市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结

时间:2023-08-02 11:30:37 作者:储xy

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇一

2005年是“四五”普法最后一年,本年的普法任务繁重,为做好这项工作,党组成员高度重视,率先垂范学习法律知识,分管法制的李志华副局长还亲自为全体员工主讲了专题法制讲座。此外,我局还积极组织全体员工学习《宪法》、《行许可法》、《烟草专卖法》、《烟草专卖法实施条例》等法律法规,为检测学习的成果,还举行了普法考试,通过这些措施,有力地提高了全员的法律素养。此外,我局还以“四五”普法为契机向社会公众普及烟草法律知识,使其了解国家实行烟草专卖制度的必要性。活动日期间,联合了工商、质检等职能部门向消费者提供咨询,使其能正确辨别假冒烟草制品,维护自身利益。另外还根据上级部门的规定与要求,先后举办或参加了烟草专卖执法学习班,使烟草专卖执法人员均能持证上岗,提高了其法律意识和执法水平。

完善的制度是企业平稳运行的保障,2005年,我局为提高管理水平,实现依法治局,建立和完善了各种制度,市局和各县(市)局先后制定了《行执法首问责任制》、《执法责任追究制》、《执法质量监督制度》、《群众评议制度》,并完善了合同的管理与审核制度,随着制度的规范,全市系统依法治理工作有较大的进展。

为解决长期以来困扰烟草行业的执法不规范问题,切实维护行相对人的合法权益,我局在7月份对全市系统的行处罚案卷进行评查并对烟草行执法质量进行了评议,共评查案卷139份,并评议了我局所辖的四个县市局的行执法情况,从评查和评议结果看,案卷基本符合要求,对行相对人的违法事实的认定、处罚依据的选择基本准确,通过评查评议,督促了专卖人员学习法律知识,提高其执法水平。

为维护本局的合法利益,我局积极应诉欧非亚诉烟草公司违约案,一、二审均驳回其诉讼请求。此外,还启动了对曾迪新借款一案的诉讼程序,在市中级人民提起诉讼。刘德凡、邱华英与我局劳动纠纷案的相关准备工作正在积极进行中。

为树立依法办事形象,依法实施行许可,推行务公开,我局按照〈〈湖南省烟专卖局关于统一制作务服务中心公示栏的通知〉〉的规定设立了“依法办事示范窗口”,并于6月21日至7月8日对各县(市)局的务大厅的布置进行了实地考察,提出了具体要求,统一了务中心的公示内容,同时要求县(市)局根据当地的实际情况指定专卖管理所就近根据申请人的要求上门受理申请,实行服务承诺,严格规定许可证的审核、审批、发放应在法定期限内完成。

1、做好五五普法规划和开局工作;

2、继续完善我局的各项制度,并对已建制度的落实情况进行评估;

3、做好相关诉讼案件的后续工作;

4、开展案卷评查,切实提高案卷质量;

5、加大对烟草行执法质量评议评查力度。

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇二

应注意的问题:

(1)、发生盗窃、抢夺案件,所有措施都要在充分保护人身安全的前提下进行。

(2)、事故当事人要沉着冷静。

4、 事故善后工作

1、事故救援调查结束后,县局(公司)要积极组织现场恢复,尽快恢复生产经营工作。

2、积极协助有关部门进行事故原因调查,并写出书面事故报告,按程序上报有关部门。

3、主动与地方政府及有关部门协商,按有关政策对事故伤亡人员进行补偿,对伤亡人员家属进行安抚。

六、 处罚与奖励

1、事故依法判定后,依据有关部门对事故结论的判定结果上报分局(公司),申请对事故救援中表现突出的人员给予奖励,对事故有关责任人进行处罚。

2、奖励与处罚的书面材料连同事故报告一并上报分局备案。

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市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇三

省烟草专卖局:

黑河市烟草专卖局,按照省烟草专卖局,大力清理整顿元旦春节“两节”期间卷烟市场秩序,实现市场监管上水平,纵深推进卷烟打假打网络工作,创造“两节”期间良好、有序的卷烟市场环境,的工作精神,结合《“龙啸一号”专项行动实施方案》文件要求,在黑河市局辖区内开展了以以净化卷烟市场为己任,深入开展卷烟打假打网络工作,严厉打击假、私、非卷烟,查处无证经营卷烟的违法行为,为黑河烟草 “卷烟上水平”工作创建稳定、有序的市场环境的专项行动。现将专项行动开展落实情况进行汇报。

一、主要成绩

“龙啸一号”专项行动开始以来,黑河市烟草专卖局在全市查处假冒伪劣商标卷烟案件76起查缴罚没各类假冒伪劣商标卷烟409.1条,案值69930元,捣毁售假窝点3个,查处销售渠道外卷烟案件25起,罚没收购渠道外卷烟325条,案值26540元。全市专项行动期间共出动打假人员1286人次,出动打假车辆224台次,会同工商部门清理整顿无证业户27户,通过专项行动,有效地净化了黑河市辖区卷烟市场的流通,同时规范了经营秩序,促进保障了“两节”期间全市卷烟市场环境的健康发展。

二、主要做法

1、领导组织部署周密。黑河市局接到省局《“龙啸一号”专项行动实施方案》文件后,市局领导高度重视,“龙啸一号”专项行动工作的开展,按照省局要求,市局召开了专题会议,组织专卖、法规负责人及所属市县分局主管副局长专门研究部署,制定了黑河市烟草专卖局《“龙啸一号”专项行动工作方案》,成立了专项行动领导小组,市局局长于荣庭任组长,主管副局长孙连君任副组长,专卖、法规负责人及所属市县分局主管副局长任成员,为了强化专项行动的重要性,抓好责任落实,市局还把专项行动作为对所属县(市)区局2012年专卖管理达标考核的一项重要工作加以明确,突出强调职责、明确奖罚标准。同时针对黑河“两节”期间卷烟市场的情况,专项行动领导小组积极主动与市工商、公安、海关等部门加强联系,建立打假协作机制,为专项行动的开展,提供有力的组织保障。

2、明确职责落实到位。为了开展好本次打击假冒卷烟和规范烟草市场专项行动,黑河市局加强了宣传攻势,让卷烟市场的经营者、从业者、消费者明白本次专项行动的重要性。同时采取不同以往的市场检查方式,不定时、不定户不定人的开展专项市场清查工作。针对特业市场的复杂环境,抽调精兵强将,联合公安、工商等部门共同查处。特别是名烟总汇、酒店、ktv等敏感部位,市县局领导亲自带队,发现情况马上处理,及时反馈,严格按照法定程序办理。加强案件信息来源,认真分析案件情况,周密布置,做到举报必查、假烟必缴,违法必罚。为专项行动取得的成效,提供了有力的责任保障。

3、强化联动日常监控到位。黑河市局积极与公安、工商、质监等打假协作部门协调,取得支持。以本次打击假冒卷烟和规范烟草市场专项行动为工作重点,开展黑河市局系统内的联查、互查,专项行动期间市局成立若干机动小组,市局主管领导亲自指挥,市局稽查支队长具体安排联查、互查,各市县局领导靠前指挥参战。带队开展互查、联查。要求每个小组必须检查走访所负责辖区全部零售业户不许遗漏,检查方式方法要有真对性,发现问题及时反馈到专项行动领导小组进行汇总分析,安排专人每天不定期到互联网上搜索于卷烟销售有关的信息,发现问题及时与公安网监部门联系。为专项行动提供了有力的措施保障。

4、重复检查强化验收不走过场。黑河市局加强对打击假冒卷烟和规范烟草市场专项行动的指导,对辖区内的各县市局在专项行动中遇到的问题与困难,认真研究解决,对专项行动的各项措施做到有部署、有检查、有考核。定期不定期的开展,抽查、专项督查、日常检查促进专项行动的开展。突出专项行动的督导工作,在专项行动期间,多次与公安、工商、质监等部门开展联合检查,对黑河市局所辖各县市局进行督导检查,对专项行动开展好的单位进行表扬,对开展专项行动差的单位进行批评督导。

三、存在的不足

专项行动开始以来,黑河市局查获一批假冒伪劣卷烟,打掉

了几处藏匿假冒伪劣卷烟的窝点,取缔了一批无证业户,处罚了一批违法业户,达到了本次专项行动的目的。但是我们还是存在一些不足,主要是大案要案查处力量不够,线索情报来源不广,特别是在网络案件的经营侦查上,还有待提高。但是我们相信在省局党组的正确的领导下,在专卖处的指挥下,我一定会百尺竿头更进一步,出色的完成2011年的各项专卖管理工作。

黑河市烟草专卖局2011年12月20日

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇四

在近日闭幕的全国烟草专卖局长、公司总经理座谈会上,国家局姜成康局长明确要求:领导干部要始终保持饱满的学习热情,养成良好的学习习惯,每天至少要拿出1小时时间认认真真读点书,不断扩大自己的知识面,努力提高理论思维、战略思维、创新思维能力。姜局长的讲话,充分体现了对全行业干部职工的关心和爱护。笔者以为,在全面推进“卷烟上水平”各项工作落实的大环境下,不仅仅对各级领导干部,进一步倡导全员学习之风更加重要。

大力倡导全员学习之风,前提是要做到“想学”。想不想学习,集中表现为时刻把学习放在心上、落实在行动上,是一个人责任感和主动性的“试金石”。尤其是在行业上下“讲责任讲奉献讲纪律”教育活动深入推进的新形势下,“想学”集中体现了一名烟草员工特别是部门负责同志的思想政治素质。对此,必须要进一步强化“学习只有现在进行时”的全面学习、全程学习意识,自觉地把学习作为一种政治责任和精神追求,让想学成为一种生活的常态。对于行业干部职工而言,要做到“想学”,当前最紧要的是认真学习、深刻领会总书记在中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神,进一步提升思想认识,把深入学习领会“七一”重要讲话精神作为当前首要任务来抓。

“不想学、不会学、学不好”等问题的基础上,进一步拓展学习渠道,不仅向书本学,而且要向同事学;进一步挤出学习时间,不仅要捧着书本认真学,而且要抢抓机会自觉学;进一步丰富学习内容,不仅学业务、学文件、学讲话,更要做到赶超先进比着学、查找不足破题学、深入基层干着学、创新手段灵活学、健全制度促着学。通过把握学习规律,转变学习方式,积极消化吸收,形成具有自身特色的学习机制,为推进本职工作上水平不断注入新的活力。如此,才会学到点子上,学得有意义,学得有价值。

大力倡导全员学习之风,关键是要做到“真学”。要让学习真正融入到工作中,没有“真学”的思想认识和严谨风格,所学便很难发挥功效。为此,一要在“认真学”上下功夫。全体从业人员必须要从“两个至上”的政治高度,把学习作为确保基业长青的重要基石,把学习作为成就事业、开创未来的一项紧迫政治任务。二要在“具体学”上下功夫。就是要紧密结合部门、岗位的特点,确立学习标准,推进学习从技术层面向战略层面转移,推进学习从相对单一向系统综合延伸,推进学习从局部向全局拓展。三要在“反复学”上下功夫。“卷烟上水平”战略部署的本质内涵决定了学习不可能一蹴而就,更不可能一劳永逸。对此,全体从业人员必须要进一步巩固长期学习、反复研究的思想观念,在学习的目标牵引机制、组织实施机制和上下联动机制上下功夫,自觉做到学习常态化、工作学习融合化、质量效益最优化。如此,才能更好地确保姜局长提出的“保持行业持续健康发展”的部署真正落到实处并取得实效。

大力倡导全员学习之风,根本是要做到“能学”。无论是学习还是工作,其最终目的都应落在提升突破上,而再提升突破上是否有新作为,其标准就是职责范围内的事情是否得到切实的提高和改善。因此,所谓“能学”,就是要做到“钻进去、出得来,用得上,能管用”。笔者以为,就行业干部职工而言,要做到“能学”,至少要处理好三个方面的关系。一是要正确处理好“学什么”与“怎么学”之间的关系,做到“动真格”;二是要正确处理好“主动学”与“要求学”之间的关系,做到“真管用”;三是要正确处理好“我要学”与“快乐学”之间的关系,做到快乐学习、快乐工作、快乐生活。

总之,倡导全员学习之风,不是照抄照转、照拿照搬,而是要通过把学习贯穿于细节中、贯穿于节点上、贯穿在过程里,真正做到“学得进、掌握了、做得好”。惟此,才会通过学习促使自己不断动脑筋、想办法,切实解决处理好发展中出现的新问题、新矛盾,从而进一步坚定信心,不断把保持行业持续健康发展推向新的前进。

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇五

为加强对烟草专卖行政处罚的监督,规范烟草专卖行政执法行为,促进我市烟草系统依法行政,防止处罚过程中发生错案,树立烟草专卖行政执法良好的社会形象,保护公民、法人和其他组织的合法权益,根据法律、法规和规章的有关规定,制定本规定。

一、本烟草专卖局作出的烟草行政处罚决定,必须做到事实清楚,证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。

二.有下列情况之一的为错案,应追究有关人员的责任

1、本局作出的行政处罚决定经上级机关复议或法院审判被撤销或部分撤销的。

2、本局复议的案件经法院审判被撤销或变更的。

3、本局作出的行政处罚案件经上级机关复议或法院审判认为显失公正而被变更的。

4、对应予行政处罚的违法行为,无法律依据或正当理由而不予行政处罚的。

6、没有违法事实或没有证据证明有违法嫌疑而错误立案或处罚的;

7、主要违法事实不清,证据不足,不能认定当事人违法而进行处罚的;

8、违反法定程序进行处罚的;

9、超越职权或滥权进行处罚的;

11、其它依法应当追究责任的。

三.在案件处理过程中出现错误,办案人员能及时发现立即纠正,未造成不良影响和后果的,免予追究办案人员责任。

四.错案一经发现或发生,错案发生局应组织案件审理人员组成核查组在5日内进行核查。

五.核查人员应遵守公正、公平的原则,对案件的相关材料及相关人员(指案件承办人、鉴定人、审核人、审批人或主持人)进行了解、查询。并根据造成错案原因和故意过失所在的环节进行审核、分析,明确错案责任承担人。

六.错案核查组核查结束后,应向本局领导提交核查报告,报告应详细说明错案发生的原因、基本过程、相关人员应承担的责任。所在局根据错案相关人员责任的大小、情节轻重、造成的影响等因素,错案责任承担人应承担一般责任、行政责任或刑事责任,并报上级烟草专卖局备案。

七.凡因违纪、玩忽职守、索贿造成错案的,根据《烟草专卖法》第43条、《行政处罚法》第58条第2款、第62条规定给予严肃处理。

八.对错案责任人的处理决定,原则上应在错案发生或发现后30日内作出,处理结果应报上一级烟草专卖局专卖管理处和纪检、监察部门备案,并在本局内公布。

九.对错案过错责任的追究,纳入绩效考评,并作为工作人员实绩考核的内容。

十.本规定的解释权归----烟草专卖局。

十一.本规定自发布之日起施行。

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇六

 

学习“三个代表”要坚持知、行统一,实践“三个代表”关键要体现在具体工作中。近年来,我局坚持“多予、少取”的原则,切实转变员工作风,强化为烟农服务意识,规范约束烤烟收购行为,在农民增收和企业增效上实现了“双赢”。

县局领导班子加强自身学习和团结,主要领导有较强的组织、领导协调和指挥能力,在烤烟育苗、大田移栽、烘烤和收购等主要环节,都能深入田间地头、农家小院和烟站靠前指挥,既当指挥员,又当技术员。其他班子成员都能按照各自职责,深入生产、销售一线指导工作,现场解决实际问题。

为了使创建活动搞得有声有色,富有成效,县局(营销部)坚持从抓活动、抓载体入手,使创建活动富有特色,影响不断扩大。

——开展以争创“三个十佳”(十佳烟叶技术员、十佳专卖稽查员、十佳访销配送员)为主的群众性精神文明评选活动,实施以卷烟访销配送服务,烟叶生产服务和专卖管理服务为重点的三大窗口形象工程,弘扬积极向上的风气和比学赶超的良好氛围。

——广泛深入开展社会道德和实践活动。统一购买《职业道德手册》、《公民道德教育知识问答》,发放到职工手中,组织职工学习,设立公民道德教育办栏、展板,举办《公民道德建设实施纲要》演讲比赛和知识竞赛等活动,加强公民道德宣传教育。

——重视企业文化建设。紧紧围绕行业“大企业、大品牌、大市场、大效益”和“一体两翼”的发展战略,打造诚信烟草工程,优质服务工程。对全体员工进行“矢志烟草,奉献社会”的企业精神教育,使之深入人心。利用节假日,结合自身实际和时代特色开展丰富多彩的文娱、宣传活动,积极参与地方各种文化活动,为企业发展创造良好的文化氛围。

——积极开展争创“五好班子”、“文明职工”、“文明家庭”评比活动,使系统内形成班子团结有力,职工爱岗敬业,家庭和睦相处的良好氛围。

——开展机关“文明小区”创建活动。全体职工齐动手,绿化、美化、净化烟草局机关大院,院内花草四季如春,单位学习工作生活环境整洁美观,生产、生活条件明显改善。

 

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇七

以突出卷烟打假、市场管理、内部监管、队伍建设、证件管理五项工作为重点,全面夯实市局##年专卖管理工作要点。

一是增强内部监管工作针对性。认真落实《内部专卖管理监督工作规范》要求,不折不扣全面履行内部监管责任,监督措施更有力,责任追究显威严,加强对经营全过程的管理监督。重抓好销售大户、紧俏货源分配、高价位卷烟销售、应急用烟供应、打码销售、行业人员亲属从事卷烟零售等环节的监管,做到卷烟100%入网、入户,落地销售,纠正卷烟串码现象。集中精力做好调查核实工作,确保发现问题及时处理到位,提升日常监管的质量和效率。

二是始终保持卷烟打假高压态势。牢固树立百色卷烟打假一盘棋的思想,切实增强工作的坚定性和主动性,以更加自觉、更加坚定、毫不松懈的思想态度和工作作风,深入开展卷烟打假工作。

为抓手,突出对重点部位、重点区域和重点户口的监管。即突出对大户的监管。建立大户档案,定期对大户进行检查,规范大户的经营行为。突出对名酒名烟店的监管。对所有名酒名烟店进行调查摸底、造册,加大对名酒名烟店的整治力度,及时查处名酒名烟店卖假烟的问题。突出对交通要道零售户的监管。加强对国道、省道,通县、通乡、通村公路沿线零售户和火车站、汽车站、码头周围零售户的监管。突出对各类库房的监管。突出对各类娱乐场所的监管。加强对宾馆饭店、夜市以及网吧、茶馆、歌舞厅、棋牌室等各种餐饮和娱乐场所的检查。突出对无证经营户的监管。加强与工商部门协调配合,建立取缔无证经营户长效工作机制,进一步规范烟草市场秩序。

四是注重专卖队伍综合素质提升。以专卖管理人员职业技能鉴定为契机,以培训和摸拟考试为形式,全面提高专卖队伍素质。

以开展思想作风纪律建设“回头看”活动。打造“纯洁度高、纪律严明、作风扎实”的专卖队伍是思想作风纪律整顿活动的深化,计划从4月份起用三个月时间开展“回头看”活动,进一步提升全市专卖队伍的纯洁性,建立一支纪律严、作风实、业务精、状态好的专卖队伍,为全县“卷烟上水平”提供坚实的保障。

对零售户的宣传教育,不断强化持证零售户的法律意识。

六是务求实效开展创建优秀县级局工作。##年在优秀县级局的创建上,要重点做好巩固提升的工作,延展基层创优成果,要切实将创优成果与卷烟经营结合起来,以创优夯实基础管理。

七是注重考核,严格责任追究。根据市局考核方案,结合我县实际,制定考核机制,量化考核目标,责任到个人,狠抓定期考核和不定期检查,促进专卖工作有效开展。

市烟草专卖局工作报告 烟草专卖局工作总结篇八

尊敬的各位领导、各位同事:大家好!

今天,非常高兴我能参加这次岗位的竞聘,从而有一个展示自己知识与才能的良好机会,今天我竞聘的职位是综合办主任。

我叫某某,行政办主办会计,具体从事的是**专卖局的财务会计、及经费开支等工作。我于1995年从烟草中专毕业后分配到烟草局从事财务工作,在任财计股副股长至今的主办会计。十一年的时间很短,刚进入公司时的情形仍历历在目,还清楚的浮现在我的脑海;十一年的时间也很长,使我从一名年少轻狂烟草小兵锻炼成长为一名思想进步、业务熟练的“老财务”。

支撑我走上竞选台的信心主要来源于以下几方面:

一、思想进步,政治坚定。我光荣加入了中国共产党,几年来我时刻以党员的要求约束自己的言行,服从党的领导,听从单位安排,积极参加单位组织的各项活动。在财务部门工作,做到政治坚定、清正廉洁,在日常行为中严格要求自己,以积极向上的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,本份做人,踏实做事,力求做一个高尚、纯粹的人。

二、我深知学习如逆水行舟、不进则退,只有不断学习,才能使各项工作顺利开展。要成为一个优秀的工作者,就必须不断积累和灌输新的知识,在工作之余,我经常广泛涉猎有关烟草行业等一系列的相关书籍和文件,通过坚持不懈的学习和自我加压,使自身的理论水平和在实际工作中处理问题的应变能力都大为提高,从而保证自己能胜任自身的岗位工作,出色的完成各项工作任务。

三、本职工作勤恳认真,严谨负责。自进入烟草这个大家庭以来,我先后在办公室、批发部,三产业会计主管等岗位工作,在每个工作岗位上我都力求完美,尽职尽责的完成自己份内的工作任务。

(一)坚持“一个原则”就是坚持“上为党组分忧、下为职工服务”的原则。综合办工作千头万绪、纷繁复杂,涉及到政工、劳动人事管理、安保、教育、纪检监察等等,既是“忙家”、“杂家”,又是“管家”,很多具体的事情涉及到干部职工的切身利益。因此,必须把服务于党组的“中心”工作和服务于干部职工作为工作的出发点和落脚点。做到:教育围绕中心转,协调围绕领导转,服务围绕职工转,信息围绕决策转。从而使工作目标更明确,重点更突出。

(二)实现“两个转变”。一是实现角色的转变。即由在财务一个人独立工作向股室领导角色转变。既当指挥员,又当战斗员,带领综合办全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。发挥整体优势,创造一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变。从原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎样办好”的方式转变,围绕党组中心工作制订股室工作计划,有安排、有检查,保证工作落到实处。

(三)抓好“四项工作”。一是抓好学习强素质。在党组领导下一方面抓好政治理论的学习,一方面抓好业务知识的学习,()同时还要抓好科技等其他知识的学习。只有不断地学习,第一件大事来抓,制度要加强,硬件要先进.三是抓好制度促管理。俗话说“没有规矩,不成方圆”。对于一个企业来说,所谓的规矩就是一系列严密的规章制度。现有的制度可能满足今天和以前的工作需要,但是随着形势的发展必须随时增补和调整,方能保持它的先进性和科学性。所以,我准备将“高标准、严要求”作为新的综合办的行为指南。四是抓好勤政树形象。作为综合室主任,必须以高度的责任感,加强自身的勤政廉政建设。具体地讲,在廉政上要做到“三有三只”,即:有权不滥用,只求搞好工作;有钱不乱花,只讲自觉奉献;有成绩不骄傲,只想如何开创新局面。在勤政方面,做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,把工作做实做细;二是脑勤,勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策;三是嘴勤,多向领导汇报情况,多向各股室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立廉洁高效的社会形象。以上是我竞聘的主要工作目标与措施,如果领导和同事们信任我,我将不负众望,与大家一起把综合办的工作做得更好;如果落聘,说明我还有不足,我将会更加努力,深刻反省,取长补短。我将带着希望,用信念和知识的双翼,在**这片我深爱的沃土上,在烟草公司这方广阔的天空中,展翅飞翔!

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