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电力公司防汛自查报告篇一
防汛工作自查报告
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二〇二一年五月
防汛工作自查报告
按照中国大唐集团有限公司《关于做好2021年防汛减灾工作的通知》（大唐集团安〔2021〕130号）、《中国大唐集团有限公司关于加强火电厂厂区防汛设施建设指导意见》（生产〔2019〕36号）、大唐辽宁分公司《关于做好2021年防汛减灾工作的通知》（大唐辽宁安〔2021〕8号）文件要求，某某公司制定了《关于2021年防汛减灾工作的通知》（锦州热电设[2021]5号），根据各级文件开展防汛自查工作。现将某某公司2021年防汛工作自查情况报告如下。
一、防汛整体情况
（一）基本情况
某某公司厂址位于辽宁省锦州市太和区，厂址南面为小齐屯，北面为大齐屯，西面为郑家屯。厂区东侧临丘陵山地，西侧为百股河，属于冲积及山前洪积地貌，地势开阔，厂址以西地势相对平坦，地面标高16-22m，厂区中东部地势由西向东逐渐增高，地面标高25-57m。灰场在位于厂区东侧约200米的山谷中，是山谷型事故干灰场，山谷走向近东西，灰场区域为丘陵地貌，山顶海拔约131米，山谷谷底约47-48米，相对高差53-84米，山谷呈“v”字型。
（二）汛前部署、检查
1、根据上级公司文件精神，公司于4月6日，制定了《关于做好2021年防汛减灾工作的通知》，成立了领导小组，明确了各部门分工、防汛措施和重点工作要求。
2、组建防汛抢险队伍
由发电部、设备部、维护部及各职能部室、东三项目部、力源项目部、保安大队组建某某公司防汛抢险救援队伍（共计418人）。
3、组织各部门和专业进行汛前大检查，自4月12日起，公司成立了以李建辉副总经理为组长，安监部、设备部、发电部等相关部门负责人为成员的联合检查组，结合春季安全环保大检查、安全生产三年集中整治、安全环保问题隐患集中排查专项整治行动、六查六严等开展防汛安全专项大检查，主要内容包括：厂房和生产建（构）筑物、山体护坡的检查，对油库、电缆沟、变电站等重点部位的检查；检查生产区域零米以下部位排水设备是否完好；对地下管网、雨水井、污水井和建筑物雨水管道的全面排查，防止异物堵塞造成的排水不畅和积水倒灌；对室外电源开关箱等电气设备的防雨、防漏电措施处理；检查室外电动机及配电设备是否加装防雨罩；检查主变、厂变、封闭母线、电抗器瓦斯继电器等加装防雨裙和防雨罩情况；检查厂区地势低洼处积水、煤场积水等问题及锦承铁路k5+590、k7+690公铁立交桥积水情况；检查内容还涉及到排洪沟、储灰坝、防洪护坡、雨水泵房，及防汛物资储备、紧急调用措施等方面，针对各防汛重点地段发现的问题进行了现场督办，对检查中不能满足安全度汛要求的问题，立即要求责任单位整改。
4、防汛三层防护体系排查
依据《中国大唐集团有限公司关于加强火电厂厂区防汛设施建设指导意见》（生产〔2019〕36号）文件开展了防汛三层体系排查，共排查出问题4项，正在进行整改。
5、开展防汛应急演练
为了进一步强化应急预案保障措施的有效执行, 提高公司防汛水平,实战检验员工准确、迅速处理汛期各种紧急突发事件的能力,4月1日开展了《防台风、防汛、防强对流天气应预案》演练。针对演练出现的每项问题均得到落实和整改，各项应急演练工作的扎实开展，有力地提高了公司员工的应急能力和防汛能力，使公司的防汛水平不断得到提高。
二、防汛主要突出风险因素及防范措施
（一）事故灰场场内堆放较多生活垃圾及杂草，存在环保及防汛风险。事故灰场内排水能力按百年一遇洪水设计，千年一遇洪水校核，但场内堆积杂草及生活垃圾如堵塞排水竖井、排洪沟长期淤泥及长有杂草会影响泄洪，事故灰坝距离厂区直线距离不足150米，如排水不畅灰场内形成堰塞湖会严重影响厂区安全。风险防控措施：1、及时清理场内生活垃圾及杂草；2、及时清理排洪沟内淤泥，保证排洪沟通流截面；3、定期清理排洪内及消力池内杂草。（完成时间2021年5月20日，部门责任人）
（二）厂区西侧中门、物资部大门未安装固定挡水围堰或挡水板。按集团公司防汛三层体系要求，厂区大门、铁路涵洞、铁路出入口等厂区围墙外防汛设施，凡是不影响正常通行的区域，应采用固定挡水围堰。可能突然来水的通道，应设计相对固定的挡水闸板。风险防控措施：在厂区西侧中门、物资部大门设置防汛沙袋或挡水板。
（三）主厂房有12个门未装设挡水板，主厂房东侧5个门已安装挡水板，但不易拆卸，不轻便，密封性较差。按集团公司防汛三层体系要求，主厂房及其他生产设施的门、通道处应采用易拆卸、轻便的挡板。挡板应牢固、密封。风险防控措施：主厂房所有大门全部更好合格的挡水板。
（四）在电缆沟、管道沟穿墙部位未安装高强度钢化玻璃盖板，封堵材料未采用sbs自粘式防水卷材替代原有的水泥砂浆勾缝。按集团公司防汛三层体系要求，确保厂房、建筑物穿墙管道、沟道与墙体的接缝处密封情况良好，封堵材料应采用sbs自粘式防水卷材替代原有的水泥砂浆勾缝。在电缆沟、管道沟穿墙部位可安装高强度钢化玻璃盖板，便于检查沟内情况。风险防控措施：厂房、建筑物穿墙管道、沟道与墙体的接缝处采用sbs自粘式防水卷材密封，电缆沟、管道沟穿墙部位安装高强度钢化玻璃盖板。（（五）汽机房凝泵坑、循环水泵坑未设置不低于0.2米的固定挡水设施。按集团公司防汛三层体系要求，厂房内地下设备的通道应设置不低于0.2米的固定挡水设施，确保室内积水不能进入地下设备区。风险防控措施：汽机房凝泵坑、循环水泵坑等区域格栅板四周全部用防汛沙袋围挡，高度不低于0.2米。
三、工作安排
（一）要超前做好防汛减灾准备工作
根据现场实际情况，修订完善防汛应急预案，做好防汛物资储备，组织开展培训和演练活动。条件允许的情况下，要多开展全面演练和地方联合演练，提高应急响应和处置能力。充实防汛减灾物资储备品种和数量以及确保质量，加强防汛重点部位和薄弱环节物资储备。认真组织开展全方位、多层次、宽领域、广覆盖的汛前检查，对检查中发现的问题，要及时进行整改，及早消除隐患。
（二）要全面加强监测预报预警工作
高度重视气象预报和汛情、地质灾害、台风监测工作，按照要求，建立自然灾害事故预警机制，做好对中短期天气、雨情、水情和台风的预报和预警，一旦发生地质灾害和自然灾害，应立即启动应急预案，在当地防汛指挥部门的统一指导下，全力开展应急救援工作。
（三）高度重视地质灾害防范工作
高度关于地质灾害防范工作，针对公司宿舍楼、办公楼及变电站所处的地理位置，做好山洪下泄通道的检查及防护墙体的检查加固工作，确保地质灾害防范措施的落实，防止发生山体滑坡、泥石流、山洪等地质灾害和次生灾害。
（四）加强和地方有关部门的联系沟通
加强与地方政府部门、当地驻军和乡镇村民的联系，做好军民联防，提高防汛抢险能力。加强和地方防汛、气象和水文等部门或机构的联系沟通，密切关注气象变化，建立科学的决策体系，加强对中短期天气、雨情、水情和台风暴潮的预报和预警工作，确保灾害预报的超前性和准确性。
（五）加强防汛减灾工作的宣传教育
加强防汛减灾的宣传和教育培训工作。要以“5.12全国防灾减灾日”宣传活动为契机，加大防汛减灾知识的宣传与普及，通过电视、网络等各种平台，充分发挥舆论宣传作用，宣传防汛减灾相关的法律法规、成功案例和先进人物、先进事迹等。也可通过举行防汛知识讲座、“预案演练周”等方式，加强教育培训，提高员工防汛减灾意识。
（六）加强值班值守工作
防汛总值班设在公司总值班室，各部门要合理安排汛期防汛值班，明确值班领导，值班人员必须24小时值守，认真履行值班职责，及时掌握汛情，做好值班记录。公司会择时对各部门值班情况进行抽查，对值班工作不符合规定要求的将予以通报。遇有恶劣气候时各部门负责任人要深入一线，靠前指挥，全面履行职责，确保各项工作措施落到实处、取得实效。
（七）按时做好信息报送工作
进一步健全和完善信息报送和通报机制，实现上下联动、部门协调、信息共享，确保信息报送的时效性和准确性。在发生重大汛情、险情、灾情时，应及时将相关信息上报公司值班人员。由公司防汛领导小组根据情况上报地方政府防汛主管部门，同时迅速启动应急预案，全力开展抢险救灾，将损失减少到最低程度。
2021年5月12日
防汛工作自查报告
教育局防汛工作自查报告
电力公司防汛工作自查报告模版
教育局防汛工作自查报告
防汛自查报告
电力公司防汛自查报告篇二
9月5日，按照蒙东电力公司统一部署，牙克石供电局保密工作自查工作如期完成。
自查工作中，牙克石供电局认真贯彻落实上级关于保密工作要求，结合本局实际制定了保密工作自查方案，成立了领导小组，落实了负责机构人员，从组织机构建设、规章制度完善、保密教育培训、责任明确落实、工作考核管理、网络安全管理等方面进行了严格认真的自查，保密管理工作更加规范标准，奠定了安全发展的基础。
电力公司防汛自查报告篇三
省电力公司新闻发言人杨勇介绍，今年全省防汛形势十分严峻，全省3300座防汛泵站对防汛排涝工作起到至关重要的作用，这些泵站主要集中在武汉、荆州等地区，装机总容量达到167.3万千瓦。4月份以来，省电力公司对全省所有50千瓦以上的泵站开展了供电检查，重点检查单机800千瓦或总容量1500千瓦以上的154座大型排涝泵站，向所在地方防汛抗旱指挥部发送书面报告，力促整改消缺。目前，已消除各类供电隐患及缺陷2千多处。
咸宁市嘉鱼县洲湾，一向是防汛抗洪的要害之地。经过多年的更新改造，如今的洲湾拥有3个大型泵站和50多个专用泵站变压器，100多台抽水泵机。其中3个大型泵站1小时排水量16.56万吨，比翻了一番。省电力公司今年还专门架设了防汛专用变压器，将原来的汛期照明用电向河堤靠近了2千米，一旦有汛情发生，架设照明线路只需1个小时，保证有险情发生时能够及时响应。
“万里长江，险在荆江”。在今年汛期到来之前，省电力公司拉网式巡查荆州区域17座220千伏变电站和78座110千伏变电站，特巡26条220千伏线路和20条110千伏防汛重点线路，及时改造老旧供电设备，保障了防汛供电正常。
为全力做好防汛工作，省电力公司严格落实防汛工作责任制，组织对全省28座水电厂、5座水库开展防汛自查和普查，同时加强输电线路运行维护，开展直升机、无人机、智能机器人等联合巡检，利用雷电、山火等预警系统和在线监测装置，加强线路实时监控。针对可能出现的紧急情况，全省数千名电力员工实行24小时防汛值守，各类应急抢修车辆、工器具和备品备件均已到位，国网湖北应急物资储备中心库储备了301类应急电力物资，重点保障涉及防汛工作的重要客户可靠供电。
电力公司防汛自查报告篇四
超高压分公司非常重视员工队伍执行力建设，在执行力上曾得到省电力公司毛总的充分肯定。为进一步健全和提高执行力建设工作，分公司按照省公司党组“关于执行力检查的通知”（赣电党[]88号）要求，遵照执行力检查提纲进行了逐项自查，现将自查情况汇报如下：1．国家电网公司为建设现代电网企业，于去年提出“一强三优”的战略目标、“三抓一创”的工作思路和“努力超越，追求卓越”的企业精神；省电力公司积极响应，紧紧围绕国家电网公司的战略目标、工作思路和企业精神，提出并制定了建设“一强三优”现代化江西电网企业的战略目标及战略规划，这充分体现了省电力公司超强的执行力。超高压分公司自组建至今一年多时间的内，紧跟省公司的战略部署，通过本部员工大会、安全生产例会、宣传标语、宣传栏、《分公司简讯》、办公oa系统等媒体，对国家电网公司和省公司的战略思路进行了广泛而深入的宣传，深刻领会其精神实质，做到了人人皆知，每位员工将其转化为日常工作的行动中，并为创建一流超高压电网企业尽心尽责。今年，省公司总经理毛日峰在不打招呼的情况下，多次深入500千伏变电站检查工作，并就贯彻国家电网公司、省电力公司的精神情况向变电站一线员工进行过提问，一线员工对毛总的提问都能流利而熟练地一一对答。为此，毛总今年到超高压分公司进行调研时特别指出：“我到基层调研时，只有超高压分公司能较好地把国家电网公司、省公司党组的决定、会议精神贯彻到基层”。
2．为积极倡导国家电网公司的企业精神，熟知国家电网公司的形象标识，树立良好的电力员工形象，分公司积极推广使用国家电网公司形象标识，在岗位牌、文件袋、安全帽、宣传栏、生产车辆、分公司简讯以及各类对外文档上，全面推广应用国网公司的形象标识；在超高压分公司原办公楼（一楼）门口上方制作并悬挂了大幅的`国网公司的标识牌，在500千伏变电站、修试所、输电管理所的门牌上都以国网公司的标识为主体。所有形象标识的颜色、图案都严格按标准、要求制作，以维护国家电网公司的形象。
3．分公司对省公司的宗旨、定位、战略目标进行了大力宣传，除以党委会、党政联席会、总经理办公会进行过传达外，凡利用分公司召开的本部员工大会、安全生产例会、各部门（单位）周例会上进行了认真学习，并通过图片、宣传栏、宣传手册的形式，进一步加强每位员工对省公司的宗旨、定位、战略目标的深刻领会。
按照省公司的战略目标要求，分公司认真制定了今年企业的发展战略，即：确保“一个目标”（即确保500千伏输变电设备安全稳定运行），致力“两型建设”（即学习型、创新型），加强“三化管理”（即专业化、规范化、标准化），抓好“六项工作”（即推行现场作业标准化，确保安全生产；创建学习型企业，全面提高员工素质；培育企业文化，弘扬团队精神；加强作风建设，强化企业管理；实施对标管理，争创一流企业；加强精神文明建设，创建文明单位），为建设“一强三优”现代化江西超高压电网企业奠定了坚实基础。
按照省公司的定位，分公司找准企业定位，将保障500千伏输变电设备安全稳定运行作为神圣职责和光荣使命。认真贯彻“安全第一、预防为主”的工作方针，始终把安全生产作为公司重中之重的工作来抓。坚持“安全从细节抓起”，从“三基”抓起，以“三铁”反“三违”，杜绝“三高“现象。狠抓责任落实，加强对输变电设备的运行维护和设备缺陷管理，经受了迎峰度夏和抗冰保供电的考验，全面提高了安全生产管理水平。
4．对省公司今年召开的年初工作会、年中工作会、“四加强”会议、多经工作会、新闻宣传会、党建工作会等重要会议精神，分公司领导在会议结束后及时召开相关会议进行了传达，并要求各部门、基层单位针对会议精神积极采取措施进行落实，并将落实措施、落实情况按要求上报到省公司和分公司党政主要领导。
对省公司的年初、年中工作会议，分公司党委中心组专门组织进行学习，在本部员工会议、安全生产例会上也进行了传达，要求各部门、各基层单位务必把会议精神传达到每位员工，以确保每位员工都能深入了解会议精神，并在工作中贯彻落实会议精神。
电力公司防汛自查报告篇五
一、抓学习教育，树立科学发展观，公正的用人观，正确的政绩观、世界观、人生观、价值观。
分公司上下全面加强了对“三个代表”重要思想、十六大、十六届四中、五中全会精神的政治理论学习，继续加强对两个条例和省公司颁布的《十条禁令》的学习，认真学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，全面开展以学习中共国家电网公司党组《关于加强廉政建设预防职务犯罪工作的.决定》为重点的“四个一”教育活动（学习一遍《决定》原文、开展一次反腐倡廉警示教育、组织一次学《决定》的征文、开展一次以贯彻落实《决定》为主题的廉政谈话）。结合保持共产党员先进性教育活动，开展《实施纲要》、《学习纲要》、《廉洁从业规定》的知识竞答和“反腐杂谈”专题征集活动。通过学习教育，分公司上下形成了认真学习的风气，民主讨论的风气，积极探索的风气和求真务实的风气，统一了党员干部的思想，强化了宗旨观念、纪律观念和法制观念，使广大党员干部真正从思想上构筑拒腐防变的“长城”，真正树立了科学发展关，公正的用人观，正确的政绩观、世界观、人生观、价值观。
二、抓党风廉政建设，着力强化赖宁政行为规范。
分公司党总支重视从源头上预防和治理腐败，成立党风廉政建设领导小组，设置了纪检专职，加强执行力建设，认真贯彻国网公司、省公司各项界测和部署情况，着力强化廉政行为规范。一是建立了党风廉政建设分析会制度，定期召开一次党风廉政分析会，各基层单位党政负责人与分公司签订了《党风廉政责任书》，保证了上级党风廉政建设的决策和部署在分公司得到全面落实，促进分公司发展和稳定。具体体现在“三重一大”（重大决策、重要干部的任免、重要项目的安排；大额资金的使用）事项决策坚持按程序办事，提高了决策的民主化、科学化和制度化。制定了《200*年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》，二是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。坚持民主推荐、组织考察、慎重决策和任前公示。于11月对提拔任用的7名中层干部分别进行了考察、党政联席会研究并进行了任前公示和廉政戒勉谈话。三是加强财务资金管理和预算外资金管理。制定了……并下文执行。规定除财务人员外，单位其他人员一律不得解除单位的金钱，单位内严禁设立小金库。各种资金使用试行逐级预算管理。加强了对公司资金帐户的管理以及资金使用的管理和监督。四是公司系统严格执行物资采购、工程项目招投标制度，制定了《××公司招投标管理办法》。基建监察人员按照规定参与相关合同的谈判，重点对招投标单位的资质认定、施工队伍和设备供货厂家的选择、招投标程序等环节的监督。对重大项目招标实行全过程监督，规范各方行为。
三、抓班子建设，创“四好”领导班子
分公司组织领导班子成员认真学习了《国有企业领导人员廉政从业若干规定（试行）》、《领导干部必须认真履行职责》（国家电网纪检【200*】21号文）、《认真吸取叶迎春、臧其臣案件教训，切实做好警示教育》（国家电网纪检【200*】22文），根据省纪委《关于对清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿工作开展督察的通知》（赣纪发【200*】14号）文件精神要求，认真开展了自查工作。结合党员先进性教育召开了领导班子专题民主生活会，对收集到的意见进行了树立并提出整改措施。为了培养和早就一支政治素质好、经营业绩号、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子，分公司在班子建设上始终坚持学习型领导班子“六项”标准，即：带头学习培养人；身体力行鼓舞人；言行一致团结人；换位思考理解人；互相支持尊重然人；奖罚分明教育人，坚持“团结－批评－团结”的方针，不搞“一言堂”不搞个人说了算。在工作和生活中按照“六讲”原则，即：讲政治，团结协作；讲原则，服从大局；讲民主，遵章办事讲党性，光明正大；讲廉洁，阳光行政；讲稳定，尽职尽责，率先垂范。
四、抓监督工作，健全监督机制。
××公司200*年度未发生任何违法和严重违纪问题，未发生瞒案不报、压案不查或责任追究不到位的情况，完成了目标责任制。分公司党风廉政建设和反腐倡廉工作取得的成效一是得益于省公司党组和省公司纪检组、监察办的正确指导；二是公司领导高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，并身体力行，努力工作；三是全员参与。广大党员、员工的积极参与示公司抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作的基础。
××公司成立一年度来，在肯定成绩的同时，也要看到我们的工作仍然存在一些不足和问题。一是制度有待进一步完善；二是纪检监察机构续进一步健全。这些问题，我们将高度重视，尽快加以解决。在今后的工作中，我们将扬长避短，按照“三个代表”的要求，在“督”字上花精力，在“察”字上下功夫，在“实”字上做文章，在“创“字上挖潜力，以党风廉政建设未动力，不断开拓创新，努力工作，未500千伏电网安全稳定运行做好保障。
电力公司防汛自查报告篇六
根据xx的精神，由公司营业厅内部的安全员对本公营业厅的安全情况进行综合的自检自查，并就重大危险源及相关的台帐进行核查，现把自查情况汇报如下：
一、重大危险源自查情况：从1月至10月31日，我营业厅营业正常有序，但本营业厅安全员仍然坚持“三不放过”原则，对近几个月的票据、单据及现金管理进行了综合性检查，此次检查重点为票据及现金的.管理。根据本营业厅的特殊性，已做到票据、单据及现金分别由专人进行管理，日收取现金当天存入银行；单据和票据每天都入库存放，领用时有记录。
二、安全生产台帐情况：本营业厅的安全员对本厅的安全生产台帐进行认真的审核：
（1）安全生产责任制签订情况是否有记录，考核是否兑现；
（2）职工劳动防护用品是否按时发放，是否有记录；
（3）职工违章是否进行处罚，是否有记录；
（4）从业人员的安全教育培训、考核、持证情况是否有记录；
（5）是否列行安全生产会议，是否有记录；
（6）是否组织职工进行安全学习，是否有记录；
（7）现场安全检查事故隐患及整改是否有记录；
（8）设备安全管理是否有记录；
（9）班组安全生产会议是否有记录。等逐一进行审核通过。
三、本营业厅对厅内的危险源点是否挂有警示牌，是否配置了消防灭火器及防盗设施是否完善。该项检查已通过。
四、本营业厅根据公司的管理办法制定了《安全事故应急预案和救援措施》、《劳动防护用品管理制度》、《票据、单据及现金管理制度》《保卫制度》、《岗位职责》等。
五、本营业厅责任书的签订情况：由公司安全管理委员会与县安监局签订安全生产责任书；由公司与本营业厅主任签订安全生产责任书；由本营业厅主任与本营业厅成员签订安全生产责任书。
本营业厅本着“安全第一、预防为主”的原则。按照公司的安全制度进行管理，并形成了以公司领导为主，本营业厅主任及厅成员负责的，层层抓安全、天天讲安全的好势头，以实例对员工进行教育，使每一位员工懂得“安全保障生命、安全才能出效益”的道理。
总结，本营业厅今后将不断完善安全管理制度，在上级主管部门的关心支持下，在公司领导的正确领导下，经过全体员工的继续努力，我们坚信公司的安全工作将会一年比一年做得更好。
电力公司防汛自查报告篇七
10月19日，贵州华电大龙发电公司顺利结束了为期十天的安全保密工作自查活动，进一步提高信息管理。
在自查活动中，该公司严格按照上级要求，对照保密工作评价评分表，组织有关职能部门的人员逐项进行检查，从落实“十项禁止”的执行过程，遵守“上网不涉密，涉密不上网，电脑不混用，u盘不乱插”的信息管理原则两个方面出发，抓好涉密文件资料保管、涉密计算机网络隐患、非涉密计算机存储文件三个重点的清查，完善保密工作评价资料。
通过自查，该公司找准了加强安全保密工作的环节，要求抓好涉密计算机使用和内部网络管理，规范涉密资料流转手续，推进了安全保密工作机制的建立，并以此优化信息资源和信息活动的管理，促进信息管理水平的提高。
电力公司防汛自查报告篇八
根据《关于印发202x年度市属集团公司安全生产责任制考核细则的通知》（安办﹝202x﹞9号）及控股公司《关于做好202x年度安全生产责任制考核工作的通知》要求，电力公司依据《202x年度市属集团公司安全生产责任制考核细则》，于202x年2月17日至2月21日开展了细致全面的自查工作，现将自查情况报告如下：
依据控股公司《电力公司管控方案》，电力公司于202x年6月成立安全监察部（简称“安监部”），负责安全生产监督管理工作。202x年，安监部配备2名专职安全管理人员，其他各部门、所属公司分别配备兼职安全员，符合《天津市安全生产条例》相关规定。
电力公司总经理历来高度重视安全工作，始终把安全工作作为公司发展的关键环节来抓。202x年，通过建立健全安全生产责任制、组织制定安全生产规章制度和操作规程、督促检查公司安全生产工作等方式，履行主要负责人的安全职责。
202x年8月，公司对安全生产委员会成员进行了调整，并正式发文公布。安委会下设安委会办公室，负责日常监督、指导、检查工作。
公司贯彻落实“谁主管，谁负责”的原则。202x年，通过将安全工作目标责任逐级分解、全员签订《安全生产目标责任书》，做到各司其职、各负其责，坚持把安全工作作为重要的'考核内容，通过安全生产责任制，实现了“层层抓安全，事事重安全，人人想安全”。
202x年，电力公司根据组织结构调整和生产经营实际情况，重新编制了公司岗位安全操作规程22项，补充、修订安全管理制度31项，并全部通过各部门评审、总经理签发，使公司安全工作实现“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查”。
202x年，成立职业卫生管理机构，并配备了职业卫生管理人员。根据相关规定，为员工配臵职业卫生防护用品，并建立台账。但职业卫生基础建设工作方案尚未制定。
电力公司推行全员、全过程、全方位、全天候的安全管理。202x年，通过全员参与危险源辨识，公司对23项作业活动进行了危害辨识评价活动，最终确定137项危险因素。为消除3级重大危险因素，制定安全管理方案2项并完成落实。
经过危险源辨识，电力公司不存在重大危险源（或危险性较大的分部分项工程）。
202x年，公司安委会坚持每月至少组织召开一次安全生产会议，通报事故防范工作情况，分析近期安全工作形势，布臵阶段性重点工作，协调解决安全工作中存在的问题。各部门、所属公司分别按要求定期召开安全工作会议。
电力公司总经理、分管安全领导、专兼职安全员共计11人，全部经市安监局组织培训、考核，取得安全管理资格证。
202x年，电力公司录用新员工10名，由安监部组织进行了入职三级安全教育；公司对8名员工进行了岗位调整，并对其进行了转岗教育。
202x年，公司共有特种作业人员136名，全部经培训、考核，取得特种作业人员操作资格证书，实现持证上岗率100%。
202x年，公司各部门、所属公司能够按要求建立会议记录档案、安全费用档案、劳动防护用品发放档案、安全教育培训档案、安全设备设施台账、检测检验报告等安全生产档案，做到及时、准确、有效。
隐患的排查与治理是实现安全生产的重要手段。202x年，公司电力调度坚持落实每日巡视制度，全年共发现设备缺陷123项，并逐项落实设备消缺。公司安全检查组坚持开展综合检查、日常检查、专项检查和季节性检查，制定检查方案，全年发现隐患12项，全部指定责任部门完成整改并复查合格。
6月至9月，电力公司按国务院、市委和控股公司要求，集中开展安全生产大检查活动。经过自查、复查、隐患整改，切实解决了安全生产中存在的问题，使大检查活动取得了实效，为创建零事故企业打下了坚实的基础。
公司的安全资金投入能够得到充分保障。202x年初，公司制定了年度安全生产投入计划并严格落实。全年支出各类检测费用、仪器校验费用、劳动防护用品与应急物资的购置费用、安全管理人员培训费用、隐患整改费用、安全咨询费用、其他安全技术措施费用等共计123.4567万元。
202x年，公司严格按《相关方管理制度》对外包方、供应商进行管理。通过资格预审、签订安全生产管理协议、实施安全技术交底等措施，确保相关方作业安全。电力公司未与任何相关方签订“生死合同”等无效协议。
202x年，电力公司根据《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》，重新编写了综合预案、专项预案、现场处臵方案共35项，预案对应急组织体系、响应程序、信息报告、后期处臵等内容进行了修订，强调与外部救援力量、周边企业的协作，使应急响应工作更加准确、快速、有效。
202x年11月27日，公司将应急预案向区安全生产监督管理局备案；12月11日，公司将应急预案向市安全生产监督管理局备案。
电力公司于202x年1月10日成立义务消防队，并加大资金投入，适时更新、添臵各类设备设施与应急抢险器材，进行经常性维护、保养。同时，积极组织从业人员开展了灭火、疏散、电网事故处理等预案演练活动6次。
继202x年区域开始推行安全生产标准化建设工作后，202x年10月，电监会发布《电网企业安全生产标准化规范及达标评级标准（试行）》。据此，我公司提出了“双达标”的目标要求。公司按照安全生产标准化的要求，全面梳理安全工作，整改不足之处。经过一年多的精品文章努力，公司于202x年12月27日完成工贸企业安全生产标准化二级达标认证工作，取得认证证书。
根据《市安全监管局关于做好工贸企业安全生产分类分级监督管理工作的通知》，已通过安全生产标准化达标的企业，可依据达标等级，直接确定分类分级工作所属级别，无需再次进行打分评级。据此，电力公司为a类、良等级企业。
根据以上自查自评情况，所属企业考核单元满分60分，电力公司不涉及项2项，应得分56分，实得分55分，得分率98.2%。
附：所属企业考核表