热门领导干部履职能力提升的体会(案例12篇)

时间:2023-10-19 16:46:37 作者:温柔雨 热门领导干部履职能力提升的体会(案例12篇)

梦想是一种力量,它能够让我们在逆境中坚持,超越自我。需要培养自己积极乐观的心态,相信自己的能力和潜力。接下来,我们将分享一些关于梦想实现的真实故事,希望能够激励大家勇往直前,追逐梦想。

领导干部安全履职能力提升培训班心得体会

在这个春暖花开,景色宜人的季节。很荣幸受市、县人大的推荐,我被确定为庆阳市人大代表履职能力提升培训班的一名学员。于20xx年4月15日至4月21日赴厦门大学参加了“庆阳市人大代表履职能力提升培训班”培训学习。

现就学习收获汇报如下:

一、感受厦门大学深厚的文化底蕴,增强了文化育人的信心与决心。

通过培训资料和授课老师的解说,我了解到厦门大学是由爱国华侨领袖陈嘉庚先生于xx21年创办,是中国近代教育第一所华侨创办的大学,是国内最早招收研究生的大学之一,中国首个在海外建设独立校园的大学,被誉为“南方之强”。学校直属教育部,中央直管副部级建制,是综合性研究型全国重点大学。教育部、国家国防科技工业局、福建省和厦门市重点共建,是国家“双一流”世界一流大学建设高校,国家“2011计划”牵头高校,国家“211工程“和“985工程”重点建设高校。

从北门走进学校,首先呈现在眼前的是学校校训:自强不息,止于至善。通过网络搜索,了解了厦大校训的意义:“自强不息”指自觉地积极向上、奋发图强、永不懈怠。《周易·乾》:“天行健,君子以自强不息”。“止于至善”指通过不懈的努力,以臻尽善尽美而后才停止,也就是说不达到十分完美的境界绝不停止自己的努力。语出《礼记·大学》:“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善”

从南门进入,首先呈现在眼前的是绿色的体育场和绿色环绕的叫不上名字的南方树木。中间是一个晶莹剔透的湖泊,水上黑天鹅自由嬉戏。菁菁校园,文化历史厚重,育人氛围浓厚。

二、听取了四位资深教授的精心备课,品质课堂讲授,感受到了人大代表的职责与光荣使命。

4月16日,听取了厦门市人大常委会原秘书长,现任厦门市关心下一代工作委员会副主任郑庆勋教授的讲座《信息时代人大监督工作思考》。感觉到信息化对于人大工作及人民生活保障的重要意义,以及大数据平台对于分析解决问题的重要性。线上线下互动的重要性。下午听取了厦门大学经济学院研究所副教授宋涛教授的《中国当前经济形势分析》,主要1.政府的市场角色。2.中国经济的成功与忧患。3.宏观经济与金融风险。4.存量经济与给侧改革。5.人口变化与城市房价。收入差距与税收改革。五个方面。让我们了中国当前面临的经济形势。20xx年4月18日,厦门大学嘉庚学院听取厦门市人大法治委员会秘书处处长,厦门仲裁委员会仲裁员李明哲讲授“人大多元化纠纷解决机制的立法与实践”。首先观看了一段厦门市关于各种矛盾的调解视频。厦门市政府把调解矛盾列为政府考核。厦门的多元化矛盾解决方式在全国进行了交流。李教授毕业于中国政法大学。讲法律、举实例、信手拈来,让我们学习了好多化解矛盾的方式途径。4月18日下午,听取了厦门市委党校、行政学院、社会主义政治学教研部教师,厦门大学政治学博士成正作《如何提高人大代表履职能力》的讲座。成教授从人大代表履职历经四个阶段。人大代表履职出现的新变化。提升人大代表履职能力的思路。三个方面,讲述了人大代表的履职方法,履职能力,使我们认识到:肩负的责任与使命。

三、跟随市人大团队实地考察,了解了城市魅力与政府治理与民众支持配合密不可分。

20xx年4月17日,现场教学——厦门文明城市基础建设亮点。我们一行50多人,考察参观了五缘湾公园、厦门市白鹭洲环境治理,通过工作人员的介绍,了解了白鹭洲由环境污染严重,到政府民众配合,现在成为了适合白鹭自由飞翔,人民安居乐业的绿色家园。参观了2017年金砖会议中心的基础设施建设及国际会议中心。参观了“一国两制、统一中国”。大型标语牌及奥林匹克公园周边环境建设。一路参观,一路听讲解员的解说,一路感慨,厦门市环境优美,干净整洁,自然风光旖旎,配套设施合理,城市文明程度高。难怪连续六年被评为“全国文明城市”。是当之无愧的,是值得学习借鉴的。下午参观了厦门市海湾社区,听取了该社区党委书记丁素心书记的解说,并实地考察参观,对她们社区的治理:我刻意找垃圾,转遍了整个社区竟一片垃圾也找不到。花园式的社区环境,垃圾分为四类,投放有序。整个楼电梯无一则广告,雨伞统一一楼收集,楼梯无水滴。丁书记还带领我们登上50层楼鸟瞰厦门美景,遥望祖国金门宝岛,感受了大海的波澜壮阔、厦门的美丽神奇。这个社区能建设这么好,有一句经典:社区工作人员有一句经典之语:厦门人做事尽心尽力,即,尽心,尽到问心无愧,尽力,尽到无能为力。

四、开阔了眼界,增长了见识,提升了人大代表的履职能力与人文素养。

20xx年4月20日,人大团队驱车3个多小时,怀着崇敬的心情,前往古田会议旧址,福建龙岩,接受红色革命传统教育。通过现场授课老师的讲解,更加明确了古田会议对于我党我军的重要意义。古田会议是xx29年12月28日至29日,中国工农红军中的红四军在福建省上杭县古田镇召开的第九次全军党代表大会,在会上毛泽东确立了其在红四军中的领袖地位。古田会议是中国共产党重要的会议之一。该会议解决了如何把一支以农民为主要成分的军队建设成为中共领导下的新型人民军队的问题,它所确定的着重从思想上建党和从政治上建军的原则,为后来的农村包围城市、武装夺取政权道路思想的形成、发展和成功实践奠定了基础,古田会议因此成为中国共产党人民军队建设的重要里程碑。在古田会议旧址,所有党员还重温了入党誓词。集体向毛主席雕塑敬献了花篮。参观了古田会议纪念馆。感受了革命前辈的光辉历程与丰功伟绩。增强了我们爱党爱国决心与信心。

领导干部安全履职能力提升培训班心得体会

荣幸于20xx年23日参加全市优秀村书记班,开阔视野,提高素质发挥着非常重要的作用。本次训练通过领导、专家授课,开展交流、案例分析等多种学习方式,有机会实地调查参观。通过这几天的学习考察,我发现了差距,增加了知识,在科学发展观和创业优秀活动的指导下,进一步巩固了推进大众工作的信心。

一、主要收获。

加强了党性的修养。培训班学习期间,我一直以党员的标准严格约束自己,自觉遵守学习纪律,不迟到,不早退,认真学习。同时,要经常注意自己,作为共产党员,记住党的宗旨,珍惜为人民服务的职场,不辜负组织和人民的期待。

提高了理论素养。通过学习训练,作为村书记,不仅要做具体的事情,还要加大专业理论知识的学习。通过分析案例,理论与实际相结合,加深了理论知识的理解,提高了理论素养,巩固了理论基础。

更新了发展理念。看了天下第一村江阴市华西村、全国文明村常熟市蒋巷村、全国十佳小康村常熟市梦兰村的发展视频资料,让我看到了真实的新农村美丽画卷,深深感受村领导班子的凝聚力和战斗力。纵观经济强村,大多有持久、稳定、强有力的领导班子,党员干部不仅发挥了领导致富的作用,还有无私奉献大众工作的精神。

二、以人为本,做好群众工作。

整理构想,在全局做大众工作。短暂的新农村考察,让我感受到强烈的冲击和冲击,深刻的差距大,压力大,我们最大的差距是思想观念、体制机制和发展环境的差距。千难万难,做大众工作不难。大众工作是目前基层工作最重要的核心工作,新农村建设不仅要发展经济,还要关注大众生活,维护大众利益,我们要进一步解放思想,更新观念,在全局做好新时期的大众工作。

关注民生,在感情上做好群众工作。现在村子的集体经济还很弱,但我充分认识到只有在民生中获得支持,才能为我们扩大集体经济奠定基础回到村子后,我立即了解民办事实项目的进展情况,把比较笼统的项目落到现场,和村子的两委班一起讨论民生工作的发展方式,就工作的发展达成了以下共识。一是继续提高环境卫生的综合整备能力。实行卫生清洁责任,确保车辆按时到达工作岗位,及时清理垃圾,保持村庄整洁。二是加大爱老助老工程的力度。在维持过去的福利的基础上,努力定期寻找帮助和专家的帮助。三是继续实施便民工程。及时硬化损坏道路,修理漏水管道,不断完善基础设施建设。

领导干部能力提升培训班心得体会

近年来,全县党风政风持续好转,政治生态风清气正,为推动高质量发展提供了坚强有力的纪律保证,广大纪检监察干部为此付出了艰辛努力、作出了重要贡献。但是,对标总书记记的要求,对照人民群众的期盼,对焦当前管党治党存在的突出问题,我们纪检监察干部的政治信念、思想作风、能力素质、个人品行等各个方面还有待进一步提升。纪检监察干部是实施党内监督和国家监察的中坚力量,在全面从严治党和反腐败斗争中肩负着重要使命,干的是“打铁”的活,打铁必须自身硬,才能铁肩担道义、铁腕治贪腐。借此机会,提几点要求与大家共勉。

一、要坚定理想信念,把准行稳致远的“航向标”。

理想信念是共产党人的精神之“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,就会得“软骨病”。纪检监察干部作为监督监察的执行者,身处反腐第一线,必须经得起各种诱惑和“围猎”,更要把理想信念作为精神支柱和政治灵魂,用坚定的理想信念炼就“金刚不坏之身”,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,才能履行好党章和宪法赋予我们的职责,不负党的重托和人民的期望。要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位,认真查纠思想上的“温差”“落差”“偏差”,不断提高政治站位、政治觉悟、政治能力,时刻拧紧“总开关”,不断提高“免疫力”。

二、要对党绝对忠诚,夯实立根固本的“压舱石”

当前,有的纪检监察干部局限于常规性监督工作,在加强政治生态研判、把握“树木”与“森林”关系上不够精准;有的单纯就业务谈业务,不善于从政治上观察、思考、分析、把握问题;有的处理问题表面化,缺乏理性思考,在由点及面净化和修复政治生态上发挥作用不够;有的纪检监察干部遵守政治纪律不严,在贯彻执行上级纪委和党委政府决策部署上打折扣、做选择、搞变通。纪检监察机关是政治机关,必须把对党绝对忠诚作为工作的首要政治原则、队伍的首要政治本色、干部的首要政治品质。要把对党忠诚贯穿于践行“两个维护”始终,自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央定于一尊、一锤定音的权威,坚决防止和纠正一切偏离“两个维护”的错误言行,做到信仰上坚定、政治上坚守、行动上紧跟。要把对党忠诚贯穿于强化政治监督始终,严明政治纪律和政治规矩,坚持在监督检查、审查调查、政治巡察、问责追责等每项政治监督中,考验历练纪检监察干部,进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力。

三、要强化责任担当,守住立信立威的“定盘星”。

党风廉政建设和反腐败斗争是一场没有硝烟的战争,作为纪检监察干部,作为党的纪律部队,不敢担当,怕得罪人,当老好人,监督责任就落不到实处,纪检监察机关和干部的公信力和威慑力就无从谈起。要敢于亮剑、动真碰硬,做到敢于斗争、善于斗争。注重在保障决策落实中展现责任担当,紧紧围绕打好“三大攻坚战”、推进“三业融合”“三区共建”等重大决策部署,强化政治监督,严格执纪问责,切实保障政令畅通、政策落地。注重在纠治“四风”中展现责任担当,持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,继续严纠享乐主义、奢靡之风,集中整治形式主义、官僚主义,决不允许旧弊未除、新弊又生。注重在高压反腐中展现责任担当,保持惩治腐败的强劲势头,坚持“打虎”“拍蝇”双管齐下,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。注重在压实管党治党责任中展现责任担当,全面压紧压实管党治党主体责任,传导责任压力,督促履责担当,更加有针对性地推进政治生态建设。

四、要练就过硬本领,磨砺监督执纪的“金刚钻”。

没有金刚钻,不揽瓷器活。面对新形势新任务,部分纪检监察干部存在“本领恐慌”,比如有的不能精准运用“四种形态”,尤其是运用第一种形态的有效性还需加强,部分转隶干部对“四种形态”的理解运用还需学习实践;有的履行监督职责方式单一,凭经验办事,精准发现、精准查处、精准施治的能力还需提升,纪法贯通、法法衔接的能力还有差距。纪检监察工作是一项政治性、政策性、业务性很强的工作,要求纪检监察干部补齐能力素质短板,通过学习、轮训、比武、实战等平台载体,有针对性地进行“加油”“充电”,不断提高精准使用纪律法律“两把尺子”的能力,成为纪法皆通的行家里手。

五、要带头严于律已,筑牢清廉正直的“防火墙”。

信任不能代替监督。监委组建后,纪委监委的权力更大,身上的担子和责任也更重,纪检监察干部经受的考验更加严峻。纪检监察机关不是天然的“避风港”、廉洁的“保险箱”,纪检监察干部也不是生活在真空里,不具备天生的“免疫力”,如果自身不把纪律和规矩挺在前面,不把“廉洁干净”作为立身之本,何来监督他人的底气,又怎能树立起纪检人的威信。执纪者必先守纪,律人者必先律己。要始终以更严纪律、更实作风、更高标准要求,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。要求别人做的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,自觉接受党内监督和其他各方面监督,做到自身正、自身净、自身硬。要坚持刀刃向内,对执纪违纪、执法违法的坚决查处,对失责失职的严肃问责,坚决防止“灯下黑”,用铁的纪律打造人民信赖的纪检监察铁军。

同志们,反腐败斗争越深入,斗争就会越激烈,考验也就会越严峻。在当前任务繁重的情况下,组织开展这次为期三天的纪检监察干部实战培训确有必要。特地邀请了省市纪检监察第一线的领导来给大家授课,机会非常难得。大家务必以赶考的状态、赶考的精神、赶考的规矩,全身心投入学习,确保学有所获、学有所成、学有所用。

领导干部能力提升培训班心得体会

“不要因为走得太快,忘了我们为什么出发”,三天的学习时间很短,但收获却非常大,真的是一次“踱方步,冷思考”的学习机会。同时也让我明确了xx村今后发展的思路,为乡村振兴战略的落实落地打好基础。今后的工作中我将从以下几点着手干工作:

一、抓牢党建抓好班子带好队伍。

为“官”一任,造福一方。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。常常将班子的学习牢牢的抓在手上,常常告知班子成员“我是谁,为了谁,依靠谁”。把群众的冷暖放在心上,群众才把你放在心上。毛泽东同志曾经说:“从群众中来,到群众中去"这是中国共产党的群众路线的领导方法和工作方法。这种领导方法和工作方法,是我支部的工作抓手和大海中的航标,在实际工作中要灵活具体运用。群众路线的领导方法和舆论观,说明一个问题,要做群众的贴心人,群众在生活生产中有困难,班子成员要想方设法去解决,班子成员时刻保持我是人民的“勤务兵”的思想,才能将工作全方位推动。作为专职化党支部书记、是党在农村的“新形象”,就不能有私心,有杂念。在工作中只有把一碗水端平,不偏不向,才能让大家心服口服。做为专职化书记,要严于律己,勤政廉洁,做到不愧党,不愧民,对组织负责,对群众负责,筑牢防线,争做“焦裕禄”式的好干部,交上一份组织放心、群众满意的专职化书记答卷。

二、大力发展“集体经济”,引领全村“产业”全方位有序健康发展。

作为村专职化党组织书记,着力提高发展”集体经济”的方式方法、着力谋划“集体经济”发展思路。在xx村目前需要大力发展养殖业,大量走访党员群众,主动了解群众的发展意愿,在发展的过程中,提高风险意识,准确了解产业在“市场经济”中的风险,引导群众不要将产业“扎堆”,避免产品“过剩”。努力发展温室小型猪场,我村打算在原有基础上继续建设4座温室小型猪场,努力打造我村的特色养殖产业,在扩大产业经济的同时,我们为养殖户提供科学的养殖技术,提高收入成效。鼓励有资本的新型职业农民扩大养殖规模,建设产供销一体化服务,全力打造特色养殖规模,用特殊方法改变传统养殖的缺陷,提高我村养殖业在市场中的竞争力。

三、推动就业扶贫,重新挖掘就业新渠道。

四、公开透明,大力完善监督体系。

如何规范廉洁履职,争做清正廉洁的村书记很重要的一个原因就是因为党务,村务公开透明不是做的很好,主要表现在公开内容避重就轻公开方式隐蔽和公开范围较小等方面。因此加大公开透明力度建设完善的监督体系也是保证村党组织书记清正廉洁的一个重要手段。作为一名年轻的村党组织书记我将常怀一颗为民立心,切实把维护最广大人民群众的根本利益作为自己工作的出发点和落脚点踏踏实实做事清清白白做人。严格要求自己清白做人、干净做事、为政廉洁的良好形象,带动班人努力提升村委会干部队伍的凝聚力和向心力。

五、完善制度,不断规范职能履行。

做一名清正廉洁的村书记,必须在制度上予以保证,农村党组织书记要明确自身职责规范,要把自己纳入到制度中,在制度的框架内规范履职,同时农村基层党组织建设过程中也要不断完善相关制度,使得制度更加适应廉政建设的新形势和新情况,只有这样,才能形成制度化的约束,避免个人权力过于集中,铲除滋生腐败的士壤,让村书记的履职在规范的轨道上运行。在制度完善方面,一要规定好哪些应该做、哪些不能做;二要完善村书记的履职制度,规定好相关事务的程序要求;三要完善监督制度明确哪些监督怎样监督工四要完善问责制度明确问责范围,处理办法等。

领导干部履职能力提升培训班心得体会

今年来,我紧紧围绕县委中心工作和全县发展大局,坚持把履行党风廉政建设主体责任作为重大政治任务,着力抓好分管部门领导班子的党风廉政建设、作风建设和履职能力建设,有力维护了风清气正的良好政治生态。现将履行全面从严治党一岗双责责任情况汇报如下:

一、抓牢学习,提高落实主体责任思想认识。

始终把提升自己和分管部门同志的思想认识作为首要前提,坚持以学习提高自我,以学习自警自励,以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党的十九届四中全会精神,不断强化“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。积极参加理论中心组的学习,每天挤出时间学习廉政建设各项要求。同时,通过组织集中学习、专题党课培训等方式,第一时间向分管部门传达上级关于全面从严治党和党风廉政建设的新精神、新要求和新任务,不断提高分管部门管党治党的思想认识和政治自觉。

二、从严从实,主体责任与业务工作齐抓共管。

按照中央和省、市、县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,坚持把党风廉政建设同业务工作、分管工作一起部署、一起落实、一起检查,认真履行“一岗双责”。对主体责任各项任务靠前指挥、具体主抓,做到重要工作亲自安排、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。与分管部门主要负责同志签订了党风廉政建设目标责任书,并定期听取分管部门党风廉政建设责任制情况汇报,分析研究和解决党风廉政建设存在的问题,指导和督促党风廉政建设和反腐败工作。结合全面从严治党的新形势新要求,深入开展政治纪律和政治规矩教育,不断拓宽廉政教育的内涵,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。坚持用纪律和规矩的尺子衡量党员干部行为,注重加强日常管理监督,既管理干部八小时之内,也监督八小时之外,做到纪律监督无时不有、无处不在。紧盯违纪行为初始,抓早抓小抓苗头,抓深抓实抓细微。以“严、实、精、细”的工作标准,要求分管部门全体干部提升业务能力、提高办事水平、提升个人修养。

三、率先垂范,保持党员干部清廉本色。

始终严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,用党的纪律约束自己,对照先进典型检查自己,用反面典型警醒自己,永葆共产党员政治本色。严格执行各项制度,坚持把纪律和规矩挺在前面,严守《廉洁自律准则》高线,坚守《纪律处分条例》底线,用党纪党规规范自己的言行,用法律政策指导各项工作。坚决贯彻民主集中制,始终注意摆正自己的位置,自觉服从大局、顾全大局,与班子成员真诚相处,互相配合,做到了不错位、不空位、不越位;严格落实“四个不直接分管”和重大问题末尾表态制度,多方征求意见,不搞“一言堂”。认真落实谈心谈话制度,定期不定期与分管同志们沟通思想,交流心得体会,取得思想和工作上的统一。对照《党章》及上级文件要求,对照初心和使命,认真进行自我审视和反思,扎实开展批评和自我批评,起到了红脸、出汗、排毒、治病的作用。严格落实“三会一课”制度,结合自身工作实际,主动查摆问题,明确整改措施,进一步严肃党内政治生活。自觉接受组织和群众监督,把心思和精力用在工作上,用在为群众谋利益上,做到为民、务实、清廉。严格遵守《加强和维护党中央集中统一领导若干规定》,坚决维护党中央集中统一领导,坚决贯彻落实中央和省、市、县的决策部署。带头克服“四风”,严格落实调查研究、公务接待、改进新闻报道、勤俭节约等各项制度。严格执行办公用房,住房、用车、交通、休假等方面的规定;在个人消费、职务消费、“三公”经费开支等方面,严格遵守有关规定和要求;注重家庭、家教、家风,能够教育管理好亲属和身边人员;能够严肃认真地如实申报个人事项,不存在瞒报漏报、对组织隐瞒的问题,做到了自身清、家属清、身边清。

领导干部能力提升培训班心得体会

根据县委的安排,很荣幸能参加全县村干部的综合素质能力培训班。这次班级安排的教育系统全面,内容丰富,教师理论基础深,教育经验丰富,给我带来利益,学生之间交流研究,思想冲突,给我带来启发。仅仅3天以上的学习时间,进一步找到差距,明确方向,提高了努力工作的自信和能力。

党的十九大报告指出,要坚持农业农村优先发展,根据产业繁荣、生态宜居、乡村文明、管理有效、生活富裕的总要求,建立城乡融合发展体制和政策体系,加快农业农村现代化。培养了解农村、爱农村、爱农民的三农工作队伍。通过这几天的学习和交流,我深到很深,作为乡村振兴的最前沿村干部,我们是骨干力量,乡村振兴的宏伟蓝图已经描绘出来,如何实现这个目标,整理出来,实现这个目标,应该有四有。

必须有竞争的热情。俗话说:村庄看村庄,家庭看家庭,大众看干部。乡村振兴的号角已经全面响起,如何看待怎么做,作为村党支部书记,现在最需要整理构想,发挥实际工作的政治任务。作为全国休闲乡村旅游乡村,近年来,大水浒村的发展发生了翻天覆地的变化,通过美丽乡村建设和党支部建设的标准化工作,曾经班子不强,集体不富裕,产业不振,民生不安的困境已经翻篇,乡村休闲旅游产业也初具规模和效果,但离乡村振兴的总要求还有很大差距。在这个关键时刻,作为村书记,我认为应该勇敢地站在潮头上,结合当前大水村的实际情况,进一步挖掘旅游资源,引导大众共同发展,共同思考发展,共同发展。我村两委班子以实施乡村振兴战略为主体,扎实提高履行职务能力,提高支部组织能力,提高自己的战斗力,不断学习近平新时代中国特色社会主义思想,规范三会一课四议二公开三议五会等工作法宝,大大提高大水乡村党员干部思想意识,大大提高勤奋致富的能力。组织党员大众开展大讨论,聚集广泛利益,以乡村振兴的总目标激发大众参与的热情,以乡村振兴的宏伟蓝图调动大众参与的积极性,以大众对美好生活的憧憬激发内生的动力。帮助大众克服旧、小富即安、小富满的旧思想,积极引导大众参与乡村振兴工作。

要有扎根基层的献身。目前,村干部工作困难,大众工作不顺利的主要原因是不能与大众合作。不能看到外出打工的人比自己挣得多就放弃工作乡村振兴的力量,不能把财富作为衡量自己价值的唯一标准。我认为现在村书记的首要责任是把乡村振兴事业放在第一位,心里总是装着平民,抛弃小房子,照顾大家。工作上要敢于奋斗,辛苦前进,享受后进,履行责任,为大众做好一切事情。下一步,我村进一步强调大众主体地位,强调抓住村两委班的角色定位、村干部素质到达和备村干部队伍建设到达,实现三位一体,让村干部冷静下来,让大众放心。结合全省开展的四抓二整治基层党建工作任务,建立德才兼备的村级备份干部队伍,着力解决当前村级人选不足的突出问题。同时,进一步扩大选人视野,选择培养干部对象,调动返乡大学生的积极性,使这部分具有知识、年轻新鲜力量进入村委会班,定期考察,抓住跟踪管理,切实提高备份干部的工作能力和素质,为大水下乡村振兴奠定坚实的人才基础。

履职能力再提升心得体会

履职能力是指担任职务的人在履行自己的职责和义务时所表现出来的效果和能力,是展现一个人职业素养的重要方面。在工作中,我们不断提升自己的履职能力,除了能够更好的完成工作任务以外,还可以提升个人竞争力。在本文中,将从四个方面来谈谈如何提升履职能力。

第二段:定位。

首先,提升履职能力需要从个人素质入手,提升个人素质是提升工作水平的基础。加强自身技能和知识的学习,不仅能满足自己生活和工作的需要,也能培养自我管理的能力,使进一步提高职业素养。

第三段:重点一。

其次,注重团队合作能力也是提升履职能力的重要方面。在紧密合作的团队中,各人各司其职,协同工作,形成高效的工作氛围。作为一名“领头人”,定期组织团队建设和训练,也是一个有效的团队合作加强的方法。

第四段:重点二。

进一步来说,保持积极向上的心态也是提升履职能力的重要考虑。遇到困难和挫折,我们不要轻言放弃,应该始终保持乐观向上的心态,积极main动考虑解决问题的方法,通过努力克服困难并学会更新的技能和思路使自己更有能力应对未来的职业挑战。

第五段:总结。

综上所述,个人素质的提升,团队合作能力和积极转变的心态三个方面是提升履职能力的关键。在今后的工作中,我们应该根据自身情况,不断加强自身素质的培养,并注重团队合作和积极向上的职业生涯,做到心有所想、行有所为,努力提高自己的履职能力,为公司和自己的未来做出更大的贡献。

能力提升履职尽责心得体会

能力提升是现代社会所要求的基本素养。在工作、生活等方面都需要有这方面的提升。而对于公职人员,更需要通过不断的学习和提升,更好地履行职责和尽责。

第二段:追求卓越的态度。

作为一名公职人员,要想履行职责和尽责,首先要有追求卓越的态度。只有这样,才能不断地提高自己的能力、学识和职业素养。同时,要有明确的目标和计划,不断弥补自己的不足,提高个人领袖力、创新力和资源整合能力。

第三段:不断学习,提升专业素养。

专业素养是公职人员履职和尽责的重要基础。不断提升专业素养,就要求公职人员积极参与培训、学术研究和专业知识的掌握。了解政策法规和各种行业的发展趋势,认真分析和研究各种问题和现象,不断学习和提高自己在专业领域的素质和实力。

第四段:积极沟通,拓宽视野。

在工作中,公职人员需要与不同领域的人员进行交流和沟通。通过有效的沟通,可以拓宽视野,获得新的理解和思路,并且更好地完成工作。在沟通的过程中,要有耐心和恰当的技巧,认真听取对方的意见和建议,学会与不同背景的人进行合作和协调,从而更好地发挥团队的力量。

第五段:创新思维,推动工作进步。

创新思维是公职人员积极履职、尽责的很重要的方面。公职人员可以从多个角度切入,寻找不同的解决办法,探索新的工作模式和方法,尝试并实践新的思想和理念,从而在工作中不断地推进工作进步。同时,要有区别普通创新和“敢为人先”的领导创新的能力,多方面地积极探索,勇于前行,把握机遇,领导并推动整个团队向前步入更高的新征程。

总之,能力提升履职尽责是公职人员不断提高综合素质和工作能力的过程。通过追求卓越的态度、提升专业素养、积极沟通、创新思维,实现履职尽责的目标,创造更好的社会效益。

领导干部安全履职能力培训心得体会

20__年4月16日至4月18日,本人有幸参加了重庆粮食集团举办的第一期集团中层后备领导人员培训。通过紧张而充实的两天半集中封闭学习,我受益匪浅,“学而优则仕,仕而优则学”,学习了作为一名集团中层后备领导人员必备的知识——集团发展战略解读、资产经营管理、财务管理、市场营销、运用经济规律促进企业发展、廉洁自律、企业风险控制等,重庆粮食集团授课的集团党委副书记、纪委书记苏显福同志,集团党委委员、董事、副总裁许力同志,集团益欣资产公司总经理薛黎明同志,集团财务部部长邓鹏飞同志,集团油脂部副部长张明同志,集团顾问、四川机电学院副院长、教授李作第同志以及负责组织此次培训的集团人力资源部冯佑富部长等同志都为这次培训进行了充分的准备,结合实际工作将要遇到的情况“对症下药”、“按需施教”,付出了艰辛的劳动,表现出很强的敬业精神和严谨的治学态度,是本人在内的所有授训人员学习的榜样,在这里真诚地道一声:谢谢!

培训所学知识丰富而全面,涵盖了作为一名企业管理者所必备的知识和能力,浓缩为重庆粮食集团党委的“四十字,十句话”——识辨时务把握人生解读自我确定坐标珍惜机遇兼蓄并学事业为进求学不已宠辱不惊淡定如水——的殷殷嘱托,丰富了我的业务知识和理论知识,开拓了自己的认识水平和理论水平,增强了对重庆粮食集团发展战略的了解和把握,明确了今后需要进一步努力的方向。下面谈点儿体会:

荀子在《劝学》中云:学不可以已。

一、学习,对我的启示。

加强集团中层后备领导人员的培训学习,对我的启示:

(一)是为壮大重庆粮食集团发展战略管理、增强集团的软实力和硬实力建设的需要。通过培训学习,我深深地知晓:当前集团最缺的不是——缺资金、缺设施,这些经过努力会有的;眼下最缺乏的是——缺人才,建设人才高地势在必行。未来世界的竞争,归根到底就是人才的竞争。只有作为生产力要素之一的“人”的各方面能力素质提升了,才能促进作为生产关系的“物”的全面发展;才能在当前国际金融危机的大环境下逆流而上,化“危”为“机”,成为时代弄潮儿;才能为集团的发展壮大、做大做强作贡献。

(二)是拓展知识视野、打好知识储备的需要。通过培训学习,我第一次明白重庆粮食集团的经营理念:即集团的核心价值观、集团战略管理的指导思想、集团的经营目标、集团的经营方针、集团的运行机制等一系列的价值体系;懂得集团的发展战略的主要依据来自于调查研究的外部分析和内部分析;领会集团的经营战略、资本营运和商品营销的品牌打造。这些知识,是多么宝贵的专业“食粮”,是作为一名企业管理者必学的基本知识,是我今后从事企业管理工作必须要储备的“财富”。也就是为我站在高起点上学打下根基。“吾尝跂而望矣,不如登高之搏见也。”“君子生非异也,善假于物也。”

(三)是解读自我、找出差距、确定坐标的需要。通过培训学习,我明确了作为一名合格的企业管理者必备的发展思维能力、决策谋划能力、生产经营能力、资产营运能力、财务管理能力、市场营销能力、风险控制能力等,找出了自己在财务管理方面的软肋,以及要学会做人,学会“宽容”,不能将“己长”去比别人的短处而停滞不前,而要将“己短”与别人的长处相比而力求上进;要养成思考的习惯和素养,培养自己系统分析问题、解决问题的能力,“学而不思则罔,思而不学则怠”,努力达到“一日不学、三日不安”的学习境界,并在此基础上确定好自己的人生坐标——不想当将军的士兵不是好士兵。并为之奋斗。

(四)是加强自身党性修养、增强廉洁自律意识的需要。通过培训学习,使我清楚认识到:坚持廉洁从业是企业领导人员必须的基本功、必备的基本能力和应有的精神境界,要“以人为镜,增强拒腐防变意识;廉洁自律,筑牢思想道德防线;以史为鉴,牢记廉洁自律格言”,时时刻刻铭刻于心。这就要求我在今后工作学习生活中,要修身、慎独,认真地做好它、真正地践行它、刻意地培养它。“淡泊以明志,宁静而致远”,淡泊名利、淡定如水。

(一)兼蓄并学,学贵有恒,锲而不舍,金石可镂。党员干部必须坚持立党为公、执政为民,按照市委书记“一要干事,二要干净,多干好事,少干错事,不干坏事”的要求,把心思都用在工作上,用在推动企业发展上,用在为职工群众办实事上,创造出经得起历史、实践和职工检验的业绩来。我作为一名中共党员、一名基层国企干部要做到这些,就必须增长自己的知识才干,要兼蓄并学,要博览群书、博学多识、博闻强记,要争取像集团苏显福书记说的“孔子弟子三千,贤人七十”那样,成为“七十贤人”之一,它的意思就是不光要兼蓄并学,还要持之以恒地学习,要有选择性、针对性地学,带着问题去学习,不要盲目地学,要有辨别地学,要拿出毛主席“三天不学习,赶不上刘少奇”的毅力来,要将书读“薄”,学贵有恒,才能成其为贤人。

(二)学以致用,联系实际,实践是检验真理的唯一标准,实践是实现真正的认识领域的第二次飞跃。此次培训的最终目的是为了更好地服务于粮食集团工作,更好地运用于粮食集团的具体实践。我要将此次学习到的市场营销策略、企业风险控制、资产运营中的土地调规转性工作、“地票”交易、“三大品牌”战略等具体事项及内容努力理解消化,并付诸运用于今后工作的实践,渗透于今后工作的每一个环节,接受实践的检验,为集团的近期发展目标、远景发展目标和经营目标奉献自己的青春和精力,要以事业为重心,事业上求上进,做到在其位、谋其政、用其心、尽其力、履其责。所有这些,用“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”来践行它。

(三)学习是指南,是修身、正心、奉献精神之基础。学习让我树立了发展是重庆粮食集团第一要务的理念,只有在实际中加强思想建设方面的学习,摒弃旧观念、旧思维、旧做法,辅之以创新思维、创新办法,才能为集团带来新的生机和活力。要树立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉献的新粮食人精神,正确处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益的关系,真正践行科学发展观。树立“吃苦在前、奉献在前”,不计较个人得失的自身修为。树立正确的人生观、世界观、价值观,真正做到“正心、修身、齐家、治国、平天下”的人生理想与“穷则独善其身,达则兼济天下”的积极而达观的态度。一句话就是:堂堂正正做人、清清白白从业、踏踏实实干事。

三、学习,使我成长。

(一)集团的近期发展目标、远景发展目标和经营目标需要我去真正仔细领会、践行——伴我成长。在这里,有必要再学一下:重庆粮食集团的近期发展目标是把重庆粮食集团建成集粮食购销、仓储保管、物流加工、地产运作、境内外基地建设和投资贸易于一体的长江上游地区最大的粮食产业化龙头企业。重庆粮食集团远景发展目标是把重庆粮食集团建成按照现代企业制度要求,符合国际通行惯例的现代化、国际化大型粮食企业。重庆粮食集团经营目标是实现资产超百亿,销售收入超百亿。

(二)有针对性地在今后实践中纠正自己的软肋,使之成为自己的强项——促我成长。财务管理、系统思考的习惯和素养,是本人的软肋,通过此次培训学习,我发现了自身在这两方面的不足,作为今后有可能成为一名企业管理者来说,更应该加强学习和巩固它们。一个人能力水平的高低,就是看其应对某一具体问题怎样去思考、怎样去解决,提出解决问题的诸多方案,从中择其一个最优最佳最成熟方案最能体现。同时,我自身还要加强与人交际能力的培养,“择其善者而从之,其不善者而改之”,要“先择而后交,不先交而后择”;另外,有针对性地将计算机知识进行深化和运用,以求进步。

(三)如何才能成为一名合格的企业管理者,要通过组织的培养和个人努力两个方面的结合——助我成长。此次能成为一名重庆粮食集团后备干部是光荣的,能成为重庆粮食集团“黄埔军校”的第一期学员更是幸运的,但同时也是有责任的。组织给了我一个很好的学习机会,培养我,我要好好把握此次机遇,将此机遇转为更好地服务于粮食集团的动力,服务于群众的“马达”。此外,我还要不断提高自身的素质修养,在努力做好本职工作的同时不忘加强自身学习,提高认识,“三人行,必有吾师焉”,学习此次参培人员的长处,学做聪明人,查找自己的问题,改善自己的不足,对自己严要求,时时以高标准来衡量自己,使自己更上一层楼。明白学习使人进步,学习是人一生的事情。“书山有路勤为径,学海无涯甜作舟”,学习是一件快事,是乐事,而不苦。

(四)此次培训虽是短暂的,但其意义深远——引我成长。它为我今后学习、锻炼指引了方向;它让我有针对性地培养自己,鞭笞自己,在学习中实践,在实践中学习,在学习中成长,在成长中不忘学习;它让我知晓了自身的担子不是轻了,而是加重了。

为了重庆粮食集团的发展和蓬勃成长,为了牢记集团党委殷殷嘱托,做一名合格企业管理者,我还等什么呢?但愿今后这种培训学习能多举办一些,举办时间能适当延长些,培训内容更丰富一些。

学习能提高自我,也能陶冶自我;能深化自我,也能改变自我。“非学无以广才”,“活到老、学到老”!学习真好!

 

基层干部参加领导干部能力提升班心得体会

春风送暖,柳绿桃红。4月底正是各项工作全面发力、稳步推进的繁忙时节,但区委依然组织我们来到全国重点大学——中国人民大学脱产培训,倾听全国一流专家、学者的授课,希望我们能学有所成,在贯彻落实党的十九大精神,推动涧西创新发展、转型发展、高质量发展中,多一份智慧,多一份成效,真可谓用心用情。我感到非常幸运,更感到责任重大。在为期5天的集中学习中,主要有3个方面的收获。

收获一:这是一次精神状态的提振。

打造最具创新活力、最具创业激情的首创之区,核心和关键在于用***新时代中国特色社会主义思想统领全局,在学懂弄通做实党的十九精神中坚持稳中求进工作总基调,实现“新发展”。这次培训,北京师范大学的杨世文教授紧密联系新时代中国特色社会主义生动实践和干部群众思想实际,对党的十九大精神作了深入浅出的解读,观点新颖,权威准确,既讲怎么看又讲怎么办。通过这次学习,我再一次在常学常新、知行合一中增强理解认同。全国政协委员杨克勤围绕“在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党”这一主题,回顾波澜壮阔的党史,讲述革命前辈的事迹,总结民族复兴的伟绩。我再次深刻地认识到,中国共产党是一个敢于直面挑战、甘于吃苦奉献、勇于坚持真理、善于总结经验的伟大政党。作为一名基层领导干部,我一定要带头信党爱党敬党,铁心实意跟党走。

收获二:这是一次知识能力的提升。

***总书记强调,城市治理是国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。只有街道的治理水平提高,城市整体管理水平才能提高。这次培训,区委组织部专门安排大家到西城区东四街道党群活动服务中心参观见学。西城区东四街道敢为人先,开创“街道吹哨、部门报到”新机制,把党建与基层治理深入结合,取得实效;所属社区党组织开展的138次“周末卫生大扫除”活动,使党员干部用为民服务的良好形象凝聚了党群关系。面对先进典型,作为党工委书记,我深感湖北路街道在党建引领,以“三社联动”推动“三治并进”上还有很大的作为空间,必须以时不我待的紧迫感积极探索创新更符合街道实际的党建模式。同时,中国人民大学胡锦光副院长针对领导干部新时代需要具备的法治思维,用法治知识和案例给我们阐述如何在日常工作中运用法治思维来思考问题、解决问题。这让我意识到,在做好基层各项工作中,必须坚持依法行政、依法用权、依法办事。

收获三:这是一次观念思维的提教。

***总书记指出,要提高战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维能力;并多次强调,不谋全局者,不足谋一域。作为街道党工委书记,对标总书记指示,应当身在兵位,胸为将谋。这次培训,中央电视台特约评论员李莉从世界军事形势基本情况、中国国家安全面临的挑战、对增强中国国家安全的思考等方面进行详细分析和阐述,紧扣时代主题脉搏,思考见解独到深入,内容材料丰富鲜活。在她在讲解中,我对国际国内形势有更深的理解,深刻认识到“民族复兴、匹夫有责”,更要以“位卑未敢忘忧国”的忧患意识干好党和人民交给我的事业。北京大学研究员李玲瑶博士以“中美贸易与中美关系”为题,梳理了现代中美关系,尤其是贸易关系历史发展,提出了自己对中美贸易战前景的乐观预判。通过听课,我深刻认识了中美贸易战的渊源、现状,并且感到只有国家强大,才能不惧外来挑战,要用街道的.高质量发展为祖国换羽腾飞作贡献。

这次培训,时间短暂紧促,机会弥足珍贵,学习收获让我很解渴、很受用。在以后的工作中,我决心用扎实的行动去践行所得所悟。

提高政治站位扛稳政治责任。

在街道发展建设中,坚定不移地以***新时代中国特色社会主义思想为统领,在强化“四个意识”中增强“四个自信”,坚决把省、市、区三级党委指示精神落到实处。严格执行廉洁自律准则,认真贯彻执行中央八项规定精神,以身作则,厉行勤俭节约,坚决防止“四风”问题发生。落实好管党治党责任,认真贯彻党内民主集中制原则,不断提高党工委的战斗力凝聚力向心力;以打造党建品牌为抓手提高街道党建水平,年底前建好洛轴南山生活区、湖南路1号院、30南街坊3处邻里中心。

坚持创新驱动深挖发展潜力。

认真贯彻落实区委九届十次全会工作要求,不断促进街道创新发展、转型发展、高质量发展。大力推进重点项目建设,积极协调矛盾困难,确保29号街坊已开工项目按期完成,4个拟开工项目应开尽开;按照区旧改办下达目标任务,积极推进29号街坊c区改造项目完成征迁。大力进行招商引资,重点做好知行公园、唯音科技、洛阳妇产儿科医院项目的后续跟踪服务;大力发展楼宇经济、总部经济,充分发挥辖区商务楼宇众多优势,挖掘各方资源,引进中小微企业入驻,持续盘活商务楼宇闲置资源。

聚焦民生福祉优化服务质量。

坚定不移“改善民生、决胜小康”,以高质量的服务满足人民群众对美好生活的向往。加强城市管理,继续办理好110投诉案件、网民投诉及数字化件。加强巡查检查,维护好河渠良好生活生态环境。积极做好安全工作,防范事故问题发生。集中力量化解辖区矛盾纠纷和不稳定因素,大力提高广大群众公众安全感。加强辖区施工工地的扬尘管控,建立日巡查台账,达到“7个100%”要求。大力支持无业人员就业创业,努力实现用人单位和人力资源的互动,搭建好社区就业创业平台。

行者方致远,奋斗路正长。培训的时光是美好的,美好的时光是最快的。我绝不辜负区委、区政府的培养和厚爱,决心把这次培训作为加油充电的补给站,蹄疾步稳奔向建设发展的主战场,以优异的成绩为实现“中原更加出彩、洛阳浓墨重彩、涧西增光添彩”贡献力量。

驻村干部履职能力提升心得体会

为进一步加强教科系统党建工作队伍建设,强化“头雁”引领。我有幸加入了县教科系统组织的为期一周党组织书记及党务干部在江西干部学院举办的能力提升专题培训班,收获颇多,相信通过这次的参观学习,将推动教科系统党的建设高质量发展,标志着县委教育工委、县教科局党委对打造一支讲政治、高素质、专业化的党组织领军干部队伍的坚定决心!

5月18日下午两点在相关工作人员的协作下举行了开班仪式,授课专家首先为我们介绍了此次培训的安排及要求,接着分别从“前提、关键、保证、根本、落实”等简短的20个字丰富了我们的党建知识,也使我们清醒地认识到基层党建工作的责任感和使命感,自身的差距和支部党建发展的不足之处,对今后党建工作的拓展具有重要的指导作用。

这次的学习,不再拘泥于传统的填鸭式培训教学方式,而是采用专题讲座、幻灯片讲义、参观爱国主义教育基地等喜闻乐见的体验形式。在专题讲座和幻灯片的学习下,使我不仅在理论上更加了解党的基层工作理论,了解中国历史和世界形势,更在活生生的故事以及讲解人员旁征博引之中切实的感受到党的伟大和它成长过程中不朽的丰功伟绩。

培训期间,我们走进了被誉为“中国革命摇篮的井冈山”,感受了毛主席“久有凌云志”的政治豪情,追忆到了革命先辈的人生坐标,同时体会感受到毛主席“世上无难事,只要肯登攀”的人生感悟。今年,是新中国70周年华诞,是脱贫攻坚决战决胜之年,又是实施教育振兴三年行动计划的关键之年,这次学习培训机会我倍加珍惜、倍加感恩县委教育工委的关怀,让我不但开阔了眼界、提高了本领、更加强化了自己的担当,希望在后期的帮扶工作中创造业绩,在教育振兴中奉献自己的力量。具体来说,有以下几点体会:

一、责任感和使命感是基层组织工作者的不竭动力。

我是2018年开始接触党建工作的,以前对党建就是一头雾水,具体工作有什么、该干什么、怎么干,一点头绪都没有,通过一年多自己的摸索,跟其他学校同志们交流,在各位领导的指导和帮助下逐渐进入了角色。通过这次学习,使我茅塞顿开,深刻认识到党务的“虚”要务得有水平,悟出实效,推动实践,这才是务“虚”的境界。

1、首先明确认识地位,党是社会基层单位中直接领导、参与、服务行政工作和经济工作的坚强核心;明确任务,把党支部建成教育管理监督党员的第一岗哨;讲究方法,全面推行党支部规范化建设;具备一定的政治、能力、作风、纪律等群众素质,增强四个意识、树立四个自信、听党话、跟党走。

2、要不断学习,提高能力,要保持全心全意为人民服务,贡献精神,结合实际,探索创新基层党建工作之路。“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”,这是对我们工作的真实写照,不断的在提醒我们:牢记责任和使命,做好本职工作,做一名称职的党务工作者。

二、党建知识的学习是基层党建工作力量之源。

作为一名党支部副书记,应该熟悉党建理论基础知识,业务知识。这次学习采取了脱产的形式,让我们异地学习,不受其他工作干扰,使我们能够专心地重温、学习党建业务知识;从理论到实际结合的运用,与各位同行前辈们交流基层党建的业务具体知识,如党员发展、党费收缴、党支部组建等知识,使我再次得到学习。

三、开拓思路是创新基层党建工作的首要条件。

通过一年多的基层党建工作,我深刻的认识到在党建工作中,如何结合实际,以创新的精神,推进基层党建工作的发展,只有不断去探索、去思考、去实践,才会有发展。我们要以“服务党员群众为核心”的思想,贯穿于党建工作中,要有信念、有设计、有方法,促进校园和谐发展。

四、明确工作方向是一切工作的出发点和落脚点。

通过学习培训,我对党建工作及今年的工作重点、如何把握薄弱环节等方面有了更深的认识。平时在工作中我常常会有“以文件精神还原文件”的思想,弄得自己无从下手,无法准确把握基本工作程序。通过此次学习,我认识到基层党建组织建设工作要一一展开,才能使党建工作方向更明确。

通过开江县教科系统此次举办的党务干部能力提升专题培训,让我更加坚定了自己的教育之初心;通过培训交流,学到了理论,掌握了方法,明确了方向,把握了重点,在今后的工作中勤政务实,敢于担当,清正廉洁,为实现中国梦而努力奋斗!

领导干部能力提升培训班心得体会范文

同志们:

今天上午,我们组织xx区2018年优秀中青年干部培训班开班仪式,从现在开始我们在座的各位要在区委党校进行半年的学习培训。下面,我重点讲三个问题:

选派干部到乡镇和村工作,是巩固脱贫攻坚成果、决胜全面建成小康社会的迫切需要,是实施乡村振兴战略、全力推动我市振兴发展的有力保证,是转变干部工作作风、提升干部综合能力素质的重要途径。我们在座的各位都是要下基层,到乡镇和村一线工作的,首先要加强学习,才能胜任本职工作。习近平总书记记在党的十九届一中全会上强调:“要有知识不足、本领不足、能力不足的紧迫感,自觉加强学习、加强实践,永不自满,永不懈怠”。在十九届中央政治局第一次集体学习时,总书记记又发出“全党来一个大学习”的号召。大兴学习之风,是我们党的优良传统和宝贵经验。“好学才能上进,好学才有本领。”学习水平,在很大程度上决定着工作水平和领导水平。党的十九大报告提出的“八项本领”中,排在第一位的就是增强“学习本领”。

一是突出政治性。设置了经典理论教育、党性教育、习近平新时代中国特色社会主义思想教学单元,使学员系统学习党的政治理论和基本思想,自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作。

二是讲究实践性。继续采取“3+6”的培训模式,在3个月理论学习后,选派学员到副中心建设一线进行6个月的实岗锻炼,不断增长学员的才干,培养分析和解决问题的实践能力,推动城市建设各项事业取得新进展。

三是紧贴针对性。将理论教育与党性教育相结合,组织学员到革命传统教育基地井冈山进行体验式教学,使学员接受严格的党性锻炼,进一步坚定理想信念。将调查研究与工作实际相结合,围绕建设热点问题,组织开展实地调研,提升学员推进建设的专业能力。

四是紧跟时代性。紧跟时代前沿,安排互联网未来发展形势与区块链、互联网大数据时代、城市精细化管理、社会治理与创新相关课程,使学员开阔国际视野、更新理念、启迪智慧,积极运用战略眼光、创新思维、前沿技术服务建设发展。

一是认清形势、统一思想,切实增强责任感和使命感。深刻认识城市建设带来的机遇和压力,高度重视这次学习培训和实践锻炼,在推动我市建设跨越发展中实现自己的人生价值。

二是志存高远、勤学肯干,全面提高自身能力素质。高标准站位,在远大理想中奋勇前进。高效率学习,在善学巧学中提高素质。高水平锻炼,在勤于实践中增长才干。

三是珍惜机会、律己以严,努力做到学有所成。全身心投入,团结协作,使自身党性修养、理论功底、业务知识、专业能力都有一个较大提升,成为城市建设需要的高素质专业化干部。

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