懒教师手册读后感(精选17篇)

时间:2023-12-25 09:26:18 作者:LZ文人

读后感可以帮助我们深入思考和理解书中的思想,从而进一步拓宽我们的视野。下面是一些优秀的读后感范文,希望能给大家提供一些写作的灵感和思路。

学生手册读后感

作为一名普通高校的学生,我无比荣幸;作为北京大学的学生,我更加无比自豪!因此,我们要学习《学生手册》,只有学习了《学生手册》,我们才能更好的学习、生活;只有学习了《学生手册》,我们才能更好的自强、发展;只有学习了《学生手册》,我们才能加强我们的理想,坚定信心,才能更好的努力。

《学生手册》从它诞生的那时起,就以其严谨、周密的科学理论和震撼人心的逻辑力量,显示出强大的生命力和战斗力。《学生手册》诞生于21世纪的北京大学,在我们未认真研读之前,许多学生问题已经日益凸现,像因失恋而轻生跳楼,因断电而闹事。这些愚昧而荒唐的事件,令作为我们衣食父母的有关领导痛心疾首,因此可以说大力学习《学生手册》是历史的必然。

在学习中,学生们经过对各种主义与学说进行审慎、严肃的推求、比较和鉴别,甚至进行某些方面的实验(比如许多曾经以身试法的反面教材),经过同一些错误思潮的较量和论战,我们终于认识到了《学生手册》的真理性,摒弃了原来的错误思想,本着“惩前毖后,治病救人”的精神,教育并感化了许多同学,使他们摆脱了原来的错误想法。

我认为这次学习太正错了,太及时了,我们只有不断的改造我们的思想,才能再学习工作中迈出新的步伐。我们其中的很多人应该好好想一想,哪些是我们的成绩?哪些是我们的贡献?成绩有吗?共享有吗?掉了队了?社会主义前进的列车把谁甩掉了?在学校发出“向《学生手册》学习”的.伟大号召之后,从七点钟开始,图书馆、自习室真是场场爆满,据不完全统计五分之七的椅子上都有人了,真是除了挂票都用上了。可见,《学生手册》是有着巨大现实意义的,可以说《学生手册》句句是真理。凡是《学生手册》的话,我们都要坚信不移地遵守;凡是《学生手册》作出的决定,我们都坚决维护;凡是《学生手册》的指示,我们都始终不渝地遵循。

《学生手册》是花,它是北京大学乱草蓬蒿中的一朵奇葩;《学生手册》是草,没有它我们这些祖国的花朵也失去了应有的光彩;《学生手册》是山,我们仰视,惊叹它的壮丽;《学生手册》是水,它不偏不倚,不亏不溢,是正义与公平的所在。但,《学生手册》是本书,是本可以读懂的书,可以驾御的书。我们御书而行,遨游万里,达到了那充满智慧与善良的理想之国。

员工手册读后感

当认真看完一本名著后,你有什么总结呢?写一份读后感,记录收获与付出吧。可能你现在毫无头绪吧,下面是小编精心整理的员工手册读后感,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

我们不能臆断缺少文化源泉的企业注定不能够成功,但我们可以断言,没有文化的企业注定没有持续的竞争力和延绵的发展动力。注定不能做强、做大、做久。坐观那些百年老店,无一不是有自己持之以久的文化及宗旨。只有目标明确观念确定,我们才能聚齐企业所有的力量向我们的目标奋进。

我们经常津津乐道的高新区和高新集团的体制与精神外,高新地产骨子里也有驱使我们携手前行的东西。就是我们高新地产一直倡导的“专业化、创新性、学习型”。一直以来通过对企业文化的学习及员工手册的理解,让我认识到公司17年来辛苦的前行,不断创新,坚定地,持之以恒的向我们的目标向前、向前。高新地产作为90后的企业经历了多少的风风雨雨,公司在探索中前行,在用心策划、精心建筑、细心服务基础上狠抓质量。在陕西的这片土地上创出了一片蓝天,创立了“高新地产”企业品牌、“枫叶家园”产品品牌和“高新物业”服务品牌。

这多么的令人振奋啊!作为员工,我深深的相信,在未来的职业生涯中这些成绩将一直激励、鞭策着我不断前行。

我们每位员工都渴望成为一名优秀的员工,渴望得到别人的支持和赞赏,《员工手册》为我们每一位企业员工指明了努力的方向。优秀员工的标准是:以更快、更好、更优为目标,以主动、责任、团队、原创为工作作风,以干事的激情、肯干事的态度、干成事的胆略为事业目标。

第一、干工作必须有着积极、主动的态度。一个人的工作态度折射出他对人生的态度,而人生态度决定着一个人可能取得的成就,工作就是生命的投影。一个天性乐观,对工作充满热情的人,无论他眼下是在挖土方,还是在作为经理、老总,都会认为自己的工作是一项神圣天职,并怀着浓厚的兴趣,把自己喜欢并且乐在其中的事情当成使命来做,就能发掘出自己特有的能力。其中最重要的就是保持一种积极的心态,即使是辛苦枯燥的工作,也能从中感受到价值。

第二、无论做何工作,必须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业的.成功与否。如果能以火焰般的热诚充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得劳苦,即使做最平凡的工作,同样也可以成为最精巧的员工。这就告诉我们,要处处以主动、努力的精神来工作,这样即使在平庸的职业中,也能干出一番伟大的事业。

关注细节,每天将日常工作做到专业,在日常工作中不断的学习,遇到困难不断的创新,并持久坚持下去,那么,我们将是非常了不起的,我们每个人都一定会成为一名优秀员工。

《员工手册》我们学习了一段时间,了解了不少,但最主要的是要落实在行动中,这样才能使《员工手册》的价值得到体现,且帮助我们每位员工实现自身的价值。

《我的第一本英语教师课堂用语手册》的读后感

课堂是学生获得语言知识,提高语言技能和培养语言交际能力的主要场所,因而使得教师的语言成为课堂教学的工具,又是学生学习的内容。而我们作为英语老师,感知身上压力更大。因为英语对我们来说比较是非母语,怎样才能在课堂中更准确,更流利,更自信地表达自己的想法呢?这一直是我们需要改进提高的部分——教师课堂用语。这本书的出现,真的是能使我们在短期能迅速提高,有据可依的范本。

该书提供了英语教学中最基本最实用的表达句式。part1中介绍英语课堂中常用句式。part2中介绍在指导学生4种技能及词汇、语法、发音时需要用到的表达方式。part3中介绍在练习、游戏、文体活动、分组活动等各项活动中需要用的英语表达。part4中收录了教师与学生之间常用交流句式。此外,在附录中还为学生们整理了不同主题的英语课堂常用语,这样更有利于师生之间的互动交流。

而且该书经过严格筛选,收录的常用语简洁易懂,实用性强。用英语教学的根本目的不在于展示教师英语实力,所以避免使用一些晦涩难懂的高级词汇,提倡使用一些有利于教师解释和学生理解的简单句式。并且针对不同层次水平的教学内容以及每个表达方式之间会存在一些细微的差别,书中收录很多常用语以适用不同情况。

看了这本书中针对各种情况下的课堂用语,简明扼要而且用多种句子表达相同或相近的一个指令,真的非常值得我们借鉴学习,越细细地去阅读这本书,越开始对自己的课堂用语进行反思。

在课堂用语的表达中,常常存在一些问题。比如,在课堂中往往表达比较随意,用语不够规范。再则,表达时词汇单调,显得乏味,不能给学生很好的丰富语言的范例。久而久之,对于学生能力的提升没有正面的帮助。正因为知道教师课堂语言的重要性,如何在这方面得以改进提高,是非常重要的!

那往往哪些因素在影响着我们教师的语言呢?首先由于教师采用的教学方法不同,每位老师的教育背景和教育理念不同,采用的教学方式也各异,因而呈现出的教学用语也不一样。其次,教师的性格,教师的情感也起到一定影响。再则,学生英语程度的高低,也会影响教师课堂用语所花时间的长短。

怎样可以帮助自己提高这方面的能力呢?首先,还是要规范自己的'英语表达,先做到正确无误,不能有中式英语。尽量避免受母语的影响,在表达时,句式,语法要多吸收纯正的英语表达,使自己在课堂中能流利地表达自己的想法。

其次,要深入浅出,根据学生的年龄和知识特点,选择适合他们层次水平的语言,但要略高于学生的水平,这样有利于提高学生的能力。逐渐乃至全部使用英语去讲解新学的词汇,句子等等,让学生使用英语的能力得到提升。挖掘教材中隐性的一些话题,让学生拓展思维,去进行互动交流。

再则,教师语言要生动风趣,幽默灵活。这样的课堂,教师往往能利用自己的教育机智,让课堂变得更加活跃,消除学生的紧张情绪,创造更好的语言交流氛围。

然后,教学语言也可和板书,肢体语言相配合。让课堂中的表达更丰富,让学生更显而易见地明了自己的表达,更容易地互相交流。

接着,尽量用“积极语言”代替“消极语言”,给学生更多的鼓励与肯定,培养学生的学习积极性。每一个人都有自卑的心理,尤其是学生在回答后,如果给他太直接的否定的答案,可能会使他产生消极的学习情绪,换种表达,可能对学生来说,有意想不到的效果。

作为英语老师,我们的语言真的非常重要,相信我们多些学习,更关注下自己的课堂用语,对学生的学习起到积极的正面作用,相信他们也会更爱学英语。

员工手册读后感

很高兴加入xx公司这个大家庭。感谢公司给我这个工作平台,我深信我能在这个平台上好好发展,争取做得更好。

不知不觉中,进来公司也有半个月的时间了,对公司的发展史、组织结构、企业文化也有了一定的了解。

我们不能说一个缺少该给文化源泉的公司注定不能够成功,但是一个没有文化的企业必定没有持续的竞争力和延绵的发展动力。只有目标明确,一个企业才能聚齐所有的力量向目标奋。我们宇博人这一点,知道企业文化是生产经营中永久的精神食粮,是最能体现一个企业的精华。宇博公司教给我们的不仅是如何做事,更教会我们如何做人。我们宇博公司创新务实、超越自我、追求卓越的发展理念一定能使我们能走得更远、更好。

人不管做什么事,都要忠诚、务实、认真。这种敬业精神,全体员工从我做起,做好本职工作,各个岗位,密切配合,一起合作,才能圆满完成这一事业。我们学习宇博公司的精神,必须养成人人都要有爱心的良好风气,同事之间相互关心,团结友爱。有爱心才不会伤害别人,才会尊重别人,才会把事情做的更好,爱心需要勤劳、诚实做基础,爱心同样也要求不走捷径。因为只有做到这样,我们的人生才有意义;只有做到这样,我们的公司才会更强大、持久,我们才能生活得更好。更重要的是只有做这样的人,我们才能获得别人的尊重。

一个有健全制度管理、性化管理兼备且奖罚分明的公司才能以让员工觉得有归属感,而宇博公司做到了。有制度约束,我们会加强对自身的约束,严格要求自己,也能让公司的管理更容易;比较人性化,才能让员工不觉得那些条例严格死板。有奖励,会让员工做事情更积极、更有动力,给公司带来更多最大化的利益。有惩罚,才能让我们知道错,就能知错改错,就能让我们知道不能一错再错。因为我们知道,我们做的每一件事,都代表着公司形象。

我们知道在工作时必须有着积极、主动的态度。一个人的工作态度折射出他对人生的态度,而人生态度决定着一个人可能取得的成就,工作就是生命的投影。一个天性乐观,对工作充满热情的人,无论他从事什么工作,他都能它当成自己使命来做,即使是再苦枯燥的工作,也能从中感受到价值。所以我一定要认真做好自己的本职工作,完成上级交给我的任务。

努力并不一定成功,但放弃则一定会失败,在最后一秒未来临之前,结果永远是未知的,

不管眼泪多少,我会坚持做到最好!

员工手册读后感

在20xx年3月22的这一天,我有幸成为了一名易谷人,新的工作、新的同事、新的环境,一切都是崭新的,生活又有了新的目标,充满了新的希望。我本人多年来在深圳长期从事软件开发工作,同时兼顾、工程,售前、售后等技术支持类的工作,一直以来,我渴望接触国内、外先进的软硬件技术和解决方案,希望通过学习别人先进的经验,把先进的理念实现到我们自己的系统中,今天,是易谷给了我这样一个机会,我将会倍加珍惜。

说到对易谷的了解,也就是最近两次面谈和对员工手册的阅读,就目前我对易谷公司的了解而言,首先,我觉得易谷网络是一个专业的公司,公司主要专注于通讯行业,主营核心业务是呼叫中心整体解决方案及其服务。其次、易谷网络是一个具有两条腿走路的企业,其中一条腿是以代理国际领先的解决方案做为支柱产品,另一条腿是以吸收新技术而加以技术创新的自有产品,双腿走路的企业比单腿走路的公司具有更强的竞争力。第三、以“卓越执行,感动客户”的服务理念尤让我印象深刻,对于it服务公司来说如何对企业服务,提供什么样的服务,服务到什么程度都是一门学问。我本人也与无数客户打过交道,说实在的,有成功也有失败,有感动过客户,也有客户感动过我。希望易谷能让我学会如何去感动更多的客户。

从今天起,作为易谷技术队伍中新的一员,在做好自己本职工作的前提下,快速提高自己的专业技能(尤其是cti方面)和工作效率,结合自己10年的工作经验积累尽快在工作中体现自己的个人价值,争取在以后的项目中可以带领团队独当一面。

员工手册读后感

在领到了《员工手册》的第一天,粗略的翻了几下,大致了解到《员工手册》主要是企业内部的人事制度管理规范,同时又涵盖了企业的各个方面,承载传播企业形象和企业文化。是有效的管理工具,员工行动的指南。《员工手册》从公司简介、员工行为规范、人事管理、员工奖惩4个方面进行了详细的分节说明,在深入学习后有了新的认识和感想。

俗话说:无规矩不成方圆。一个国家,需要法律来治理;一个民族,需要道德来约束;一个公司,同样也需要工作标准来规范。《员工手册》就是这样的一本关于公司员工该如何做,怎么做的行动指南。从中了解了本公司的历史和发展,了解企业文化。如何做人,如何做工作,在《员工手册》中都给出了明确的答案,“简单、坦诚、阳光”。

《员工手册》是公司员工的基本行为手册,不仅仅是对员工的工作要求提出标准,还根据《劳动法》和《劳动合同法》等相关法律法规明确写出了对员工权益的保障条款,是员工权益和义务的依据,体现了公司的价值标准,值得我们每位同事认真阅读和学习。认真落实公司要求,工作流程条款,熟悉《员工手册》,也是更好地保护员工的个人利益。

在学习中,忽然想起龙应台的一句话:“人本是散落的珍珠,随地乱滚,文化就是那根柔弱又强韧的细线,将珠子穿起来成为社会”。而公司的企业文化,也把散在各处的员工串联在一起、凝聚在一起,共同为了把公司建成“供气稳定、安全可靠、服务一流、管理科学”的新型城市燃气企业而努力。开拓创新,追求卓越,做强、做大、做持网久,最大限度地发挥员工的聪明才智,让员工的个人价值得到充分体现。

《员工手册》是一条条的款项,如何执行是员工工作的态度,而态度决定一切,这是我们做事的前提,应遵循的`轨迹,不仅仅是让企业制度逐步完善,树立企业形象,沉淀企业文化。勤于学习,勇于创新,才不会被社会淘汰,敬业奉献、开拓进取,才是真正的追求卓越从而做到永不言败,正如企业文化中所说的“昨天求助你、今天善待你、明天靠自己”,主动权在自己手上,一切取决于自己的态度和行动。

无数个员工组织了一个公司,员工是公司的基石和财富。好好学习《员工手册》,认真执行。学习企业文化的同时,也创造企业文化。进成燃门、做成燃人、办成燃事。全体同仁携手网奋进,与公司共同成长、共同发展、共同创造××燃气更加美好的未来!就像歌中唱到的一样:“明天会更好”!

学生手册读后感

大学生活第一年就在这不知不觉中匆匆流逝。其实进大学的第一件事就是要学习,手册中无处不表现出学校对我们的关怀。

20xx年版的是学生学习、生活、行为规范等方面的指导性文件,是学校对我们学生进行管理的依据。手册内容全面,详细,严谨。

翻开《学生手册》第一页就看到我们学校的校训——笃学力行,明德覆物,让我们对大学三年生活有所思考和规划。

笃行、厚德、励学、拓新,这里集结着,铸就那求知敬业的品格,迎接那充满希望的远航。奋进,奋进,为漳大之崛起,奋进,奋进,为中华之辉煌。漳回荡在耳边,鼓舞着我们。这就是我们学习的奋斗目标,这就是每个漳大人的志向。从漳广中,我们可以感受到青春的激情,可以感受到新兴生命的脉动,可以感受到为中华之辉煌的无限动力。

俗话说,漳职院第一篇,“学生管理暂行规定”就体现了学院管理的法制化。

第二篇就介绍了学分制学籍管理实施细则。尽管已经成为一名大学生,仍然需要通过考试来评估平日的学习。对于,我们都认识到是一种愚蠢和可耻的行为。“冰冻三尺,非一日之寒”,没有平时的积累,想混过考试,不仅是对知识的不尊重,也是对自我不负责的表现。这一篇还提到提前修读课程的细则,这是很人性,很灵活的。激发我们学习其他知识的热情,同时也便于学生灵活掌握时间。

有惩有罚,赏罚分明。第三篇则是学生违纪处分暂行规定,从第十二篇就开始有奖励的规定了。进取之心,人皆有之。我们都渴望得到别人的赞赏和认可。奖处管理条例可以激发我们的斗志,提防犯错误,最终形成一个有浓厚学风的良性循环。特别值得一提的是学生申诉处理办法,真正使学校与学生实现平等,聆听学生的声音。很感激学校对我们的重视,民主、平等的风气盛行于漳大。

从一般到特殊,从学校到社会,从学习到生活,手册对总则、治安管理、违规处理、贷款细则、勤工俭学、住宿管理、参加公益劳动等方面都有详细的规定,让我们对大学的学习、生活更进一步了解。使我们从开学之初就树立了要认真学习专业知识的信念和决心。

我觉得漳职院《学生手册》不是束缚我们发展的牢笼,而是促使我们健康发展的动力。《学生手册》处处表现学校对学生的关怀和包容。我想,从某种意义上说,也是一个爱的鼓励吧!

吾将上下而求索!沐浴着爱的阳光。和着青春的旋律,我们将展翅高飞。今日,我们以漳大为骄傲;明日,漳大以我们为自豪!

员工手册读后感

一叶知秋,转眼我来到慧眼已逾两月,度过了炎炎夏日,迎来了秋高气爽。初来公司七天观察期,并没有一开始就投入工作中,而是给我发了企业概况,产品介绍,总经理寄语和企业文化三个方面的介绍,整整6页a4纸的内容还有公司彩页。刚开始其实看不进去,只是木偶一样的在读,随着几天的学习,跟着前辈熟悉工作流程,慢慢地有所了解并且愿意再去深入学习。人的求知欲是无穷的,当你不懂却又需要时就会更加让人有学习的热情,从而能够快速接受并汲取。

《员工手册》发放至我们手中,粗略的翻了几下,大致了解到《员工手册》主要是企业内部的人事制度管理规范,同时又涵盖了企业的各个方面,承载传播企业形象和企业文化。《员工手册》是员工熟悉公司、规范行为、执行流程、遵守制度、形成素养、传播文化的重要书面凭证,是有效的管理工具,员工行动的指南。《员工手册》总共21章节,主要从总经理寄语,企业文化,员工行为规范等方面进行详细说明,在深入学习后有了新的认识和感想。

俗话说:无规矩不成方圆。一个国家,需要法律来治理;一个民族,需要道德来约束;一个公司,同样也需要制度来规范。《员工手册》就是这样的一本关于公司员工该如何做,怎么做的行动指南。从中了解了本公司的历史和发展,了解企业文化,如何做人,如何开展工作,在《员工手册》中都给出了明确的答案。我们的核心价值观是——忠实、创新、感恩、勤奋。我们的企业愿景是:打造一流的企业平台,让优秀员工过上优质的生活。那么我们就应该努力让自己变得优秀,保持热情而镇定的情绪,紧张而有序的工作,这样才能更好地完成我们的工作,从而让公司越做越强,我们才能越来越好。

《员工手册》是公司员工的基本行为手册,不仅仅是对员工的工作要求提出标准,还根据国家劳动相关法规和公司实际情况而制定,明确写出了对员工福利的概述以及要担当的责任,千斤重担人人挑,人人头上有指标,每个人都应该担起责任,完成任务,完善自己。《员工手册》是员工权益和义务的依据,体现了公司的价值标准,值得我们每位同事认真阅读和学习。

在学习中,忽然想起龙应台的一句话:“人本是散落的珍珠,随地乱滚,文化就是那根柔弱又强韧的细线,将珠子穿起来成为社会”。而公司的企业文化,也把散在各处的员工串联在一起、凝聚在一起,共同为了把公司建成一流的企业而努力。开拓创新,追求卓越,做强、做大、做持久,最大限度地发挥员工的聪明才智,让员工的个人价值得到充分体现。我们的努力文化是:如果你有智慧,请你把智慧拿出来;如果你没有智慧,请你流汗;如果你既没有智慧又不愿流汗,那么请你离开。我们每个人要认识到自己的优缺点,努力发挥自己的长处,为公司创造价值,也为自己创造价值。

《员工手册》是我们工作和生活的指南针,我们要随时学习和温故,认真执行,学习企业文化的同时,也创造企业文化。让我们全体同仁携手网奋进,与公司共同成长、共同发展、共同创造慧眼更加美好的未来!正如歌声里唱的“明天会更好”!

学生手册读后感

学校发了一本学生手册,我以为又是和以往那些无聊的篇篇点点一样介绍学生的日常规范,当我翻开目录,我觉得很讶异,这是我见过的最全面的一本学生手册,包含了八个部分,几乎揽括了我们在学校需要注意的一切事项。仔细阅读学生手册,我们就可以严格的约束自己,让自己变得更加优秀。作为大学生的我们已经成年了,很多同学都觉得自己需要自由,对学校的某些规定嗤之以鼻。我也抱怨过,觉得真正的大学生活与想象中的大学生活相差甚远,可是看了学生手册,我瞬间明白了很多。学校所制定的一切制度完全是为了我们。我们一看到处分就埋怨学校管的真多,可是出了事情又只会找老师,找学校,如果每个人都遵守学校的规章制度,不迟到,不旷课,课堂就是活跃的,每个人都严格要求自己,就不会出现偷盗等行为。

我们不能保证学校设立的.所有规章制度都仅仅是为了我们,不带任何私心。可我们必须相信,认真阅读学生手册,严格要求自己,遵守学校制度,对我们的好处是远远超出我们想象的。学校每天晚上都会准时断电,有些同学抱怨说:“让我们交电费还要断电。”还有的同学觉得学校规定的在宿舍禁止用热得快电炒锅等大功率电器这样的制度不可理喻,可是我们将目光放远一点,看看那些由于不遵守相关制度而导致宿舍发生火灾的悲剧,你也许会觉得有些杞人忧天,可你难道一点儿都不担心类似事情的发生吗,还是说你可以保证一定不会发生这样的事情,就算你能保证又怎么样,当灾难来临时一切都已经不重要了,所以,遵守学校的制度是很有好处的。其它约束我们的制度也和断电一样,看似不合理实则十分合理有效。

学生手册上比较吸引我的是学校的规章制度,尽管有些遥不可及,却也是我们努力的动力。也许我们刚开始看重的是奖励的金钱或者物质,可是随着时间的推移你会发现,我们最大的收获就是精神品质的提升。学生手册还包括就业指导以及心理健康教育,让我们对这些有了一定的了解。

感谢学生手册,让我的学习生活有了目标,让我的生活不再迷茫,让我变得越来越优秀。在今后的生活里,我会尽自己最大的努力严格要求自己,为了目标,为了理想,奋斗吧!

朗读手册读后感

我认真阅读《朗读手册》后,觉得这的确是一本值得细读的指导儿童阅读的好书。生动的事例引人入胜,确切的数据佐证事实,书中字里行间溢出作者深厚的文学和学术功底,处处折射出深思熟虑后的简洁与深刻,读起来轻松易懂,常有欣喜。可以说,这是一本集指导性、操作性和知识性于一体的科普读物。

读了这本书,我最想说的一个词是“幸运”。

书中的珍妮弗是多么的幸运,出生时就患有唐氏综合症的珍妮弗,按照惯例将会成为全盲、耳聋,而且严重智障的人,但父母没有为此放弃她,而是抓住所有可能的机会朗读故事给她听,珍妮弗就是这样在父母的朗读声中一天天成长起来,并且在父母的熏陶下爱上了阅读,结果珍妮弗4岁时接受智商测验时,智商竟高达111分。在本书第五版发行时,珍妮弗已完成高中一年级的学习,并获得了优秀成绩奖。

书中像她一样幸运的还有3岁时,被诊断为“心智及身体生长迟缓”的卡索拉,18个月大时被诊断为“重度智障”的史蒂芬,医生都建议,将他们送到特殊的收容机构去,但他们的父母都拒绝了医生的建议,取而代之的做法是,每天朗读故事给他们听,结果这两个幸运儿,在父母每天的朗读声中,战胜了病魔和厄运,改写了人生,成长为优秀的人。

还好,我也是幸运的,我们大家也都是幸运的,开学伊始就得到了《朗读手册》这样珍贵的礼物,读完后使我豁然开朗,让我知道了,怎样才能让孩子们爱上阅读,我也更加坚定了“将阅读进行到底”的决心。如果不是这本书,我还在做着鼠目寸光违背教育规律的蠢事,我还在为如何激发孩子们的阅读兴趣而苦恼。

课外阅读绝不全是老师的任务,甚至可以说主要不是老师的任务,家庭是否提供一个相关的阅读环境,父母是否是爱书的人,对孩子形成阅读能力非常重要。亲子阅读在国外,早已流行很多年,英国每年都举办一次寝前阅读周,还有图书馆对妈妈进行相关的培训。在台湾,“故事妈妈”也走进了很多的幼儿园,我们应该看到在家庭中开展亲子阅读,不光是书本的交流,更是亲子之间情感的交流。可以向家长推荐母子共同阅读一本书,交换相互的看法。如果家长能够坚持朗读课外书给孩子听,一定会对他的语文能力和心智水平的提高有莫大的帮助。

开展与课外阅读有关的各种班级比赛活动,在有趣丰富的活动中学生体会到课外阅读的兴趣。如:开展背古诗比赛、评选故事大王赛、朗诵诗歌赛。通过展示他们的阅读成果,使每位学生心理上产生极大的满足感,又在学生的相互评议交流中获得新的知识,学得正确的读书方法,从而激励学生的阅读兴趣。还可以举办图书交流会,为学生提供一个向大家介绍自己喜爱的图书的“展示台”。在这一过程中,学生能与大家共同分享成功的喜悦,也能从别人的介绍中接收更多的信息,开阔眼界。

《朗读手册》读后感

最近学校里发给每位教师一本《朗读手册》读完后触动很大,受益匪浅。尤其是看到第八章电视一章时,我感到深深的认同。

电视本身没有问题,因为从来没有哪一台电视机发生过损害人类大脑或造成犯罪的事。但长看电视的孩子会影响学习、影响情感的发展、影响孩子的注意力……而长期的阅读不但能开阔孩子们的视野,还能培养学生形成良好的学习习惯。所以观看电视和读书之间是有着许多差异的,其中包括:

1、看电视和阅读完全相反。由于广告的关系电视打断了人们的注意力。相反,孩子阅读书籍时,则需要长时间集中注意力。

2、电视没法让孩子与成人互动。研究表明,大部分学生通常都是独自一个人看电视,所以他们就没法提问、与家长对话。

3、电视造成孩子观念上的误解。有的电视广告都会影射出一个错误的观念,那就是生活中任何困难都可以很容易地解决。电视无法鼓励人们从头到尾去思考问题本身,反而让人们只愿意用最不费力气的方式解决困难。

读得越多,知道得越多;知道得越多,就越聪明。作为一名教师、一名家长,我觉得要永远做一个真正的读者,做一个学生和孩子阅读的引领者,通过自己的阅读实践来引领学生的阅读。希望一本本好书吸引着孩子们一页一页读下去。让这些爱啃书的毛毛虫,吃饱长大后就变成美丽的蝴蝶,自由地展示自己那一对美丽的翅膀!

安全手册读后感

我读了《我的第一本安全手册》后,我懂得了许多安全知识,也让我知道生活中到处都有危险。

书里告诉我未满十二周岁的小朋友是不能在马路上骑自行车的,可是我发现我们小区里有许多和我同龄的小朋友骑着自行车在马路上横冲直撞,有的单手或双手离开手把表演着精彩的“杂技”。我也做过危险的事情:我骑自行车时让弟弟坐在后座上,把弟弟重重的摔了下来……现在想想这是多么危险可怕的行为呀,后果真是不堪设想!

书中还提到“小心网络陷阱”,网络能让我们查找各种各样的资料,还能方便我们购物,但网络上有许多色情和暴力的.不健康内容,会危害我们的身心健康;还有许多游戏会让小朋友们玩上瘾,影响我们生活和学习。现在我明白了为什么爸爸妈妈总会提醒我少玩游戏,每次玩游戏都要很严格的控制时间。

被狗咬伤、食物中毒、爬高摔伤……生活中危险无处不在,我们要远离危险和安全交朋友!

《朗读手册》读后感

想一想我的人生好像从孩子出世就大变样了,到现在读的书真是少的可怜,以前的自己也是个爱书之人啊,其实读书既可以陶冶情操,又可以开阔视野。尤其是现在不少人把书中的故事改编成电视剧、电影,可是有时你不得不承认视觉上的冲击远远比不上自己读故事及对人物的理解。今天我向大家推荐一本书《朗读手册》,这也是我们学校面向全体老师推荐的一本书,在阅读之前,就从校长那里听过这个书名,校长对这本书也是赞不绝口,所以一直对这本书心生期盼,所以一拿到书我便迫不及待的读了起来。

所以在阅读时,我先选择了第八章——电视,因为我本人就酷爱看电视。虽然之前我并没有觉得家长看电视有什么不对,只是知道提醒孩子少看电视。但是看完第八章,我对我之前的作法感到深深自责。在书中提到看书与阅读的效果不同。长看电视的孩子会影响学习、影响情感的发展、影响孩子的注意力的原因:

1、电视打断了人们的注意力。

2、电视没法让孩子与成人互动,没法提问或与家长对话。

3、没有困难,造成孩子观念上的误解。

孩子们都喜爱看电视。包括大人,没事的时候很自然就打开了电视机,看电视占去孩子太多的时间,才是引起问题的主要原因。当他们看电视时,就不能和父母一同说话、整理自己的玩具、也没有时间游戏或画画。这一点作为一个大人我也深有体会,看电视时,就没有时间打扫卫生,即使家里已经乱成一团糟。该做的事也是一推再推。而这些活动能够帮助孩子转变成具有判断和思考能力的成人。父母应该对看电视定下规矩。最好是抽出时间和孩子一起看书。怎样让孩子们离开电视呢?只有书的內容非常有趣,孩子们才会舍弃电视,把时间用来阅读。孩子和大人一样,都喜欢那些可以吸引他们一页一页看下去的小说。所以要选择一些孩子爱看的书。书中也说到观看教育性电视节目有助于孩子阅读能力的提高,但没有有用信息的连续剧是有很大不利影响的。所以,可以给孩子看一些教育类节目,但也要有控制性的、有选择的看。

今天我就和大家分享这么多吧!希望你们也来读读这本书。

《朗读手册》读后感

我认真阅读《朗读手册》后,觉得这的确是一本值得细读的指导儿童阅读的好书。生动的事例引人入胜,确切的数据佐证事实,书中字里行间溢出作者深厚的文学和学术功底,处处折射出深思熟虑后的简洁与深刻,读起来轻松易懂,常有欣喜。可以说,这是一本集指导性、操作性和知识性于一体的科普读物。

读了这本书,我最想说的一个词是“幸运”。

书中的珍妮弗是多么的幸运,出生时就患有唐氏综合症的珍妮弗,按照惯例将会成为全盲、耳聋,而且严重智障的人,但父母没有为此放弃她,而是抓住所有可能的机会朗读故事给她听,珍妮弗就是这样在父母的朗读声中一天天成长起来,并且在父母的熏陶下爱上了阅读,结果珍妮弗4岁时接受智商测验时,智商竟高达111分。在本书第五版发行时,珍妮弗已完成高中一年级的学习,并获得了优秀成绩奖。

书中像她一样幸运的还有3岁时,被诊断为“心智及身体生长迟缓”的卡索拉,18个月大时被诊断为“重度智障”的史蒂芬,医生都建议,将他们送到特殊的收容机构去,但他们的父母都拒绝了医生的建议,取而代之的做法是,每天朗读故事给他们听,结果这两个幸运儿,在父母每天的朗读声中,战胜了病魔和厄运,改写了人生,成长为优秀的人。

还好,我也是幸运的,我们大家也都是幸运的,开学伊始就得到了《朗读手册》这样珍贵的礼物,读完后使我豁然开朗,让我知道了,怎样才能让孩子们爱上阅读,我也更加坚定了“将阅读进行到底”的决心。如果不是这本书,我还在做着鼠目寸光违背教育规律的蠢事,我还在为如何激发孩子们的阅读兴趣而苦恼。

《朗读手册》读后感

对儿童来说,听故事是他了解世界最重要的途径之一,所以,大概所有的人都有过听家长或长辈讲故事的经历。而且,这往往在我们成人之后成为美好的回忆,比如鲁迅在《从百草园到三味书屋》中就颇为温馨的回忆儿时听阿长讲故事的情景。我们家也不例外,很小的时候就开始给王乐言讲故事。当然,我们自己能的故事很有限,于是讲故事就变成了朗读,读各种各样的书。她妈妈很喜欢,也很擅长买儿童书。现在王乐言拥有的书大概有100本左右,而且有自己的小书架。她很喜欢听别人给她讲故事,一般睡前是她听故事的享受时间。以前经常要求一个接一个的听,后来我们觉得这样不利于她的睡眠,就规定睡前一般只有两个故事,可以自己挑选,听完就睡觉。她听故事对图画很敏感,要求一边听一边看图,没有图画的书兴趣要差一些。除了一般的儿童故事以外,她对与实际生活相关的事情也很感兴趣。

比如《它们是怎么来的》,讲各种物品如何制造,她就很喜欢,要求我们讲了很多次。她曾经到外面的幼儿园上过暑期班,那个幼儿园的理念就是阅读是一切知识的基础。所以老师每天给他们讲一个故事,还要求他们能自己学会讲,还有一些看图讲故事之类的练习。所以,王乐言的阅读和朗读,一直都进行的还不错。读了《朗读手册》以后,思考她以前的经历,有几个观念对我们很有启发。首先,朗读是一个持续的、漫长的过程。我们过去把朗读视为一个短期行为,认为这是儿童在没有自己阅读的能力的时候的替代品。一旦她可以自我阅读,那就可以彻底放手让她自己阅读了,读后感《《朗读手册》读后感(一)》。现在看来,朗读是一个可以持续终身的事情,在可能的情况下,我们会坚持给她朗读的。

当然,以后会增加互动朗读的份量。谁给谁读可能不那么重要,重要的是在一起读。其次,朗读时的状态应该如何。我们总觉得朗读是一个认真的事情,应该仔细的倾听,跟着故事的发展来感受。可是孩子的注意力往往并不按照我们的`期望,有时候她会关注到书上画的某个小动物很可笑的一面,或者和主题无关的小细节,甚至联想到自己的生活中去。我们以前对此不太满意,总希望把她的注意力拉回来。看了书以后,特别是第六章,想想我们自己也经常要一边看书、一边吃点零食,或者联想到很远的地方,然后才回头看书。现在我们觉得可能放松、而不是摆出一个学习的样子更有利于朗读的持久。然后,朗读的效果为何。朗读是一个长效手段,短期内很难有明显的成绩。这需要有耐心,另一方面,也需要一些技巧,帮助提高朗读的效率。《朗读手册》介绍了一些技巧,对我们很有帮助。特别是对故事的讨论,是我们要改进的。我们的朗读缺乏互动环节,这可能也导致她在理解内容,以及归纳表述方面的锻炼机会少了很多。最后,关于书的选择。什么书是好书?这个有一个大概的标准。可是什么是适合的书?这个就完全因人而异了。据说比尔·盖茨小时候,他妈妈给他测试兴趣,试了五六十项后才发现他对计算机有浓厚的兴趣,然后在这方面努力培养。读书大概也是这样,很多书我们觉得她应该认为有意思,可是她却毫无兴趣;我们以为她可能不关心的,她却兴致很高,还要求反复讲。

希望能找到合适的书,并且要不断尝试,不要放弃。可是迎合兴趣与引导阅读如何平衡,兴趣如何培养,如何建立一个全面的阅读体系,从而让她走上受益终生的阅读之路,这个我们还比较茫然,只能自己慢慢来摸索和思考。总的说来,看了《阅读手册》对我们的帮助和启发很大,以上内容希望与老师和各位家长们交流、分享。

《朗读手册》读后感

著名教育家苏霍姆林斯基曾经说:一个不阅读的孩子就是学习上的潜在差生。

《朗读手册》这本书不是教孩子“如何”阅读,而是教孩子“渴望”阅读。

这本书读完后,触动很大,感受颇深,和很多家长有个共同的感觉就是“相见恨晚”。首先,书中让我了解了阅读能带给孩子很多好处。用书上话说就是:你为孩子读的书越多,孩子的理解力就越强,孩子就越聪明。其次,孩子通往阅读的道路,不是一次独自旅行。在整个旅途中,他需要有家人、老师的陪伴,确保这个孩子平安到达目的地。在阅读的路上总会有人通过每天给孩子朗读,以及不断给予鼓励,帮助孩子走得更轻松。吉姆·崔利斯这样说道:“当成年人给孩子朗读时,他们也是在一代一代地传递火炬——阅读的火炬”。是啊,我们应该争做传递火炬的火炬手!下面就来谈谈如何让孩子养成阅读习惯,以及在孩子朗读过种中遇到的不同情况家长们该如何去处理等方面来做分享。

别读自己不喜欢的书,因为你的厌恶情绪会表现在朗读上,造成负面效果。

我们应该创造条件让孩子看各种各样的书,书中说到:童年时间爱看漫画的人,长大后往往会变成阅读能力较强的读者。每个人都有自己的方式,孩子也是一样,就像挑选糖果一样,选择什么口味、该怎么吃,取决于吃糖果的人。很多孩子不喜欢阅读的最大的原因,其实是家长“太重视”阅读,太郑重其事了,所以,每次阅读都把氛围弄得很紧张。比如很多家长在孩子阅读的时候总是忍不住去提醒,坐直看、不许躺在沙发上,眼睛离书本远一点,又驼背啦……试想一下,如果你阅读的时候,你老公或者老婆一直也这样在旁边提醒,你还会有兴趣读下去吗?很有可能因此厌恶阅读这件事情了对吧?想让孩子喜欢上阅读,你首先自己要放松,不要像“直升机父母”一样一直盘旋在孩子上空,掌控着孩子的一切。也有妈妈说,小孩看书看得太快,都不知道读进去没有,需要问几个问题检查一下他是否真的读进去了。我想奉劝这些家长,亲子阅读主要是朗读或共读,而不是监督或考问。

朗读时,不要被孩子尤其是小小孩的提问感到不耐烦,认为孩子总是打断自己的朗读很不爽而斥责孩子。曾经我也犯过这种错,在读的过程中因为总是被孩子的提问打断而生气的说:我在读的时候你不要打断我好不好,等我读完了你再问!其实孩子的问题都是随时冒出来的,等到你读完后他也许就忘记想要问什么了,因为我的不良态度导致后来很长一断时间孩子都不敢问问题,错过了很多让她学习的机会。父母通过耐心回答孩子无止境的问题,并称赞孩子提出的奇思妙想也能激发孩子对阅读产生兴趣。

不要过度着急让孩子自行看书,而是应当遵循儿童发展的自然时间。如果孩子自然而然地很早就开始了阅读,那么就顺应他的发展趋势。如果不愿意自行阅读家,长可以为孩子营造阅读环境。前段时间,一档装修改造节目的回访视频在网上火了,那是栏目组曾经改造过的房子。北京一个胡同里,一家四口,房子却只有10㎡。请知名设计师来帮忙设计规划时,女主人拒绝了设计师要为她添置衣橱的设计,她说:设计师如果可以拓展更大的空间,我宁可不要衣柜,而是换成书架。他们不装电视,每天的乐趣就是看书。教育的本质,就是拼爹拼妈,不是金钱,而是父母的思想、格局、用心栽培、付出。

1.父母坚持为孩子朗读。为孩子朗读的习惯我坚持了多年,从童话、名著、科幻、悬疑、科普再到小说,现在孩子快上二年级了,想让孩子自己阅读,就和孩子商量往后是不是可以自己阅读了,遭到孩子拒绝并提出了自己的想法:一三五妈妈读,二四我读,周日爸爸读。此想法一经提出全票通过,到现在为止都执行的很好,尽管轮到她读的时候总是只读一小段故事就结束了,这时我还会主动再朗读她喜欢的故事书,这让她乐此不疲。多给孩子一些时间和空间,让她慢慢过度也很重要,不要急于求成。

2.让孩子拥有自己的书,家中可以准备各种类型的书籍——杂志、报纸、漫画书等。这些都可以帮助孩子提高,书籍还需要放在孩子随处可以拿到的地方,可以在孩子经常玩耍的地方放些书篮、书架,或床头柜、餐桌旁等等,这些都是重要的休闲阅读的地方。之前为孩子订阅的《博物》《小哥白尼》《米老鼠》和报纸,孩子总是不翻阅,后来我想估计是地方放的不对,然后就把这些书通通分散到家里的每个角落,奇迹出现了,孩子闲下来的时候都是在翻阅这些书,还会要求我朗读。后来每次杂志来的时候我也会有意提醒让她自己去信箱取。

有项数据是这样计算的:每年孩子有900小时待在学校,7800小时在校外。请问是哪个“老师”对孩子的影响更大呢?所以我们家长朋友要充分挖掘在家的那7800小时,这里讲的挖掘并不是让孩子在7800小时里奔波于各种补习班,而是用倾听、热情和朗读亲自教育孩子。

2.在第一次读一本书时,与孩子讨论一下封面上的图。“你认为这张图在说些什么”?比如最近萌萌在看的“白日梦先生”这本书,首先我会无意识的问:你见过白日梦先生吗?没见过?你知道“白日梦先生”长什么样吗?她会是什么颜色的呢?这让孩子产生了极大的兴趣和遐想,然后当她看到这本书并看了里面的图片时就会说:“哦,原来“白日梦先生”是一个小小的、形状像云朵一样的人”。这种方式既让孩子用自己的语言概括对“白日梦先生”的印象,也能强烈刺激孩子阅读此书的欲望。比如我会在给孩子朗读完哈利·波特系列丛书时,总是会一起讨论故事中骇人听闻的“伏地魔”,也会讲到如果自己拥有“光轮20xx的飞天扫帚”会怎么样……每次聊到这些孩子都会胡思乱想、天马行空,最后以笑的前俯后仰结束。咱们在读完一个故事后,抽出时间与孩子讨论。讨论的过程可以引发孩子思考,点燃希望,引起恐惧或带来发现。另外我还购置了大量的书籍,添置了一个立式书柜和小书斗,并且在家里设置了专门的阅读“书吧”,颜色简洁清爽,环境也相对舒适温馨,这对于孩子保持阅读兴趣也十分有意义。之前没有“书吧”的时候孩子总是随处席地而坐翻阅书本,现在总能看到爸爸坐在“书吧”的懒人椅上,孩子坐在“书吧”的靠背椅上阅读,场面很是温馨。真正的教育,从来不是点石成金、立地成佛的技巧,而是一段春风化雨、自然无为的过程。

3.很多家长知道阅读的重要性,但总会说太忙了、没时间、太累了。但正如书中提到的修女帕特丽夏·约瑟夫所讲到的“即使最忙的人也会为他们认为真正有价值的事情挤出时间”!给孩子买很多的书,把房间布置成书的海洋,这是硬件的配备;家长自己每天阅读,带着孩子讲故事,这是软件的配备。但是,这些要素的配备,都应该围绕着一个核心,就是引起孩子阅读的兴趣。有时候,你不妨把眼睛从孩子的身上挪开,先读自己喜欢的书,你会发现,孩子反而会被吸引过来。当你很享受地品茶或放着古典的轻音乐坐在沙发个看书时,孩子会凑过来好奇地看看、闻闻;同样地,当家长很陶醉地阅读时,孩子也会被吸引,从而产生模仿的欲望。总结起来就是,一个自己热爱阅读的妈妈,比整天逼着孩子阅读的妈妈,更能让孩子喜欢上阅读。

4.经常带孩子去图书馆、绘本馆、书店。为此我还特意办了一张绘本馆的借书卡,大大拓宽了为孩子朗读书籍的类别,除了这些地方,你还可以常常带孩子定期和小伙伴交换书籍,一方面是节约阅读成本,同时也是通过交换书这件事让宝贝増加与他人交流的机会。另外,书籍交换阅读也让孩子们有机会了解其他小朋友的阅读内容,以此扩大孩子的阅读量,同时还增进他们的社交能力。

家长们,当你们为孩子朗读时,同样也获得了第二次去阅读和欣赏自己童年时代错过的书的机会。你也许会在这个过程中再次遇见自己童年。最后我还要再强调一次,家长不爱看书,就别指望小孩爱看书。既然读书这么重要,你自己为什么不爱看书呢?所以就全家人一起开开心心地读起来吧。

以上内容纯属个人观点,如有雷同纯属巧合。

《朗读手册》读后感

终于把《朗读手册》看完了,内心中有一分窃喜,因为书中提到的内容有些我曾经做过,而且在书中也同样找到了感觉;心中还有一丝后悔,因为我曾经做过又中断了,没有好好地延续下去,这样与经验失之交臂。而此刻更多的是欣喜,因为我还有更多的时间按照书中介绍的方法去做,所谓“亡羊补牢,为时不晚。”

读着书,想到我扮演的两个角色,一个是母亲,我曾经也带着女儿每天坚持读着书,可后来由于种种原因(现在想来当然一切只是借口),中断了朗读,当一面读着《朗读手册》的时候,一面就又继续做同样的事情,每天陪着女儿读书。我发现,女儿阅读的兴趣没有以前高涨了,她总会以各种理由推搪,当然面对母亲的威吓最终只能就范,此时我想,如果当初我一直坚持带着女儿读书,也许此刻她已经形成一种良好的.倾听习惯,阅读习惯。作为母亲,我很惭愧,但所幸,起步可能已经晚些,但路还很长。当然,我得时刻提醒自己,带着女儿坚持朗读,直到她能真正独立阅读,因为我也相信,阅读可以改变一个人的生活。

我的另一个角色当然是老师。很久以来,在语文教学中,常觉得孩子们阅读的习惯不是很好,曾经一度苦无良策。今天读着《朗读手册》,豁然开朗,原来朗读可以这样进行,阅读的兴趣可以这样培养。曾经我也带着孩子们一起朗读,可是想到要考试,想到有些作业还没有让孩子们做,朗读中断了,只是提醒孩子们课后抽时间朗读,殊不知没有良好的阅读习惯,有多少孩子会自觉地沉浸在书中,体会书的奥妙?此刻不需要我想以前我错失了什么,而更多的是思考在今后的教学中,怎样真正培养孩子们阅读的好习惯,因为《朗读手册》再次让我确信,阅读可以成就人生。

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