最新卷烟营销网建工作总结 卷烟配送中心工作计划(精选5篇)

时间:2023-09-20 20:13:07 作者:HT书生 最新卷烟营销网建工作总结 卷烟配送中心工作计划(精选5篇)

总结,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

卷烟营销网建工作总结篇一

初夏的六月,在张老师的带领下,我们可以亲自深入到田间进行简单的设施栽培实习。对于我们的专业,实习是重要的一个环节,通过此次的实习,跟农户面对面地交流,了解实际栽培过程中遇到的种种情况,极大地拓宽了我们的知识面,同时运用我们所学的知识去思考问题并解决问题,把理论真正运用到实践中去,较快较好地掌握我们的专业知识。

此次实习的第一站是闽侯县竹歧乡设施农业示范基地,该蔬菜基地总面积达500苗,其中钢架结构大棚达200苗,种植的主要是叶菜类蔬菜,如空心菜、芥菜、菠菜等,能产叶菜类蔬菜1500吨,主要销往福州市区及其周边县市,为繁荣市场补淡、补节做出了积极地贡献。

当我们来到基地时,首先映入眼帘的是白茫茫的一片塑料薄膜大棚,大棚为连栋钢架大棚,配有为喷灌设施,每栋大棚两百多平方米。在技术人员细致地讲解和带领下,我们得知该塑料钢架大棚是充分利用了当地的有力地形和气候,将大棚建在河床上,水源极其丰富,最重要的是在冬季可以有效地提高地温,最直接的效果是可以使空心菜在冬季提前20天上市,可以得到极其可观的经济效益。在这个季节,大棚内种植的主要是空心菜,长势较好、整齐度也很好,株高约为20cm。采用,每宽约米,长为20米左右,高为30cm,,分为两层,下面一层是当地的细沙,上面是一层约为10cm厚的有机肥(主要成分是鸡粪),像这样施用有机肥大概是每亩需要5000千克,在当地鸡粪价格较为便宜,据了解每袋为7元左右。每年一次性施足有机肥,在以后栽培过程中每茬施一些复合肥即可满足蔬菜的需求,从全年生产叶菜类蔬菜来看,肥料成本还是较为合理的,同时病虫害也较少。在施用有机肥过程中值得注意的是有机肥必须充分腐熟后才可施用,以免造成不必要的损失。据技术员介绍,这边种植的空心菜有五个茬口,从一月份下旬第一个茬口开始,每茬的生产周期分别为50天、30天、20天、18天、20天。每茬采收后直接就将种子撒在有机肥,用喷灌装置洒足水,后期均不用特殊管理。当空心菜株高达到35cm左右时,即可采收,采收时将植株连根拔起,洗尽根部带的少许有机肥,然后进行简单包装就可以进入市场了。由于大棚长期种植同一种蔬菜,易发生连作障碍,同时结合当地的气候条件,7月份温度较高,种植户则在这个时期进行西瓜的延秋栽培,在六月份开始播种,50天后即可上市,收益还很不错。当在夏季种植西瓜有一个很严重的病害就是枯萎病,由于大棚内高温高湿,很容易造成大面积传播,在种植时要及时处理,以免造成较大的损失。可在播种前用40%五氯硝基苯或50%多菌灵可湿性粉剂1千克,加营养土200千克拌匀,撒入苗床上或定植穴里,进行土壤消毒。当有零星轻病株出现时,用10%双效灵水剂200倍液,或50%多菌灵可湿性粉剂600倍液灌根,或50%苯菌灵可湿性粉剂1 000倍液,每株药液—升。坐果期开始后,普遍喷洒10%双效灵水剂200倍液,或50%苯菌灵可湿性粉剂1 000倍液,或40%多硫悬浮剂600倍液,或20%甲基立枯磷乳油1 000倍液等,其中最有效的方法就是用嫁接苗。

接下来的一站是福州市设施农业高产示范点——闽侯柏溪蔬菜设施栽培示范基地。该示范基地是由福州市农业局、闽侯县农业局和闽侯县鸿尾乡人民政府主办的,主要是由陈水银等3户专业户作为实施业主,以合作社的形式承接的。该处的农业设施基本上均为钢架结构的薄膜大棚,面积达60多亩,现阶段主要种植品种有番茄、甜椒、辣椒、黄瓜、甜瓜、四季豆、苦瓜等。其茬口安排是番茄、甜椒、辣椒和水果黄瓜于9月中旬播种,水果黄瓜在11月中旬开始采摘;甜椒和辣椒于次年1月上旬开始采摘;番茄在次年2月上旬开始采摘。夏季温度偏高,为了克服连作障碍,大部分种植户在6月下旬将覆盖的薄膜掀开,开始种植水稻。

卷烟营销网建工作总结篇二

__年下半年的工作重点是:继续按照省局(公司)保持定力、精准发力、激发活力的工作思路,稳中求进,提质增效,聚力攻坚,在转型提升的重点领域和关键环节取得实质性成效,确保全年目标任务顺利实现。各单位要正确面对经济环境对卷烟经营的影响,做到积极面对,主动应对;要正确面对转型提升目标要求,树立全局意识、长远眼光;要正确面对发展中存在的问题,着力突破瓶颈,克服短板,保持稳中求进,迎难而上的定力。要持之以恒推进结构调整,切实转变发展方式;持之以恒推进改革创新,增添发展内生动力;持之以恒强化软实力建设,充分夯实发展基础,挖掘高位突破、持续发展的潜力。为丽水烟草的历史负责,为今年的目标任务负责,为企业的长远发展负责,激发敢做敢为,善做善成的活力。

精益求精,脚踏实地推进下半年各项重点工作:

(一)明目标、稳状态,千方百计抓好市场调控。

一、是紧盯年度销售目标,提高经济运行质量。深刻理解持续发展的重要意义,树立强烈的责任感和使命感,不断提高经济运行质量和效益。积极推进管理模式、营销方式等工作转型,用改革创新的办法突破高位瓶颈。进一步挖掘市场潜力,注重引导消费、创造需求,注重培育品牌、优化结构,注重调控库存、稳定价格,始终保持经济运行良好态势。

二、是探索营销市场化改革,保持市场良好状态。积极探索在专卖体制下优化配置市场资源的新途径、新举措。在前期工作的基础上,积极借鉴先进兄弟单位有益经验,结合我市工作实际,提前思考谋划营销市场化取向改革。完善客户分类标准和档次,完善货源供应规则,完善品牌引入退出机制,建立完善消费者跟踪服务体系,为推进营销市场化取向改革夯实基础。提前分析中秋、国庆传统销售旺季的市场状况,采取有效调控措施,将销售计划的刚性和市场调控的柔性有机结合起来,保持供求基本平衡、价格总体稳定。

(二)建体系、优服务,千方百计深化卷烟营销。

一、是扎实开展品牌培育工作。要着眼长远,统筹摆布好各价类卷烟的增幅和比重,合理开发结构增长潜力,为行业可持续发展保持后劲。要继续大力支持老少边穷特别是原中央苏区卷烟发展,努力培养本土忠实消费群。烟叶生产要进一步适应市场需求,加强调控指导,不断提高晒红烟的产品质量和效益。

三、是加快推进现代物流建设。以建设“精益物流、科技物流、人本物流”为目标,继续加强qc课题小组攻关,突出成本费用控制。全面推动物流信息化建设,引领信息技术升级,强化技术创新能力,促进技术创新与物流业务深度融合。要积极谋划推进物流非法人实体化运作,确保落到实处。要加快丽水烟草新物流中心项目建设,力争年底竣工。

(三)抓规范、严要求,千方百计强化内外监督。

二、是探索内管监督新举措。以坚决的态度、有力的措施、严格的问责查办卷烟非法流通案件。加强市场监测和销售引导,从根源上防止卷烟外流。要通过实施“黑名单”制度,切实加强对零售大户和外流涉案零售户的日常监管,坚决遏制真烟非法流通蔓延势头。要深化内管委派制下“两烟”规范生产经营监管新方法研究探索,切实加强与衢州市局的沟通合作,积极推进创新攻关,力争早日体现实效。

三、是开拓整顿规范新局面。以贯彻落实《烟草企业采购管理规定》为抓手,落实采购项目“公开招标、应招尽招、真招实招”,加强审核计划项目,重点逐一复核非招标项目,实现同步监督、逐级监督。以贯彻落实《烟草行业办事公开民主管理工作规范(试行)》为抓手,认真落实“三重一大”项目公开工作,切实保障员工“四权”。深入推进法治烟草建设,大力开展普法教育培训。构建法律风险防控体系,加强重要决策前置性把关,强化合同审查管理。深入推进行政执法责任制工作,认真开展案卷评查。

四、是争创审计监督新成效。严格按照国家局《关于进一步加强烟草行业内部审计监督的意见》要求,建立健全内部审计监督制度,扎实开展日常经营审计、专项审计和对各单位负责人的经济责任审计。要按照省局(公司)《关于进一步做好行业审计整改工作的通知》(浙烟审联〔__〕88号)及补充说明的要求,积极推进审计整改工作,撰写审计整改报告。要继续抓好丽水烟草新物流中心等工程项目跟踪审计工作,保障项目顺利实施。

卷烟营销网建工作总结篇三

根据营销、物流工作会议精神,为切实做好销售工作稳中有升,xx烟草专卖局(分公司)提出近阶段卷烟销售工作思路。

xx年以来xx分公司紧紧围绕以下几方面开展销售工作:

1、强化客户经理拜访力度,加强客户经营指导。针对节后卷烟销售出现下滑趋势,今年2月xx县强化客户经理的拜访力度,要求客户经理除了日常的计划拜访之外,在2月23日至28日对片区所有客户至少走访一次,进行市场信息收集、卷烟经营指导。

2、查找薄弱环节,加强省外重点品牌的推介。结合xx县市场的实际,以红金龙品牌系列作为省外烟销售提升的突破口,将红金龙品牌系列的销售量纳入客户经理考核中,加强客户经理对该品牌推介引导,以此促进省外烟销售总量的提升。

3、把握销售增长点,做好新品牌上市推介工作。在今年新品牌豪运狼、纯金狼、泰山、庐山、小熊猫上市之际,加强客户经理的走访宣传,以上柜增量为目标,将新品牌的上柜率作为当月客户经理kpi考核的重要指标,提高客户经理新品牌培育的积极性。

4、实时跟踪,保证订货成功率。受季节性因素的影响,当前卷烟周转较慢,客户库存增多,造成客户容易忽视或者忘记订货,对此,xx县分公司除了客户经理拜访提醒订货之外,在下午时间,再次用电话进行友情提示,要求覆盖面达到100%,保证客户的订货成功率。

5、专销结合,加强市场监管。春节过后这段时间是礼品烟回流的高峰期,为了防止乱渠道礼品烟的回流,xx县加强对重点户的销售跟踪,收集卷烟市场信息,及时向市管员提供有价值的信息,以此加强专销两员的沟通,减少乱渠道卷xx对xx县市场的冲击。

1月份xx县共销售卷烟箱,同比增加箱,增长;条均价元,同比增加元,增长;狼系列箱,同比增加箱,增长;省外烟箱,占总量,同比增加箱,增长;低档烟箱,同比下降箱,降幅。

2月1日-3月22日,xx县共销售卷烟箱,同比增加箱,增长;条均价元,同比增加元,增长;狼系列箱,同比增加29箱,增长;省外烟458箱,占总量,同比增加箱,增长;低档烟箱,同比下降箱,降幅。从以上数据可以看出,除了低档烟销售下降以外,其它经营指标均比去年有所增长,但是2月份以后销售增长低于xx县今年制定的增长目标,分析原因主要有以下几方面:

1、受经济因素影响,客户卷烟周转较慢。根了解,xx县兴泰开发区有50%以上的工厂业务量减少,15%的工厂处于半停业状态,一些外来打工者回乡,或者处于半失业状态,消费能力和水平有所下降,零售户卷烟销售出现周转缓慢,库存量增大的现象。据调查,当前有的客户社会库存量超过周转数1倍以上。可见,消费者的购买力下降,造成零售客户卷烟库存量不断加大,从而影响到卷烟销售总量的提升。

2、部分货源不能满足。一是省产三、四类卷烟无法满足市场需求;二是五类烟吉庆狮被整合,前门只投放农村市场,富健狮限量供应,最高只能订到10条,造成该档次的主销品牌无法满足消费者需求。该价位所腾出的市场空间,其它同档次品牌受口味因素的影响一时无法完全替代,从而给假、乱渠道卷烟带来市场机会,最终影响到卷烟销量。

3、客户订货率有待进一步提高。2月1日至3月22日,xx县应订客户6941户次,实订客户6809户次,因库存与资金因素,订货成功率。虽然完成省、市公司下达97%的目标,但如果订货成功率100%算,每户次按一次25条订货计算,132户次就可以多订66件,这样销售总量就可以达到7165件,同比销售目标可以增长;可见,订货成功率在一定程度上影响到xx县的销售提升。

4、礼品烟、乱渠道卷烟增多,侵占市场空间。春节过后,一些礼品烟如中华、软灰狼开始回流市场,从而占领了部分高档卷烟市场。另外,乱渠道卷烟如阿诗玛、小熊猫也在一定程度上冲击着xx县卷烟市场。

分析xx县今年销售总量不足的同时,我们从销售数据中也发现其他经营指标的差距,如条均价增长,与全市的5%有一定差距;省内一类烟同比下降,省外二类烟下降,在一定程度上影响着xx县卷烟销售结构的提升。

卷烟营销网建工作总结篇四

温室施工与维护实习报告

指导教师:黄远 张俊红 程菲 杨静

一:实习日记

11月9日:蔬菜基地拆大棚

早上八点半,我们就早早地来到了蔬菜实习基地,看着眼前的这个我们已经实习了半学期的大棚,着实产生了感情,棚里面前两天还种着黄瓜和花菜,不过黄瓜已经被收了,由于黄瓜是喜温蔬菜,这种天气下黄瓜是不能正常生长的,而花菜和甘蓝是可以生长的,于是还保留着。拿到了工具我们便开始工作了。说起来拆大棚还真是简单,人多力量大,敲卡片的敲,取铁丝的取铁丝。在梯子不够的情况下,机智的我把三轮车开到大棚里面,然后垫上一个凳子,由组长王世波站上去就够得着取顶棚的铁丝了。由于分工明确,干劲十足,十一点不到的样子大棚就已经被拆得拆不多了,老师说留点工作下午再来,于是我们下午一来就把膜给掀了,然后就去把甘蓝收获好拿去卖了,剩下的人没什么事做,竟然提议包饺子,说自己种的菜自己吃起来才香,于是乎,我们班就到三连栋里面包起了饺子,这日子过的真是不亦乐乎啊。

11月10日:江夏设施农业基地参观

11月11日:大棚的安装复原。经过上一次的拆大棚的劳动,我们小组已经知道了简易塑料大棚的构造,装起来自然也是得心应手。我们一个个热火朝天而又有条不紊地干着,还不时的哼着小曲儿。最难的就是塑料膜的覆盖了,由于是整张的,非常大不好盖,而且大棚的骨架稍微改变了,很难像之前那样就算按着膜的印记也无法完全复原,这边拉好了那边又错位了,这边拉到正确位置那边又不行,所以最后实在没办法还是以门这边为主,后面缺少的地方用一张膜来补齐。最终大棚也算差不太多复原了,虽然个别的细节没有处理好,但是第一次做到这样,速度也很快,我们小组依旧第一个完成,别的小组到放学也没有完全做好,从而导致第二天下雨无法继续工作便留下尾巴。

11月12日:由于天气原因,我们这一天不得不只能在室内进行文献资料的查询,已经安装好的大棚就只有我们这组,其他的只能另外找时间完工。

又是学果树的所以也没有维修。参观完了黄老师让我们调整大棚内的基质,也就是把以前种植西瓜的花盆里面的基质和大棚内的混合。下午是实习汇报,每个小组都做了精美的ppt和非常精彩的演讲,不过自己由于考试而错过了这次总结感觉有点遗憾。于是,这次温室施工维护实习就画上了圆满的句号。实习心得:

这次温室的施工与维护给我带来了很多思考,我知道,盖大棚才是这次的主题,而出去参观那个设施基地或许只是调节一下工作内容。总的来说,以下几点是我这次从实习中真正的体会:

大学的工学学士,却也不完全因为强调农业而授予农学学士,我们学校也学工科的知识,建筑、造价都涉猎的到,可以这么说,整个园林院除了我们没有学习那些绘画的技术,基本上所有的课程都涉及得到,所以说,作为设施的学生,我一方面感到学习任务的艰巨,但我通过这次施工维护的实习真正才明白一个道理,社会需要的是全面型人才,也需要特长型人才,既然我们做不了有专业性特别强的人才比如会计,设计师,但是我们可以作为一个全面的人才,以后不论在哪一行都能生存,而且还能举一反三,对各行的知识都接触过,那不是在工作中和别的人交流起来不是得心应手吗?所以我敢说,只要我们扎扎实实地学好自己的课程,再涉猎一些其他方面的知识,未来的前景真的是蛮不错的,当然前提是要学好知识,像这样每天混日子考试考完就忘是不行的。这样的话,以后对于设施这块还是充满了信心。

第二点就是关于同学之间的相互协作的问题,以及怎么去以后和别人合作。这次实习的感受就是很多事情很难调和,简单的一件事大家都会发表自己的意见,那么这样就会在工作中阻碍效率。举个例子来说,当时膜的覆盖我们就无法调节,一些人硬要先把门那边对齐,而另一些觉得哪边都是一样,结果都是补一块薄膜。也有人认为只要顺着膜上面的痕迹就可以完全复原,可是怎么忘了大棚的骨架已经改变了,如果还是按照先前的痕迹是无法回到以前的,所以后来只能在老师的建议下才稍微调和一些,各自退一步,虽然说起来我们组的工作效率很高只是干得勤快,要是真说什么有什么战略的先前之见是真没有。这让我想到一个道理,在农家乐的时候做一个简单的蛋炒饭,也会有人纠结是先放鸡蛋还是先放番茄,这个只是和大家的习惯区别的东西,谁都知道先放哪个结果都是一样的,可是尤其是在公众场合下谁都不会承认自己错,所以真的很容易吵起来,文化差异以及各自的生活环境造就了很多的不同,所以大学是一个求同存异的地方,我们不能对别人要求和自己一样的想法,也不可能把自己的想法去附和别人,这就是大学,这就是交往,只是在以后的工作中,我们和上级意见不合,我们只能屈服与权利而做出口服心不服的妥协,也就造成了很容易回到家对家人发脾气,这便是生气转移。而现在我们面对的是和自己平等的同学,我们怎么也不会说自己不对的。

业的乐趣,而不是为了学习而学习。

卷烟营销网建工作总结篇五

2、规范执法行为,提高办事效率,让行政执法在阳光下运行。一是继续推行政务公开,正式运行行政服务大厅,细化办事流程,规范服务态度,提供高效、便民的服务。二是深入落实行政执法责任制,每月开展烟草专卖执法自查或评议工作,规范烟草专卖执法行为,落实责任追究制度。三是加大对烟草专卖法律法规宣传力度,增强卷烟零售户守法经营意识,力求“从根本上遏制卷烟违法犯罪行为”。主要方式以“致卷烟零售户一封信”加强普及性,以“培训班”方式加强针对性,以市场检查、案件查办、零售许可证管理等加强长效性。通过听证程序,实施《南京市烟草专卖局浦口区局卷烟零售点合理布局规划》。四是加强证件管理,做好零售许可证的换发证工作,根据市局《20xx年度换发烟草专卖零售许可证实施方案》的要求,结合我区实际,认真组织开展我区零售许可证的延续换发工作,提高烟草证“含金量”。

3、严格规范、强化落实,进一步提升内部监管工作水平。认真贯彻落实国家局制定的《烟草行业内部专卖管理监督工作规范(试行)》,按照县级局内部专卖管理监督工作规范的要求,结合内管工作现场会的有关要求,认真开展好我区局内管工作。20xx年我区局要从思想认识上、队伍建设上、制度建设上、监管手段上进行转变,使内管工作长期化、日常化、规范化、程序化。准确把握内部监管各个环节,努力解决各岗位管什么,怎么管,实现由事后监管、集中整顿向全过程监管、同步监管发现处理问题转变,努力营造“严格规范,人人有责,内部监管,人人有关”的工作氛围。

1、关注区域经济形势变化,做好卷烟销售分析研究。全球金融危机给区内消费市场带来的众多负面影响将进一步呈现,经济总体环境必将有别与往年。我们将时刻关注宏观经济走势,适时跟踪辖区内经济发展及消费品市场的变化,对卷烟销售的外部经济环境加强分析、研究,更好地满足消费者需求,是摆在我们面前亟待解决的问题。

2、牢固树立销量意识,全力巩固和扩大市场占有率。我们要利用信息采集点以及部分优质客户开展消费调查,进一步了解消费人群的分布与消费者需求,将市场调查与需求分析等工作延伸至消费者层面,准确把握市场,使卷烟供应有的放矢。20xx年销售指标为26450箱,比xx年增长5%,我们要继续加大低档卷烟的销售力度,深挖市场潜力,保持低档卷烟销售的适度增长,为全市卷烟销售分忧解难。

3、充分把握市场动态,着力提升需求预测的准确性。随着“按客户订单组织货源”工作的深入开展,将进一步提高对需求预测准确性的要求。通过充分分析消费市场、分析零售客户需求、分析销量变化、分析品牌走势,加强对卷烟销售市场的把握,提升需求预测特别是月度需求预测的准确性。

1、按照现代企业管理模式,从领导力、分解力、执行力、约束力四个方面入手,不断落实人企合一的发展理念。深入贯彻落实好党的会议精神,把干部职工思想进一步统一到科学发展上来,统一到“严格规范、富有效率、充满活力”的重要要求上来,统一到加快推进“三大战略”的重要任务中来,统一到市局系统新一轮的发展中来。继续抓领导班子建设,深入开展各类创建活动,不断改进工作作风,把领导班子建设成为坚强、团结、高效的领导集体。继续抓好中层干部队伍建设,做到高标准严要求,保证执行上级指示不走样、不打折,确保政令畅通。继续抓好员工队伍建设,加强服务至上理念教育,规范经营服务制度,深入开展“优质服务、承诺服务、增值服务”竞赛,提高专卖执法、卷烟经营服务满意度,努力做到管理的科学化、规范化、标准化。继续加强岗位学习培训,高度重视员工的素质提高和能力提升,既要注重“岗位成才”,围绕本职工作,加强技能教育,提高职业水平,也要注重“全面发展”,建立内部岗位流通制,扩大服务人员的业务知识面,使从业人员都能成为岗位上的“多面手”。根据“缺什么,补什么”的原则实施培训,举办法律法规和业务技能等方面的培训,初级专卖管理员技能等级合格率要达100%,客户经理初级职称合格率要达100%。

2、探索绩效考核新路子,细化内部各岗位责任和绩效考核方案。“四定”工作结束后,市局新的考核制度、岗位流程未出台之前,我们浦口区局不等不靠,结合现有的规章制度,细化操作流程,规范操作程序,从制订年度的工作计划,具体到每月的计划,再细化到每一周计划的执行情况,形成书面工作计划执行进步表。多层次召开月度办公会,班子成员每月召开行政办公会,各科室召开相应的业务会及周例会等。积极探索末位淘汰制、待岗制,力求绩效考核方案的科学性和操作性,解决“能者上、平者让、庸者下”的问题,增强全体员工的责任意识和危机感,达到人岗匹配,逐步形成“用制度管人、依流程做事”的良好局面。

3、按照企业财、物管理要求,进一步强化财务预算的准确率和资产管理的规范化。坚持标准、加强规范、提高水平,认真编制和执行财务预算计划,努力降低成本费用率;要加强财务分析工作,认真分析各项费用的流向,继续寻求降本增效的有效途经;按照市局(公司)要求,严格执行各项财经制度,健全完善内控机制,规范工程项目、物资、服务等公务采购流程,做好物流费用和专卖管理费用核算工作,推进费用管理的精细化,使操作流程更加规范有序。

4、加强党风廉政建设,提高拒腐防变的应变能力。20xx年,继续以创“无职务犯罪先进单位”为契机,贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举的反腐倡廉战略方针,加大推进教育、制度、监督并重的惩治和预防体系建设的力度。加强干部党性锻炼和思想道德修养,以生动有效的教育方式做好廉政教育宣传,筑牢拒腐防变的思想道德防线,力戒权为私用,以烟谋私;加强民主集中制,进一步推进党务、政务公开,强化行政办公会职能,扩大民主决策层面,提高决策的有效性和可行性,利用办公自动化系统做好公示,接受群众监督;抓好政风和行风建设,关注和解决群众反映的热点、难点问题,重点加强对大宗物资采购、卷烟零售许可证审批、客户分类定级等重点环节的廉政监督管理。

5、加强企业文化建设,促使企业文化落地生根。深入学习实践科学发展观,解放思想,更新观念,要用文化促进规范、用文化提高效率,用文化提升活力,要把企业文化根植于我们员工的心中,做到“内化于心,外化于形,固化于制”,也就是要把“两个至上”行业价值观、省局“三大战略”、市局(公司)“正心笃行,追求至善”内化为道德准则,外化为言谈举止,固化为行为规范,落实在岗位职责上,体现在工作过程中,要将企业文化落地生根与继续发扬浦口区局“团结、奉献、务实”的优良传统相结合,敢于争先进位,甘于奉献,淡化物质金钱,更注重精神领域收获的意识深入人心,始终做到知行合一,增强企业发展的软实力。

6、加强宣传报道工作,力争在全市系统排位靠前。宣传报道工作是企业工作大局的重要组成部分,肩负着推进行业三个文明建设、构建和谐烟草的重要使命。通讯员要在行业改革发展大潮中找准“调”、跟对“拍”、吹好“号”,使宣传报道工作在统一干部职工的思想、鼓舞士气、交流工作经验、树立企业良好社会形象等方面发挥重要作用。20xx年,区局(营销部)将与各科室签订宣传报道责任状,以争创“宣传报道先进单位”为目标,进一步加强组织领导,完善考核办法,抓好队伍建设,从制度建设、业务培训、配套奖励等方面为通讯员创造更加有利的条件。

7、加强安全管理工作,确保安全无事故。完善安全管理机制,落实各个环节、各个岗位的安全责任,强化依法承担安全责任的意识。高度重视、全面落实《安全保卫目标管理责任书》中的各项要求,坚持持续改进原则,做好预防工作,组织安全培训教育,普及安全知识;进一步做好安全管理基础性工作,加强对办公楼大楼特种设备的使用和维护;加强车辆管理,重点加强驾驶员的安全教育培训工作;加强防火、防盗、防抢等预防性工作,强化安全管理和监督,完善职业健康安全管理体系,提升安全管理水平,确保全年安全目标实现。

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