商务接待的自查报告(模板20篇)

时间:2024-02-20 04:45:02 作者:ZS文王

自查报告是一次对自我管理和自律能力的考验,可以帮助我们不断提高个人素养。在这里,我们为大家整理了一些充满创意和思考的自查报告样本,供大家参考。

大学生炒股成功案例

每个人都将成功作为自己追求的人生目标,因为只有拥有事业的成功才是完美的人生。一个人的成长、发展、成功、成才都是在人际交往中完成的,甚至一个人的喜怒哀乐也都与他的人脉关系息息相关。没有人际交往人们不知道会面临什么样的遭遇,没有人际交往人们就组不成家庭、社会和国家,更谈不上个人的前途和发展。

在现实生活中,人们常会发现有些人很有才华和能力,却经常失败,其重要原因是缺乏好人脉。

成就大事业的很多商界人士都意识到了人际关系对一个人成功的重要性,因而建构并有效地利用了自己的人脉关系。

成功学大师卡耐基经过长期研究得出结论说:“专业知识在一个人成功中的作用只占15%,而其余的85%则取决于人际关系。”

现实告诉人们,你无论从事什么职业或专业,只要学会处理人际关系,你就在成功路上走了85%的路程,在个人幸福的路上走了99%的路程了。

正因为如此,美国石油大王约翰·d·洛克菲勒说:“我愿意付出比天底下得到其他本领更大的代价去获得与人相处的本领。”

人际关系专家曾从各个不同的角度作了大量研究,结果都证明:越是懂得好人脉的重要性,人们在与人交往的过程中就越主动积极,其人际关系也越融洽,越能适应社会,其工作业绩也越大。

莫洛一生中最大的转折点,就是他被摩根银行的董事们看中,被推上摩根银行总经理的宝座,一跃成为全美商业巨子。据说,摩根银行的董事们选择莫洛担当此重任,不仅是因为他在企业界享有盛名,更因为他在企业界和政府官员中具有好人脉。

吉福特本是一个小小的店员,后来任美国电话电报公司的总经理。他常常向人们介绍自己的成功经验。他认为人脉是一个人成大事的主要因素,人脉在一切事业里都极其重要。一点没错,拥有好的人脉关系是我们事业成功的必备条件,是我们一笔不可多得的无形资产。

纽约市银行总裁凡特立伯向世人表示,自己在雇用任何一位高级职员时,第一步要了解的便是这人是否有为人称道的人脉。

着名魔术大师豪华·哲斯顿,曾被公认为“魔术师中的魔术师”。前后40年,他曾到世界各地一再地创造幻象,迷惑观众,使大家吃惊得喘不过气来。哲斯顿最后一次在百老汇上台的时候,《创富学》作者希尔曾经在大师的化妆室里待了整整一个晚上,向他不停地请教问题。

希尔希望了解哲斯顿先生成功的秘诀。哲斯顿告诉希尔,关于魔术手法的书已经有好几百本,而且有几十个人跟他懂得一样多,但他有一样东西,其他人却没有。那就是,哲斯顿不仅对魔术怀有深厚的热情,而且对他的观众非常真诚。他告诉希尔,有些魔术师会这样看待台下的观众:“坐在底下的那些人是一群傻子,一群笨蛋,我可以把他们骗得团团转。”但哲斯顿却与他们并不一样。他每次一走上台,就对自己说:“我很感激,因为这些人来看我表演,他们使我能够过一种很美好的生活。我要把他们当作朋友,并把我最高明的手法,表演给他们看看。”

哲斯顿每一次在走上台时,总是一再地对自己说:“我爱我的观众,他们是我的朋友。”

希尔听完后总结说,哲斯顿的成功秘诀就是如此简单,那就是富有爱心。很多观众甚至因此成为哲斯顿的朋友。

一点都不假,有付出就会有回报。只要用心去浇灌你的人脉之树,它必将结出成功的硕果!

成功的案例2:如何刚毕业就当上了老板。

大学生就业难,一直困扰着许多刚刚走出校门的大学毕业生。当许多大学生在尚未毕业就忙于找工作时,而华南理工大学毕业生吴少武就已经当了老板。他对外称,自己是边学习边实践的一个创业者。事实确实也是这样,吴少武刚毕业没多久就被保送到华工创业教育学院战略管理研究生。

吴少武是如何刚毕业就当上了老板的呢?

其实,吴少武并不是大四毕业时才开始创业的,而是从进入大学校门起,就开始琢磨着自己应该如何创业。在大一到大二的这段时间里,吴少武除完成自身的学业外,就在外面做家教,还干一些兼职,开过复印小店等。虽然忙得不亦乐乎,但到头来却并无多少收获。大三后,吴少武又开始在学业上努力了,甚至很投入地参与一些学术竞赛。由于在学业和学术比赛中成绩突出,获得过不少省级比赛冠军,吴少武让自己当上了学生会的主席。

当上学生会主席,吴少武不论是做学业还是做课题包括做社会调查,都非常认真,而且强调要保持最佳的团队精神。大二的下学期,吴少武为参加一个挑战赛,接到一个“恋爱经济学调查”的课题。他让调查组成员在同学们中发放了200份问卷调查,然后,他又让成员非常认真负责地去催问同学们填写调查表,并动员更多的同学参与到调查问卷活动中来。课题做完后,在进行答辩时,他要求课题组成员一律西装革履,非常认真地投入到答辩中去。吴少武没有想到,就是自己的认真、细致,精益求精的精神,让自己日后获得了一个创业的极佳机遇。那次答辩中,学校邀请了校外的一些专家和企业界的人士参与。其中就有广州好来运速递服务有限公司老总韦俊荣。他看到吴少武在课题中能把大学生恋爱中潜在的消费导向和消费习惯调查分析得那么细致而准确,足见其干事认真负责的精神,觉得应该是一个能干一番事业的人。尔后,韦总特意请吴少武的团队到他们公司做咨询,并为公司解决一些管理上的问题。经过多次交往,吴少武便和韦俊荣老总结下了忘年之交。

到大三实习时,吴少武去了一家会计师事务所实习。在实习过程中,吴少武仍然是一如既往地认真对待自己的实习工作。他复印了上千份有关资料,撰写了200多份行政函,受到了实习会计师事务所的好评,他自己也得到了7000多元钱的实习工资。在实习结束后,吴少武得到了世界四大会计师事务所——普华永道的offer。能拿到一张世界著名会计师事务所的offer,这是许多同学梦寐以求的事,而吴少武却很坦然,他把这份offer弃之一边,未予接受。因为,他有自己的想法,那就是自己创业,干出一番事业来。

吴少武作出自己创业的选择,不光是要有勇气,更需要的是有底气。大三下学期时,广州好来运速递服务有限公司的韦总给吴少武打了个电话,问吴少武有没有兴趣在学校代理一下毕业生的包裹业务。吴少武接到电话后,一口允诺了下来,他预感到自己的事业或许就将由此开始。

承接了高校毕业生的包裹业务后,吴少武马上组织了学生团队,在学校内开展宣传,并向特定的目标客户进行上门服务。另外,吴少武还利用学生会主席的身份,与广州的其他高校毕业班的班长进行直接联系,上门承接包裹业务。由于服务到位,能保证业务质量,加之充分利用了较好的人脉资源,因而吴少武的业务迅速得到发展,仅仅一个月时间,他就做了10万元的营业额。

好来运的韦俊荣老总对吴少武如此高效率的运作感到吃惊,更坚定地相信他是一个做事有激情,有头脑,能干大事的人。于是,韦总投资全力支持吴少武创办自己的公司。大四时,在韦总的支持下,吴少武创立了广州新陆程物流有限公司。公司的团队里,只有两位是在物流行业做过,有物流工作经验,其余的人都是在校大学生或刚刚毕业的大学生。公司成立之初主要是以华南地区的中短途高速公路运输为主。没多久,吴少武接到了广汽丰田公司配件供应商的大单,专门负责把汽车零配件从公司的仓库运送到广东西部沿途各大4s汽车销售店里。由于吴少武公司物流业务服务水平较高,在运输汽车零配件上做到了零破碎、零延误、零事故,为公司赢得了客户的信赖,业务保持了较好的发展。公司一个月的营业收入达到了60余万元。

大四毕业后,当别人都在四处找工作的时候,吴少武已是一家物流公司的老总了。虽然创业成功了,但是吴少武并没有因此而沾沾自喜,他不仅头脑灵活会赚钱,而且学业成绩也很优秀,被保送读华南理工大学创业教育学院研究生。这个创业教育学院是依托工商管理学院成立的,除需要学完专业课程外,还要修满一定的创业培训课程和实训课程学分。更吸引人的是学院给学生提供校内外一对一的导师指导,且对学生创业项目进行预孵化,甚至进行产业化。学院已募集有创业培育基金、创业投资基金120万元和5000万元。吴少武已成为学院第一批选拔的有强烈创业意愿和创业潜力者,学校和学院将从政策、技术、资金等方面对创业学生提供有效的帮助,让学生创业的梦想能够得以实现,并促进学生的创业企业走得更远更稳。

吴少武创业模式的成功,给许多大学生创业提供了一个创业样本,也给创业教育带来了较好的启发。

大学生炒股成功案例

他在2007年的大牛市中入市,前多年是兼职炒股,市值起起伏伏没有大的进展,从2013年7月开始辞职正式投入职业炒股的大流中,在进入接近半年的探索之后,在2013年年底资金开始起航,到2015年元月他在股市中已经赚到了1500万。

他的自述:

我在2007年大盘巅峰状态5000多点入市,当时刚毕业一年,存款大概有4万多,啥也不懂,就跟着券商推荐的股票,买入高高在上的股票,就没赚过。。当时的主流观点就是:千金难买牛回头,只要大盘一跌,马上就拉回去,所以大盘在跌倒了4000多点的时候,我到处找银子,办了7张信用卡套现7万多,所以本金是12万左右,由于初学菜鸟也没高人指点,有指点的也是“长线是金”这样的屁话。导致我在大盘跌倒2000点附近的时候亏的只有3万,但是此时支付宝禁止大额套现,没有办法,我只好在大盘低位斩仓,还信用卡,还完信用卡之后,我只有负资产-4万了,当时找了好几个朋友借钱凑够了4万还清信用卡。就这样,2008年一年亏损10万左右。。

然后慢慢的积攒工资,到了2009年春节之后终于还清了所有的负债,终于可以投入了3000大洋投入股市,完全从0开始....由于没有高手指点,周围也是做长线,价值投资的人,也没有到过淘股吧接受超短选手的熏陶,只能自己慢慢摸索,做波段,整天在yy隆平高科的最低点进入,然后拿个主升浪会翻几倍几倍。但是总是与这样的牛股无缘。还是无法稳定盈利。但是本金慢慢的一个月几千几千的投入,慢慢的就到了几万。

到了2010年,我市值还是没有任何进展,这时我在天涯看到了我超短线的入门导师@独股一箭前辈,他一年20倍的战绩鼓舞了我,但是我并没有马上学习他,我还是坚定的想做主升浪,在主升浪的低位或者启动时进入,吃个大波段出来。但是我会每天观察独股一箭的帖子,从20万一直目睹他到100万,200万,一直追随他到淘股吧,参加2011年的百万实盘杯大赛。几乎他的交易我每天都会看,慢慢的思索,顽固的我,从中长线、波段主升,转型到超短线,居然历时两年。。到2011年年底,我实在发现吃波段的主升浪太困难了,可能只有独股一箭的超短线模式才有效。

2012年元旦,我资金是13万多,这个时候跟我2009年春节之后投入的资金差不多,也就是投入的资金不赚不赔,这个时候我已经认为吃到波段主升浪是可遇不可求的小概率事件,所以我转型超短,每天换股票,但是会比一箭切换的慢一些,一箭是每天早盘10:00之前无脑出光,我有时候会忍到下午。切换成超短之后,立马见到了效果,我资金从12万在一年内增长到了60万左右,中间加仓9万左右,如果按照基金净值的算法,我大概翻了4倍左右。。

2013年我在北京买了房子,上半年基本没有投入心思在股票上,加上工作上晋升了,要做的事情,承担的责任也多了起来,边工作边炒股,让我很吃不消,慢慢的老板对我很有意见,我不得不考虑辞职的事情,在2013年中旬7月份我果断辞职,刚辞职的时候我仿佛从牢房里解脱,终于脱离了苦海,这时我资金70万左右。。

辞职后,我的市值大幅波动,因为之前都是低吸,转型为以前工作时无法做的追涨和打板,交了很多的学费,所以从2013年7月到12月,我都在探索追涨和打板,市值先扬到130万后抑,到12月17号还是只有70多万。

2013年11月我从北京搬家搬到了深圳,因为北京雾霾太大,而我也不愿意家人知道我炒股(现在他们也不知道我炒股,也不知道我资产多少),我果断来到了深圳。

2014年1季度的比赛,是运气和我固定模式,市场的结合,让我在第二届百万杯比赛中获得了第一名,收益率130%左右。到了最高280万左右。其实由于这段时间杠杆没起来,我280万的时候可以融到的资还是只有100万,因为当时那个在北京的sb券商叫我一定要上门去签字,邮寄都不肯,所以我本来这期间的战绩是可以更好的(这段可以在本人第二届职业抄手杯实盘中看到)。

到了2季度,我发现我1季度的模式突然变的沉重无比,到3、4季度更是大幅跑输了大盘。偶尔会有非常牛逼的战绩,比如3季度,两周翻了3倍,但是稳定性很差,大盘一差就容易连续亏损。但是我很顽固的不想改变模式,就是这样一直用低吸用了将近3个季度,但是市值一直在400万~600万一线波动,但是与此同时,我的战友@抓牛牧羊用追涨从年初的100万搞到了3000万,我却迟迟的徘徊不前,我痛定思痛,发现低吸有它的问题,就是确定性太低。超短线毕竟是要靠概率获胜的,经常是偶尔的一次15%(比如2月份的金轮股份),代价是更多的时间是-2,-3,还要看大盘脸色。。我才深刻领悟到低吸的局限性,可能只对某些非常苛刻的行情才有用,我花了4季度一整个季度练习追涨,切换模式肯定是代价惨痛的,4季度大盘这么好,我的战绩不行,也是因为我在尝试用我不擅长的模式,但是我不会打板,我个人天生就不喜欢打板。虽然知道asking、养家、赵老哥这样的猛人能做到上亿,但是我还是不会做。

终于厚积薄发,我在过去总结的所有模式,追涨也好,低吸也好,在2014年12月24号以后,市场给予了我这7年来潜心探索应有的回报,这最近这一个月的时间里,我赚的比我过去7年还要多,这让我想起了那个毛竹的故事,跟我的经历非常非常非常非常的像!送给有缘人:

有一种竹子——毛竹,它在前5年以一种常人看不见的方式在生长——向下扎根,将自己的根牢牢扎在地底下。每公顷的竹林,竹子根系总长竞可达24000多公里。到了第六年的雨季,能瞬间成长,以平均每天1.8米的速度向上生长,15天内竟可以疯长到27米之高。5年时间的深扎根,是为了在时机到来之时,创造高速生长的神话。

大学生炒股成功案例

一年赚三十万,一年赚五十万这种事情不完全都是股票老手创造的奇迹,大学生炒股一样可以满载而归,现如今股市大军中出现了不少大学生甚至高中生,在某些地方大学生组团炒股的现象也屡见不鲜。那么,大学生炒股真能赚钱吗?大学生应该炒股票吗?下面我们就来看看目前大学生玩儿股票的现状:

有学生大赚,一年进账30万。

提起小林,某大学很多学生都知道,因为他是学校著名的炒股王。小林是该校的大四学生,因为炒股,短短一年间,他的资金就从7万元炒到了36万多元。

“当时我的启动资金只有三千元。”小林告诉记者,也就是这三千块钱让他赚到了第一笔钱—7012.8元。加上之前的三千元,小林已经成为万元户了。

初尝甜头,小林开始觉得,1万元炒股根本不过瘾。底,在他的亲情攻势下,父母也答应借他钱,但必须写张借条,以后必须归还。就这样,小林又在股市中投入了6万块。1月份,他就以6.70元/股的价格全仓吃进了中金岭南(000060),到了2月份,该股票已经飙升至10元多钱,这一下子他就赚了3万块钱呢。

后来,小林开始关注起具有股改概念的股票,他选了一只股票——江苏阳光(600220)。205月8日,他在2.55元/股的价位上全仓吃进江苏阳光,只过了9天股价就翻了,涨到了5.8元,小林果断离场,个人资产也上涨到了20万元。再后来,又碰上了06年的大牛市,此时小林的个人资产已经一发不可收拾,一下子增加到了36万多元!

有学生赔本,一周赔光生活费。

目前并不缺乏小林这样的大学生炒股赚钱案例,看到这样的成功案例之后,更多的大学生开始考虑玩儿股票,特别是在财经类高校中的学生更有这样的意愿,有的高校甚至出现了整个宿舍、整个班级炒股的情况。

当然,大学生玩儿股票也有赔钱的。南京某高校小张看到小林成功赚钱的案例之后,就动了心。他今年1月29日以26.1元/股的价格吃进浦发银行(600000)400股,但是万万没想到,仅仅过了几天就出现了下调的行情。这种行情究竟要持续多长时间,对小张来说是很大的折磨:“我把全部的生活费都扔进去了!”2月6日,入市才几天的小张再也承受不住了,他以21.8元/股的价格毅然决然地离场。“连同手续费短短一周已经损失了两千块钱,这几乎是我三个月的生活费。”小张告诉记者。“有了失败的经历,今后还会玩儿股票吗?”面对记者的提问,小张犹豫了一下,但未置可否:“这次的损失就当交学费了。”

世界上没有只涨不跌的股市。今天赚钱了,但是明天会不会亏钱呢?这是大学生要思考的一大问题。

当然了,大学生投资股票有很多好处。炒股能够培养理财观念,又可以增加社会经验,大学生如果想炒股也不是不可以,但是不能用家里的资金,最好是勤工俭学。大学生玩儿股票已经要经过专业的培训和正确的引导,此外还需要充足的时间。

大学生究竟应不应该炒股,这个问题也应当引起社会和高校的反思,有的学校已经开展了大学生模拟炒股活动,目的为帮助大学生树立正确的投资理念,这种大学生炒股的方式真的很值得提倡。

大学生成功案例

人物小传:蔡女士,22岁,本科学历,室内设计技术专业。

职业状态:应届大学毕业生,家居公司。

案例背景:

蔡女士出生在一个小山村,考上大学找个好工作改变家里贫穷的现状是他唯一的梦想,蔡女士从某工业大学毕业,因为家境贫寒放弃了考研的机会,开始步入找工作的毕业大军大之中,但在屡次面试受挫后,她开始迷失了自我,对自己四年来学习所得感到迷茫与无助,带着众多困扰她来到人力资源市场寻找工作。

案例回放:

市场的职业指导工作人员热情的接待了这位女大学生。在与她深入交谈的过程中,详细的了解各方面的综合情况,针对她目前的现状确定了指导方案:

第一步:坚定信念,重拾信心。指导师通过职业素质测评系统对蔡女士进行了综合测试,并给予综合评价,蔡女士是个独立,有主见,并且有坚持的一个人,多年来坚持勤奋学习取得了优异成绩考上了大学使她坚信付出必有回报,指导师以此为切入点肯定蔡女士的能力和专业成绩的优秀,也肯定了四年的学习积累是今后工作的坚实基础,解除了蔡女士对大学学习成果的怀疑,坚定了用知识改变命运的信心。

第二步:全面剖析,制定规划。帮助蔡女士重拾信心后,指导师进一步帮助蔡女士进行了全面剖析,蔡女士为刚毕业的大学生没有一定的工作经验,她学习的室内设计技术专业需要经验的积累,同时一些公司针对这个专业更偏向于男性。蔡女士由于家境贫寒急于赚钱养家,因此开出的工资条件为3000左右,使一些公司将其拒之门外。针对剖析情况,指导师建议蔡女士初次就业可以降低工资需求,也可以采取迂回的方法先到行政岗位工作,同时注重学习及专业资格证书的考取,提升自己的竞争力。

第三步:重新调整,成功就业。考虑到蔡女士家里的实际情况,指导师提醒蔡女士应该先就业再择业,在工作中发扬自己的坚持精神,不断积累经验,向自己心中的目标不断靠近。市场中的职业介绍人员根据蔡女士的要求,为其介绍了3家公司与设计、行政方面有关的工作。

4个月后的蔡女士高兴的来到人力资源市场,又恢复了在学校时的那份自信,她告诉我们,她已经在一家家居有限公司工作,刚去的时候在办公室当文秘,后来设计缺人老板看她干活认真、细致、持之以恒,又是学设计的,就让他当上了设计人员,现在月薪能达到2300元,等以后经验多了会挣的更多。她现在还参加了3个培训班考取专业资格证书后薪水会涨500元,她正用自己的双手一步步改变着自己和家人的命运。我们相信蔡女士的将来会更加美好,同时通过这个案例给那些正在迷茫和等待中的大学生一些启示,让更多的大学生能够走出自己的“围城”,成功实现就业。

案例难点:

应届高校毕业生刚刚步入社会,往往期望值过高而忽略了自己没有工作经验,对于想从事的岗位盲目开出高薪,不能准确的进行定位往往造成高不成低不就的“知识性”失业,因此对于高校毕业生的定位与职业生涯规划显得尤为重要。本案例通过了解、测评、定位、规划,一步步帮助蔡女士明确自己的方向最终成功实现就业。

指导建议:

应届高校毕业生就业,首先要坚定自己的信心,清楚自己所学一定能为所用,清楚自己的优势与劣势。其次要客观定位,先了解自己本专业的竞争情况、工资情况、发展情况,确定近期的目标,做好规划,一步步向目标迈进。最后,要注重先解决就业问题,慢慢积累工作经验,不断加强学习培训,促进自身综合素质提高。

案例点评:

应届高校毕业生就业问题一直以来是就业工作的重中之重,尤其近几年高校毕业生屡创新高,使得这个问题逐渐凸显,让更多的高校毕业生都能找到满意的工作学有所用是我们一直努力的目标。首先要详细了解他们每个人的情况,进行测评,准确分析每个人不同特点,帮助他们明确自己的优势和劣势。其次要帮助他们做好定位知道自己现在就业方向,做好今后的职业生涯规划,做好工作中经验积累。最后提醒他们再学习的重要性,只有不断学习才不会为社会所淘汰,才会在今后道路上走的更远。

每年不断攀升的高校毕业生数量,与连年持续下滑的高校毕业生就业率这两组数字一增一减,非常直观地告诉人们:形势相当严峻。大学毕业生就业率是整体就业状况的一个晴雨表。对国内外有关就业状况的规律性分析发现,大学毕业生能否看清其中的就业发展趋势,并及早调整、把握自己的择业方向,对于能否成功就业有着至关重要的作用。

经济发展影响就业状况的规律性因素。

随着中国加入wto后,市场对外开放程度的提高,企业生存的压力越来越大,企业能提供的就业机会在相应减少。更糟糕的是,不仅制造业的岗位缩水,甚至连一些有一定技术含量的工作也在收缩。比如财务会计岗位,企业可以采取兼职方式用工,随着财务电脑软件的大量应用,又可以压缩不少人工成本。也就是说,不仅做制造业蓝领工人,而且连某些技术类职业白领都面临不稳定的工作。已经在职的好岗位更难腾空给后来者,这就是经济发展到一定阶段的必然产物。中国经济发展的前30年得益于发达国家产业的转移、大量的外需以及起步初期的空缺,就业机会大得多。而经过30年高速发展之后,我国的沿海地区也已基本进入较发达地区状况,正在重复着发达国家与地区的发展进程。而我国沿海发达地区,正是大学毕业生心仪的就业城市,在上海、北京、广州、深圳等这样的大城市,刚出校门的学生,一方面无法找到自己心仪的职业,另一方面也难以接受服务员、售货员、送货员等低端工作。

经济发展全球化与高科技普及应用是我们这个时代最显着的两大特征,它们带动经济高速发展的结果是,给贫困落后的发展中国家与地区带来了更多的就业机会,也使得趋于饱和的发达国家与地区的部分大学毕业生陷入高不成低不就的就业窘境。主要原因是经济发展全球化与高科技普及应用吞噬了大量低端职业,却没有产生出足够多的高端职业。

美国当初崛起的优势在于大规模的制造业,当地工厂需要大量的产业工人,后来由于本土制造业的成本上升,许多企业纷纷迁到发展中国家,寻找更廉价的劳动力,结果本土制造业的工作机会越来越少。现在,像美国这样发达国家的情况正在中国国内重演。先是港台企业迁内地,后是沿海发达地区企业迁内地。造成沿海发达地区本地制造业的就业机会减少,广东对中小企业的腾笼换鸟计划更加剧了这种进程。

就企业而言,它们还不可避免地加入了更广阔市场范围的激烈竞争中。拿食品、日用品制造业来说,以前只要在本地(例如某县、某市)排得上名次的企业就能获得生存发展。但现在在全球化竞争、全国性市场一体化下,要么跻身全国该行业最领先的前几位生产厂商行列,要么就很艰难度日,甚至倒闭。能经受得起全球、全国性市场同行业竞争而存活下来的企业越来越少。

国情特有因素加剧大学毕业生“高不成低不就”

目前,我国经历30年高速发展之后,在上述经济发展对就业状况的规律性因素影响之下,就业状况正在由前一种情况向后一种情况过渡,加上中国自身特有因素,可能比世界上任何一个国家出现的大学毕业生“高不成低不就”状况更为突出。这些特殊因素包括:需要就业人口多,僧多粥少;社会经济发展结构不合理;臃肿体制内人员流动极少;有关部门促进就业措施尚不得力;高校专业设置与教学内容与就业市场不适应;大学毕业生自小所接受教育使得独立能力下降,职业成熟度降低;部分企业对吸纳知识型的新鲜力量缺乏长远眼光;现行就业渠道、途径中,国有的服务不到位,民营的过于商业操作等。

我国高等教育的普及与高校的扩招,一方面提升了国民的整体素质,另一方面也影响了大学毕业生的质量,与经济发展水平相适应的就业市场也无法消化这么多的高学历人才。家长对子女的教育投资费用越来越高,而社会就业形势的严峻,却与当初的期许相背离,家长失望,学生也只能拿着大学文凭找工作。

大学生炒股成功案例

209月贵州茅台股价在21元左右,公司公告业绩预增,引起我的关注(从公司上市起我便对其进行跟踪),兼于公司优异的质地,数十年稳定的经营史,极高的商业信誉,为世界级名牌白酒,在中国高档白酒市场具有垄断优势,又具有特许经营权等诸多特点。公司产品单一,简单易于理解,经营稳健但并不保守,也绝不盲目扩张。公司在垄断国内白酒市场的情况下,还在积极扩展国际市场,并将茅台品牌的消费做成成功人士身份象征的饮品,在通货膨胀大行其道的世况下,公司通过提高售价以应对而不至于失去广大客户,近期又登出公司将其下各种品牌白酒全线提价的公告。

预测公司业绩在2元左右,根据风险控制指标:当时整个股票市场平均动态市盈率26倍左右,26/2=13(股市整体风险控制指标基数);白酒类上市公司平均动态市盈率25倍左右,25/2=12。5(白酒类公司风险控制指标基数)。贵州茅台动态市盈率21/2=10。5倍,远低于12。5及13的白酒类公司和股市整体的风险控制指标基数,符合我们的选股标准,公司的复合增长率保持在30%以上,预测未来十年仍将保持或超过这个水平,买进长期持有。

炒股秘诀:

秘诀之一对买最低价与卖最高价不奢望。

对于任何一个股民而言,能在最低价买入股票,在最高价卖出股票都是他们的美好愿望。但笔者认为,即使是股市高手,要实现这种愿望也很难。因此,普通股民不要抱太高奢望,因为股市行情随时都处于波动中,即使某些股票已经创了新低,但很可能新低之后还有新低;即使某些股票已经创了新高,照样可能新高的后面还有新高。鉴于这种情况的实际存在,笔者建议股民在投资股票时不妨去掉奢望,采取比较实际的做法,让自己真正能有“财”进账。做法是:当你选中某只股票后,自己认为它大约离底部已经很近,未来有10%-20%左右升幅,这时买进该股,随后便耐心等待该股再次走进上升通道。如此,就能让自己吃到股票行情中可以获利的那一段。

秘诀之二认真确定好止损与止赢点。

很多股民对于股票下跌后,所产生的损失一般都会痛惜,总是希望自己的股票价格能再回升,一般都不愿割肉,而对于不断上涨的股票又不愿意卖,奢望能更多地获利。这种想法,有时就会让股民不仅不赚,反而还会损失得很惨。因此,在股市拼杀中,设置止损和止赢尤为重要。所谓止损和止赢就是设定一个固定亏损和盈余率,到达位置即严格执行。其中,设定止赢尤其重要,否则也会不赢反亏。我的邻居张某,曾在28元时买入了某只股票,我告诉他要设立止赢,就设在38元的位置,但到了38元他没卖,回调到37元我又让他卖,他说,我38元没卖,37元更不卖,到40元再卖吧。结果呢,在25元时他割了肉。

秘诀之三把握大势确保胜利果实不丢失。

很多股民在牛市时是高手,而一旦遇到熊市或震荡就又成了“低”手,不仅不能在股市中再获利,反而还要把自己在牛市中获得的胜利果实给吐回去,如此一来,这些短线炒手纯粹是给券商白白打工。其实,在熊市和震荡市中不去搏杀,保住自己牛市的胜利果实更重要。股民除了应设立止损点和止赢点外,适时进行空仓观望和认真分析,准确把握大势也很重要。依笔者的经验看,在熊市中保住胜利果实的办法是,对几只自己看好的股票始终进行跟踪,并根据市场情况不断尝试进行虚拟买卖,自己不妄图能够买入历史最低价,当通过虚拟买卖发现升势已经开始确立,再杀入股市开始进行实盘操作。

秘诀之四抓住暴跌机会适当建仓。

股市暴跌主要分为两种形式,一种为个股暴跌,另一种为大盘暴跌。股民要想获利,抓住每一次暴跌机会,并瞅准好时机入市就等于抓住了“摇钱树”。一般情况下,股市每年都会出现2-5次的大盘暴跌。这些暴跌,往往都是偶然事件和重大利空消息造成的。如果大盘处于相对高点时出现暴跌,股民则需特别谨慎,以观望为主。但如果是处于主跌浪或者阴跌很久后出现的暴跌,股民则可考虑把握机会,对自己看好的股票适当建仓,因为很多牛股都是跌出来的。

秘诀之五在很难操作时学会空仓。

职业股民中的高手一般采用的是追涨杀跌的短线操作方式,而对于非职业股民来说,要做到以此获利则比较难,因为他们每天看盘的机会毕竟有限,相对来说追踪到热点的机会也就比较少。普通股民只有买上升趋势中的股票才可以获利,因此,普通股民如果感觉到市场上的股票很难操作,热点也难以把握时,就应考虑空仓。因为在这种情况下,绝大多数股票一般都会出现大幅下跌,涨幅榜上的股票涨幅很小,而跌幅榜上股票跌幅很大,假如此时再不考虑空仓,那就只有赔钱的份了。

秘诀之六寻找买入理由巧避波动。

用何种投资方式,才可以令股民避开每日价格变动的冲击,让他们在买卖股票中真正把握主动,获得收益呢?依笔者所见,下面这种方式值得一试。即在股民买进股票之前,先写下五项支持自己投资某家公司的理由,譬如该公司产品竞争力强,个别产业前景佳,公司财务比率符合标准,股票本益比在理想范围之内等等,并随时进行检查,特别是注意来自该公司各方面的消息与对公司的研究报告,如果有一天发现其中五项决定买进的因素中已经有三项理由不复存在,就考虑马上卖掉自己所持有的股票,否则就绝不轻易将该股票出手。采用这种方法进行买卖股票的理由是:股价的长期走势总不会和基本因素偏离太远,因而可以借着各项基本因素的变动来决定进出。

秘诀之七认真分析行情上涨真实性。

在股票市场,免不了“投机客”,因是“投机客”他们就会尽自己所能,去影响股市行情。因此,股民在投资股票时应认真分析行情,看是“投机客”轮番炒作所造成的局部涨势,还是“全民参与”的全面上涨行情,只有经过认真分析,才能放心进行投资。要判断是不是真材实料的上涨行情,成交量是最佳的指标。如果股市中大部分股票价位与成交量都毫无起色,只有少数明星股做“秀”般的表演,投资人就要特别小心。在整体成交量不大的情况下,极有可能是少数“团体”在“提拔明星”。当成交量明显增加后,指数若反而摇摇欲坠,表示股市已进入炒家与散户的“换手”阶段。

秘诀之八对连涨股不轻易出手。

很多人在决定卖出股票时,所持的理由仅仅是“因为我已经赚钱了。”这种想法绝对错误!卖股票,应该要卖没有赚钱的股票。任何股票只要还能再赚钱,就不要急着卖。

在具体操作过程中,股民往往会出现这样的状况:刚买进的股票上涨了1、2元钱便急着卖掉。结果呢?几天后,卖出的股票已经涨了7、8元。相反的,对于赔钱的股票,他们却耐心地等待翻本。其实,如果企业已经出现不良情况,翻本就遥遥无期了。因此,卖股票的理由应是“这种股票展望不佳”或是“这种股票表现太差”,千万不要把“已经有钱赚了”作为卖出的理由。

大学生开网店成功案例

如今越来越多的大学生开始在网上开店做生意,一些应届的大学生甚至表示,他们将网上创业视为职场的新选择。以下是本站小编为大家整理的关于大学生开网店。

成功。

案例,欢迎阅读!

杨甫刚月收入已经达到三四万义乌工商学院1200多店主。

杨甫刚这个曾经为高考复读两次的大专生现在已经是义乌工商学院的创业偶像了,现在每个月收入三四万,每年营业额过200万,流动资金有十几万,更重要的是,他是淘宝网的“两皇冠”卖家,这意味着他已经在网上得到超过45000名顾客的好评。而这只是义乌工商学院这所学校网店风潮的一个缩影而已。目前,义乌工商学院在校生创业达1800多人,从事电子商务的达1200多人,网店信誉度达“钻级”的有400多家,校园内已形成一条电子商务供应链,一个电子商务商贸流通中心业已形成,商业触角已遍及海内外。

1.在这个创业者群体中,浙江义乌工商学院的杨甫刚成为学校树立的典型。出生于1985年的他已有几十万的固定资产。20xx年5月,他借助义乌小商品市场的天然优势,在淘宝网上开店创业。

现在杨甫刚的淘宝店月纯收入有3万元。他时常忙到凌晨3点。中午11点起床,然后接单,打包,发货,进货。他还雇用了几个客服,每人每月发给他们1600元钱。因为他时常要面对每天100笔的网购订单、每月约20万的营业额。

2.20xx年4月末,宋雅丹在淘宝网上开设了店铺。而就在一年前,她还是一个时常为生活费焦虑的普通学生。不到一年的。

时间。

浙江女生宋雅丹被罩上了一个迷人的光环。如今她已是一名拥有300多万元流动资金的女大学生。此外她还要肩负50多个人的生计问题。这一切源于她"生活费不够想要赚点零花钱"的日常愿望。她开始的时候试图售卖的产品是自己设计的女装因为有鲜明个性的设计引来了不少顾客。她一边设计一边找人加工最重要的还在网上推广她的财富如滚雪球般递增。20xx年春节她注册了自己的工厂。如今她已是一个团队的核心团队中有助理还有工人、客服人员以及临时雇用的摄影师。

3.当知道互联网上最近热传的“淘宝第一美女”就是自己的时候,浙江树人大学大二女生李叶的室友都哈哈大笑。网名为“水煮鱼皇后”的李叶是个娇小的女孩子,但她已是一个成功的网店掌柜,而且,是一个自己当“model(模特)”的老板娘。李叶说,自己起初动了想卖衣服的心思,就是自己的衣服实在太多了,扔掉又觉得太心疼,索性就卖起了二手衣服。她清楚地记得第一笔订单的总价是195元。零的突破之后,接二连三的订单开始源源不断。她说,现在,自己的小店月营业额都在2万元左右。值得我们大家。

学习。

哦!

4.杨福光的网店开在中国增长最快的网络交易平台淘宝网上。他如今已是拥有14名员工,2家仓库和丰厚现金流的网店老板。23岁的杨先生去年获利75,000美元,他说“我根本没有想到我的店能开得这么好。最初我卖的是瑜珈垫,现在化妆品是主打商品,它们利润要高一些。”

自20xx年5月10日成立以来,淘宝网基于。

诚信。

为本的准则,从零做起,在短短的半年时间,迅速占领了国内个人交易市场的领先位置,创造了互联网企业的一个发展奇迹,真正成为有志于网上交易的个人的最佳网络创业平台。据报道,淘宝网现有会员8300万左右,有三成左右是大学生。因为不受资金、场地的限制,网上开店已经成为大学生自主创业的选择之一。

日前,武昌理工学院4名大学生利用新媒体创业,创办了一个专售蜂蜜的网店,为一家养蜂乡镇企业开辟一条网上销售的新道路。一周来,他们的销售营业额已经达到近3000元。

据了解,这家专售蜂蜜的网店名为“红岗山亿丰蜂蜜”,是武昌理工学院物流1101王玉东、电商1301李晨晨和张继业、物流1102梁昌梅4位大学生合伙开办,并得到了该校商学院赵双运副教授的指导。

“我们做这个项目是进行了相关的可行性分析的,它的经济效益和社会效益都是相当的可观的,我们对它充满着信心。”该团队成员张继业说,“我们创办这个网店的初衷是为了将我们学到的知识运用到实际中去,现在能用自己的一点知识拓宽‘蜂农’销售渠道,真的是一件很好的事。”

据悉,目前,该网店经营的蜂类产品有蜂王浆、土蜂蜜、百花蜜等20余种产品,新店开业不到一周营业额已经接近3000元。“创业是一条艰辛的路,其中的不易和辛酸只有真正经历过的才能有所感触。但是我们团队依然信心满满。我们看好网店的前景,更相信自己的选择。”该团队成员张继业说。

切肉、腌肉,再将已经晒干的肉放入烤房熏制,24岁的罗彬在清凉的晨风中开始了一天的工作。

每天早上八点,这位从广州回来的大学生骑着摩托车,从三口镇白路村出发,赶到位于永和镇新联村的合作社——上午忙着料理腊肉,下午就回到电脑前,将网上订购的土特产打包运出去。

在这之前,罗彬远没如此自由——彼时他在广州工地上做测量,赶工程进度时几乎不眠不休,拿着不到3000元的月工资,让他感到“毫无归属感,也看不到前途。”

于是,逃离“北上广”——罗彬回到家乡浏阳开始了创业。

“一线城市呆过,二三线城市闯过,最终还是留在了家乡。”这是罗彬对自己三年工作情况的总结。20xx年毕业后,罗彬先后在海南、广州等地打工,换的工作更是“十个手指也数不过来。”

在来到这些大城市之前,罗彬对生活怀抱着。

梦想。

他希望能通过努力工作,在大城市买到房子,并最终落脚可现实是,微薄的工资根本不可能实现罗彬的愿景。

罗彬在迷茫中接连换了好几份工作,一位朋友的话点醒了他:“你家乡有那么多资源,为什么非要留在大城市?”罗彬意识到,如果能好好整合农村资源,将浏阳的原生态食品推出去,也是一次创业机会。

去年6月,他决定结束这种生活,当月工资也没结算,直接赶回老家三口。

回到家,罗彬先是走遍了村里,向长辈学习霉豆腐、酸枣糕制作方法,再花了近一个月建起一个网店,专门卖浏阳本地的土特产。

然而,辛苦工作换来的成效却甚微。由于信誉度不高,罗彬的网店一个星期只有两、三个订单,此外,货源也成为一大问题,“必须在保证品质纯天然的前提下,确保量的供应,可选择的余地就非常小了。”困境让罗彬有些焦虑。

合作社农家货搭上网店“直通车”

直到20xx年11月,罗彬通过“浏阳论坛三农”qq群认识一群志同道合的朋友,与他们一起加入嘉华养殖专业合作社。很快,困扰罗彬的货源、销售渠道问题也迎刃而解。

这个合作社创建于20xx年7月,最初从事剁辣椒、干豆角等农副产品加工。

罗彬等人的加入,便给这个合作社带来一些欣喜的变化。原来老旧的屋子翻新成白墙水泥地的生产车间,生产区间、流程也进一步规范化;产品从单一的土特产拓宽到腊味、干货、紫薯等系列产品,并陆续出现在罗彬的网店页面里。

最直观的变化表现在网店的订单量正在稳步上升。“很快,一个星期就有40多个订单,而现在每天都有6到7单,大部分都是回头客。”罗彬说。

这些变化得益于,这群农村创业者在产品定位上的充分认知。在大城市闯过的罗彬深知都市人生活在农药残留、食品安全的疑云中,更青睐于原生态、健康的农家土货。

“没有大规模生产的加工环节,从饲养到加工到销售,都是土办法。”罗彬表示自家种植蔬菜、饲料,不给禽畜喂生长剂,在加工环节也不添加香精和防腐剂:“虽然土,但是土得放心。”

20xx年的暑期,云南农业大学上演了一场“创业大战”。暑假前,农大龙润普洱茶学院牵手深圳市永年太和茶业有限公司,共同创立永年太和大学生创业体验中心暨云南农大大学生创新创业训练中心,并启动了永年太和百万销售团队暑期创业的报名,短短几天时间,吸引了来自全校多个专业大学生组成的28个创业团队,一起开网店卖茶叶。

校企合作“零投入,零风险”

这一次的校企合作,是企业直接给这28个团队提供了现成的铺面,店面里已经经过一定的“装修”,产品由茶企统一提供。龙润普洱茶学院院长吕有才说,这样的合作最大的好处就是“零投入,零风险”。企业提供了免费的网上商铺,让在校的大学生实现大学生零风险创业。

相同的店面、相同的产品、相同的平台,28个团队会不会面临着同质化的问题呢?

吕有才也认为,团队规模出来了,影响力上升了,产品和销售的同质化是最大的问题。“怎样拓展新的出路,怎样营销、建立消费群的信任度等都需要我们去探索。我希望同学们能真正做到专心、专注、专业。”他说,希望通过电子商务的平台,从茶叶开始,逐渐辐射到其他农产品,发挥农业大学自身的特色,使云南特色高原农产品真正走出去。

研究生杨智就通过一系列个性化的打造将她的网店做到店面搜索的首页。“从店面的改装到店面的提升,再加上大量的宣传营销,点击率慢慢也就上升了。做网店真的不容易,只有靠一点一滴来推广,用心才能作出成绩。”

“资金向来是大学生创业的一大难题,如果自己创业,或者入住大学生创业孵化器,很多优惠政策就是提供场地或者减免一两年的税,个人仍然需要出一部分资金。对于我们学校70%来自农村的学生来说,拿出资金来创业是有一定难度的。”龙润普洱茶学院党委书记陶玫说,“引进了现在这个创业平台,零投入、零风险,有利于学生创业实践。这些项目使大学生获得相关经验、能力提升使他们毕业后能很快融入社会。”

吕有才也认为,把学生假期上网“打游戏”的时间用来体验电子商务销售,可以引领更多的学子走上创业路。这也是为落实学校促进学生创新创业,启动探索“十百千”工程的尝试。为此,学校把办学规模较小、专业创业有优势的龙润普洱茶学院确定为试点,使创业、就业、学业贯穿教学全程。

学院领导身先士卒。

为了更好地指导学生创业,及时跟进学生创业动态,龙润普洱茶学院党总支副书记周玲自己也经营起一家网店,“当自己摇身一变成为淘宝网店掌柜时,心里面挺激动”。为了宣传商品,最开始的时候,她是动员自己所有的人脉,紧接着就是在qq、微博上展开宣传。“与其他同学一样,当我拿下第一单的时候也很有成就感”。

经营一家网店并不是那么容易,还是会遇到不少困难。刚开始的时候,如何发布信息、如何解决上下班不在同一台电脑上登录旺旺账号等问题,周玲的网店都是在另一个团队队长的帮助下解决的。周玲说,怎样在线营销、怎样使点击率上升等,通过她自身的亲身经历,可以更好地帮助同学们协调解决这些问题。

据了解,这28个团队有自己的交流站点,大家的经验和教训都会及时分享,以促进大家共同进步。

“万事开头难,我们在经营的过程中会遇到各种预想不到的问题。”针对这28个团队的运营情况,永年太和普客网店的负责人刘加寅说,比如由于信息分流出现问题,他的网店一周内都收不到旺旺的消息。而有的团队接到了大单,但却出现支付不了的情况。“一旦发现问题,我们马上与其他团队沟通,避免其他团队也出现同样的问题,这样我们就节约了很多资源。”他说。

学校的创业氛围日渐浓厚。

刘家寅是在校研究生,他的创业生活是从摆地摊开始的。他说:“虽然我也有自己的创业项目,但由于缺乏创新,没能入驻学校的创业园区。”现在他一边读研究生,一边在学校里自己租了个店铺做学生服务,主要就是代报名、培训、快递等。但一到假期,学校都没人了,每天还得交90元的租金。“我把一个月几千元的工作辞了来经营这个小店,有时压力真挺大的,资金真的是一个很大的问题。”他说,“现在学校提供了这样的创业实践平台,不仅可以自主经营,而且因为零成本、零风险,使我从资金、技术、成本中得到了很大的解放。”

刘家寅说他从本科起就想自己创业,摆过地摊、给宿舍修过衣架等,现在他也越来越感觉到农大创业的氛围日渐浓厚。“每当夜幕降临时,学校大门口就陆续有地摊开始在营业,大多是我们学校的学生利用自己空余时间做起的小生意。”他说,学校对学生的创业支持越来越多,学校从创业平台的建设到课程体系的打造,都在为同学们提供一个更加适合创业的环境。

20xx年,农大在东校区建成了一个创业园区,主要是面向在校学生和毕业两年的学生提供创业孵化和实践平台,目前已有15个项目成功入驻,并带动了大批学生就业。在这个创业园区里,不仅有做花做茶等农产品的创业者,更有做服装租赁、传媒工作室的大学生。园区内还有很多创业者,例如新科创业者20xx届毕业生马成高创办的“花样保鲜花”主要做出口生意,也是通过电子商务平台,年销售额超100万元;20xx届研究生李林辉在网上开办鲜花产品淘宝店,年销售额过100万元。

第一批入驻农大创业园区的创业者赵朝鹏,大学时是社会工作专业的学生,他的专业虽然与传媒毫不沾边,但现在他却是一个传媒工作室的老板。“我的专业与这方面不相关,刚开始的时候都是靠自己百度学来的技术。”赵朝鹏说在云南本地自己的市场还不是很大,人们还不太接受结婚时播放一个经过工作室剪辑过的短片。他的团队现在主要是借助电子商务平台面向全国展开,订单还是非常可观的。

据悉,目前,农大启动了大学生“十百千”工程,搭建大学生创业平台,创新大学生创业模式,探索适合大学生的创业之路。计划5年培养10个亿万销售,5年造就100个千万销售,5年成就1000个百万销售。永年太和创新创业体验中心逐渐发展后,除提供农大的学生创业平台,今后还将拓展到全省范围内,真正建立一个大学生电子商务创业的实训基地。学生的学分与营业额挂钩,鼓励大学生创业。创业带动就业,实现农大学生的易就业、好就业,形成了集“政策引导、项目建议、经费支持、创业孵化、跟踪帮扶”等为一体的自主创业绿色通道。

大学生成功案例

大学生就业难,一直困扰着许多刚刚走出校门的大学毕业生。当许多大学生在尚未毕业就忙于找工作时,而华南理工大学毕业生吴少武就已经当了老板。他对外称,自己是边学习边实践的一个创业者。事实确实也是这样,吴少武刚毕业没多久就被保送到华工创业教育学院战略管理研究生。

吴少武是如何刚毕业就当上了老板的呢?

其实,吴少武并不是大四毕业时才开始创业的,而是从进入大学校门起,就开始琢磨着自己应该如何创业。在大一到大二的这段时间里,吴少武除完成自身的学业外,就在外面做家教,还干一些兼职,开过复印小店等。虽然忙得不亦乐乎,但到头来却并无多少收获。大三后,吴少武又开始在学业上努力了,甚至很投入地参与一些学术竞赛。由于在学业和学术比赛中成绩突出,获得过不少省级比赛冠军,吴少武让自己当上了学生会的主席。

当上学生会主席,吴少武不论是做学业还是做课题包括做社会调查,都非常认真,而且强调要保持最佳的团队精神。大二的下学期,吴少武为参加一个挑战赛,接到一个“恋爱经济学调查”的课题。他让调查组成员在同学们中发放了200份问卷调查,然后,他又让成员非常认真负责地去催问同学们填写调查表,并动员更多的同学参与到调查问卷活动中来。课题做完后,在进行答辩时,他要求课题组成员一律西装革履,非常认真地投入到答辩中去。吴少武没有想到,就是自己的认真、细致,精益求精的精神,让自己日后获得了一个创业的极佳机遇。那次答辩中,学校邀请了校外的一些专家和企业界的人士参与。其中就有广州好来运速递服务有限公司老总韦俊荣。他看到吴少武在课题中能把大学生恋爱中潜在的消费导向和消费习惯调查分析得那么细致而准确,足见其干事认真负责的精神,觉得应该是一个能干一番事业的人。尔后,韦总特意请吴少武的团队到他们公司做咨询,并为公司解决一些管理上的问题。经过多次交往,吴少武便和韦俊荣老总结下了忘年之交。

到大三实习时,吴少武去了一家会计师事务所实习。在实习过程中,吴少武仍然是一如既往地认真对待自己的实习工作。他复印了上千份有关资料,撰写了200多份行政函,受到了实习会计师事务所的好评,他自己也得到了7000多元钱的实习工资。在实习结束后,吴少武得到了世界四大会计师事务所——普华永道的offer。能拿到一张世界著名会计师事务所的offer,这是许多同学梦寐以求的事,而吴少武却很坦然,他把这份offer弃之一边,未予接受。因为,他有自己的想法,那就是自己创业,干出一番事业来。

吴少武作出自己创业的选择,不光是要有勇气,更需要的是有底气。大三下学期时,广州好来运速递服务有限公司的韦总给吴少武打了个电话,问吴少武有没有兴趣在学校代理一下毕业生的包裹业务。吴少武接到电话后,一口允诺了下来,他预感到自己的事业或许就将由此开始。

承接了高校毕业生的包裹业务后,吴少武马上组织了学生团队,在学校内开展宣传,并向特定的目标客户进行上门服务。另外,吴少武还利用学生会主席的身份,与广州的其他高校毕业班的班长进行直接联系,上门承接包裹业务。由于服务到位,能保证业务质量,加之充分利用了较好的人脉资源,因而吴少武的业务迅速得到发展,仅仅一个月时间,他就做了10万元的营业额。

好来运的韦俊荣老总对吴少武如此高效率的运作感到吃惊,更坚定地相信他是一个做事有激情,有头脑,能干大事的人。于是,韦总投资全力支持吴少武创办自己的公司。大四时,在韦总的支持下,吴少武创立了广州新陆程物流有限公司。公司的团队里,只有两位是在物流行业做过,有物流工作经验,其余的人都是在校大学生或刚刚毕业的大学生。公司成立之初主要是以华南地区的中短途高速公路运输为主。没多久,吴少武接到了广汽丰田公司配件供应商的大单,专门负责把汽车零配件从公司的仓库运送到广东西部沿途各大4s汽车销售店里。由于吴少武公司物流业务服务水平较高,在运输汽车零配件上做到了零破碎、零延误、零事故,为公司赢得了客户的信赖,业务保持了较好的发展。公司一个月的营业收入达到了60余万元。

大四毕业后,当别人都在四处找工作的时候,吴少武已是一家物流公司的老总了。虽然创业成功了,但是吴少武并没有因此而沾沾自喜,他不仅头脑灵活会赚钱,而且学业成绩也很优秀,被保送读华南理工大学创业教育学院研究生。这个创业教育学院是依托工商管理学院成立的,除需要学完专业课程外,还要修满一定的创业培训课程和实训课程学分。更吸引人的是学院给学生提供校内外一对一的导师指导,且对学生创业项目进行预孵化,甚至进行产业化。学院已募集有创业培育基金、创业投资基金120万元和5000万元。吴少武已成为学院第一批选拔的有强烈创业意愿和创业潜力者,学校和学院将从政策、技术、资金等方面对创业学生提供有效的帮助,让学生创业的梦想能够得以实现,并促进学生的创业企业走得更远更稳。

吴少武创业模式的成功,给许多大学生创业提供了一个创业样本,也给创业教育带来了较好的启发。

大学生炒股成功案例

股市里赚点钱,真的不容易,哪怕牛市也是如此。本周a股市场持续调整,很多股民也为此心情不佳。不过在绍兴一些网民中,最近却都在争相议论着一则让人听起来有些不可思议的传言——“绍兴股神,炒股8年10万变10亿”。

那么绍兴股神的传说究竟是否真实?其实,在业界,这并不是个秘密。

私募大佬、涨停敢死队,亿万翁富……。

股神原来是绍兴“80后”大学生。

最近一个星期以来,有关“绍兴股神,炒股8年10万变10亿”的消息在绍兴一些网民中疯传,其实这条消息最早是在4月份的时候出现在某证券专业论坛。很多人对此不敢相信,而更多股民则想进一步了解股神的庐山真面目。

“绍兴股市藏龙卧虎,但赵老哥(网名)绝对是顶尖人物。”事实上,绍兴股民圈里常出股神,在全国都有名,资金量上亿的股民几乎在绍兴每个证券公司都能见到,而白手起家做到上亿级别的也有好几位,这其中,赵老哥便是其中的佼佼者。

如同“溧阳路”被贴上“徐翔”标签一样。如今,只要某个个股龙虎榜上出现“银河证券绍兴营业部”的名字,很多人第一印象便是“‘赵老哥’来了”。在很多股民眼中,赵老哥操作手法迅捷,出货果断,砸盘不计成本,因此“谈其色变”,在很多股票论坛上,也充斥着亏钱散户股民对赵老哥的不满,一些人甚至散布极端情绪。对此赵老哥也很愤怒地回应:“做板本来就是高风险手法,现在市场更是极端,大家注意风险的同时请文明炒股。”

在股市中呼风唤雨的赵老哥,其实是个个子不高、其貌不扬的“80后”年轻人,称为小赵哥似乎更加合适。知情人士告知记者,其实他还未满30岁,毕业于绍兴一所大学,也曾苦恼“女朋友比好股票难找”,对于很多传言也显得很低调,记者通过几个渠道想要当面采访,都被婉言谢绝。

作为“80后”亿万富翁,赵老哥让业内津津乐道的是其在资产达到千万时,还天天骑了辆自行车去营业部。后来在资产到一定规模的时候才出手购置了一辆法拉利跑车,前不久他还刚刚买下一套价值不菲的别墅。

天才少年也曾遭遇腰斩。

赵老哥运作的资金远不止10亿。

赵老哥炒股从“10万到10亿”的传言,源头在于其两个月前在淘股吧发的一个帖子,帖子内容为:“8年一万倍,今天是值得纪念的一天,资金终于上了一个大台阶,感谢中国神车……”当时正是中国南北车在合并前大肆拉升10个涨停的时候,从交易所公布的龙虎榜看,银河证券绍兴营业部数以十亿计的资金云集此二股,大快朵颐。赵老哥也因此帖在“砸盘赵”的同时又多了一个“越一万”的称号。

而这也符合赵老哥的一贯操盘风格。从赵老哥公布在网上的交割单来看,其也是通过重仓有色板块滚动操作,获得了一年10倍以上的收益,资金当量一下子从几百万上升到了几千万。

而根据记者多方打听的结果,网民对其“10万到10亿”仅仅是一种猜测。“我不知道这1万倍是如何来衡量的,但目前他手里能运作的资金,可能远高于10亿。”一位熟悉赵老哥的业内人士告诉记者,作为目前绍兴乃至全国都排得上号的顶尖私募游资,很多人都慕名而来,不少绍兴本地的“大资金”都在赵老哥的键盘下翻滚,这个数字恐怕是非常惊人的。

熟悉赵老哥发家史的股民告诉记者,赵老哥从大学便开始炒股了,而父母给他的启动资金有几十万元,开始入市的时候赵老哥和很多菜鸟一样遭受过打击,市值惨遭腰斩,最低的时候资金量仅有20万元左右,而如果用20万元的一万倍来衡量,眼下的资金量应该是20个亿,而不是传言中的10亿元。

一位曾与赵老哥一起炒过股的大户告诉记者,赵老哥的风格是快进快出,看好一个题材才会满仓持有一段时间,但一般的人哪怕现场直击也根本跟不住他。

随着资金的增长,赵老哥也逐渐进入了全国的游资圈,每年都有聚会,同时在操盘风格上也出现了与上海溧阳路等游资一同作战的迹象。而上海溧阳路被传是从都市快报擂台赛中成长起来的游资“孙哥”的根据地。

天才股神独一无二难复制。

普通股民炒股依然要慎之又慎。

赵老哥在股市中创造的神话,如今已经被很多股民膜拜,但这样的神话在股市里毕竟是极个别的,万中取一恐怕也难做到。有股民就在他“一万倍”的帖子下跟帖道:“这个传奇有励志作用,会激励不少人奋发自强、打板不息,但其中成功者应当寥寥,更多的人反而会在这个过程中被成功者收割,赵老哥是天才,我们是凡人,凡人做不了天才们的事……”

“这样的股市奇迹不是没有,普通股民可以去看热闹甚至是膜拜,但最好仅仅作为一种谈资。”对于老赵哥的股市神话,在采访中很多业内人士都表示难以复制。市区一家证券公司的分析师认为,成为股神需要有天赋,也需要机遇,亿万股民中像徐翔、赵老哥这样站在金字塔尖的人物少之又少,更多人在通往股神的道路上夭折甚至血本无归,风险意识的警钟对于每个股民来说都要时刻响起,“牛市演绎到这个阶段,已经不是买什么股都能躺着赚钱的时候了,控制仓位,考虑风险是大家都应该做的事情。”

本轮的大牛市又一次引发了全民炒股的热情,而很多的新股民则在本周接连的暴跌中感受到了股市的残酷,“一赢二平七亏”的真理一直在提示股市的风险,对于普通股民来说,不要去幻想成为股神,而更应该首先考虑本金的安全。

大学生炒股成功案例

来自中国证券登记结算公司的统计,目前内地证券市场个人投资者a、b股及基金开户总数已超过1亿户,一举超过美国7600万户的股民数量,并且这个数字还在以每天10万户以上的速度增长。这也让很多人都惊呼全民炒股时代即将来临。

不经意间,资本市场迸发出的激情也照耀到了象牙塔下的莘莘学子们。不知何时,在这个庞大的队伍中,象牙塔下学子们的身影也频现其中。对于他们的参与,各界褒贬不一,称“不务正业”的有之,称“培养金融意识”的亦有之。这不禁让人们想起前计算机刚刚流行的时候,大学生攒机打游戏一度被人们指责。然而,现在回过头来看,这些学生走向社会后的第一份工作却大多拜计算机所赐。

“别理我,我炒股呢!”在某知名大学自习室里,文科类大三学生小张一语惊四座。

“这没什么使人惊讶的,只要有一台能上网的电脑,一部能打出去的电话,我就可以实现我的致富梦了。”在与记者的交谈中,小张话里话外全是“致富梦想”。

无论从实际年龄还是股龄来看,小张都处于不太成熟的年龄。但是,如果你坐在他边上和他一起看某只股票的线图,你会惊讶地发现他连这只股票有没有庄家、庄家什么时候会出货都知道。

当被记者问到他目前正在关注哪几只股票时,小张反问记者:“你知道水皮、巴菲特看好哪几只股票吗?对了,他们从来不说。因为怕他们的观点造成市场的某些倾向,我向来自诩‘少年巴菲特’,所以我不能向媒体透露我的仓里都有什么‘宝贝’。”

小张颇为自豪地透露了他炒股的业绩:18岁开始炒股,“第一桶金”是父母给的大一整个学期的学费4200元人民币;19岁赶上了熊市的“尾巴”,将一年积累下来的6000元“烧”到400元;20岁时由于追赶蓝筹股,在“二八效应”作用下成功赚出大三、大四两个学年的学费;21岁时(也就是目前),正在为毕业后的自主创业积累更多的“物质基础”。

“炒股是证明自己是否有投资头脑的最好的方式之一。”小张表示:“我鄙视读死书的同辈,当然,我更鄙视失败后站不起来的股民。”

中国有1400万在校大学生。这其中到底有多少人属于1亿股民的队伍呢?虽然没人能给出精确答案,但保守估计,大学生股民大军的队伍有数十万之多。但是,和校园外的气氛一样,炒股热席卷了大江南北的高校。南到海南,北到内蒙古,东到黑龙江,西到西藏,尤其是在北京、上海、广东、深圳等资本热地,炒股似乎已经成为如今大学生的又一门必修课。

“大学生炒股需要想明白目的是什么,是想在这行业里发展,还是想赚一笔就跑?我不建议大学生炒股的理想只是赚点钱。毕竟这点钱和之后毕业后中长期赚的钱比一下能有多少呢?现在学到的东西对未来的益处,和花费很多时间去赚点钱是没法比的,不要因小失大。”吴国平表示。

他建议大学生炒股需要用知识武装自己,毕竟股市的水很深。“股市是很复杂的,大学生应该多看这方面的书籍。知识毕竟是前提,然后结合实践才能得到最多收获。”

“不要在股市上花太多时间,最好做中长线,可以研究技术图,但要结合自身对未来的设计考虑。”

“同时大学生炒股应该有风险意识。”吴国平说,“有人拿学费去炒股,这就像贷款炒股一样是一个赌博。毕竟大学生经济来源于父母,炒股不要太盲目。需要用中性的心态去对待它,不要过度沉迷。”

吴国平曾经在学生时代帮助过同学炒股,但他坦言这样压力和风险太大。“出了社会才是关键,学生时代炒股只是牛刀小试。”他最后总结道。

同学鱼与熊掌怎样兼得。

“炒股的男生好像都很邋遢!”在某大学校园里,记者随机采访到了一名正在读财经专业大一的女生。她表示,虽然刚刚进入校门不久,但是班上已经有两三个男同学开始炒股了。

“开始时我们都很惊讶,他们也都对自己的获利夸夸其谈。后来他们好像就不爱和别的同学说话了,只在自己的小圈子里说一些很专业的术语,说的时候表情都挺‘酷’的。别看他们邋遢,还挺招女孩子喜欢的。”女生这样告诉记者。但当记者问到有没有女同学加入炒股的行列时,女生这样表述:“你很难看见女生拆装电脑,同样,你也很难看到女生爱上炒股。”

为了采纳更多人的观点,记者对一个藏在学校语音室里苦背英语的眼镜男进行了暗访。“我不懂股票,我们班里也没人炒股,听说别的系有人炒。我的理想是读研,眼下的目标是英语通级。我建议那些正在‘不务正业’的同学先确保自己有顺利取得大学文凭的能力,才考虑怎样发财,否则既对不起父母的钱,又对不起自己的青春。”眼镜男颇为诚恳地告诉记者。

家长孩子炒股票。

由他去吧。

“大学生炒股已经不算什么新闻了,现在好多高中生都炒股票,我觉得让孩子炒炒股票也没什么不好,毕竟投资理财是每个人都要做的事情,让孩子早点接触也能够早点掌握本领。”一个大学生股民的爸爸这样评价孩子炒股,“不过他妈妈反对,她担心影响孩子的学业,不过我认为,孩子炒炒股票还是利大于弊。”

这是一个比较开通的家长,开通的原因可能是爸爸本身也是股民,他能够体会到投资理财对于一个人的重要性,他也明白炒股需要时间和金钱的积累,要不断地用时间和金钱来换取经验,所以,他支持孩子炒股。

也有坚决反对的,有一个学生家长是搞科研工作的,他认为自己的孩子应该好好学习专业知识,从事技术工作,他认为炒股票并不能创造价值,属于赌博的一种形式。但是,在我们的调查中,这样的家长比例很低。

更多的家长知道投资股市是合法的,学校也没有禁止大学生投资股市,但他们也不知道到底让孩子炒股票好不好,他们的态度是不干涉不鼓动,孩子炒股票,由他去吧。

其实,相当多的家长都不明白炒股票到底是不是好事,中国台湾、香港人人都炒股,大家都挺好,美国人基本都不炒股,大家也都挺好。

学生炒股现在被公开化,可是早在10年前,便有初中生炒股的真实故事出现。记者的一个朋友老高便是从高中开始炒股,那时候通讯技术还很不发达,没有互联网看行情,也没有网上交易,最先进的设备就是股票机,每天都要买份报纸看最新信息。不管是看报纸,还是看股票机,都要躲开老师的检查,但这一切却不用避讳同学,因为同学往往投来羡慕的目光。

看行情倒也无所谓,交易就很麻烦了,当时技术条件落后,不能进行网上交易,最先进的就是电话委托,而学生又没有手机,校园里也很少有ic卡电话,卖冰棍老太太的公用电话成为了老高惟一的交易工具。

说到老太太的公用电话,老高还有一段故事,老高去冰棍摊打电话下单,老太太就奇怪:“你怎么光拨号不说话呀,你打的是什么电话呀,不会是信息台吧。”老高赶紧解释:“不是,是电话委托,买卖股票的。”老太太一听,蒙了,什么是股票呀!赶紧轰老高:“你别打了,这个电话我也不收你钱了,以后你也别打这种莫名其妙的电话了,我这是小本生意,你别坑我。”老高没辙,还是给钱走了。

再后来老高只能打电话给他爸爸,让他爸爸给下单,直到后来学校里有了2部投币电话,从那时起,老高就开始收集5角的硬币,仅仅电话费的消耗就不是小数。老高回忆:“现在学生炒股票的环境简直太优越了,不去试试实在可惜。”

除了用真金白银去股市拼搏的大学生,还有相当一部分大学生用上了更保险的方法:虚拟炒股。

“只要在网上注册个财富账户就行了。交易的时间、规则,以及分红送配全部和真实股市一样。”北方工业大学某专业级学生王代芹告诉记者。由于自身经济条件限制,在学校里很多和他一样同学参加的就是虚拟炒股。据了解,国内已经有一些大学将炒股定为选修课甚至是必修课,有的学校还定期举办“炒股大赛”。不少学校都有专门的模拟机房。股票、期货的看盘、操作都可以进行。

据记者了解,像王代芹一样模拟炒股热身的大学生不在少数。据记者了解,去年由世华财讯主办的“全国大学生金融投资模拟交易大赛”就吸引了全国各省市200多所大学近两万名学生报名参加比赛。

“此次全国大学生金融投资模拟交易大赛为各高校的金融教学和实践提供了一个专业的平台,也为参赛选手们提供了一个难得的实践机会。”中央财经大学金融学院院长礼卿称。

“通过实践教学将教材、课堂学习内容与证券投资结合在一起,增强趣味性、操作性和感性认识,既为老师们提供了一个配套实物教学方法,也为金融专业教学提供了很好的虚拟实践环境,从而大大拓宽了学生们的视野。”世华财讯总经理郑志宏称。

在全国各地,由高校社团或者共青团牵头,联手证券公司举办模拟比赛的比比皆是。如北京的“国泰君安杯”、天津“渤海证券杯”、大连“华泰杯”、广东“广证杯”等等。

专家观点:大学生炒股行为显然是弊大于利,高校和家长不应该支持。

大学生处在学习阶段,应当把宝贵的时间和精力都用在专业学习上,而一旦投资炒股,便难免占用学习时间,这样肯定会影响到学业。此外,炒股还需要雄厚的资金和良好的心态,“大学生自身并没有经济收入,日常生活开支都是靠家里的生活费,不具备炒股的经济条件。”同时,大学生都很年轻,思想也不成熟,炒股一旦失败对他们是一个很大的打击,他们将很难承受这一结果。

任何事物都有其两面性,炒股一方面固然可以使大学生得到锻炼,但毕竟是一项风险较大的投资。一些大学生认为炒股可以增长社会实践能力,而选择勤工俭学、利用双休日和寒暑假求职等方法进行社会实践则更有意义。再者,一些大学生之所以投身炒股,大多是出于利益驱动,想通过炒股取得一定的经济利益。正因为炒股具有投机性质,大学生即使能够在炒股中获得一定经济利益,也将不利于大学生人生观的形成和塑造。

大学生职业规划

时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,我们的工作又将翻开新的一页,让我们做好职业规划,在今后的工作中奋勇争先吧。那么职业规划书要怎么写呢?以下是小编为大家收集的大学生职业规划3篇,希望对大家有所帮助。

近年来,大学生就业形势越来越严峻,那个读了大学就有”金饭碗”的时代已经一去不复返了.大学生就业已经成为社会普遍关心的一个问题.那么,作为这个问题的关键人物大学生心里是怎么想的,他们的职业规划情况又如何呢?对此,我在湖南财专和互联网上对一些同学进行了调查.

调查人群以财专学生为主(17人,占85%),本科类学生为辅(3人,占15%).其中大一10人(50%),大二8人(40%),大三2人(10%).

在调查所学专业由谁选择的时候,70%的学生选择了自己选择的选项,25%的学生因学校调配学了现在所在专业,5%的学生因其他原因学现在所在专业.没有人选择父母亲戚帮他们选择了专业.由此可见,现在的大学生有很大的权力来决定自己所学的专业,父母给了孩子们充分的自由空间,不可否认这是社会的一大进步!而一部分学生因成绩等问题被学校调配专业也是有一定合理性的,因为学校有时要站在大局的角度考虑,但建议最好让学生学所选专业.

在调查是否喜欢所学专业时,40%的人很喜欢学的专业,40%的人有一点喜欢所学专业,15%的.人不太喜欢所学专业,5%的人很不喜欢所学专业.这组数据表明大学生对所学专业的认可度还是很高的.不太喜欢的人大都是因为爱好问题.而很不喜欢的人的专业也是他自己选的,当初选的时候就很糊涂,现在很不喜欢也不足为奇吧.

在调查小时候梦想的职业着一项中,教师(20%)、医生(20%)、金领(15%)、商人(10%)人数较多.很容易看出的一个道理:小孩子对乐于奉献的老师和救死扶伤的医生是非常崇拜的啊!至于金领这个行业,出来的时间并不长,据我所知在被调查这小时侯还未出现,即使出现了,也不是一个小孩所能想到的.

但我们再来看一看现在这些大学生们最想做的职业是什么.调查显示,比重最高的是自己开公司当老板,占20%.而想从事证券分析师、银行职员、投资人等金融领域的人占到35%.而始终坚持以教师为职业的就一人,但她给出的理由是“因为是乱写的”.而选择医生为职业的人只能说很抱歉没有了.

通过对以上两组数据的对比,我们不难发现想从商的人越来越多,想从事金融行业的人越来越多,而从事教师、医生行业的人越来越少了.这是什么原因导致的呢?商人的增多我们可以说是大学生的市场意识提高了,渴望更多的物质财富,这没有什么值得议论的,“人为财死,鸟为食亡”不无道理.但教师、医生行业人数的减少可能也说明一部分大学生对物质文明追求上升,对精神文明追求有所下降吧,又或是他们看到了一些社会的阴暗面后看法有所改变吧.(从事金融行业人数可能是因为调查主体是财经类院校学生,受到了所学专业影响.)。

上大学前很深刻想过毕业后从事何种职业的人为40%,想过一点点的为35%,没想过的为25%.上大学后认为与自己所想职业差距非常大的站60%,有一定距离的占35%,没有差距的占5%.由此可见,大多数人来上大学之前是有自己的职业规划的.在上大学后能正确客观地认识自己的处境,直面就业的压力.

至于爱好很大一部分人选择了读书、运动.承认爱好与职业影响非常大的人占到60%,承认有影响但不大的占35%,认为没影响的占5%.又此看来,职业选择时还是应该考虑一下爱好的问题.

大学生职业规划

《道德经》中有句名言叫做“知人者智,自知者明”,只有充分地认清自己,才能更好地发展自己。认识自己,不仅要认识外在的我,更要发掘潜在的自我。一般说来,认识自我主要有三个途径:自我剖析、他人评价、职业测评。结合三方面的分析结果,基本上可以综合出一个客观、真实的“我”。

(一)个人特质。

人生观:山高人为峰,路远不过脚。

性格:踏实认真,有耐心,有恒心,勇于探索,富于冒险。

兴趣:摄影、养花、运动、阅读。

(二)个人能力。

学业情况:现就读于连云港中医药高等职业技术学校中药专业,学习刻苦努力,善于思考,成绩优秀,并且已取得英语、计算机、普通话等方面的资格证书。动手能力较为突出,积极参加各项实践活动,并屡获佳绩。

能力素质:多次参加学校组织的上山采药活动,能识别数百种药用植物,并多次获得“中药识别小能手”的荣誉称号。

自己看自己也许会是片面的,通过身边的父母、亲朋对自己评价,可以帮助我客观、全面地认识自我。

人物注释评价。

父母最熟悉最懂我的人心思细腻、能吃苦耐劳。

姐姐我的榜样喜欢思考,勇于表现自我。

老师教育我成长的人集体荣誉感强,有一定组织管理能力。

同学见证我成长的人团结同学,为人踏实稳重。

朋友分享悲与欢的人诚实可靠、有上进心。

根据霍兰德职业兴趣理论,我对自己的职业兴趣以及适宜的工作环境进行了测评。

(一)测评结果(略)。

(二)测评结果分析。

职业兴趣类型:常规型。

性格与职业特征:

1.做事手脚灵活,动作敏捷,具有较强的动手能力;。

2.喜欢户外活动与使用工具,通常喜欢与机械和工具打交道,而不愿与人打交道;。

3.在自我表达和向他人表达情感方面稍感困难,不擅长与人交际,思想较保守。

适宜的工作:与机械、工具、运动器材、动物、植物相关的工作。

正确的职业认知有利于我顺利完成职业定位。从认识自我出发,证实我适合从事药用植物园的创业工作。这需要从我的专业创业环境、目标职业环境以及其他影响因素进行全方位的分析。

(一)就业前景总体较好。

我就读的专业是高职中药。社会对医药专业人才的需求量较大,本专业的大学生历年平均就业率达到97%左右。中药学专业的毕业生主要在药检系统、教科研单位、医院、药厂、药店以及种植基地工作。

(二)机遇与挑战并存。

尽管目前专业就业环境前景较好,但社会竞争也愈演愈烈。并且我们是大专学历,缺乏丰富的从业经验,就业有一定的压力。

(一)金银花种植。

金银花是一种半常绿藤本蔓生小灌木,能攀援依附、匍匐生长,也可通过修整后立地成型生长。用于山坡丘陵、沙荒的水土保持,防风固沙,其寿命可长达百年;用于采花药用,可达三、四十年。

金银花原是野生,耐旱耐涝耐热耐寒,对气候、土质、环境要求不高,在盐碱地堰、河边堤岸、房前屋后以及果林间种植都较好地生长,尤其是种在山坡荒岭、水旁路边或是果树林间,不仅可以获得较好的经济回报,而且能防风固沙,保持水土,绿化环境。

(二)金银花的应用。

金银花在医疗上的应用由来已久。两千年前的《本经》将其列为上品,有"久服轻身"的记载;《名医别录》记述了它有治疗"暑热身肿"的功能;李时珍《本草纲目》中说它能治“一切风湿气及诸肿毒、疥癣、杨梅、诸恶疮,散热解毒”。

随着医药科学技术的发展,人们对金银花的认识有了进一步的提高。现代医学研究证明,金银花在临床上主要有抗菌及、抗病毒,抗炎、解热,增强免疫等功效。据调查,全国有1/3的中医方剂用到金银花。20xx年的抗“非典”中药中,金银花是首选的一味,倍受医药界和广大消费者的青睐。而近年来的“禽流感”“猪流感”,更让金银花的市场需求呈持续上升趋势。大家熟知的“vc银翘片”、“双黄连”就是以金银花为主要原料制成的。

在化妆品应用方面,金银花可以或者已经被开发成面霜、祛痘水、护眼爽、花露水等,由于其可靠的美容保健效果而在化妆品市场占有一定的份额。

在食用方面,金银花天性甘寒,善于清热解毒,特别适合夏天食用。可以泡茶、蒸煮、生食等。

此外,供采收花蕾药用的树型金银花植株,在过了盛花期后,淘汰的老株因为优美的造型可以作为盆景出售,可谓物尽其用。

1.社会环境:社会政治稳定,经济稳定发展,科技水平日新月异,人们崇尚自然,追求绿色保健的意识在不断提高。

2.学校环境:连云港中医药分院始建于1958年,是一所成立时间较早、具有深厚中医药文化底蕴的高职校。学校的药用植物园在省内享有一定的知名度,园内的老师具有多年的药用植物繁育经验。

3.家庭环境:生长在江苏省连云港市的普通家庭中,家庭经济条件较好,可以为我今后创业提供物质上的帮助。

4.地域分析:我创业的所在地紧邻我国金银花道地药材产地山东省平邑县,气候、土壤等环境与平邑相似。化学成分研究表明本地所产的金银花质量与平邑出产的金银花在有效成分含量上相差不大,适于在本地种植。

此外,我创业所在地,位于“花果山—温泉”,四季游人如织,这为庄园的生态体验提供了大量的客源。

在天时、地利、人和均备的环境里,相信我的“银花庄园”一定能顺利建成并得到较好的发展。

swot分析即优势(strengths)、劣势(weaknesses)、机会(opportunities)和威胁(threats)分析。通过swot分析,综合个人内部环境与外部环境影响,能够全面地认识自己的优势、劣势、机会和威胁,这将为我的职业生涯发展目标和途径提供决策依据。

竞争是残酷的,它遵循优胜劣汰的规律.因此要想成功,就必须拥有一个好的职业定位.

个人的战略发展前景取决于其自身能力、兴趣和组织需求,这是决定事业成功与否的关键因素。基于前两章关于自我及职业环境的分析,我确定自己的职业定位在中药种植业。

1.规划年限:15年。

2.长期目标:35岁前创建集金银花种植、产地加工、销售、生态体验于一体的“银花庄园”。

“银花庄园”的经营理念是“服务社会、传承中医药文化”。它占地二百余亩,位于康缘药业的金银花gap基地旁,北依羽山,南靠温泉,在这里,游人可以进行以下的生态体验:可以欣赏金银花盛开的美景,又可以自己动手采摘金银花,制作金银花工艺品、茶叶和糕点,以及盆景的修建加工等,并根据当地经济消费水平,制定合理的收费标准。其余的金银花可以出售给康缘等制药企业。

我的职业我做主,无论做什么事都要讲究策略,只有这样才能“运筹帷幄之间,决胜于千里之外”。

时间20xx年-20xx年。

目标优秀毕业生。

实施方案。

认真学习医药基础知识。

取得计算机和英语等级证书。

取得医药商品购销员资格证书。

取得中药材保管员和种植员资格证书。

自考中药专业本科。

参加学校社团活动,担任学生干部。

具体实施策略。

大学生职业规划

需要暗示出自己写这边规划的原因及其目的,在简洁的暗示出这篇规划,对自己本身,对自己将来的事业等等会有如何如何的帮助,总括出它的重要性。

自我剖析:对自己的分析,包括性格、兴趣爱好、所具备的能力、优势和劣势以及所具备的技能等方面。通过对自己进行各方面的分析,能够有效全方位的了解自己,为确立自己的职业范围和类型作有力的参考。

1、职业兴趣——喜欢干什么。

2、职业能力——能够干什么。

3、个人特质——适合干什么。

4、职业价值观——最看重什么。

5、胜任能力——优劣势是什么。

6、自我分析小结。

环境因素的分析:在现代社会当中,职业的前景和大程度上与社会的大发展关系密切,所以职业规划中很重要的一个环节就是对我们当下所处的环境进行各方面都的评估,职业在我们目前所处的这个环境有什么样的发展势头,就会决定我们所选择的职业将会有什么样的走向。

1、家庭环境分析,如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响。

2、学校环境分析,如学校特色、专业学习、实践经验等。

3、社会环境分析,如就业形势、就业政策、竞争对手等。

4、职业环境分析分为行业,职业,企业,地域分析。最后总结。

您可以参照这篇职业规划书中的职业分析。

职业选择分析:有的人并不十分确定自己的职业选择,想要作多方面的尝试,基于这样的状况可以对自己的职业选择做一个比较详尽的分析,将自己想要从事职业进行比较和筛选,最后再得出最适合自己的职业。

1、综合自我分析和职业分析的主要内容得出本人职业定位的swot分析:

内部环境因素。

优势因素(s)。

弱势因素(w)。

外部环境因素。

机会因素(o)。

威胁因素(t)。

2、结论:

专业前景的分析:根据自己所专攻的领域,分析自己专业的就业前景,有助于清晰的把握专业领域的定位以及今后的职业生涯中需要用到的专业知识。认清职业中的专业所占的优势和劣势,对于以后的职业发展也有着重要的参考作用。

将来从事(xx行业的)xx职业。

职业发展策略。

职业发展路径。

具体路径。

具体计划实施过程:做好了职业定位和前景分析,接下来就是实施过程了。有了目标也要有具体的计划才能作为职业生涯的参考依据。

准备怎样具体的职业实践中一步一步做好本职工作,同时随着经验和阅历的提升也需要有更高的要求和目标,在更进一步的过程中也要做好规划。

1、计划一览实施表完成。

2、详细执行计划。

评估的内容,职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。

评估的时间,一般情况下,我定期(半年或一年)评估规划;

当出现特殊情况时,我会随时评估并进行相应的调整。

计划的调整:有时候计划赶不上变化,因而职业规划书也不是一成不变的,所有的计划都是基于自己的现实状况来制定的,当我们的状况发生改变,计划也应有所调整,比如在自己期待的时间内完成了计划目标,那么就可以对自己更高的要求。

总结:职业规划书的结尾可以对自己的整个规划内容做一个简要的概括总结,同时写一些可以激励自己的话来使自己执行和完成这个计划,对自己的未来做出展望。

职业生涯规划不只是帮助个人按照自己的资力条件找到一份工作,达到和实现个人目标,更重要的是帮助个人真正了解自己,筹划未来,进一步详尽估量主、客条件和内外环境优势和限制设计出符合自己特点的合理而又可行的职业生涯发展方向。

大学生职业规划

“我是谁?”

“我的长项是什么?”

“我最适合做什么?

“我选择的专业适合我吗?”

当你刚刚开始你的大学生活时,你对自己以后要做什么不清楚是很正常的。抓紧你的时间去学习关于你的专业能力,人格形成,生活方式以及价值观的一切事物吧。这些信息将帮助你重新衡量你所选择的专业并且为你打开一个充满了无限机遇和可能的职业旅途!

通过各种学生组织、体育比赛等等课外活动来发展和完善自己的兴趣与爱好。

涉足了解学校就业指导中心等相似机构所能提供的关于职业的信息,对不同的职业有一定认识。

和你的家人、朋友、导师等讨论你的职业兴趣,当然也可以是其它能够给你建议的其它人,尤其是那些已经在工作的人。

接受专业的个人定位测试,从而加深对自己的了解,明确你自己想要加强的竞争力。同时,努力学习,努力得到尽可能高的分数。

“我已经了解了我的专业,可是学习这个专业我能做什么呢?”

“学习这个专业我将有怎样的职业发展呢?”

“拥有了这个学位对我将意味着什么?”

继续发现和收集你欢愉职业发展领域的信息。最好的资源就是那些已经工作的并且对你的职业规划有兴趣的人。暑期兼职、实习以及一些志愿者活动都会使你得到最直观的信息。

继续拓展你在职业选择方面的知识,将所有你感兴趣的职位和行业做一个列表。

通过各种渠道学习更多的关于职场的信息。

研究其它相关信息。

有机会的话和那些对你的职业发展有兴趣并且在相关行业工作的人进行交流,或者在这个职位上与一个专业人员共事。

积极寻找实习、兼职、暑期工以及志愿者活动来增加自己的工作经验。

参加其它与职业相关的活动从而尽可能多地了解行业以及整个职场。

“我在考虑几个不同的职业选择——哪一个最我是最优选择呢?”

“我应该为这个职业准备写什么呢?”

“大一以来,我的兴趣有那些变化?这将会怎样影响我现在的行动?”

实习和暑期兼职将帮助你获得新的技术,了解更多的职业咨讯,并且构建你自己的人脉网络。以自己更好的学术表现,尤其是你的专业方面。现在是时候回到大一时候的问题:“我是谁?”“我想要什么?”

细化你的职业选择并且与一个专业人员讨论你的职业规划。你对自己早期的决定满意么?

为读研考研作准备,如果你的职业规划需要一个更高的学术背景。

研究你心仪的公司以及它的工作环境和企业化,确定自己最适合的职位。

继续寻找并且从事那些能使你获得有用经验的实习以及兼职工作。

“什么样的工作对于我是可行并且现实的?”

“我通过什么样的渠道可以找到适合我的工作?”

“我应该现在就读研或者先工作再读研?”

为你自己提前计划并且设置切实可行的职业目标,现在起你将面对从大学校园到社会或者更高一级学位学习的转变。了解求职的每一点信息,有可能的话可以参加一下专业的求职培训,或向ccdm专业职业规划师进行咨询。为你得第一份工作进行准备,就工作的第一年以及你所能遇想到的一切向你的师兄师姐请教。

充分离用你的人脉关系为你的求职历程创造机会。利用一切可以利用的机会拓展你求职的渠道,网络,招聘会,宣讲会等等。

确认自己有关毕业以及签约的一切事宜,以免到最后给自己措手不及的麻烦。

大学生职业规划

大学生职业生涯规划是指大学生在进行自我剖析,在全面客观地认识主、客观因素与环境的基础上,进行自我定位,设定自己的职业生涯发展目标,选择实现既定目标的职业,制定相应的教育、培训、开发计划,并按照一定的时间安排,采取各种积极的行动去达成职业生涯目标的过程。目前,我国大学生职业生涯规划还是处于初步的探索发展阶段,还不能完全适应形势发展的要求,大学生职业生涯规划还存在多方面的问题。

1.大学生自主规划职业生涯的意识不强。大学生对职业生涯规划有一定的了解,但是在应用上看缺乏自主规划意识,不能针对个人的具体情况制定科学合理的职业规划。每个人的内在与外在环境、主客观环境都不相同,不同的人对自己的职业生涯规划也不相同。大学生在职业生涯规划过程中,存在“借鉴”和“克隆”他人的职业生涯的现象,这种主体意识的薄弱性,必然导致大学生自我认识的狭隘性、环境分析的静态性,不能从个人的实际和社会需求来确定职业发展的方向,导致制定的职业生涯规划缺乏科学化、个性化。

2.自我意识不清晰。自我意识是人对自身以及对自己同客观世界的关系的意识。它包括个体对自身的意识和对自身与周围世界关系的意识两大部分。在职业生涯规划中,自我意识主要表现为自我评估,包括对自己的性格、气质、能力、素质的认识和对自己在社会中、市场中的定位。自我意识是职业生涯规划过程中的一个起始环节,是科学进行职业生涯规划的前提。目前,不少大学生自我评估缺乏综合性,只分析了个人的兴趣、特长以及优缺点,没有涉及个人的情感、意志、受挫折能力、职业价值取向,以及职业的适应性等,而这些因素对职业生涯有着非常重要的影响。同时,大学生自我评估的主要是单纯地通过各种测试和他人的评价来认识自己,这就很容易产生职业生涯规划的偏差。

3.职业目标设定不科学。大部分的毕业生对于想要进入的行业发展前景没有研究过,他们并不了解自己想从事职业的特点和发展前景。同时,当前大学生的职业价值判断标准,正在由以往的理想主义变为明显的务实主义。在20xx年广东商学院进行的“大学生职业设计和职业选择”的问卷调查中,在“你理想中的职业的相关因素”首先考虑因素选项中,收入占40%,权利占7%,声望占10%,就业地区占15%,发展空间25%,其他占3%。可见,大学生择业的首选考虑因素,收入因素占首位。

4.执行力不足。虽然大学生对职业生涯规划有所了解,许多人也制定了自己的职业生涯规划,但没有把自己的行动与规划统一起来,认真按规划执行,而是规划完就了事。有的学生虽然制定了职业生涯总体规划,但是没有阶段性的计划,没有相应的措施来提高学习和工作效率,没有与自己未来要从事的职业联系起来,有针对性地锻炼自己。

5.反馈机制不到位。大学生进行职业生涯规划时要根据目标要求进行自我检查和自我分析,加强自我控制,从而保证个人的职业生涯规划行之有效。在这个环节中,当前大学生存在两个问题:第一,一部分大学生根本就没有反馈修正这个步骤,没有阶段性的回顾自己的行为,检验自己的目标。第二,备用方案太多,认为备选方案应多多益善,又是准备考公务员,又是准备考研,又参加不同职业的岗位招聘,发展思路不清晰。

1.社会对大学生职业生涯规划的影响。受社会价值观多元化的影响,一些毕业生在就业选择上,过分注重薪酬待遇和舒适安稳,而没有考虑到自己的性格爱好与职业的匹配性,不仅直接影响他们就业,也不利于个人的职业生涯发展。同时,由于社会上存在各种人情关系,使部分学生的职业价值观发生了扭曲,忽视了个人素质的提高与职业生涯的规划。

2.学校教育对大学生职业生涯规划的影响。学校在专业设置缺乏科学性,在一定程度上造成了就业结构性矛盾。在学校的课程设置方面,不能根据要求及时对课程的内容进行调整,导致培养的学生知识落伍,满足不了用人单位的需求。尽管高校开始重视和推广大学生职业生涯规划,但对大学生的职业生涯规划指导和教育只是没有系统地进行,专业化职业生涯规划指导队伍还没有完全建立,缺乏配套的措施,为规划而规划。

3.家庭教育对大学生职业生涯规划的影响。在大学生的职业生涯规划中,家庭因素的影响是多方面的:(1)在大学生职业生涯规划中,父母参与的角色越来越鲜明,在择业决策中所占的份量也越来越重。有些家长以收入高低衡量单位的好坏,以自己狭窄的视野指导子女的发展前途。

(2)家长往往根据自己的职业现状以及对职业的社会地位、发展前途的思考来影响子女的职业生涯规划。如父母普遍希望子女能够进入政府机关、高校、科研院所等事业单位,认为这些单位有保障,是“铁饭碗”。

4.个体因素对职业生涯规划的影响。(1)从众心理。从众心理是一种没有主见、随波逐流的心理,其特点是缺乏自主性和独立性。(2)依赖心理。就业分配制度发生了巨大的变革,但仍有不少学生一方面希望找到称心的工作,另一方面又不愿意自己到处奔波,于是把就业的重任推给家长和学校。(3)求稳心理。大多毕业生都希望自己能在求职过程中,找到一份稳定的工作,为自己、为家人减轻压力。(4)焦虑心理。绝大多数学生在就业时都会产生焦虑、急躁心理,精神负担过重,缺乏自我控制,不能调节自己的情绪。(5)自卑心理。有的毕业生过低估计自己,在求职中缺乏自信和勇气,不敢面对竞争。(6)自负心理。一部分学生对自己估价过高,缺乏客观的自我分析和评价。

大学生职业生涯规划存在的问题不是仅仅是某一个层面的问题,要想提升大学生职业生涯规划水平,必须要通过全员、全方位、全过程的措施才能实现。

(一)政府方面:

1.制定和完善符合我国国情的高校职业生涯规划教育政策。我国高校职业生涯规划教育离不开强有力的政策支撑。政府部门颁布实施的相关文件或政策,重点在于对高校学生职业生涯规划教育的地位、性质、目标、管理办法等方面进行具体的、明细化的规定。教育部门要对职业生涯规划政策实施过程进行督导和评估,促使高校职业生涯规划教育走上规范化、制度化的道路。

2.加强对就业市场的管理。第一,加快建设毕业生就业市场体系。要以高校就业市场为主体,以区域性、行业性人才市场和劳动力市场作为重要补充,形成有形市场和无形市场相结合,定期市场和不定期市场相结合,综合市场和专业市场相结合的立体化的就业市场。第二,规范就业市场的管理,加强市场服务职能,消除影响大学生就业的制度性约束,促进毕业生就业工作的规范化和法制化。

3.建立全国性的职业生涯规划网络。全国性的职业生涯规划网络,不仅可以加强全国各大高校之间的联系,扩大高校与用人单位之间的合作,使整个社会的职业生涯服务体系趋于一体化,有利于职业生涯规划理念的推广。

(二)学校方面:1.加快调整高校学科、专业的建设和课程设置,使学校培养出来的人才更加符合社会发展和就业市场的需要。

第一,按照社会发展和市场需求进行专业调整,了解市场对人才规格、学生素质等的要求,使学生将学到的理论知识应用于实践,做到理论和实践的科学统一。第二,解决专业同质问题。高等院校应该根据自己的特色和师资力量进行专业调整,尽量争取我有你无、你有我转,开设特色专业,解决专业趋同的问题。第三,改变学生的知识结构,改变学生基础理论知识与社会实践的学习时间分配,锻炼学生的专业操作能力。2.构建完备的职业生涯规划指导体系。高校应当为大学生构建完备的职业生涯规划指导体系,具体应做到以下两点:第一,职业生涯规划指导课程专业化。将职业生涯规划指导课纳入学校正常的教学计划,确定必要的学分,从入学至毕业,分阶段、分层次、分重点地为学生提供包括职业生涯规划、就业信息指导、求职技巧训练等各方面的指导。

第二,加强面向个体、个性化的咨询辅导,也要针对一些普遍的、共性的话题进行团体咨询。3.建立专业的职业生涯规划指导队伍。第一,注重选拔。职业生涯规划指导教师要有较高的政治思想素质、强烈的事业心、进取心和创新精神,要具有心理学、管理学、教育学等相关学科背景。同时,可以邀请校外经验阅历丰富的职业生涯规划专家、人力资源管理专门人员来担任。第二,针对专业的职业生涯规划指导队伍,制定严格的考核制度,改进考核方法,加大考核力度,并根据考核结果进行奖优罚差。4.搭建平台开展职业生涯规划活动。第一,高校要加快大学生就业信息网络建设,为大学生及用人单位提供信息服务平台,提高就业指导的水平和效率。第二,高校职业生涯规划指导机构应邀请相关专家或社会成功人士来校为毕业生顺利就业提供具体而有效的指导。第三,高校职业生涯规划指导机构应安排学生到社会进行实地训练,培养学生的实践能力。

(三)学生个人方面:

1.客观认识自我,提高自我意识。开展职业生涯规划,首先必须清晰地自我意识和提升科学自我定位的能力。一方面,可以通过引进职业测评系统来帮助学生客观地了解自我,借助于职业兴趣、性格、气质测验以及职业能力测试等,客观地反映学生的职业倾向、职业兴趣、性格、气质、能力,这些对学生合理选择职业有较大的现实意义。另一方面,通过家长、老师和同学的评价来帮助学生,估计自己的能力,明确自己的优势,衡量自己的差距。

2.提高职业心理素质

第一,培养积极乐观的人生态度。大学生应自觉树立正确的世界观、人生观、价值观,培养积极乐观、健康向上的人生态度。

第二,增强抗挫折能力。大学生在择业过程中应学会自我欣赏与自我接纳,敢于竞争,不怕失败。

第三,要培养良好的心理冲突调适能力,建立良好的人际关系,始终保持积极向上的精神状态。

3.全方位提高职业素质和技能。第一,必须构建合理的知识结构。首先,应加强基础知识的学习,夯实理论基础。其次,深化对知识的理解,强化各种专业技能。最后,应增加文理学科的融合,扩大自己的视野。第二,培养综合的职业能力。大学生应着重培养自己的决策能力、创新能力、社交能力、实际操作能力、组织管理能力和学习能力等。

大学生职业规划

出生年月:xxxx年12月5日健康状况:良好。

毕业院校:长春艺术学校。

长春幼儿师范学校专业:小学音乐教育。

主要学科:声乐钢琴舞蹈教法。

二自我评估。

2、喜欢唱歌,跳舞,开朗,热情奔放的我,适应环境的能力强、

三职业能力判断,

3、具有健康的审美观念,较强的语言沟通能力和对儿童的亲和力。

4、实践较少,经验不足。

社会环境,职业环境分析。

1社会环境。

2职业环境[学校与教师]。

我们正处在承前启后的历史时期,艺术教师的就业前景更广泛。

自我完善。

我的目标是做一名音乐教师、

我的理想是做一名合格的音乐教师。

为了实现我的人生目标,必须努力做到:

1、努力完成学业,在毕业前夕,努力学习,刻苦训练,完成各学科的学习任务、

2、加强基础能力训练,特别是钢琴演奏训练,乐理知识掌握、

3、积极实践,克服自己的胆怯心里,加强实战演练,努力提高自己的心理素质、

4、积极主动感悟老师的教学特点,总结老师的教学经验,培养自己的教学风格、

5、进一步培养自己的交际能力,沟通能力,表达能力、

6、做好知识储备,随时准备迎接职场的挑战、

结束语。

能力与机会并存,机会总是给有准备的人、

计划是实践的前提,良好的计划要靠实践来完成,

路在脚下,努力吧!曙光就在前头,

积蓄力量,储备知识,乐观向上,未来属于我们!

我们不迷信,我们不幻想,我们不怯懦,我坚信:天生我材必有用!!!!!

大学生职业规划

规划是一种时间跨度长(5年以上)、范围广、内容比较概括的计划。如《福州市城市建设总体规划》、《沪东重型机械厂发展十年规划(20xx-2010))、(华西村经济社会“十一五”发展规划(草案)》。

二、规划的特点

规划是广义计划文案的一种,基本结构内容、要求与计划相同。其自身的特点主要表现在以下几个方面。

(一)时间跨度大

一般的工作计划,大都以年为计,如《xx市政府20xx年经济发展计划》、《xx 省环保局20xx年工作计划》。而规划的时间界限一般在5一10年,如《xx市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》。

(二)内容概括性强

因为时间跨度大,因此规划的目标任务、措施要求等比一般计划概括性要强,不可能像计划那样具体,更不可能落实到基层车间班组。规划提出的措施也比较原则。

(三)内容更有前瞻性和预见性

规划安排的任务和措施都在5年以上,因此必须提高调查研究、科学预测和决策的质量,并在科学预测和决策的基础上提出规划的具体内容。如果没有高瞻远瞩的目光,没有深谋远虑、洞察未来的能力,规划的内容就会脱离实际,就会与客观环境的发展变化有很大的距离,这样的规划就失去了指导工作的价值。

(四)与年度计划和专项规划配合使用,形成综合滚动管理模式

规划是一种纲领性的文件,提出的目标时间长而且包含范围广,必须有与之配套的年度计划和专项规划,才能充分发挥作用。如《大连市(20xx-2010)五年发展规划》出台以后,具体的部门还要形成2oo6、 20xx. 20xx年等各年的计划,以及五年来工业、农业、环保、教育、市政与建设等的发展规划与计划,形成互相配合互相补充滚动管理综合生效的体系,只有这样才能确保规划任务的落实。

三、规划的内容与结构规划由标题和正文组成。

(一)标题

规划的标题包括规划制作单位、规划内容、规划时限和文种组成,如《广东省疾病防洽工作1一年规划(20xx-2010)

(二)正文

规划的正文一般都比较长,因此要求目录、大标题、小标题必须突出鲜明。正文中应当写明以下内容:

1、背景分析和指导思想

这是制定规划的依据,因此不能简单地罗列,而应认真地综合分析宏观环境和微观条件,找出有利因素和不利条件,并提出明确的指导思想,使规划提出的目标建立在科学可靠的基础上。

2、目标要求和努力方向

这是规划的主题和核心,是回答“做什么”和“怎样做”的问题。任务要明确,措施要有力。这部分一般采取“并列式”结构,即措施在各自的任务提出后分别提出。

3、结尾

在规划的最后,发出富有号召力、简短有力的远景展望,以结束全文。

一、大学生职业规划的重要性

针对大学生社会实践不足、解决实际问题的能力差、团队精神和人际沟通能力的欠缺,以及自我认识不足,对未来的发展预期比较盲目等特征,应该从大一开始职业规划。

二、大学生职业规划的含义与分类

大学生职业规划是大学生一生中所有与职业相联系的行为与活动,以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程,也是大学生一生中职业、职位的变迁及工作理想的实现过程。

简单说,大学生职业生涯就是大学生终生的工作经历。一般可以认为,我们的职业生涯开始于任职前的职业学习和培训,终止于退休。

大学生就业方向主要面对政府及政府所属的事业单位和企业,就业方向面向企业的同学职业规划可粗略分为如下:将来自己做老板、在企业稳打稳扎成为一个管理者、在企业快速的成为一个管理者、在企业做一个不需太多劳心的被管理者四类。

1.将来自己做老板。此类同学要具备创新意识,能发现别人不能发现的市场,同时要有一定的冒险精神,敢于做别人所不敢做,还要具备百折不挠的精神,这一方面跟个人的性格有关,另一方面大学生要注意在校期间除了学好专业课程之外,多参加社会实践,从而提高自己将来适应社会的综合能力。2.在企业稳打稳扎成为一个管理者。这要求同学在校期间要打下相对比较扎实地理论功底,同时要熟悉一些管理类、经济类课程,有条件尽量参加团体活动。3.在企业快速的成为一个管理者。此类同学从性格上来讲要具备一定应急处理能力,同时有一定专业基础和处理人际关系的能力。能分清主次,能合理配置及利用身边资源。4.在企业做一个不需太多劳心的被管理者。此类同学要比上面的同学理论功底根要更扎实一些,同时注意从学生开始要养成少说话,牢记祸从口出的古训。

三、企业战略类型

在企业战略分析中,swot分析是一种常见并且行之有效的分析方法,swot分析是一种同企业的优势、劣势、机会和威胁的分析,在分析时,应把所有的内部因素(包括公司的优势和劣势)都集中在一起,然后用外部的力量来对这些因素进行评估。这些外部力量包括机会和威胁,它们是由于竞争力量或企业环境中的趋势所造成的。这些因素的平衡决定了公司应做什么以及什么时候去做。可按以下步骤完成这个swot分析表:1.把识别出的所有优势分成两组,分的时候应以下面的原则为基础:看看它们是与行业中潜在的机会有关,还是与潜在的威胁有关。2.用同样的方法把所有劣势分成两组。一组与机会有关,另一组与威胁有关。3.建构一个表格,每个占四分之一。4.把公司的优势和劣势与机会或威胁配对,分别放在每个格子中。swot表格表明公司内部的优势和劣势与外部机会和威胁的平衡。 公司的优势是指在执行策略、完成计划以及达到确立的目标时可以利用的能力、资源以及技能。公司的劣势是指能力和资源方面的缺少或者缺陷。在为将来做计划时,确定企业的能力和资源代表的是可利用的优势还是劣势,这一点是很重要的。成功的决定因素指的是那些公司成功所必须具备的能力和资源。把这些与成功的决定因素放在一起,就可以形成一个表格,它反过来可以让你做一下比较:你的能力和资源与行业中重要的能力和资源的比较,这将有助于让你识别出公司目前的优势与劣势。举例如下:(1)机会多且内部优势的企业如中石油、中石化、中国网通、中国移动等前者借助国家对能源的需求,大肆对外扩张,他们依靠中国庞大的消费群,开始冲出国外,发展势头强劲。(2)外部竞争相对惨烈,但内部优势比较明显,如,青岛海尔、海信等。(3)外部竞争相对惨烈,内部存在很多问题,如tcl等,正急于突破,冲出重围。(4)外部竞争相对较少,但内部有时不明显,各种新型的高科技企业。

四、大学生职业规划与企业战略对接

大学生即使有了相对完善的个人职业规划,大学生职业规划与企业战略对接也是以相对复杂的问题,笔者认为:

1.有志于创业的同学如果有可能的最好去向外部竞争相对惨烈,内部存在很多问题,如tcl,这类企业,此类企业面临内外交困,人才不足,急于突破,通常会寻找新的增长点,同时大胆启用人才,这对有志于创业的同学是个大好机会,认为一旦被选中 ,则会得到通常工作几年或十几年才能到的锻炼机会,增加阅历,增加交友面,当然有志于创业的同学为了获得好的机会,必须在大学期间多参加团体活动及社会实践,增加自己的综合能力,如领导能力、管理能力等,同时尽量的了解社会,为将来更好适应社会做好相应的铺垫,但同时我们也看到,想做一个不需太多劳心的被管理者、或企业管理者、不太适合去此类企业,因为此类企业面临的风险比较大,一旦破产或被兼并,对工作三五年想稳稳当当过生活的同学来将成为二等公民不是个好事,但对想成为老板的的同学则无所谓,因为他们已经学到了很多经验。

2.在企业稳打稳扎成为一个管理者要尽自己最大的力量,动用一切可用资源争取去那些外部机会多且内部优势的企业如中石油、中石化、中国网通、中国移动等,此类企业由于国家支持从技术先进,管理完善,市场相对稳定,通常可以为之奋斗一辈子,缺点是因为发展稳定,人才辈出企业内人才竞争激烈,并且常常会论资排辈,从媳妇熬成婆,往往需要毕生的时间,二者也正是有志于自己创业的同学不喜欢他们的原因。

4.在企业做一个不需太多劳心的被管理者,则将选择一些相对稳定的企业,同时有限度的提高自己的专业能力,同时有条件的话尽量帮助同事,少说话多干活,惟如此才能为自己创造一个相对和谐温馨的工作氛围。

当然,大学生职业规划五花八门,企业战略随时间、企业的不同也不同,大学生职业规划与企业战略对接也是花样翻新,由于篇幅所限这里就不一一赘述。

大学生职业规划

在刚刚落幕的“校企对话”座谈,共同探讨目前大学生就业中存在的问题。谈话中,企业代表与高校就业指导方面的专家均表示,大学生应尽早进行长远的职业规划,以更好地在择业竞争中站稳脚跟。

受金融风暴影响,高校毕业生就业困难已是不争的事实,上海交通大学就业指导部副主任张仁伟表示,根据前期掌握的数据,上海各主要高校毕业生的就业压力今年明显增大,尤其以往学生比较感兴趣的外企,签约率下降了40%~50%。但因经济情况好转、政府出台各种政策以及今年国有企业签约率提高等各种利好因素,他们仍对未来大学生的就业情况有一定信心。

百大应届生就业网砖家同甫表示,现在实习经历在招聘中正扮演着越来越重要的角色。浙大的一项就业调查表明,有超过5成的学生认为缺乏合适的实践经历是他们就业过程中的最大问题,“这也对我们的同学提出了要求,应该尽早对自己的职业进行规划。”

来自应届生求职网的潘老师也认为,企业在招聘时往往更看重学生对这份职业是否有良好的规划,“我们更看重一个同学是否专注于会计事业的发展,有些同学在申请职位时,总是强调自己考了多少个证,当然学生的学习是一个很重要的指标。但有时我们会更注重考量他对这份职业的执着感,以及他在这方面的一些实习经历。”

大学生的职业规划的确应尽早展开,但他同时提醒在校学生,那种刚进入校园便花大力气寻找实习机会的做法并不可取,对低年级的学生来说,通过一些课余活动来认识社会是更加合理的方法,“你是要提早思考未来的方向,但学生的主要任务还是学习,社会活动再丰富也应建立在学术能力的基础之上,否则一切都是空中楼阁,是不牢固的。”

大学生职业规划

据各类文献资料研究显示,高校的职业规划教育效果并不乐观,造成这种现象的主要原因是目前的职业规划教育的内容与课程过于陈旧,大大降低了学生对课程的兴趣。随着“互联网+”时代的到来,大学生职业规划教育面临着新的发展机会,利用互联网实现与教育事业的结合,丰富职业规划教育的内容与课程,开辟出新型的教学模式与体系,对于我国高校大学生职业规划教育大有裨益,指引学生以正确的价值观选择就业,有利于学生的终身发展。

1、职业规划偏离实际,缺乏目标性与整体性。

学生在中小学阶段大多养成了被动的学习习惯,,大学生很难认识到职业规划的重要性。我国大学生忽略了职业规划的重要性,由于大学的自主学习环境,大学生很难去了解、认识并根据自身的实际情况对自己进行职业规划。

2、大学生角色定位模糊,自我剖析不足,不了解社会职业需求。

大学生在角色转变过程中往往会对自身定位模糊,他们很难做到自我剖析,不能透彻全面的分析自己的性格、能力与优劣势。不仅如此,大学生对社会的发展与需求关注度低,不能及时了解和掌握社会所需人才和职业的类型。

3、高校职业规划教育缺乏系统性,测评体系不完善。

我国高校的职业规划教育课程大多缺乏一定的系统性。授课教师主要是学校辅导员,其专业知识水平存在一定的短板,使得课程相对枯燥,实用性较低。与此同时,我国高校职业规划教育课程还缺少专业的测评软件,测评体系亟需完善。

1、客观因素。

(1)社会环境存在较多不良因素。大学生由高中相对封闭的学习环境进入到与社会环境有较大关联的大学,他们的价值观、人生观和世界观均处于建立和发展的时期,具有较强的可塑性,同时也缺乏理性的判断与自控,非常容易被外界的事物所干扰,加之社会存在多元化的价值取向,初入大学的学生极易产生错误的、极端的价值观念。

(2)职业规划教育体系不完善。职业规划教育不能仅仅开设理论教学课程,实践教学也是不容忽视的一个环节,但是目前较多的高校并不能较好的开展实践教学,指导力度不足,实习基地的建设也存在诸多不足,不稳定、缺乏层次和系统。在授课教师环节,高校具有浓厚的师资优势,但是教师参与职业规划教育的积极性并没有充分的调动。

(3)家庭因素。在家庭中,父母的言语与行为对孩子都是有影响的,子女的职业意向受到父母职业态度的影响。父母在孩子的职业规划中应起到辅助、榜样、引导的作用,通过正确的方式科学的启发孩子进行职业规划。

2、主观因素。

当大学生毕业面对职业的选择时,基本会表现出两种倾向:一、过于自信,高估自身的能力,好高骛远,对职业的选择期望偏高;二、得过且过,以完成学业为主要任务,对自己的职业规划要求很低,不在乎选择的职业是否适合自己。

在各大高校职业规划教育往往与就业指导混为一谈,甚至成为了就业指导工作的一部分或者延伸,授课内容偏离职业选择,转而成为求职技巧的指导与学习的课程,甚至有的高校开设职业规划教育仅仅是为了举办职业规划大赛。

“互联网+”是以互联网为基础和出发点,借助互联网的优势并充分发挥这种优势,与其他的产业有机结合,逐步成为一种新的经济形态。在这种经济形态下,生产要素得到优化,业务体系进一步更新,商业模式得到重构,其最终就是要实现产业升级带动生产力的发展,完成经济的科学转型与升级,增加社会财富。

(一)依托“互联网+”构建在线教育模式。

对于大学生的职业规划教育,高校可根据不同的年级制定不同的课程计划与体系,将各种课程资源上传到云端供学生在线或者下载学习了解,同时学生可以提出意见和建议,课程结束时,学生可以在线规划自己的未来职业发展。这样的在线教育模式不仅能够解决高校师资紧张的问题,更具有较强的个性化,学生能够根据自己的需求进行学习,对学生的职业规划具有更加积极的作用。

(二)借助“互联网+”推行新型教学模式与方法。

借助互联网技术推出职业规划教育课程的网上模拟系统和互动系统,使得学生能够在网络虚拟的环境中进行逼真的职业规划,体验职业规划及就业创业的过程。这就能够通过新型的教学模式与方法提升了课堂的教学效果,不仅调动了学生的积极性,还增加了职业规划教育的实践性。

(三)基于“互联网+”建立职业规划教育平台。

基于“互联网+”建立职业规划教育的网络平台,对于授课、学生学习、实践、交流、统计分析等都具有积极的意义。此网络平台可包括以下模块:

1、测评模块。实现学生的在线自我职业测评,从心理学角度帮助学生了解自我的性格、气质以及未来的职业倾向等,并储存学生的测评结果。

2、储存模块。学生进行进行职业测评后,系统自动储存结果并形成专业的职业规划报告,以方便后期查看和数据分析。

3、信息交流模块。开设信息交流模块,学生可以将自己所遇到的困难和问题提交到平台,向同学和老师求助,实现全校师生在线交流。

4、求职信息模块。设置求职专属模块并做好职业的分类,将各种社会上职业的需求信息进行发布,以供学生选择并进一步求职。

5、附件模块。附件模块主要提供一些求职技巧、简历模板等,可供学生自行下载,方便学生职业规划过程中的需求。

通过上文的分析,“互联网+”已成为各类产业发展所依托的强有力的平台和技术,高校的职业规划教育事业关系到大学生的未来发展,如何在“互联网+”背景下对职业规划教育进行模式和方法的革新是目前面对的较大的问题,高校需要抓住目前所具有的机遇,实现职业规划教育事业的进一步发展,为大学生的健康成长和美好的未来做出应有的贡献。

[1]蒙丽莎.低年级大学生职业生涯规划课程教学模式探讨[j].当代教育实践与教学研究,20xx,(05):42+41.

[2]張丽丽.高校职业生涯规划教育体系的构建思路[j].当代教育实践与教学研究,20xx,(05):124.

大学生成功案例

小刘是市场营销专业大专生,毕业时她选择了某家电销售公司的销售岗位作为自己求职的目标。为了顺利应聘,她决定利用招聘会前的一周时间,为那家公司拿出一份市场调研报告。在接下来的几天里,她对该公司所有的产品做了细致的市场调查,从市场份额、产品到竞争对手等各方面的情况都了解得清清楚楚,拿出了一份有分量的市场调研报告,最后在招聘会上击败了众多学历高于她的竞聘者,被公司录用。

分析:小刘针对目标公司和岗位,结合自己的专业知识,给应聘单位提供了可行性知识型成果。用人单位最希望的就是招聘到的人能实实在在解决问题,对症下药,提出切实可行的解决方案,这样的人最能获得应聘单位的认可。

吹毛求疵吸引眼球。

北京某高校计算机专业毕业生张明曾到一家著名软件公司应聘,因为没有工作经验遭拒。为了能到这家心仪的公司工作,他没有气馁,偷偷花了几天时间在那家公司的废纸堆里寻找,发现了公司废弃的部分程序资料,并逐一修正,然后再次跑到公司求职,详细分析了公司程序设计上存在的问题。公司老板被他的才华所折服,破例给他安排了一个职位。

分析:想方设法找到自己心仪公司的“软肋”,并依靠自己的实力大胆吹毛求疵,以此吸引对方的眼球,可以大大提高应聘的成功率。

跨专业也能成功求职。

分析:在应聘过程中,很多应届大学毕业生一看到和自己专业不对口的工作,往往扭头就走。在观念开放、人才流动频繁的现代社会,跨行求职已不是什么新鲜事,就业的压力迫使越来越多的大学生选择了跨专业求职,从事与自己所学专业不相关的工作。

业余爱好是成功关键。

某大学经济管理学院毕业生黎明非常喜欢乒乓球运动,是大学校队的主力队员,曾多次代表学校参加比赛,获得多项殊荣。令黎明没想到的是,体育方面的爱好和优势竟成为其求职优势,乒乓球成为他求职成功的关键。在一次招聘会上,黎明看到某高校后勤集团“经理助理”一职,便投递了一份简历。公司经过面试,很快与他签订了就业意向。原来该高校各系部间每年都要举行一次乒乓球比赛,成绩作为各部门年终考核的一部分,而后勤集团多年来总是无缘进入决赛,于是公司领导让人事处在当年的招聘活动中优先考虑有打乒乓球特长者。因此,在诸多求职者中黎明脱颖而出,受到公司的青睐。

分析:用人单位有时不一定需要特别全面的人才,但却急需合适的人才。在众多求职者中,黎明不是最优秀的,但却是单位最需要的。大学生在求学期间要培养自己的业余特长,说不定这种业余特长反而成为你日后求职成功的关键。

案例简述:某学院毕业女生于某,前些日往广东东莞某一建筑设计公司投递了电子简历,随后不几天收到了对方的答复,并通过电话进行了简单的“面试”,当学生问到他们企业的概况时,这位负责人推说,让学生自己上网查阅并告诉了一网址。这名负责人为了以体现面试的正规性,还假意说,他们将对“面试”进行电话录音,面试完毕后,该负责人说的非常正规并很象熟知高校学生就业相关规定似的,讲到4月1日前赶到单位进行一个月的实习,并要求带上身份证复印件、协议书(要求校方签完字和改完章)、照片等准时到单位,并声称单位将安排专人到火车站接站。该生拿协议书找本院负责老师签字时,被详细问及了有关情况,遂告诉了几名去年毕业在东莞上班的学生的联系方式,并要求该女生去之前一定要与其师兄、师姐们先联系一下,谨防上当,别被传销等团伙利用。经东莞当地的学生联系核实,该单位近期没有发布任何招聘广告,别人假借他们单位面试,纯属欺骗,希望同学们不要轻易上当。

大学生职业规划

在评估每个人的职业规划时有这么一个问题格外突出,那就是很多人在毕业时毫无目的地找工作,找到工作后又毫无目的地上班和下班。若不是有毕业压力或者下岗压力,这些人对自己的职业发展是想都不会多想一下的,更加没有职业规划可言。

在转换工作之前,你要明白自己从一个位置转换到另外一个位置的过程中需要经历哪些步骤。也就是说,你要知道你的最终目标以及你要如何达到这个目标。同时,想一下在这个过程中你可能会遇到的麻烦,你又应该怎么解决。

每一个小步骤(或者短期目标)都可以帮你更好地接近你的“大步骤”,也就是所谓的大目标。每件事情的完成必然是有这么一个前提约束的——你必须先了解自己要做什么,怎么做。找工作,同样如此。

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