随着社会一步步向前发展，报告不再是罕见的东西，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。报告的格式和要求是什么样的呢？下面是我给大家整理的报告范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
民政局年度工作报告篇一
首先，是突出全省“五化民政”创建引领。我们利用多年民政工作累积的成效，在创造条件取得全省“五化”民政建设试点的基础上，重点抓了三项工作。一是将创建提升为顶层决策和领导意志。通过将“五化”民政建设挤进市委、市政府决策层，在市级层面成立了组织领导、项目建设、体系创新三个核心领导机构，强化组织领导、调度推进。二是将创建扩大为部门配合和共建行动。按照开放建设的理念和系统管理的思路，将“五化”民政创建扩大为“全市共建”、转化为“全员行动”、固化为“全市调度”、硬化为“全程督导”，形成了顶层核心引领抓示范建设的强大合力。三是将创建转化为民政探索和惠民实践。我们克服“五化”民政建设先行无经验、先试无套路、先创无样本等困难，紧扣“创无边”推动全要素拓展，立足“建有型”探索多元实现形式，创立了民生救助、社会福利、优抚安置“三个增量”的人本化保障形式;创设了创建普法“两训”新常态、用法“两元”新规范、执法“两层”新运行等“三位一体”的法治化实现路径;创构了建立标准、物化标准、践行标准“三个体系”的标准化管理模板;创造了“广域网”建设、“大数据”应用、“新概念”设备“三层叠加”的信息化运行模式;创新了“人”的维度提供社工服务、“域”的维度提供网络服务、“政”的维度提供购买服务“三维融合”的社会化服务样本，使“五化”民政转化成了实打实的惠民、利民、亲民实效，我市“五化”民政建设在全省评估验收中挤进前两名，成为全省创建示范先进县市，省厅奖励200万元。
其次，是突出全国“殡葬改革”试点建设。接受省民政厅、常德民政局下达的全国“殡葬改革”试点任务后，我们不等不靠，克难对接，负重探索，先期抓了四个方面的工作。一是外出参观取经。先后到广东廉江市、四川眉山市等地参观学习了全面推进城乡殡葬改革的经验，进一步明确了改革试点努力的方向。二是组织专题调研。成立课题调研组，对我市殡葬改革的现状和存在不足进行了调研，对相关问题进行了比较分析，对改革试点的实现形式进行了前瞻谋划。三是制定试点方案。我市制定的《xx市推进全国殡葬综合改革试点工作方案》得到了民政部高度肯定，认为我市方案思路清晰，成体系;预期目标明确具体，有很强的指导性;保障措施新颖，突出了党员干部示范带头，抓住了关键。四是起草有关文件。完成了《xx市殡葬改革实施方案》、《xx市进一步推动绿色殡葬改革的实施意见》、《xx市困难群众基本殡葬服务费用减免实施办法》、《加强农村生态公益性公墓建设管理的通知》等系列文件的起草，为下一步正式启动全国“殡葬改革”试点工作打下了坚实的基础。
民政局年度工作报告篇二
1、提升“保低保”增量。6月份、8月份，通过两次低保提标，城镇低保保障标准由500元/月提高到510元/月，农村低保保障标准由320元/月提高到330元/月。截止12月底，我市城市低保救助5.97万人次，发放资金2107万元;农村低保救助4.63万人次，发放资金1339.5万(其中社会保障兜底脱贫对象补助1万人次，发放补助资金306万元)。
2、提升“保特供”增量。对城市4%的特困人员、农村50%的特困供养人员共计529人实行集中供养。对特困供养对象中需要照料护理的，按照全自理、半护理、全护理等不同类别，分别给予1550元/年、3000元/年、6000元/年的特困照料护理费补贴。帮助所有特困人员购买了照料护理险，增强了应急保障能力。截止到12月底，城市特困供养救助0.32万人次，发放资金240万元;农村特困供养救助1.24万人次，发放资金532万元，确保了他们生活有保障、护理有帮助。
3、提升“保医疗”增量。通过整体推进医疗资助、住院救助、门诊救助、资助参合参保等医疗救助，资助全市所有特困供养人员、城乡低保、百岁老人参加了居民医保或新农合;对城乡低保、特困供养以及百岁老人患终末期肾病等十种重特大疾病，在年内没有住院治疗的给予定额门诊救助;扩大重特大疾病病种9种，实行救助金额5000元封顶;城乡低保、百岁老人以及低收入家庭住院救助比例按医保报销后的剩余部分，按程序进行救助。截止到12月底，共医疗救助1.83万人次，发放医疗救助资金406万元。
4、提升“保临救”增量。临时救助对象调整到了400元-5000元，主要用于解决低收入家庭突发性、临时性生活困难;城乡低保、农村五保其它生活、医疗困难;两劳释放人员回家后，头2个月的基本生活困难;城乡非贫困家庭重大疾病、人身意外伤害、火灾等特殊困难。为了确保及时、有效临时救助，实行了先救助后审批制度，并将小额临时救助权限下放到基层，凡低于500元救助金额在乡镇直接进行临时救助。同时，规定救助期限不超过7个工作日，资金实行打卡发放。截止到12月底，临时救助0.16万人次，发放临时救助资金270万元。
5、提升“保优抚”增量。截止到12月底，共发放抚恤资金2045万元;支付优抚对象门诊费74.9万元，住院补助18万元，资助参保参合15万元;按照自主就业退役士兵不低于2000元/年的标准，完成了2020年退役士兵货币化安置，共打卡发放各项安置保障经费291万元;按照属地管理、自选专业、免费培训的原则，分三期投入34万元对100多名退役士兵免费进行了就业技能培训工作。
民政局年度工作报告篇三
1、认真学习贯彻党的十八大以及党的十八届三中全会精神，全面落实依法治县实施方案规划。党的十八大提出“深入开展法制宣传教育，弘扬法治精神，形成自觉学法守法用法的社会氛围”。党的十八大为依法治县宣传教育工作指明了方向，提出了新的任务和更高的要求。我们要按照十八大及十八届三中全会精神对法制宣传工作的要求，深入开展依法治县宣传教育，把中央、省、市、县的法制精神落实在依法治县工作的各方面、全过程。
2、加强宪法和相关民政业务法律法规的宣传。突出学习宣传宪法，牢固树立宪法意识，维护宪法权威。利用广播、传单、宣传栏等形式大力宣传低保救助条例、婚姻法、退伍安置等法律法规，加强公民民政教育和宣传，帮助树立群众懂法、用法、守法观念，切实为依法治县工作的推进打下坚实的法律基础和群众基础。
民政局年度工作报告篇四
突出重点，严格执法，狠抓与民政、民生休戚相关的法规落实。
一是加大低保法规落实力度。《城市居民最低生活保障条例》是民政工作的根本法规，落实得如何，直接关系到困难群众、弱势群体的生活，关系到政府的形象、关系到社会的稳定。首先在低保工作中做到严格程序、严格对象、严格纪律、严格把关。凡申请表填写不全不批、手续不全不批、有举报未查实不批、家庭收入、人员结构、保障标准有出入不批；其次依法加强检查力度，对全县范围内的低保户实行定期不定期相结合的抽查。同时对所有低保档案，按照要求进行了规范。
二是加强优抚安置政策法规落实力度。优抚、安置工作涉及的法律法规、办法条例较多，在组织相关人员认真学习革命烈士褒扬条例、退伍义务兵安置条例、军人优抚优待条例、伤残抚恤管理办法、拥军优属若干规定等法规的基础上，结合计算机信息录入，对优抚对象进行了再清查、再核实。
三是提高婚姻登记、社团组织服务质量。婚姻法及婚姻登记条例是民政系统工作的又一大法，原则性强，如果执法不严，势必带来很多隐患和后遗症。为此，婚姻登记窗口在证件核实上、办事程序上给予严格把关，同时，加大窗口宣传力度，向群众耐心解释婚姻法规。近年来，民非组织越来越多，民政局一方面加大民非企业单位登记管理条例的宣传，一方面严格登记，强化管理，落实年检制度和财务管理制度，确保有序运行，发挥作用。
民政局年度工作报告篇五
社会治安综合治理工作是实现社会长治久安，开创维护稳定工作新局面的迫切需要。今年我办将按照县委、县政府和县综治委的统一安排部署，认真研究落实综治工作，建立健全综治工作制度，进一步认识社会治安综合治理工作的重要性和紧迫性，切实将其作为一项基础性、长期性的工作纳入议事日程。成立以主任为组长的综治工作领导小组，由单位一把手亲自抓综治工作，全年召开2-3次综治专题会，真正把综治工作落到实处，促进综治工作顺利开展。
二、加强宣传、营造氛围
一是加强全县社会治安综合治理和重点整治工作的宣传；二是深入开展“大调解”工作，有效化解社会矛盾纠纷的宣传；三是大力推进社会管理创新，切实做好社会治安管理重点工作；四是大力加强排查整治工作，维护全县社会治安大平稳的宣传；五是加强社会治安防控，推进行业、基层平安创建的宣传；六是采取集中宣传与经常性宣传，加大平安创建活动宣传，加强“12.4”法制日活动的宣传；七是抓典型、树形象、弘扬正气、大力宣传公民见义勇为的先进事迹，大力表彰见义勇为先进集体和个人；八是加强综治工作经经费保障力度，为营造良好的社会治安环境、构建平安社会作坚强后盾。
三、加强整治力度、确保创建成果
1、建立健全矛盾纠纷排查调处机制、应急善后处置机制、综合经费保障机制。
2、坚持平安创建工作为重点，认真把平安创建工作作为“一把手”工程来抓，积极开展平安创建活动，搞好群防群治工作，对单位重点部位进行严格管理和防范，采取不定期的排查和巡逻守护工作，建立健全节假日值班制度，重大活动值班安排，对外来人员和流动人口进行清理、登记，防止重大事故和不安全事故发生。
3、加强普法教育和政治思想教育，通过开展一些健康有益的活动，及时解决社会热点问题，对排查的突出矛盾和问题及时处理上报有关部门，对办理情况进行督查，营造良好的社会环境氛围。
4、加强禁毒工作。积极参加全县“6.26”禁毒宣传日活动，促进宣传日活动有序开展。
5、畅通信访渠道。“即时排查、各负其责、工作超前、预防为主“的原则，力争把各种矛盾解决在萌芽状态，防止互相串联，越级上访的现象发生。及时准确掌握民情动态，把这项工作做细做实。
四、健全制度，完善社会治安综合治理工作的长效机制
一是要进一步加强干部队伍的建设工作，完善教育培训工作长效机制，开展专题研讨、案例分析、知识竞赛等活动。积极开展普法工作和安全生产宣传工作，不断提高全办干部法制观念和安全意识，在全办形成干部职工遵纪守法、严于律己风尚。加强对重大节日期间全办干部职工的生活方式的教育和引导，本着安全、节俭的原则，杜绝黄、赌、毒和邪教、封建迷信现象。二是加强协调，积极配合，按照“属地管理“的原则，参与支持单位所在地街道、社区社会治安综合治理工作。三是加强社会治安综合治理的基础性工作，严格执行情况报告、信息反馈等制度，完善各类工作台账，积极开展调查研究和综合治理工作，总结交流综合治理工作经验，积极完成上级安排的社会治安综合治理工作。