国防教育班主任教案(精选5篇)

时间:2023-10-05 14:38:18 作者:飞雪 国防教育班主任教案(精选5篇)

作为一名教师,通常需要准备好一份教案,编写教案助于积累教学经验,不断提高教学质量。既然教案这么重要,那到底该怎么写一篇优质的教案呢?下面是小编带来的优秀教案范文,希望大家能够喜欢!

国防教育班主任教案篇一

本学期本人担任高二(21)班文科b层次班主任工作,本着以教学为主,很抓纪律卫生和阳光体育活动,围绕本期学校高中课改和建立学习小组的中心开展工作。具体工作如下:

四、班级文化是一个班的灵魂,按照学校要求我班定出了班训:自信自律自强有为。特色班名:长虹。班级格言:阳光风雨后成功拼搏中;态度即高度细节见成败。班级口号:气贯长虹气贯长虹自强不息奋发图强共创佳绩。班主任寄语:自信有梦有目标;自律有道有秩序;自强有为有进步。这些对行成班风正学风浓的班集体起到了促进作用。

1、班会早会对学生进行成绩和程度的分析,正确看待自己所处在的学习上的位置,让学生保持良好的心态,同时给学生创设良好的学习情境,使他们开开心心的迎接每一天的学习生活。

2、个别谈心,这很重要,对于不同的学生挖掘他们的内心世界,了解他们所做所想,这样会使教育能抓住切入点,教育才能有效果,从本学期来看的确收效很大。

六、应该改进的不足

2、学习小组的激励有待进一步细化,尤其定期评出先进小组和个人。

3、学生干部自觉性还不强,责任性不够强,班级管理常有疏漏之处。

4、对于违反班级纪律的学生缺乏系统的惩罚细则,对学生管理能力需进一步提高。

20xx年xx月xx日

国防教育班主任教案篇二

人类进入21世纪,我们教育改革与发展的主要任务是全面推进素质教育。教师队伍建设是推进素质教育的一个关键因素,而班主任就是教师队伍中的骨干,班主任自身素质如何,直接关系到素质教育的成败。为了加强未成年人思想道德建设,建设一支适当实施素质教育所需的班主任队伍,促进教育教学的健康发展,根据洪湖市教育局洪教字[20xx]54号和洪教字[20xx]72号文件精神。在本次班主任职级评定工作的过程中我们做了以下工作:

11月14日,中心学校召开了校长会议,专题布置了班主任职级评定的有关工作。14日晚,学校召开了全体教师例会,学习了洪湖市教育局关于“实施班主任职级评定制度的意见”及关于做好首届班主任职级评定工作的通知。”并成立了以杨克振校长为首的学校领导组成的班主任职级评定评审领导班子。15日晚,学校又一次召开专题班主任会议,又一次学习了洪湖市教育局[20xx]54号文件和[20xx]72号文件,使全体班主任领会精神,把握实质,提高对这次班主任职级评定工作的认识,还学习了戴家场镇班主任职级评定评分细则,同时,将文件(意见通知)复印后贴在校务公开栏内,从而增强班主任的责任感和使命感,明白了首次班主任职级评定的重要性。

在本次班主任职级评定的评审过程中,我们严格按中心学校制定的评分细则操作,不搞意向,不买人情,实行公开、公正、公平的操作,使思想品质好,工作能力强的班主任得到应有的光环。

1、各位班主任根据《细则》给自己初评量分、定级,然后书面向学校出申请职级评定级别,并提供原始的获奖证书和其它证件,学校评审领导班子对其证书进行核查、审定,对年限过期、不合格的`证书,坚决不给分,并对其自评重新打分,将结果在公示栏公示。

2、为了全方位评价每位班主任,学校还制定了班主任职级评定民主测评表,根据《洪湖市教师诚信公约》及学校实际,对班主任进行了十个方面的测评,有学生的民主测评,有家长代表测评及学校领导民主测评。这些测评都由学校评审小组统一操作,严格按比例记分,确保民主测评的真实性,杜绝了弄虚作假,暗向操作。

3、为了落实好工作绩效这30分的权重分,学校评审小组查阅了近三年的班主任量化考核积分,对每位班主任考核积分分年统计,统一排名打分,对在校不满三年的班主任的本项评分的标准,学校评审小组进行反复讨论、研究,坚持实事求实,不搞“摸脑壳”真正做到了客观、公正、公平。

4、为了全面准确地评定各位班主任,学校评审组还召开了教师座谈会,听取他们对班主任的评议和建议,并发表自己的看法,进行无计名测评,把班主任职评工作评准、评好。

根据教育局54号文件精神,我们严格按职级评定级别和比例操作,11月19日,学校评审领导小组又召开会议对参评班主任在德、能、勤、绩等方面又一次综合评议校长杨克振严格把关择优录取,优中选优,真正评出了在社会上有一定的威望,家长十分满意,学校领导称赞,学生喜欢,思想素质高,工作有创新,教育教学质量交的好班主任,从这次职级评定中评出教师的工作能力,评出班级管理水平,评出责任感,将本次班主任职级评定工作落实到实处。

通过本次评审工作,我们认为能力强、水平高、有责任心、敬业爱岗的班主任得到了自己应得的等级,从形式上使每位教师增强的责任感、紧迫感、使命感,极大地提高了教师的工作积极性,鼓励教师大胆创新,再次提高了班主任学校教师中的地位和作用。但我们认为还是有一些的不平等。有些青年教师,虽然班主任工龄不长,但他们勇于吃苦,乐于奉献,在班级管理中独具特色,教学效果好,但还是教龄短、资力浅,且指标有限,本该获得的等次却不能得到,还有一些青年班主任,就认为反正是初级或见习,工作好坏不要紧,这些都挫伤了青年教师的工作热情和创新精神,不利于学校工作的开展。

本次班主任职级评审是首次,在操作过程中遇到的实际问题还有待于今后完善,我们将以此为契机,加强班主任队伍的思想建设,增强班级管理水平提高班主任工作积极性,使我校的教育教学质量迈向一个新的高度。

国防教育班主任教案篇三

过去的一学年里,我班在任课老师的大力支持、帮助和年级组长的协助下,各项工作顺利开展,学习、工作等方面都取得了一定的成绩。作为一个年轻的班主任,我一直想带出一个这样的班级。一个班有着良好的班风,学生在此生活学习,健康成长,乐在其中;教师上课兴趣盎然,乐在其中;班主任管理得心应手,乐在其中。要努力去营建一个民主平等的氛围,使每个学生将这个班当自己的家,人人都爱她,时时都想着她;与她共荣辱,同忧患。

但事实上,班级的凝聚力和学风远远地不像想象中的那样。有相当一部分学生学习习惯和行为习惯不是很理想,整天游手好闲,不知道学习,个别人厌倦学习。(行为习惯:早上交作业拖泥带水,课间,在教室大声喧哗,中午东串西串要么无所事事,大声讲话,还有个别同学边说话边写作业的恶习。)

在任课老师们的协助和积极配合下渐渐有所好转。这学年最让我欣慰的是班里学生,集体荣誉感逐渐增强。(思想:足球赛失败后马思劫同学泪流满面地总结失败的教训,把它归结于自己没有充分了解球员的特点,分工有误造成的。卫生:教室除了卫生委员操心以外,其他同学也参与进来,例如瞿皓翔,努尔艾力,行为习惯:班里出现个别学生主动认错的现象(李心雨红领巾没带)一学年下来,打架,骂人事件日趋减少,班里学生相处比较融洽。大家渐渐地对这个班有了感情。

作为班主任的我可以做到从内心深处爱这个家,爱这个家中的每一个成员,学生病了,打电话寒暄几句,拉近了与学生之间的距离。没吃饭的同学,把自己的加餐贡献出去,学生觉得老师像妈妈好亲切好温暖,和学生相处的每一天都是充实、快乐的(我班的学生比较可爱),常常带来意外的惊喜(生日那天我被学生深深的感动着…)力的作用是相互的,学生带好吃的也想着你。师生之间的关爱和默契也影响了学生的行为,他们之间也有许多感人的故事,例如邓士杰同学几天没来上课,大家在qq群上留言询问病情,期盼他早点来上课之类的话语,让人觉得呆在这样的集体里很幸福。在英语圣诞系列活动中,班里学生出谋划策,纷纷动手布置了美丽的会场,没有享受到节目的精彩,但却得到了热心志愿者的称号。累并快乐着,为大家服务是我们的荣誉和自豪。这是大部分学生的真实感言。我的学生能达到这样一种精神境界,也是我的骄傲。

通常班级事务,自己能做的,努力动手去做。地上的纸屑、课桌椅的摆设等在弯弯腰、伸伸手中就化作了美丽的泡影,学生无形中会发现老师和他们一样也在维护这个班,没有理由不喜欢不爱护别人的劳动成果?在管理班级时,我能放下师道尊严的架子。班级大事大家拿主意,然后集体作决定,改变了专制独裁的现象,避免了为追求一种所谓的威严而失去人心。比如班规的制定,大家出谋划策然后举手表决,一旦形成制度就严格执行。慢慢地,同学们的自觉性、集体荣誉感会在无形中形成。另外,能做到平等地对待每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,漠视差生。其次,答应承诺孩子的事情,一定兑现,久而久之,班主任的威信便建立起来。(例如发奖)作为一个年轻的班主任,我做的还远远不够,以后仍然要虚心去学习。

班主任工作的奋斗目标:

一、加强班风、学风建设

1、创建有意义的班级活动。

2、营造向上学习氛围。

3、培养得力的班委干部。

二、与家长保持正常、经常化的沟通,力争家长的配合,共同管理好学生。

国防教育班主任教案篇四

本学期即将结束,我时常思考怎样才能做一个好教师、怎样才能当一个让学校和学生满意的班主任,怀着这样一颗严肃负责的心来对待班主任工作的。抱着这样的.心态,我踏踏实实、认认真真地工作,虽然做得还不是最好,但我一直在努力。

一、理论联系实际,借鉴他人经验

要搞好班主任工作,就得多学习借鉴别人的经验,在实践中不断的完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。虽然担任班主任工作多年,但是当遇到自己不容易解决的问题时,我还会虚心地求教其他的班主任,借鉴别人的做法;一些对人生、对学习会有所启发的文章,能丰富思想,帮助我们在向学生说明某个问题时,有理有据,令学生信服;还有一些指导班主任工作的书籍,每一次阅读后我都大有收获,而且将其中一些能指导自己工作的方法加以实施。这些理论和经验对我的班主任工作帮助极大。

二、培养班干部、树立学生干部形象

性,大事小事都要找老师。于是,我开始思考怎样来提高学生的自主能力。在民主的对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。在上课和班级活动中,在其他任课老师的推荐中,我注意发现哪些同学比较大胆,比较有能力,在此后平时的很多活动或事情都让学生自己主持。比如每周班会先由学生干部自己总结班级的情况,在有些需要注意的问题上由干部来提醒,在需要讨论的问题上由班干部来点评同学发言,然后由我总结。

三、做好学生思想工作

学生到学校读书,一方面是学习文化知识,另一方面是学习做人的道理。对于一些思想上有波动、情绪不稳定、学习上有疑惑或者其他方面需要老师来开导的学生,老师要耐心地、有针对性地给予帮助与引导。对于那些比较调皮、经常犯错的学生而言,有些道理他们不是不懂,而是不愿意去想,忘记了去做,而且每一次犯错后总是能给自己找很多的借口,对待这样的学生,老师必须一次一次地耐心地找学生谈心,做他们的思想工作。次数多了,老师不免有厌烦情绪和“恨铁不成钢”的失望,这时,老师要控制自己的情绪,尽量不要对学生大发脾气,有力度的批评是需要的,但还是尽量以思想教育为主,更不要辱骂。当某些很让我生气的事发生后,我采取冷静法,先不找学生谈话,等自己冷静下来重新调整思路后,用另一种方式再找学生谈。这时心平气和,思路清晰,谈话往往能达到很好的效果。

在今后的工作中,我会不断地积累经验和教训,更快地提高自己。

国防教育班主任教案篇五

1、经过每周一的升旗仪式,对幼儿进行爱国教育,教育幼儿要尊敬国旗,升国旗时要行注目礼,唱国歌,以激发幼儿的爱国情感。

2、过各项主题活动、节日活动,如三八节、母亲节,六一节等亲子节日活动,培养幼儿爱家乡,爱劳动人民,珍惜劳动成果,尊老爱幼等良好情感。

4、经过自我服务比赛,卡拉ok比赛,让幼儿萌发初步的团体荣誉感,并经过活动学会相互协作和相互帮忙,团结友爱。

全班大多数幼儿能够遵守园内的一切规章制度,进取参加班级组织的各项活动。本学期我班主要结合幼儿《规则意识课题》有关生活常规方面的研究,对他们进行一些班级生活常规的培养,如良好的饮食习惯,自已动手吃饭,独立大小便,安静午睡等。我们三位教师经过每周的讨论,采取了各种有效的措施对幼儿进行常规的培养和教育在这方面有了必须的成效。

教育工作以整合为特点,深入进行教育教学工作

本学期我们班进行了课程改革的主题教学活动,经过学期初和家长进行的交流和探讨,并结合季节和园本实际,我们确定了活动的主题,实施情景,向家长传达幼教新理念,使家长转变教育观,达成幼儿教育观念上的共识。通两个主题《年》《彩色世界》的教学,结合领域的教学活动,幼儿掌握的情景十分的梦想,在三八节,母亲节的亲子活动中幼儿充分展示了这学期经过主题教学学到的本领和知识。在开展的3次家长开放日活动中也取得很好的效果。幼儿这学期在课改的主题教学中能大胆的表现自我的想法和创造,许多幼儿在绘画,音乐,表演等方面有了质的`飞跃。在幼儿园举行的区角及环境创设比赛中我们班幼儿还取得了优胜奖。

本学期在抓班级教育教学工作及常规工作的同时,还注意做好个别幼儿的工作。杨妍妮,张宇桐等幼儿常规差,没有养成良好的学习、生活、行为习惯,在教师的帮忙及家长的配合下,经过其自身的学习、锻炼也有了必须的提高,在教学活动中大多幼儿都有了不一样程度的提高。曾振辉比较幼稚,不能遵守班级的常规,我们便和家长进行个别谈话,进行针对性教育,对其一丝提高都及时给予表扬、鼓励,并取得家长的配合,做到家园教育一致性,帮忙幼儿树立信心,不断提高。

本学期在学期初召开一次家长会,四次家长开放日活动和亲子活动,期初向家长介绍班级计划,以及班级本学期要开展的课改活动主题课程和实施情景,传达幼教新理念,使家长转变教育观,达成幼儿教育观念上的共识。听取家长的意见和提议,期末将本学期工作进行小结,与家长探讨如何更好地教育幼儿。

根据幼儿的需要和兴趣,为幼儿供给充分活动的机会,做到以幼儿为主,教师为辅,充分调动幼儿的进取性。本学期我班与市教科所进行合作教学研讨,进行一教三研活动,取得必须的成效。教师做到多观察、了解幼儿学习情景,经常进行分析与反思。制定个案观察记录表,可随时记录幼儿个性的发展,在日常中随时做个案分析,还常常反思自我的教育方法是否恰当。

认真参加教研活动,做好各项记录。结合本班实际情景,开展《生活规则意识习惯培养》课题研究。认真参加教研活动,做好阶段计划、周计划、教学计划、观察反思、阶段小结等各项记录。进取参加课题研究,做好跟踪幼儿,课题报告。充分尊重幼儿的自主性,调整教师的主角,明确教师只是幼儿的支持者、合作者,观察者。

本学期在班上四位教师的共同努力下,班级工作上取得了必须的成绩,并获得“××*区礼貌班级”的光荣称号。可是我们在班级工作方面还有许多不足之处,在以后的工作中,我班教师将会继续努力,争取更好成绩。“将一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”作为我们工作的信念和目标。

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