时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，该为自己下阶段的学习制定一个计划了。通过制定计划，我们可以更加有条理地进行工作和生活，提高效率和质量。下面是我给大家整理的计划范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
工作计划意见和建议 下步工作计划和意见篇一
1、分配制度上在表达多劳多得前提下，尽量消除相同或相近岗位分配制度的不合理因素（可采取年终工作业绩、岗位综合考核，结合综合平衡的方法）。分配上要考虑到劳动的数量（指劳动时间），劳动的强度更要考虑质量和效果断不能让偷奸取巧之人有空可钻；而让踏踏实实干工作的人感到寒心。
2、搞好重点专业的培养建立，加大设备师资投入。引进或培养一些专业有特长的教师实行名教名校的办学方针，争取搞出在全省乃至全国，有特色的重点专业。可提高学校的声誉，也可为学校的升格打下基矗。
3、希望学校为学生提供更多的能够展示才艺的窗口和舞台，让学生在学校的生活丰富一些，激发学习潜力和动力。
4、着重抓好学校图书馆、实验室、计算机房的建立和管理工作。这里管理更为重要这几个部门第一与学生打常打交道，第二也关系到学校教学效果和学校教学资金投入的效果。防止出现个人见效益学校投入没效果的现象。
5、采用包括奖勤罚懒和考核劳动态度效果的方法，充分调动一线教师和二线教辅人的积极性真抓实干全面提高教学质量。学校的分配制度应具有透明性，可采用年终公布的方法，这样一方面可承受群众监视而另方面对每一位职工自己在工作上也起到催促作用。
6、对大的投资工程实行工程本钱效益核算和多方论证，防止盲目性投资。投资建立后对设备和整体投资运营实行有效监管；防止资产流失或效益低下。
7、在严格管理、严谨治学的前提下，针对学生特点因材施教，每个教师都多用多媒体上课，提高学生的学习兴趣。
8、希望学校领导能腾出时间，亲自多走走、多看看、多听听基层职工的意见和呼声，切实解决一些职工的建议和意见，以此创造出和谐的干群关系，表达出学校人文管理的特色。
9、抓好学生就业工作，以就业促招生。可考虑向大企业定期陪养输送优秀学生等方法，翻开学生就业工作的局面。同时这对来年生源质量的提高也有利。
10、对学生应实行因材施教，对于绩差生采用多实践少理论，也可根据学生对某个专业的喜好或特长重点培养其专业特长。使他们走向社会时能有一技之长。
11、对成绩不好的同学学校能否成立一个辅导班，利用课余时间把这些孩子组织起来进展强化辅导。
12、抓好学生管理工作，在现在学生不爱学、生员素质差的状况下尤为重要。抓好类似学生打架事件的防范，我建议在在男生宿舍每层楼道加装电视监系统并安排专人负责看管。这样即可把恶性事件消灭在早期也可减小事件发生后调查的难度。
13、建立所有教师和家长及学校的联系方式簿，便于学校、教师、家长的联系。
14、加强学生宿舍、教学楼水电的管理，不要出现长流水长明灯。减少不必要的浪费。也要杜绝有些职工上班用学校电烧水下班拎回家的不正常现象。
15、应把一些些年富力强董专业技术、有事业心、有奉献精神且能同心同德团结大伙，办事光明磊落的同志提到领导岗位。以使其能带着大伙共同奋斗搞发挥团队效益，把学校的整体工作搞上去。
16、考虑一下能否把原吉美塑钢厂开展成为规模较大一个学生实习基地，并可对外校有偿开放和对外出租。
工作计划意见和建议 下步工作计划和意见篇二
以迎接党的召开和纪念建团90周年为契机，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，紧紧围绕学校育人目标，大力加强社会主义核心价值体系教育，实施“学校团队规范建设推进年”活动，不断深化“学校团队小课题研究”，进一步增强团队组织的活力，深入推进思想引领，切实服务于青少年学生成长成才，努力推动全镇学校团队工作实现新发展。
一、狠抓团的自身建设
1．加强团的组织建设。按照“团前培训到位、发展程序规范、团校生活正常”的原则，有计划、有步骤、保质保量的做好学校团员发展工作，不断壮大团员队伍。积极探索构建团队一体化分层教育体系，重点加强团员意识教育，借助强化团员意识的有效载体，促进青年学生对团组织的认同，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。
2、深化“学校团队小课题研究”活动。按照“巩固成果、深化内涵、形成品牌”的工作思路，在已有研究的基础上，不断挖掘课题内容，创新活动载体，破解难题，总结经验，形成品牌，着力提升团队工作的活力。
3、加强团干部队伍建设。贯彻落实《关于加强中学共青团工作的意见》（中青联发201119号）。利用各级团委及桓台教育网团队工作专栏的网络资源，探索健全团干部学习、培训机制，使学习培训逐步规范化、制度化，不断提高团干部政治理论素质，提升工作能力和水平。
4．继续开展共青团组织创先争优活动。以“增强团员意识，发挥带头作用”为主题，继续组织开展争做“优秀团员”、“优秀团干部”，争当“五四红旗团委（总支）”创建活动，广泛选树青年先进典型，加大宣传报道力度，扩大社会影响，在广大团员青年中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风尚。积极参与县“十佳中学生”评选活动。
二、继续做好少先队工作
向党”、“民族精神代代传”、“手拉手”等少先队品牌活动的有机融合。
2、继续规范少先队自身建设。着力推动学校少代会制度建设，进一步推进少先队文化建设。以创建少先队礼仪教育特色学校为载体，逐步打造少先队活动品牌。
3、加强辅导员队伍建设。探索建立辅导员的激励方式和制度，优化少先队工作环境。围绕辅导员的专业发展，积极组织主题活动观摩、培训学习、经验交流，充分利用好桓台教育网团队工作专栏学习指导、示范带动、沟通交流的作用，提升全镇辅导员工作水平和能力。
三、扎实做好青少年思想引导工作
始终突出思想引领这一核心任务，以迎接党的为契机，以引导青少年坚定跟党走为主线，全面深化青少年思想引导工作。
1．深入推进“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动。重点围绕迎接党的，结合重大节日纪念日，利用党史题材动漫片《号角》，在青少年中广泛开展中国近现代史和党史党情教育，组织开展文艺展演、形势政策报告会、党史知识竞赛等活动，引导广大青少年在深入了解党史中坚定理想信念。
2．重点推进仪式教育活动。精心组织入队仪式、离队仪式、入团仪式、14岁迈入青春门仪式、18岁走好成人路仪式，充分发挥各个阶段仪式教育特有的作用，渗透党、团、队意识的衔接，强化队员意识、团员意识，培养青年意识、成人意识，引导学生坚定跟党走中国特色社会主义道路的的理想信念。
3. 以弘扬社会主义荣辱观为载体，引导广大青少年在实践中形成良好道德品质。注重加强对青少年基本道德规范灌输和法制意识教育，运用青少年可敬、可信、可亲、可学的典型事迹，引导广大青少年知荣辱、明是非，形成爱国、敬业、诚信、友善的基本道德观念。要组织广大青少年积极投身“手拉手”等道德实践活动，引导他们在实践中增进对人民的感情、对社会的责任，锤炼自身的意志品格。
4．广泛开展“我与祖国共奋进”主题教育活动。通过深化“我与祖国共奋进”主题教育活动，帮助青少年形成积极健康向上的生活态度和奋斗精神，引导广大青少年勤于学习、善于创造、甘于奉献，与祖国共奋进、与时代同发展。
5．树立和宣传优秀青少年学生典型。组织开展“十佳四好少年”、
“四好少年”评选、学习活动，进一步加强学校德育工作，引导青少年学生树立远大理想，培养良好的道德情操和行为习惯，形成刻苦学习、勇于创新、不断进取的良好氛围。
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工作计划意见和建议 下步工作计划和意见篇三
门店经理
1、着装要求：
实习员工每日（含节假日值班）到岗后男员工应穿着为单色衬衫（以白衬衫为主）、深色西裤、黑色皮鞋，女员工应穿着单色衬衫（以白衬衫为主）、深色西裤、不露趾的黑色皮鞋，并化淡妆、长发束起，正确佩带工牌。（其他要求参照《门店员工行为规范》）
2、纪律要求：
a、严格遵守公司各项管理规定，服从实习门店各项工作安排和要求；
b、遵循门店的上下班时间，按时打卡；
c、上班时间不经岗位责任人允许不得私自外出，超过一小时当旷工处理；
3、办公秩序要求：
a、遵守办公秩序，不打闹、喧哗、随便翻看他人的物品和文件；
b、办公区禁止吸烟，如吸烟请到指定地点；
c、维持办公区的卫生，不乱扔纸屑和其他杂物；
d、开完会或下班后要将自己的办公桌椅按要求摆放整齐，桌面清理干净；
e、复印资料要争得岗位责任人的同意，并做好登记；
1、按照公司要求，积极主动完成实习任务；
3、积极发现问题并努力探讨问题的答案；
6、认真填写人力资源部下发的各种表格。
实习期间，人力资源部将组织门店主任与实习人员座谈，讨论实习中存在的问题。期间解答受训人员的疑问，传授成功经验，给予日常工作特别是开业准备工作和erp系统的使用给以指导。
要求：每天晚上要各个小组由组长召集开一次部门碰头会，讲谈每天的实习情况，反映实习存在的问题，然后将意见汇总上报带队队长或直接反映给实习地人力资源部。
a.考试
书面考试：
上机考试：
所有干事人员的打字速度考试（60字/分及格）
注：考试与考核时间由人资部安排
实习人员在对口岗位负责人的指导下，编写本岗位的开业计划，最后由人资部组织相关人员和实习人员对开业计划进行讨论。
实习人员在实习结束前进行实习总结，收齐后报分部培训主管。
培训主题：强化训练、尽快独立操作、成功开业
注：实习期间，所有人员如不能按原计划继续实习的，必须事先向人资部申请。
工作计划意见和建议 下步工作计划和意见篇四
为深入贯彻落实省、市百城建设提质工程暨文明城市创建工作推进会议精神，扎实推进文明城市创建工作，强化辖区道路交通秩序管理，按照《洛阳市百城建设提质工程工作领导小组办公室关于印发洛阳市交通秩序治乱治堵专项行动实施方案的通知》要求，结合我区工作实际，制定本方案。
以中央城市工作会议和全国、全省创建文明城市工作经验交流会议精神为主线，紧紧围绕市委建管衔接、建管并重的指导方针，着力抓好基础设施建设，本着“协同共治、共建共享、疏堵结合、建管并重”的原则，以“五治”为突破口和抓手，实施重点路口、重要路段保通工程，强力开展交通秩序治堵治乱专项行动，扎实推进文明城市创建，着力提升文明交通水平。
通过交通秩序治堵治乱专项行动，利用100天时间，努力实现“两增四提，两个减少”工作目标，即：辖区道路交通设施和公共停车场所显著增加；辖区道路交通基础设施、公共交通分担率、道路通行效率、群众文明交通意识及道路交通秩序明显提升；交通违法及交通拥堵路段明显减少。
（一）积极开展交通秩序拥堵治理
1．治理重点路段。为确保交通秩序治乱治堵专项行动扎实开展，重点对以下交通流量大的路段开展交通秩序治理。
（1）二郎庙街沿线开元大道口至展览路口段；
（2）龙门大道沿线开元大道口至翠云路口段；
（3）翠云东路沿线龙门大道口至长厦门街口段；
（4）龙门大道沿线洛阳八中门口段；
（5）关圣街沿线开元大道口至关林南街口段；
（6）通济街沿线开元大道口至宜人路口段；
（7）展览路东段沿线龙门大道口至忠义街口段；
（8）长兴街沿线开元大道口至宜人路口段；
（9）通衢路沿线兴洛东街口至厚载门街口段；
（10）洛宜路沿线学府街口至学子街口段；
（11）洛宜路沿线龙祥街口至瀛洲路口段；
（12）英才路沿线龙兴街口至积翠南街口段；
（13）滨河南路沿线东方今典路口至瀛洲桥下路口段；
（14）开元大道沿线龙祥街口至瀛洲路口段；
（15）瀛洲路的开元大道口至洛宜路口段；
（16）凝碧南街沿线英才路口至古城路口段；
（17）聂潘路沿线大杨树口至东岗村口段；
（18）龙门大道沿线大杨树口至洛阳桥南段。
2．治理重点区域。针对地铁2号线建设实际，重点解决施工站点涉及我区的各个路口和在建站点周边区域的道路拥堵问题；针对龙门高铁站、关林市场等区域的人员车辆密集、商户众多实际，提升周边区域的道路交通秩序，尤其是缓解上下班高峰期的路口拥堵问题。
3．开展拥堵治理。一要采取高峰站点、平峰巡线，以点串线、以线带面的方式，全力疏堵保畅。各交巡大队要全警动员，全员上路，根据辖区当前交通流量情况，在早、晚高峰时段，强化对拥堵路段、路口等处的执勤警力配备，积极进行指挥疏导。要增设禁止停车标志，对道路两边违章占道经营进行清理，最大限度缓解通行压力。二要在平峰时段，以交巡大队各中队为单位在辖区内开展巡逻，对机动车乱停乱放等严重影响道路通行的交通违法行为严格查处，规范道路交通秩序。三要根据辖区实际，将保通人员合理安排执勤岗点，切实加强对保通人员的培训和管理，不断提高其指挥疏导交通和服务群众的能力。
牵头单位：区交安委，辖区各交巡大队
责任单位：区住房城乡建设局、区城市管理局、区交通运输局，相关镇（办事处）
4．三四轮摩托车、电动车综合治理。对辖区违规从事客货运等行为的三四轮摩托车、电动车等车辆进行查处；对销售非法拼装、改装上述车辆的行为依法进行查处；对利用上述车辆从事营运的老、弱、病、残人员进行帮扶救助、教育，对符合低保条件的按照有关规定及时办理低保手续。
牵头单位：区交通运输局
（二）制定重点区域、重点路段保通方案
1．制定保通方案、完善举措。各相关责任单位要结合拥堵区域、拥堵路段实际情况，按照“先保通、后施工”的原则，坚持目标导向与问题导向相结合，解决好工程目标与工程过程的矛盾，研究分析，精准施策，有针对性制定保通疏解方案，完善工作举措，综合解决保通道路、保通设施、保通人员、绕行路线等问题。要加强与施工单位的适时对接，根据施工进度及时优化调整保通方案和举措，确保将施工对交通的影响降到最低，最大限度保障市民出行。
工作计划意见和建议 下步工作计划和意见篇五
为全面贯彻落实 xxx 关于农村工作总目标要求，深入落实 xxx“两个坚定不移”和“强在基层、强基础上下更大功夫”以及视察 xx“八个着力”等的重要批示精神，紧紧围绕 xxx 书记深入贯彻落实 xxx 关于 xx 工作总目标要求，切实把发展农民党员工作作为事关 xxx 社会稳定和长治久安的大事来抓紧抓好，着力解决 xxx 党支部党员发展数量少的突出问题，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的农民党员队伍，按照相关工作要求，结合 xxx 实际，制定本工作规划。
一、指导思想 xxx 党支部发展党员工作的指导思想是坚持以^v^思想、^v^理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、xxx 新时代中国特色社会主义思想为指导，严格遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，发展壮大农民党员队伍，不断增强党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，不断增强党员队伍能力、素质，不断增强党员队伍在维护社会稳定和长治久安工作中的发挥突出作用。
二、基本要求 1、发展党员工作按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，有组织、有计划地进行。
2、突出政治标准，严格按照发展党员 5 个阶段、25 个环节的程序要求，注重在农村优秀青年、致富能手、妇女、在村工作大学生发展党员。
3、发展党员必须坚持入党自愿和个别吸收的原则，坚持成熟一个发展一个，确保 xxx2022 年发展党员不少于 x 名。
三、工作目标 xxx 计划 2022 年培养入党积极分子 x 名，发展党员 x 名。实际发展数与计划数相比较，上下浮动幅度控制在 x％以内。
四、工作措施 1、抓好源头，打牢基础。认真抓好入党积极分子的培养和教育工作：一是要建立一支数量充足，结构合理、质量较高的入党积极分子队伍。申请入党人数与发展对象的比例争取达到 5：1 以上；入党积极分子与发展对象的比例达到3：1 以上。二是要抓入党积极分子培养教育工作，有针对性地抓好积极分子培养教育工作，改变坐等积极分子上门的工作方式，增强工作的主动性，积极性和创造性，引导社会各方面的优秀分子向党组织靠拢。注重在回乡青年、学生和复退军人，企业和外出务工人员新的社会阶层中的广大人员中发现和培养入党积极分子。三是要抓好入党积极分子培训工作，每年不少于 2 期，通过培训使积极分子对党的性质、宗旨、奋斗目标、党员条件，党员的权利与义务等有较全面的认识和了解，真正解决思想认识问题，为发展工作创造条件。
2、下功夫解决发展党员中的重点难点问题。拓宽渠道解决农村党员发展难的状况。牢固树立不抓发展党员工作是失职，抓不好发展农村党员工作是不称职的思想。
3、严格把关，确保质量。发展党员工作要以《党章》和《发展党员工作细则》为依据，认真遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针。
坚持有计划发展原则，入党自愿原则和个别吸收原则，建立健全发展党员预审、政审、公示和责任追究等制度：使发展党员工作置于党内外群众的监督之下，确保发展质量。
4、加强领导，确保规划落实。发展党员工作是党的建设特别是党员队伍建设的基础性工作，党支部一把手要把发展党员工作列入重要议事日程，放在同发展经济同等重要的位置，狠抓落实，实事求是地制定好具体的年度实施计划，对计划实行情况要定期检查，发现问题及时采取措施解决，防止工作与计划脱节。要落实工作责任，实行目标管理，做到责任到人，措施到位，加强督查，狠抓落实。要经常研究入党积极分子队伍建设中的新情况、新问题，有针对性的加强对入党积极分子的管理，培养和教育，不断壮大入党积极分子队伍。要通过各种形式，积极宣传党的政治主张，启发、引导党外群众正确认识我们党，激发他们的政治热情，把他们吸引到党组织的周围。要充分重视抓好党的后备军和助手共青团工作，团的各级组织要及时把优秀共青团员推荐给党组织作为发展对象，不断壮大党员队伍，有计划、有步骤地做好发展党员工作，确保 xxx发展党员工作按时按质按量完成。
一、加强政治学习，提升干部职工素养。
不断提升文稿点评、案例剖析、演讲征文竞赛等活动质量，组织工会职工坚持读原著、学原文、悟原理，在“学懂、弄通、做实”上下功夫。坚持联系工会工作实际学，用党的理论创新成果武装头脑、推动工作。深入学习^v^^v^关于工人阶级和工会工作的重要论述，积极探索组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的新思想新模式新途径，组织参加“市直机关干部职工学习^v^大精神演讲比赛”，全面展示机关干部良好形象。
二、加大关爱帮扶力度，汇聚团结奋进的正能量。
一是加大心理健康建设力度。以严管厚爱关爱干部职工身心健康为重点，推动职工带薪休假、定期体检等制度落实。配合机关党委对干部职工进行思想状况分析，适时组织心理健康知识讲座，推动谈心日制度的制定和执行，满足干部职工的健康需求，及时为职工减压解忧，使广大干部职工保持乐观的工作热情和健康向上的生活情趣。二是以职工需求为导向，做实工会帮扶工作，更新和完善机关困难职工帮扶档案，积极实施帮扶行动。强化困难干部职工帮扶实施方案跟踪督办力度，配合机关着力推动解决一批住房、看病、子女就学等实际困难。三是对照《××市基层工会经费收支管理实施细则》逐项检查，规范、改进工作，积极争取、用足用活政策，维护工会会员合法权益，体现组织关爱，做好春秋游、节日慰问、生日慰问、住院慰问、电影票和书籍采购发放等工作，体现组织温暖，增强干部职工向心力凝聚力。四是继续做好市直职工医疗互助保障和女职工“安康险”参保工作，对“两癌”复查出的患病女职工加大关爱和救助力度。深化“女职工关爱行动”，维护好女职工的特殊权益，落实“三八”妇女节放假休息的工作，让女性的获得感幸福感更足。
三、强化文体阵地建设，调动劳动热情和创造活力。
一是鼓励引导机关业余兴趣小组规范活跃地开展活动，支持兴趣小组结合实际对口承办上级工会组织的比赛活动，对兴趣小组开展活动和使用经费情况进行督查，保证活动频次，提升活动质量和效果，培养干部职工业余爱好。二是开展丰富多彩的职工文化活动。采取干部职工喜闻乐见的形式，开展经常化、小型化、多样化、普及化的特色文体活动丰富干部职工文化生活。组织参加市直机关开展的“崇尚人人体育、共创美好生活”、“万步有约”健步走等全民健身体育赛事活动，增强干部职工体魄。三是密切跟踪市直机关“职工书屋”申报工作，深化“全民阅读书香机关”活动，力争为干部职工创造更好的学习条件，引导干部职工热爱阅读、享受阅读。
四、加强工会基础，强化自身建设。
一是及时做好工作汇报。加强与市总工会、市直工委的协调沟通，继续争取支持，进一步为机关工会工作开展创造良好条件。二是充分发挥工会委员、经审委员、工会小组、兴趣小组作用，互相支持、协调配合，实行机关工会联系服务基层工作制度。培养壮大工会活动积极分子队伍，开展好工会各项活，丰富干部职工业余生活。三是健全完善各项制度机制、工作程序和工作台账，加强工会基础，推进精细化管理，为争创“模范职工之家”夯实基础，当好职工的“娘家人”，以优异成绩迎接党的^v^胜利召开。