农村信用合作联社副主任述职报告（实用17篇）

述职报告可以激励自己在工作中更加努力，尽心尽责，提升个人职业发展。在这里，小编为大家收集了一些值得借鉴的述职报告样本，供大家参考。

农村信用合作联社副主任述职报告

作为领导干部，作为社主任的副手，在成为联社副主任的这一年里，我自觉投身到学习实践活动中去，扩阔视野，提升能力。

一是重学习。把学习放在首位，重点学习了党的十七届六中全会精神，胡锦涛在庆祝中共产党成立93周年大会上的讲话，并坚持带着问题学，结合应对危机保增长、解决影响制约我社发展的突出问题，进行了深入学习和研讨，并自觉方法论和工作指南，内化为共识，外化为行动，提高了分析问题、指导实践的本领。

二是重能力。坚持每月8天深入基层开展调研和指导工作，通过“走出去”了解情况，“俯下身”服务调研，全年亲自走遍了全县每个乡镇，并对范围较广、疑惑较多的乡镇进行多次深入。同时主动放下身份，带领分管部室及基层信用社主任主动走村串户，积极与农户进行沟通交流，坚持将不良贷款的成因了解透彻，想方设法掌握第一手资料，并针对收集的资料进行分析研究，切实掌握问题的主要根源，为决策提供了重要的信息。并积极参与到修订《财务管理办法》、《不良贷款管理办法》、《不良贷款责任追究办法》工作中，有效增强了推动发展的决策能力、密切联系干部职工的凝聚能力、处理复杂问题的应变能力、开拓进取的创新能力和坚定不移的执行能力。

二、加大管理，提升业务增长率，保障贷款有序推进。

第一，合力清收，不良贷款快速回收。

一是通过领导组织，落实责任到人，细分清收责任，全面形成清收链条。二是强化风险分析与提示职能，针对业务发展中遇到或可能发生的风险，及时做好风险提示。同时做到提早介入高风险贷款客户的调查分析，及时形成比较成熟的处置预案。三是加强各工作人员之间的沟通力度，确保信息传输及时，决策意图贯彻准确，构建全社不良贷款管理和清收处置“一盘棋”。四是组织力量对职工不良贷款进行详细排查，逐户分析论证，对不良贷款的成因和现状进行认真剖析，找准突破口，同时建立职工不良贷款管理办法，并及时通知的到个人要求其按时规划，对未按时进行归还的情况，采取“三停”措施，通过停薪、停职、停岗的方式，进行动态管理和维护。同时于209月在全县开展“清非增效大汇战活动”，活动中通过联社领导及部门负责人挂片，一道深入各村开展工作的形式进行深入落实，活动期间我始终坚持，联合信用社主任、客户经理一道深入到挂片范围，开展全面性的清收工作，并不断在工作总结经验，加大交流，切实完成了活动任务，促使活动以显著成效收尾，完成了利息850万元的回收，隐形不良贷款8650万元的消化，切实保障了不良贷款的清收工作，截止12月末，账面不良贷款比年初下降6580万元，消化处置隐形不良贷款8670万元，成功收回职工不良贷款650万元，利息132万元。

第二，加大沟通交流，完成困难贷款回收。

全面提升与法院联系工作，加大联系密度，并坚持对呆账贷款人员以沟通交流为主，法律制裁为辅，对典型人物坚决制裁的方式，全年共执行案件15起，完成呆账贷款820万元的回收，在地方形成了特有的威慑作用。并积极加大对抵债资产的处置力度，通过公开拍卖，成功处置位于的抵债资产，并及时回收拍卖资金563万元。同时协助理事长、主任与县政府多次协调沟通，积极主动加大与相关负责人的联系力度和密度，以真诚的态度与其进行问题的协商，切实提升了我社形象的同时又保证了工作的落实，成功收回政府贷款结欠的利息1358万元，消化政府类隐形不良贷款6870万元。

第三，重视财务收入，提倡成本费用管控力度。

一是加大利息收入落实，在贷款管理方面，严格落实“三查制度”，并随时掌握客户实际经营状况，及时采取口头或书面向主任汇报，并坚持对客户经理提交的清收目标、清收方案进行全天候跟踪落实，对存在的清收困难及时上报研究，以便社主任充分掌握了清收进度；同时，加强组织领导、明确责任，切实做好正常类贷款利息清收管理。按照客户经理考核要求按期对正常类贷款利息收回进行考核，即对正常类贷款利息由管户客户经理负责日常催收，确保应收尽收；及时摸清客户未能按期或拖欠利息的具体原因，如果是因客户经营情况出现了风险，就去积极找准化解风险的措施和办法，做到不良欠息户笔笔有人问、户户有人管，形成齐抓共管的清收工作氛围，确保利息收回工作落到实处。

二是进一步规范中间业务管理，主动分析查找中间业务发展中存在的不足，积极制定应对当前中间业务发展严峻形势的有效措施，首先通过编制科学合理的中间业务减免预算方案，堵塞中间业务收费管理中的“跑、冒、滴、漏”现象。其次加大检查力度，并针对存在的问题进一步落实整改，以检查促规范，确保中间业务健康发展。同时围绕中间业务总体情况、竞争力情况、联社收入情况等方面对中间业务完成情况进行分析，指出中间业务发展中存在的不足和与系统内、外先进行的差距，进一步明确中间业务发展的目标和下一步发展措施，对旺季中间业务收入目标的实现起到了有效的促进，保障全年中间业务收入得到有效提升。

三是对全社的资金进行了全面清理，加强对库存现金的管理，减小库存现金等无效资金的占用，降低了由于不合理资金占用而产生的支出。其次，按照上级联社要求，严格执行资金分析和监测制度，随时掌握资金营运中存在的变化情况，对不明资金来源和资金运用都做到了调查清楚、心中有数，及时与社主任沟通，降低资金运作风险，保障了我社资金营运的安全性。第三、灵活调度，在管住资金的前提下，牢固树立效益观念，科学的进行预测和合理的调度资金，做到了用好、用活资金，有效降低了现金等非生息资产占用。

四是加大宣传力度，在全社上下形成节约风气，全面控制成本费用管理，同时加大财务制度执行力度，针对大宗物品的'采购工作，均采取公开招标，并实行电子设备耗材集中统一采购、管理办法，同时利用现代信息化科技，加大电子设备的安置，降低人工操作力度，以及业务办理过程中产生的成本费用，全年共安装atm机8台，pos、epos机350台，开通网上银行3520户，有效控制了成本开支。全年共实现收入23500万元，各项支出15820万元，实现利润7680万元。

三、加强监管，提升成本管控，全面落实网点改造工程。

紧紧围绕社主任对网点改造的工程重要指导，通过联合财务部门，进行公开招标的形式对网点建设施工落实，同时积极落实责任制度，将网点建设工程落实安排到人头上，并及时落实工程质量标准，并坚持做到经常性深入改造网点了解情况，全面掌控工程进度以及工程质量。同时，在工程实施中，加强与工程施工人员的沟通交流，坚持将能够反复利用的物品充分利用起来，坚持采取货比三家的采购方式，严格把守工程成本开支，切实做到以实惠的价格完成网点改造工程。

四、深化廉洁，提升形象作风，全面践行廉洁从业理念。

不断提升自己的廉洁作风，坚持学法守法、按法纪原则办事，以严肃认真的态度对待廉政建设，始终牢记自己的权力是联社赋予的，始终坚持堂堂正正做人，踏踏实实做事，清清白白从业，坚持做到甘当公仆、不谋私利，克己奉公、不怀私心，公道正派、不徇私情。在工作和生活中，带头执行四大纪律八项要求和领导干部廉洁从业的十二条规定，严格遵守廉政承诺，以身作则，当好表率，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。全年没有侵犯群众权益、贪污受贿、徇私舞弊、权钱交易、腐化堕落等问题。

一年来，尽管自己能较好地完成了工作，取得了一定的成效。但也存在一定问题和不足之处。今后，我决心在上级的正确领导下，按照我社发展步伐，不断改进工作作风，积极履行职责，廉洁从政，克己奉公，不断加强自身修养、努力提高个人素质的同时，严格要求下属工作人员围绕中心、服务大局，开拓创新、真抓实干，努力提升各自的工作水平，按时并保质保量完成各项工作指标，为我社的发展做出贡献。

农村信用合作联社副主任述职报告

我县农村信用合作联社改革进展最快、经营机制最活、管理最规范、经营成效最显著的一年。一年以来，财会电脑工作在自治区联社的直接领导下，在各级银监管部门、人民银行的监管和指导下，在各级政府部门的大力支持下，以深化改革，强化管理，规范操作，提高效益为中心，按照“加强监管，规范管理;增加拨备、抵御风险;做实利润、消化包袱”的原则，进一步加强会计基础工作，规范财务行为，强化成本控制，减少非生息资占用，促进了业务经营和财务工作的稳健发展，促使全辖全面地完成了各项经营目标，取得了前所未有的好成绩。现将一年来的财务活动情况分析报告如下：

一、基本情况。

我县联社是一个统一法人社的独立核算单位附属会计核算单位有1个营业部、12个信用社、5个信用分社共18个营业网点由联社财会电脑部统一办理决算。截止末全辖员工总数148人比年初增加11人其中：在职员工143人内退员工5人。会计出纳人员79人占在职员工的55.25%。年末资产总额为74491万元比年初增加12826万元增幅20.8%;负债总额为72668万元比年初增加12539万元增幅20.85%;资产负债比例97.58%;所有者权益总额为1802万元比年初增加286万元增幅18.87%。

二、业务经营情况及分析。

我县联社今年业务经营情况总体表现为：存、贷总量增长较快，农贷投量加大，不良贷款实现“双下降”，实现盈余，资金头寸宽余，现金支大于收，货币呈现投放。

(一)各项存款增速较快，存款规模迅速扩大。年末各项存款余额63796万元，较年初增加12632万元，增幅24.69%;完成区联社下达年度计划任务的105.27%。其中：对公存款余额8891万元，比年初增加5769万元，增幅184.79%，完成区联社下达年度计划任务的144.23%;储蓄存款余额54905万元，比年初增加6863万元，增幅14.29%，完成区联社下达年度计划任务的85.79%。今年，我联社有计划、有步骤地采取了一系列工作措施，积极组织资金，各项存款呈现出快速增长的.发展势头，其主要原因有以下几个方面：一是县联社积极营造良好的外部经营环境，搞好与各级党政部门的关系，将涉农企事业单位账户尽可能开在信用社，壮大农村信用社资金实力;二是抓住政府给农民兑付以粮直补贴、种子补贴等机遇，大力组织资金;三是根据辖区产业经济特点，确定吸储重点，多渠道、多方位组织资金;四是大力支持农业、农村经济发展的同时，积极开展存、贷结合以贷引存等业务，支持地方发展优势产业，培育了新储源;五是充分利用地势人利的优势，开展员工阶段性组织揽存活动，大力组织存款;六是提高临柜人员服务质量，赢得广大储户的信任，增强信用社市场竞争力。

(二)各项贷款总量稳步增长，农贷投放力度较大。年末各项存款余额44223万元，比年初增加11219万元，增幅33.99%，完成区联社下达年度计划任务的136.82%;其中：按涉农贷款新口径“三农”贷款29752万元，比年初增加3757万元，增幅14.45%;“三农”贷款占比67.28%;各项贷款(包括三农贷款)的增量、存量市场份额均为第一。今年，我县联社积极开展贷款营销，在党中央建设社会主义新农村的精神指导下，树立靠产业促带动，靠支农求发展的经营新思路，加大对“三农”及辖区经济建设信贷资金的投入，其主要特点表现在以下几方面：一是积极筹措资金，全力支持农民生产生活资金所需。全年累计投放各项贷款33735万元，较同期多投放6516万元。其中：累放“三农”贷款22972万元，占总投放的68.1%;在满足“三农”资金需求的基础上，积极支持效益好、信誉度高的个体工商户和个体私营企业等非公有制经济发展。

(三)不良贷款实现“双下降”，资产质量有效提高。年末按四级分类不良贷款余额3067万元，比年初减少1012万元，不良贷款占比6.94%，比年初下降5.42个百分点;按五级分类不良贷款余额9066万元，比年初减少2752万元，不良贷款占比20.5%，比年初下降11.36个百分点。各类不良贷款绝对下降额和占比下降均超额完成区联社下达年度任务。主要措施：一是落实不良贷款清收责任制。年初联社将不良贷款“双降”、处置已置换不良贷款处置清收工作作为年度经营业务综合考评的重要指标进行考核，除按月考核计分外，并对不完成每月下降任务的基层信用社领导和信贷员实行通报、处罚、下岗收贷等问责考核机制，充分调动信贷员催收不良贷款工作的积极性。二是地方政府在清收盘活不良贷款工作中发挥主题作用，并取得了明显效果。三是与县法院联合组成清收不良贷款工作小组分赴全县各乡镇依法开展清收不良贷款工作，根据借款户的实际情况，分别采取当场调解、当场开庭、当场审理、当场判决、当场执行的清收办法，同时直接和借款人收取诉讼费、执行费，减少农村信用社预交诉讼费的压力，清收效果明显。

二、财务指标执行情况及分析。

(一)财务收入增加较快，经营效益明显提高。

一是年末实现财务总收入3862万元，同比增加1076万元，增幅38.62%;其中：贷款利息收入3388万元，占总收入的87.73%，较去年同期增加1211万元，增幅55.6%;金融机构往来收入381万元，占总收入的9.86%，较去年同期减少163万元;手续费收入68万元，占总收入的1.76%，较去年同期增加40万元，增幅1.76%;其他营业外收入25万元，占总收入的0.64%，较去年同期减少11万元。

二是年末实现财务总支出3644万元，同比增加1073万元，增幅40.66%;其中：利息支出908万元，占支出总额的24.91%，同比增加140万元;金融机构往来支出111万元，占总收入的3.05%，同比减少140万元;营业费用1493万元，占支出总额40.97%，同比增加469万元;手续费支出230万元，占支出总额的6.31%，同比增加163万元;其他营业支出710万元，占总支出19.48%，同比增加366万元;营业税金及附加188万元，占支出总额的5.16%，同比增加71万元。

三是实现经营利润676万元，比上年末增加231万元，增幅51.91%，其中：账面利润218万元，同比增盈3万元，同比增幅1.27%，计提呆账准备541万元，同比增加301万元，增幅125.46%;年末人均利润达4.92万元，比上年同期人均增加1.72万元，增幅53.75%，低于全区人均水平0.62万元。

四是资金头寸。截止12月末，全辖库存现金及业务周转金余额为3241万元、存放中央银行款项19033万元、存放其它同业2606万元，除去法定准备金12%部分7656万元，资金头寸为17225万元，再去除拆借区联社金3000万元等，可用资金还有14225万元。

五是其他财务指标执行情况。截止12月末，应付利息余额为688万元，应付利息备付率为3.13%;呆账准备金余额为1295万元，呆账准备金占加权风险资产比例为5.46%;资产利润率为1%，较去年同期上升0.21个百分点;资产费用率为2.22%，比年初提高0.83个百分点;业务宣传费比例为3.74‰;业务招待费比例为4.95‰;固定资本比率为78.97%，比年初上升3.77个百分点;收入费用率为39.67%，比年初下降3.58个百分点;百元贷款收息率8.46%，比年初上升0.43个百分点。

三、负债成本有所改观。

年末各项存款达6.38亿元，其中：定期存款2.2亿元，占存款总额的34.48%，比年初减少5.05个百分点;活期存款4.18亿元，占存款总额的65.52%，比年初增加8.6个百分点，低成本存款在年初工作水平上，有所提高，尤其是对公存款年末余额0.89亿元，比年初增加0.58亿元，增幅184.79%，负债成本下降率有所改观。

从以上经营成果看，本年度业务经营和财务情况比上年末明显提高，这是联社的正确领导，全辖干部职工共同拼搏工作的结果。

四、存在问题及影响因素。

(一)拨备提取不足，财务包袱较大。年末按五级分类应提未提的贷款损失准备3617万元。

(二)非生息资金占用大，影响盈利水平提高。年末非生息资金占用5073万元，占非信贷资产总额的16.76%，其中金额较大的项目有现金3241万元;固定资产净值1423万元，抵债资产870万元;无形资产114万元;递延资产208万元。

(三)固定资本比率不降反升。年末固定资本比率比年初上升3.77个百分点。根据统一法人清产核资账务调整的影响，通过公共积累冲销历年亏损挂账，使核心资本减少，固定资本比率上升。

(四)由于统一法人账务的合并，金融机构往来收支中的社内存放和社内调剂均不再计息，因此，金融机构往来收支同比减少了140多万元。

(五)存款利率调整的影响。利息支出在存款利率上调、存款上涨的情况下计提应付利息的增加，利息支出较上年同期增加140万元。

(六)营业费用额增幅较大。年末营业费用增幅45.74%，高于财务收入增幅7.12个百分点。其主要原因是今年按规定摊销递延资产加强费用262万元，其中摊销安全防卫费100、网点装修80万元，占营业费用增加额的43.3%。

五、今后工作。

(一)做实利润，增提拨备，消化包袱。要将拨备提取、消化财务包袱等工作作为常规性工作来抓，要抓紧、抓实、抓出成效;认真编制好不良贷款率、拨备充足率、资本充足率三年或五年达标规划，要制定切实可行的拨备提取、消化等指标达标计划，按年分季落实，确保达标计划按期完成，增强风险抵补能力。

(二)加强非信贷资产管理，减少非生息资金占用。一是抓好固定资产处置。今年重点对闲置固定资产做好清理处置工作，并制定处置计划，固定资本比例控制计划，使固定资本比例控制在50%以内。二是准确调度资金，提高资金运用率。首先要充分发挥联社结算融资作用，帮助信用社算好资金头寸，控制现金库存量和非营业性资金占压，清收应收款项，尽量减少无效资金占用。三是配合职能部门做好抵债资产处置工作，使抵债资产尽快处置变现。

(三)强化成本控制，严格费用开支。要进一步完善成本费用管理制度，严格费用开支，将费用控制在核定比例之内。

农村信用合作联社工作总结

我社在联社党委的领导和支持下，以县联社20xx年工作要点为指导，坚持以改革为契机,以客户为中心,以经营效益为目标,以支持”三农”为主线,强化管理,大力组织存款,做到既营销信贷又消除信贷风险隐患的目的，积极探索支持新农村建设新模式，规范内控管理，严防事故案件，全面提升核心竞争力，积极清收不良贷款,增收节支,各项工作取得突破性的好成果。

2、各项贷款：截止20xx年12月31日各项贷款余额为xxx万元，较年初增加xxx万元,增长xxx%,不良贷款按四级分类余额为xx万元，占比为xx％，按五级分类不良贷款余额为xx万元,占比为xx％。

3、财务收支情况：截止20xx年12月31日实现各项收入xx万元，其中利息收入xx万元，占营业收入的xx%，截止年末各项支出为xx万元，盈余金额xx万元，与上年同期盈余金额相比增加xx万元。

1、狠抓存款考核。按联社要求，建立客户经理存款考核台帐，制订了考核办法，使我社人人有任务，个个有压力。同时职工工作积极性和主观能动性得到空前提高和充分发挥，形成了个个操心存款，人人关心经营的良好局面。

2、增加投量，为经营注入活力。对于20xx年度投放贷款，我们以市场需求，主动营销贷款，增大投量，用活资金，增加小额贷款投放量,实现增收，提高经营效益的目标。为了确保信贷资金投得稳，投得准，按联社要求，落实好贷款“三查”制度，做好贷前调查工作，既要调查贷款户的经济实力，经营效益，更要调查保证人的履约情况及诚信意识，同时严格执行了贷款的审贷分离、报批制度和贷款授权的管理规定。

3、抓柜面优质服务。狠抓柜面的文明服务，要求职工尊重客户，方便客户，视客户为亲朋，彻底扭转不良的服务风气。

4、强化学习教育，提高人员素质。为了全面提升员工素质，按联社要求，并根据我社实际，制定了员工学习计划，即，以“学习法律法规，规范经营行为；学习内控制度，规范操作行为；学习职业道德，规范服务行为”为主要内容的活动。

5、加强案件专项治理，保障安全经营。根据联社有关文件精神，我社坚持以防为主，以查促防，标本兼治的方针，开展案件专项治理工作，对社内日常业务的每一个环节进行查漏补缺，力求从源头上杜绝案件的发生。

1、再接再厉，优化服务，提高巩固率，实现资金组织工作的可持续发展。

加强与客户的沟通与联系，通过一些节日问候，礼品的馈赠，增强对客户的吸引力与凝聚力，从而提高一些黄金存款客户的占比。六是要善于网罗信息资源，展开全方位公关，突出服务营销。员工要牢固树立服务营销理念，充分利用多种渠道搜集信息，并有针对性地对目标客户展开公关，不断地拓展营销网络，最终实现柜面服务和服务营销的有机结合，构建起资金组织工作的长效工作机制。

过去的一年，我社各项收入实现了新突破，我们将务求成本管理，提高收益率。一是保证利息应收尽收。二是要努力减少成本开支，精打细算，突出精细化管理思路，严格按照联社各项费用指标严控费用支出，将工作思路高度统一到社的整体安排上来，按照整体部署，创新工作方法，力争全面完成各项工作目标任务。

农村信用合作联社工作总结

根据x信联发[20xx]年x号文件《关于开展20xx年制度执行年活动的通知》精神，我社组织职工认真学习了《x县农村信用合作联社制度执行年活动实施方案》，成立了x县农村信用合作联社x社制度执行年活动领导小组，使我社制度执行年活动做到了有计划、有组织、有安排地实施，现经过xxx个月的学习、培训、考试，制度执行年活动基本告一段落，现将我社二零零七年制度执行年活动情况总结于后：

为了使制度执行年活动有计划、有组织、有安排地实施，我社成立了x县农村信用合作联社x社制度执行年活动领导小组，小组成员分工合作，明确职责，确保了制度执行年活动有条不紊地进行、实施。

为了使每位员工达到学习效果，我们每月组织员工进行二次集中学习，平时坚持自学相结合，主要学习了法律、法规、制度和典型案例，重点学习了《中国人民银行法》、《银行业监管法》、《商业银行法》、《刑法》、《物权法》等法律法规，主要还学习了省联社成立以来出台的制度办法和金融职业道德规范，通过学习，提高了员工对本岗位制度的熟练程度，强化了“学法懂法、遵章守纪”的意识。

通过对法律、法规、制度和典型案例的自学和集中学习，使我社员工能遵守各项规章制度，掌握本岗位业务技能，遵守职业道德，提高了对“合规经营、从我做起”、“办合规业务、做合规员工”、“违规就是风险、规范就是信誉”的认识。并组织全体员工参加了“制度执行年活动知识竞赛”和“制度执行年活动法律、法规、制度考试”。现通过我们对制度执行年活动的积极参与，收到了很好效果。

农村信用合作联社工作总结

我主要负责公司内部网络系统的维护工作，通过这一年来自身的努力和同事的帮助，面对日常网络运行中所发生的问题故障，基本可以快速判断和解决。在维护工作上按着日常网络维护流程。每天分时段对关键设备运行状况进行监控，以便及时发现解决出现的故障现象，确保设备正常运行。对信息中心所负责维护的其他部门和网点所出现的故障和问题。能够做到耐心和及时的解决，让各部门对信息中心的工作比较满意。遵守部门的各项制度，服从并认真完成领导安排的工作。

维护人员职责要保障所维护管理的网络运转正常。通过这一年时间的工作使我更深刻的了解到网络维护人员技术服务的工作性质，要做一名合格的维护人员。对工作一定要耐心，细致有强烈的责任心对所遇到的问题解决方法及时地记录、总结。以便再发生问题时能迅速判断问题。要更好的做好维护工作还需要有较全面的技术知识，掌握对各种系统、设备的操作，所在，给出准确的解决方案。在处理故障问题时要保持冷静，对出现的故障现象细致判断分析。平时对网络运行的情况注意监控，使问题可以早发现，早解决。使系统和网络能快速恢复正常。这一年来，在工作上部门领导和同事都给我了很大帮助，让我能够尽快的进入工作角色，对我在工作中所遇到的问题都会耐心帮助。并及时指出在工作中的不足，指导我做出改进。我在工作中还存在着一些不足之处，如在遇到一些突发问题时处理还不够冷静缺乏经验，在业务技术知识方面还有不少欠缺的地方需要学习和熟悉。

在接下来的工作中，自己要更加努力学习业务知识技术，提高自身素质，立足“干中学，学中干，学中用”，做到“干一行、爱一行、专一行”，不断地充实和提高自己的业务技能；学习企业文化和各项规章制度，强化自身的团队意识，加强思想道德建设，提高职业修养，进一步增强工作的责任心、事业心，以主人翁的精神热爱本职工作，全身心地投入工作，尽快能够独立完成信息中心各项维护工作，履行工作职责，力求做一名合格的信合员工。

总之，一年来，在领导和同事们的关心帮助下，我的各个方面都有了很大的进步，业务技术能力也得到了较大程度的提高，虽然在有些方面还存在着很多不足，但我相信，在领导和同事们的的关心帮助下，本着对本职工作的认真和责任心，以“勤奋、忠诚、严谨、开拓”的企业理念为宗旨必定会把工作做得更好。

农村信用合作社副主任年终工作总结

农村信用合作联社副主任述职报告

尊敬的`各位领导、各位来宾、同志们：

东风浩荡拂名城，凯歌高奏迎佳宾。在这春光明媚的日子，在这孕育希望的季节，我们在这里隆重举行寿县农村信用合作联社的开业庆典，这是我县经济金融生活中的一件大事，更是全县信合事业发展的重要里程碑。首先，我谨代表寿县县委、县政府以及寿县农村信用合作联社，向莅临开业庆典的各位领导和嘉宾表示最热烈的欢迎！今年以来，我县农村信用社在省银监局、省联社的正确领导下，把深化信用社改革作为改进农村金融服务，促进经济发展、农民增收的大事来抓，以明晰产权关系、转换经营机制为重点，认真开展了统一法人社的筹建工作，并取得重大成果，安徽银监局正式批准信用合作联社开业。在此期间，全县信用社在切实做好改革工作的同时，积极开展各项业务。至3月末，信用社各项存款余额达到10.87亿元，比年初增加5600多万元；各项贷款余额8.07亿元，比年初增加2900多万元；农业贷款5.74亿元，占全部贷款规模的农业贷款累放9419万元，占全部累放额的80。信用社经营效益的不断提升，有力地支持和促进了我县农村经济的发展。

我县农村信用社能够取得如此骄人成绩，主要得益于省银监局、省联社、六安银监分局、省联社六安办事处的悉心指导，得益于全县社会各界的大力支持，得益于信用社广大干部职工的辛勤劳动。借此机会，我代表县委、县政府，向一直关心和支持我县信合事业发展和改革的各级领导和社会各界人士，表示最诚挚的谢意！向参加会议的各位社员代表，并通过你们向全县信用社的广大干部职工，表示最亲切的问候！

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。寿县农村信用合作联社成立后，希望能够继续坚持“立足社区，服务三农”的宗旨，立足自身优势，不断开拓业务，打造特色品牌，努力提高效益，为寿县的经济建设和社会发展做出应有的贡献，努力开创我县农村信用社的新局面！

最后，祝各位领导、各位来宾和朋友们身体健康、工作顺利、心想事成！谢谢大家！

县农村信用联社理事长述职报告述职报告

双流县农村发展局成立以来，局党组在县委、县政府的领导下，带领全体干部职工，高举邓小平理论伟大旗帜，认真实践“三个代表”重要思想，紧紧围绕县委“35223”发展思路，以推进城乡一体化、建设社会主义新农村为统揽，以增加农民收入为核心，有力地推动了我县农业农村的进展。现将近年来的汇报如下：

一、狠抓社会主义新农村建设，加快推进城乡一体化。

（一）充分发挥牵头作用，积极开展新农村建设。牵头制定了《统筹城乡发展，积极推进社会主义新农村建设的意见》和配套文件。在去年金桥昆山、永安白果和三星南新村开展试点取得经验的基础上，今年又确定了30个村进行新年农村建设，通过相互借鉴、相互学习，共同推进，各项已初见成效，村庄面貌焕然一新，产业支撑能力进一步增强，农民整体素质有所提高，民主管理体制逐步健全。白果村还被建设部确定为全国村庄整治试点村。我县在社会主义新农村建设方面的积极探索和实践得到了中央和省、市领导的充分肯定，为四川乃至西部统筹城乡发展探索出了一条新路。

（二）全力打造东山快速通道走廊，促进东山片区经济社会快速发展。研究制定了详略结合、粗细结合、条块结合的规划方案，制订了八大组团、十大景观的总体规划。成功举办了“东山快速通道生态观光走廊建设启动暨项目签约”仪式，与多家企业签定了投资协议。通过办会办节带动，在大林、兴隆和太平，成功举办了首届梨花节、第六届枇杷节，仅枇杷节就销售枇杷8万吨，销售总额5.44亿元，开办农家乐183家，接待游客100万余人次，经营总收入2440万元，三星云崖兔节在今天开幕，极大地推动了东山各镇农业产业的发展。制定并印发了《双流县锦绣东山生态观光走廊-产业结构调整实施意见》，为东山走廊农业产业结构调整指明了方向。

（三）实施土坯房改造，全面提升农户居住环境。农发局拟定了土坯房改造的实施意见，协助各镇有计划、分阶段推进土坯房改造。截至目前，已顺利完成了东山生态观光走廊沿线707户、2552人的土坯房拆除。将走廊沿线各镇的土坯房改造资金按时足额划拨到位，走廊沿线可视范围内实施土坯房改造的农户已完成新建住房492户，占拆除土坯房农户的70，完成“三走廊”沿线707户，2552人土坯房改造。

（四）、大力推进农用地向规模经营集中，促进城市基础菜地建设。采取多种模式，鼓励土地合理流转，使农用地逐步向资本足、技术强、懂经营、善管理的规模业主集中，推进传统农业向现代农业转变。牵头成立了昆山都市农业园区管委会和新兴万亩特色蔬菜基地管委会，以进一步改善基础设施，增强产业支撑能力，凸显其聚集和辐射效应。

（五）狠抓拆迁安置小区清理规范，有序推进农民向城镇集中。牵头成立拆迁安置小区清理整顿小组，加大清理力度。严格依法对拆迁安置小区进行会审，使安置小区建设步入规范化轨道，有序推进了农民向城镇集中。配合国土、城建等部门，狠抓征地拆迁安置小区建设基础数据、汇报材料的准备，顺利地通过了省国土资源厅对我县征地拆迁安置小区的验收检查。

（六）大力发展沼气，壮大循环经济。我局围绕争创全省沼气化示范县这一目标，结合社会主义新农村建设，做好规划，抓好落实，严把建设质量关。畜牧业循环经济沼气发电工程项目经专家现场验收，被确定为双流县沼气发电科技示范基地。今年已新建农村户用沼气池5250口，正在建设可集中供气达200户的秸秆汽化站和农民集聚区集中养殖沼气池。

（七）抓培训促就业，全面落实全民创业计划。几年来，通过农民实用技术培训、增收教育培训、阳光工程，共培训农民22.5万人，其中，培训失地农民2.2万人，7000人实现了转岗就业，增强了农民就业技能，激发了创业激情，有力地推动了全县全民创业计划的实施。制定出台了《关于百姓创家业的实施意见》（双委发[2008]37号），编撰了《全民创业系列丛书》。采取抓试点、树典型的办法，共收到395户申请表，评选出百姓创家业示范户70户，切实起好了示范带头作用。

二、着眼目标强化落实，农业取得新进展。

农发局党组努力做好传统农业，实现稳粮增产增收，同时，统筹考虑，突出重点：

（一）农业技术推广力度不断加强，农业产业化水平。

持续提升。继续实施“良猪富民工程”，大力实施“三百科技示范工程”,以金桥镇昆山村为中心，建设成都市两万亩城市基础菜地建设工程，带动全县农民增粮增收。以农机科技入户工程和农业机械购置补贴项目为载体，带动农机新机具的推广和应用。农业招商引资成绩突出，龙头企业生产能力进一步提高，我县年产值在500万元以上的龙头企业已达58家。

（二）加大动植物产品检疫和监督管理力度，优质农产品覆盖率不断扩大。集中清理整顿农资市场，开展拉网式检查和治理整顿，严厉打击了制售假劣农业投入品的违法行为。加强质量监管，配合农业部食品质量监督检验测试中心和市农质办对我县蔬菜质量进行了两次抽检。逐步完善各种质量安全管理制度，帮助企业、基地印制农业标准和技术方案，在四个片区站建立了农药残留快速检测点。通过努力，市场监督面达100，动植物产地检疫开展面达100，抽检率达80以上，屠宰检疫率100。

（三）积极争取项目，发挥项目带动的辐射效应。高度重视项目带动，在农业招商、农业产业、畜牧产业、农机产业等多个方面，积极向上级争取项目，年争取项目资金上千万，极大地增加了农业投入，增强了我县农业竞争力。通过项目这个支撑点，延长了产业链，增加了农业生产附加植，壮大了农业产业，带动了我县区域经济快速发展。

（四）抓好体系建设，发挥服务“三农”主体作用。加强全县24个片区站的建设，强化制度建设和人员素质提高，制定了片区站各种管理制度和目标责任制，组织对全县片区站人员进行了业务知识培训，提高了人员素质，努力使片区农技推广站成为农业科技成果转化的桥梁和纽带，确保新品种、新技术落实到田间地头。成立并壮大农牧110这一抓手，建立配套管理机制，推进农技服务体系资源整合。丰富“三农网”网页内容，拓宽农业经济信息渠道，构建了服务于“三农”的信息平台。

（五）移民扶贫继续落实，进度明显。提前做好移民安置选点和规划编制，完成了彭镇、金桥、胜利、黄龙溪、黄甲、黄水等镇安置点的.移民建房，实际安置移民442户、1457人，顺利完成了县委、县政府交办的政治任务。扶贫不断深入，今年共落实扶持资金28.85万元，农用物资118.2吨,引进新品种4个,引进新技术2项，积极开展“帮困助耕”活动，全县助耕面积达1013.6亩,参加助耕人员301人。

三、抓队伍建设，提高执行力。

农发局党组认真学习党方针、政策、路线，坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导，切实提高领导班子的思想政治素质，把领导班子建设成为团结、坚强的领导集体。

（一）加强学习，提高执政能力。局党组认真组织学习党规党纪，加强政纪教育，保证“红心”不变质，保持党的先进性。学习了适应实际的市场经济知识、法律知识、产业发展和行政管理理论，采取灵活多样的学习方式，提高了学习质量，确保了学习效果，努力打造学习型机关、学习型团队。

（二）民主决策，深入贯彻县委县政府重大部署。局党组严格执行民主集中制原则，始终坚持重大决策由集体研究决定，统筹考虑，创造性地开展，切实提高决策质量和水平。充分考虑双流的区位优势、交通优势、科技优势，按照区域化布局、企业化管理、集约化经营原则，坚持以都市农业为抓手，加强和巩固第一产业，大力发展第三产业，实现一、三产业紧密结合，不断探索农业产业发展新思路。

（三）抓好作风建设，保持状态。局党组致力于克服自我感觉良好的观念和想法，随时保持谦虚谨慎的态度。党组成员以发展的观念、开拓进取和求真务实的精神，以我县农业农村的发展为着眼点，深入基层调查研究，对农业农村中出现的新情况、新问题，特别是对提高农民素质、促进劳动力转移，加强农产品营销、实现农民增收等课题进行深入的调查研究，切实为县委、县政府分忧，为企业、为农户服好务。

四、加强民主政治建设，提高拒腐防变能力。

局党组对党风廉政建设高度重视，实行目标管理，通过加强纪律教育，抓好源头治理，切实落实基层民主政治建设内容。

（一）狠抓党风廉政建设，提高廉洁自律能力。局党组对党风廉政建设进行目标管理，明确职责，落实任务，对各项目标内容进行层层分解和落实。局党组成员自觉遵守廉洁自律的各项规定，严格规范个人的行为，正确行使党和人民赋予的权力。在农业产业项目，农业科技推广项目审批等中，坚持重点项目监督制度、不搞权钱交易。正确对待农业机构改革和人事变动，没有领导干部经商办企业和入股分红的现象。

（二）强化过程监管，确保政策得到贯彻。局党组坚决执行好“四大纪律，八项要求”以及“四个坚决纠正”的规定，结合农村的特点，狠抓征用土地中损害农民利益的行为的检查和农民负担监管，推动村务公开、政务公开，继续完善和落实各项监管措施，切实保护农民合法权益。

（三）加强制度建设，促进规服机关建设。局党组继续加强规范化服务型机关建设，健全完善机关管理制度，创建规范的服务型机关，形成良好的农业投资环境，该项得到了县规服办的好评。

在以后的中，局党组将一以继之地贯彻落实县委“35223”发展思路，加强民主政治建设和党风廉政建设，抓好社会主义新农村建设，深入推进城乡一体化，同时，进一步解放思想、转变观念，整顿作风、真抓实干，带领全局干部职工为我县农业和农村经济社会跨越式发展做出积极的贡献。

县农村信用联社理事长述职报告述职报告

20xx年，县总工会在县委、县政府的正确领导下，在工会全体员工的共同努力下，做了一些具体工作，也取得了一些成绩。现将有关情况总结如下：

一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质。

近年来，结合县委换届，认真学习县九届、九届三次全会和李书记讲话精神，安排学习日，努力增强党性观念，提高思想政治素质。注重以领导的指示精神指导工作，谋划思路，解决实践中遇到的困难和问题，不断改造自身的世界观、人生观和价值观，树立正确的发展观、政绩观和群众观，努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

二、积极协调，扩大了工会影响。

20xx年，积极协调各单位，提高工会整体工作，动员各基层工会开展活动，5.1举行了6场蓝球赛，丰富了职工的业余文化生活。开展了劳动关系和谐创建活动，多次到企业协调指导基层企业工作，3月份市工资协商会在成安召开。

三、务实创新，积极工作，不断推动工作取得新进展。

加强信访稳定，一年接待协调处理职工工伤、劳资、欠薪、待遇等方面的信访xx人次，职工有理的，工会出面维权，属于职工误会的事，我们找出依据给职工做好耐心细致的解释工作，没有从工会系统引起上访的。

为弘扬职工正气，继续为24名劳模免费体检。对贫困劳模及时救助，对大病劳模及时慰问，慰问救助12人xx万元。

广泛开展帮扶解困和办实事好事活动，努力当好困难职工的'第一知情人、第一报告人和第一帮助人。着眼于“送温暖”活动的经常化、制度化，建立健全了困难职工档案，实行动态管理。两节期间共争取筹集资金xx万元，慰问职工xxx人次，金秋助学争取资金xx万元，救助学生xx人。聘请专家开展女工女性健康知识讲座，参加女工xx人。

加强基层工会组织建设重点抓了农民工入会工作，使非公企业、重点行业建会和农民工入会取得了重大进展。共有职工会员xxxxx名，企业工会xxx家，覆盖xx个单位，完成了市下达的发展会员任务，用电脑录入企业信息xxx家，单此一项工作，全体加班20余天。

四、突出中心工作，高标准完成县委政府交给工作。

招商引资，引进通成煤机，投资xx亿，建厂以来，工会干部轮流到厂，帮助协调各与施工有关的单位事和与群众的纠纷问题，今年6月已投产，已交税120万，交有关单位的费5万。引进邯郸火车站在成安设立了售票点，方便了农民工出行购票，新联系的大舜科技，投资1亿，生产电镀设备，正在备等我县土地指标。分配给工会的各项临时任务有植树、禁烧、县城卫生、农村整治等都完成了任务。

五、不断改进作风，注重廉洁自律。

班子及本人时时处处都能严格要求自己。摆正角色，维护大局，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致，经常加班加点地工作。坚持干净干事，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养，不断提高思想境界，筑好道德防线、党纪防线和国法防线，做到警钟长鸣。讲民主，求团结，诚恳待人，和同事及周围职工真诚友好相处；能遵守各项财政纪律，做到勤俭节约，不奢侈浪费；能把工作横向比，生活纵向比，能正确对待荣誉和失意，保持积极、乐观的人生态度；能认真、坦率地对待自身存在的问题和不足，踏踏实实工作，清清白白做人。当然，更主要的是有同志们的支持和包容，为此在20xx年要更加积极工作，在县委和政府的坚强领导下，围绕中心，服务大局，为了职工建言献策，把工会事业搞的更好。

将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。

县农村信用联社理事长述职报告述职报告

尊敬的各位领导，同志们:。

大家新年好!

我们20xx年举行了xx市xx区xx镇水产养殖协会，xx市xx区xx水产品养殖专业合作社，xx市xx区xx水产品养殖股份合作社挂牌仪式，对于我们xx广大水产品养殖户来说是一件大事。自从合作社的重担压在肩上的那刻起，我等全心全意为合作社，为大家找出路，谋发展。

20xx年是一个不平凡的一年，在政府及各单位，各领导的大力支持和鼓励下，经过一年的`不懈努力完成了几件事。

一、荣获了国家农业部颁发的‘健康养殖示范场’的荣誉称号；

三、建立健全了合作社的办公室；

四、引进了先科三号等新品种；

五、做了脆鱼的开发，试点，创品牌；

六、做了鱼菜共生，调解水质，促增收的试验；

七、为会员申请办理了几个养殖证；

八、帮助会员办理了几个微型企业，部分的还在办理中；

九、合作社的党建工作。

20xx合作社收入会费xx元，偿还上一届债务xx元，当天全体用餐用了xx元，剩余金额xx元。

去年挂牌仪式及广告牌支出两万余元。

从去年8月份换届到今天为止，这一年半的时间，合作社的所有办公经费均由我和xx垫资运作。一切为了合作社的发展，渔业的发展和成员个人的发展和增收而尽心尽力，合作社再苦再难也要把合作社的工作做好，尽情为合作社成员谋福利。

合作社现在有了自己的品牌，无公害和脆鱼这两大品牌。合作社将采用‘合作社+公司+品牌+基地+农户+互联网+农超对接’的管理模式走出去，简单的说，是为了节约成本，规范管理，统一技术，用药用料销售做到尽可能的统一购销，降低成本和风险，提高效益和利润。让我们合作社的成员认识到什么是真正的农民专业合作社。合作社的管理体系，生产要素，质量控制，营销模式等将逐步健全。近年来，农民专业合作社发展很快，各式各样，不同类型数不胜数，我们要出去学习，通过有效的交流，使我们在最短的时间内，增进我们的使命感和价值观的理解。并规范我们合作社的行为准则。我相信我们所做的事业一定会有新的希望，好的成果；我们的组织，需要相互团结，相互合作，共同作战；我们要利用好国家赋予我们的广阔空间，顺势而行；让我们共同努力去拼搏，去开发，去创新，去壮大。

20xx年合作社的发展思路，着力打造无公害水产品。

1、建立无公害水产品销售部。

建议销售部经理由喻体均担任，目前和xx三个超市对接，已经签订了合同。

2、无公害水产品生产，加工，包装技术规程。

无公害鱼用药用量，水质，饲料及休药期要严格控制，必须符合无公害水产品的品质要求来管理和操作。

3、生产和销售。

走健康养殖，无公害养殖，脆鱼养殖的社员，和销售无公害鱼及脆鱼的经理人，先与合作社签好承诺书和合约，方可生产和销售。统一名片和广告及操作规程。否则将承担违规所造成的所有影响和责任。

4、20xx年上半年到期的养殖证三月底以前放办公室一起年审，否则自己去办理；还没有办养殖证的，如需办理，在2月底将身份证，承包合同复印件交办公室。

5、需要融资的社员，2月底将身份证，户口簿，承包合同，养殖证复印件，预计金额交办公室待办。

最后，祝所有关心和支持帮助我们合作社的领导及朋友们，新年快乐，身体健康，工作愉快，生活幸福。同时，也祝愿我们xx水产品养殖专业合作社更好更快发展，谢谢大家。

县农村信用联社理事长述职报告述职报告

继续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优活动，一是开展公开承诺活动，确保承诺内容符合实际，切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分肯定，并在县“创先争优”活动简报上予以推介。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导“创先争优”活动联系单位，指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。三是开展了“个十百”创先争优先进示范点创建活动。培植了腊元、石井、中星三个“项目建设和产业发展”示范点，抓好了示范点的辐射带动作用，带动全乡种植烤烟1500余亩，收烟5200担、创税40余万元。

把“两转”主题活动与群众工作站建设结合起来，抽调27名，和县直机关单位派驻的7名，在全乡17个行政村设立了群众工作站。帮助所驻村解决实际问题。腊元村积极带动群众种植烤烟500亩，茶花村落实双季稻种植面积500亩。通过干部下基层调查研究，为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题，干部的宗旨意识进一步增强，融洽了党群干群关系，树立了干部的良好形象。

(二)、完成乡村两级换届任务，配强乡村班子。

3月28日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会，选举产生了新一届党委班子。4月15日召开了xx乡第十六届人民代表大会第五次会议，补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名。4月中旬以来，我们精心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作，把一批政治素质好、廉洁奉公、能带领群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子，配强了村级班子。

(三)党建促经建，全乡经济实现较快发展。

今年，我乡以“党的建设促进经济建设”为指引，大力发展特色产业。立足“烤烟兴乡”战略，健全土地流转机制，全乡种植烤烟1700亩，收购烟叶近6000担，产值500万元，打造了腊元交烟1800担和石井交烟1000担的两个现代烟草农业示范村。全乡经济发展来势喜人。

五、强化考核评价，严格督促检查，适时总结表彰。

我们把党建工作纳入全乡文明考核的重要内容，与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来，开展了党建工作检查评比活动，评选出蒋连格同志为县“十佳共产党员”、石井村为县“先进党支部”，蒋重先为县“优秀共产党员”。乡党委在“七一”期间对7个先进党支部，29名优秀共产党员也分别进行了表彰。

六、存在的问题和今后的工作。

回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得了一定的成绩，但也仍有许多不足之处，一是农村党建存在薄弱环节，部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥，村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强，要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很具体，显得有些空泛;五是党员管理工作还有待进一步加强。

在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行好乡党委书记的职责，围绕“五好”目标，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为构建和谐xx作出自己应有的贡献!

述职人：xx。

xxxx年xx月xx日。

2xxx年以来，本人围绕党的中心工作xx县委的各项工作部署，以党的群众路线教育实践活动为主线，加强党员学习教育管理服务，在各党支部和全体党员的共同努力下，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥，扩大了党在社会组织中的影响力。现就一年来履行党建直接责任人职责情况报告如下：

一、扎实开展党的群众路线教育实践活动。

按照县委统一要求，党委及县民政局党组将教育实践活动与业务工作有机结合，按照“规定动作做到位，自选动作有特色”原则，在局机关、13个局属单位、11个社会组织党支部共25个单位的党员、干部职工中开展，参学对象共93人，其中党员73名，参与覆盖面达100%。目前，民政系统及各社会组织党组织教育实践活动已圆满完成各项任务，后续整改工作也已基本整改到位。通过教育实践活动的扎实开展，强化了广大党员的思想认识与宗旨意识，提升了全体党员干部的工作作风、精神风貌和工作能力，初步确立制度建设的长效机制，锤炼了干部队伍的思想作风，推动了中心工作。

二、组织开展入党积极分子培训，做好党员发展工作。

为切实加强党员队伍建设，党委始终把发展党员工作作为年度党建工作的一项重要内容，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”方针，认真抓好在社会组织工作人员中培养发展新党员工作。通过开展以“把党员培养成生产经营管理能手，把生产经营管理能手中的优秀分子培养成党员，把经营管理层中的优秀党员推选为党务工作者，把优秀党务工作者推荐到经营管理层”为主要内容的“双培双推”活动，努力造就一支数量充足、结构合理的高素质党员队伍。全年共组织县妇女发展协会、县中心敬老院党支部5名入党积极分子参加入党积极分子培训班，批准吸收4名预备党员。

三、灵活开展形式多样的党建活动，促进党内政治生活正常化。

一是注重解决党性党纪党风方面存在的突出问题，坚持“三会一课”制度，切实增强党员干部的党性修养，增强党组织的凝聚力向心力。在党的群众路线教育实践活动中，党委各支部结合实际，按照灵活、分散、务实、高效的原则，严格党内组织生活，通过专题讨论、专题报告、专题民主生活会和谈心谈话等形式，灵活务实多样地开展党员学习教育和管理服务工作。通过党内政治生活正常化，党委所属各党支部和全体党员进一步坚定了理想信念，严明了政治纪律，保持了党的先进性和纯洁性。

二是丰富党内政治生活的内容，把党内生活搞得生动活泼，提高政治生活的吸引力感染力。有效开展“党员做义工、服务当先锋”活动，各党员义工服务队采取个人活动与集体活动相结合的方式，积极开展扶贫济困、扶弱助残、捐资助学、帮助困难党员群众等志愿服务活动。县民政局机关党支部组织党员干部开展以“走基层、送政策、转作风、树形象----民政与您同行”为主题的党日活动;县军干所党支部组织军休人员积极参加全市军休系统“门球赛”，丰富军休人员生活;县救助管理站党支部组织干部职工在城区及周边各镇采取向群众发放宣传资料、救助联系卡等形式，开展以“传递温暖关爱救助”为主题的救助管理工作宣传活动，积极宣传流浪乞讨人员救助管理政策法规，耐心解答群众关心的问题，讲解流浪乞讨人员救助程序等政策，引导社会力量参与救助。

三是不断创新党内政治生活形态和方式方法，扩大参与对象和范围，不断提高党内政治生活的开放性共享性。县民政局机关党支部开展民政重点工作现场巡礼活动，县妇女发展协会党支部举行了“我为党旗添光彩”演讲赛和“党章知识”抢答赛，庆祝中国共产党成立93周年。同时，结合双拥模xx县创建活动和庆祝中国人民解放军建军87周年，县民政局机关党支部、殡管所党支部、军干所党支部、妇女发展协会党支部积极筹备、参与全县庆八一军民联欢晚会，丰富了党建活动内容，增强了双拥国防意识，融洽了军民鱼水深情。特别是在今年9月我县遭受持续强降雨灾情后，民政系统全体党员和干部职工积极参与抗灾救灾，克服重重困难，加班加点，发扬不怕苦不怕累的精神，及时深入镇村户查灾、核灾、报灾，妥善安排受灾群众生活，将受灾群众的损失降低到了最小，受到广大群众好评。

四、有效开展基层服务型党组织创建活动。

按照“有政治坚定、坚强有力的党组织领导班子;有本领过硬、带头服务的党员队伍;有贴近实际、形式多样的服务载体;有功能完善、便捷高效的服务平台;有科学规范、务实长效的服务机制;有成效明显、群众满意的服务业绩，实现服务平台网络化、服务队伍多元化、服务形式特色化、服务管理规范化、服务保障长效化”“六有五化”标准，党委从组织设置、资源配置、服务功能和活动方式等方面入手，以开展党员先锋岗、党员责任区、党员先锋团队等创建活动为抓手，把妇女发展协会党支部、中心敬老院党支部培育成为了硬件完善、软件规范、特色鲜明、成效显著、示范带动作用突出服务型党组织，全面提升服务型党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力和水平，增强社会组织党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

五、积极探索党建与业务工作相互促进的党建模式。

引导基层党组织和党员在工作中起到推动社会组织发展、凝聚人心、促进和谐的作用，使社会组织的发展和作用的发挥与党建工作融为一体，互相促进，让党组织和党员真正发挥引领、凝聚、融合三大作用。通过扎实有效的工作，县妇女发展协会、律师协会、种业协会、渔业协会等党支部，积极参加协会的重大决策，党支部工作与协会工作融为一体，密切协作，协会工作和党建工作相互促进，协会经济效益和社会效应显著。特别是县妇女发展协会党支部年轻党员多，充满朝气和活力，在工作中，支部和党员充分发挥堡垒和先锋模范作用，取得了很好的效果。

六、存在的不足和问题。

一年来，在县委的正确领导和组织部的有力指导下，党委做了一些工作，取得了一定成效，但还有存在不足。一是深入基层党组织调查研究不够，特别是对各镇党委所属的社会组织党组织工作开展情况了解掌握甚少;二是组织党务干部培训和指导基层党建工作的力度有待进一步加强;三是对社会组织组建党组织工作还需要继续扎实推进;四是对社会组织党组织工作开展的典型经验总结推广不足。当前，社会组织党建工作仍是一个新的课题，随着社会组织建设的快速发展和数量的不断增加，党委工作还面临不少的困难。一是社会组织管理体制机制不完善。社会组织具有“民办、民管、民有”等特点，目前双重负责的管理二元结构，民政部门仅对其有登记管理权限，致使监管复杂困难;二是社会组织党组织管理关系还需进一步理顺，党员阵地建设急需加强;三是党组织的活动内容和方式的创新，党组织在社会组织的作用发挥需进一步得到加强。这些不足和困难，还需我们在今后工作中努力克服，加以改进。

七、今后工作打算。

一是抓好社会组织党建工作，不断增强党组织凝聚力和战斗力。将建立和健全基层党组织工作放在首位，积极组建新的党组织，使社会组织党组织管理关系不断理顺，覆盖面不断扩大，凝聚力得到进一步增强。同时结合党组织改选，选好配强党组织负责人。把党性强、业务精、善于团结群众、热爱党务工作的业务骨干特别是党员主要负责人，选拔到党组织负责人岗位。对不胜任工作的党组织负责人及时进行调整，调整变动情况，主动报业务主管部门备案。持续推进学习型、服务型党组织建设，增强党员队伍的生机活力，造就高素质的社会组织党员队伍，充分发挥社会组织党组织的战斗堡垒作用。

二是培养发展新党员。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，在坚持标准、保证质量的前提下，积极做好在社会组织优秀人员中发展党员的工作，加大在一线职工、专业技术骨干和经营管理人员中发展党员工作力度，引导社会组织优先聘用党员大中专毕业生、退伍转业军人、专业技术人员和管理人员，为党组织注入“新鲜血液”。

三是做好社会组织党建工作与业务工作的同步推进。对新成立的社会组织，特别是在县民政局直接登记的社会组织中广泛宣传组建党组织的重要意义，对具备组建条件的及时协助组建，做好在社会组织成立登记时同步推进党建工作。在社会组织年检报告中完善党建工作专项填报栏，及时掌握社会组织党建情况信息，推动党组织有效发挥作用。在社会组织评估工作中，不断增加社会组织党建工作权重分值，在社会组织评先评优中，把是否建立党组织作为重要的参评条件之一。通过把好登记、年检和日常管理三个关口，做到社会组织成立登记与党组织建立、社会组织自身建设与党组织建设、社会组织评估评优与是否建立党组织挂钩三个同步推进，努力形成社会组织党建与管理工作的长效联动机制。

四是加强社会组织党建宣传和党建理论的研究。继续在西乡党建网、西乡民政网和汉中社会组织党建网上刊发我县社会组织党建工作信息，加强社会组织党建工作典型的宣传。以开展专题报告、讨论研讨等活动，加大对社会组织党建工作的理论思考，研究热点、难点问题，推动社会组织党建工作持续健康发展。

述职人：xx。

xxxx年xx月xx日。

农村信用合作联社工作年度总结

联社2006年社会治安综合治理工作总结。

今年以来，××信用社安全保卫工作在上级行及市信合办的领导下，紧紧围绕业务工作中心，积极贯彻“预防为主、保障安全、打击犯罪、确保安全”的十六字方针，始终坚持“谁主管、谁负责”的原则，不断完善各项规章制度和安全防范设施，加大检查力度，促进了辖区各项业务工作的顺利开展，现将上半年安全保卫及社会治安综合治理工作情况总结如下：

一、认真贯彻执行社会治安综合治理领导责任制。

为切实做好今年的安全保卫工作，我们根据年初农金工作会议精神，继续实行社会治安综合治理和安全保卫目标责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，逐级签订安全保卫工作目标责任书，使目标层层分解，层层落实，责任到人。首先在全辖实行了安全保卫工作风险抵押金制度，推行信用社主任交抵押金××元，主抓安全的副主任交××元。其次把平时安全检查情况综合评定列入年终目标考核。同时，我们还要求各基层信用社主抓安全的领导要充分利用班前、班后的时间对职工进行不同形式的普法教育和防范意识教育，坚持做到逢会必讲安全，人人重视安全，保证安全教育的经常性。通过教育，使全体职工牢固树立敬业爱岗，干一行、爱一行、专一行、干好一行的精神。今年*月份，在市公局的组织下，我们又对全辖××*名干部职工进行了农村信用社安全防范知识考试，均取得了优异的成绩，并获得了全市考试第一名。有效地提高了干部职工遵纪守法的自觉性和安全防范的警惕性。

二、强化监督检查，增强防范意识。

为增强全辖员工的安全防范意识，保证安全劳动制度落到实处，根据上级行精神，我们今年又重申了安全检查制度，即联社保卫科每季普查一次，每月担查一次，信用社每周普查一次，信用分社每日普查一次。主要检查安全设施的配置，重要空白凭证、现金的管理、自卫武器、消防器材、六门落锁等主要环节是否符合规定，检查的方法主要以明查与暗查相结合，抽查与普查相结合。在检查中，坚持做到“三不”，即检查前不打招呼，不定时间和路线，不定检查单位。检查后做到“三有”，即有检查情况和处理意见，有整改期限和措施，有整改后验收报告。一年来，我们始终坚持一季一普查，一季一通报，月月抽查，节日必查和突击检查相结合，先后组织各类检查××网点次，月抽查××网点次，陪同上级主管部门及公安部门检查、验收××网点次，另外我们还采取了早上跟车查，中午薄弱环节查达××车次，××网点次，先后查出营业场所、运钞车隐患问题××条，并对××个单位签发了隐患整改通知书，其中对××名职工依照规定当场给予了罚款，同时，又分别对××个网点四个季度检查中发现的问题通报全辖，监督整改，由于检查有力，处罚得体，使被通报、处罚的单位和职工心悦诚服，真正达到处罚一个，教育一片的目的。

今年*月份，我们还重新修订完善了机关安全保卫工作制度、门卫制度、守库制度及出入库登记、来客登记、车辆入库制度，逐步形成了门卫、守库、机关人员轮流值班督导巡视检查防范体系，充分发挥了重在管理防范的重要作用，因此，一年来，辖区无发生一起六类案件。

三、完善安全设施，确保万无一失。

安全设施是否到位是基层营业网点业务能否安全运行的'首要问题。一年来，我们本着“花小钱、保大钱，花钱买平安”的原则，继续加强安全设施建设，先后投资××万元，改造营业场所防护栏、防弹玻璃柜台*处，为迎接上级行的安全工作三查，止目前为信用社基层网点全部安装了“110”报警器，维修灭火器××具，实现了全辖各辖各网点与市公安局警防的全部联网。另外，对联社金库的应急设施及照明也进行了维修和调换，按照上级要求，对金库也安装了110，同时进入市级110一级网络，为金库和联社营业部安装了电视监控系统，相应提高了在人防、物防、技防水平方面的全面提高。

四、加强护运监管，确保运钞安全。

根据当前社会治安状况，社会上一些不法分子始终把眼盯住了金融部门。为确保运钞车的安全营运和各信用社资金及人身的绝对安全，一年来，在各级党政领导的大力支持下，我们始终以“安全是第一生命线”为主旋律，不断探索研究运送库款的动态管理，尤其是对各社的运钞路线、路段和周边环境进行调查研究，同时又对全辖*条运钞路线原来到达网点的时间进行了调整，调整后的运送时间分别比原来提前15－20分钟，不仅为顾客办理业务争取了时间，同时也缩短了车辆往来接送的路程，少走了很多弯路、回头路。另外，我们还定期不定期地与护运支队、大队的领导进行工作交流，及时纠正工作中的不足，妥善处理运钞车在运款途中不协调的作法，据不完全统计，一年来，共处理支队与联社、联社与大社、运钞车与分社、款箱员与押运员之间的“小摩擦、小误会、小纠纷”就有*次之多。通过有机地结合与协调，解决了运钞途中不该发生的事情，为确保款箱的及时到达争取了时间。实现了安全、业务经营两不误。通过今年的努力，从营业网点的营运到运钞车的防范，从日复一日的款项调配到一线人员的安全防范意识，以及紧急情况下的应变能力都达到了制度化、规范化的要求，整体防护能力均得到了显著提高。

五、加强机关自身的安全管理，确保每日平安无险。

联社机关肩负着指导、协调、管理全辖××多个网点、××多台、××座金库、*百多口人的中心枢纽，哪一个部位出了问题，都将牵涉上下左右乃至全局。因此，从一开始，我们就认真抓制度建设，先后制定完善了各种制度，如值班请假制度、门卫、守库制度、车辆入社登记制度、保安夜间巡罗制度等。其次是从严格落实上下功夫，实行领导亲自带班，值班人员到岗就位，实行轮流就餐，机关××小时不离人，基层车辆无论回来早晚有时间，请假早晚有记载，门卫实行出入有登记，会客有记录，出门有销号，款款有时间，不论节假日、双休日和平时，机关值班人员执行值班制度从不间断，坚守始终，确保了××联社机关自身的安全，有效遏止了一切案件的发生。

六、加强枪支弹药的管理，确保人、财、物安全。

根据上级及公安部门的有关“双人管枪、枪弹分离和枪支管理”的规定，今年以来，我们始终严格按照公安部、人总行的有关文件精神，不准任何人以任何借口私自携带枪支外出，并严格执行枪支弹药管理“六不准”制度。坚持每月定期擦试制度，杜绝枪支生锈现象，凡因违反枪支弹药管理使用规定的，一经发现，将严肃处理。由于方法得当，措施有力，杜绝了涉枪案件的发生，确保了人、财、物的绝对安全。

正确指导下，继续发扬成绩，克服不足，力争把综合治理工作做的更好，力争为信合事业的改革与发展做出新的更大的贡献。

农村信用合作联社开业庆典演讲稿

县农村信用联社理事长述职报告述职报告

一年来，在市局和县委、县政府的正确领导下，本人以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的十六大，十六届四中、五中全会精神，牢固树立和执行科学发展观，牢牢把握发展和稳定两大主题，坚持从办好一件一件事情抓起，从解决一个一个问题做起，努力在量的积累中促进质的变化。在班子人员共同努力和全体职工的大力支持下，经过一年的艰苦奋斗，使之走过最为艰难的时期，形成了全体职工讲团结、谋发展、想创收、求质量、争先进的良好局面。20xx年我们完成了气象科技服务、人工增雨、乡镇自动气象站网建设、台站搬迁和业务切换、精神文明建设等各项目标定量考核和管理，取得了一些成绩，比预期的要好。全局职工经受住了艰难困苦的严峻考验，凝心聚力、艰苦创业、加快发展的强大合力已经形成，新一轮的求真务实谋发展、公评公证讲团结、廉洁奉公抓建设、奉献敬业促质量的颍上气象新形象已经开始，推动气象工作新发展的转折时期已经到来。作为负责全局工作的我，20xx年主要做了以下几方面工作。

一、加强理论学习，提高职工业务能力和政治素质。

20xx年，时刻感到责任重大，不敢有丝毫懈怠。首先加强学习，保持理论上的清醒。年初就制定好全年学习计划，重点学习“三个代表”重文章!要思想和党的十六大精神，认真学习贯彻胡锦涛关于社会主义荣辱观的重要论述，切实把“八荣八耻”转化为自觉行动，努力作社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者。结合思想和工作实际，力求学有所思，学有所悟，学用结合，不断提高自已科学判断形势，驾驭及应对复杂局面、依法行政和总揽全局能力。同时抓好全体职工的理论学习教育工作，贯彻执行理论学习制度，学习中着重抓好几个方面：

一是学习政治理论。认真学习党章和马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想。

二是学习党风廉政有关规定。《廉政准则》“八项规定”等党纪法规。

三是学习先模人物典型事迹。以先模人物为榜样，学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观。

四是抓好业务体制改革、效能建设等学习，不断增强了全局干部职工的政治思想素质及业务素质。

五是在全局开展敬业爱岗教育、职业道德教育、家庭美德教育，认真贯彻“公民道德建设实施纲要”，弘扬“爱国守法，明礼诚信，团结友爱，勤俭自强等基本道德规范教育，最大限度地凝聚民心。

二、认真抓好气象服务工作。年初多次召开会议研究、讨论和制订今年春播、午收、汛期期间的气象服务工作制度、措施和方案，成立了气象服务领导小组，并积极组织预报人员认真查找历史资料，分析、研究今年春播期间天气趋势情况，并及时打印成材料20xx多份，分别发送到县、乡镇领导手中，同时利用农网和“12121”等宣传媒体向社会宣传春播天气预报趋势，让领导和群众提前了解今年春播期间天气趋势，更有利的指挥和安排全县工、农业生产和防灾抗灾工作。麦收和汛期期间，为当好领导指挥午收、汛期工作中的气象参谋，坚持每天用农网平台向县领导发送3-5天的滚动天气预报短信。同时业务组实行双人24小时值班、守班;每天早、中、晚三次，“1212”每天24小时向全县发布天气预报;遇有天气变化，随时用电话向县领导汇报或用“12121”、“县政府网站”发布紧急天气公告，让农民群众及时了解到天气变化情况。20xx年我局在政府网站发布4次暴雨警报，社会效果非常明显。

20xx年夏季以后，沿淮地区气候异常。使xx县的水稻、玉米等作物发生了严重病虫害。灾情发生后，我局立即采取措施，组织科技人员深入到乡镇的田间地头指导农民积极开展重大病虫害防治。中国气象报8月26日第四版报道了我局的事迹。

在做好气象预报服务的同时认真做好人工增雨抗旱工作，特别是初夏，xx县旱情加重，全县降水不到常年同期的一半，一时间，抗旱保苗成了县委、县政府和广大农户关心的头等大事。我局急社会之所急，积极开展人工增雨作业。在市局的统一指挥下，我局在xx镇和xx乡炮点实施作业。据不完全统计，作业区和影响区周围的乡镇降雨量增加20-30毫米，有效的解除了旱情，取得了良好的社会效益和经济效益。颍州晚报6月23日第一版报道了人工增雨事迹。

在搞好日常气象服务的同时我局还认真做好跟踪气象服务工作，如：做好为全国第三届献爱心库钓活动气象服务;高考气象服务;科技活动周宣传等等。

三、顺利完成台站搬迁和业务切换工作。

《气象局迁址新建项目》是20xx年水灾之后，国家局副局长xxx带领计财司、减灾司等领导到xx局检查慰问时，该局针对现址特殊的地理位置和特殊的气候条件，为了充分发挥气象工作在防灾减灾中的重要作用，保障气象观测场环境不受自然灾害的袭击，确保气象资料的连续性和气象服务工作的正常开展，特向国家气象局提出了迁移站址的请求。在省、市局及县委、县政府领导的关怀和支持下，颍上局在颍上县城西北方向征地18。1亩，总投资246万元。按照省局和市局要求，颍上局于20xx年12月31日20时观测业务切换到新址，由于前期工作准备充分，并已经进行了三个月的试运行，所以台站搬迁和业务切换非常顺利。

四、认真履行党风廉政建设职责。

加强党风廉政建设和反腐败工作是党的十六大确定的重大政治任务，也是我们牢记”两个务必”，全面实现“两个率先”的必然要求。一年来，在加强自身廉洁自律的同时，本人认真依照上级的有关要求，进一步建立完善规章制度，坚持监督关口前移，从源头上预防腐败现象的发生。

1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全局党员干部中大力宣传中央和上级业务部门反腐败工作的重大决策，大力宣传反腐败斗争形势，把党风廉政建设与各阶段中心工作一起布置，一起落实。在全局营造了向英模人物学习，发扬共产党员先进性，弘扬正气，勤政廉政的良好氛围。

2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，突出抓好对局领导班子成员的监督管理。年初，根据上级部署要求，结合我局实际，组织专题研究党风廉政建设工作计划，将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员，并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，及时检查各股室执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。

3、建章立制，从源头上预防治理腐败。坚持民主集中制原则，严格按《党政干部选拔任用条例》规定和程序任用干部，坚持集体研究，按规定实行表决确定人选，防止和纠正了用人上的不正之风;规范财务制度管理。对行政事业性收费实行“收支两条线”制度。做到按章办事，增强透明度，杜绝暗箱操作。

一年来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中，对自己从严要求，时时保持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名誉，不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为单位一把手，我能时刻牢记肩负的职责，不在大款面前低三下四，不出没灯红酒绿场所，不在人际交往中低级庸俗，不在处理个人和他人利益时只考虑个人，时刻珍惜党员干部的名誉，不忘人民的重托;自省，就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员，在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限，做到防微杜渐，防范于末然;自警，就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己，警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名党的干部不仅要知法懂法，还要时时对照违纪违法案件中的反面典型，从中吸取教训，警告自己时刻以党的利益为重，不用公款为自己赢取私利，不为利、权、色所诱惑;自励，就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足，失败面前不气馁;工作上高标准，生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系，为此，我时时自励，始终以新的精神状态投入到工作中来。

六、认真做好宣传工作。

过去的一年，在市局和县委、县政府的领导下，xx局围绕“三农”服务这个中心，认真贯彻党的各项路线、方针、政策，围绕县委、县政府和上级部署的各项工作的实施，围绕气象局发展、稳定的大局，切实加强了政治思想工作和宣传工作的力度。我局的先进事迹先后在《中国气象报》、《安徽日报》、《安徽气象信息和气象工作》、《阜阳日报》、《颍州晚报》等报社宣传报道。今年我局的新闻稿件被《中国气象报》社采用了9篇，《安徽日报》社采用了1篇，《安徽气象信息和气象工作》、《阜阳日报》、《颍州晚报》等报社采用了20多篇，通过宣传报道，激励了xx局全体职工的干劲，提高了科技服务质量，当好了领导指挥农业生产的气象参谋。

在新的一年里，我们要做到：“外塑形象、内强素质、政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良。”

县农村信用联社理事长述职报告范文

2019年，在省联社大理办事处、县委县政府的正确领导以及人民银行的关心和支持下，我团结和带领全县广大信合员工，始终坚持党和国家的各项经济、金融政策，认真贯彻执行省、省农村信用社工作会议精神，以改革为动力，以管理为手段，围绕“支农、抓降、增效、控案”目标，务实进取，锐意创新，加速发展，通过一年打基础、二年见成效，全县农村信用社业务经营蒸蒸日上，各项工作都有了长足的进步。我个人从中做了一些工作，尽了自己应尽的职责，当然这始终与各方面的理解、支持、配合分不开。现在就近2019年度的工作情况向各位领导、同志们述职如下：

1、各项存款快速增长。

至2019年末，全辖农村信用社各项存款余额达xxxxx万元，比xxxx年增加xxxx万元，增长xx%，增量创历史最好水平，完成市联社任务的xxx%。

2、支农贷款投放加大。

至2019年末，全辖农村信用社各项贷款余额为xxxx万元，比xxxx年增加xxxx万元，增长xx.x%；其中，农业贷款余额为xxxx万元，比xxxx年增加xxxx万元，%。较好地体现了以农为主的经营方向。年末存贷比例为xx%，控制在市联社计划以内。

3、不良贷款实现“双降”

至2019年末，全辖农村信用社不良贷款余额为xxxx万元，比xxxx年净降xxx万元，完成市联社任务的xxx%；不良贷款占各项贷款比例为xx.x%，比xxxx年下降了xx.x个百分点，比市联社下达计划多下降x.x个百分点，实现了不良贷款绝对额和占比的“双降”。

4、股金总额继续增加[本文转载自本站-找文章，到本站]。

至2019年末，全辖农村信用社股本金余额为xxx万元，比xxxx年增加xxx万元，增长xx.x%，完成市联社下达任务的xxx.x%。

5、经营效益取得历史性突破。

至2019年末，全辖农村信用社共实现各项收入xxxx万元，比上年同期增加xxx万元，增长xx.x%；其中利息收入在利率持续下调的情况下仍增长了xxx%。各项支出为xxx万元，较上年略增。全辖农村信用社收支轧差实现盈利xx万元，同比扭亏增盈xxx万元，首次实现了社社盈利。

一年来，通过全体员工的艰辛拼搏，我县农村信用社的各项业务得到了长足的发展，市场“蛋糕”逐步做大、做强，效益得到根本好转，夯实了经营基础，取得了令人欣慰的业绩。2019年底，在全省县级联社业务经营指标排名中我县农村信用社位居第一；今年初，被xx中支授予优胜单位荣誉称号，还受到市联社和县委、县政府“综合目标管理第一名”和“红旗单位”表彰。以上各项成绩的取得来之不易，无一不浸透着上级主管部门和各级人民银行诸多方面给予我们的指导和关心，同时也是全县xxx名信合员工的辛勤汗水的结晶。

（一）抓业务，与时俱进创佳绩。

一是抓存款，促资金实力增强。存款是农村信用社发展壮大的源泉，总量就是实力，份额就是地位。因此，在任职期间，我始终把组织资金工作放在各项工作的首位，在工作中通过提高全县临柜人员服务水平和通过加速电子化建设开通电子汇兑业务等各种有力措施，来增强信用社的市场竞争能力、来赢取客户的信任，从而充分发挥农村信用社点多面广、人熟地熟的优势，进一步挖掘储源，巩固存款阵地。2019年，我们在存款市场竞争激烈的情况下，不但稳定了老客户，而且拉进了一批新客户，市场份额不断攀升，年末居民储蓄存款余额达xxxxx万元，比上年净增xxxx万元。在保证存款总量增长的前提下，我还十分注意提高低成本存款份额，从而不断优化存款结构，在工作中积极争取党政领导的支持，主动上门与有关部门协调关系，扩大公存款开户面。如2019年11月份建行xx支行予以撤销，通过争取，其存款业务由该县农村信用社全面接管，为保证公存资金的稳定，我及时向县政府分管经济工作的副县长作了汇报，取得了政府领导的高度重视，县政府专门下发文件，要求原在建行开户的公存款单位仍到联社营业部开立帐户，办理公存款业务，仅此一项存款金额就高达xxx多万元。到年底，全辖低成本存款占各项存款总额的xx.x%，比年初增加x.x%，从而降低了资金成本，提高了收益率。

二是抓支农，促支农水平提高。在任职期间，我始终坚持以农为本，立足“三农”，倾情服务，为农村经济的发展和信用社效益的提高走出了一条“双赢”之路。在工作中，我一方面认真贯彻执行上级部门文件精神，不断改进支农方式，积极稳妥地推广农户小额信用贷款业务。对全县xxxxx户农户进行了调查摸底，评定了xxxxx户为信用等级户，占农户总额的xx.x%；共核发贷款证xxxxx份，核定贷款额度xxxx万元；推广“小额农贷公示栏”，提高工作透明度，接受群众监督；开展创建“信用村”试点工作，创建了温泉东山村、苏家当青山村和白鹿四联村三个信用示范村，效果明显，2019年共累计发放农户小额信用贷款xxxx万元，占新增农业贷款的xx%，是历史上农贷投放最多的年份。另一方面，不断拓宽支农领域，要求全县信用社信贷人员树立起“大农业”和“现代农业”观念，在支农深度和广度上做文章，除对常规农业保证支持外，对生产、建房、消费等其我合理资金需求也全力予以支持，大力支持农业产业结构调整，积极扶持民营经济做大做强，扶持了一大批种、养、加工、运输等个体私营业主，如2019年发放花卉种植贷款xx万元、水产养殖贷款xxx万元、水上运输贷款xxx万元、青石、花岗石等非金属采矿加工贷款xxxx万元。贷款结构的不断优化，促进了农村经济的发展，也给信用社带来了良好的效益，实现了“双赢”目标。

三是抓盘活，促资产质量提高。2019年，我针对全县信用社不良贷款居高不下、信贷资产存量风险突出的问题，要求全辖员工以做好不良贷款清收为突破口，打好清收“攻坚战”。首先是明确责任，对形成的不良贷款，及时将清收任务和责任落实到相关岗位和责任人实行工效挂钩、责任清收，严格考核，兑现奖惩。其次是讲究方法，做到“一笔一策”、“一贷一法”，分类处置：对信用社干部职工担保贷款及责任贷款实行责任清收；对到期未收回的自借贷款和营销贷款从职工工资中扣还；对xx年以来形成的“两呆”贷款，落实责任人限期收回；对赖债不还的“钉子户”，依法起诉；对百元以下的小额贷款实行销户清收。此外，还充分发挥社会舆论监督作用，通过张榜公布等方式予以曝光，给欠款者施加压力，维护信用社债权。通过一系列行之有效的措施，全县农村信用社不良贷款占比较xxxx年下降了xx.x个百分点，从而，有效地防范了信贷风险，资产质量得到明显提高。

四是抓财务，促效益扭亏为盈。经营效益是农村信用社的生命线，信用社的一切经营成果都是从效益中体现出来。为了实现扭亏为盈目标，我从增收和节支两个方面入手，以利息收入为主攻方向，力争超额完成市联社下达的财务计划。在日常工作中切实加强对费用开支的管理，采取“以收定支”的办法，按照“定额管理、超支自负、专户核算、奖罚分明”的原则，对费用率和费用额双向控制，要求全辖员工发扬勤俭节约的作风，严把费用支出关，真正把费用用在“刀刃”上，尽量降低经营成本，节支效果明显，%。在节支的同时，我把财务工作的重点放在增收上。年初就将收入任务分解下达到岗到人，定人员、定任务，实行责任清收、全员清收、重奖清收、依法清收，加大对收息责任人的挂钩力度，严格按月考核、按季兑现，以压力促动力，迫使各社逐月按计划完成。要求各社坚持把收息工作作为全社的中心工作来抓，针对本单位实际，下苦功、用韧劲，多法并举狠抓利息清收。在确保正常贷款利息的同时，注重抓好对呆滞贷款利息的清收，争取转化盘活呆滞贷款以及确保落实债务、保证利息归还等有效举措，促进收息率的提高。至2019年底，%，个百分点，一举摘掉了历年亏损帽，首次实现了社社盈利，盈利金额达xx万元。

（二）重改革，开拓创新促发展。

一是周密组织，创造良好氛围。为使改革工作做到稳步推进、有条不紊，我根据市联社制订的有关实施方案，结合该县实际情况，制订了《xx县农村信用合作社联合社关于开展劳动用工制度、工资分配制度和干部人事制度改革实施方案》，明确了改革的指导思想、对象、具体实施方法和相关的要求，规范了操作程序。同时，成立了“三项改革”领导小组，并组织召开了相关会议，从而统一了思想认识，取得广大员工的理解和支持，增强了大家支持改革、参与改革的意识，营造良好的改革氛围。

二是循序渐进，加快改革步伐。首先是全面开展了劳动用工制度改革。2019年x月份和x月份分别组织了xx名临时工和xx名正式工参加了由市联社统一组织的上岗考试，并对所有员工进行了考核。通过“双考”，淘汰员工x人；对上岗考试不及格的人员全部实行待岗x个月。其次是继续开展了工资分配制度改革。年初，由县联社理事会审议并通过了《xxxx年工效挂钩考核实施方案》和《联社机关科室年度工作目标考核办法》，以文件下发各部门执行，实行全员、全额绩效考核。将员工工资分为责任工资和效益工资两大块，联社按照员工日常工作表现、工作业绩等进行逐月考核，拉开收入差距，实行干多干少不一样，激发了员工的工作能动性。第三是开展“三定”调整机构。按照市联社改革方案中机构管理的要求，对全辖信用社通过联系负债和资产规模进行了业务经营保本点测算，对达不到保本点的机构网点进行了重新调整组合：位置偏远、无发展前景且亏损严重的xxx信用社被撤销；达不到经营保本点、规模较小的xx、xx信用社被降格为分社并入了附近条件较好的信用社。

三是精心运作，保持队伍稳定。在开展“三项改革”过程中，我始终坚持积极稳妥的原则，对改革中可能出现的困难和问题都进行了充分的预测，严密防范诱发风险的不稳定因素，争取把问题解决在萌芽状态，处理于爆发之前。首先，深入细致地做好每个员工的思想政治工作，消除员工思想上的顾虑，使其充分认识到“三项改革”是顺应潮流，是大势所趋，是信用社适应现代市场经济的必然结果，使其有足够的心理准备和承受能力，从而取得全体员工的理解和支持，积极主动地参与到改革中来。同时，增强改革透明度。由于改革，特别是劳动人事改革，直接关系到员工的饭碗问题，是非常敏感的事情，可谓一触即发。因而在整个改革过程中，我都尽可能地做到公平、公正、公开，在考核过程中抱着对员工负责的态度，作出公平、公正的评价，对“双考”成绩也及时公布，避免了因“暗箱”操作、人情操作、不公正操作诱发不满情绪，从而维护了安定团结的良好局面。

（三）强管理，从严治社保稳定。

一是完善制度建设，狠抓制度落实。2019年，在我的重视和主持下，共制定完善各项管理办法和规定十余个，并将市联社下发的各项管理办法及规定连同本联社的各项管理办法及规定编印成《制度汇编》，下发至各基层信用社和机关科室学习和执行。在日常管理过程中根据制度逐项检查，使员工执行有依据、联社考核有标准。同时，对检查过程中发现的违规违纪问题，也坚决按照制度规定进行惩罚，绝不姑息。2019年辖内员工因违反。

规章制度。

被罚款的金额就达x.x万元。罚款并不是目的，其实对于全县xxx名员工来说，人均罚款虽不足xxx元。但这人均不足xxx元的罚款，换来的却是员工规范化经营意识的明显增强。从而使全辖农村信用社的经营和管理逐渐的步入良性循环的轨道，各项工作也不断走向制度化、规范化和标准化。

二是开展纪律整治，纯洁员工队伍。2019年，根据市联社三季度例会精神，在我的倡议下，在全辖范围内全面开展了一次员工思想、纪律整治活动。xx月x日，组织召开了整治工作动员大会，要求全辖员工针对自己思想上、工作上、纪律上存在的情况和问题认真开展批评和自我批评，并自纠、自改。同时，要求所有信用社主任和联社机关中层干部对自己任职以来各项工作进行一次全面的自查自纠，并形成书面材料上报县联社，从而统一了员工思想认识，严肃了纪律，在系统内创造出一种上下一心、令行禁止、政通人和的良好局面。

（四）严律己，作风优良树表率。

一是加强学习，提高自身驾驭全局的能力。……。

二是加强服务，为基层工作开展提供便利。……。

三是从严律己，为单位职工发挥表率作用。作为一个单位的一把手，我深知自己的言行举止，从小处说对广大职工都会有或大或小的影响，从大处说还直接关系到整个单位的兴衰成败。因此，在工作中，我处处以一个党员干部的高标准严格要求自己，真正做到了堂堂正正做人、勤勤恳恳做事、清清白白做官，率先垂范，为人师表。

一年来，我非常感谢组织对我的信任和培养，更感谢同志们对我的支持，使我在工作中得到了锻炼和进步，虽然尽心尽力做了不少工作，取得了一些成绩，但离上级的要求仍有一定的差距，经过认真反思，自认为还存在着一些不足，一是业务工作规范化管理力度还不够大，与其他商业银行有较大差距，跟不上新时期农村信用社改革和发展的需要；二是在严格执行规章制度上，力度不够，心太软；三是有时脾气急躁，在处理问题时工作方法需改进。在今后的工作中，我将扬长避短，不断改进工作方法，提高领导艺术，同时希望各位员工多给我提出一些宝贵意见，指出工作中的缺点，我一定虚心接受，并同大家一道，尽力做好各项工作。

一年的工作，有喜也有忧，有苦也有乐，但我无悔、无憾、无愧。新的时期，新的机遇，新的挑战，还在等着我们去拼搏努力，在上级主管部门和人民银行的领导和大力支持下，在全县信合员工的配合和帮助下，我将尽我所能，义无反顾，一如既往做好本职工作，绝不辜负组织的信任，不辜负全体员工的期望。

以上述职，请各位审议，有不妥之处，请批评指正。

农村信用合作联社全面检查自查报告

今年3月份，我正式走进实习单位开始了自己人生中的第一份实习工作。由于我是应届毕业生，本身对具体实习科目和工作都知之很少，由老师傅们带我学习，以师傅带徒弟的方式，指导我的日常实习。在老师傅们的热心指导下，我依次对公司的基本工程、工程结构、信息化实施进行了了解，并积极参与相关工作，注意把书本上学到的土木理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实践验证大学所学确实有用。以双重身份完成了学习与工作两重任务。跟公司同事1样上下班，协助同事完成部门工作;又以学生身份虚心学习，努力汲取实践知识。我心里明白我要以良好的工作态度以及较强的工作能力和勤奋好学来适应公司的工作，完成公司的任务。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对公司概况和工程细节有了深层次的感性与理性的认识。

在公司我主要的工作任务是现场勘察，计算工程量，制作工程施工计划，现场调研等都是公司的重要活动，决定了公司工程的区域性分配情况，以及每个分公司能够完成工程等情况.由于缺乏经验，我在期间做数据统计的时间走了很多弯路，给同事的工作带来了很多麻烦，但是我们经理没批评我，而是让我继续认真的把事情做好，我很受鼓舞，同时也很努力的去把事情做好。

实习生活，感触是很深的.，提高的方面很多，但对我来说最主要的是工作能力的进步。毕业实习主要的目的就是提高我们应届毕业生社会工作的能力，如何学以至用，给我们1次将自己在大学期间所学习的各种书面以及实际的知识，实际操作、演练的机会.自走进实习单位开始我本着积极肯干，虚心好学、工作认真负责的态度，积极主动的参与施工现场调查、质量跟踪、工程量计算、以及对企业的各种工程的了解，对企业分公司的熟悉，让自己以最快的速度融入公司，发挥自己特长.同时认真完成实习日记、撰写实习报告，成绩良好。实习单位的反馈情况表明，在实习期间反映出我具有较强的适应能力，具备了1定的组织能力和沟通能力，能很好的完成企业在实习期间给我布置的工作任务。

实习收获，主要有4个方面。

1、通过直接参与企业的运作过程，学到了实践知识，同时进1步加深了对理论知识的理解，使理论与实践知识都有所提高，圆满地完成了本科教学的实践任务。

2、提高了实际工作能力，为就业和将来的工作取得了1些宝贵的实践经验。

3、学生在实习单位受到认可并促成就业。并为毕业后的正式工作进行了良好的准备。

通过实习，我对我国房地产行业品牌的发展有了大致的了解，也准备在实习结束后，借回校的机会，抓紧时间，学习相关的理论知识，提高自己的专业水平，为正式工作准好准备思想上的转变，我本次实习还有的收获是通过自己的观察和与同事的交谈思想有一个很大的进步，人生的价值观。我一直以为现实生活中人都是为了金钱在活，为金钱在工作，几乎没有人在为除金钱之外的事情在努力，而这些金钱的拿来干嘛呢?要买房子，要买车子，要享受生活……记得在和公司领导的依次交谈中他说过这样1句话：“一个优秀的男人，所追求的就是房子这么简单?他所追求的是能呼风唤雨!”的确，一个优秀的男人所追求的就是表面上的东西吗?“钱多少无所谓，关键在于一个人的档次问题!”档次?什么是档次，就是你素养，你所懂得的，你所成就的……很多，这些才是真正的实力，这些才是一个优秀的男人的所要追求的，作为优秀的男人应该追求深层次的东西，一个人要有他自己的内涵!从一开始****裸的来，到现在即将沉甸甸的回去，惟有短短的两个月时间，就让我如此受益非浅，如此感慨万分!

农村信用合作联社工作总结

是农村信用社一名基层信贷员、自20xx年6月份从事信贷工作至今，在不到三年的时间里，营销个体工商户贷款111户，贷款余额达到1100余万元、实现利息收入120余万元、走出了一条扎扎实实的支农惠民之路、下面是我的点滴工作方法和思路：

20xx年6月份，刚调入并担任基层信贷员时，尽管我对新的信贷流程可以说一窍不通，但我信心十足，觉得自己能够通过学习适应新的工作岗位、当时我调任的信用社刚拥有了发放贷款的业务权限，可谓既无技术又无设备，信贷员也只有我一个人、一切从零开始、仅凭一套复印来的信贷文本资料，作为依据，我发放了第一笔贷款、“我真的这么快就贷到款了吗？”记得当时那位客户手捧存折自言自语、因为在过去做生意，一直都是靠民间借贷资金，虽然手续简便，但利息负担很重、看到客户感激的样子，我也很有成就感、我觉得自己作为一名最基层的信贷工作人员，在领会上级银监管理部门有关支农精神的基础上，理解并同情个体工商户筹资难，且深受民间借贷高利息困扰的实情，在贷款的受理、调查、发放中站在客户的立场提供金融服务，使客户实实在在体验到了国家信贷政策的优惠，不仅利息优惠，而且高效快捷、为客户摆脱民间借贷，也为金融行业开拓小微企业客户市场做了自己应做的工作。

在贷前调查中通过对借款人提供的资产负债情况的核实，能够较快了解到客户真正的实力，依此作为发放贷款的重要参考、核实的对象通常为借款人配偶、邻里或有生意往来的人等、而调查的过程要在有意识营造的，比较轻松的氛围中进行，尽量掩盖掉严肃的一面，把自己真正想核实的东西藏在嘘寒问暖的话语中，做到不露神色、轻描淡写、似有若无、发现反常现象，说明一定存在问题、这时必须作出暂停办理深入调查的决定、曾经有一个因赌博而负债累累的人，办了假的营业执照然后把我们领到别人的养猪场进行调查的人，当时我注意到养猪场的饲养员看到这位“主人”时，那懒洋洋的目光没有一丝像是员工对老板的神情、后通过深入调查弄清了真相，避免了风险。而另一位自称经营烟酒零售生意的借款人，连续两次没有按约定接受实地调查，后证明该人有大量的高丽贷债务，因此大白天都东躲西藏不敢露面、还有一位借款人来贷款时，对一些问题闪烁其词，欲言又止，这时我们采取缓办措施，观察此客户，结果还没等实地调查，他就因被高丽贷逼债而逃之夭夭了、总之，信贷员要有高度的警惕心，责任感，换位思考问题，经常总结反省，不断提高自身综合素质，才能更好地防范风险。

我办理的贷款均实行按月结息的还款方式、这种还款方式的优点在于分散了借款人还款压力，培养了借款人还款习惯、每月的结息日我都会全天守候在营业室大厅，迎接每一名还款人，引导他们在最短时间办理好结息手续、每月至少一次的见面，为进一步增加相互了解，增进彼此感情创造了条件，还可以通过沟通及时了解借款人经营情况。对保障贷款的安全起到了积极的作用、每月21号是贷款的结息日，给一百余户借款人发送短信提醒结息，选择什么时间发短信，也经历了多次调整，最初是20号上午，是自己迫不及待的思想体现，后有部分客户反映容易忘记，因而调整为20号晚上，结果又有客户反映那个时间回家了，工作一天很累，手机放一边不及时收看短信，效果仍然不够理想、我想若多次频繁发信息，客户容易产生不被信任的感觉，所以更不宜采用，想来想去很困惑，如何达到最好效果呢？正好有一次我所使用的手机群发功能出了故障，因担心误了结息的事，所以21号早上，我5点半开始逐条逐条给客户发短信，结果当天上午结息的借款人来的很早，一见面就笑着说：卫峰，你五点半就起床呀、事后分析也许人们经过一整夜的休息，精力充沛，一早收到短信时就会把结息的事当成当天的第一件事情办理，正所谓一日之计在于晨、对自己、对客户都有异曲同工之妙。

绝大多数客户都能很好地履行按月结息到期归还贷款的承诺，对待出现为数不多的失约客户，往往不宜操之过急、对这部分客户采取发手机短信催收形式相对含蓄，且为双方留下了回旋余地、假如采取电话催收，客户有可能躲避、短信通知后若仍不奏效就要尽快专程上门服务、上门服务必须有足够的自信和从容的心态，此时即便心里不爽，也须落落大方、面带笑意、要有“路遥知马力，日久见人心”的交往准则，而不必计较一时一事的得失、通过上门服务能够解决还本收息的客户，仍然不失为好客户、这可能是客户对信用的认识与我们有差距、总之与客户的沟通需要有循序渐进的思想准备，因为最初的了解常常带有面具，完全可以理解、要尽量克服急于求成的表白与责备求全的要求、“人上一百，形形色色”，一定要因人而异地对待自己的客户，从始至终要尊重所有客户，坚持有理、有利、有节的办事原则，任何时候信贷员都不要产生丝毫放弃的念头。不放弃客户也就是不放弃我们的信贷资产。好客户有时也是靠我们信贷员培养出来的、去年一个开饭店的客户因煤气泄漏烧伤了厨师，花去近20万元的医疗费，截至目前我为他垫付款4500元，他还欠息两个月，但依据我对客户不放弃、不怀疑的态度，我始终坚持客气地给他早已关机的两个手机发送结息信息，本月的21号，我终于收到了他的回信：三两天回去一起归还所欠的钱，对不起了、我常常想，如果自己主动付出较小的代价能使所在的集体有更大利益我就毫不犹豫地干、对不能及时归还利息的客户，先自己垫付利息，再持收息凭证自费上门收取、付出的是自己较小的代价，收获的是很有价值很有意义的工作成绩、就是靠这样的努力，在20xx年底我所维护的100余名借款客户1000余万元贷款，实现了全部贷款无不良，全部利息应收尽收。