自查报告是自我成长的机会，通过对自身工作中的不足之处进行反思，我们可以更好地提升自己的业务水平。自查报告范文的撰写需要结合实际情况，并根据具体要求进行调整。
乡镇自查报告
为深入贯彻落实省第十一次、市第一次和县第十一次党代会精神，进一步转变干部工作作风，提升行政效能，提高服务质量，优化发展环境，以实际行动创先争优迎接党的十八大胜利召开。经县委、县政府研究决定，在全县开展以“治庸、治懒、治散，促思想大解放、促作风大转变、促效能大提高”为主要内容的干部作风大整顿“三治三促”活动，现结合我县实际制定如下实施方案。
高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕建设“活力金沙、宜居金沙、幸福金沙”的目标，把“精诚团结、不怕困难、敢为人先、勇争一流”的新时期金沙精神自觉融入工作实践，把“四要十不准”作为机关作风和干部行为规范，牢固树立抓作风就是抓发展的理念，以“出重拳治庸、下狠手治懒、给猛药治散”贯穿作风建设全过程。用强化学习、强化责任、强化落实的“三强化”标准建设模范部门，用提高工作标准、提高工作效益、提高工作满意度的“三提高”要求打造过硬队伍，用服务基层、服务群众、服务项目的“三服务”路径推动科学发展，着力引导各级领导班子从挥动“指挥棒”向念好“服务经”转变，部门单位工作由“浮在面上”向“下移基层”转变，干部职工从“坐而论道”向“干事创业”转变，以更加扎实的工作作风和良好的精神面貌，推动金沙经济社会科学发展、和谐发展、率先发展。
干部作风大整顿“三治三促”活动的范围为：全县各级党的机关、人大机关、政府机关、政协机关、审判机关、检察机关、人民团体和具有行政管理、公共服务职能的单位部门及各事业单位，以及上述机关、单位的领导干部和工作人员。
“三治”内容及重点：
(一)出重拳治庸，坚决扭转不思进取、碌碌无为等问题。
1.整治理想信念淡薄。重点是查找不学《党章》，不学理论，不学文件，信仰缺失，固步自封，思想保守，工作缺乏积极性、主动性，不思进取，得过且过，缺乏事业心、责任感等问题。
2.整治官僚主义浓厚。针对一些部门不作调查、闭门造车、冥思苦想出主意、想法子，出台不切实际的文件，印发文件不送达等进行排查，待人接访不履行首问责任制，打官腔、讲排场、许空诺、架子大，只要别人干，自己坐着等。
3.整治学风文风不正。全面检查干部职工是否掌握“八学八增”要求应知应会的理论政策和业务知识，浅尝辄止，满足于一知半解，从网上照搬照抄材料，理论脱离实际，文件、讲话和文章长、空、假，讲空话、套话、大话，以文件落实文件等问题。
4.整治责任意识不强。普遍查找好人主义，不讲原则，是非不分、奖惩不明，解决问题不敢较真，责任追究不敢碰硬，大事化小、小事化了。
5.整治能力水平不足。切实解决工作思路不清、业务不熟、标准不高，工作质量和业务水平低，遇到一些急、险、重的突发性事件就束手无策等问题。
6.整治部门管理效能低下。有效化解在执行党委、政府的决策部署，推进重大项目和重点任务，落实领导指示要求中，效能低下，管理混乱;对集体决策事项消极抵制、拖延执行或以本部门、本单位或个人利益为借口，有令不行，推诿扯皮等问题。
(二)下狠手治懒，坚决杜绝在岗不敬业、履职不尽责等问题。
7.整治工作阳奉阴违。对上级政策精神不学习、不传达、不落实，对领导交办职权事项不办理或不及时办理、不回复或不及时回复。
8.整治工作不作为。不能开口闭口就是领导说的，工作不到位、不主动，怕担责任，怕挑担子，遇困难就退、见问题就推、碰矛盾就躲，消极怠工，敷衍塞责。
9.整治办事效率低。重部署、轻落实，时效观念差，行动慢半拍，跟踪督促缺失，办事拖拉、推诿扯皮，工作有始无终。
10.整治接触群众少。只看领导脸色，不问群众诉求，脱离群众，高高在上，作风漂浮，不深入基层、不深入实际、不掌握下情，调查研究走马观花，漠视群众实际困难。
11.整治服务意识差。应公开的信息不及时公开，应受理的事情不及时受理，应告知的事项不一次性告知，应减免的程序不减免，应在政务中心办的'事非得经过体外循环，接待群众漫不经心、语气生硬、态度傲慢。
(三)给猛药治散，坚决整治自由涣散、纪律松弛等问题。
12.整治自由涣散。杜绝“平平安安占位子、舒舒服服领票子、庸庸碌碌混日子”现象，严禁抱着“上有政策，下有对策”的态度不认真履行职责。
13.整治走读干部。查处领导干部位在基层，心在城市，上午九点到岗，下午五点离岗，人呆不住，吃住回城，遥控指挥，影响工作的现象。
14.整治人岗分离。严禁长期不上班或逾假不归，“吃空饷”，对停薪留职人员、受党纪政纪处分或司法处理人员工资待遇问题不管不问。
15.整治班子扯皮。定期约谈缺乏大局观念和团队精神，各自为政，单打独斗，民主意识差，个人说了算，不讲团结，闹无原则纠纷，搞小圈子，散布“小道消息”、传闲话，拨弄是非，荣誉归自己，错误推别人的班子及其成员。
16.整治纪律松弛。及时通报上班迟到早退，擅自脱岗，工作日中午饮酒，上班时间睡觉和上网聊天、购物、玩游戏、炒股票等问题。
17.整治会风不正。不准召开主题不清、拖沓冗长、不解决实际问题的会议，不准随意派人代会，无故缺席、迟到早退、交头接耳、打瞌睡、看报刊、玩手机等。
18.整治玩风应酬。严禁国家公职人员打麻将、玩扑克等各种娱乐活动，参与赌博，大办婚丧喜庆事宜，热衷于迎来送往、吃吃喝喝，拉关系、跑路子，心思和精力没有放在工作上。
19.整治为政不廉。严禁在招考、招聘、录用、职称评定、选拔任用等工作中违反规定;严禁滥用职权、违规执法或在执法执纪过程中有不公正、不文明行为;严禁违反规定，利用职务之便收受财物或违规领取奖金、福利、补贴或报账。
20.整治公车私用。严禁使用单位公车或下属(所辖)部门单位的公车进行婚丧喜庆、探亲访友、度假休闲、旅游、接送子女亲属、个人迎来送往等私人活动。
“三促”内容及重点：
(一)要结合“解放思想、推动跨越”大讨论活动，促进思想大解放。紧紧围绕“为什么解放思想”、“怎样解放思想”、“如何体现解放思想”三个问题，以开放的视野谋求发展，以创新的举措推动发展，以更大的气魄加快发展，把解放思想的过程变成抓落实的过程，使思想解放真正落实到行动上，敢在全省争先，敢在西部攀高，敢在全国比拼，以勇争一流的魄力推进思想大解放，以思想的大解放推动发展的大跨越。
(二)要结合巩固“三个建设年”成果，促进作风大转变。把作风、环境、项目建设年活动中形成的“五加二”、“白加黑”、“连轴转”优良作风继续保持下去，以真抓实干的务实作风，进一步推动三化同步、三个集中、招商引资、项目建设和民生事业等各项工作，掀起比精神状态、比发展速度、比文明程度、强赶超意识的“三比一强”热潮。
(三)要结合基层组织建设年、四帮四促和创先争优活动，促进效能大提高。多做抓基层、打基础、谋长远的实事，要围绕发展找准服务方向，要选准载体解决实际问题，要突出重点强化实绩考核，把“六创六争”活动、万名干部下基层、村级党建工作队、项目建设工作队、星级文明户、星级文明院落、平安金沙等工作做细做实，工作创一流，目标争第一。
全县各级各部门要通过干部作风大整顿“三治三促”活动，努力实现干部作风明显改善、服务水平明显提升、行政效能明显增强、发展环境明显优化、人民群众满意度明显提高，为推动全县经济社会实现后发赶超、跨越发展提供有力支撑。
干部作风大整顿“三治三促”活动从9月22日开始，至12月30日结束，分三个阶段进行。
(一)动员部署阶段(9月22日—10月10日)。
1.动员部署。于9月22日召开全县干部作风大整顿“三治三促”活动动员大会，对整顿工作进行安排部署。各乡镇、县直各单位要及时组织召开本单位的动员部署大会，进行广泛深入的思想发动，结合实际制定具体工作计划和落实措施，成立工作机构，认真贯彻落实县委的安排部署，并于10月1日前将本单位整顿工作的计划、措施、组织领导机构和动员大会开展情况报送县干部作风大整顿“三治三促”活动领导小组办公室。
2.自查自纠。紧密联系领导班子和干部个人实际，认真查找庸、懒、散方面存在的突出问题。通过发放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会、走访调研、谈心交流等形式，从不同层面、不同角度广泛征求各方面的意见和建议，并在此基础上，深入剖析班子和个人在庸、懒、散方面存在的主要问题，形成具体、深刻、清晰的自查材料。针对查出来的问题，从世界观、人生观、价值观和党性修养、宗旨意识、思想作风等方面深刻分析原因，透过现象看本质，并注重从干部教育管理监督机制制度上查找原因，防止就事论事、避实就虚。领导班子和干部个人要撰写自查报告，通过领导班子民主生活会、党组织生活会、干部大会等形式，广泛开展批评和自我批评，要本着“有则改之、无则加勉”的原则，接受群众评议，明确整改要求。
(二)集中整改阶段(10月11日—11月30日)。
1.制定整改方案。针对查摆出来的问题，研究制定整改措施。整改措施要做到问题明确、目标清晰、措施具体、时限清楚、可操作性强、便于检查考核。
2.抓好整改落实。实行整改责任制，各乡镇、各单位主要领导负总责，一级抓一级，逐级督促抓落实。建立整改台帐，准确记录和反映整改进展情况，整改一个销号一个，确保整改工作落实到位。
(三)总结验收阶段(12月1日—12月30日)。
1.全面总结。肯定成绩，总结经验，分析不足，明确努力方向，建立健全相关制度，巩固整治成果。
2.考核验收。由活动领导小组办公室对各乡镇、各单位的整顿工作进行考核验收。采取听取汇报、查验资料、实地察看、问卷调查、满意度测评、量化考核等方式进行，分类予以通报。对存在问题突出、整治效果不明显和满意度测评不达标的单位，责令公开检讨，直至符合要求。
(一)加强舆论宣传。在《今日金沙》、金沙电视台、金沙县发展型党组织建设网、金沙县政府网等平台公开干部作风大整顿“三治三促”活动实施方案、问责办法和举报电话，形成良好的舆论氛围，在相关媒体设立专题专栏，及时宣传各乡镇、县直各单位开展整顿工作、转变干部作风、优化发展环境的好做法、好经验，加强先进典型引领;公开曝光反面典型事例，强化警示教育效果。
(二)引导群众参与。通过“下评上”、“百姓关注点评”和“曝光台”等形式，强化群众和社会各界的参与意识和监督意识，鼓励和吸引群众积极看作风、评作风、议作风、抓作风，形成专门机关和群众参与相结合的互动机制。畅通群众投诉渠道，在县纪委、督办督查局和作风办设置投诉专栏和投诉举报电话。
(三)加强检查监督。加强对干部作风大整顿活动各个阶段和环节的监督检查，及时了解掌握进展情况，注意发现普遍性、倾向性问题和薄弱环节，及时提出工作建议，督促解决存在问题。要定期组成督导组进行明查暗访，及时发现典型案例和突出问题，责成有关单位严肃处理，并进行通报。要充分发挥党代表、人大代表、政协委员和特邀监察员的监督作用，形成多层次、常态化监督格局。
(四)民主评议行风。组织专门力量，采取公开评议、群众满意度测评等方式，重点对行政执法、经济管理和公共服务等与人民群众生产生活密切相关的单位和行业的信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设、履行公开承诺情况等方面进行民主评议。被评议的单位和行业要高度重视民主评议意见，认真进行整改。要将评议结果作为评先评优和干部提拔使用的重要依据。
(五)严格实行问责。严格执行违规违纪写实通报，明查暗访电视曝光，单位领导定期约谈，排位靠后黄红牌预警，重特大事件执行问责并要求主要领导上电视表态承诺整改等“五步问责”机制。对整顿工作不力，发现问题不纠正，压案不查、瞒案不报的单位领导要严格追究责任。对监督检查中发现的顶风违法违纪问题，要依法依纪严肃追究相关人员的责任。发现一起、查处一起，决不手软、决不姑息。
乡镇脱贫攻坚自查报告精选_
一年来，在县残联的精心指导下，在乡党委、政府的正确领导下，我乡残疾人联合会立足全乡实际，紧紧围绕残疾人基本需求，一心一意为残疾人做好事、办实事、解难事，不断提高为残疾人服务的能力，稳步推进各项工作，顺利完成各项任务，在残疾人脱贫攻坚工作上取得新成绩。
一、完善残疾人基础数据及需求调查，按时完成残疾人精准康复服务行动和残疾人基本服务状况和需求信息数据动态更新的工作，确保我乡的动态更新工作按时保质完成。
二、做好残疾人两项补贴发放审核工作。我乡最低生活保障对象、建档立卡贫困户中持有残疾人证且残疾等级在四级以上(含四级)的残疾人享受生活补贴，每人每月60元，截至目前，完成人资料审核工作。重度残疾人享受护理补贴，每人每月60元，截至目前已完成第二季度打卡，享受人数人。
三、抓攻坚，精准扶贫提升残疾人生活质量。
1、为贫困重度残疾人家庭实施无障碍改造。为全乡40户贫困重度残疾人家庭申报无障碍改造项目，项目改造内容有坡道改造、厨房改造、卫生间改造、坐便器等，补助标准为每户1000元。
2、扎实推进残疾人精准康复工作。根据上级文件要求，统计残疾人的辅具需求，为重度残疾人免费适配轮椅、拐杖、盲表、坐便器等。今年我乡共发放轮椅25辆，盲表17个。
3、残疾人机动轮椅车燃油补贴发放。为30名持有二代残疾人证且平日靠机动车(三轮摩托车、机动轮椅车等)代步的肢体残疾人及多重残疾人申报机动车燃油补贴，每人补贴260元。
4、实施托养中心计划。有计划地为农村建档立卡贫困户中就业年龄段的智力、精神和重度肢体残疾人提供集中托养服务。现我乡贫困重度残疾人入住乡脱贫攻坚集中托养中心人。
四、强宣传，深入开展“爱耳日”、“爱眼日”、“全国助残日”活动。我乡紧紧密围绕“全面建成小康社会，残疾人一个也不能少”的活动主题，开展对残疾人家庭和残疾人就业基地走访慰问，宣传报道残疾人先进典型，通过宣传和志愿助残，丰富残疾人生活、帮助其融入社会，共享文化发展成果起到积极的促进作用。号召广大群众树立“平等、参与、共享”的现代文明的残疾人观，大力弘扬人道主义精神，把爱心助残活动作为社会文明建设的永恒主题。
五、存在不足残疾人总体生活状况与社会水平还有一定差距，部分残疾人在康复、教育、就业等方面存在一些困难，虽然政策好，但是对象数量多，难以一时救助到位。
六、下步工作。
及时做好各项活动宣传报道工作，加强舆论宣传，让更多的残疾人受益，积极推动我乡残疾人教育事业发展，通过实施项目帮助残疾人康复，做好残疾人基本需求专项服务调查工作。总之我们在思想上要关心、关爱残疾人，在行动上积极作为，体贴和帮助残疾人，真正把党的十九大精神转化为推动全乡残疾人事业发展的强大动力，持续加快残疾人小康进程，为我乡残疾人事业做出积极贡献。
2018年7月26日。
乡镇脱贫攻坚自查报告精选_
按照省、市、县精准扶贫工作安排，我局开展了一系列脱贫攻坚工作，现就具体开展情况汇报如下：
一、工作部署情况。
工作开展以来，我局严格按照省、市、县相关工作要求，高度关注贫困群体需求，及时成立了脱贫攻坚工作领导小组，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、部门负责同志任联系人的扶贫开发工作协调机制。并及时召开了脱贫攻坚工作布置会，充分明确目标任务，加强人员配置，落实工作责任，对我局扶贫工作做出了具体安排。
二、调查及帮扶情况。
为更好的开展工作，我局积极加强与扶贫办、财政局及各乡镇政府等相关部门的沟通协调，局相关股室充共同配合，各民办企业、培训机构积极参与的良好局面。经过调查了解，截至目前，我县贫困家庭共计xxx个、至少有一人转移就业的家庭共xxx个、贫困劳动力xxxx人、贫困劳动力转移就业xxxxx人。
为进一步拓宽扶贫工作思路，牢牢抓住以实现就业作为推进脱贫攻坚、精准扶贫工作的突破口，经局研究，我局每个乡镇安排xxxxx个公益性岗位以帮助各乡镇贫困家庭人员实现就业。
三、存在问题。
一是就业信息平台数据量大，但信息录入距今时间跨度较长，人员涉及较多，情况变化复杂，仍需进一步完善。
二是完善扶贫资料录入系统平台，信息审核工作量巨大，专业人员配备不足。
四、下步工作计划。
一是大力营造氛围。要利用会议、宣传栏、板报等各种形式，进行广泛宣传发动，使大家充分认识脱贫攻坚工作的重要性、意义和要求，从而自觉响应号召，积极主动参与。
二是注重实际效果。调查走访，信息互通数据要精准无误；帮扶过程要抓住重点，总结经验，及时推广。
三是凝聚强大合力。要努力抓好驻村帮扶，鼓励各类企业、社会组织、个人参与脱贫攻坚，形成脱贫攻坚工作的强大合力。
乡镇自查报告
开展行风建设以来，自己通过学习相关文件和上级领导讲话，切实认识到了，加强行风建设是新农村加快发展的客观要求，是解决当前存在突出问题的迫切需要，是提高个人素质、强化工作作风的良好契机。基于以上认识，自己以积极认真的态度投入到了行风建设当中，把搞好行风建设作为完善自身，切实加强自我建设的重要方法和途径牢牢抓在手上。解决问题，首先要找准问题。通过一段时间的深入查找，发现自己主要存在着以下几方面问题：
1、在工作中创新观念也不够强。工作上不能完全放开手脚，思想上不够大胆，满足于按照上级和领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的点子，对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多。
2、敬业爱岗的模范作用发挥得不够充分。自己作为一名领导干部应当始终发挥表率作用，以自己的一马当先，引领分管领域工作的全面上水平。但是，通过分析查找，发现自己在工作中存在自我要求不严格的现象。
3、服务意识有待进一步提高。自己在基层社工作多年，自我感觉自己的服务意识还不差。但是用更高的标准来衡量，自己的服务意识还不能完全适应当前农村工作面临的新形势和新任务。
遇到的各种问题。二是严格纪律。作为一名信用社干部，只有管住自己，才有资格、有能力领导和教育别人。三是努力工作。在工作中自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同全乡的整体工作联系起来，自觉地把行风建设作为推动工作的重要抓手。
我相信，通过一段时间的努力，自己分管负责的工作会取得一定的成绩，呈现出健康稳步发展的好势头。
乡镇脱贫攻自查报告
为扎实推进全县扶贫攻坚工作，尽快尽好完成省委办公厅的嘱托，按照精准扶贫和深、细、准、实的总体要求，头陀镇党委政府调研组扎实开展全镇扶贫调研工作，通过听取汇报、实地察看扶贫开发项目，走访农户了解贫困现状，召集镇村干部、群众代表、产业大户、致富能人和特困群众开展座谈，广泛听取方方面面的意见和建议，认真做好脱贫攻坚的调研工作。
近年来，头陀镇党委、政府认真贯彻落实中央、省、市、县关于扶贫开发工作的一系列方针政策和工作部署，从解决贫困群众最关心、最直接、最现实的问题入手，从影响贫困地区发展最紧迫、最突出、最薄弱的环节抓起，突出重点，强化措施，狠抓落实，扶贫开发取得明显成效，贫困地区面貌发生深刻变化。我镇以建档立卡落实扶贫到户政策。全面开展了贫困家庭的调查摸底，完善扶贫对象动态识别机制，通过项目规划到户、资金扶持到户、产业发展到户、素质提升到人、帮扶责任到人、档案建立到人，确保扶贫到户政策全面落实。为实施分类扶贫、制定帮扶计划和措施、确定扶贫内容、方法、途径和落实各项惠农政策提供可靠依据。扶贫开发为全镇经济发展、政治稳定、民族团结、社会和谐发挥了重要的保障和促进作用，为全面实现小康目标奠定了坚实的基础。
目前我镇扶贫开发已经从以解决温饱为主要任务的阶段转入巩固温饱成果、加快脱贫致富、改善生态环境、提高发展水平、缩小发展差距的新阶段。但是全镇经济总量较小、交通不便、贫困人口分散仍然是这个阶段的基本特征。
按照精准扶贫要求，分析贫困成因及存在的问题，区分因灾、因病、因学和缺项目、缺资金、缺技术等不同致贫原因，准确掌握贫困村、贫困户的脱贫致富需求。调研发现重点亟需集中破解五大难题：基础设施支撑不够，公共服务水平低，自我发展能力弱;人才技能欠缺背景下贫困代际传递，贫困程度深，增收渠道窄;驻村帮扶起步较晚、帮扶措施和项目落实困难，驻村帮扶参差不齐;因病因学致贫现象时有发生;精准识别数据录入质量有待提升，如何精准打贫困七寸是关键等难题。目前，我镇重点贫困村主要分布在交通信息闭塞、自然条件较差、资源缺乏、基础设施落后的山区腹地，20xx年我镇系统内建档立卡贫困户1255户，共3691人，现仍未脱贫的`共有453户，995人。
(一)扶贫对象精准，决战目标到村到户，全力推进精准扶贫攻坚。
一是扶贫过程中，扶贫资金撒胡椒面等问题依然存在，全镇扶贫工作进入啃硬骨头阶段，建议在精准扶贫、精准脱贫上下更大功夫，变过去的大水漫灌为精准滴灌，扶贫攻坚要靶向精准，全面做到六个精准，集中力量实施精准扶贫精准脱贫的攻坚集结号，制定针对性强的扶贫细化配套措施，确保贫困村和贫困人群的精准认定，实现扶真贫扶准贫，让贫困村和贫困群众共享新一轮社会发展的制度红利、改革红利，使扶贫开发工作精准、深入推进。二是要精准做到识别的贫困村、贫困户找得准不准，致贫原因分析得透不透，脱贫致富的规划和措施制定得实不实，项目资金和干部驻村是否落实到位等，切实把情况搞准、措施搞明、责任搞清，才能指导基层更加有力有效地实施精准扶贫、精准脱贫，要下深水摸清情况、找准问题，找到问题才能精准打贫困七寸。建立精准扶贫工作机制，通过对贫困村、贫困户的准确识别并建档立卡，全面掌握贫困人口的数量、分布、贫困程度、致贫原因、脱贫门路、帮扶措施和帮扶责任等，使所有扶贫措施与贫困识别结果相衔接，因村施策、因户施策、因人施策，做到对扶贫对象精准化识别、对扶贫资源精确化配置、对扶贫目标精细化管理、对脱贫责任精准化考核，确保如期稳定脱贫。建议细化贫困村和贫困户识别标准，统筹与社会救助政策相统筹，建立民政、社保与扶贫部门数据对接共享平台。三是将精准扶贫攻坚作为全镇经济社会发展的总抓手，提升到事关全镇发展大局的高度来谋划区域发展与扶贫攻坚，根据贫困原因，实施分类指导，以整村推进为着力点，有针对性地实施扶贫攻坚，有效整合基础设施、公共服务设施等各类涉农项目和资金，捆绑打包，统筹使用，综合施策，合力攻坚。四是按照缺什么、扶什么的原则，坚持政府主导、群众主体、部门联动、社会参与、综合扶贫、整体推进，实行专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫相结合，全方位加大扶贫开发力度，不断增强贫困人口素质与技能，不断改善贫困人口的生产生活条件，不断提高贫困地区经济社会发展水平，为全面建成小康社会奠定坚实基础。
(二)项目安排精准，脱贫项目到村到户，完善基础设施建设。
针对我镇部分山区腹地基础设施薄弱的实际，建议镇委、镇政府加大协调争取力度，进一步加大对贫困村四通、(通水、通电、通路、通讯)四有(有学校、有村级组织活动场所、村级卫生室、村文化室)等方面专项资金投资扶持力度。同时进一步完善政府信用担保平台建设，整合小额担保贷款、扶贫贴息、抵押贷款等金融扶持政策，解决贫困户发展资金瓶颈难题，积极协调农村信用联社加大扶贫信贷资金的扶持力度，通过理顺体制关系、简化审批手续、提高贷款额度、延长贷款年限等措施，切实提高扶贫贷款的覆盖面和效益，为各类农业专业合作社建设提供资金支持。
(三)资金使用精准，扶贫资金到村到户，规划保障攻坚。
对扶贫攻坚项目资金全程跟踪管理，确保资金安全有效使用。建议把全镇所有部门用于行业扶贫的资金整合起来，统一调配使用，发挥资金的倍增效益、聚合效益。建立规划实施保障机制，在组织调研、科学论证、认真总结正反经验的基础上，科学编制十三五扶贫规划，明确主攻方向，科学谋划扶贫开发的目标任务和具体措施，并把十三五规划提出的目标任务分解到每一个年度计划中，保持规划实施的连贯性，确保总体规划通过年度计划的分解落实得以顺利实施。明确部门责任，将其列入政府考核目标。建立规划实施督促检查机制，自觉接受人大、政协、群众的监督检查。建立和完善规划评估修订机制和规划中期评估制度，并根据形势变化和规划实施进度，进行相关内容的滚动修订，以更好地指导和促进经济社会发展。建议成立由扶贫、财政、农业、监察、财政、建设、水利等有关部门共同参与的项目实施领导小组，并建立联席会议制度，及时研究制定相关政策措施，统筹规划、综合协调项目实施，为精准扶贫提供组织保障。
(四)措施到户精准，多措并举，因户制宜因人施策。
我镇作为省委办公厅帮扶联系点，要与国家同步建成小康社会，实现脱贫致富的目标时间紧、任务重。一是医疗救助一批。对大病慢病致贫、返贫等对象参加城乡居民合作医疗保险及其他政策性医疗保险的个人缴费给予资助和实施医疗救助。实现贫困人口扶贫小额意外保险、大病医疗补充保险全覆盖。二是教育资助一批。对贫困家庭子女就读普惠性幼儿园、小学和初中、普通高中每年给予一定生活费补助;对贫困子女上大学(含高职)的学生进行资助。三是产业扶持一批。结合贫困户劳动力、土地资源、村级特色支柱产业，因户施策发展种植、养殖、乡村旅游、合作社务工等产业，让每户贫困户拥有1项以上稳定收入项目。通过制定优惠政策、加大宣传力度，吸引社会资金投入到扶贫开发中，因地制宜抓好特色产业。四是培训就业一批。利用文化旅游等资源，深入开展实用技术培训、乡村旅游培训、资金互助业务培训、专业合作组织管理培训、手工艺技能培训、贫困户劳动力转移、就业技能等各类培训，项目用工以及县内部分公益性岗位优先招录贫困人口。建议政府部门积极与发达地区的对口帮扶政府协调，定向输出劳务，每年输送100名至200名初、高中毕业生到发达地区以打工的形式轮训一次，期间实行路费和生活费政府补贴，打工费自主，培训结束后去留自定的原则，使培训回来的打工人员带回先进的观念和技术，为建设家乡服务。五是民政兜底一批。将建卡贫困户家庭的残疾人、智障等丧失劳动能力的对象全部纳入最低生活保障范围，逐步提高农村低保标准，推进农村低保线与扶贫标准线两线合一。六是扶贫搬迁一批。全力推进保障性住房搬迁，探索创新扶贫搬迁示范点、集中安置点持续发展机制，确保搬得出、稳得住、逐步能致富，完善兜底帮扶深度贫困户搬迁机制。
(五)因村派人精准，合力攻坚，结对帮扶到村到户。
各行业涉农资源更精准向扶贫对象倾斜聚集;镇村各级领导干部联系贫困村、帮扶贫困户;帮扶贫困村、结对帮扶贫困户，向贫困村派驻工作队，选派党组织第一书记乡镇、村级结对帮扶贫困户。开展以制定一个科学发展的好思路、培育一批致富带头人、开辟一条增加集体经济致富路、解决一批困难群众的生产生活问题。尤其是各联建单位要以扶贫助困工作为总抓手，在充分掌握联建村基本情况、特色优势的基础上，做到长远联建规划和年度联建计划相衔接，保证联建工作的前瞻性和连续性，同时要创新帮扶形式，为村两委和群众选路子、上项目、教技术、筹资金、供信息，变输血为造血，确保联建工作的实效性。建议针对重点贫困村的实际困难和问题，对现有的部分三联三促单位进行及时调整，尽量将项目单位安排到重点贫困村，切实加大帮扶力度和脱贫步伐。此外，建议采取政府大投入、资金大整合、项目大集中、社会大参与、群众大建设的思路，对贫困的原因分门归类，对不同原因、不同类型采取对症下药、精准滴灌、靶向治疗，将联村联户机制落实到位，在落实好国家扶贫项目的基础上，将贫困村集中帮扶，分散的贫困户因人因地施策，每村一方案，每户一策，每人一策，每个贫困村由一个项目部门联村帮扶，企业包村包户，协调安排每个企业联3-10户，效益好的企业也可联帮一个贫困村。坚持和完善入乡驻村干部管理工作，在选派入乡驻村干部时，加强与选派单位的沟通联系，真正把优秀人才选出来、派下去，应充分考虑其自身特点和基层工作实际，把善于做群众工作、具有一定基层工作经验、身体健康的年轻干部选派到基层，方便开展工作。
(六)脱贫成效精准，加强动态管理和队伍建设。
精准管理，对扶贫对象进行全方位、全过程的监测，建立扶贫信息网络系统，实时反映帮扶情况，实现扶贫对象的有进有出，动态管理，为扶贫开发工作提供决策支持。全面加强党的基层组织建设，村两委班子作用发挥如何，尤其是村党支部书记作用发挥如何，直接关系到一个村能否如期实现脱贫目标，在选人用人上将政治坚定、办事公正、清正廉洁、敢闯敢干，能带领群众共同致富的党员推上村委岗位。
乡镇脱贫攻坚自查报告精选_
为坚决打赢脱贫攻坚战，碑庙镇严格按照上级要求，认真开展脱贫攻坚各项工作，现将碑庙镇**年脱贫攻坚工作开展情况报告如下：
碑庙镇辖1个社区、14个村委会，全镇人口7003户21521人，其中贫困人口1151户3411人，5个省定贫困村，2014-**年已脱贫1052户3097人，**年脱贫69户227人，**年计划脱贫30户85人。
二、组织领导。
一是**年度“5+1+3”帮扶力量考核完成情况。
（一）组织领导。镇党委书记的组织领导工作及“5+1+3”帮扶力量“任务清单、责任清单、问题清单”三张清单并逐项分解已基本落实，对本年度脱贫的贫困户，针对扶贫项目和措施列出月进度工作清单正在落实。
（二）工作保障。镇党委书记与帮扶力量谈心谈话，帮扶力量列席镇党委会研究脱贫攻坚工作制度，帮扶工作台账及学习交流等已落实，第一书记工作规划及台账、农技员产业发展规划和入户指导方案正在补短落实。
（三）督查指导。镇党委对“5+1+3”帮扶力量的督促和考核、分析脱贫攻坚问题及提出解决方案等督查指导工作已基本落实。
二是**年度各村“5+1+3”帮扶力量考核完成情况（一）第一书记。精准扶贫工作、基层组织建设、加强村级治理、会同村“两委”成员研究脱贫攻坚工作、协办“农民夜校”、在村开展工作时间不少于16天、如实形成驻村工作日志和总结已基本落实，为民办事服务和发展集体经济、牵头组织实施“党员精准扶贫示范工程”、帮助培育致富带头人工作正在对标补短，按要求落实。
（二）农技员（农业技术巡回服务小组）。每月到村指导工作不少于8次，全年开展技术培训4次以上等工作已基本落实，协助帮扶各村制定产业发展规划、入户指导方案及解决各村农业生产与发展的技术问题正在积极落实。
（三）帮扶责任人。镇党委及镇扶贫办对帮扶责任人进行指导和督促，帮扶责任人的帮扶较到位。
三、减贫成效及群众满意度。
按照上级要求，圆满完成了减贫任务。**年我镇建档立卡贫困户预脱贫69户229人，通过精准扶持，对照一超六有，按照贫困户退出相关程序文件已组织自查验收，贫困户已提交脱贫申请书，并填写了收支调查表、脱贫成果表和一超两不愁六有的达标认定书。**年计划脱贫户全部实现人均纯收入均超过脱贫线3800元，义务教育保障方面：无适龄儿童未入学或辍学现象；生活用电、广播电视均已实现全面覆盖；医疗保障方面：不存在应报账未报账、区内住院个人医疗费用支出超出10%现象。陡坑村贫困发生率降低至0.1%，实现集体收入5.26万元，人均纯收入23.4元，有硬化路、卫生室、文化室，有通讯网络，成功创建区级四好村。
四、工作开展情况。
一是因户施策，精准扶持。年初，我镇按照“五个一批”要求和因户施策的原则，对**年的预脱贫户进行了逐户走访，在摸清贫困户实际情况的基础上制定了切实可行的脱贫计划。同时，对2014—**年已脱贫户重点查看脱贫措施是否有效，是否实现持续稳定脱贫。
二是开展社情民意大走访，提升群众认可度。结合我镇实际制定了社情民意大走访方案，成立了由班子成员为组长的14个工作小组，在进村入户进行社情民意大走访时，为确保家家户户知晓扶贫政策，认可扶贫工作，提高群众认可度，各工作组下村后按照村民小组分组开展工作，在社情民意大走访的过程中已均已召开院坝会，完成率100%，实现了全覆盖宣传。通过召开院坝会的集中宣传和进村入户的“一对一”宣传，脱贫攻坚工作得到了大多数群众的认可。
三是扶贫小额信贷开展情况。我镇共有293户贫困户申请了扶贫小额信贷，贷款金额为918万，平均每户贷款金额3.13万元。
四是坚持问题导向，认真开展对标补短工作。攻坚阶段在指挥部的领导下，成立了由党委班子成员和第一书记为队长的冲锋队，统筹负责所在联系村的脱贫攻坚所有工作。冲锋队队长和村三职干部一起进村入户，排查问题，化解矛盾，锁定重点人员，分村形成重点问题台账，并提出工作建议。脱贫攻坚过程中我镇始终坚持问题导向，压紧压实责任。
通过村自查、镇扶贫办复查、镇老领导组成的抽查组抽查的方式对全镇**年计划脱贫贫困户开展了三轮自查核查工作。对照对标补短清单和“三率一度”调查收集问题，将问题按照一超六有对标分类分村形成问题台账，对台账进行动态管理。整改阶段，由镇纪委牵头，各村廉勤员组成了专项督查组，对全镇贫困户逐村逐户进行入户走访督查，实地查看整改落实情况和存在的问题，并形成台账反馈给各冲锋队对标整改。同时，实行工作“日报制”，各冲锋队每天晚上7点召开会议，会上上报当天工作开展情况，重点报送易扶、危改、五改三建一整治等工作的实施进度和工作开展中遇到的问题。
五是加强基础设施建设，体现政策普惠性。我镇共有59户158名贫困人口纳入了易地扶贫搬迁工程。前期按程序要求进行了民主评议和公示，规范建立了农户档案和四书一报告等资料，所有易地搬迁户均已拆旧入住，实现了“三通”通水、通电、通广播电视，并按规定拨付了资金补助。危房改造528户已全部实施结束，并按规定拨付了资金补助。新建安全饮水集中点70个，进一步解决了群众安全饮水工程。
六是完善软件资料和档案资料，加强痕迹管理。在扶贫开发工作中，在对贫困户确认后，我们的工作人员及时按要求在国家扶贫开发子系统、省脱贫攻坚“六有”大数据平台、区脱贫攻坚信息平台录入相关数据，并在工作中逐步完善，直至无误。
按照档案资料规范管理指南，镇扶贫办对我镇贫困户相。
关资料进行了规范装档并对村上的档案资料装档进行了指导，对贫困户入户资料和实际情况一致性进行核对，尤其是核对贫困户的收支情况调查表、脱贫成果表是否与国扶子系统一致。按照上级要求，高质量完成了系统数据清洗工作。
五、存在的问题。
一是群众对脱贫攻坚工作认识不深。一方面部分贫困户感恩意识淡薄，“等靠要”思想严重，对扶贫政策错误理解；另一方面对贫困户的过分关注和高密度走访造成了非贫困户的心理失衡，心生怨气，不理解，认可度不高。贫困户和非贫困户均不同程度存在将其他方面的负面情绪转嫁到脱贫攻坚工作中来的情况。
二是贫困户收入单一、自身发展动力不足。我镇贫困户多为分户形成的老人户，收入单一，多为转移性收入，依靠低保兜底达到脱贫标准，自身发展动力不足。
六、下步工作打算。
一是加强正面引导，提升群众认可度。继续加大政策宣传和正面引导，对老人户贫困户的子女加强教育，督促其尽赡养义务，引导贫困户把账算清算尽。对非贫困户生产生活中存在的困难及时进行救助和帮助，继续走访慰问四类重点人员，继续电话联系外出务工人员，提升认可度。
二是在贫困户持续稳定增收上下功夫。组织开展农户实用技术培训，组织有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训，并实现转移就业，拓宽农民增收渠道。加强产业扶贫增收措施，发展特色优势农业，建立企业和贫困户的有效的利益链接机制。
三是加强基础设施建设。积极向上争取项目资金，加强通村通组公路，入户便道、饮水工程、危房改造等基础设施建设，进一步体现政策的普惠性。
乡镇脱贫攻坚自查报告精选_
根据中省、省交叉检查出的脱贫攻坚存在问题，我镇高度重视，立即组织各村村支两委研究学习了通知中相关精神，并按照要求比照问题整改内容开展了详细的自查工作，现将有关自查情况报告如下：
基本情况。
xxx镇位于周至县城西87公里处，下辖10个行政村，23个村民小组，老县城村、钓鱼台村、花耳坪村、xxx村、姜家坪村、大蟒河村、殷家坪村、三合村、八一村、同力村皆为为我镇建档立卡精准贫困村；xx年脱贫户453户，1582人；xx年剔除户47户，160人；新增贫困户6户，13人；正常核减人口6户，8人。
去年以来，我镇高度重视脱贫攻坚工作，认真贯彻落实中、省和西安市及周至县扶贫开发工作的安排部署，坚持以脱贫攻坚统揽全镇各项工作，不断加强基础设施建设，大力发展生态产业，稳步提升贫困人口收入。
强化扶贫保障。成立了xxx镇精脱贫攻坚指挥部及办公室、10个精准贫困村驻村工作队，安排年富力强、工作经验丰富的党委班子成员和镇干部到个别工作基础较差的贫困村领导和帮助工作。同时，在西安市职业技术学院、雁塔区等市级相关部门及县人武部、金融办、统计局等县级部门·大力支持下，驻村工作队、“第一书记”到岗高位，深入各户走访、调查，结合各村制定出切实可行的产业帮扶展规划，年度发展计划，并为各村争取资金、项目、履职尽责、真心帮扶，确保了我镇精准扶贫工作顺利推进。
强化扶贫规划。根据各村、各户不同情况，在深入调研和广泛征求群众意见的基础上，编制完成了扶贫发展规划。同时，科学划分生态村、产业村、旅游村，将所有精准贫困户分门别类的分配到“八个一批”。以贫困户致贫原因及群众发展需求为导向，将建档立卡贫困户按“八个一批”进行分类，及时掌握了各类脱贫对象的数量。全镇需要扶持生产和就业发展建档立卡贫困人口人、需要移民搬迁安置建档立卡贫困人口人、需要低保政策兜底建档立卡贫困人口人、需要医疗救助扶持建档立卡贫困人口人、需要教育资助一批的约为，做到了底数清，情况明。同时，统筹兼顾所有农村群众，将生活相对贫困的非建档立卡贫困群众纳入工作范围，特别是对近一年来因病、因灾返贫的特困农户纳入扶持对象。
强化脱贫攻坚。基础扶贫上，建立xxx村、姜家坪村农村环境连片治理示范村，完成xxx村、同力村、殷家坪村、三合村道路硬化、和10个精准贫困村人畜饮水设施提升改造，贫困村的基础条件正逐步得到改善。产业扶贫上，新培育各类农村合作社组织10个、落实产业扶持周转金31万元，通过专业合作社有效带动贫困群众发展。能力扶贫上，实施老县城村村级组织阵地建设，完成花耳坪村活动场所改造、八一村、同力村活动场地硬化工程。全面落实基层党建各项工作和“第一支部书记”工作机制，在10个村组建脱贫攻坚临时支部，切实增强了贫困村支部战斗堡垒作用。生态扶贫上，实行最严格的生态保护制度，严厉打击乱砍滥伐、乱采乱挖、乱污染环境的行为，把贫困人口纳入护林员队伍中，利用丰富的森林资源帮扶贫困户发展林下中药材种植业，中蜂养殖业等，千方百计打牢贫困村生态优先发展的基础。
强化扶贫责任。与各村签订年度预脱人口目标责任书，严格落实脱贫攻坚问责办法，强化驻村工作队和“第一书记”考核管理，确保脱贫攻坚工作落到实处。
三、脱贫攻坚存在的主要困难和问题。
缺乏支柱产业，群众收入低。我镇两大支柱产业支撑经济发展后劲不足，发展效应低。受地理条件限制，我镇农作物种植主要为玉米和土豆，由于土层浅薄贫瘠，产量较低；加之农村交通不便，少有商贩前来收购，使农户产出的作物只能自用，没有进行销售。
各类自然灾害频繁。近年来，我镇洪灾、滑坡灾害等十分频繁，贫困群众因灾致贫、因灾返贫现象十分突出，部分群众长期处于贫困状态，基础设施的滞后发展导致群众抵御自然灾害的能力减弱。今年我镇厚老路、沙厚璐两条主干线在雨季经常发生多处滑坡、路基坍塌，严重影响着人民群众生命财产安全。
贫困户自我发展能力不足。我镇很大部分贫困户均属于老弱病残者，占总户数的27%，只能靠惠民政策兜底来扶持。50%的贫困户缺乏资金、缺乏劳动力、缺乏生产技能、缺乏营销门路，他们想发展的没有路子，有路子的没有资金，想做事的没有人干或者根本就不会干，剩余23%的贫困户有的因病魔折腾、有的因自然条件恶虐、自然灾害频发一贫如洗，丧失了脱贫基础，帮扶脱贫难度很大。
群众就医难。我镇卫生院、村卫生站机构不健全，受体制限制，药品缺乏，只能治疗头疼、感冒小病之类，群众病情稍微重些，只能到周至县城或外地看病，群众出行就医车费、生活费、住宿费等成本较高，从而加重了患者的负担，没有起到便民的作用。
“政府热、群众冷”的现象不容忽视。这几年的惠民政策的实施，给群众尤其是贫困群众带来了实惠，也让大部分贫困群众普遍产生了“等靠要”的思想严重，把党委政府的关怀救济当作理所应当，总认为“贫困就发钱、发钱就致富”，躺在“温床上”，不想办法、也不愿意靠自己的劳动和付出来脱贫致富，这也给脱贫攻坚工作带来极大的消极影响甚至是阻力。
四、下步工作计划。
落实领导脱贫帮扶责任。坚持领导带头，以上率下，落实帮扶责任，不脱贫不撒手，推动优势资源、主要力量向重点贫困户倾斜，带动全镇全面完成脱贫攻坚任务。
落实定点扶贫及驻村帮扶责任。全体机关干部分户帮扶，驻村帮扶工作一定要见人、见事、见效，定点帮扶时限保持5年不变，对提前完成脱贫攻坚任务的扶贫点，要继续帮扶，结对关系保持到2020年。
动员社会各界参与。鼓励和支持民营企业联系贫困村和贫困户，倡导民营企业捐资扶贫，引导社会组织和各界人士通过爱心捐赠、志愿服务、助学助医、结对帮扶等多种形式参与扶贫。
建立完善激励机制。要让贫困户脱贫，就要突出扶思想、扶能力、扶产业，全面激发群众发展内生动力，树立自力更生意识，增强脱贫奔康信心。落实精准扶贫工作机制，明确干部帮扶职责，落实贫困户主体责任。
建立完善金融扶贫机制。采取综合性措施，鼓励和引导商业性、政策性、开发性、合作性等各类金融机构加大对扶贫开发的金融支持。帮扶干部帮助并引导贫困户选好发展项目，协调贷款服务，提供技术支持、助力产品销售。支持实体经济在产业带动持贫、解决闲置农户就业、增加农户家庭收入等方面的引领作用和辐射效应。
建立完善扶贫资金监管机制。全面推行扶贫资金公告公示制，强化审计监督和社会监督，坚决查处虚报冒领、截留私分、贪污挪用、挥霍浪费等违法违纪问题。全程对扶贫项目进行跟踪检查，确保扶贫资金用到最困难地区、最困难人口和最迫切需要解决的问题上来。
建立完善脱贫攻坚考核机制。按照市脱贫攻坚工作考核办法，在镇党委、政府的领导下，镇脱贫攻坚领导小组围绕精准扶贫和脱贫攻坚，定期开展综合考评，大幅度提高脱贫攻坚在经济社会发展实绩考核指标中的权重。并强化考核结果运用，将脱贫攻坚工作作为年度工作考核的重要内容，考核结果经脱贫攻坚领导小组审定后通报全镇，作为支部、村委领导班子、领导干部评价、奖惩、任用的重要依据。
脱贫自查报告
按照省、市、县精准扶贫工作安排，我局开展了一系列脱贫攻坚工作，现就具体开展情况汇报如下：
工作开展以来，我局严格按照省、市、县相关工作要求，高度关注贫困群体需求，及时成立了脱贫攻坚工作领导小组，形成了一把手亲自抓、分管领导具体抓、部门负责同志任联系人的扶贫开发工作协调机制。并及时召开了脱贫攻坚工作布置会，充分明确目标任务，加强人员配置，落实工作责任，对我局扶贫工作做出了具体安排。
为更好的开展工作，我局积极加强与扶贫办、财政局及各乡镇政府等相关部门的沟通协调，局相关股室充共同配合，各民办企业、培训机构积极参与的`良好局面。经过调查了解，截至目前，我县贫困家庭共计xxx个、至少有一人转移就业的家庭共xxx个、贫困劳动力xxxx人、贫困劳动力转移就业xxxxx人。
为进一步拓宽扶贫工作思路，牢牢抓住以实现就业作为推进脱贫攻坚、精准扶贫工作的突破口，经局研究，我局每个乡镇安排xxxxx个公益性岗位以帮助各乡镇贫困家庭人员实现就业。
一是就业信息平台数据量大，但信息录入距今时间跨度较长，人员涉及较多，情况变化复杂，仍需进一步完善。
二是完善扶贫资料录入系统平台，信息审核工作量巨大，专业人员配备不足。
一是大力营造氛围。要利用会议、宣传栏、板报等各种形式，进行广泛宣传发动，使大家充分认识脱贫攻坚工作的重要性、意义和要求，从而自觉响应号召，积极主动参与。
二是注重实际效果。调查走访，信息互通数据要精准无误；帮扶过程要抓住重点，总结经验，及时推广。
三是凝聚强大合力。要努力抓好驻村帮扶，鼓励各类企业、社会组织、个人参与脱贫攻坚，形成脱贫攻坚工作的强大合力。
脱贫自查报告
钦州市扶贫开发领导小组办公室：
按照市委、市政府《“十三五”时期我市联系帮扶贫困村单位和xxx——20xx年“联镇包村”活动安排表》，我委为帮扶牵头单位，联镇包村对象是浦北县北通镇佛新村委。根据钦州市扶贫开发领导小组办公室有关开展脱贫攻坚工作贯彻落实情况自查的通知精神，我委立即组织开展自查工作，现将我委xxx年佛新村扶贫工作进展情况报告如下：
佛新村以山丘、坡地、水田为主，耕地面积2706亩，林地面积7200亩，下辖25个村民小组，精准识别1087户，总人口6051人，其中xxx年建档立卡贫困户94户，贫困人口386人，贫困发生率为6.38%。全村主要种植水稻、荔枝、龙眼、香蕉以及养牛、猪，鸡等农产品为主。xxx年全村人均纯收入6800元；佛新村纳入xxx年脱贫摘帽村，预脱贫45户211人，时间紧、任务重，急需解决的有扶贫产业园的落实、危房特困户房屋建设及群众意见大、时有上访现象的务垌桥烂尾工程建设。
（一）制定佛新村帮扶工作方案，筹措扶贫资金。xxx年3月11日下午，我委主任、分管副主任、市农机局、武警钦州边防支队领导及佛新村委人员在北通镇政府办公室三楼召开了北通镇帮扶专题座谈会，充分了解和掌握佛新村基本情况，并按贫困村“一低四有四通三解决”和贫困户“八有一超”标准制定具体帮扶计划，计划争取利用政策扶贫专项资金230多万元。其中：购买牛苗20万元、产业种植5万元、危房改造6万元、村屯道路硬化200万元。另外我委还牵头捐资8.29万元，市农机局、武警钦州边防支队、市政法委各捐资5万元，合计捐资23万多元。
（二）按照《钦州市扶贫开发领导小组关于开展结对帮扶活动的通知》要求开展结对认门工作。佛新村委共有贫困户94户，落实到市国资委55户，我委于3月28日——30日分别由颜主任和各副主任带领全体帮扶人员带着礼物到贫困户家中，留下单位名称、个人姓名、联系方式，与贫困户结成对子，使帮扶人与贫困户有了感性认识。
（三）创建扶贫产业园，发挥辐射带动作用。5月11日，我委牵头在佛新村委举办扶贫产业园揭牌仪式，时任市委常委、政法委寇兴广书记出席并为产业园揭牌。该产业园充分发挥佛新村5个专业合作社的资源优势，通过合作社+贫困户的模式带动贫困户。如：依靠共和香蕉合作社创建1个扶贫产业基地，辐射香蕉带动种植3000多亩、种植柑桔300多亩，其中带动香蕉种植80户（贫困户、农户）、柑桔种植60多户，促进了贫困户脱贫。同时，合作社通过土地流转、提供工作岗位等方式租赁了13户贫困户土地，聘请20多名贫困人员，增加了他们的收入。
（四）发挥村干部自身优势，提供致富理念，扮演好领路人的角色。佛新村党总支部书记符可召，发挥多年积累的种植技术和对市场运营经验，带领村民群众种植中草药材---沉香树130多亩，其中新塘小组的6户贫困户全部种植；村委会民兵营长张贤，利用自己开设的“浦北县侨龙制衣厂”，吸收贫困户家庭妇女17人进厂工作，解决了贫困户中留守妇女的就近就业问题，即照顾家庭，又增加收入。xxx年在村干部的'帮助下，贫困户工人月工资收入平均增长至2600元以上。此外，村委干部和佛新新扶贫工作队积极与县、镇扶贫办协商取得扶贫资金购买牛苗89头，使有能力养牛的贫困户每户分得一头，有效增加了贫困户收入。
（五）对照标准，逐项落实。我委严格按贫困村“一低四有四通三解决”、贫困户“八有一超”标准，逐项落实到村到户。一是落实“有电视”标准。经我委排查，截至7月中旬，佛新村共有22户贫困户无电视看。对此，我委高度重视，购买32寸彩色电视机及卫星信号接收器共14套，市农机局、武警钦州边防支队各购买4套，7月29日，我委颜主任亲自带队将彩电及接收器送到各贫困户家中。至此，该村所有贫困人口都有电视看；二是落实“有房住”标准。佛新村委xxx年建档立卡94户贫困户中，危房贫困户14户，其中3户除了政府危房补助金之外，自身无人力、无资金建房。我委领导组织联谊单位讨论，确定由3家市直联谊单位各扶持1户建房，目前，已按农村习俗选择日子，找来施工人员为3户贫困户建房。我委纪委刘书记于8月31日亲自到现场逐户了解房屋建设情况，截至目前，已有两户完成房屋主体建设进入简单装饰阶段，另一户也进行了放线奠基仪式；三是落实通路通桥标准。今年三月，我委领导两次到佛新村了解务垌桥烂尾工程实际情况，并组织扶贫队员与交通部门制定重建方案，与联谊单位协商增加资金投入。经各方的共同努力，务垌桥于今年8月底建成，计划在9月13日举办通行仪式。务垌桥建成后，将解决7个自然村1300多人的通行不便。
（六）配合支持县、镇基层单位做好精准扶贫脱贫攻坚工作。为做好浦北县脱贫攻坚指挥部关于“一帮一联”，“一户一册一卡”工作要求，我委于8月29日派员到浦北参加培训，并于9月初专增派两人进驻佛新村委，具体实施该项工作。
（七）积极开展“一站一中心”联动帮扶。9月6日，颜主任带领国资委党委班子领导到佛新村委，召开浦北县北通镇佛新村“精准扶贫”金秋慰问暨“一站一中心”建设提升工程座谈会，并与部分贫困户代表亲切交谈，倾听群众意见，发放中秋节慰问品；同时，我委班子领导还听取佛新村委“一站一中心”工作情况汇报，鼓励村党委拓宽思路，为贫困村摘帽、贫困户脱贫做出新贡献。
（一）部分贫困人口思想落后，等、靠、要思想严重，部份农户被审核为贫困户后，甚至有怕脱贫、不愿脱贫的现象。
（二）扶贫资金管理、项目公告、项目招投标的公平、公正方面有待提高。由于建设项目规模不大，村委项目不实施投标现象较常见。
（三）村屯间道路硬化投入使用后，地方管理力度欠缺，常因农田灌溉、房屋建设而导致路面、排水沟破损。
(四）农村建新房留旧宅现象较为普遍，既浪费土地又很不美观，有待出台政策，加强监管。
继续耐心讲解政策，加强扶贫对象建档立卡数据库动态管理，对残疾、智障、无劳动力家庭长期给予社会保障机制支持。
xxx年9月13日。
脱贫自查报告
为认真贯彻落实中共广汉市委办公室、广汉市政府办公室《中共广汉市委关于集中力量打赢扶贫开发攻坚战确保同步全面建成小康社会的决定》(广委发〔20xx〕25号)和广汉市脱贫攻坚领导小组办公室文件(广脱贫办〔20xx〕15号)文件精神，集中力量打赢脱贫攻坚战，确保全面建成小康社会，西高镇党委、政府把脱贫攻坚作为当前工作的中心任务之一，调动广大干部群众的积极性，针对贫困户不同的致贫原因，认真组织开展脱贫帮扶工作，通过脱贫攻坚专项自查，现将自查情况报告如下：
西高镇辖区内共有6个行政村1个居委会，94个村民小组。20xx年，按照贫困户、贫困村识别标准和工作流程，对贫困户实行了建档立卡。全镇原建档立卡录入系统贫困户共690户、1200人，20xx年通过一对一个性化帮扶，183户贫困户、376人实现脱贫。20xx年底通过复核清退了5户10人，20xx年共有贫困对象507户，824人。
1、召开专题会议，传达市委5.18脱贫攻坚推进会会议精神。
5月20日我镇召开党委会专题研究脱贫攻坚工作，会上传达了市脱贫攻坚推进会会议精神，学习了苏书记推进会上的重要讲话，并对当前脱贫攻坚工作任务作了研究部署。5月23日，召开西高镇脱贫攻坚工作推进会，召集镇民政办、国土办、劳保所、农业办等部门负责人，各驻村工作组级村两委负责人参会，对20xx-20xx年建档立卡脱贫人口回头看工作进行了安排部署。各部门高度重视，通力合作，将全国扶贫系统中20xx-20xx年已脱贫人口危房改造、医疗救助、义务教育、低保政策兜底等方面的信息进行了核实比对。
2、落实责任。镇上成立了以书记、镇长为组长的脱贫开发攻坚领导小组，实行一把手负总责，层层签订责任书。同时成立了扶贫开发驻村工作组6个，每个村均落实了责任领导，并安排了1名农技干部进行技术指导。按照市上20xx年实现全部脱贫的目标，对未实现脱贫的贫困户，分别与市委宣传部、交通局、水务局、实验小学、光华小学、西高学校、西高卫生院等部门的干部职工，实行结亲结对帮扶。为每个贫困户确定了帮扶责任人，落实帮扶机制，解决谁来扶的问题。
3、项目规划。积极争取上级政策、项目和资金，采取因地制宜，合理布局，改善基础设施条件，促进群众增收致富。20xx年我镇争取到了农业局新增千亿斤粮食生产能力项目资金约700万元，实施区域为万柏村、文河村、金光村;农发办的农业综合开发高标准农田建设项目约1200万元，实施区域为万柏村、李堰村、文河村、金光村;争取交通局项目资金在金光村实施了村道改造项目，项目资金30万元;争取扶贫办资金20万元在马堰村新建提灌站、机耕桥各一座;同时，还争取市财政一事一议项目资金、财政支农整合资金、德阳市级财政改善偏僻农村基础条件建设资金等多个项目资金，改善白里村、李堰村道路沟渠等基础设施。通过项目的实施，群众的生产生活条件都得到了极大的改善，为贫困户脱贫和农民增收奠定了基础。
今年，已争取到农发办涉农资金整合以奖代补资金项目60万元，实施区域为文河村、万柏村;此外，下半年还有多个涉农项目落地西高，部分项目已进入招标程序，大春收割后即将实施。
4、精准扶贫。通过开展六有系统信息录入工作，认真分析贫困对象致贫原因：因病、因残、因灾、因学、因缺技术、劳力等具体原因，根据贫困农户家庭基本情况和实际需求制定不同层次不同类别的帮扶计划，实施个性化精准扶贫。20xx年，我镇通过低保政策兜底一批、医疗救助扶持一批、扶持生产和就业发展一批，73户180人已达到国家规定的脱贫标准。
按照上级文件要求，我镇结合自身实际，对已脱贫的123户297人建档立卡对象目前的现状进行了认真调查核实，在住建、民政、残联、教育、卫生部门的`大力协助下进行了住房、生活保障、劳动力情况、义务教育、医疗救助等五个方面的信息比对，经核实脱贫户家庭中无属于农村危房改造户、无家庭成员残疾但未办残疾证、无辍学儿童、无未纳入医疗救助人员，全部丧失劳动能力的贫困家庭都已纳入农村最低生活保障范围和农村五保供养范围。
1、村集体经济薄弱。由于我镇无贫困村，扶贫开发资源少，扶持政策有局限。而且大部分村集体自身发展动力不足，集体经济薄弱。很想为群众办实事，但却没有经济实力，筹集项目资金困难。
2、扶贫容易扶志难。部分贫困户有等、靠、要的懒惰和依靠的思想，一味地等着帮扶人和财政给点资金以及物资，满足于眼前的生活，解决临时问题，不想抓住扶贫帮困的机遇，通过自身努力，借鸡下蛋，想办法，添措施，持续发展，从根本上实现脱贫。
3、解决温饱容易奔小康难。部分因病因残致贫的贫困户，由于丧失了大部或是全部劳动力，甚至连基本生活都不能自理，仅仅依靠低保救助和社会帮扶只能解决温饱问题，奔小康任重道远。
1、继续按照市委、市政府的工作部署和要求，不断深化帮扶力度，拓宽帮扶措施，增强帮扶实效，巩固帮扶成果，以促进农民持续稳定增收为重点，做好部门单位帮村、党员干部帮户工作，进一步健全长效帮扶机制。
2、搞好扶贫宣传教育，使扶贫和扶志相结合，激发广大贫困户的热情和积极性。同时组织贫困户开展技能培训，提高贫困家庭生产致富能力，让他们主动投身于生产建设当中，通过自身辛勤劳动最终摆脱贫困生活。
3、组织项目实施。规划实施好20xx年我镇争取到的涉农项目，同时加大已实施项目的管护力度，让项目的实施，切实改善群众生产生活条件，促进农民增收。
脱贫自查报告
根据中共xx县委办公室xx县人民政府办公室《关于对20xx年脱贫攻坚工作实行目标绩效管理的通知》（xx委办〔20xx〕123号）文件精神要求，在县委的坚强领导下，县粮食局班子成员精诚团结，认真履职尽责，积极组织开展脱贫攻坚工作，圆满完成了20xx年的脱贫攻坚工作各项目标任务。现将20xx年度扶贫攻坚工作目标任务完成自查情况报告于下：
定点脱贫攻坚工作目标（100分），自查得分104分。
1、组织领导（15分），自查得分15分。
（1）粮食局党委按照县委、县政府相关要求，积极认真脱贫攻坚工作，制定了以粮食局为牵头单位的县粮食局、县教师进修校、县扶贫移民局、县鑫谷粮油购销公司脱贫攻坚工作方案，成立了脱贫攻坚工作领导小组，确立了专门的分管领导，并确定了专人负责具体日常工作，协助新街乡组织实施好了脱贫攻坚工作。
（2）按时报送了单位定点扶贫20xx年度脱贫计划及帮扶实施方案、半年及全年帮扶工作总结、信息等材料。
（3）局领导班子到定点帮扶村研究定点帮扶工作，每个季度组织召开了一次定点脱贫攻坚部门联席会，并到村上召开了2次群众会议，积极帮助新街乡竹儿坪村定点帮扶村搞好基层组织建设工作。
2、资金投入（15分），自查得分15分。
（1）单位投入产业发展资金4万元。
（2）协调争取县扶贫移民局项目投资产业发展资金250万元。
3、单位帮扶（20分），自查得分24分。
（1）为定点帮扶村解决产业发展水果种植600亩，发展银杏400亩，捐赠资金2.7万元，资助眼疾儿童肖启清做手术恢复视力，协调解决了群众纠纷3件次。
4、职工帮扶（20分），自查得分20分。
（1）粮食局机关科级领导和职工18人帮扶竹儿坪村贫困户33户。
（2）积极开展“走基层、送温暖”活动，局机关及直属企业干部职工深入到帮扶村组开展走访慰问活动，共为帮扶的`贫困户送去慰问品。同时全体干部职工分批到联系的新街乡竹儿坪逐一排查，逐户走访，分别建立起了困难群众台账、民生诉求台账和不稳定因素台账。经统计，全年共帮助困难群众解决民生诉求意见近30条，排除不稳定因素6个（目前均得以解决）。
（3）切实帮扶贫困户发展脆冠梨、银杏产业，依靠科技发展产业，增加收入，脱贫致富。
5、积极开展扶贫日活动（10分），自评得分10分。
制定了扶贫日活动方案，积极发动职工爱心一日捐，为贫困户捐款捐物，捐物25件，捐款3000元。
无其他社会扶贫行动任务。
圆满完成了20xx年脱贫攻坚工作的各项任务，经省第三方评估、市验收小组验收，整村达到脱贫摘帽要求。
xx县粮食局。
20xx年4月17日。
脱贫自查报告
按照市级下达脱贫任务为目标，以“五个一批”帮扶措施等为重点，对照“六个精准”的要求，我镇党委高度重视、立说立行、切实整改，对脱贫攻坚工作可能出现的问题立即开展自查、并结合我镇精准扶贫工作前阶段实际情况，举一反三、深入自查整改，找出脱贫攻坚短板，补齐短板，巩固xxxx年脱贫成果，为xxxx年脱贫减贫目标完成夯实基础。现对我镇精准扶贫自查情况报告如下：
xx镇是赤壁市近郊镇，全镇总面积xxx平方公里，辖xx个村（社区），xx个村民小组，xxxx户，xxxxx人，系农业乡镇。全镇共有建档立卡贫困户xxx户，xxxx人，贫困发生率xx.x%。重点贫困村x个。通过近三年的努力，xxxx-xxxx年已脱贫xxx户，xxxx人（其中xxxx年脱贫xx户，xxx人，xxxx年脱贫xxx户，xxx人，xxxx年脱贫xx户，xxx人，xxxx年脱贫xxx户，xxxx人），现存贫困户xx户，xxx人。贫困发生率已降低至x.x%。重点贫困村云台山村已于xxxx年脱贫出列，罗峰村已于xxxx年脱贫出列。xxxx年计划金峰村和中心坪村整村出列，现存贫困户xx户，xxx人全部脱贫。
为确保自查工作落实到位，特成立由市驻村工作队、镇包村干部、村两委干部三方组成的自查工作领导小组，以村为单位，根据上级督查检查的所反馈的问题，全面入户，从五个方面开展自查。
（一）精准识别与精准退出。一是对村级进行全面摸底核查，核查是否有家庭成员漏评，整户漏评情况。二是对已经脱贫的贫困户逐户入户，查看是否稳定脱贫，是否有“错退”、“返贫”现象。三是听取群众意见，自查满意度是否达到xx%以上。
（二）基层干部能力方面。一是对帮扶干部随意电话抽查，查看对所帮扶的贫困户情况了解度，具体帮扶到那些。二是对各级扶贫干部抽查座谈对扶贫制度和扶贫政策的了解度。三是自查将脱贫工作作为中心工作来抓。
（三）帮扶针对性不强、效果不明显不问题。重点自查是否存在简单的以“输血式”扶贫为主和产业扶贫申报率低等问题。
（四）扶贫档案不规范问题。一是各村自查扶贫手册是否填写不规范，不完整。二是自查档案资料与实际情况是否一致，三是自查档案资料是否完整，四是自查网上网下信息是否一致。
（五）形式主义官僚主义方面。重点自查我镇扶贫领域是否存在违法违纪问题和财政扶贫资金管理问题。
通过深入自查，自查问题如下：
（一）脱贫攻坚政策宣传不到位。一是一些贫困户对扶贫政策了解不够深入，对扶贫政策清单一知半解，不能熟练讲出xxxx年最新的扶贫政策。二是少数的贫困户对自己已经享受的政策都不是很清楚。三是发现有些贫困户家中没有粘贴最新的帮扶责任人连心卡，家中扶贫手册没有跟进填写。如白石村有一个帮扶责任人更换，贫困户家中未粘贴有最新帮扶人的信息连心卡、扶贫手册未添加新的帮扶责任人。
（二）档案资料不规范。一是发现有些贫困户扶贫手册，内容填写不规范、涂改现象较多，部分已脱贫贫困胡扶贫手册内容没有更新，其中xx村扶贫手册中xxxx年未跟进填写，已经申请或享受的扶贫措施未体现。二是发现贫困户属性和致贫原因填写有误，云台山村汤虎章家是因精神弱智致贫，扶贫手册上为因灾。三是有的贫困户档案盒中资料不齐全，峡山村有的.贫困户档案中到户项目申请书和审批表没有一年一份。四是发现档案资料签字为家人代签但没有注明，签字书写有误。金峰村贫困户冯英明为家人代签，误书写签字为冯英英。五是发现佐证材料不齐全，xxx村王金玉因病致贫但没有病例。
（三）扶贫干部履职不力、工作不深入。重点自查市直工作组帮扶干部对职责范围内扶贫工作情况是否清楚，是否落实。自查过程中发现驻村工作队帮扶责任人帮扶工作不到位，一是部分群众不太认识帮扶责任人，不能清楚说出自己的帮扶责任人。二是在脱贫攻坚期部分已脱贫的帮扶责任人没有做到一个月上门入户一次，如xxx村有已脱贫贫困户反映帮扶责任人xxxx年x月没有上门，只有驻村工作队上门入户。
（四）产业帮扶力度不均的问题。一是我镇贫困户多数外出务工，发展主导产业意识不强。二是发挥扶贫企业的带动作用不均，xx村、xx村村级楠竹加工厂，xx村嘉树农庄能够给贫困户稳定提供就业机会，提供创收岗位。但xx村大有农庄、鑫海基围虾基地，xx村十二连茶场，温泉村春泉庄酒店、八王庙彭祖茶业、小湖岭茶叶基地、青石桥意丰农业合作社不能固定吸纳一定数量的贫困户就业、提供创收增收的渠道。三是各村小规模家庭养殖业发展不均衡，出现贫困村的小规模家庭养殖户占比较大。非贫困村发展小规模家庭养殖业的贫困户较少。
（五）部分贫困户主观发展的能动性交差。部分贫困户思想落后，等、靠、要思想严重，甚至出现怕脱贫，不愿脱贫现象。
（六）政策落实不到位问题。自查发现有个别产业扶贫畜牧奖补有没有落实到位，自查时有个别贫困户反映xxxx年畜牧养殖末享受到产业奖补，小湖岭村贫困户龙年清xxxx年末养猪两头、魏国清xxxx年末养猪两头漏报，没有享受到奖补资金。xx桥村20xx年养鸡xx只已经申请产业扶贫奖补，并且畜牧局已经验收，但反馈的公示名单上遗漏了。
（七）扶贫领域违纪违法问题。重点自查我镇扶贫领域是否还存在违法违纪问题。自xxxx年xx月xx日至xx月x日市委第一巡察组在我镇xxx三个重点贫困村开展扶贫领域专项巡察发现xx山项目有问题，该村申请财政扶贫资金xx万元对xx山村x、x、x、x、xx、xx组的安全饮水项目改造实施的过程中，违规挪用扶贫资金，没有将该笔扶贫资金用于农户的水改，而用作村级其他支出，而农户水改的费用是由各农户自筹的每户xxx元，属于套取国家扶贫项目资金。现已经依法依规处理。追缴资金、村支部书记饶耀祖、村支部副书记、报账员黄新光停职调查，开除两人的党籍和职务，移交司法机关严肃处理，现二人被判处有期徒刑一年缓期一年执行。现我镇已经没有此类问题。
（一）进一步加大产业扶贫力度。一是鼓励发展专业农村合作社，按照种养结合的方式，引导扶贫户发展农业产业。二是引导更多贫困户发展家庭小规模养殖，逐步实现户户有增收产业。
（二）加强扶贫力量。一是定期组织市驻村工作队、镇干部、村干部学习扶贫政策，吃透政策，充分发挥帮扶干部脱贫攻坚主体作用。二是规范驻村帮扶工作，加强对驻村干部的教育、管理和监督，严格落实帮扶制度。
（三）加大宣传力度、政策落实力度。一是实行镇精准扶贫周例会制度，实行扶贫工作一周一汇报，一周一落实。将工作落到实处。能见成效，保证脱贫攻坚顺利完成。二是在每个村民小组每个村湾子开群众会，讲解政策、了解贫困户需求，扎扎实实推进脱贫攻坚工作，切实提高群众的满意度。三是对于各项扶贫政策加大落实力度，对于漏报、遗漏的产业奖补及时再次申报跟进，确保一户不漏，户户都享受。
（四）落实台账资料规范。一是规范贫困户手中扶贫相关资料，每户发放一个文件袋装好扶贫手册、政策宣传单等相关扶贫资料，若有遗失及时与帮扶责任人或村委干部联系补齐，保障贫困户手中资料齐全。二是对于户档案和村级台账资料实行问题一村一村查摆、台账一户一户校准模式，定期开展督查整改，切实整改台账不规范不合格的问题。
脱贫自查报告
县委组织部：
按照中共古蔺县委办公室古蔺县人民政府办公室《关于印发古蔺县20xx年度脱贫攻坚工作考核办法(试行)》的通知(古委办〔20xx〕40号)精神，我局精心组织，周密安排，强化督导，狠抓落实，工作进展顺利，现将20xx年度脱贫攻坚工作完成情况自查如下：
(一)强化组织领导，精心安排部署。
一是我局成立了以局长为组长、副局长、纪检组长、机关党委书记为副组长，各股室负责人为成员的脱贫攻坚领导小组，副局长胡毅作为第一分管领导、具体由办公室具体负责落实，确定办公室主任罗佳为联络人。二是专题研究，局长刘谦组织班子成员召开局党组会6次，研究帮扶工作具体开展、落实情况，帮助指导双丰村完成20xx年度脱贫攻坚计划。多次带领局领导班子、部分股室负责人到双丰村与群众开展“面对面”交谈活动，切实了解帮扶群众具体困难、帮扶需求等情况。三是调研指导。主要领导到村调研指导4次，每名班子成员轮流到双丰村开展调研指导6次。四是是制定方案。领导小组根据民政实际和帮扶村—石宝镇双丰村具体困难拟定了《古蔺县民政局关于开展帮扶工作的规划》、《古蔺县民政局20xx年帮扶计划》等文件，切实指导我局帮扶工作开展。同时按时将帮扶工作开展情况报送至县脱贫攻坚领导小组办公室，便于办公室及时了解我局帮扶工作动态。五是超前安排。为切实开展好驻村帮扶活动，组织专人对各村情况进行了摸底调查，并将各村的基本情况分别印发到每个工作组，为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。五是组织培训。下村入户前，我局组织工作队干部进行了业务培训，认真学习传达了县有关文件精神，重申了工作纪律，指出了工作方法，明确了任务目标，干部职工掌握了重点，学会了方法，促使帮扶工作迅速启动。
(二)采取有力措施，帮扶扎实有序开展。
1、落实责任。一是实行了局领导班子联系村责任制，1名副科级领导干部和剩余干部职工，每人确立了至少5户联系贫困户，每月至少到贫困户家中开展帮扶工作2次。今年我局领导干部共深入贫困户开展帮扶工作434人次。二是按要求派驻社事股工作员余仕平同志到双丰村任第一书记，落实第一书记全脱产制度，要求第一书记要按照驻村工作组驻村时间要求认真履职，并落实了第一书记一切待遇保障。三是将干部职工帮扶工作纳入机关目标考核，对没开展帮扶工作或工作开展不力的，局纪检组给予通报批评，并按相关规定扣除相应年终考核奖金。
2、健全机制。局活动领导小组办公室将帮扶责任人、帮扶户情况和联系方式等基本信息制成表格印发到每个工作组帮扶干部手中，同时，建立了定期汇报制度，每月汇报一次工作进展情况，要求每一名帮扶干部都要记好工作日志，每月下乡开展帮扶工作至少两次。局长亲自带队到石宝镇双丰村与镇、村干部群众座谈。座谈会上，局领导与村两委班子、第一书记、驻村工作组进行座谈，对双丰村脱贫工作存在的问题进行了有力指导。
3、深入排查调研。各帮扶责任人下村入户后，采取召开座谈会、深入农户家中走访、发放民情民意调查表等多种方式进行了深入细致的调查研究。在调研过程中，与农民面对面、心贴心交流。广泛宣传县委、县政府的农业农村工作发展思路和举措，指导谋划今年的农业农村工作，引导农民发展新型合作组织。了解群众所思、所想、所需以及关注的热点难点问题。认真做好社会矛盾隐患大排查工作，排查化解不稳定隐患。广泛听取农民群众的意见建议，认真研究解决问题的.措施办法，做到发现一个问题解决一个问题、有什么问题就解决什么问题。目前我局共深入基层36次，调查整理全镇村民中存在的困难和问题，并按近期远期、分门别类建立了台帐，制定了切实可行的整改措施，并明确解决的时限，落实责任人。在整改落实阶段，我局及时召开了工作推进会议，要求干部在帮扶工作中坚持随时发现问题，随时解决的原则，及时帮助乡村解决疑难问题。对不能立即解决的问题，要进行认真梳理，分清轻重缓急，重点工作和一般性工作，制定解决问题具体方案、计划，明确解决的时限。落实责任人，并建立整改落实台账和帮助解决实际问题记实表，制定解决问题措施办法。
(三)注重宣传推广，强化督导检查。
我局通过各种会议、入户走访等形式大力宣传驻村帮扶的目的意义及活动的相关情况，充分调动群众参与的积极性，为活动的开展营造良好的舆论氛围。大力宣传帮扶工作进展情况和取得的成效。为确保活动实效，我们加强督促检查，每周汇报一次工作进展情况。采取定期与不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行督查。局扶贫工作领导组多次召开工作会听取汇报，研究措施，促进活动的有序开展。突出抓好文明建设工作。我们积极配合村支部，全面加强了农村文明建设工作。充分利用走访、会议、座谈等方式方法，宣传文明建设的重大意义，做到人人皆知，家喻户晓。在此基础上，加强对村民进行法律法规、村规民约教育，努力克服消除文明建设工作中出现的不利因素和不良现象，取得较好效果。
(四)主动协调，切实帮助解决困难。
一是协调相关部门给予基础设施建设的支持，主动对接扶贫局、交通局改善该村的交通条件，目前石宝至双丰路段水泥硬化已建设完毕，极大地完善了村交通条件，方便了群众出行;二是从民政方面给予力所能及的支持，对活动室建设给予了8万元支持外，今年在我局工作经费中挤出经费1.8万元为文化室配备了5台电脑，5000元“党员三带”工程建设;五是结合“两学一做”教育办实事，专门给该村党员上党课。三是尽全力帮助帮扶户解难。局长刘谦调研，双凤村一组基础设施较差，村民出行不便，边立即向县扶贫基金会争取了10万元基础设施建设费用，用于双丰村一组的公路维修。贫困户邱顺江舌头被严重烧伤急需手术，但因家庭经济十分困难，手术一直拖延未做。刘谦鼓励邱顺江老人要坚定信心，努力克服一切困难，尽快将手术顺利完成，早日恢复健康。并组织10万元资金帮助邱顺江去西南医科大学附属医院顺利完成了手术，圆他8年来的心愿。今年以来机关帮扶干部先后给贫困户送钱送物20000多元和价值4000多元的生活用品。
结对帮扶工作虽然取得了一些成效，但工作中还存在一些问题与不足。主要有：一是干部结对帮扶形式比较单一，活动开展还不够平衡，有待进一步改进;二是宣传力度还不够;三是帮扶村贫困程度深，部分群众思想素质不高、脱贫意识不强、居住地交通不便，增产增收较困难。
(一)加大走访工作力度。定期到帮扶村了解帮扶户的最近困难、最近需要，根据实际及时调整帮扶措施，争取减贫目标按时实现。
(二)加强宣传造势。定期到帮扶村开展脱贫政策宣传，要让帮扶户清楚认识部门帮扶只是暂时性的，要根本脱贫还需自身努力，帮助帮扶户思想脱贫。
(三)加大帮扶投入。根据民政工作实际，及时划拨相应资金帮助帮扶村开展项目投入，争取程度帮助帮扶户增产增收。
脱贫自查报告
(一)机构建立(总分1分，自查得1分)。
根据20xx年人员变化情况，及时调整了精准扶贫领导小组和办公室成员，由党组书记朱宏华任组长，党组成员、机关党委书记任副组长兼分管领导，其他两名工作骨干为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，细化了工作任务，明确了工作职责。
(二)方案总结(总分1分，自查得1分)。
年初，民政局立足帮扶工作实际，制定了《20xx年-20xx年河口镇土龙场、陶坪院村帮扶规划》和年初具体实施方案，确定了具体帮扶措施和目标，并逐一落实了帮扶责任，同时每季度召开一次党组专题会，听取第一书记汇报，进行一次脱贫工作总结，分析工作亮点和不足，确保帮扶工作科学规范和有序实施，为脱贫工作的顺利开展打下了坚实的基础。
(三)会议记录(总分1分，自查得1分)。
民政局高度重视精准扶贫工作，将精准扶贫纳入重要议程，及时召开会议传达贯彻上级会议、文件精神，精心筹划安排部署具体举措，每季度至少专题研究1次脱贫攻坚工作。通过加强理论学习进一步强化干部职工责任意识，找准工作方向，明确工作重点。
对联系帮扶的土龙场村、陶坪院村，制定了《20xx年精准扶贫帮扶计划》，重点对20xx年预脱贫户逐户制订了具体脱贫计划，明确具体有效的脱贫措施，确保完成全年脱贫目标。
(五)第一书记(总分2分，自查得2分)。
民政局高度重视第一书记在脱贫攻坚进程中的'推动作用，及时下派了两名基层工作经验丰富、责任心强的干部到两个联系村。安排一名工作人员与第一书记联系，定期对第一书记工作进行实地考察和工作指导，督促协助第一书记切实履行工作职责。
(一)定点帮扶(总分2分，自查得2分)。
民政局高度重视精准扶贫工作，领导班子坚持每季度至少研究一次脱贫攻坚工作，安排部署具体举措，领导干部带头深入基层，全体干部职工坚持每季度到贫困联系村开展至少一次驻村帮扶工作。
(二)“一对一”结对帮扶(总分3.5分，自查得3.5分)。
1.领导、干部职工多次深入土龙场、陶坪院两个帮扶村调查了解整村情况和贫困户具体情况，落实帮扶责任人，每个贫困户均有1名帮扶责任人。
2.根据全市统一要求，形成了贫困户帮扶制度，安排干部职工分别与1户精准贫困户结对帮扶，保持经常联系。紧密围绕精准帮扶要求开展帮扶工作，帮助解决贫困户实际困难。
3.立足实际，通过召开座谈会、发放脱贫攻坚知识手册、上门入户走访等形式积极宣传脱贫攻坚政策，协调落实各项惠农惠民政策，确保贫困户得到更多地扶持。
4.对干部职工联系户建立详细帮扶计划和台帐，贫困户基本信息、致贫原因真实准确，帮扶措施、资金投入、启动期限、增收目标、帮扶责任人落实。按时到贫困户家中进行走访摸底调查，开展帮扶工作，并将帮扶具体内容记录到帮扶工作台账中，认真抓好落实。
5.积极传达贯彻学习市委、市政府“六个精准”和“六个一批”要求，并协助指导河口政府将“六个一批”扶贫攻坚行动计划对象落实到村到户，协助村社干部摸清贫困户致贫原因，精准分类贫困户扶持。
(三)驻村帮扶(总分4.5分，自查得4.5分)。
一是积极主动与交通局和财政局协调，解决道路硬化的资金缺口30余万元，硬化陶坪院村道3.8公里，解决群众出行难问题。二是挤出办公经费20万元维修陶坪院村委会活动室及购置两个村办公设施设备，解决有地方办事的问题。三是建好两个村日间照料中心，完成土龙场村、陶坪院村救灾避难场所的建设。四是为土龙场村、陶坪院村解决产业发展资金5万元(两个村合计10万元)维修土龙场村八、四社的堰渠3000米，整治堰塘一口100立方米，为精准贫困户发送3000余只鸡苗，购买化肥支持贫困户发展烟叶生产，确保贫困户有增收项目。五是为每村解决帮扶资金6万元(两个村合计12万元)，新建两个村村级文化活动室，完成陶坪院村级医疗合作站的建设。六是12月深入到河口镇土龙场、陶坪院两个帮扶村开展“走基层、送温暖”活动，切实让帮扶贫困村的困难群众感受到党的温暖。共为12户困难户送上了价值达5000余元的食用油、大米、棉被等生活物资及18户精准贫困户9000元慰问金。加强第一书记管理，第一书记实现完全脱离原工作岗位全年驻村帮扶，严格执行请销假制度、落实驻村日记制度，按日逐项记录每天工作情况。驻村帮扶无违法违纪行为。
(一)十七个专项扶贫项目落实(总分55分，自查得分55分)。
xx市民政局牵头负责、市人社局、市扶贫移民局、市残联积极配合完成了《xx市社会社会保障专项扶贫方案》《xx市20xx年17个专项扶贫计划》的制定上报。及时下达指导项目实施并按照要求每月报送进度。xx市民政局及时草拟了《xx市脱贫攻坚低保兜底一批工作实施方案》，按照进度完成每月目标任务，和扶贫计划任务。及时开展城乡低保普查和精准识别工作。对各乡镇已享受低保的精准扶贫对象家庭情况进行逐一入户走访调查，覆盖率达100%。常态化开展城乡低保对象动态管理，完成城乡低保数据库更新55000余条，达到了保障对象信息准，对象实，保障金准确。
(二)资金使用情况。(总分15分，自查得分15分)。
1.足额兑现调标资金。经市人民政府(万府函﹝20xx﹞696号)《关于同意调整城乡居民最低生活保障标准低限的批复》批准，从20xx年7月1日起，将我市城市居民最低生活保障标准低限调整为每人每月430元，农村居民最低生活保障标准低限调整为每人每月260元。农村居民最低生活保障对象精神病人(一档)按每人260元/月、艾滋病人(二档)按每人250元/月、重度一级残疾(三档)按每人240元/月、重度二级残疾(四档)按每人220元/月、一般困难家庭(五档)按每人140元/月标准保障。今年发放城乡低保资金近1.1亿元，实现了最低生活保障线和省贫困标准线“两线合一”的工作目标。
2.加大力度扶持贫困残疾人。已对审核符合条件的贫困残疾人800余人发放补贴60余万元。发放困难残疾人生活补贴，已对审核符合条件的36个乡镇和两个留守处上报的困难残疾人4450人发放补贴260余万元。
民政局及时收集、分类存档精准帮扶、驻村帮扶、入户帮扶工作纸质、影像资料，并设置专柜专卷存放脱贫攻坚工作档案资料。
按评价情况计分。
按满意度调查结果计分。
在全省率先进行农村困难群众医疗再保险试点，争取补助资金372万元。
脱贫自查报告
按照中共古蔺县委办公室古蔺县人民政府办公室《关于印发古蔺县20xx年度脱贫攻坚工作考核办法(试行)》的通知(古委办〔20xx〕40号)精神，我局精心组织，周密安排，强化督导，狠抓落实，工作进展顺利，现将20xx年度脱贫攻坚工作完成情况自查如下：
(一)强化组织领导，精心安排部署。
一是我局成立了以局长为组长、副局长、纪检组长、机关党委书记为副组长，各股室负责人为成员的脱贫攻坚领导小组，副局长胡毅作为第一分管领导、具体由办公室具体负责落实，确定办公室主任罗佳为联络人。二是专题研究，局长刘谦组织班子成员召开局党组会6次，研究帮扶工作具体开展、落实情况，帮助指导双丰村完成20xx年度脱贫攻坚计划。多次带领局领导班子、部分股室负责人到双丰村与群众开展“面对面”交谈活动，切实了解帮扶群众具体困难、帮扶需求等情况。三是调研指导。主要领导到村调研指导4次，每名班子成员轮流到双丰村开展调研指导6次。四是是制定方案。领导小组根据民政实际和帮扶村—石宝镇双丰村具体困难拟定了《古蔺县民政局关于开展帮扶工作的规划》、《古蔺县民政局20xx年帮扶计划》等文件，切实指导我局帮扶工作开展。同时按时将帮扶工作开展情况报送至县脱贫攻坚领导小组办公室，便于办公室及时了解我局帮扶工作动态。五是超前安排。为切实开展好驻村帮扶活动，组织专人对各村情况进行了摸底调查，并将各村的基本情况分别印发到每个工作组，为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。五是组织培训。下村入户前，我局组织工作队干部进行了业务培训，认真学习传达了县有关文件精神，重申了工作纪律，指出了工作方法，明确了任务目标，干部职工掌握了重点，学会了方法，促使帮扶工作迅速启动。
(二)采取有力措施，帮扶扎实有序开展。
1、落实责任。一是实行了局领导班子联系村责任制，1名副科级领导干部和剩余干部职工，每人确立了至少5户联系贫困户，每月至少到贫困户家中开展帮扶工作2次。今年我局领导干部共深入贫困户开展帮扶工作434人次。二是按要求派驻社事股工作员余仕平同志到双丰村任第一书记，落实第一书记全脱产制度，要求第一书记要按照驻村工作组驻村时间要求认真履职，并落实了第一书记一切待遇保障。三是将干部职工帮扶工作纳入机关目标考核，对没开展帮扶工作或工作开展不力的，局纪检组给予通报批评，并按相关规定扣除相应年终考核奖金。
2、健全机制。局活动领导小组办公室将帮扶责任人、帮扶户情况和联系方式等基本信息制成表格印发到每个工作组帮扶干部手中，同时，建立了定期汇报制度，每月汇报一次工作进展情况，要求每一名帮扶干部都要记好工作日志，每月下乡开展帮扶工作至少两次。局长亲自带队到石宝镇双丰村与镇、村干部群众座谈。座谈会上，局领导与村两委班子、第一书记、驻村工作组进行座谈，对双丰村脱贫工作存在的问题进行了有力指导。
3、深入排查调研。各帮扶责任人下村入户后，采取召开座谈会、深入农户家中走访、发放民情民意调查表等多种方式进行了深入细致的调查研究。在调研过程中，与农民面对面、心贴心交流。广泛宣传县委、县政府的农业农村工作发展思路和举措，指导谋划今年的农业农村工作，引导农民发展新型合作组织。了解群众所思、所想、所需以及关注的热点难点问题。认真做好社会矛盾隐患大排查工作，排查化解不稳定隐患。广泛听取农民群众的意见建议，认真研究解决问题的措施办法，做到发现一个问题解决一个问题、有什么问题就解决什么问题。目前我局共深入基层36次，调查整理全镇村民中存在的困难和问题，并按近期远期、分门别类建立了台帐，制定了切实可行的整改措施，并明确解决的时限，落实责任人。在整改落实阶段，我局及时召开了工作推进会议，要求干部在帮扶工作中坚持随时发现问题，随时解决的原则，及时帮助乡村解决疑难问题。对不能立即解决的问题，要进行认真梳理，分清轻重缓急，重点工作和一般性工作，制定解决问题具体方案、计划，明确解决的时限。落实责任人，并建立整改落实台账和帮助解决实际问题记实表，制定解决问题措施办法。
(三)注重宣传推广，强化督导检查。
我局通过各种会议、入户走访等形式大力宣传驻村帮扶的目的意义及活动的相关情况，充分调动群众参与的积极性，为活动的开展营造良好的舆论氛围。大力宣传帮扶工作进展情况和取得的成效。为确保活动实效，我们加强督促检查，每周汇报一次工作进展情况。采取定期与不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行督查。局扶贫工作领导组多次召开工作会听取汇报，研究措施，促进活动的有序开展。突出抓好文明建设工作。我们积极配合村支部，全面加强了农村文明建设工作。充分利用走访、会议、座谈等方式方法，宣传文明建设的.重大意义，做到人人皆知，家喻户晓。在此基础上，加强对村民进行法律法规、村规民约教育，努力克服消除文明建设工作中出现的不利因素和不良现象，取得较好效果。
(四)主动协调，切实帮助解决困难。
一是协调相关部门给予基础设施建设的支持，主动对接扶贫局、交通局改善该村的交通条件，目前石宝至双丰路段水泥硬化已建设完毕，极大地完善了村交通条件，方便了群众出行;二是从民政方面给予力所能及的支持，对活动室建设给予了8万元支持外，今年在我局工作经费中挤出经费1.8万元为文化室配备了5台电脑，5000元“党员三带”工程建设;五是结合“两学一做”教育办实事，专门给该村党员上党课。三是尽全力帮助帮扶户解难。局长刘谦调研，双凤村一组基础设施较差，村民出行不便，边立即向县扶贫基金会争取了10万元基础设施建设费用，用于双丰村一组的公路维修。贫困户邱顺江舌头被严重烧伤急需手术，但因家庭经济十分困难，手术一直拖延未做。刘谦鼓励邱顺江老人要坚定信心，努力克服一切困难，尽快将手术顺利完成，早日恢复健康。并组织10万元资金帮助邱顺江去西南医科大学附属医院顺利完成了手术，圆他8年来的心愿。今年以来机关帮扶干部先后给贫困户送钱送物20000多元和价值4000多元的生活用品。
结对帮扶工作虽然取得了一些成效，但工作中还存在一些问题与不足。主要有：一是干部结对帮扶形式比较单一，活动开展还不够平衡，有待进一步改进;二是宣传力度还不够;三是帮扶村贫困程度深，部分群众思想素质不高、脱贫意识不强、居住地交通不便，增产增收较困难。
(一)加大走访工作力度。定期到帮扶村了解帮扶户的最近困难、最近需要，根据实际及时调整帮扶措施，争取减贫目标按时实现。
(二)加强宣传造势。定期到帮扶村开展脱贫政策宣传，要让帮扶户清楚认识部门帮扶只是暂时性的，要根本脱贫还需自身努力，帮助帮扶户思想脱贫。
(三)加大帮扶投入。根据民政工作实际，及时划拨相应资金帮助帮扶村开展项目投入，争取最大程度帮助帮扶户增产增收。