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开展惠民活动篇一
20xx年，在县委、县政府高度重视和坚强领导下，我镇精心组织，科学调度，统筹安排，狠抓落实，在县直各相关部门积极支持和密切配合下，各项惠民帮扶工作顺利开展。现将工作总结如下：
1、成立组织，加强领导。按照上级文件要求，年初及时组织召开镇党委会，安排部署了我镇民生工程和惠民帮扶工作，调整了以党委书记为组长，镇长为副组长，其余领导班子成员为成员的“惠民帮扶”工作领导小组，加强对各项工作的领导、督促、检查和培训指导，同时下设办公室于镇党政办，负责日常工作，确保民生工作落到实处。
2、落实任务，明确责任。在成立惠民帮扶工作领导小组的基础上，将各项惠民帮扶工作逐一落实到各个相关部门及部门的分管负责人、具体承办的办公室，并明确了具体职责任务。与此同时，镇政府还与各村签订了惠民帮扶目标责任书，将惠民帮扶工作逐一细化、量化。不仅落实了任务职责，而且还明确奖惩措施，将惠民帮扶工作列入对各村的考核内容，严格奖惩。
3、广泛宣传，营造声势。今年我镇14项惠民帮扶工作内容多、涉及面广、任务重。在扎实推进各项实施工作的同时，全面系统、具体翔实的宣传报道14项惠民帮扶政策内容，深度解读和精心谋划此项工作，大力宣传惠民政策所发挥的社会效益和经济效益。截至目前，全镇印发公开信、明白纸20xx余份，悬挂标语8余幅。
4、加强督查，严格管理。党委书记、镇长亲自听取惠民帮扶情况汇报，对如何进一步做好惠民帮扶工作及继续开展督查做出了明确指示，针对发现的问题，以惠民帮扶工作领导小组办公室名义逐一列出文字报告给各责任人，要求限期整改落实到位，并对确保在今年底如期完成惠民帮扶计划任务，提出明确和严格要求。
（1）救助贫困刑释解教及流浪人员2人，已完成。
（2）救助贫困计生对象户5户，已完成。
（3）为困难群众提供法律咨询、法律援助、维权服务目标任务160人次，已完成。
（4）救助困难职工3人，已完成。
（5）救助五保老人3人；救助残疾人8人；救助贫困优抚对象38人，已全部完成。
（6）救助重大疾病及精神病患者20人，已完成。
（7）救助贫困党员目标任务12人，已完成。
（8）救助贫困学生目标任务20人，已完成。
（9）惠民药房为困难群众优惠打折700人次，为60岁以上老人免费体检280人次，已完成。
（10）为困难群众免费提供种子、畜禽苗、农药、农膜、化肥等农用物资0.6万元，已完成。
（11）为困难群众提供了致富信息、生产技术培训1000人次，已完成。
（12）组建志愿服务队，开展邻里互助，为7户困难群众助耕增收，已完成。
（13）为困难群众提供求职登记、职业介绍1500人次，已完成。
（14）为38户住房困难群众办理廉租房，解决农村无（危）房住房困难，已完成。
一是继续搞好宣传，营造更加浓厚的氛围。要在原有宣传形式的基础上，增加宣传时效，继续加大宣传力度，把政策交给人民群众，让他们切实感受党和政府的关怀，调动群众参与的热情和积极性，同时让居民真正的享受到惠民政策的成果。二是总结工作遇到的难题，进一步增添措施，保证来年惠民帮扶工作的顺利进行。
开展惠民活动篇二
20xx年，县粮食局紧紧围绕重点工作和农民增收，认真履行部门职责，服务“以粮富农”举措，确保在粮食增产后农民增收。现将工作总结如下：
（一）执行省、20xx年稻谷最低收购价格情况。根据《发改等五部门转发提高20xx年稻谷最低收购价格文件的通知》精神。为较好的贯彻落实最低收购价格政策，县粮食部门认真抓好我最低收购价格的宣传和落实，通过公开信息，向群众发放宣传单200份，最大限度的让公众知晓。结合我县粮食生产情况，县粮食储备有限公司20xx年秋粮收购严格执行国家、省、稻谷最低收购价格执行，秋粮收购以粳稻为主，中晚籼稻在我县没有形成规模种植，没有开展收购。由于各项惠民政策的实施，今年我县秋粮再获丰收，为切实保护农民利益和种粮积极性，县粮食储备有限公司充分发挥国有粮食企业收购主渠道作用，以最低保护价3.10元/公斤挂牌敞开收购粳稻。自11月7日开始收购以来，粮食企业干部职工坚守秋粮收购一线，坚持早开门、晚收工，随到随收、现金结算。最低收购价格的执行，促进了粮食生产的稳定，确保国家政策实惠落到农民手中。目前，农民售粮踊跃，秋粮收购开局良好。
（二）科学储粮“小粮仓”建设情况。20xx年，我县争取到科学储粮“小粮仓”项目的实施，项目总投资126万元，其中：国家、省、、县各级财政补助79.8万元，群众自筹46.2万元，项目惠及永定、莲池、维的、宜就4个乡镇20个村委会2800户农户，20xx年11月8日顺利完成下达我县的任务数。项目实施后，有效改善农户储粮条件，减少粮食产后损失，在保障我县粮食安全，逐步构建和完善农户安全储粮技术体系，推广科学储粮技术等方面起到了示范作用。自20xx年项目实施以来，我县共有4560户群众受益，“小粮仓”得到了我县群众的欢迎。
（一）、县级储备粮完成轮换。在县委政府的关心支持下，按时限完成了、县级储备粮轮换工作任务。县储备粮及时轮换和安全管理，为政府调控粮食市场提供了保障。
（二）开展粮食行政执法。开展夏、秋粮收购期间粮食流通市场监督检查活动，对粮食收购政策落实情况、粮食流通统计制度执行情况和粮食质量安全及供应情况进行专项检查。维护粮食流通秩序，确保粮食流通市场健康有序地发展，维持了全县粮食价格的基本稳定，维护了群众利益。
（三）加强粮食供应管理。对供应的民政粮、学校用粮实行“一批一检”，从严监管粮食质量，从源头上确保粮油供应品质，确保群众吃上放心粮，受到部队、学校等单位充分肯定。
我县粮食仓容偏紧，随着百亿斤粮食增产计划的实施，我县的粮食种植面积及产量将进一步增加。若增加商品粮收购和临时储备，粮食收储压力较大。
1、抓好仓储建设。按照国家提出的建库工作要与提高粮食生产能力、保护生产积极性结合，要和增加地方储备规模结合，和促进粮食加工企业健康发展结合的基本思路。持续上报县粮食储备有限公司“危仓老库”维修改造项目，争取列入20xx-20xx年粮食仓储设施第一批项目建设。建设仓容300万公斤，总投资344.5万元，我县将及时足额按省规定的资金配比进行配套。
2、贯彻执行好最低收购价格，保护农民的利益，促进农民持续增收。
3、开展加快发展现代粮食流通产业工作调研。全是争取健全完善各乡镇的粮油应急供应点、县级粮油质量检验建设，积极推进“放心粮油”系统工程实施。
开展惠民活动篇三
为深入贯彻党的十七届五中全会精神，协助区委、区政府帮助广大职工特别是困难职工解决面临的突出问题和困难，切实推动科学发展、促进职工队伍稳定和社会稳定，在区总工会和上级领导的带领下，我院从解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手，在元旦春节期间开展了"情系职工温暖万家"一系列惠民行动，现将情况总结如下：
为做好20xx年送温暖工作，早在20xx年11月中旬院部就开始着力于两节期间送温暖具体工作安排事项，特召开了一次院部会议进行讨论研究，确定建立以党支部主要领导负总责、党工团齐抓共管组织实施、各科室协调联动的领导小组，制定了分级管理、责任明确的实施办法。于12月初召开了一次中层会议，切实要求党工团、各科主任切实关注职工的思想动态和实际情况，及时上报并做好具体慰问关怀工作，随后召开了职工大会，切实落实执行各项送温暖工作，提早送上祝福与关怀，认真听取职工的意见与建议。
为确保"两节"期间的送温暖工作落到实处，本院领导积极关注职工的生活情况，定期进行摸底排查工作，将关注焦点重点投向以下五类群体：一是工会发证的特困职工和建档困难职工；二是生活困难的劳动模范；三是因病因灾等特殊原因造成暂时生活困难的职工；四是工会系统困难党员及工会工作者；五是其他需要帮助的职工群众。细心排查，通过各方面途径全方位了解职工生活状况，确保不遗漏。
卫生系统是特殊的行业，全年无休，24小时值班工作。对于节日期间仍坚守工作岗位的职工，由院长带头、领导班子组成了送温暖团队，于节日期间前往各个科室和服务站探望，送上了新春的祝福和关怀，与职工深入交谈，了解思想动态，增强本院的向心力、凝聚力，让职工感受到身为塘溪卫生院一份子的温暖。
在"两节"送温暖活动期间，我们在做好指导、协调工作的同时，加强宣传工作，通过电子屏幕、网络、板报等途径进行宣传，不仅为全院职工送上祝福，还在社会上营造了良好的送温暖氛围。
开展惠民活动篇四
观，按照三好一满意工作的要求,以持续改进和提高医疗服务质量，优化服务流程，强化医疗服务质量管理，提高医疗机构诊疗技术和诊疗水平，构建和谐的医患关系，现将优化服务流程的惠民工作总结如下：
1、近年来，我院多渠道并举，在逐步提高医疗技术和质量的同时，坚持以人为本，以病人为中心的服务理念，采取了一系列便民措施，为患者提供了优美舒适的就医环境，不断提高了服务档次。如：在医院醒目处设科室分布示意图，就医导向标识牌和警示牌，户外活动区亭台喷泉花草树木四季常青，门诊输液大厅改造为宾馆式布局，提供宾馆式服务，空调、电视、电热水器、饮水机等一应俱全，妇科门诊、围保门诊重新装饰一新，实行个体就诊，保护隐私，营造了温馨舒适的就医环境。急诊科设置醒目标识牌，院内设急救车通道，方便病人就医。医务人员实行文明行医、礼貌行医，着装整洁，行为规范，继续实行病人选择医生制度，公示医务人员基本情况，供病人选择。
2、为进一步为病人提供优质服务，我们新建了婴儿洗浴间，透明的玻璃、舒适的室内环境，温馨的装饰，为婴幼儿提供了更加人性化的服务。扩建了孕产妇理疗室，加强了室内软环境的改善，使孕产妇能在更加舒适的环境中开展治疗。扩建了门诊孕妇候诊室，室内沙发、电视一应俱全，孕妇普遍反映，***院的围产门诊最温馨。扩建了药库，增加药品品种，方便病人取药。
3、急诊留观病人24小时内均能收治入院，检验科设置符合标准，检查项目急诊20余种，2小时内均能作出报告，平诊约200余项，大部分能在24小时内作出报告。
4、坚持首诊负责，导诊、分诊制度，对门诊重点科室如儿科门诊、妇科门诊、影像科等安排专门人员进行分诊，合理安排病人，做好导医导诊，为老、弱、残等患者提供全程服务，实施门诊医师调配制度及门诊弹性工作制度，在高峰时段合理安排医务人员，有效消除“三长一短”现象。
5、急诊坚持“三先三后”，开通绿色通道，抢救病人率达100%，就诊过程征求、尊重患者意愿。
1、修订患者转院、转科工作制度，修订入院、出院服务管理制度和标准，改善入院、出院服务流程，方便患者。
2、为患者办理入院、出院手续提供个性化服务和帮助。做好入院、出院患者的指示、引导工作，入、出院事项实行门诊交代或床边交代。急诊入院患者实行病人由急诊科诊疗过渡入院或直接进入科室抢救与办理入院同步方式。
3、加强转诊、转科患者的交接，及时传递患者相关信息，为患者提供连续医疗服务。对于转科病员要做到内部精细化管理。
4、对转院、住院诊疗提供预约，逐步实现转院诊疗服务从床边到床边，从社区到床边的标准化连续服务。做好入出院手续办理及结算时间预约安排，避免病人等候。
5、加强出院患者健康教育和重要患者随访预约管理，提高患者健康知识水平和对出院后医疗、护理及康复措施的知晓度。
医院辅助检查科室24小时值班制，随时为病人提供方便快捷的各项检查及检查结果。病区按时发送“一日清单”，患者知情率达100%，随时接受病人监督，人性化的诚信服务切实让患者感受到了本院的温馨、舒适、便捷。同时我院还采取缩短平均住院日等途径减少医疗费用，确保患者花钱少、看好病，受到广大患者的普遍欢迎。
开展惠民活动篇五
(一)广泛开展调研，深入了解情况。驻村后，我们以高度的政治责任感和历史使命感，迅速开展工作，在与县、乡领导和村“两委”班子座谈了解情况的基础上，走村入户，摸清真实情况，掌握第一手资料，了解群众所想、所盼。我们始终把走访慰问、开展调研作为了解民情的有效方法。农闲时间，走村入户，和群众拉家常，掌握群众的思想状况;农忙季节，深入田间地头、草场牧场，和群众话生产，了解群众的生产困难;节日期间，深入贫困户、残疾人家中嘘寒问暖。在实地调研中，我们克服道路艰险等种种困难，骑马、坐摩托车走遍了5个自然村，屡次走访了100多户家庭，对嘎贡村的村情民意、基层组织建设、社会发展和稳定等基本情况，进行了全面了解，在走访中了解到的和群众反映突出的问题随时记录，写有民情日记、工作日记200多篇，上报工作简报26期;针对本村的基本情况，特别是对基层组织、道路、饮水、用电、就医、就学、农牧民安居工程、资源纠纷等基层基础工作中存在的一些突出问题和薄弱环节，进行深入细致的调查研究，提出对策建议，先后撰写形成了调研报告2篇，为各级各部门制定规划、确定支农项目提供了翔实的依据，为下步工作打下了扎实基础。
(二)发挥自身优势，宣讲党的政策。通过召开村民大会、党员大会等形式，大力宣传“创先争优强基惠民活动”和昌都“三项活动”的重大意义，及时传达学习党的十八大精神，宣讲党和国家的各项支农、惠农、强农政策。同时，充分发挥汉藏翻译专业的自身优势，将有关“强基惠民活动”、“三项活动”的重要文件、活动实施方案、与本村相关的各项惠民政策摘要编译印制成藏文发放给群众;此外，制定村级三年发展规划、村规民约、有关村级管理制度和行政村维稳工作预案等一系列工作规划和规章制度，并用汉藏两种文字在村委会活动室上墙，让群众明白“惠在何处，惠从何来”，了解掌握各项村级规章制度。同时，我们针对嘎贡村因不通路、不通电而没有任何文娱活动的情况，想方设法为群众提供文娱生活：1、曾两次从乡里聘请放映员用发电机为村民放映6部(爱国主义题材3部)电影;2、积极组织指导村民排练节目，嘎贡村民第一次参加全乡群众文艺表演，活动取得了意想不到的效果，群众精神面貌焕然一新;3、建立农家书屋，组织返乡初中生和村里识字人，开展“读一篇，问答一题”活动9次，平时鼓励村民借阅书籍。通过开展这些寓教于乐的活动，使广大农牧民群众在接受新知识的同时，也受到了深刻的爱国主义教育。
(三)注重制度建设，夯实基层组织基础。根据自治区《关于在创先争优活动中进一步深入开展基层组织建设年活动》的通知要求，我们根据本村实际，制定具体实施方案，始终把打牢基础作为基层组织建设工作的一项重要任务，积极探索建立基层组织建设的长效机制，推动村“两委”班子工作逐步走上制度化、科学化、规范化。一是加大培训教育力度。抓村委班子成员的理论知识学习，组织村委班子及时传达学习贯彻落实了区、地、县、乡有关会议精神，促使村委班子的政治理论水平和组织管理能力得到进一步提高，同时，结合今年乡村换届工作，对村干部进行换届选举知识培训，先后组织培训3次，培训29人次。二是优化党员队伍结构。针对嘎贡村党员队伍薄弱、无妇女党员、后备力量严重不足和群众入党积极性不高等情况，完善入党积极分子的思想汇报制度，为入党积极分子设岗定责，注重返乡初中毕业生中发展党员。驻村以来，共召开党员大会、民主生活会、座谈会各3次、重温入党誓词1次，入党积极分子座谈会2次，采取以会代训的形式，对广大党员和入党积极分子进行党性教育，提出目标要求，以优化党员队伍结构。目前，已发展党员3名、培养发展对象5名、确定入党积极分子7名。三是狠抓村“两委”班子建设。对村委会主任、各村村长推荐人选提出建设性意见、建议，并严格按照程序，积极协助乡党委选好配强村“两委”班子;加强后备人才力量建设，将政治素质好、坚决跟党走、群众威信高、致富能力强、组织协调能力强的优秀人员，列入后备人才和“三个培养”人才库，在此基础上，注重后备人员在实际工作中得到锻炼，多交任务，进行跟踪考察，有计划、有步骤地锻炼培养好后备干部，到目前为止，共培养村“两委”班子后备干部5名、“三个培养”对象3名。四是加强制度建设。针对嘎贡村党支部和村委会在制度建设及党务、村务公开工作中存在的不足，我们建立完善12项规章制度，内容涵盖村“两委”、村共青妇组织工作职责和日常工作。
(四)狠抓维稳工作，确保和谐稳定。一是根据区党委陈全国书记的重要批示精神，走访寺庙宣传党的民族宗教政策，教育引导僧尼及村民，感党恩，听党话，跟党走，爱党爱国，遵纪守法。二是切实加强对村里流散僧尼的管理教育和各项防范工作，我们采取逐户排查、明查暗访、动态观察等措施，认真排查影响社会稳定的因素，确保维稳工作无缝隙、无盲区、无空白点。通过排查，发现嘎贡村有6名游僧在四川省甘孜州亚青县境内，立即将这一情况向边坝县国保支队汇报，并密切关注，跟踪管理，以严防周边藏区的某些不稳定因素对嘎贡村造成不良影响。三是牢固树立“稳定压倒一切”的思想，研究制定嘎贡村维稳工作预案，认真落实维稳责任，组建村联防队、护村队，抓好敏感节点的值班备勤和联防队、户村队的巡逻工作。四是村维稳领导小组不断加强对全村农牧民的思想政治教育、法制教育和遵纪守法教育工作，不断提高群众的思想政治觉悟和法制观念，严防发生任何群体性事件和个体重大突发事件。一年来，共排查安全隐患5起，调处化解邻村纠纷矛盾2起、邻里纠纷4起，成功化解1起虫草资源纠纷引起的群体性事件，确保了热玉乡社会局势的稳定。
(五)理清发展思路，寻找致富门路。一是牢固树立“保稳定，促发展”的思想，为嘎贡村长远发展之计，制定了村级发展规划和短平快项目。在全面了解村情民意的基础上，围绕群众反映最多、最急、最盼的问题和嘎贡村的具体情况，进行实地考察并向行家咨询论证，制定了嘎贡村三年发展规划，撰写形成了《嘎贡村家用太阳能光伏设备项目》、《关于修建嘎贡、贡西两个自然村人蓄饮水工程》、《嘎贡至内村简易道路工程》和《嘎贡村协地水塘修建工程》四个短平快可行性项目建议书，并报相关部门落实。其中总投资26万元的嘎贡、贡西两个自然村的“人蓄饮水”项目，经多次与边坝县水利局积极协调，争取立项，在我工作队的不懈努力和县水利局的大力支持下，该项目于9月10日正式建成使用。这项惠民项目的实施，有效解决了两个村53户296人口、560头(匹)牲畜的饮水问题，使群众从祖祖辈辈背水劳动中解脱出来，保证了饮水安全，也极大地改善了他们的生产、生活条件。另，《嘎贡至内村简易道路工程》经我工作队多次找边坝县委县、政府领导反映，该项已在边坝县交通局立项，并承诺明年开工建设;《嘎贡村协地水塘修建工程》已通过热玉乡“整乡推进项目”申报立项;《嘎贡村家用太阳能光伏设备项目》经我办(局)和工作队多次与自治区科技厅协调，有望明年得到落实。二是针对村里返乡初中毕业生较多，就业渠道少，特别是国家实施农牧民安居工程以后，全村乃至全乡缺少木匠、画匠等技能人才的实际，决定将这些返乡初中毕业生分期分批带出大山，开阔眼界，进行技能培训，帮助群众寻找致富门路。目前，第一批4人已在拉萨市堆龙德庆县职教中心，以全免费接受技能培训。
(六)感党恩送温暖，办实事解民忧。一是举办新旧西藏对比图片展览，进行感恩教育。我们制作张贴新旧西藏对比图文并茂展览，组织村民参观，并一一详细讲解，使村民们受到了热爱社会主义伟大祖国，感受祖国大家庭的温暖，痛恨黑暗的旧社会，深入揭批达赖，忆苦思甜的爱国主义教育。二是慰问群众，把党和政府的温暖送到基层群众的心坎上。工作队驻村以来，主动上门走访群众，与群众交朋友、拉家常、话生产、谈稳定，倾听群众心声，了解群众所思所盼，采取多种方式为群众办实事、做好事。先后开展7次慰问活动,5次物资发放仪式、3次联欢活动和1次捐款活动。我们在走村入户中了解到，村民家居条件普遍较差，特别是临近藏历年，有许多家庭接近缺粮，工作队通过队员个人渠道以低于市场价格(每斤低于市场价2元)购得大米11000斤、卡垫110对;动员干部职工捐款购买114床毛毯，向嘎贡村110户各赠送国旗1面，藏式卡垫1对，毛毯1床，军用大米100斤，物资总价值为8万多元，满怀喜悦的群众都自觉地将所发五星红旗插上自家屋顶，以表对党和政府的感恩之心。此外，找工作队自家亲戚捐款献爱心(8740元)购买66件藏袍，以“3·28”纪念日庆祝活动为契机，专门为老人们搞了一次送温暖活动。三是竭尽所能，帮助困难群众度过难关。走访慰问五保户、特困户、受灾户、老党员、困难党员、寿星老人、死者家属、住院病人等，共发放慰问金19700元，(其中企业捐款1万多元、10万元专项经费中支出9700元);协调县农牧局发放口粮2400斤;工作队员个人捐款捐物折合人民币3600元。四是竭尽所能，确保自建台帐的惠民项目逐项得到落实。我们利用每个队员的一切人脉关系，四处跑经费，得到了贵州茅台镇南国酒业有限公司的大力支持，资助了20万元，工作队征求村干部群众意见，并协调县农牧局落实农机补贴，为全村104户购置了总价值29.10万元(含运费3万)的家用柴油机，并于7月25日发放到群众手中，此举，为本村104户群众的生产、生活带来了极大的便利和实惠，使群众真正感受到党和政府的关怀和祖国大家庭的温暖。五是与群众同劳动，做实事。组织群众加宽村骡马驿道30多公里;挖人畜饮水管道3500多米;帮群众修建自给式蔬菜小温棚4.3亩等。此外，给每个队员确定帮扶对象2户，根据个人所能对帮扶对象给予了款物帮助。一年多来，工作队为嘎贡村群众做好事、办实事近100件，实施惠民项目款物总额折合人民币74.1500万元(含县水利局项目款、农牧民局农机补贴和物资运费、企业资助款、10万元专项经费、单位为村委会添置物品折款、干部职工捐款、爱心人士捐款、工作队捐款等)。
二、主要工作经验和体会
(一)只要领导重视，认识到位，就能确保驻村工作有效开展。我办(局)党组高度重视创先争优强基惠民活动，主要领导亲自过问、亲自部署、自参与，并先后二次派局领导赴驻村点开展慰问，指导工作。办(局)领导及广大干部职工始终关心支持驻村工作，对涉及驻村工作队工作、生活中的困难和问题，无论何时、何地都尽全力予以帮助解决，单位干部职工为我村老百姓捐款近8000元。在驻村期间，边坝县委县政府、热玉乡党委政府领导也多次深入嘎贡村检查指导驻村工作，亲切看望慰问工作队。各级领导的高度重视、大力支持、精心指导，进一步激发了我们的工作热情，确保了活动的扎实有效开展。
(二)只要依靠群众，贴近群众，就能赢得群众的信任和满意。在实际工作中，我们时时处处讲党性、重品行、做表率，牢记宗旨，心系群众，倾听群众诉求。一是对走访中收集到的问题，逐个分析原因，尽力予以解决，对群众急盼解决我们又无力解决的难点问题，建立台帐，争取相关部门予以解决或列入村级三年规划中。二是对群众的政策咨询或疑难问题做到有问必答，消除群众顾虑，并把与群众利益息息相关的政策、法律知识译成藏文上墙，使群众懂法，懂政策。三是从群众最关心、最直接、最现实利益入手，想群众所想、急群众所急，只要是群众诉求，我们能做到的从来不拒绝，都当是一次以心换心的机会，切实做到群众利益无小事，从点点滴滴建立起与群众的感情。我们对老百姓的深厚感情和真心付出得到了全村干部群众的认可和满意，赢得了他们的信任和青睐。村主任安嘎拉吉说“驻村工作队是我们见过的与群众最贴心的干部，你们不仅为我们解决了生产、生活上的困难，更用你们的实际行动感化教育着群众，我们衷心感谢党和政府派驻村工作队与我们同吃、同住、同学习、同劳动，体察村情民意，为民解忧，在老百姓心中你们的形象就是党和政府的形象”。当我们驻村一年的时间越来越接近尾声时，嘎贡老百姓想方设法找相关领导请求政府不要换走我们。这些都是我们全体队员，诚心对待群众，与群众交朋友、心贴心、和群众打成一片，尽心尽力为群众办实事、做好事、解难事的结果。俗话说得好，一份耕耘一份收获，我们认为对驻村工作队来讲，最大的收获莫过于赢得驻村点群众的心，受到群众的拥护，我们工作队的各项工作之所以能够顺利开展和落实，得益于村干部和全体村民的热情支持和积极参与。
(三)只要坚定信念，锤炼意志，就能使我们的干部队伍素质有新的提升。嘎贡村是一个平均海拔在4000米以上的半农半牧村，山高谷深、交通不便、条件艰苦。驻村期间，工作队全体成员克服年龄、身体、交通、环境等方面的诸多困难，尽职尽责地投入到各项工作中。我们在艰苦环境中履行使命，服务群众的同时，磨练了意志，丰富了阅历，充实了人生，提高了各方面的能力和素质，也真正体会到了基层工作、生活的艰辛，体察到了民情，加深了对群众感情。在热玉乡以我们全体队员坚定的信念和对老百姓的深厚感情以及用我们的真心实意，教育、感化身边的基层干部和群众，以实际行动践行了创先争优，强基惠民，心系群众、服务人民的承诺。在边坝县驻村工作总结表彰中，为我办(局)争得了“优秀组织单位”荣誉;在昌都地区驻村工作总结表彰中，我工作队获得了“优秀工作队”荣誉。在今年11月29日边坝县驻村工作队新老队员迎送会上，县委书记邓文昌，特别对区编译局驻村工作队及其队长给予了很高的评价，他多次代表边坝县委、县政府向我们表示感谢，感谢我们为边坝县老百姓所付出的辛劳。在一年多的驻村工作总结汇报时，我们可以自豪地说，我们在整个边坝县干部群众中，树立了区藏语委办(编译局)驻村干部的良好形象，也为今后的驻村工作队树立了榜样。