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教师调动介绍信篇一
各学校:
为进一步加强教师队伍管理,凡农村中小学教职工校际之间调动、县城学校教职工校际之间调动必须开具《学校教职工行政介绍信》(见附件)、《工资介绍信》,党群组织介绍信也同时开出。另外《工资介绍信》必须送局人事股审核。
附:
石城县教育局
二0一一年八月二十七
学校 调动介绍信存根
字第 号
姓 名
原部门与原职务、身份
去何处任何职务
备 注
附 件
1、工资介绍信;2、党组织介绍信;3、工会组织介绍信
此信有效期
年 月 日
字第 号
xx中心小学:
教师调动行政介绍信教师调动行政介绍信
根据工作需要,兹介绍叶维军、聂淑贤等两位同志到你校工 作。你单位按照本校管理制度,对调入同志进行管理,管理结果 作为绩效发放、年度考核、评优晋职等依据。
二 oxx年八月二十九
xx小学:
根据工作需要,兹介绍陈光、许慧等两位同志到你校工作。 你单位按照本校管理制度,对调入同志进行管理,管理结果作为 绩效发放、年度考核、评优晋职等依据。
二 o xx年八月二十九日
教师调动介绍信篇二
__________________:
接 xx调动通知,兹介绍 xxx同志等 名(详见附名单)前来你处分配工作,到时请接洽为荷。
此致
敬礼!
年 月 日
附名单:
姓 名
性别
原部门与原职务、身份
去何处何职务
备 注
附 件
1、工资介绍信;2、党组织介绍信;3、工会组织介绍信
此信有效期
教师调动介绍信篇三
2、调出单位将档案发给调入单位;
3、调出位通过保险机构开具养老保险转移手续;
4、调出单位通过住房公积金管理机构办理住房公积金转移手续;
5、办理户口迁移手续(需经调出所在地公安局出具准迁证);
6、调出单位出一份你本人的工作鉴定;
7、调出单位开具行政介绍信和工资介绍信。
教师调动介绍信篇四
xx中心小学:
根据工作需要,兹介绍【人名】同志到你校工作。该同志在我公司工作期间无不良行为,你单位按照本校管理制度,对调入同志进行管理,管理结果作为绩效发放、年度考核、评优晋职等依据。
xx年八月二十九日
附名单:xx
教师调动介绍信篇五
第二步,如果一切顺利,将填写《拟引进人才表格》,此表格由新调入单位提交当地主管部门(教育局)人事科,由人事科集中提交主管部门(教育局)讨论审核。这个过程要比较长,需要耐心等待,主管部门需要验证各证件原件。
第三步,主管部门(教育局)讨论审核通过后,将由人事科将资料提交当地人事社会劳动保障局。人事社会劳动保障局干部科(或人力资源科),由干部科提交局里统一讨论审核。此过程同第二过程基本类似,过程也相当漫长!
第四步,人事社会劳动保障局讨论审核通过后,将有人事社会劳动保障局干部科通知主管部门(教育局)人事科讨论结果,主管部门(教育局)人事科通知新调入单位(学校),新调入单位通知本人到人事社会劳动保障局领取《商调函》(这是很重要的玩意儿)。
第五步,拿到《商调函》之后,本人凭《商调函》去调出单位(学校)的主管部门(也是教育局)人事科取《商调登记表》,然后逐一签字(调出单位[学校]最高领导签字同意——调出单位主管部门[教育局]最高领导签字同意——当地人事社会劳动保障局最高领导签字同意)。