最新领导个人述职述廉报告总结 领导述职述廉报告(通用5篇)

时间:2023-09-29 16:29:48 作者:紫衣梦 最新领导个人述职述廉报告总结 领导述职述廉报告(通用5篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。那么什么样的报告才是有效的呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

领导个人述职述廉报告总结篇一

一年的时光即将过去,下头将我述职述廉报告如下:

我作为一名普通的领导干部,经常把学习作为修身、做人、为官的头等大事,加强政治理论学习,用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自我的头脑,深入实践“科学发展观”和“创先争优”践诺活动,提高思想素养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中,发挥好表率作用,对上,自觉理解和服从,把堂堂正正做人,规规矩矩用权,清清白白为政,作为自我的行为准则,摆正个人与政府的关系,从大局出发,凡事以大局为重。

1、坚持做到按原则、按程序办事,从不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事,切实经过自我的一言一行、一举一动,为党工作、为群众服务。

2、坚持廉洁从政,自觉理解群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。无论是选拔干部还是重大事项决策,始终坚持民主集中制原则,公开办事,不搞一言堂、家长制,不搞暗箱操作。

3、坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自我首先做到,要求别人不做的自我首先不做。在招待来客等方面,始终坚持能省即省的原则,不搞形式主义,不搞铺张浪费,尽量把有限的财力用于乡经济建设和公益事业的发展上。

(一)在思想作风方应对理论学习不够深入,用理论指导工作实践,改造主观世界上有必须差距:

1、理论学习缺乏自觉性。我作为一把手,自身形象如何,对全乡干部影响极大。平时,理论学习缺乏自觉性,总认为工作忙,没时间,不是千方百计挤时间进行学习、武装自我,客观理由多,主观不努力。

2、运用理论指导工作实践不够。

(二)在工作作风方面缺乏雷劢风行、紧扣死抓紧的作风:

1、工作布置多,抓落实不够。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落实上有所不足。一向重视解决具体问题,对领导班子的工作强调不够,致使工作成效不明显。

2、协调处理问题多,事务性工作多,影响了抓大事讲大事的时间和精力。整天忙忙碌碌,星期天几乎从未休息,把副职和一般干部拉的也不得安宁,缺乏纲举目张的工作方法。

3、对政府工作人员教育管理力度不够,整体干部素质应进一步强化,异常是要警惕个别干部在工作中少吃、拿、卡、要行为,防微杜渐、警钟长鸣。

(三)生活作风方面随大流

在经济问题上虽然对自我要求很严,做到不贪、不占。但在其它一些地方却放松了对自我的要求,自律意识不是太强。具体表此刻,最近有超标准接待和请吃现象。

综合以上思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题,究其原因,重要存在于两个方面。

(一)就自身主观因素而言,重要是理论学习自觉意识不强,对上级的指示精神以致于落实不够雷厉风行。

(二)就客观因素而言。重要是一些制度还不够健全,已经构成的制度落实不够,有的形同虚设。

(一)加强学习,努力提高自身素质

深入学习邓小平理论,深刻领会“三个代表”重要思想精神实质,重新审视自我的思想,树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作作人、修身、为官的头等大事。学习政治,增强政治敏锐性;学习上级政策,把握好正确发展方向;学习业务知识,提高决策水平;学习外地经验,促进开展工作。

(二)要讲政治,始终坚持政治头脑的清醒和坚定

首先,要始终与党中央坚持高度一致,更加自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策,决不上有政策,下有对策。其二,要善于从讲政治的高度上看问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终坚持正确的政治方向。要正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。其三,要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体,下级服从上级,做决策、办事情要从大局着眼,服从大局,服务大局。

(三)牢记宗旨意识,强化为民服务的意识

要认真落实是十九大精神。作决策、办事情,要坚持人民的利益高于一切,全心全意为人民服务。其次,要深入实际,深入基层,到群众中去,倾听群众呼声,切实维护广大群众的正当利益。其三,要脚踏实地,干事创业。要把对人民的感情,对社会的职责凝聚到工作中,在自我任职期间扎实的为社会、为群众办一些实事。

(四)加强廉政意识、防微杜渐

要按照党风廉政建设职责制的要求规范,把增强班子团结作为干好工作的基本保证,把个人关系和盛情作为工作的一种延伸自我的行为,树立自身良好形象。更要加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做到一身正气。

(五)转变工作作风,把不断改善工作作风作为推动工作落实的重要手段。要树立为民服务的意识,不断改善工作作风,要挤时间、抽时间深入基层,调查研究,了解群众疾苦,听取群众呼声。了解情景,解决问题,并总结经验,以点带面,指导全局工作。

以上自查,从主观上说,我是重视的,查摆问题是认真的,但毕竟我觉悟程度有限,可能会有疏漏和不妥之处,恳请批评指正。

领导个人述职述廉报告总结篇二

在国资委有关领导和部门的指导下,按照企业党委、董事会的分工和要求,在20xx年的工作中,我认真对待分管的各项工作,注重有关环节的协调管理,较好地完成了年度各项任务。在工作中能够按照《廉洁从业规定》的要求,自觉遵守有关规章制度,理解组织和群众的监督。现将履行职责和廉洁自律情景报告如下:

根据年度工作安排,在经营管理中主要抓了以下几个方面

1、企业经营管理

一是狠抓租赁经营管理。重点抓了xx商场由武商变更为工贸租赁后的协调工作,理顺了关系,提高了服务保障。目前,企业与八家租赁户关系良好,租金都能按时交纳。截止到九月底,已实现收入xxx万元,利润总额xxx万元,完成年度任务xx万元的xx%。企业准备年底召开租户座谈会,进一步征求意见,密切关系,改善服务,加强管理,确保租赁经营稳定发展,确保年租金xx万按时收缴到位。

二是进取抓好投资项目的收尾工作。在企业董事会、监事会的指导下,企业近三年先后与五家合作单位签订投资合同,利用xx大厦自有房产抵押担保贷款,收取固定回报。其中有二家经过银行进行委托贷款,完善了资产抵押手续,做到风险可控、效益可观。截止到九月底,x个项目投资成本全部收回,实现净收益xxx万元,尚有咸宁项目xx万利润计划年底全部收回。

2、企业经营管理

一是落实规章制度,强化内部管理。企业按照iso9001质量管理体系文件规定,层层签订目标考核职责书。注重事前、事中、事后的检查、加强监督和考评,注重员工业务培训,提高全员业务素质,提升企业整体形象。

二是提高服务质量,改善业主关系。企业围绕以服务求生存、以贡献求支持的经营理念,倡导礼貌礼貌的贴心管家服务,确保水电正常供应,电梯正常运行、环境干净卫生、小区安全礼貌,受到了全体业主和业务主管部门的一致好评。

三是注重节能降耗,争取多创效益。企业精减机构,压缩人员,减少大楼灯泡数量,调济用电差价,杜绝跑冒滴漏,使管理成本下降x万多元。同时加强物业管理费收缴措施,提高食堂、商店、家政服务等创收力度,在当前物业管理行业绝大部分亏损情景下,实现年创净利x万元。

企业目前已经超额完成了年度各项经济指标。没发生大的纠纷和安全事故。企业自20xx年启动四年来,坚持规范管理,节能降耗,精打细算,不仅仅弥补了企业启动前xx余万元的亏损,还为企业年年增效。

3、集团法制建设工作

一是联系企业实际,抓好法律知识学习。我们将“合同法”、“公司法”、“劳动法”等法律作为重点学习,请法律顾问讲课,让法律宣传进车间、进班组、进家庭,使大家学法、用法、守法,促进依法治企,构建和谐企业。

二是完善法律顾问制度,健全法律风险防范机制。企业聘请了二名专职律师作为常年法律顾问。制定了“工作职责”,实行企业系统法律事务统管,参与企业投资、转让、开发、大额资金运作等重大问题决策,审查经济合同,出具法律意见书,实施全程监控,有效防范了法律风险,保证了国有资产保值增值。

三是强化风险意识,提高风险防范本事。首先是强化企业领导人员法律风险意识,提高依法引领企业发展和依法决策本事;其次是强化依法经营管理,提高规范权力行使和履行义务的本事;再次是强化依法维权意识,提高依法维护企业合法权益的本事。

四是抓好六个重要环节和重要领域的法律风险防控。在日常法律事务中,着重抓了重大决策、日常经营活动、合同的拟定及管理、自主创新、涉及行政管理、法律纠纷案件等六个重点的风险防控工作。由于企业领导在经营活动中注重依法决策、依法管理,近几年,企业系统没有发生大的法律纠纷案件。

在个人廉洁从业方面,能够认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《党员领导干部廉洁从业若干准则》等文件,注重维护国企领导人员形象,没有发生损害国有资产权益、损害企业利益、铺张浪费,谋取私利等行为,没有参与抹牌赌博、高标消费、公款报销个人开支等行为。根据年度预算指标,控制各项开支,节俭各种费用,尽可能做到少花钱多办事,精打细算,坚持过紧日子。

一是学习自觉性不高。对有关理论问题只限于一知半解,缺乏学习的刻苦性和执着性。

二是对自我要求不严。工作中说的多,干的少,布置多,检查少,模范带头作用不好。工作只求过得去,不求过得硬。

三是创新意识不强。思想比较守旧,开拓意识不足。怕冒风险,怕担职责。对市场经济形势分析研究不够,信息不广,很大程度还停留行政管理、计划经济、按部就班的模式上。

四是自律意识不够。没有严格按照中纪委关于国有企业领导廉洁自律的有关规定执行,生活中有公款私请、公车私用等问题。

五是管理工作抓的不紧。对自我分管工作履行职责不够,对部署要求不严,怕碰钉子,怕得罪人。没有按照规章制度规范管理,严格管理。

以上问题的存在,主要原因是思想滑坡,有松劲情绪,忽视了党员的先进性,放松了世界观改造,淡化了自我身为国企领导人员的职责和义务。

一是加强五个方面修养,提高自身综合素质。一要加强理论修养,真正掌握马克思主义的立场、观点和方法,坚持与时俱进的态度学习运用马克思主义理论;二要加强政治修养,增强政治信念的坚定性,政治立场的原则性;三要加强道德修养,不断提高道德认识,陶冶道德情操;四要加强纪律修养,增强纪律观念,确保政令畅通;五要加强作风修养,做到企业管理有新举措,求真务实有新要求,廉洁自律有新成效。

二是运用科学发展观理论,提升六个方面本事。一是提升统筹兼顾的本事。善于运用辨证法认识和处理问题,既统揽全局、统筹规划,又突出重点,协调发展。认真做好xx大厦租赁的服务保障工作,及时解决租户的具体困难,确保出租效益稳定。二是要提升开拓创新本事。善于根据事物发展规律推动思维创新,创造性的开展工作。破解工作中的难点。三是提升知人善任的本事。对各级管理人员放手放权,充分调动并激发全体员工的工作进取性。四是提升应对风险的本事。科学预测和超前准备,化风险为机遇,化被动为主动。进取做好企业法律风险防范工作,做好xx大厦应急预案的演练,确保无重大安全事故。异常要做好煤炭贸易部的资金运作控制,发挥各职能部门的监督制约作用,把风险降低到最低限度。五是提高维护稳定的本事。善于见微知著,果断处置,化解矛盾。开展批评和自我批评,坚持民主集中制,维护班子团结,确保企业和谐稳定,不给集团领导找麻烦。六是提升自觉理解监督的本事。廉洁从业,增强自律意识,与群众坚持密切联系,自觉理解组织监督、群众监督、舆论监督。

期望各位领导,各位同事继续给予指导和监督。我将总结经验,查找问题,增强信心,严格要求,为企业保稳定,促发展而尽职尽责。

领导个人述职述廉报告总结篇三

20xx年,在上级部门的正确领导下,在同事们的支持帮忙下,我认真履行职责,刻苦勤奋工作,较好地完成各项工作任务,取得了必须的成绩。下头,根据上级领导的安排和要求,就自我20xx年的工作和廉政情景向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

20xx年,我认真学习党的十九大精神,认真学习国家医疗工作精神和工作业务知识,切实提高自我的政治思想觉悟,做到在思想上、工作上、行动上与上级部门坚持一致,坚定梦想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到刻苦勤奋工作,努力完成各项工作任务,力争取得优良成绩。我培养吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和开拓创新、求真务实的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,实现工作的完美和高效,促进医院医疗事业发展。

1、抓好党建工作,增强党组织的生机活力。我组织党员和职工认真学习党的十九大精神,教育引导党员和职工进取投身到全面深化改革事业中,促进医院各项工作发展。我加强党员队伍建设,提高党员的党性意识,使每个党员立足本职努力工作,充分发挥党员的先锋模范作用,引领全体职工认真做好工作,努力创立人民满意医院。我进取培养入党积极分子,把贴合条件的预备党员及时转为正式党员,20xx年共培养入党积极分子x名,吸收预备党员x名,预备党员转为正式党员x名,进一步增强党组织的生机和活力。

2、加强人事工作,增强医院凝聚力。我按照干部管理权限,认真做好全院干部职工的考核、考察、调配、任免、培训等人事工作,帮忙干部职工解决工作、生活中遇到的困难和问题,增强医院凝聚力,使全体干部职工团结一致、齐心协力做好工作,提高工作效率和工作质量,促进医院医疗工作发展,树立医院的良好社会形象,努力获得人民群众的满意。

3、抓好医德医风,争创“三好一满意”医院。我进取抓好医德医风建设,努力争创“三好一满意”医院。一是要求干部职工增强宗旨意识,做到以病人为中心,切实维护病人利益,倾听病人呼声,关心病人疾苦,促进医患关系和谐。二是要求干部职工增强服务意识,端正服务态度,转变服务作风,优化服务流程,规范服务行为,提高服务水平,努力为群众服务。三是要求干部职工增强质量意识,加强“三基三严”训练,加强质量安全管理,确保医疗质量和医疗安全,杜绝发生各类医疗事故。四是要求干部职工增强廉洁意识,严肃行业纪律,弘扬高尚医德,防范产生各类医疗不正之风,树立医务人员的良好形象。经过四个增强,使个医务人员做到“医术好、服务好、形象好,群众满意”,为争创“三好一满意”医院作贡献。

我严格要求自我,加强作风建设,一是培养高尚的道德情操,认真学习社会主义核心价值体系,用社会主义核心价值观占领自我的精神世界,具有爱岗敬业精神、公平公正精神、务实拓新精神、廉洁为民精神、团结协作精神,促进医院各项工作发展。二是在工作中承担自我的职责,要求自我做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献,尽心尽职工作,力争取得良好工作成绩。三是加强自我执行力建设,要求自我遵纪守法,不折不扣执行上级部门的工作精神和工作纪律,进取主动服务基层、服务群众,提高工作效率和工作质量,努力获得基层和群众的满意。

我是医院领导,手中有必须的权力。我始终把手中的权力当作职责,把用好权力作为对自我最基本的要求,做到率先垂范,以身作则,严格执行党风廉政建设职责制、《廉政准则》和有关反腐倡廉规定,坚决杜绝一切不廉政行为,防微杜渐,做一名深受大家拥护的清正廉洁干部。

20xx年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得必须成绩,但还是存在必须的不足问题,一是学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,学习的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,经过学习指导实践不够。二是作风不够踏实。我虽然经常与群众在一齐,可是与群众的联系沟通不够紧密,主动向群众征求意见听取提议少,在必须程度上影响了工作的发展。三是创新意识不强。我能够认真负责按照上级部门工作要求认真做好工作,完成任务,可是创新意识不强,没有用新思维、新方法、新举措去做工作,影响了工作的进一步发展。

1、加强学习,不断提高业务水平。我要加强学习,不断提高自我的业务水平,使自我能够解决工作中碰到的新问题,新矛盾,新资料,能够提出新的思路和见解,创新医院各项工作,取得更大的成绩。

2、转变作风,树立自身良好形象。

3、遵纪守法,确保廉洁自律。我在工作中要贯彻执行党风廉政建设职责制,按照“职责到位、监督到位、追究到位”的要求,明确自身职责,理解群众监督,做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律,不能发生任何违纪违规现象,努力获得广大干部职工的满意。

我的述职述廉报告完了,多谢大家!

领导个人述职述廉报告总结篇四

20**年以来,洪洲乡党委、政府在市委、市政府的正确领导下,结合洪洲实际,紧密围绕全市经济工作会议的总体部署,以“抓项目,促经济,打基础、惠民生”为着力点,以 “保稳定、促和谐”为落脚点,落实“三个创新”,即创新领导方式、创新管理机制、创新经济发展方式。全乡经济和社会事业发展态势良好,较好地完成了各项目标任务,推动了社会的全面进步。

我乡始终把发展置于首位,牢牢把握经济建设中心,20xx 年底,完成gdp39219万元,比20xx年的13781万元增长285%;固定资产投资45000万元,比20xx年的3400万元增长1353%;完成工业增加值74480万元,比20xx年的4106万元增长1813%;完成财税收入1200万元,比20xx年的252万元增长476%;农民人均纯收入达到6554元,比20xx年的3514元增长187%。

招商引资力度不断加大,投资超亿元的企业6家,限额以上企业5家,中小企业20多家。投资2.3亿元的河南前进铸钢有限公司已完成投资并正式生产;投资3亿元的河南双信炭黑有限公司两条年产3万吨炭黑生产线已投入生产,尾气发电项目并网发电;总投资1.5亿元焦煤集团标准厂房建设已完成投资;总投资2.57亿元的科丰碳砖有限公司正紧张施工;总投资7500万元的金马蓄电池有限公司、投资6000万元的xx市宏普镁业有限公司已投产;总投资7000万元的玉杰科技有限公司紧张施工。

产业集聚区基础设施建设不断巩固和完善,总投资高达1亿元的“四纵五横”道路体系基本完成,架设高压线路8公里,安装路灯10公里,安装高科技太阳能电磁板照明灯150盏,完成工业大道路旁绿化美化12公里,新打配机井20眼,铺设供排水管道8公里。

始终把增加农民收入作为农村工作的出发点,大力推进农业产业化,农业结构进一步优化,农业经济快速提升。一是改造提升传统产业。大力实施农业产业化提升行动,投资88万元新建蔬菜大棚22个,预计年利润达88万元;扩大黑花生种植面积达1000亩,花生生产向品种多元化、管理规范化和种植规模化方向迈进;种植结构趋于优化,黑红薯、品种黄豆等其他农作物种植面积进一步扩大。二是科学方法指导畜牧业生产。我乡今年新建特色养殖场1个,新引进湖羊1200只;三是狠抓林业工作。进一步完善退耕还林后续工作,季植树造林11130株,特色经济林578.4亩,低效林改造25.6亩,充分调动了林农护林、爱林的积极性,林业发展活力进一步显现。

充分利用产业集聚区地理优势,强化举措、积极引导,不断做大做强以餐饮、观光、休闲于一体的商业模式正在形成规模,随着这些服务模式的建成,将进一步推动我乡第三产业的发展,第三产业将成为我乡新的经济增长点。

我乡坚持以人为本,始终把惠民富民、改善民生放在首位,扎实推进民生工程建设,群众生活质量不断提高,农村面貌不断改善。

一是社会保障体系实现全覆盖。全乡16周岁以上参加新型农村养老保险人员达99.8%;新型农村合作医疗参保率达99%以上。

二是民政工作稳步推进。我乡积极解决民生、维护民利,落实各项民生保障,认真开展城乡低保、救灾救助、优抚、残疾人权益保障等各项工作。

三是文教科卫工作得到了长足发展。我乡现有乡综合文化站1个、农家书屋7 个,在全市率先实现了村村都有农家书屋的目标,并多次组织开展形式多样的读书活动,丰富农民知识。扫黄打非领导小组多次对乡里印刷厂、网吧进行明察暗访,受到了乡上群众的好评。食品药品安全工作坚持日常管理和专项整治相结合,工作成效显著,确保了全乡无重大食品药品安全事故发生。

我乡充分发挥乡党委的领导核心作用和党员的先锋模范作用,为乡域经济社会又好又快发展提供了有力的组织保障。

一是深入开展学习实践科学发展观活动。根据市委统一安排和部署,在检查指导组的指导下,我乡认真开展了深入学习科学发展观各个阶段的工作。以“坚持科学发展、构建和谐洪洲”为主题,始终把理论武装摆在重要位置,力求学好学深学透、形成科学发展共识。同时,在全乡党员中开展深入讨论,使全乡367名党员自身素质得到了进一步提高。

二是以村支两委换届为契机,狠抓村级组织建设。全乡村支“两委”换届选举工作圆满结束,换届选举工作由于深入扎实、程序到位、组织严密,基本实现了党委意图,群众普遍反映较好,全乡没有发生一起涉及换届方面的上访件,受到了有关部门和领导的一致好评。通过换届,村级班子的知识、年龄、性别结构得到优化,特别是一批年富力强、文化素质高、乐于奉献的经济能人选进了村支两委班子。

三是积极开展创先争优农民增收致富活动,通过项目建设助推农民增收致富,加快推进农民合作社建设实现农民增收,党员干部结对帮带带动农民增收致富,充分发挥农村各级党组织和党员干部在社会主义新农村建设中的战斗堡垒作用、示范带头作用,推动农村经济发展,促进农民增收致富,实现农民增收13%的致富目标。

信访稳定工作取得新进展,一是健全和完善领导干部接访日制度,坚持每月10号书记接访日,20号乡长接访日。二是坚持分管领导、包村干部“一岗双责”制,按照职责分工抓好信访工作。三是坚持村干部是第一责任人,对信访案件要直接责任,并纳入千分考核。20xx年,成功调解纠纷62起,解决信访案件26起,解决信访老案4起,洪洲乡信访稳定工作成效突出。

计划生育工作成效显著,实现了全年各项目标任务。洪洲乡党委、政府就计生工作注重长效机制的落实,主动出动,攻坚克难:一是强化责任落实力度,形成齐抓共管的工作格局。将“计生四术”任务实行细化,把全年任务、季度任务一次下发到村,把责任定到人、对象定到人、确保“三查一治”和“计生四术”任务落实到位。二是狠抓基层基础工作。在今年村委换届中,我们严格把好村计生专干人选关,真正把政治思想好,业务能力强,配合县乡工作,能带头执行计生政策的女性纳入计生队伍。同时强化了村级阵地建设,充分发挥村级“三位一体”的作用,及时完善村务公开和宣传橱窗的内容。

深入贯彻落实党风廉政建设责任制,年初与班子成员、村主要负责同志、二级机构负责人分别签订了党风廉政建设责任制双项责任书,期间加大督促检查力度,确保各项目标任务的顺利落实。组织班子成员开展经常性的廉洁自律教育,收听收看廉洁自律教育片,自觉增强防腐拒变能力。

在班子成员中大力提倡厉行节约、反对铺张浪费办事活动,本着一切从简的原则,理性处理解决所有的矛盾和问题,力争把一切开支控制减少到最低限度,从而节省下更多的钱为群众办更多的事。

总之,五年来洪洲乡党政班子本着“建一流团队、创一流业绩”为己任,聚精会神搞建设、一心一意谋发展,克服种种困难和阻力,力争早日把洪洲建设成集工业化、城镇化、农业现代化为一体的新洪洲形象。

领导个人述职述廉报告总结篇五

下头,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情景进行述职,请审议。

一年来,我能够在企业正确领导下,在同志们的帮忙和支持下,严格按党员干部的标准来要求自我,认真履行工作职责,进取调动分管一路的同志们开展工作,恪尽职守,不计个人名利得失,进取创新和探索党建及思想政治工作新途径,较好的完成了自我所分管的工作任务。

一、加强思想政治建设,提高驾驭工作的本事

思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设。

一是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行企业的各项重要决策,在实践中,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥不拥护,赞不赞成,高不高兴作为自我行动与工作的出发点和落脚点。同时,廉洁自律,严格约束自我。

二是做到讲正气,坚持良好的工作作风,能够按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。

二、求真务实,脚踏实地的完成好本职工作

近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:

(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用,树立前大新形象,扩大前大的影响力

一是针对重组改制后机制和体制的变化,结合急需调整员工思想观念的实际,广泛开展形势任务教育活动,先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和职责”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲职责做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要资料的大讨论或主题教育活动。

二是深入开展群众性精神礼貌创立活动,以“创立礼貌单位、创立礼貌班组、争当礼貌员工”为载体,开展精神礼貌创立活动,xx厂被省委评为精神礼貌建设先进单位。

三是逐步探索和加强基层思想政治工作,使之制度化、规范化、实效化。结合前大改革发展的热点、难点问题,创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度,建立了一套有安排、有资料、有检查、有考核的制度,构成了以党支部为核心,以政工干部和行政干部为主角,以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系,较好的发挥了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、释疑解惑的作用。

(二)强化基层党建工作,增强党组织战斗力和凝聚力

一是进一步规范了基层党建基础工作,统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识,严密了组织生活制度,并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情景,保证活动质量和效果。

二是继续开展党员形象群众评活动,并把党员立功竞赛活动完成情景作为群众量化打分的资料,使群众评议压力转化为党员工作的动力,使党员的作用得到了显现,坚持了党员先进性,真正构成了一个党员一面旗帜的局面。

三是规范落实了党建联系点制度,重新规定了联系方式和资料,构成了党政全员抓党建,抓好党建促生产的氛围。四是抓好党建薄弱环节,重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情景,把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标,实行月考核月兑现。

一年来,机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重开展各种活动,共开展各种党员突击会战5次,平整井场11个,挖管线沟300延长米。五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素质提高的同时,下发了支部书记《七必到、六必抓、五必访、四必问制度》和《支部书记授权制度》,解决了支部书记“抓什么、怎样抓”的问题,使基层支部在服务基层生产中发挥了较好作用,真正做到一个支部一座堡垒。

(三)加强党风廉政建设,促进前大健康发展。

一是采取印发《镜鉴》报电视教育片等多种形式开展廉政教育,促进了党员干部奉公守法,廉洁自律;二是以经济效益为中心,以事前事中效能监督为重点,促进管理人员认真履行职责,纪检人员对合资单位卸油计量、厂内管杆泵等物资报废监督抽查70多次;三是落实党风廉政职责制,厂领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政职责书。

(四)进取探索并推动富有前大特色的企业文化创立工作。

本着在继承的基础上创新,在学习、普及的基础上深化,在巩固基础上提高的指导原则,建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点,结合我厂特点,刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等,逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑,并使之融入到日常的生产经营管理工作中,进而构成全员统一的价值取向和行为习惯。

二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为,经过“十大板块”检查,公开曝光评比等一系列方式,加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动,营造了以人为本、和谐的工作氛围,增强了企业的凝聚力和亲和力。

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