随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。合同对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇合同。下面是小编给大家带来的合同的范文模板，希望能够帮到你哟!
拼多多网红孵化合同篇一
乙方：___________
甲方与乙方根据《_合同法》等相关法律及法规，经友好协商，就甲方委托乙方进行短视频代运营服务事宜，特订立本合同，以兹共同遵守。
第一条服务内容及服务费用
（一）乙方为甲方提供短视频号代运营服务，具体服务内容包括：
1、甲方委托给乙方的短视频号id：___________短视频号昵称：___________或代注册（代注册填无）。
2、乙方为甲方提供上述短视频号代运营服务（具体服务内容详见附件1），包括：
（1）短视频短视频运营的基础服务；
（2）短视频短视频类创意制作；
（3）短视频企业号蓝v认证；
（4）短视频运营基本方法。
（5）短视频企业号蓝v功能搭建。
（二）服务费用和支付方式
1、甲方须于本合同签订后日内，向乙方支付___________元人民币作为本合同第一条第（一）款约定的运营服务费用。
2、甲方应按上述条款的规定及时将合同款汇入乙方指定的汇款帐户：
开户名：___________
开户银行：___________
银行账户：
3、其他费用：___________
（1）若涉及到第三方相关费用，由甲方与第三方签订相关合同，乙方应协助提供优质资源。
（2）本合同服务期限内，如乙方经甲方要求，提供了超出本合同范围内服务的，相关费用支付由甲乙双方另行协商签订补充协议。
第二条服务期限本协议服务期限为自本协议签订之日起从_____年_____月_____日到_____年_____月_____日内有效。合同到期后，如需续约，甲乙双方可进行协商。
第三条甲方的权利和义务
1、甲方向乙方提供资料及整体宣传营销构思，并保证所提供材料之真实性、合法性。
2、甲方有权就策略、创意、设计等重大问题提供专业建议和决策。
3、甲方须及时与乙方就传播效果监测进行沟通。
4、在乙方无违约情形等条件下，甲方应按期、按时向乙方支付服务费用，以保证服务工作之顺利进行。
5、审核乙方提供短视频之整合推广等策略、创意、设计以及发布方案，并享有最终决定权。
6、对乙方所提供的代运营服务以及预算进行全面审核，并有最终决定权。
7、甲方拥有所有视频创意设计方案实施的最终签发权。乙方为甲方发布任何的短视频视频内容须经甲方提前确认。
8、甲方有权及时对乙方提交的策划方案、视频创意和其他书面工作文件提出修改意见和建议，乙方须据此进行修改、调整，直至甲方签字认可方可定稿。
第四条乙方的权利与义务
1、乙方应按需提前向甲方索要项目相关材料。
2、乙方有权要求甲方按协议规定按时、按量支付服务费用。
3、乙方须安排专人（策划、视频摄制组以及运营等人员），直接与甲方进行业务联系及服务。
4、乙方须按质、按量、按时向甲方提供本合同约定的服务工作，完成本合同约定的全部工作内容。
5、为达到双方有效沟通、提高工作效率，乙方应对甲方负责，乙方需指定专人负责与甲方委托、接洽；如乙方确因自身工作需要需调整经甲方认可后的专门工作小组成员，需征得甲方的书面同意；如甲方不满意专门工作小组成员的工作而要求乙方调换的，乙方应积极配合调换。
6、乙方在工作中，对甲方提出的修改意见和建议，乙方应积极听取并据此认真修改、调整；若乙方不能提出更好的方案又拒不执行甲方的建议，甲方有权另行委托第三方完成，由此产生的相关费用应由乙方自行承担，若因此造成工作延误的，乙方应承担相关责任与损失。
7、乙方依据本合同所完成的创意及设计视频原稿，在合约截止前交付甲方存档备案。
8、乙方应信守国家有关法律法规和职业道德规范，保证其提供的服务及服务成果符合有关法律法规的规定，不得有损甲方或任何第三方的合法权益。如因乙方的原因造成甲方经济或声誉上的损失，甲方有权向乙方追究法律责任。若因乙方违反相关法律规定，而使甲方发布的短视频内容引起诉讼和被政府部门审查，由此引起的法律责任和甲方的经济损失（包括但不限于律师费、诉讼费、损失赔偿费），全部由乙方承担。
9、乙方所有策划方案及相关服务成果应以电子版形式向甲方汇报，在提出各种正式建议与意见时，可采用传真、电邮、微信、qq等在内书面方式，以增进沟通效率，方便未来查证。
拼多多网红孵化合同篇二
身份证号：
乙方(承租方)：
身份证号：
经甲乙双方友好协商，达成以下租赁协议：甲方将自己所租的 (地区)自用场地分租给乙方使用。场地用途为;各品牌汽车、汽车保养、维修，钣金喷漆，及本行业相关的其他赢利服务项目。场地租赁面积为 平方(及甲方整场地的 / 面积)
一，甲方同意将现有的 / 的场地做为行车通道及共同停车车位。
二， 场地租赁面积为 平方，租金为人民币3万8000元整/年.(人民币叁万捌千元整)，租赁期限为 年，由20xx年 月 日至 年 月 日止。租金付款方式为年付，租金以每年在 月份前交纳一年租金。租金每年最多涨幅为 %。如到期乙方未交纳租金，视为乙方放弃续租。
三.乙方在租赁甲方场地期内，甲方自行向供电局申请变压器电源，并接通380v电源，220v电源及分接电表让乙方单独使用.其安装等费用由甲方承担.乙方所用的电费由乙方承担缴费。
四.乙方在租赁期内，按甲方的统一管理，但甲方必须协调政府的有关执法部门来乙方场地的检查及执法，从中不影响乙方的正常生产经营。乙方在租赁场地内由其他外力的影响，所导致的不能正常经营由甲方进行相应的补偿。
五.甲方负责提供自来水的水源，甲方负责自行在场地总水源处分接水管并安装独立水表，水表及水管安装费由甲方承担，乙方所用取的水费，甲方按自来水公司的标准收费来向乙方收取费用，甲方所收取的任何费用必须提供收费单据。
六.乙方在租赁期满后，如乙方继续租赁此场地，乙方在甲方的同等要求的条件下，乙方享有租赁优先权，若乙方在租赁期满不再租赁此场地时，乙方必须在合同期满后一个月内清理场地归还给甲方。
七， 甲方保证将该房屋分租给乙方租用事宜告知房产所有人并征得其同意,甲方提供办公室作为乙方的办公使用(乙方须遵守甲方的办公使用规定)。由甲方提供场地安保管理。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
拼多多网红孵化合同篇三
一个企业第一性原理就是创始人的相信与选择。他选择相信什么是真理， 只有明确了这个“belief” 才能发展出创始人选择做什么，什么是值得付出一生去实现的。
我们看看创始人黄峥和新任ceo陈磊的“相信” 是什么。
黄峥2020年致股东的信
时间：2020年4月20日
“由于物体存在这些内在联系，试图屏蔽物体之间的关联，。相反，我们看到，时间推移下的”
“恰如一位诗人写道：“我冷眼向过去稍稍回顾，只见它曲折灌溉的悲喜，都消失在一片亘古的荒漠。这才知道我的全部努力，不过完成了普通的生活。”
黄峥在拼多多5周年庆上讲话
时间：2020年10月8日
“公司的基础价值观是“本分”。本分就是首先要搞清楚自己的定位，，自己的职责是什么。，孜孜不倦地为消费者争取
拼多多ceo陈磊致合作伙伴的公开信
时间：2020年10月8日
“我始终坚信，，而不是少数大企业凭借垄断地位去改造消费者。因此，我们希望与那些和普通消费者站在一起的合作伙伴共同前行，覆盖更多消费人群，满足他们的生活所需。”
拼多多网红孵化合同篇四
^v^百亿补贴^v^计划对平台买家活跃数、用户平均消费额贡献颇丰。有专业人士指出，拼多多以补贴发展了用户数量、流量以稳固用户基本盘，但单单依靠补贴的“便宜”真实价值缺失，用户存留苦难，需要持续补贴来防止用户流失。ceo陈磊也曾公开表示将持续增大用户端的投资力度。
学者喻国明发布的《2020新青年新国货消费趋势报告》中显示：目前三大电商平台中拼多多的年轻人比例最高，其中95后用户比例达到了32%，比阿里（淘宝+天猫）高出三个点。
一方面，年轻人对生活基本品的品牌知名度要求没有那么高，低价优质和百亿补贴让他们在自己的消费承受范围内，以更合适的价格买到同质产品，何乐不为。
另一方面，拼多多把直播融进了导航第一排，集电商和短视频二者优势为一体。真是年轻人想要看的一切都有。
拼多多高层在电话会议中表示，随着用户快速增长，未来一定会遇到天花板，增长速度下滑，但仍有增长仍有空间，而买菜业务可能是一个抓中年以上新用户的关键增长点。
3
今年8月上线的“多多买菜”，是陈磊接任拼多多ceo后，走出的十分重要的一步棋。拼多多高层在财报电话会议中透露，拼多多正是看到，疫情中催生的用户线上订购生鲜的需求， 开发了“多多买菜”业务。在2020年9月之前，拼多多官方上线的市县长助农直播已超205场，平均每天就有1场农产品的官方直播上线。截至2020年9月底，“多多买菜”已在13个省市开通业务，累计上线了3500款原产地农产品。
陈磊在内部曾解释过，技术本身不重要，重要的是技术能够落地去改变什么，而中国相对传统的农业领域，恰好到了迫切需要技术寻求改变的关键时刻。
反过来，因其刚需、高频的特点，农产品买菜业务能为平台固定既有用户的重复购买行为、带动其他产品购买率，并吸引更多新用户入场。
数据也佐证了这一点，三季度，拼多多的用户访问频率、访问品类数量、日均使用时长均有所提高，平台日订单量峰值于近期突破1亿单大关。
今年10月8日，拼多多成立5周年的内部讲话上，前ceo黄峥表示“买菜是个好业务，是个苦业务，是个长期业务，也是拼多多人的试金石。”未来，多多买菜将是拼多多业务发展的长期重点。
拼多多的未来图景中，人们将会像习惯线上购买衣服一样，习惯线上生鲜购物。
拼多多网红孵化合同篇五
这几点基础信念指导了拼多多前文的几个具体动作：
百亿补贴：为了提供更多实惠
新品牌计划：为了提供更优质的产品，提供更多实惠，确保买的开心；而算法决定不管多大的品牌，流量的倾斜来自于消费者是否需要、喜欢这个产品。依然是以人为本。
农产品业务：为了提供更符合广大老板姓的日常生活需求，改造农产品物流体系，也是为了品质和价格双管控，确保提供实惠价格。
而黄峥那句“研究孤立个体的方法也就不再能够那么有效。相反，我们看到，时间推移下的个体间大量互动反而成为一种为社会和世界带来秩序和确定性的力量。”则落到拼多多的算法体系中。
据有关媒体报道，陈磊主导建设的分布式人工智能体系，核心目标是在社交互动的推荐基础上，通过分布式算法理解每个消费者的个体差异，将所有算法、数据、ai都独立呈现给每个用户，让每个用户都有自己的算法体系，模拟和增强用户之间的互动。
此番拼多多财报交出漂亮的首次单季盈利，也许并不是阶段性的几个营销举措，而是基于创始人和ceo的底层思考与相信，做出的商业选择：选择以人为本，选择提供便宜，选择长期艰苦但能提供优质品质的业务。
美股周五收盘，拼多多再涨，市值超过1800亿美元。祝福拼多多在未来坚持以人为本的商业选择上，也收获更多用户。
拼多多网红孵化合同篇六
甲方(用人单位)名称：
乙方(劳动者)姓名：
甲乙双方根据《_劳动法》、《_劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条 甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：
(一)固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止，期限为 天。
(二)无固定期限：自_______年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限为 天。
第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条 乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
第五条 乙方实行下列第 项工时制。
(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。每周至少休息一天。
(二)经_门批准，实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
(三) 经_门批准，实行不定时工作制的，在完成工作任务的前提下，工作时间和休息休假由乙方自行安排。
第六条 甲方延长乙方工作时间的，加点和法定节假日应依法支付加班加点工资，休息日加班应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第七条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
第八条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第九条 对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
第十条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第十一条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
第十三条约定工资的80％，并不得低于所在地的最低工资标准)。
第十三条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：
（一）计时工资。乙方的月工资标准为：元。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，经双方协商一致重新确定。
（二）计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准（说明：确定的劳动定额原则上应当使本单位同岗位百分之七十以上的劳动者在法定劳动时间内能够完成），计件单价约定为 元。（或者根据甲方通过 方式发布的确定计件工资标准文件为准。）
（三）其他工资形式（如实行年薪制或者按考核周期支付工资）。详见本合同第四十五条的约定。
（四）甲方根据本单位的生产经营状况、物价水平和政府颁布的工资增长指导线等情况，依法确定本单位的工资分配制度。经甲乙双方协商或者以集体协商的形式，依法确定工资正常增长的具体办法和幅度。
1、乙方的绩效薪酬或奖金的计发办法为：
2、乙方的津贴、补贴的发放标准和办法为：
第十四条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为次月 日前，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不低于本单位集体合同标准并不违反国家有关最低工资的规定。
第十五条 乙方的加班加点工资按法律法规规定执行。
第十六条 非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于三门最低工资标准的80%支付乙方停工生活费。
第十七条 甲方支付的病伤假工资，不得低于当地政府确定的最低工资标准的百分之八十。
第十八条 乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家有关规定的标准支付乙方工资。如果没有相关规定的，按乙方前 个月的平均工资标准支付乙方工资。
第十九条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。
第二十条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。
第二十一条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。
第二十二条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇：
第二十四条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。未向乙方公示的规章制度对乙方不发生效力。
第二十五条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第二十六条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。
第二十七条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第二十八条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十九条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
（一）在试用期间，被证明不符合录用条件的；录用条件为：
（二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（三）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第三十条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前____日以书面形式通知乙方本人：
（二）乙方不能胜任工作。经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）双方不能依据本合同第二十七条规定就变更合同达成协议的。
第三十一条 甲方依照企业破产法规定进行重整的；或者生产经营发生严重困难的； 或者企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的； 或者其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经提前____日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。
第三十二条 乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第三十条、第三十一条终止、解除本合同：
（二）患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止解除劳动合同等级的；
（三）患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的：
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
（六）担任集体协商代表在履行代表职责的；
（七）符合法律法规、规定其他情况的。
第三十三条 有下列情形之一，乙方可以书面通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险。
（一）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（三）甲方未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方合法权益的；
（五）甲方因《劳动民法典》第二十六条规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
第三十四条 乙方解除劳动合同，应当提前____日以书面形式通知甲方。
第三十五条 本合同到期，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
第三十六条 本合同期满后，双方仍存在劳动关系的，甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同，双方就合同期限协商不一致时，补签或续订的合同期限应从签字之日起不得少于____月。
第三十七条 订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件，本合同终止。
第三十八条 甲方解除乙方劳动合同，除本合同第二十九条规定情形外，甲方应按《劳动民法典》第四十七条的规定和地方有关规定支付乙方经济补偿金。
第三十九条 乙方患病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按本合同第三十八条执行外，还应按规定发给乙方一定的医疗补助费。
第四十条 甲方违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动民法典》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。
第四十一条 乙方违反规定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：
（一）甲方为其支付的培训费和招收录用费；
（二）对生产，经营和工作造成的直接经济损失；
（三）本合同约定的其他赔偿费用。双方对乙方赔偿数额计算有异议，可按乙方劳动合同未履行的期限，未履行期限每满________年赔偿1个月工资；未履行期限6个月以上不满________年的赔偿1个月工资；未履行期限不满6个月赔偿半个月工资。
第四十二条 与甲方订立保密协议的乙方，负有对在甲方工作期间知悉的商业秘密和知识产权相关的保密事项进行保密的义务。在解除和终止劳动合同后两年内，乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
第四十三条 在此期间，甲乙按照乙方原工资的 ％总额按月支付经济补偿。乙方违反竞争竞业限制约定的，除赔偿因此给甲方带来的直接经济损失以外，还应当向甲方支付违约金，数额为甲方己经支付给乙方经济补偿数额的 倍。
第四十四条 甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方作如下约定：服务期为________年，期限从________年____月____日起至________年____月____日止。乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金元。违约金数额不得超过甲方提供的培训费用，并不得超过服务期尚未履行部分应分摊的培训费用。
第四十五条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起____日内向____县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第四十六条 乙方确定下款地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址，如以下地址发生变化，乙方应书面告知甲方，否则由此产生的责任由乙方承担。
第四十七条 本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律，行政法规等相违背的，按新规定执行。
第四十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方 (盖章)：
乙方 (签名)：
拼多多网红孵化合同篇七
乙方：________________
根据双方协商，就签约代理事项，甲乙双方达成以下协议：
1、甲乙双方签订合同，乙方即为甲方的签约演员，甲方即为乙方唯一的独家经纪人。乙方为甲方独家提供演艺服务。甲乙双方达成共识，双方共同发展，共同获益。乙方一切与演艺活动的所有商业行为，均应完全依照本合同的相关约定。
2、演艺活动内容包括：符合_国法律、法规规定的并为之允许的录音、舞台、演唱、剪彩、登台演出、模特等有关演艺事业需要的活动。
自合同签订之______日起，本合同有效期______年，至______年______月______日合同终止。
2、甲方负责乙方的艺术形象、艺术定位、宣传定位等总体包装的设计策划
3、甲方负责乙方创作作品的岀版、各种演岀活动的联系、以及全面代理事宜
7、甲方安排乙方所参加的演岀活动相关食宿行的所有费用，均由甲方负责（按公司规定标准）。
1、乙方自愿遵守甲方的各项管理制度
4、合约期间，乙方不得与除甲方外的第三方签订任何与演艺活动相关的合同。乙方保证不以个人身份委托他人，以任何方式收取由甲方代理的演岀收入，若发生此类情况，甲方保留其以各种方式追加代理费的权利，并由乙方承担违约责任。
5、乙方依据国家《税法》的有关规定，自行交纳个人所得税，甲方对此不承担责任。
注：乙方如违反本公司以下几条甲方将向乙方追究赔偿：
1）演岀期间迟到或不到，造成损失者
2）演岀期间无故离开，影响演岀者
3）在演岀期间给本公司带来声誉及利益损害者
4）在组织演岀和排练期间无故不到或早退者。
2、甲乙双方的其中任何一方如因违反本合约的相关条款，提岀提前终止本合同或违约一方造成守约一方无法继续履行本合同，守约一方不得不提前终止本合同，违约一方等于自动放弃合约期间所有相关权利。
1、如乙方因为疾病或伤残、毁容、失声等，无法继续进行演艺事业的，甲方随时有权书面提请终止本合同，而不按违约处罚。
2、经乙方同意，甲方可将乙方转签给其他公司，所有转让费用，由甲方所得。
3、在甲乙双方共同自愿无条件解除本合同的条件下，本合同可提前解除。
1、合约期内，甲乙双方的任何一方，不经另外一方同意，均不得将本合约的内容向第三方进行披露甲乙双方由于合作从而了解或接触到的对方的机密资料和信息，包括工程流程、商业计划、系统设计、技术等，双方均需为对方保守秘密，非经对方书面同意，任何一方均不得向任何第三方泄露、给予或转让该信息。
2、本合同解释权在甲方。有效期______年，期满后自动解除。同等条件下，甲方具有续约的优先权。
4、如有未尽事宜，经双方协商签订补充合约，与本合约具有同等法律效益。
5、此合同一式份，具有同等法律效力。双方各持份。
6、本合同书自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________