老年协会工作汇报 老年人协会章程

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老年协会工作汇报 老年人协会章程篇一

第一条 为完善和规范律师协会行业管理，履行行业管理职能，保障律师合法权益，依据《中华人民共和国律师法》和《中华全国律师协会章程》的规定，结合本省实际，制定本章程。

第二条 xx省律师协会(下称本会)，英文名称,是依法设立的社会团体法人，是xx省律师的自律性组织，依法对全省律师行业实施行业服务和管理。

本会根据需要可以设立分会,设区的市和自治州设立律师协会。市、州律师协会根据需要可在所属区、县(市)设立分会或联络站、组。

第三条 本会的宗旨是：拥护中国共产党的领导，团结带领会员，高举中国特色社会主义伟大旗帜，忠实履行中国特色社会主义法律工作者的职责使命，维护当事人合法权益，维护法律的正确实施，维护社会公平和正义;维护会员合法权益和行业整体利益;提高会员执业素质，规范会员执业行为，促进律师事业健康发展，为法治建设和经济社会发展提供优质法律服务。

第四条 本会接受xx省司法厅的监督、指导和中华全国律师协会的指导。

第五条 本会精神是：开放、自律、维权、服务。

第六条 本章程对本会全体会员和所属各组织机构具有行业约束力。

第七条 本会履行下列职责：

(一)支持会员依法执业，维护会员的合法权益;

(三)鼓励和支持会员参政、议政;

(五)负责律师职业道德和执业纪律的教育、检查和监督;

(六)组织实施、监督律师的执业宣誓，对律师执业活动进行考核;

(八)处理对会员的投诉，负责调处会员在执业活动中发生的纠纷;

(九)制定并监督实施会员奖励与处分办法;

(十)宣传律师工作，出版律师刊物;

(十一)组织律师和律师执业机构开展对外交流;

(十二)组织律师和律师执业机构开展社会公益活动;

(十三)举办律师福利事业;

(十四)建立并完善律师执业责任保险制度，防范律师执业风险;

(十五)协调与相关国家机关的关系，提出立法和司法建议;

(十六)指导市、州律师协会工作;

(十七)司法行政机关及上级律师协会确定的其他职责;

(十八)法律、法规、规章规定的其他职责。

第八条 本会会员由个人会员和团体会员组成。个人会员分为正式会员、预备会员。

第九条 依照《中华人民共和国律师法》规定取得律师执业证书并在本省司法行政机关登记执业的律师为本会正式个人会员。经本省司法行政机关依法登记设立的律师执业机构为本会的团体会员。本会正式个人会员、团体会员同时为中华全国律师协会的会员。

第十条 已依法领取申请律师执业人员实习证书并在本省律师执业机构实习的人员，应在律师协会备案，成为预备会员。预备会员的预备期与实习期相同。预备会员不交纳会费。

第十一条 正式个人会员的权利：

(二)享有合法执业保障权;

(三)参加本会组织的学习和培训;

(四)参加本会组织的专业研究和经验交流活动;

(五)享受本会提供的福利;

(六)使用本会的图书、资料、网络、设施和信息资源;

(七)提出立法、司法和行政执法的意见和建议;

(八)对本会的工作进行监督，提出批评和建议;

(九)通过本会向有关部门反映意见;

(十)法律、法规、规章和章程规定的其他权利。

第十二条 正式个人会员的义务：

(一)遵守本会章程，执行本会决议;

(二)遵守律师职业道德和执业纪律，遵守律师行业规范和准则;

(三)接受本会的指导、监督和管理;

(四)承担本会委托的工作，履行本会规定的法律援助义务;

(五)自觉维护律师职业声誉，维护会员间的团结;

(六)按规定交纳会费;

(七)完成规定的继续教育和培训计划;

(八)法律、法规和章程规定的其他相关义务。

第十三条 预备会员的权利、义务及管理办法另行规定。

第十四条 团体会员享有章程第十一条第(四)项、第(六)项至第(十)项规定的权利。

第十五条 团体会员的义务：

(一) 遵守本会章程;

(二) 传达、学习和执行本会的各项决议、决定;

(三) 教育律师遵守律师执业行为规范，对律师的执业活动进行考核;

(四) 组织律师参加本会的各项活动;

(五) 制定和实施内部规章制度;

(六) 为个人会员行使权利、履行义务提供必要条件;

(七) 对实习律师实施管理;

(八) 组织或参加律师执业责任保险;

(九) 按规定交纳团体会员会费和代收个人会员会费;

(十) 承担本会委托的工作;

(十一)法律、法规及本章程规定的其他义务。

第十六条 在本章程或行业规范没有明确规定的情况下，会员应当以社会普遍遵循的道德要求和律师职业的基本精神规范其行为，使之符合律师行业的整体利益，维护良好的职业形象。

第十七条 个人会员应当通过其执业机构向所在地的市、州律师协会办理登记手续，并报本会备案;省厅直管律师事务所的个人会员由省直分会办理登记手续。

第十八条 个人会员有下列情形的，其本会会员资格终止：

(一)因执业机构异动，不在本省行政区域执业的;

(二)未办理律师执业年度考核，不再从事律师职业的;

(三)被司法行政机关吊销律师执业证的;

(四)法律、法规规定的应当终止会员资格的其他情形。

会员资格终止手续由其登记地市、州律师协会办理，并报本会备案;省厅直管律师事务所的个人会员终止手续由本会或省直分会办理。

第十九条 律师执业机构已注销或被司法行政机关吊销执业证书的，其团体会员资格自动取消。

(一)向全国律师协会提出修改章程及其他重大事项的建议;

(四)听取和审议本会理事会的工作报告和工作规划;

(五)听取和审议本会监事会的工作报告和工作规划;

(六)选举、罢免本会理事会理事;

(七)选举、罢免本会监事会监事;

(八)审议批准会费标准和经审计的会费收支情况报告;

(九)审议大会主席团提出的其他事项。

第二十一条 律师代表大会任期每届四年。在此期间，经本会理事会决定，可以组织召开律师代表大会会议。经本会理事会决定，也可提前或延期举行。律师代表大会必须有超过半数的代表出席始得举行。

第二十二条 律师代表大会代表由市、州律师协会和省直分会从个人会员中选举或推举产生，可以连选连任。各市、州律师协会和省直分会担任会长的执业律师为律师代表大会的当然代表。

第二十三条 每届律师代表大会代表产生后，律师代表大会召开前应举行预备会议，酝酿和确定本次会议的主席团，通过会议的议程和其他准备事项的决定。

召开律师代表大会会议，秘书处应至少提前七天向代表发出书面通知。

主席团是代表大会会议期间的临时权力机构。主席团决定提交会议表决、审议的事项，提出理事、监事、副监事长、监事长、副会长、会长候任人选。由十分之一以上的代表联名可以提出理事、监事、副监事长、监事长、副会长、会长候选人或罢免和审议事项，由主席团列入会议议程。

参会代表可以在会议主席团组成当日以书面形式向主席团自荐为理事候选人，经主席团审查确定后列为正式候选人。

第二十四条 律师代表大会代表应执业三年以上且未受过行政处罚和行业处分。

根据需要，本会可以邀请有关人士作为特邀代表参加律师代表大会。特邀代表的职权由理事会确定。

第二十五条 律师代表大会代表名额，按照地区分布和人数比例两兼顾的原则分配。

第二十六条 代表应当出席律师代表大会会议，并行使下列职权：

(二)定期联系会员、反映会员意见、建议，维护会员权益;

(三)章程规定的其他职权。

第二十七条 大会表决实行一人一票制，委托投票无效。

第二十八条 代表大会闭会期间，代表可以十人以上联名向本会提出议案、意见或建议。经会长办公会决定作为议案的，应召开理事会进行讨论。其办理结果应书面告知提出议案的代表;对其他意见和建议，由本会秘书处负责办理，并以适当方式向提出意见、建议的代表反馈情况。

第二十九条 理事会是律师代表大会的常设机构，由律师代表大会选举产生,对律师代表大会负责，受监事会监督。理事会每届任期四年。

第三十条 理事会职权：

(一)召集律师代表大会会议，并向代表大会报告工作;

(二)执行律师代表大会的决议、决定;

(三)选举副会长、会长;根据会长办公会提名，聘任或解聘秘书长;

(五)听取专门、专业委员会工作报告;

(八)听取会长、副会长述职报告，并就其履行职责的情况进行评议;

(九)罢免、增补或更换会长、副会长、理事;

(十一)根据工作需要，聘请名誉会长和顾问;

(十二)其他应由理事会行使的职权。

第三十一条 理事会理事从具有良好职业道德和较高业务水平，具有奉献精神，热心律师行业公益活动的代表中选举产生。每届理事的更新应不少于三分之一。会长可以连选连任，但连续任期不得超过两届。

第三十二条 理事会会议每年至少举行两次。理事会会议由会长召集和主持，会长因特殊原因不能履行职务时，由会长指定的副会长召集和主持。理事会会议决定事项，应当由二分之一以上理事到会，并由到会理事三分之二以上通过才能生效。

会长办公会决定或四分之一以上理事提议，举行理事会临时会议的，秘书处应在十日内发出会议通知。

第三十三条 本会实行会长办公会议制度，向理事会负责，受监事会监督。会长办公会议由会长、副会长组成，由会长召集。

第三十四条 会长办公会在理事会闭会期间行使下列职权：

(一)负责督促、落实理事会决议、决定;

(二)提请理事会罢免理事、副会长、会长;

(三)提请理事会聘任或解聘秘书长;

(四)根据秘书长提名，聘任或解聘副秘书长;

(五)决定专业委员会设置及人员组成;

(六)指导和监督秘书处、专门委员会、专业委员会工作;

(七)理事会授予的其他职权。

第三十五条 会长办公会每一季度至少举行一次会议，研究并在职权范围内决定本会工作的重大事宜，部署本会的工作。

第三十六条 会长办公会作出决议须有半数以上会长、副会长参加会议，并由到会半数以上通过。

第三十七条 会长为本会的法定代表人，行使下列职权：

(二)召集和主持理事会和会长办公会议;

(三)督促和检查代表大会、理事会决议的执行;

(四)签署本会重要文件;

副会长协助会长开展工作，按职责分工承担分管工作。必要时，可受会长委托，主持理事会和会长办公会会议。

会长、副会长应每年向理事会作述职报告，接受理事会评议、考核。

第三十八条 本会理事、副会长、会长作为本会权力机构的组成人员，应当诚实守信，勤勉尽职，以身作则，模范执行法律、法规和本会的规章制度，努力完成本会交办的工作，维护本会及律师行业的整体利益。

理事、副会长、会长不得利用其在本会担任的职务或享有的职权谋求个人或所在执业机构利益或进行不正当竞争。

理事、副会长、会长应当听取会员和司法行政机关的意见和建议，接受对其履行职责的督促和监督。

理事因工作变动等原因不再执业或不在本省登记执业的应在二个月内提出辞去理事的申请，在规定期限内未提出申请的，其理事资格自动取消。

理事、副会长、会长连续两次无故不参加理事会、会长办公会会议或不履行职责的，应主动辞职，否则可由理事会罢免其职务。

第三十九条 各市、州律师协会和省直分会会长、副会长、监事长、副监事长、常务理事、理事、监事、秘书长、副秘书长名单应报本会备案。

第四十条 本会设立监事会，为本会常设监督机构;由律师代表大会选举产生，对律师代表大会负责。

监事会设监事若干名，由律师代表大会从执业律师代表中选举产生。监事任期与同届理事任期相同。每届监事的更新应不少于三分之一。本会理事不得兼任监事。

第四十一条 监事会设监事长一名，副监事长若干名，由监事会选举产生。监事会监事长任期与同届会长任期相同，可以连选连任，但连续任职不得超过两届。监事长主持监事会工作，副监事长协助监事长工作。

监事长负责召集并主持监事会会议。监事会会议决定事项，应当由三分之二以上监事到会，并由监事会全体监事二分之一以上通过才能生效。

监事长或副监事长列席理事会会议和会长办公会议。监事列席理事会会议。

第四十二条 监事会对理事会和会长办公会工作实施监督，行使下列职权：

(一)监督理事会执行律师代表大会决议、决定的情况;

(二)监督理事会、会长办公会议遵守本会章程和规章制度的情况;

(三)监督会长办公会履行职责的情况;

(四)监督会费的收缴和使用;

(五)监督互助金等其他资金的使用;

(六)监督各专门、专业委员会的工作;

(七)律师代表大会授予的其他职权。

监事会行使职权所发生的费用，应当纳入本会会费预决算。

第四十四条 监事应当模范遵守法律、法规和协会章程的规定，履行诚信和勤勉义务，维护律师行业的整体利益。

监事连续两次无故不参加监事会或不履行监事职责的，应主动辞职，否则可由监事会罢免其职务。

第四十五条 本会设秘书处，作为本会的执行机构，负责具体落实律师代表大会、理事会、会长办公会、监事会的各项决议、决定，承担本会的日常工作，并协助和支持各专门、专业委员会的工作。负责管理、指导专门委员会的行政秘书工作。在律师代表大会闭会期间负责办理代表提出的意见。

第四十六条 本会秘书处设秘书长一人，副秘书长若干人。

秘书长经会长办公会提名，由理事会聘任或解聘。副秘书长经秘书长提名，由会长办公会聘任或解聘。秘书处实行秘书长负责制。副秘书长协助秘书长开展工作，其工作职责由秘书长决定。秘书长、副秘书长列席理事会、监事会、会长办公会会议。

秘书长履行下列职责：

(一)主持秘书处日常工作;

(二)组织实施律师代表大会、理事会、会长办公会、监事会的各项决议;

(三)拟定秘书处部门设置方案;

(四)制定、实施秘书处内部各项规章制度;

(七)协调与司法行政机关和其他国家机关、社会团体的关系。

第四十七条 本会召开的各种会议，秘书处应通报主管司法行政机关或邀请其派员列席。

第四十八条 本会设立若干专门委员会，作为本会履行职责的专门工作机构。

专门委员会设立、变更、撤销由理事会决定，并向理事会报告工作。

第四十九条 本会设立若干专业委员会。专业委员会按照设立时的要求和工作目标，根据专业委员会活动规则，组织开展理论研究、业务交流和专业推广，起草律师有关业务规范等。

专业委员会设立、变更、撤销由理事会决定，并向理事会报告工作。在理事会闭会期间，必要时可由会长办公会决定专业委员设立、变更、撤销事宜。

会长办公会可以聘请专家、学者和有关领导担任专业委员会的学术顾问。

第五十条 各委员会设主任一人，副主任和委员若干人。各专门、专业委员会组成人员由品行良好、声望较高、具有相关工作经历、经验和专门知识的会员担任。具体的选任办法和工作规则分别由理事会和会长办公会制定。

专门专业委员会任期与理事会任期相同。

第五十一条 本会对模范履行会员义务并对律师事业发展有突出贡献的会员进行奖励和表彰，对违反律师职业道德和执业纪律、律师行业规范的会员给予处分。

(一)在民主与法治建设中作出突出贡献的;

(二)在维护国家和人民利益方面作出重大贡献的;

(四)积极参政议政，成绩突出的;

(五)为律师事业的改革发展作出突出贡献的;

(六)被党委、政府及工、青、妇等社会团体授予荣誉称号的;

(七)参加全国或国际会议论文获奖或出版有较大影响学术著作的;

(八)参加法律援助或举办公益事业，成绩显著的;

(九)其他可以给予奖励的情形。

(一)在执业活动中违反《律师法》和其他法律法规规定的;

(二)不履行会员义务，情节严重的;

(三)违反本章程和律师行业规范的;

(四)违反律师职业道德和执业纪律的;

(五)严重违反社会公共道德，损害律师职业形象和声誉的;

(六)其他本会认为应予处分的违纪行为。

对于会员的违法违纪行为，本会有权建议有处罚权的行政机关给予行政处罚。

第五十四条 对会员作出处分决定，应当认真听取当事人的申辩和陈述。在作出公开谴责、取消会员资格的处分决定前，被处分的会员有要求听证的权利。

第五十五条 拒不执行处分决定的，可另行单独处分。

第五十六条 会员因违法违纪受到司法行政部门停止执业处罚的，在停止执业期间，不享有本会的选举权、被选举权等会员权利。担任理事、监事及会长、副会长、监事长、副监事长的，亦停止其相应职权。

第五十七条 会员之间、会员与当事人之间在执业活动中发生的纠纷，可以申请所在市、州律师协会进行调解，省厅直管律师事务所会员之间、会员与当事人之间的执业活动纠纷可申请直属分会进行调解。

第五十八条 对会员奖励、处分和纠纷调解的具体办法，由理事会另行制定。

第五十九条 本会经费来源包括：

(一)会费(包括团体会费和个人会费，下同);

(二)财政拨款或政府资助;

(三)社会捐赠;

(四)会员赞助;

(五)其他合法收入。

第六十条 会员应履行交纳会费的义务。各市州律师协会、省直分会负责为本会收缴当地会员会费， 对截留、拖欠会费的会员给予通报批评，并责令限期补交。

第六十一条 本会按定额收缴会费，具体收缴会费的标准和收缴方式由律师代表大会制定。会费标准报中华全国律师协会备案。

第六十二条 会费按年度收缴，会员应当于每年年度考核前足额缴纳会费。

第六十三条 会费主要用于下列开支：

(二)秘书处的办公经费和人员支出;

(三)本会组织或参加的国内和国际交流活动;

(四)律师舆论宣传;

(五)专门委员会、专业委员会活动的开展;

(六)维护律师合法权益、奖励会员;

(七)为会员提供学习资料、培训和出版书刊;

(八)特殊困难会员补助;

(九)会员福利事业和文体活动;

(十)向中华全国律协缴纳会费;

(十一)其他必要支出。

第六十四条 会费收支具体管理办法由理事会另行制定。

第六十五条 律师协会秘书处应加强对会费的收缴和管理，制定会费的预、决算方案和计划，单独建立会费收支帐目，每年将会费收支情况提交有资格的会计师事务所审计，审计结果经理事会审议通过后向会员发布，接受监督。

本会注销后的剩余财产用于公益性或非盈利性目的。

第六十六条 经国务院司法行政部门批准的外国和港、澳地区律师事务所在本省设立的办事机构及常驻律师，根据有关规定，受本会的监督、管理。

第六十七条 本章程由全省律师代表大会经到会三分之二以上代表通过制定和修改，必要时由本会会长办公会提议，经本会理事会到会三分之二以上理事通过可以对本章程作补充性规定。

第六十九条 本章程自通过之日起生效，报中华全国律师协会、xx省司法厅和xx省民政厅备案。

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇二

第一条 老年人协会是在党支部和街道居委会、村民委员会的领导下的老年人群众组织，实行自我组织、自我管理、自我服务、自我教育、自我娱乐、自我保护并服务于社会。

第二条 老年人协会的任务是团结广大老年人，密切与老年人的联系，为老年人排忧解难，发展老龄事业，兴办有社会福利性质的老年服务业，开展各种老年文体活动，组织老年人参加政治、科学、保健知识等各种学习，发动老年人发挥余热，为两个文明建设作贡献。

第三条 贯彻执行《中华人民共和国老年人权益保障法和省维护老年人合法权益条例》，切实维护老年人的合法权益。在国家、集体的支持下和家庭成员的努力下，做到老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所乐，使老年人幸福欢度晚年。

第四条 老年人协会建设要求做到“三化、七有”。“三化”即管理规范化、工作制度化、活动经常化。“七有”即有协会名称(含牌子)、有协会章程、有活动场地、有会员、有理监事分工岗位责任制、有老年基金会、有协会基本情况上墙。

第五条 凡年满60周岁以上的老年人，属本村(居委)居民(含离、退体干部、老师、职工)，承认本会章程，自愿书面或口头申请，经老年人协会理事会批准，即为本会会员，并发给会员证。

第七条 会员入会自愿，退会自由，退会时交回会员证，协会退回所交会费。

第八条 接受本会领导、维护本会荣誉，完成本会交给的任务。

第九条 参加本会组织的学习，学习党的路线、方针、政策、法令，学习各种科学知识，再就业各种技能，学习养老保健知识等。遵纪守法。

第十条 团结友爱，互访互问，互相帮助，爱护儿女，搞好家庭和睦。 第十一条 为家庭和集体，为党委、政府做点力所能及的事情。

第十二条 按时按规定交纳会费。会费每年缴交一次，标准由协会确定。孤寡、残疾、五保老人会员免交会费。

第十三条 会员有选举权，被选举权和表决权。

第十五条 会员有权参加本会有关活动，享受老协的政治、生活福利待遇。 第十六条 会员受到打击、虐待、歧视、合法权益受到侵犯，有权要求协会理事会为其出头解决，讨回公道。

第十七条 会员对协会和社会有重大贡献，可受到协会的表彰和奖励。

第十八条 本会最高权力机构，是老年人协会会员代表大会。代表按巷、里、农村按自然推举产生，会员代表大会，第年召开一次，特殊情况可提前或推迟。

第十九条 会员代表大会职责：

(1)

(2)

(3)

(4) 决定和修改本会章程 审查和批准理事会的工作报告，对协会工作提出批评建议。 审查本协会财务收支情况。 选举本届理事会成员，其中要有妇女参加。

第二十条 老年人协会理事会是会员代表大会闭幕后的常务执行机构。每届任期两年，可以连选、连任，理事会每季度开会一次，必要时可提前或推迟开。

第二十一条 理事会的职责是：

(1) 推举名誉会长若干名(在职领导、干部或请热心老龄事业的华侨、港、澳、台同胞连任)。

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7) 推选会长一人，副会长1-2人，理事5-7人。 审批老年人入会、退会申请。 决定审批财务收支。 决定会员的奖励和处理。 处理协会其他重大事项。 老年人协会理事会要认真为老年人服务，工作中要做到五个必访：即患重疾病必访;家庭有纠纷必访;家庭有特殊困难必访;合法权益受侵必访;老人去世必访等。

第二十二条 监事会由3-5人组成，设主任1人，第届任期2年，可以连选连任。

第二十三条 监事会的主要职责是对理事会的工作进行检查监督，对理事成员的失职，违规行为，进行检查，提出处理意见。监事会每年开会一次，必要时可提前或推迟召开。

组：主管生活福利、卫生保健等工作;(4)教育后一代组：主管青少年(含失足青少年)后一代的教育工作;(5)财会组：主管会计出纳财务和财产、物资保管，管理工作;(6)兴办经济实体组：主管研究、规划发展老年经济实体和经济实体管理工作。各组要制定工作开展计划和建立各项工作制度。每个组设正、副组长一人。正组长由理监事兼任，每组成员3-5人，吸收有兴趣和适合工作的老年人参加。

第二十五条 会员按巷、里、楼、自然村设立会员小组，每组设正、副组长各一人，会员小组每季度开会一次，必要时可临时召开。

第二十六条 协会经费来源，采取多种渠道筹集，即街道办事处、居委会、村委会，每年按老年人数划拨一点，厂场企业单位资助一点，干部、群众、捐赠一点，发动私人企业老板赞助一点，发动海外华侨、港、澳、台同胞捐赠一点，。立账建册，成立老年基金会。

第二十七条 严格财务管理。老年基金会在当地银行部门开设帐户。固定长存，每年只能动用利息和增值部分，作协会活动经费和会员福利开支，任何单位和个人不得动用基金会的本金。

第二十八条 监事会定期监督检查老年人协会和老年基金会的帐目收支情况。每年收支帐目情况，要向会员代表大会报告，接受检查，并书面张榜向会员公布。

第二十九条 党支部、居委会、村委会要加强对老年人协会的领导、关心，支持老年人协会工作，帮助解决工作上的困难，老年人协会要加强向党支部、居委会、村委会请示报告工作，每年还要向会员代表大会总结报告工作。

第三十条 本章程解释权是老年人协会理事会，修改权是会员代表大会。

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇三

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇四

大家中午好!我是国贸081班吴甜，201x—201x学年在社团联合会任副主席一职。今天非常高兴能在这里向大家总结我任职以来的工作情况。

任职期间，我分管的工作是：负责监督指导演讲与口才协会、职业生涯规划协会、实践与营销协会、创业协会四个社会科学类社团，计算机协会、机器人协会和日语协会三个专业学术类社团的建设、常规工作、活动的开展，以及我校首届社团活动月、第五届社团文化艺术节期间的相关项目的组织开展。

分管社团方面：

一、协助分管社团合理设置部门，进行内部建设

任职期间，通过参与分管社团的部门例会、干部会议、活动等方式，我熟知了各分管社团的组织机构、人员配备、活动的开展等情况。我认真分析各社团组织机构、人才培养及活动开展方面的优缺点，合理的给出自己的建议，并为各社团提供帮助。有效的帮助各社团合并精简部门，认清发展方向，拟定发展方案。现类似于创业协会的创业部，实践与营销协会的市场部和演讲与口才协会的演讲队、辩论队等各社团特色部门和队伍发展态势良好，颇具潜力。

二、协助分管社团招贤纳士、充足部门人力资源

人的因素在一个组织中起着至关重要的作用，没有充足的人员配备，组织的内部建设和常规工作的开展会障碍重重。在协助各社团整合内部组织结构的同时，我帮助部分在开学初期社团统一招新期间没有招到足够人数的社团重新筹备招新事宜，扩充人员。在给出合理的招新对象及招新策略的建议下，顺利帮助实践与营销协会补充了二十余名骨干成员，为实践与营销协会后续工作的开展创造了良好条件。

三、指导分管社团活动多样化、特色化、规模化的开展

无论是常规基础活动，还是特色活动，都要求各社团积极打造精品，传承文化。在首届社团活动月及第五届社团文化艺术节举办宗旨的感召下，各社团活动更具特色和影响力。创业协会的创业知识讲座、日语协会的日语培训、演讲与口才协会每期不同主题的《口才讲堂》和《口才乐园》，不仅让本社团的成员们受益，也让非社团成员的爱好者获益匪浅。

在打造精品活动方面，本学期各社团活动取得了显著成效。从职业生涯规划协会的第二届校园模拟就业面试大赛、演讲与口才协会的第十届“口才杯”演讲大赛、实践与营销协会的营销方案设计大赛等竞技类比赛，到机器人协会的首届“与科技为友”机器人展、日语协会的日语话剧小品节等展出表演类活动，呈现出了社团活动缤纷多姿、社团风采竞相绽放的良好局面。为丰富校园文化，加强校园文化建设贡献出了不可小觑的力量。

四、加强分管社团之间紧密沟通，促进合作与交流

为了使各社团主要负责人之间相互熟悉，共同分享管理、领导、团队建设方面的经验，取他人之长，补己之短，我坚持召开每两周一次的分管社团联系会议，并邀请各分管社团主要负责人的重点培养对象出席会议，为下一届社团主要负责人之间的.沟通合作打好基础。有效的拉近了社团与社团、社团与社联之间的距离，完善了对社团的服务与管理。

负责项目工作方面：

一、积极筹备、准备充分，保证工作有条不紊的开展

任职期间，我主要负责了首届社团活动月开幕式、社团风采展、首届社团活动月期间各社团活动经费的上报审批、第五届社团文化艺术节第三周活动及本周末即将召开的第五届社团文化艺术节总结表彰大会。从活动流程单、社团风采展中各社团场地安排等书面工作，到具体活动时人员调动、统筹等协调工作，我都力求以高效率、高质量的要求完成，保证不出任何纰漏。

二、指导新生力量开展工作，提供合适的建议

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇五

过去的两年，霞浦县质量技术监督协会在县委、县政府的正确领导下，在县民政局的领导下，在县质监局的业务指导下，在全体会员单位的大力支持配合下，以促进县域经济发展、服务企业为宗旨，深入学习实践科学发展观。认真贯彻党的xx大精神，认真贯彻国家和省市有关法律法规和方针政策，紧紧围绕县委、县政府建设海峡西岸经济区东北翼港口城市的中心工作，结合我县实际，充分发挥协会功能和技术人才优势开展质量技术咨询服务，不断加强与生产企业及有关单位的协作交流，发挥好政府与企业间的桥梁纽带作用。在规范行业行为中，反映企业愿望，维护会员的合法权益，推进行业自律，提高企业产品质量和管理水平，为霞浦企业健康发展乃至霞浦经济发展做出了应有的贡献。

一、服务经济，在服务中求发展

1、扶持龙头企业，争创名牌产品

创名牌产品材料的上报，使我县华美实业有限公司、霞浦县茶场、霞浦东吾洋绿色食品有限公司获得福建名牌产品称号，正阳摩擦工业有限公司和东吾洋绿色食品有限公司获得了省质量管理先进企业的称号，霞浦溢源海带、霞浦县永兴茶叶有限公司等2家企业列为福建名牌重点培育企业，另有县茶场、目海茶厂、正阳摩擦工业有限公司、木茗草堂茶业有限公司、福宁张氏忠义食品加工厂等五家企业经过培育、辅导和帮助已通过了食品生产许可现场考核;今年还积极培育华昆工具、三铭食品添加剂、金洋紫菜、邦德pu革、旺达食品等6家企业省名牌产品。同时协会还结合开展“质量与安全年”活动，在三沙集中举办了工业企业产品质量安全培训，指导8家获得工业产品生产许可证企业顺利通过年审，5家企业正在积极申报工业产品许可证的工作中，为企业获得省名牌产品，取得qs证发挥了积极的作用。

2、服务支柱产业，大力推进我县水产品产业发展

县食品生产许可证的获证企业增加到了45家，并且还有6家通过了现场审核，大大促进了我县水产品、茶叶市场准入工作进度。

标准是企业的核心技术和核心竞争力，今年以来协会积极帮助企业加强质量管理，通过为企业制定相关标准，突出企业产品优势、弥补劣势，从而推进产品质量提升。积极帮扶三沙摩擦器材相关企业组织指导企业联盟标准的实施，指导出口企业应对、破_技术壁垒难题。

霞浦县茶场被列为第二批国家良好农业规范(gap)认证试点。经过协会努力，县茶场与省东南认证中心达成合作协议，由省东南认证中心按照gap的要求编制各种材料，并对企业进行咨询，提供企业人员培训和辅导，目前该企业已经取得gap认证证书，这也是我县取得的第一本国家良好农业规范(gap)认证证书。

二、规范运作，在规范中求生存

1、实行政社分离

协会与质监局脱钩工作，从20__年6月开始至20__年10月结束，协会与质监局完成了机构分设、人员分离、职能分开、财务分设等“四脱钩”改革工作。通过协调，协会的公办地点从局里迁至海津食品公司二层;在工商银行设立了协会帐户，在财务上实行独立和自理;在职公务员全部从协会退出;同时也避免了协会与质监局的传统依附关系，扭转了协会的行政化倾向，促使协会按照市场规则自主办会、自我管理和自律发展，协会规范发展的制度环境得到了实质性改善，协会发展的动力和积极性明显增强。

2、制度

3、如何运作(开展工作)

三、服务会员，在服务中找定位

加强协会力量，推进协会工作。在质监、民政部门的指导和支持下，认真贯彻落实《社会团体登记管理条例》和《霞浦质量技术监督协会章程》要求，逐步加强协会力量，贯彻精干、高效的原则，健全协会秘书处，解决工作人员、经费、设施等问题，使协会多做工作、做好工作，真正成为会员之家、企业之家、行业之家。同时要完善内部管理，规范议事程序，研究协会发展新思路、新任务和新方式，要将协会的立足点放在为企业服务的基础上，培育企业健康发展。逐步完善协会有关管理制度，做到工作制度化、管理现代化，提高办事效率，增强协会自身凝聚力、号召力，吸引更多企业，特别注意吸收环保型工业企业、绿色食品企业加入协会队伍，不断充实自身的经济实力。

值此机会衷心感谢各级部门领导、企业界人士对协会的大力支持，不正之处敬请指正。

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇六

大家下午好！

这一年里，电子科技协会在院系领导和老师们的亲切关怀下不断的发展壮大，并取得了骄人的成绩。

过去的探索和实践，让我们从中得到了一些经验与体会，主要有：

电子科技协会的主要任务是学习和研究电子技术，从事于制作。以参加“江西电子电脑大赛”，“江西省大学生科技创新与职业技能竞赛”和“全国大学生电子设计竞赛”为工作中心和目标，为江西应用工程职业学院和电子科技协会再添光辉。

在业余的时间里，电子科技协会还帮助同学维修一些出了故障的电子产品。从中让一些新的会员加强了对电子的兴趣，也积累了一些制作的经验。最重要的是加强了会员的动手能力。

3、电子科技协会定期的组织会员培训。针对会员知识面比较薄弱环节进行有针对性的培训。在对会员培训时，我们请老师做相关知识的讲解。另外，由有某方面专长的电子科技协会会员为大家讲解一些相关的知识，从而达到共同学习，共同进步。

1、由于经费欠缺，提高会员的个人综合素质的培训受到限制，有待改进；

2、个别会员未能较好地协调好学习与工作之间的关系；

3、电子科技协会的各项规章制度仍需进一步的完善；

5、个别理事工作稳定性不强，个别会员作风散漫，日后有待加强；

6、与上级领导沟通联系和兄弟部门间的交流有待加强；

7、电子科技协会会员工作积极性与创新能力，有待提高；

8、电子科技协会会员的技术经验和电子产品的技术含量，有待提高；

2、努力提高会员的整体素质，增强会员的服务意识和创新意识；

3、进一步加强大家的动手能力，以理论联系实际，做到一专多能；

回顾过去，我们共同走过了一段光辉的历程；展望未来，新的辉煌等待新一届的你们去开拓，等待你们为学院的学风、校风建设做出更大的贡献。以崭新的姿态迎接新的挑战和机遇的到来，努力在新的一学年里创造更加辉煌的成绩，面对新形势下的挑战与机遇，面对同学们的殷切期盼，我坚信在各级领导，老师的关心与指导下，在全体同学们的大力支持下，电子科技协会必将创造更加辉煌的未来！

谢谢大家！

老年协会工作汇报 老年人协会章程篇七

大家下午好!我是冶金材料学院青年志愿者协会理事长代文荣，受学院青年志愿者协会第三届理事会的委托，由我来作冶金材料学院青年志愿者协会理事会20xx年度工作报告，请在座各位领导及代表们审议。

在过去的一年里,我协会在学院领导、老师的关心和帮助下，在广大同学的支持与配合下，在我协会全体成员的共同努力下，协会的各项事业都得到了长足的发展和进步。

理事会也紧紧围绕着院团委的工作重心，使协会各项制度不断完善，管理体制日趋健全，在志愿者服务基地的开拓和发展、注册志愿者的管理和动员方面都有所创新，有所突破。同时结合我协会的特点，策划开展了一系列具有我协会特色的活动，并取得了骄人的成绩，得到了广大师生以及社会的好评。

20xx年，我们迎来了12级的新同学，重新整合了我院青协资源，同时以我校建校60周年庆典为契机，以多种形式大力宣传、广泛动员、积极鼓舞，让全院的同学都参与到志愿服务行列，成功选拔了一批认真负责，踏实自律的青协志愿者干事，圆满完成了学校、学院下达给我们志愿者的各项任务，这极大的提升了我院学生的形象，扩大了我院青协的影响力。

同时这些活动也提升了志愿者的自身素养，提高了志愿者的综合素质，建设了一直战斗力强大的志愿者团队，让志愿者成为了学校中一道亮丽的风景线，让同学们都以志愿者为荣，争做优秀志愿者。

在学院团委的指导下，协会在过去一年的发展过程中仍然坚持“立足校园，走进社区，服务社会”的方针路线，始终秉承着“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神，努力践行志愿服务精神，贯彻从学生中来到学生中去的服务理念，组织、引导同学积极开展志愿服务活动。并不断改革创新，管理模式的合理化、管理制度的规范化、管理监督的严格化，都是管理理念不断强化理应收获的硕果。

在校园中做好优质的志愿服务活动和宣传活动的同时，走进社区根据居民需要开展切实有意义的志愿服务，积极为校内志愿者搭建平台组织参与社会大型活动。

在常规志愿服务活动规范、有序进行的前提下，为了志愿活动更长远的发展，将志愿活动做大做强，我院志愿者协会在校外建立了长期的志愿服务基地，如云化社区、云化小学等。像这样，利用现有的志愿服务基地，为校内志愿者搭建良好的志愿服务平台，并以无微不至的细腻思维，创建出最符合志愿者服务对象需求的志愿服务活动，让志愿活动深入社区，深入到社会上需要爱和协调的地方去。

为了加强青年志愿者协会的内部管理和建设，我们定期开展协会内中层及基层干部思想交流学习活动，确保了我院青年志愿者协会骨干具备过硬业务水平，从而促进整个青年志愿者协会的不断发展壮大。同时进一步完善了《冶金材料学院青年志愿者协会规章制度》让我们的服务项目管理工作有了更加有力的依据，，保证了正确科学的管理模式的实施，保证了常规活动更加规范有序的进行。

诚然，我院志愿者队伍还有许多不足，但是我们一定会与时俱进、不断追求，怀揣着“互助、友爱、互助、进步”的志愿者精神，始终服务在校园校园志愿工作的第一线。

我们要不断努力，发扬志愿者先辈们不怕苦不怕累的精神，永远在志愿服务的道路上坚定的走下去，相信只要全体理事会成员团结协作、共同努力，我们就一定还能够做的更好。谢谢大家!