团干部培训班开班讲话范文(23篇)

时间:2023-12-20 06:36:29 作者:HT书生

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在年轻干部培训班开班式上讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

市委组织部、市委党校要以对x市发展负责、对青年干部负责的态度,把办好这期青干班作为当前工作的重中之重,高效组织、严格管理,致力办成一期市委满意、干部受益、社会认可的培训班,切实把青年干部工作抓得更实、更好。

干部培训班开班仪式讲话

同志们:

为了进一步提高全县各级妇女干部的政策理论水平和实际工作能力,县委组织部、县妇联合在这里举办全县妇女干部培训班,非常重要,非常及时。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,也为大家提供了一个很好的相互交流的平台,全县的妇女干部聚在一起,共同学习,共同进步。我相信,这次培训班对进一步促进我县妇女干部的健康成长,全面提高妇女干部综合素质,将起到有力的推动作用。首先,我代表县委、政府对前来参加学习的全体学员表示热烈欢迎,对亲临培训班指导工作的领导表示热烈欢迎和衷心的感谢!

近年来,在县委、政府的正确领导和全县各级妇女干部的共同努力下,全县各级妇女组织和广大妇女干部紧紧围绕县委、政府工作部署,充分发扬自尊、自信、自立、自强的精神,解放思想、开拓进取,认真履行职责,较好地发挥了党联系妇女群众的桥梁纽带作用。同时,积极推进《妇女儿童发展规划纲要》的实施,妇联工作成效明显提高,各级组织对妇女工作更加重视,广大群众特别是广大妇女对妇联工作更加支持,有力地推动了我县妇女工作整体水平的提高。希望各级妇女组织继续发扬艰苦奋斗、顽强拼搏的精神,为促进我县经济社会跨越式发展做出新的贡献。下面,就办好这次培训班我讲几点意见:

一、重视学习,切实把学习作为提高修养、增长才干的一个重要途径。

学习既是个人成长的基础,也是地方发展的基础。不学习或不善于学习,知识就会老化,能力就会退化,就会无所创新,停滞不前,就会耽误自己,在飞速发展的时代面前,我们要时刻感到“知识恐慌”,在学习上有一种忧患意识。首先,重视学习,全面提高妇联干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面有新的提高,以不断适应新形势、新任务的发展要求。其次,重视学习,全面提高妇联干部素质,是推进贺兰经济社会快速发展和新农村建设的需要。妇女是推动经济发展的主要力量,贺兰经济的发展,离不开广大妇女的积极参与、共同推动。全面提高妇女干部素质,是组织带领广大妇女在全面构建和谐社会中发挥半边天作用的需要。第三,重视学习,全面提高妇女干部素质,是妇女干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉把富民强县与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

二、勤于学习,不断增强为民服务、干事创业的本领。

善于学习、勤于学习,是一个人事业成功的重要法宝。各级干部特别是领导干部,首先要成为重学、善学、勤学的模范。现在确实有那么一些干部,不愿学习,不会学习,对学习缺乏应有的挤劲、钻劲、韧劲。这种现象任其发展下去,我们的一些干部就会患上“营养不良”症,就会“头重脚轻根底浅,嘴尖皮厚腹中空”,成为干巴巴的“空心笋”。工作忙,应酬多,不能成为没时间学习的借口,“学贵有恒,业精于勤”。领导干部要树立终身学习的理念,在学习中坚定信念,净化灵魂,丰富内涵,提升境界,探求服务于民的科学思路和方法。作为妇女干部,加强学习,首先要学理论。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是想问题、办事情容易仅从感性认识出发,敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非、去伪存真、抓住要义的能力。其次要学知识。掌握的知识少,往往导致眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强。知识决定修养,修养是方方面面知识的总合和体现。古人说“腹有诗书气自华”就是这个意思。妇女干部要善于从繁杂的家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高新形势下搞好妇女工作的能力。再次要相互学习。“海纳百川,有容乃大”。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。希望参加这次培训的妇女干部要牢固树立终身学习的理念,把加强学习作为一种责任、一种境界、一种追求,不断提高自身整体素质,成为有理想、有道德、有文化、有纪律,具有“四有”精神的新时代女性。

三、学以致用,切实把学习的成效体现在各项工作之中。

学习的目的全在应用。希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,坚持学以致用、学用所长,以敢为人先的创新精神,艰苦奋斗的创业精神,永不知足的创先精神,提高服务大局、服务妇女、服务基层的水平,努力成为各项事业的强力推动者。一是要勇于实践。实践锻炼是提高干部素质、增强工作能力的重要途径。由于历史和现实的种种原因,妇女参与经济和社会事务管理的程度还不高;妇女就业和再就业困难;城乡妇女之间差距较大,农村妇女受教育的程度偏低,卫生保健条件较差;侵害女职工合法权益的现象时有发生,侵害妇女人身权益的违法犯罪活动屡禁不止。解决这些矛盾和问题,一方面必须紧紧依靠组织和群众,但更重要的是要充分发挥妇女干部的主动性和创造性,敢于面对工作上的挑战,正视矛盾,敢于碰硬,勇于负责,善于解决矛盾和问题,这既是妇女干部必须时刻牢记、努力履行的基本职责,也是妇女干部成长进步的标志。二是要树立形象。当前形势的发展和工作任务对妇女干部提出了新的更高的要求。妇女干部要能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志,要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。三是要开拓创新。要围绕县委、政府工作大局,落实科学发展观,发挥女能手、巾帼致富带头人、农村女经纪人在科技致富、走向市场中的表率和示范作用,带动千家万户闯市场、闯家业,开展“百姓创家业”、“女能人创企业”的巾帼创业行动。要以开展解放思想及“四德”工程建设活动为重点,以妇女群众喜闻乐见的活动为载体,在倡导“修德、孝德、诚德、爱德”,特别是弘扬家庭美德方面发挥妇女的独特作用,以提高家庭文明推动社会文明,以提高邻里和谐推动社会和谐,以提高自身素质推动全县的精神文明建设。同时,要进一步加强对农村妇女的实用技术培训,引导农村妇女调整农业产业结构,促进农村妇女增收致富。要开展多种形式的职业技能培训,为城镇失业妇女就业和再就业提供全方位的服务。要维护好妇女的合法权益,引导广大妇女兢兢业业、脚踏实地地去创造、去创新。要进一步加大对妇女儿童发展纲要的实施,做好妇女儿童工作。要进一步带领妇女大力开展群众性精神文明创建活动。总之,要继续深化“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”、“双合格家庭教育”四大主题活动,积极参与精神文明建设和公民道德建设等其他活动,更好地发挥妇女在和谐社会建设中“半边天”作用。

同志们,县委对这次培训十分重视,为确保这期培训班能圆满成功,县委组织部、县妇联做了大量的工作。这次培训班,在课程设置上内容丰富,形式多样,既有业务知识,又有国策学习。希望大家珍惜学习机会,端正学习态度,全身心投入学习,静下心来参加培训。加强自我要求、自我管理、自我约束,严格遵守教学秩序、服从教学安排,圆满完成各项学习任务。

最后,祝大家学习进步,学有所获,工作顺利,万事如意!祝培训班圆满成功!

青年干部培训班开班仪式讲话

同志们:

我们举办这期中青年干部培训班,目的是希望广大青年干部,能够以身作则,率先垂范,做勤奋学习的表率,开拓创新的表率,乐于奉献的表率,为民服务的表率,为促进我县经济社会发展做出贡献。借此机会,我代表县委,对培训班的开班表示热烈的祝贺!对参加培训的青年干部表示热烈的欢迎!

青年干部是领导干部队伍的后备军,是*县的未来和希望。青年干部的成长与进步,一方面靠组织的培养,另一方面靠个人的能力和机遇,如果能力达到了,机遇又把握得好,就能在人生的道路上乘风破浪,走得很远,如果把握不好,就会迷失自我,举步维艰。因此,青年干部一定要倍加珍惜组织赋予的每一次机遇,自觉地在学习中提高素质,在实践中提升能力,在工作中茁壮成长。今天,利用这个机会,围绕青年干部健康成长,对大家提三点希望和要求:

学能明志,学能长智,学能补拙。哲人培根说过:“知识就是力量”、“人有多少知识,就有多大能力”。在知识经济时代,作为青年干部,应把学习作为一种追求、一种责任、一种境界,不断增强学习的自觉性。

一要充分认识学习的重要性。知识的无限性,认识的局限性,知行的偏离性,决定了终生学习、全面学习、刻苦学习的必要性。知识的无限性是说知识的汪洋大海是学不完的,知识的不断更新也是无穷尽的;认识的局限性是说人的认识受各种条件的限制,总是具有局限性;执行的偏离性是说实践过程执行的再好,总是与上级的方针政策要求有一个夹角,学习得好,夹角小;学习得不好,夹角大,干脆不学习,就可能完全偏离党的路线方针政策。今年是“十四五”开局,青年干部如果不加强学习,就不能适应新形势的需要,就不能胜任本职工作。“学而优则仕,仕而优则学”,青年干部要想政治上成熟,必须首先在理论上成熟,特别是对《习近平谈治国理政》(第三卷)等一些政治理论书籍要读原著,切实领会和掌握其精神实质。

二要解决学习动力不足的问题。要把握三点:第一要敢于确定人生的目标,有勇争一流的勇气。如果没有奋斗目标,甘居下游,甘当一辈子外行,学习就会流于形式。第二要树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,排除各种不正确思想行为的干扰,循着人生正确的轨道不断前进。如果思想不对头,一心去寻找捷径,就不可能真正做到刻苦学习。第三要注意不断总结过去,看看学习的收获在哪里,哪些问题还需要通过学习来解决,进而寻找努力的方向和动力,谋划好自己的未来。要按照“缺什么补什么”的原则去学习,如果只是跟着感觉走,眉毛胡子一把抓,看不到差距,产生不了动力,就谈不上刻苦学习。以上三条是解决学习动力不足的“灵丹妙药”,也是解决当前干部中学风不浓、玩风太盛的有效之策。

三要注意掌握学习方法。掌握必要的学习方法,能收到事半功倍的效果。第一是会读书,读好书。要善于抓住“选”和“记”两大要点。“选”,就是要选择好学习的内容,选出自己必读的书,做到急用的先读,学以致用,这是产生读书效果的关键。为什么有的人没少看书却收益甚微?其主要原因是多以“消遣型”“猎奇型”“消磨时间型”的态度来读书。“记”,就是运用多种方法把读书的重点内容记牢,通过标出位置、反复阅读、摘录出来等形式加深记忆,防止走马观花、囫囵吞枣、前读后忘。特别在习近平新时代中国特色社会主义思想学习上,要读原著、读原文、悟原理,看的时候就一定要拿笔,看到重要的地方,就画出来,有什么样的感受,就在书中写出来,这样坚持下去,就能收到很好的学习效果。同时,在学习中不但要学习本职业务,还要学习法律、经济、环境、历史等各方面的知识,做一个学识上比较全面的人。第二是会思考、勤钻研。“学而不思则罔,思而不学则殆”“行成于思,毁于随”。要善于思考,善于动脑子,把听到的、看到的杂乱无章的东西,归纳、总结、提炼,从中找出其规律性的东西,做到不仅知其然,而且知其所以然,从而有效指导工作实践。第三是会运用,有创新。学习的目的就是要学以致用。要善于掌握理论的基本立场、观点、方法,把解决实际问题作为出发点、落脚点和关键点。要与时俱进,有创新,要勇于突破条框的限制,要联系自己的思想和工作实际,学会用理论指导实践,提高分析解决问题的能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

青年干部热情高、劲头足、干劲大,这是长处。但从现实情况来看,往往有一些干部不能很好地协调和调动各个方面的积极性,不能顺利完成工作任务,原因主要是工作经验不足、方法不活、能力不强所致。这些能力从哪里来,主要是靠大家积极投身工作实践,在干中学,学中干,边干边思考,边干边总结,边干边反思,力求达到站起来会说,坐下来会写,工作上会干的境界。要想达到这种境界,没有什么捷径,只有靠自己苦练“三功”、做到“四勤”:

做到“四勤”,就是青年干部在具体实践中,做到腿勤、口勤、手勤、脑勤,为练好“三功”夯实基础。一是腿勤。要经常走出机关,走进农家,多了解民意,多掌握民情,多解决难题,为顺利开展工作奠定基础。二是口勤。一方面要多讲,要善于宣传党的路线、方针、政策,做到深入人心、家喻户晓,要善于做思想工作,能动之以情、晓之以理。另一方面要多问,多向群众请教,与群众谈心,了解民生,掌握第一手资料。通过多讲、多问,锻炼自己的语言表达能力。三是手勤。俗话说:“好记性不如烂笔头”。作为青年干部,可能在工作中会遇到许多“第一次”,每一次都会有不同的体会和感受,要善于把这些体会形成文字,记录下来。同时,下乡调研要记录,开会学习要记录,读书看报要记录,通过多记多写锻炼自己的写作水平。四是脑勤。不动脑筋,不思考问题,能力就不会提高。工作中,要把科学发展观贯彻到实践中去,要善于动脑,善于思考,出主意、想办法,做到具体问题具体分析,不能人云亦云,墨守陈规,要创造性地开展工作,切实提高处理和解决复杂问题的能力。

一名干部只有具备良好的品德,坚厚的才学,务实的作风,突出的业绩,才能算是称职的干部,才会有所作为。大家作为青年干部,一定要在社会的大熔炉中反复锤炼自己,以高尚的人格征服人,以过硬的作风凝聚人,以良好的形象赢得领导和同志们的认同。

一要锤炼人格,做到以德服人。古语说的好,“先修身而后求能。”一个品行不端的人,仕途上也许能够上升到一定层面,但最终经不起时间的考验,经不起历史的检验。所以,有了好的品德修养做保证,做人才有底气,做事才有硬气,做官才有正气。作为一名青年干部,要有正直之德,心胸坦荡,一身正气,坚持原则,不以感情代替政策,不拿原则换取人情,要敢管、敢说、敢于得罪人;要有诚信之德,真诚待人,坦率处世,凡事守道义、讲信用;要有宽容之德,心胸开阔,善于容人、容事、容言,以海纳百川的胸怀换来理解、换来赞誉。

二要锤炼作风,做到以实服人。工作靠实,事业靠干,只有务实、实干,才能推动工作。大家必须树立“苦熬没有头,苦干天地宽”的思想观念,任劳任怨,勤奋工作,把全部的智慧和精力用在抓工作上,用在干事业上,要坚决克服那种心态浮躁,在岗不敬业,“不给好处不办事,给了好处乱办事”,重唱功、轻做功,不注重实效的不良风气。要始终围绕县委、县政府的中心工作,转变作风求实效,不折不扣抓落实。

三要锤炼意志,做到以绩服人。无论环境多么艰苦,工作多么繁重,作为青年干部都要坚信“熬年头不如鼓劲头,靠关系不如靠政绩,不服气不如争口气,会来事不如多干事”这一信条,对任何工作都要有争一流、创一流的劲头,都要有锲而不舍的劲头,目标一旦确定,任务一旦明确,就要一抓到底,不达目的决不罢休,努力创造一流的业绩,始终致力于“兴一方经济、谋一方发展”,用实实在在的业绩说话,用群众的满意说话。

在此,我送给大家三句话:“认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白做人”。

同志们,青年干部是*县各项事业蓬勃发展的希望所在,是*县的未来,希望大家在今后的工作、生活中,要多学习、多思考、多干事、多历练、多进步,以执着的信心、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领、扎实的作风,勇敢地担负起历史的重任,在自己的事业道路上走得更快、走得更远,为全县经济和各项社会事业的发展增添力量、做出贡献。

最后,预祝培训班取得圆满成功!祝同志们身体健康,学习进步!

谢谢大家!

青年干部培训班开班仪式讲话

尊敬的各位领导、各位老师、各位学员:

大家上午好!

金菊相依情脉脉,腊梅盏盏笑寒风!今天,在这里我们隆重举行沈阳市法库县青年干部培训班开班典礼,我谨代表本次培训班全体培训教师,对培训班的顺利开班表示热烈祝贺,对各位学员的到来表示诚挚欢迎!欢迎辽宁法库的朋友来到这里,期望你们在这里度过快乐、充实的每一天!

当你们再次踏进温馨秀雅的校园,你们将会看到科大学子含英咀华、博学善思的身影;你会感受到科大教师严谨治学、为人师表的魅力!在我们美丽的校园里,我们不仅有悠久的历史,浓厚的文化氛围,现代化的教学设施,更有精诚团结的教师队伍将与你们一起度过培训的五天。我相信,这五天一定是我们互相学习共同进步的五天,也一定是留在记忆深处值得我们回忆的五天!

作为培训教师,我们一定会秉承“学高为师,身正为范”的人生理念,“博学勤思笃行”的座佑铭,与各位学员一起学习交流。培训中我们会从角色定位、规范行为、明确职责、树立公仆意识、打造优秀干部等几个方面,采用案例教学、情景教学、互动教学、讨论教学等教学方法,力争达到以下培训目标:

一提高青年干部“想干事”的意识。培养青年干部强烈的事业心、责任感,保持高昂的工作热情,爱岗敬业,勤奋工作。

二锻炼青年干部“会干事”的能力。使青年干部掌握科学正确的思想方法和工作方法,结合实际创造性地开展工作,不断提高研究新情况、解决新问题的能力。

三提高青年干部“干成事”的本领。正确地贯彻执行党和国家的路线方针政策,认真履行本职职责,做好本职工作,开创一流业绩。

四培育青年干部“能共事”的胸怀。打造青年干部与人共事、团结合作的团队精神,使他们在工作中能正确处理人际关系,尊重人、理解人、信任人、帮助人,与同事团结合作,共同完成工作任务。

五强化青年干部“不出事”的.自律意识。正确把握自己,加强党性修养,洁身自好,谨慎处事,做到廉洁干事、规范干事、依法干事,静心、用心地追求事业。

培训的课堂是自由探索、追求真理的知识殿堂,是挖掘潜力、掌舵自我的人生舞台,是陶冶情操、磨练意志的精神家园,是在不断地认识自我的基础上修正自我的成长历程。

这就要求各位学员牢固树立不断学习、终身学习的理念,坚持把学习当作一种责任、一种修养、一种生活方式、一种精神追求,既学习科学理论和方针政策,又学习业务和管理知识,始终坚持在学习中提高,在研究中探索,在实践中创新。

希望各位学员通过本次培训,提升思想境界,锤炼道德操守,在培训中把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、实践人生追求!

希望各位学员通过本次培训,提高业务,增长才干,学以致用,用所学知识指导今后的工作实践,各位学员通过自己的努力,一定会在学业上有新成就,思想上有新提高,工作上有新突破。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”作为培训教师,我们愿意与你们一道,共同学习,共同进步,共同去拥抱时代的骄阳,续写人生的辉煌!

最后衷心祝愿各位学员学业有成、事业进步!祝愿各位来宾,身体健康,工作顺利!谢谢大家!

驻村干部培训班开班讲话稿

同志们:

这次全县驻村干部培训会,是经县委同意召开的。驻村工作开展以来,在县委县政府的坚强领导下,通过县直及驻县各有关单位的大力支持和驻村工作队员的共同努力,驻村帮扶工作取得了明显成效。整体来说,全县驻村帮扶工作呈现五个突出特点:

一是机构组建到位。县委常委会研究成立驻村帮扶工作领导小组,由我任组长,下设县派驻村帮扶工作队管理办公室,办公地点设县党群服务中心。择优选调了5名专职工作人员在县驻村办负责综合和督查工作,一年以来,机构运行良好,与市派驻村办保持了高效的对接。

二是驻村管理到位。我县开发“一书记手机助手”app管理系统,通过手机进行gps定位管理,县驻村办每天后台查看一次定位轨迹,每周进行一次电话调查,每月进行一次实地督查。市委组织部、市驻村办对我县的驻村工作管理充分肯定,特别是国检组对我县的手机app定位管理模式十分感兴趣,作了详细的了解,并提出了要进一步精确化的建议。

三是党建引领到位。打赢脱贫攻坚战,建强基层组织是基础性工程,更是保障性工程。2017年,我县xx名驻村第一书记,把建强村“两委”班子,带强村支部书记,夯实村级组织作为硬任务硬指标,抓紧抓实抓好,为脱贫攻坚提供坚强的政治保障、组织保障。

村里的党建工作、扶贫工作在工作队的影响下,有了更丰富的内容。去年底,县委组织部和县扶贫办对驻村帮扶工作进行了年度考核,大部分工作队与村支“两委”关系融洽,特别是已退出的贫困村,舍不得工作队撤走,非常留恋驻村干部。

四是政策宣传到位。去年,我县的脱贫攻坚工作经过了市检、省检和国检。检查组入户走访重点关注贫困户对政策的了解情况和落实情况,各级检查效果比较理想。

青年干部培训班开班仪式讲话

党的十九大报告中,突出强调:要坚定不移全面从严治党,不断提高党的执政能力和领导水平,党要团结带领人民进行伟大斗争,推进伟大事业,实现伟大梦想必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。这个要求既明确了各级党组织在全面推进党的建设新的伟大工程这个重大战略问题上的政治责任,也为广大青年在新的历史条件下健康成长指出了正确的方向。青年干部是党的干部队伍中的生力军,担负着新世纪治党治国的重任,肩负着全面建设小康社会的  历史使命,在发展中国特色社会主义事业的过程中,需要更多的青年干部走上各级领导岗位。青年干部的综合素质如何,直接关系到党的事业的兴衰成败。在座的许多中青年干部是一个部门或一个单位的中层干部,骨干力量,是各单位工作链条的中间一环,承上启下,地位关键,作用重要。在不久的将来,一些优秀的中青年干部将会走上领导  岗位。中青年干部素质的好坏,能力的大小,将直接影响到我市经济和社会的发展。因此加强对中青年干部的教育培训,努力增强各方面的素质,对于我市经济和社会发属宏伟目标的实现,具有十分重要的意义。

(二)举办中青班是我市干部队伍建设的需要  。

中青年干部在我市各项事业发展进程中担负着承上启下,继往开来的历史重任。习总书记指出:“青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望,实现中华民族伟大复兴就有源源不断的强大力量”。中青年干部的健康成长,自身努力是内因,党组织的培养是外因,内因和外因要紧密结合,培养在千部的成长过程中有着重要的作用。举办这次中青年干部培训班,就是希望通过理论培训,拓宽大家的视野,提高大家的素质,培养大家的能力,为以后的年轻干部选拔工作打好基础。

(三)举办中青班是提高干部素质的需要  。

中青年干部的成长需要两方面的努力,一方面是组织的培养,举办中青班就是一种培养的手段,另一方面,更重要的方面,是个人的努力,离开了这一条,年轻有为的优势就会逐渐消失,组织的精心培养也将付之东流。对此,我想讲三点供大家参考,与大家共勉。

(一)加强学习,努力提高五种素质。

一是政治理论素质,就是政治信念坚定、政治方向明确、政治头脑清醒、政治理论扎实。作为青年干部,在工作生活中要做讲政治、讲党性的典范,始终坚持正确的政治方向,坚定对马克思主义的信仰,坚定对中国特色社会主义的信念,坚定对改革开放和社会主义现代化建设的信心,坚定不移地站在党和人民的立场上认识可题,全面准确地理解并积极贯彻执行党的路统、方针、政策。要全面深入地领会马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质和内涵,牢固树立辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论,系统掌握中国特色社会主义理论体系,以科学的理论指导实践、推动工作。要切实提高政治敏锐性,对各级党委、政府的决策部署要迅速反应、及时跟进、令行禁止、快速见效。

二是思想作风素质。就是要勤政爱民、廉洁奉公、艰苦奋斗、联系群众、忠于职守、团结互信。我们这一届中央、政府的最大特点是亲民、爱民。作为年轻干部,要认真学习党的历史,深刻领会我们党的群众路线的伟大意义,提高执行群众路线的自觉性。

三是能力素质。就是驾驭全局能力,科学决策能力,审时应变能力,协调公关能力,宣传表达能力。现在相当多青年干部总觉得自己有“帅才、将才”,却不屑于干具体工作,总想坐而论道。这是青年干部成长中的大忌。我们需要的是那种胸中装有全局,能组织善协调,能干实事的干部,也就是要帅才、将才、干才的统一,这才是一个合格的基层领导干部。

四是现代知识素质。面对复杂多变的国际、国内环境,我们将面临更多的困难和挑战。作为年轻干部,除了具备必要的马克思主义理论修养外,还应具备经济、金融、法律、管理、现代科技,文化、以及涉外等多方面的知识。要坚持不懈地学习,终身学习,长期积累,不断更新和完善自己的知识结构,使自己能够做到与时俱进。

五是身心健康素质。就是有强健的体魄、顽强的意志和良好的精神状态,很显然这五种素质要求是非常高的,这些素质的取得重要途径就是加强学习,没有任何捷径可以走。因此,大家一定要树立起终身学习的观念,始终走在时代的前列。

(二)实践锻炼,努力增强四种能力。

一是增强学习能力。学习是一项艰苦的劳动,也是一种高尚的精神追求,要有一种锲而不舍的执着精神。鲁迅先生说,时间就像海绵里的水,只要“挤”总是会有的。大家一定要珍惜机遇,业余时间尽量减少应酬,挤时间学习,日积月累就会很有收获。“九层之台,起于垒土;合抱之木,生于毫末。”学习过程是一个不断积累的过程,非一朝一夕可以完成。要长期坚持不懈,持之以恒,有一股坚韧不拔的精神。要善于博览群书,不断拓宽自己的知识面。二是增强创新能力。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。提高创新能力,必须刻苦学习、勤于思考,要深入学习党的基本理论,学习现代科技知识,学习人类一切优秀文化成果提高创新能力,必须深入实际、调查研究,找准影响改革和发展的关键问题,找出解决问题的具体指施和办法,才能不断提高理论联系实际的能力:提高创新能力,“必须发扬民主,深入群众,不断汲取群众创新的新鲜经验。三是增强维稳能力。当前社会处于转型期、利益调整期,同时也是矛盾多发期,征地拆迁、矛盾纠纷、村级换届选举等引发的多种问题越来越多,年轻干部作为单位的中坚力量要不断提高处理这些问题的能力。四是增强服务能力。股级干部身处一个单位的中层岗位,要站好位,忠于职守,切实增强责任意识,以对党、对人民高度负责的态度,解放思想,更新观念,抢抓机遇,以良好的精神状态,不断开创工作新局面。同时,要努力加强自律意识。“舟必漏而后入水,土必湿而后生苔”,面对考验,我们要经得住诱感,顶得住歪理,耐得住寂寞,管得住小节。

(三)积极进取,保持昂扬向上的精神状态。

要正确看待社会,始终保持积极向上的人生态度。当今社会处在一个信息化快速发展的时代,大家通过网络、媒体等,有时可能会看到、听到一些社会上贪污腐败等负面的东西。对此,大家一定要以积极的心态、辩证的观点看待人、看待事、看待社会、看待人生不能以偏概全、否定一切,不能一叶障目、不见泰山。我们这个社会主流是好的,发展方向总体上是好的,干部队伍总体上是好的,始终保持积极的生活态度、工作态度,这样个入才能健康成长、不断进步。作为一名党的干部,在名利上要有满足感,在能力上要有危机感。在哪些方面“知足”,哪些方面“知不足”,可以看出一个人的思想境界和进德情操:“知足”与“知不足”,是共产党人党性修养的一个基本问题。希望大家在今后的工作生活中,要学会“知足”与“知不足”,把自己看小一些,把名利看谈一些,把职务看轻一些,真正做到在名利待遇上不计较,不攀比、不失衡,在能力水平上不自满、不懈怠、不停滞,倍加努力学习,倍加勤奋工作,严于律己,不负党和人民的重托,不负市委市政府的重托。作为年轻干部,无论环境多么艰苦、任务多么繁重,竞争多么激烈,都要始终保持昂扬向上的精神状态和工作激情,始终保持强烈的责任感和事业心,始终保持锲而不舍的执着干劲。对干明确的任务目标,以不甘落后的志气、奋力追赶的勇气、争创一流的锐气,努力创造良好业绩,向党和人民交上一份合格的答卷!

最后,提出四点希望:一是保证精力投入。大家平时事务比较多,工作比较忙,很难抽出时间搞学习。这次的集中学习,希望大家珍惜机会,正确处理好工学矛盾,排除各种干扰,全身心地投入,利用这一个月时间,扎扎实实学点东西,认认真真给自己充好电。二是重视学习方法。这次培训,安排的学习内容比较多,仅靠课堂学习是不够的,必须利用好课余时间。在集中学习期间要认真听,认真记,尽可能多地掌握学习内容,回去后,要对所学知识认真琢磨、消化,真正吃透弄懂,熟练掌握。大家都是单位工作的佼佼者,身上都有值得学习的地方,望大家充分利用这次机会,互相交流学习心得体会,交流工作经验,探讨工作中遇到的一些实际问题,找到好的解决办法,共同提高。三要坚持学用结合。学习的目的是为了应用,希望大家回去后密切联系实际,认真总结,用学到的知识指导实际工作,真正做到学有所用,用有所成。四是遵守学习纪律。要严格遵守培训班的学习考勤制度,不迟到,不早退,不旷课。要严肃课堂纪律,保持课堂秩序。培训期间,大家要互助团结,切实维护好培训班的形象。最后,祝同志们身体健康,学习进步!并预祝我们这期中青班圆满成功!

党务干部培训班开班讲话

同志们:

大家好!

很高兴能与全集团公司的党务干部们见面,而且是在这样一个重要的场合,机会很难得,也很有意义。今天到培训班现场,主要目的是想看望大家,讲点心里话,讲点新要求。我知道党群系统的同志工作很不容易,大家肩负重任,爱岗敬业,干好工作的劲头十足。在当前从严治党的要求下,这次把大家集中起来学习、讨论、探索,目的是通过培训提高大家的党建理论水平,提升开展党建工作的能力,营造浓厚的党建工作氛围,充分发挥党组织的先锋模范作用。

在集团上下深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的的关键时刻,今天,集团公司20xx年党务干部业务培训班顺利开班,这对于深入贯彻落实党的十九大精神和x集团“党建质量提升年”工作要求,进一步加强党的基本组织、基本队伍、基本制度建设,夯实党的执政基础,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,促进生产经营工作,保障企业健康发展,具有十分重要的意义。在此,我代表集团公司党委向培训班的顺利开课表示热烈祝贺!

在党的十九大上,习近平总书记阐述新时代坚持和发展中国特色社会主义的十四条基本方略时,把坚持党对一切工作的领导摆在了第一条。那么,作为党的执政基础和力量之源,两级党委如何充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用;如何加强“三基”建设提升党建质量,围绕生产经营谋划好党建工作;如何通过党建特色活动团结带领广大职工在企业改革创新和科学发展新征程中建功立业,使集团公司成为“建设高技术高质量发展的美好x”的重要力量,是摆在我们每一位党务工作者面前的重要课题。

10月x日的主题教育专题党课会上,x集团党委书记xx同志对x未来的发展提出了三点希望:一是不忘初心、牢记使命,从大局出发,为企业做强做优做大而不懈努力,为全体员工的整体利益而奋斗;二是要秉承“x”传统,传承“x”文化品牌,不畏艰难、永远向前,敢打、能打胜仗;三是要抓好改革创新,在已有基础上大步向前,为秉承传统筑牢活力的根基。

x党委是较早在x集团推行党建工作目标化管理的单位,也是较早旗帜鲜明地提出“把党建融入生产经营,用业绩检验党建成效”工作思路的单位。从这几天和相关领导、部门的同志的交流中,我也了解到,这几年来,随着可视化党建体系建设和标准化基层党建要求的不断深入和加强,以xxx为生动载体的具有“x”特色的党建工作,已经逐渐深入人心,并得到了基层党组织和广大党员群众的理解、支持和拥护,各单位党组织充分发挥了战斗堡垒作用,为企业发展营造了良好的政治生态,为企业深化改革和转型发展摇旗呐喊、凝心聚力,为企业各项指标的完成提供了坚强的政治保证。我还了解到,在过去的一年中,我们的党建工作成效非常明显,在x集团党建考评工作中名列前茅;x月份集团公司的巡察整改“回头看”工作也反映出,各级基层党组织的工作局面在逐渐打开,不断向好,党建工作的基础越发牢固,党务干部的政治素质不断增强,业务水平也在不断提升。在此,我代表集团公司党委,向大家长期以来为搞好党建工作付出的辛勤劳动,表示衷心的感谢和诚挚的敬意!

全县领导干部培训班开班讲话

各位企业的环保员工:

大家早上好!

为提高我县电解锰企业环境污染治理效果,建立健全清洁生产的运作体系,实现全方位的达标排放,今天我们请武陵锰业环科所的专家刘波先生和我局资深监察队员冷启忠队长为大家讲授一些日常环保工作中的工作原则和工作方法,不管大家以前是否已经懂得这些内容,都请认真学习,争取达到举一反三的效果。课后,各位之间、各位和两位主讲人之间可以进行进一步的交流,提出自己的意见建议,大家互相取长补短,促进我局和各企业环保工作的快速发展。下面,我简单的讲几点,算是给大家的做个动员:

从工业革命开始,人类社会对自然界的索取幅度越来越大,对自然界排出的污染物越来越多,危害越来越大,逐渐破坏了自然界自身的系统平衡,造成了很多环境问题,比如酸雨、城市热岛效应、水域富营养化、沙尘暴、地下水沉降、飓风侵陆等等,而且,其趋势是越来越恶化,影响范围越来越大。诸多专家都一致断言,如果不能及时有效地堵住这些自然界的漏洞裂缝,帮自然恢复系统平衡,无需多久,就会引发自然界系统的全盘崩溃,形成毁天灭地的灾难,抹杀人类文明。在这种灭亡的阴影下,世界各个国家别无选择,都将环保放在极其重要的位置上,形成了一系列的国际条约,以互相监督环保成效,因为只有先保证生存,才可以谈发展。

说这些大家也许觉得太遥远,太上纲上线。那好,我们还是把眼光放回秀山来。在座诸位绝大部分都是秀山本地人,相信对于十几年前山青水绿美妙环境都还历历在目,电解锰企业的建立,给秀山经济带来了很大的动力,但同时也对自然环境造成了很大的危害和污染,虽然经过05年的锰污染整治,自然环境有着一定程度的恢复,但是比之当初,仍然还有着巨大的差距。难道说,你们愿意自己,后代子孙都生活在这种会影响身体健康的污染环境中?所以,从自身利益出发,应该重视环保。

多年以来,我县的锰污染整治成果的巩固备受各级环保机关的重视,每年都把组织专家到我县检查作为工作的主要内容之一,尤其在今年,将我县18家电解锰企业和7个河流监测点纳入国控序列,直接检查频度加大,委派黔江区监测中心每月对我县进行河流水质监督监测,要求各电解锰企业在线监控设施与重庆市环保局联网,并督促我局加大监查管理力度,务求织成一张无孔不入的监察网络,达到“违法必被捉,被捉必重罚”的效果。所以,从企业利益出发,应该重视环保。

按照系统职责,中国环保人员大体都可以分成四组,一是参谋组,包括国家环科院、各省级环科院以及其他科研部门的相关专家,其作用是研究新的环保技术,参照国内外的环保案例,对正在实施的规划中进行指导校正,以求效果最优化,根据实际情况,勾画出短期和长期的环保蓝图;二是决策组,包括各级政府和环保机构的领导人,其作用是衡量利弊,在参谋组所制定的众多蓝图中选择合适的定为规划,并调拨相应的物资人力加以实施;三是传导组,主要是各环保机构的一般工作人员,其作用是搜集提供参谋组和决策组做需要的信息,传达督行上级和本级领导的规划;四是执行组,主要就是企业的环保工作人员,其作用是将环保规划由虚拟变作现实,达到预料的效果。四个组中,决策组如意志,参谋组如大脑,传导组如神经系统,执行组如手脚,四个组相互配合,共同完成环保事业的发展进步。但其中执行组人数最多,是其他几组发挥作用的基础,就如同万丈高楼的地基一般。

一是责任心不强,我局在检查中发现,相当一部分企业管理人员不清楚环保处理药品的进货量,存货量、当日用药量、当日排水量、当日排水检测结果等本应掌握的数据,没有自身发现解决问题的自觉性,也很少对环保操作人员起到督导作用,环保操作人员存在脱岗、迟到、早退现象,对应按操作规程进行的操作敷衍了事,不加药而只让搅拌棒空转,对在废水排放前不检测直接编造达标数据,对应该即时进行记录的每日药品使用量不即时填写,而采用检查前临时抱佛脚形式的补填等等。二是素质良莠不齐,在检查中,我们发现不少企业的环保操作人员居然都还不了解企业生产工艺和废水废气废渣处理原理,对我们检查中提出的问题答非所问。三是为节约成本药不加足,为了应付检查制造假象,存在专门放置一池合格水任我局工作人员取样的现象。

一是企业自身树立执行行之有效的赏罚制度,对于在工作中可能出现的懒惰、故意、过失等制定完善的惩罚制度,并由环保管理人员加强日常巡视,已经发现违规即照章处理,对于表现良好的环保操作人员,应予奖励,以激发其工作积极性。二是我局将建立企业环保态度和环保能力的评价积分台帐,根据日常监管中对企业管理人员的素质、尽责情况、赏罚制度执行情况的冷静观察,由两位以上的执法人员对当周各企业的情况进行评价打分,以此平均分作为监察力度和处罚力度的参考。三是严格执法,一经发现违法行为,即需保证企业违法成本高于守法成本。四是企业内部加强学习培训,随时让环保操作人员理解新文件的内容和精神。五是环保部门应定期举行岗位培训,以帮助企业人员提高责任心和熟悉业务。

干部培训班开班仪式讲话稿

修好党史“必修课”聚力奋进“思想汇报范文新征途”

近日,习近平总书记在2021年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调,“不论过去、现在还是将来,党的光荣传统和优良作风都是激励我们不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富”,“年轻干部是党和国家事业接班人,必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人”。

党的百年历史,是一部与人民心连心、同呼吸、共命运的奋进史,是一部艰苦奋斗、筚路蓝缕的历程史,是一部为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的记录史。读史以明志,知古以鉴今。年轻干部当反复研读党史,从中汲取丰厚的思想滋养,传承党的光荣传统和优良作风,不断增强意志力,提高坚忍力,巩固自制力,争做实践上的带头人、作风上的实在人、纪律上的规矩人,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。

将学习党史与弄懂党的使命担当相结合,增强自身意志力,做实践上的带头人。

从xx南湖一叶红舟到巍巍巨轮,从星星之火到燎原之势,从50多人到如今的9000余万人,******人前赴后继,用一抹抹个人的“红”谱写一页页生动感人的鲜活的“史”。杨靖宇、焦裕禄、王进喜……一个个鲜活的名字都是近代中国艰难前进的铺路人,范文写作一件件感人的事迹都是对******人使命担当的诠释。年轻干部需通过研读党史,把革命先烈、先进典型作为标杆和灯塔,范文参考网时刻将“为中国人民谋幸福”的初心记在心里,时刻把“为中华民族谋复兴”的使命扛在肩上。要不断增强自身的意志力,遇到挫折撑得住,关键时刻豁得出,危急关头冲得上。要懂得活学善用好经验、好做法,直面挫折,叫板困难,打破梗阻,成为经得住磨难、扛得了重活、打得了硬仗的实践带头人。

将学习党史与传承党的优良作风相结合,提高自身坚忍力,做作风上的实在人。

人民群众是历史的创作者,波澜壮阔的中华民族发展史是由中国人民书写的。建党以来,我党始终秉持和人民群众紧密联系在一起的优良作风,坚持一切相信群众,一切为了群众,一切依靠群众。习近平总书记强调:“人民是历史的创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量。”年轻干部要通过研读党史,坚持立党为公、执政为民的理念,以最广大人民群众的根本利益为工作的出发点和落脚点。要不断提高自身的坚忍力,俯下身子、放下架子、迈开步子,虚心向群众学习,诚恳地接受群众的监督,真正做到从群众中来、到群众中去。要做作风上的实在人,切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在骨子里与群众共鸣,在思想上与群众相融,在行动上与群众合拍,谱写出新时代干群关系新篇章。

不以规矩,不成方圆。从“三大纪律八项注意”到“中央八项规定”,从惩治刘青山、张子善到十八大以来的反腐倡廉,规矩意识已然成为我党从胜利走向胜利的重要法宝,是衡量干部政治意识的重要标准,也是干部服务人民的重要基础。人不以规矩则废,家不以规矩则败,党不以规矩则乱,国不以规矩则亡。年轻干部要通过研读党史,筑牢规矩意识,时刻绷紧规矩这根弦,守住纪律这条红线,从根子上清除潜规则,拒绝歪风邪气,坦坦荡荡做人,清清白白做事。要不断巩固自身自制力,打好拒腐防变的免疫针,增强自身免疫力,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。要做纪律上的规矩人,修炼“臣门如市、臣心如水”的定力,保持“宠辱不惊、得失无意”的坦然,始终践行“我将无我、不负人民”的铮铮誓言。

青年干部培训班开班仪式讲话

2021年3月1日,习近平总书记在春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话,引起了广泛的热烈反响。作为此次省委党校中青年干部培训班的一员,我通过细细研读,认真领会,感慨良多。

习近平总书记强调,对党忠诚是共产党人首要的政治品质。特别是对年轻干部提出要以先辈先烈为镜、以反面典型为戒,不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心。作为市州党媒的主要负责人,更有双重的责任:一是要做好党的路线方针政策和习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神的宣传,打造对党忠诚的坚强舆论宣传阵地。二是要强化党媒对党忠诚的力度,坚持正确的舆论导向,坚持政治家办报的原则,在舆论宣传中,新闻工作者要加强学习党的历史、弘扬党的优良作风,用党性来提升修养,锻造对党忠诚的品质。三是个人要沉下心来,自觉加强政治历练,用更高的标准、更规范的行为接受严格的党内政治生活淬炼,努力为党分忧、为国尽责、为民奉献,做一名新时代勇于担苦、担难、担重、担险的党的新闻媒体人,以实际行动诠释对党的忠诚。

习近平总书记强调,不论过去、现在还是将来,党的光荣传统和优良作风都是激励我们不畏艰难、勇往直前的宝贵财富,年轻干部是党和国家事业接班人,必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人。作为一名新时代的基层领导干部,就必须在学习、工作、生活中增强意志力、坚忍力、自制力,就必须不断学习,强化对党的光荣传统和优良作风的认知度,在脑海里形成固定的认知条码。只有这样,才能树立正确的政绩观、人生观、价值观、世界观、权力观,才能在纷繁复杂的国际、国内形势下提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

作为新时代的党报媒体人,要有对党和人民事业高度负责的精神。要做到这一点,需要我们特别是年轻干部要有“检身若不及”的自觉,经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求,主要查找、勇于改正自身的缺点和不足,在工作实践中、在现实生活中查短板、补不足,保持虚心接受批评的胸怀和气度,有则改之,无则加勉。思想上的认识有了高度,行为处事有了自勉,面对急难险重的工作任务就会有泰然视之的心态,就会有敢于面对、敢于挑战的勇气。只有具备打铁还需自身硬的勇气,才能敢于斗争、能够斗争,才能在斗争中成长,在斗争中成为勇士,才能体现共产党人不屈的品质。

习近平总书记指出,理论联系实际坚持得好,党和人民事业就能不断取得胜利;反之,党和人民事业就会受到损失,甚至出现严重曲折。这充分肯定了理论联系实际的重要性。联系工作实际,我深感理论联系实际是指导工作、推动工作的法宝。从2019年1月25日,习近平总书记在《人民日报》提出媒体融合的讲话精神后,我们立即组织社党组成员学习习近平总书记关于媒体融合的系列讲话精神,反复讨论,领会精神实质,理解习近平总书记提出的“四全媒体”要旨,并按照习近平总书记关于媒体融合的理论,让同志们在学中干、干中学,逐步理解“四全媒体”的核心要义。通过理论讲课、系列考察,我们对市州级媒体融合有了清醒的认识,联系我们的工作实际,提出了“顶层设计、机构重组、汇聚合力、打造全媒体矩阵”的工作思路。接下来大力推行媒体改革,借助市委深化改革的要求,我们对媒体融合强化了三个高效:即高效的指挥系统、高效的执行机构、高效的运转机制。2021年,我们又根据深化媒体改革的要求,提出了“爬坡上坎、抢道超车、跨界升级、融合发展”的新思路,目前通过搭建“四轮驱动”的工作格局,深度融合有了可喜成效。

中国共产党百年的历史充分昭示,人民是我们党的力量源泉,是党的根基、党的血脉。我们年轻干部无论是立身处世还是从政干事,首先要解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,不断追求“我将无我、不负人民”的精神境界。作为新闻战线的一名年轻领导干部,要带领员工多出有情感、有温度、有热度的作品,开辟为民服务的栏目,力助新闻工作者“走转改”深入基层、深入人民群众中。2021年初,我们开辟的“新春走基层”栏目,以及即将成立的“市民记者团”都是基于人民之心、人民之情,把老百姓的喜乐情感在我们的报纸、视频、网络上展现,让为人民服务的宗旨体现在我们的每一个采访细节中、每一篇新闻报道中。通过我们的报道,用心用情用力解决好群众“急难愁盼”的问题,让群众从我们的报道中有更多、更直接、更实在的获得感、幸福感、安全感。

习近平总书记指出,年轻干部要接过艰苦奋斗的接力棒,以一往无前的奋斗姿态和不懈的精神状态,勇挑重担,苦干实干。习总书记的话,语重心长,对于我们这些在幸福年代中成长的年轻一代基层领导者来说尤其重要。党的历史是一部艰苦奋斗史,我们必须要珍视这个传家宝,要继续保持艰苦奋斗的作风,要以俭修身、以俭兴业,厉行节约、勤俭办一切事,严格约束自己的一言一行,坚决抵制享乐主义、奢靡之风,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

我将以习近平总书记讲话精神为指导,沉心下力参加好这期中青班的学习,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,提升党性修养,增强政治品质,做一名共产党光荣传统和优良作风的忠实传人,在新时代新征程中作出自己的新贡献。

干部培训班开班仪式讲话稿

有的是由于家庭、身体等原因需要进城,可以理解,也在情理之中。下面是众鑫文档网小编给大家带来的市委书记在2022年全市组工干部培训班开班仪式上的演讲材料,希望大家喜欢。

同志们:

举办这次培训班,既是一次培训业务的活动,也是一次交流思想的大会,更是一次转变作风的集训。下面,我讲三点意见:

一、办班为什么。

在各项工作任务十分繁重的情况下,为什么专门拿出x天时间,举办组工干部培训班,主要是基于下面几点考虑:

1、人员变化快。

我们对镇(办园场)组工干部作了一个初略统计:有近x%的组织委员任职时间只有x—x年,有一半以上的组织干事是新任职的;有的市直单位政工人事科长变动更加频繁。这客观地反映了基层组工干部队伍不稳定。队伍不稳定必然带来对组工业务的不熟悉。有的组工干部回答问题似是而非,做起事来无从下手,看似比较了解,其实一知半解,在实际工作中不同程度地存在作风不实、视野不宽、本领恐慌的问题;有的组工干部虽然学历很高,但工作经历比较单一,在实际工作中明显表现出环境不适应、业务不精通、工作缺抓手的“症状”。所以,急需组织一次集中培训,提高大家的业务水平。

2、工作标准高。

省委书记x在全省组织工作会议上强调,检验组织工作的实践标准有两条:一条是实践客体标准,就是要用x发展水平来检验组织工作水平;一条是实践主体标准,就是要用人民群众对干部的评价来检验组织工作水平。我认为,第一条标准是指组织工作担负着调配先进生产力资源的重要责任,组织工作抓得好就出生产力,经济发展就快。怎样抓好组织工作?选干部、配班子是一个重要方面。第二条标准是指人民群众对组织工作的评价要好。近两年,中组部和省委组织部开展组织工作满意度测评,就是用人民群众的评价来检验组织工作水平。只有真心服务群众,才能让群众满意,组织工作才真正称得上卓有成效。衡量x组织工作,看经济发展;评价x组织工作,看群众满意度。这两条标准很高!近年来,我们在村级活动场所建设上做了不少工作,但村级活动场所建设不仅仅是建一个村部,而是要将农家书屋、甲级卫生室、农资超市等同步建设、同步推进,把村级活动场所建成政治中心、经济中心、服务中心、文化中心、体育中心、商务中心和医务中心。因此,有必要组织一次培训,以促进今年各项工作迅速高标准、高质量地开展。

3、个人想法多。

总体来看,全市组工干部队伍作风比较扎实,能力比较过硬,但也存在一些不容忽视的突出问题,主要表现在“四气三想”。我在部机关创先争优活动推进会上讲过,部机关干部有“四气”:一是傲气,总觉得高人一等;二是霸气,总是盛气凌人;三是娇气,经不起摔打;四是漏气,组织原则性不强。今天我在组工干部培训班上讲,基层干部有“三想”:

二是不安心位子想换岗。近年来,我市基层组织建设任务重、标准高、要求严,大家很辛苦,但也有少数组工干部觉得付出多、收获少、回报慢,心里总有些不平衡,想轮换到轻闲岗位,这是一种怕吃苦的表现。

三是不安心现状想提拔。干部不讲提拔不现实,只讲提拔不正确。有的同志因为“两年三年不动”,就把更多的心思放在了“追求进步”上,这是一种心浮气躁的表现。因此,这次培训的一个重要任务,就是要转变工作作风,调整精神状态。心态决定状态。只要大家把心态调整好了,就一定会以饱满的热情和十足的干劲投入到工作中去。

二、目标是什么。

提高执行力就是举办这期培训班的目标。从政治上讲,执行力不强是不讲政治的表现;从工作上讲,执行力不强是能力不够的表现;从作风上讲,执行力不强是工作不实的表现。总的来看,我们的执行力对比过去有了很大提高,但依然存在一些不容忽视的问题。有些干部是思想上不重视组织工作,说起来重要,忙起来不要。有些干部是人不知道忙什么,事不知道怎么做。有些干部是宁愿花精力、花时间、花金钱应付检查,不愿意花精力、花时间、花金钱把工作做扎实。有些干部对布置的任务,一是拖,一拖十天半月、甚至几个月,拖到忘记就过关了;二是推,找种种借口推辞工作、推卸责任;三是挑,拈轻怕重,找简单的事做,做合意的事情;四是抗,软磨硬泡,顶着不办。没有执行力,落实就是空话,务实就是口号。如何提高执行力?我认为,首先要提高三种能力:

1、提高学习能力。

学习能力是基础能力。组工干部讲学习,

一是方法。要多读书、读好书。读书,贵在有心,要用心读书;读书,贵在有恒,要坚持读书;读书,贵在有用,要理论联系实际。要多思考。“学而不思则罔,思而不学则殆”。只有将勤学与善思有机结合,才能形成新观点、新思路、新办法,更好地指导工作、推动实践。要多动笔。“好记性不如烂笔头”。只有平时多读多记、多思多写,用时才能融会贯通,信手拈来。

二是效率。工作要讲效率,学习也要讲效率。我们部机关坚持每周五一次集中学习,机关干部把自己的特长、积累的经验和平时的思考,用讲课、说书、时事讲评等方式展现出来,使大家在最短的时间内学到了最多的内容,取得了一人看书、众人受益的良好效果。因此,大家在学习中要注重提高效率,力求学习效果最大化。

三是运用。毛主席说过:“读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习。”大家要把学习的过程当作提升自我、推进工作的过程,努力做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一。

2、提高业务能力。

x书记在全省组织工作会议上强调,要坚持“从实绩看德才,凭德才用干部”。在很大程度上讲,组工干部实绩的大小来自于业务能力的强弱。业务能力弱,执行就难到位;执行不到位,实绩难突出。《执行重在到位》一书中有两句话给我印象特别深刻:“执行不到位等于不执行,执行不到位不如不执行”。要提高业务能力,重点是三个方面。

一是“政策通”。组织工作讲政策、重程序,一个组工干部业务能力如何,很大程度上取决于其政策水平高低。现在有的组工干部对政策还不熟,甚至还是“政策盲”,就如《盲人摸象》一样,难免出现政策走样变调。所以,大家一定要掌握政策、熟悉程序。

二是“活字典”。什么是“活字典”?对于组工干部来讲,“活字典”就是对本地、本单位组织建设情况了如指掌、如数家珍、烂熟于心。组织委员、组织干事要多到村里转一转,多与群众聊一聊,真正做到工作在一线开展,经验在一线总结,问题在一线发现,困难在一线解决。

三是“多面手”。上面千条线,下面一根针。现在我们组工干部不仅要能说会写,还要会照相摄影、上网发帖,有时还要展示才艺。这既是增强个人能力素质的迫切需要,也是提高组织工作水平的必然要求。从这个意义上讲,大家要更加注重丰富自己的特长和技能,为更好地执行任务、落实工作提供有力支撑。

3、提高创新能力。

只有创新才有出路。近年来我市组织工作重点在抓基层打基础上,今年要加大创新力度,切实把创新作为把握重点、破解难点、打造亮点的有效途径,不断适应新形势,解决新问题,争创新业绩。

一是要有谋划全局的意识。组织工作最终要为经济社会发展服务,我们谋划组织工作最终要放到全市经济社会发展大局中去考虑。不能唯组织工作抓组织工作,把眼光只放在眼前的工作上,要放眼全局,从整体出发。中组部长李源潮在全国组织部长培训班上提出,要用面向世界的眼光来认识组织工作,用服务全局的眼光来谋划组织工作,用历史进步的眼光来研究组织工作,用创新发展的眼光来推进组织工作。

二是要有打破常规的胆略。一项工作,我们做了几年、十几年,一直都这样做,可是我们并没有做出什么特色,也没有什么亮点。原因就在于我们没有破除安于现状、墨守成规的观念,不敢打破常规、大胆创新,惯性东西多,创新工作少。现在,我们党校的干部教育培训班就大胆创新培训方式,培训效果明显,学员反映良好。

三是要有破解难题的办法。新形势下组织工作面临新的难题,必须用创新的办法去化解。为破解基层组织建设的难题,沙湖镇采取定期统一组织党建活动的方式,既使基层党建工作由“冷”变“热”,又给力经济社会发展,取得了良好效果。为推进全省组织系统开展的“双推双争”活动,我们以辩论赛形式开展了“组工干部大讨论”活动,举办“组工风采”文体大赛,既展示了全市组工干部良好风貌,又激发了组工干部活力。因此,组工干部一定善于创新方式方法,从而使工作更加得心应手。

三、培训看什么。

培训班既是提高能力的平台,也是检验作风的考场。这次培训班,学风好不好,效果怎么样,“三看”是标准。

1、看态度。

态度决定一切。现在到了年底,大家手头事情多、任务重、压力大,让大家摆脱出来“充电”、“加油”、“补钙”,体现了组织对大家的期望和关心。学习效果好不好,是能力问题;学习认真不认真,是态度问题。大家一定要端正思想,摆正态度,克服培训不培训无所谓的错误观念,充分把握机会,潜心学习,刻苦钻研,力争通过学习培训,使自己在思想、业务和工作能力上都有所提高。

2、看纪律。

纪律是学习的保证。大家要坚持高标准、严要求,做到三个保证:一是时间保证。在学习培训期间,严格遵守学习培训纪律,没有特殊情况,不要请假,不要迟到早退,不要中途退场,不要“书在人不在”,不要接打手机,不要影响课堂秩序,上课要提前进教室。二是内容保证。要按照学习培训内容,联系实际思考,保证每个学习培训内容都能及时地消化吸收。三是质量保证。要集中精力静心学习,潜心钻研,虚心听课,认真做笔记,力求学多一点,学深一点。

3、看效果。

学习的目的在于运用。学习,既要钻进去,又要走出来。钻进去,就是静心学习、融会贯通、把握精髓、武装思想;走出来,就是联系实际、自觉运用、指导实践、解决问题。要把学习的成果落实到具体工作中,不断提高自身素质和履行岗位职责的能力。

同志们,压力出干部,实践锻炼人。大家一定要珍惜这个难得的学习机会,以良好饱满的风貌、勤奋严谨的学风、奋发进取的精神高质量完成培训任务,真正提高能力素质,改进工作作风,激发内生动力,将组织工作推向新的更高台阶,为x经济发展给力,让人民群众满意。

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

正当全国上下深入学习贯彻十六届五中全会精神、全县上下深入实施“工业立县、特色发展”战略之际,第十四期全县基层妇女干部培训班开学了。这次培训班是根据县委干部培训计划的要求,由县妇联筹备实施的,培训时间虽然不长,但学习内容很丰富。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,全县的妇女干部聚在一起,共同学习,共同进步。在此,我代表县委就本期培训班讲三点意见:

加强组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织发挥党的桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。首先,全面提高妇联干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇联干部要牢固树立巾帼不让须眉的信心和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。其次,全面提高妇联干部素质,是组织带领妇女在全面建设小康社会中发挥半边天作用的需要。县委十届十二次全会明确提出了“工业立县、特色发展”战略,号召全县上下,团结一心,推动经济社会加快发展,努力把我县全面建设小康社会推向一个新阶段。全面建设小康社会,实现常山经济全面发展离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇联干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和妇联干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。第三,全面提高妇联干部素质,是妇联干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉把富民强县与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的的新型妇联干部,成为熟练开展妇女工作的复合型人才。

第一,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。

学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,首先要学理论,克服思维不活的问题。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是理论水平不高,想问题、办事情容易仅从感性认识出发,思路不宽、思维不活、敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非,去伪存真,抓住要义的能力。其次要学知识,克服见识不广的问题。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。妇女干部要善于从繁杂的'家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下搞好妇女工作的能力。再次要学他人,克服心胸不宽的问题。海纳百川,有容乃大。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。

第二,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。

实践锻炼是提高干部素质、增强工作能力的重要途径。妇联工作直接面向基层,面对群众,只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一要在实践中树立目标。以一家为天下,动力来自于家,以社会为天下,动力来自于社会。动力不同,对自己的要求也会相应不同。以社会为天下来做事不是好高骛远,而是一个目标问题。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,敢于实践自己的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任。做大事的胆量不是在书本上,不是想象,只有在实践中磨砺,在承担社会责任中锻炼。解决问题的过程就是练胆量的过程。遇问题不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和问题,这样才能积累经验、智慧和胆量。三要在实践中提高能力。当前妇女干部需要提高五种能力,即:要提高对上级方针政策的理解能力,要提高对广大妇女群众的组织发动能力,要提高做好新形势下妇女工作的创新能力,要提高为经济建设作贡献的服务能力,要提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

第三,要加强自我修养,树立良好的人格形象。

妇女干部要有健康的心理,坚强的意志。对工作有强烈的事业心和责任感,能够面对坎坷和挫折,能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志。要正确对待社会的各种舆论、偏见和误解,认真审视自己的言行,有气度,有信心,有勇气,有耐力,不急不躁、不卑不亢;妇女干部要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,才能以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。

全县各级妇联组织要坚持“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委县政府的工作中心,全面履行自己的职能,教育和引导全县妇女发扬“四自”精神,艰苦奋斗,开拓创新,在全县三个文明建设中做出突出贡献。

一是组织和带领全县妇女在实施“两大战略”,全面建设小康社会的伟大实践中建功立业。各级妇女组织一定要紧紧围绕县委、县政府工作大局,落实科学发展观,牢牢把握实施“两大战略”,全面建设小康社会的主题,进一步促进农村妇女调整农业产业结构,积极投入“农家乐”开发,脱贫致富;进一步支持妇女在参与社区服务和建设中创造新岗位、实现新发展;进一步引导妇女节约能源、节约资源、保护环境,在建设节约型社会中发挥作用;进一步带领妇女大力开展群众性精神文明创建活动,促进社会主义先进文化的发展;进一步帮助妇女不断提高自身素质,激发创造活力,增强创业能力,为全面建设小康社会做出应有贡献。

二是发挥职能作用,切实为妇女群众做好服务。群众工作是党的工作的重要组成部分。妇女群众工作开展得如何,服务大局、服务妇女、服务基层的成效如何,是检验妇联组织能力建设的重要标准。各级妇联组织要坚持把竭诚为妇女群众服务作为妇联一切工作的出发点和落脚点,要立足服务,在党政所急、妇女所需、妇联所能交汇点上开展工作。要服务大局,围绕促进发展,切实把党的路线方针政策贯彻到妇联的各项工作中去;要服务妇女,从妇女群众最现实、最关心、最直接的利益出发,强化服务功能,创新服务机制,提高服务水平。练就服务妇女群众的过硬本领,最大限度地把妇女群众团结凝聚在党的周围,更好地为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会,推进全面建设小康社会服务。

三是拓宽工作领域,探索一条具有常山特色的妇女工作新路子。面对新形势的挑战,妇联组织和妇联干部要从妇联工作实际出发,注重实效,做到思想上求实,作风上务实,行动上落实,力求在工作内容、工作方法、工作对象等方面实现新的发展和突破,探索一条符合常山实际的、有常山特色的妇女工作之路。要紧紧围绕党委政府工作中心,结合妇女特点和妇联工作实际,找准切入点,开展特色工作;要改进工作方法,拓宽工作领域;要面向社会,把妇女工作置于整个社会活动之中,取得社会各方面的支持,促进妇女工作社会化,扩大妇联在社会上的影响;要注意理论与实践相结合,注重用理论指导实践,在实际工作中不断总结新经验,加强理论研究,提高妇女工作水平。

同志们,这次培训班时间比较短,内容比较丰富,希望大家要静下心来,端正学习态度,遵守学习纪律,发扬良好的学风,使培训工作收到预期的效果。最后,祝大家学有所获,身体健康,培训班取得圆满成功!

村干部培训班讲话

同志们:

今天,第四期培训班就要正式开课了。首先,我代表县委对大家的到来表示热烈的欢迎,并借此机会,向你们长期以来为我县农村发展和稳定所作的努力表示衷心的感谢。这次培训班,是经县委同意举办的。其主要目的是:通过培训使广大农村干部进一步树立和落实科学发展观,正确认识当前我县农村形势,明确新时期农村工作的新要求、新方法,切实提高带领广大党员干部群众建设社会主新农村的能力和水平,从而促进农村各项社会事业和谐发展。县委对这次培训十分重视,县委范书记、县政府迭目县长先后多次专题听取汇报,做出指示,要求把培训班务必办实、办好、办出成效。下面,我讲三个不同的问题:

一、统一思想,提高认识,增强学习的重要性和必要性。

村干部担负着把党的各项农村政策和任务落实到基层的重要责任,是团结带领农村群众全面建设小康社会和维护社会稳定的骨干力量。村干部素质的高低直接影响着村域经济能否长足发展,能否造福一方百姓、维护一方稳定。尤其是村党支部书记,作为一个村“两委”班子的班长,责任显得尤为重大,作用也尤为明显。近年来,我县先后通过后进村整顿、提高村干部报酬、发放离任村干部生活补贴、村级活动场所建设等活动和措施,使全县农村基层组织建设得到明显加强,为农村改革、发展、稳定以及新农村建设提供了有力的组织保障。但是,随着农村改革的深入,新农村建设步伐的不断加快,人民群众对农村干部和村级组织抱有很高的期望。同时,年前、年后、我到过部分村、发现村“两委”班子,还存在一些不容忽视的问题。比如有的村干部政治素质不高,对党在农村的方针政策缺乏了解;有的思想不够解放,工作思路不清,满足现状,缺乏进取创新意识;一些村干部闹不团结,班子不协调,工作上合力不够;还有些村干部工作方法陈旧落后,处理问题手段单一;领导群众科学发展的本领不强,经济发展长期滞后、村务长期不公开、财务管理混乱等。要解决以上问题,就必须建立一支素质优良、作风过硬的村级干部队伍。因此大家一定要从改革发展稳定的大局出发,充分认识对村干部进行培训的重要意义。

(一)对村干部培训是提高农村干部整体素质的迫切需要。农村情况复杂,工作难度较大,大家的工作很辛苦。可以这样讲,如果没有广大农村基层干部的辛勤工作,我县就不会有今天的良好发展势头。然而,从我县农村基层干部队伍的现状来看,与建设“六大舟曲”的宏伟目标仍存在一些不适应:第一,思想观念不适应,思想不够解放,市场经济的竞争观念、效益观念、规模观念、科技观念、法制观念等还不强;第二,领导管理水平不适应,工作仍停留在一种低层次、低要求和低水平上,仍然用土办法、老经验,处理问题程序性不强,办事不讲策略;第三,工作作风不适应,仍未从封闭运行的圈子里走出来。以上这些不适应,归根到底就是基本素质不适应。如果我们不能正视以上问题,不能采取有效措施尽快解决和克服,那么建设高素质干部队伍、全面建设社会主义新农村就无从谈起。解决素质不适应的问题,说到底最根本的办法还是要靠学习。我们现在办培训班,对农村干部进行培训,就是为了逐步解决这个问题。同志们,一定要认清形势,提高认识,务必以高度的紧迫感和责任感,参与培训,重视学习,不断提高自身素质,努力成为自觉的、清醒的、有所建树的、群众信任的农村工作领导者。

(二)对村干部培训是增强农村班子创造性开展工作的需要。去年初我县农村“两委”班子统一进行了换届选举,全县村干部队伍结构进一步优化,包括在座的各位,一部分年富力强、热心为群众办事的同志被推选到村干部岗位上来。这些同志工作热情高、信心大、干劲足。但同时我们也应看到,有些同志没在村领导岗位上工作过,政策理论水平、法律法规、村务管理知识、农村工作方法、经验等方面还有些欠缺。加之在换届选举后,新“两委”班子成员之间配合不默契等“两张皮”现象仍然不同程度的存在。同时,部分村干部对自己将要开展的工作仍然比较陌生,不能很好的开展本职工作。比如说,我们农村的发展党员问题,年轻的都到外面去打工、创业了,我们怎么样按照发展党员的要求,加强与在外优秀青年的联系,培养他们入党?又比如说我们的流动党员管理问题,在村里的党员的教育管理问题,作用发挥问题,我们村级党组织“三会一课”制度坚持得如何,在群众中的号召力如何,是否起到了战斗堡垒作用?等等,这些问题从小处说,是我们村里的自身建设和发展问题,从大处讲,是我们党的执政基础问题,需要大家不断去思考、去研究、去解决。因此,当务之急是学习工作套路,理清工作思路,尽快进入角色、进入状态,把村上的事办好,群众的事办实,用实实在在的行动回报群众对自己的支持和信任。大家要抓住这次培训的有利时机,学习农村工作政策,熟悉农村工作特点,交流农村工作经验,提高大家的综合素质和工作水平。

(三)对村干部培训是建设社会主义新农村的需要。奋斗目标确定之后,干部就是决定因素。高要求、高水平的工作,要靠高素质的干部和作风扎实的干部队伍去完成。农村基层干部,特别是村级干部直接面对群众,是党和国家路线、方针、政策的具体宣传者和直接实施者。培养和造就一支高素质农村基层干部队伍是推动农村经济社会和谐发展的组织保证。能否维护农村稳定,完成建设社会主义新农村的宏伟目标,能否提高党的执政能力、巩固党的执政基础,关键要建立一支能干事、会干事、想干事、干成事、不出事的干部队伍。只有把农村干部队伍建设好、作用发挥好,才能把广大党员干部和人民群众的力量凝聚到建设“六大舟曲”的发展目标上来,才能加快发展、促进和谐,才能真正实现社会主义新农村建设。

(四)对村干部培训是适应新形势、加快舟曲发展的需要。当前,从我县的发展形势看,我们正处在一个承前启后的关键时期。一方面,全县招商引资项目发展迅速,县域经济,农村水、电、路等一批重点工程的实施,我们面临着前所未有的机遇;另一方面,随着市场经济的深入发展,受3.14事件和5.12地震影响,我们同样面临着前所未有的挑战。面对新形势,我们更应该坚持科学发展观,与时俱进、开拓创新、真抓实干,把更多的精力集中到解决群众关心的热点问题上来。所以,我希望大家通过学习培训,能正确把握当前的新形势,积极适应当前的新要求,以科学的态度,创新的精神,务实的作风,正确把握国家大好的农村方针政策,努力维护农村社会稳定,促进灾后重建,带领群众共同致富。

总而言之,通过学习要解决好“四个问题”。一是理念问题,要强化民本思想;二是感情问题,要始终深怀爱民之心;三是责任问题,要树立正确的权力观;四是本领问题,要提高为民、利民的能力。解决好了这“四个问题”,我们的农村干部队伍就是一支想干事、会干事、干得成事的高素质队伍,就能适应时代发展潮流,增强发展动力,推动社会主义新农村建设。

二、着眼长远,认真学习,提高推进社会主义新农村建设的本领。

当前,新的形势对我们战斗在农村一线的村干部,特别是村支部书记,提出了更高的要求,需要我们紧扣新农村建设这个主题,大胆创新,开拓进取,进一步提高自身能力,提高新农村建设实际操作能力,真正成为新农村建设的组织者、实践者。

第一,要增强发展富民的能力。发展是解决社会一切矛盾和问题的根本办法,抓好发展是党的先进性在农村最重要最具体的体现。加快新农村建设,最重要的就是要始终把发展富民作为社会主义新农村建设的中心任务,以科学发展观为指导,千方百计加快发展。广大村干部要把带领农民致富、帮助农民致富作为自己义不容辞的责任,要努力学习市场经济知识和实用技术,通过引导示范、组织推动和政策激励等措施,帮助农民解决发展致富中遇到的实际问题,增强致富的本领,带头创业,带头走出去,带头闯市场,努力走出一条适合本村特点、发挥自身优势的发展道路。

第二,要增强构建和谐农村的能力。构建和谐社会,是党的xx大以来形成的新的执政理念。我们广大村干部要把建设和谐农村作为重要目标,提高构建和谐农村的能力,坚持走生产、生活、生态和谐发展的道路。要发展基层民主,发扬民主作风,健全村务公开、村民议事等制度,尊重农民意愿,发挥农民在新农村建设中的主体作用,促进党群、干群关系和谐。要大力倡导文明乡风,带头实践社会主义荣辱观,身体力行社会公德和家庭美德,崇尚科学、反对迷信。要提高做群众工作的本领,及时疏导群众情绪,化解矛盾纠纷,促进家庭和美、邻里和睦、人际和谐,努力建设和谐的社会主义新农村。去年,我们在全县农村党员干部中开展了为期三个月的理想信念教育活动,今年下半年还将在全县农村党员中深入开展学习实践科学发展观活动,这些工作都是为转变基层党员干部作风、加快舟曲发展、构建和谐社会而采取的重要举措,这些工作能否取得预期的效果,与我们村干部和村一级的工作是密切相关。我希望各位能够认真学习,提高思想上的认识,增强抓好这些工作的能力,实现我们预期的工作目标。

第三,要增强不断学习的能力。建设社会主义新农村是一项需要长期奋斗的伟大事业。需要我们广大村干部不断学习、不断提高。要一步一个脚印地真抓实干,学习新思想、新观念、新知识,不断提高自己的思想境界、致富本领和服务能力,真正做到与时俱进,要有敢闯敢干、后来居上的勇气,团结带领群众艰苦创业、大胆创新、争先创优。要把长远目标和阶段性目标相结合,踏踏实实地做好每一件事,让群众在发展中得到实惠、在发展中增强信心,不断开创我们舟曲新农村建设的新局面。

三、准确定位,明确职责,切实增强责任感和使命感。

从党的xx届三中全会审议通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》和中央一号文件可以看出,国家对“三农”工作非常重视,并规定逐年提高村干部补贴标准,从优秀村干部中考录公务员,等等,这充分说明党和政府对我们村干部的关心爱护。所以,作为村干部要有自豪感、荣誉感、责任感和使命感,真正承担起所肩负的重任。

一、全面贯彻落实党在农村的各项方针政策和决定。党的政策能否在基层得到真正落实,直接关系到农村工作的全局和成败;是否熟悉党的农村政策,能否严格按政策办事,是衡量一个农村干部合格与否的重要标志。能落实好政策只能说是一名称职的干部,能把党的方针政策与本地实际相结合,创造性地贯彻落实才能算是一名优秀的干部。因此,农村干部一定要通过学习培训,切实增强政策观念,提高政策理论水平和依法办事的自觉性,善于用党的政策来调动群众的积极性,不折不扣执行党的各项方针政策。

二、维护农村经济社会稳定,构建社会主义和谐社会。维护农村经济社会稳定,是做好农村各项工作的前提和基础。近年来,围绕维护农村社会稳定,大家做了大量扎实有效的工作,许多上访苗头、矛盾隐患都在基层得到了有效化解。但是,一些不稳定因素仍然存在,农村稳定工作面临的压力仍然很大。大家要清楚,农村稳定工作做得好不好,关键还是靠我们村干部。我们直接面对群众,直接联系群众,直接服务群众,是群众的“主心骨”、“当家人”,帮助群众解决问题,使广大群众构建和谐社会的能力明显提高,也是我们的重要任务之一。

三、加强农村民主法制建设,推进依法管理村政村务的进程。依法治村是依法治国的基本要求,各村都应该健全制度、依法办事,做到公道正派,一碗水端平。首要任务是切实做好村务公开工作,各村都要做到村务真公开和全方位公开,规范公开内容和公开程序,并建立起相应的公开的保障机制和村民参与管理的一系列制度,自觉接受群众监督,保障农民群众的知情权、决策权、参与权和监督权,努力推进农村基层民主的制度化、规范化、程序化,理顺群众情绪,密切干群关系。要通过建立和完善农村普法教育体系、农村社会治安管理体系、农村法律服务体系,对农民群众进行广泛的法律宣传,坚持标本兼治,把矛盾化解在基层。

四、推进经济结构调整,提高广大农民收入。村干部肩负着带领群众脱贫致富奔小康的历史重任,农村经济要发展,进行产业结构调整是关键。要适应市场经济要求,把带领农民群众共同走上小康之路作为自己义不容辞的神圣职责,紧紧围绕农民增收、农业增效、农村稳定和全面建设社会主义新农村的目标任务开展工作,运用示范引导和提供服务的办法带领群众调整经济结构,加快农业产业化进程和农村现代化进程,引导广大党员群众把力量凝聚到全面建设小康社会的伟大实践中来,团结、带领党员群众探索一条符合当地实际的经济发展路子,加快农村产业化项目的实施,使农村经济年年有发展,农民收入年年有增加,农村各项事业年年迈出新步伐。

五、提高农民文化素质,改善生活环境和质量。要对农民进行科学文化知识、产业政策技术培训指导,不断拓展农业政策宣传和科技推广的广度和深度,进一步提高农民的文化素质和致富本领;要把培养有文化、懂技术、会经营的新型农民作为农村建设的根本任务,结合农村实际,强化教育工作,全面提高农民素质;要围绕提高群众思想道德素质和科学文化素质,使群众性精神文明创建活动内容更加丰富,更加贴近实际、贴近群众,并开展丰富的文化娱乐活动,改善农民生活环境和质量。

四、严格制度,遵守纪律,确保学习培训任务圆满完成。

这次培训班安排的学习内容涵盖广,为了保证培训效果,大家在培训期间应注意以下几个问题:

一要端正态度,刻苦学习,掌握正确的方法。希望同志们弘扬理论联系实际的学风,解放思想,勇于探索,勤于思考,静下心来回顾一下工作,思考一些问题,理清今后的工作思路。以严肃认真的态度,求真务实的作风,带着问题扎实学,力求在领会精神、吃透政策上下功夫,为各项工作的顺利开展打下坚实的思想基础。

二要严格遵守纪律,确保学习效果。目前,正值全县灾后重建的关键阶段,春耕生产工作也在紧张准备之中,把大家集中起来进行培训,实在不易,希望大家既来之,则安之。要克服各种困难,排除一切干扰,集中精力,全身心投入到学习中去;要严于律己,有事及时请假,要模范遵守各项规章制度,严格要求自己;在课堂上,要保持良好的秩序,做到虚心学习,专心听讲,记好笔记;课堂之外,要相互交流,相互探讨,顺利完成学习任务,以自己的实际行动树立新时期农村干部的新形象。

三要营造良好的学习氛围。希望大家广交朋友,生活上互相关心帮助,工作上互相交流经验,取长补短,共同提高,努力形成团结互助、争创一流的学风。

同志们,县委为这次培训班投入了很大精力,希望大家认真学习,通过这次培训,使思想观念得到一次大解放,政策水平和工作能力有一个大提高,今后工作有一个新起色。县委寄希望于你们,相信大家一定不辜负县委和群众的重托,一定能够加快带领群众致富奔小康的步伐,一定能够把各项工作做得更好。

最后,祝大家学习顺利,生活愉快!预祝培训班圆满成功!

谢谢大家!

镇村干部培训班讲话

各位村支部书记、村委主任:大家上午好!

镇党委政府今天举办村干部培训班,其目的就是通过开展学习培训,不断提高村干部素质,增强村干部的工作信心,使各位村干部能够更好适应新形势下农业农村工作的要求,更出色的做好xx镇的各项工作。

一、“”发展总体思路。

我们xx镇自合并之后就一跃跻身平阳五大强镇之列,去年一年完成工业经济总产值x个亿,连续五年增长在%以上;累计出让工业用地x亩,完成工业性投资xx个亿。今年是xx镇“”规划的开局之年,我们将围绕县委县政府“转型发展、跨越崛起”这一主线,实施“投资驱动、环境优化、城乡统筹”三大战略,以“十大工程”建设为重点,以xx市城乡统筹综合改革试点镇为契机,全力打造生产生活生态相融合的中心城镇。预计到20xx年,全镇将实现工业总产值x个亿,年均增长以上;财政总收入x个亿,年均增长%以上;累计完成全社会固定资产投资x个亿。

二、村两委的工作职能。

选出一种好村风,选出一股好干劲”的良好效果。作为新任的村两委干部,你们是新农村建设工作的有力执行者,是“”规划宏图的组织保障,是实现跨越崛起转型发展的战斗堡垒。所以大家一定要认真学习,明晰职能,团结群众,真抓实干,切实明确本职工作和职责范围。(略)。

三、如何做好一名村干部:

1、不断学习、提高认识。

在竞争日趋激烈的今天,在座的各位能否适应新形势,熟练开展工作,关键是要看大家能否坚持不懈地学习提高。村级组织植根于农村,但又不完全等同于农民,在思想意识、政策理论上都要高于农民。要通过今明两天的学习,增强政策意识、学习意识、法制意识、服务意识和发展意识。只有这样,才能在致富奔小康的道路上走在农民的前列,而且能够带领农民共同致富。

(略)。

因此,我们村级基层干部,尤其是我们新进来的年轻干部要培养不断学习的习惯,通过不断的学习,掌握更丰富的科学文化知识,指导生产实践和工作实践,不断增强驾驭农村经济发展的能力,为城乡统筹改革做出更大贡献。

2、兼顾大局、维护团结。

团结是一件奢侈品,也是一件易碎品,我们一定要在全镇“”规划的大环境下,切实团结班子、团结群众,要像维护自己的眼睛一样维护好团结稳定的农村格局。

(略)。

俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。党支部书记或者村委主任的能力再强,也得需要村委成员的支持配合,需要广大群众的支持配合。各位村干部一定要对村委成员、村民群众以诚相待,平时注意及时沟通,形成工作合力,努力在村内营造一种团结向上的良好风气。

3、转变作风、服务群众。

我们要牢固树立群众观念,群众观念是“三个代表”重要思想的核心内容之一,也是做好农村工作的根本。只有坚持走服务群众路线,运用手中的权力实实在在为群众办事,带领群众脱贫致富奔小康,才能真正得到群众的拥护和支持。

(略)。

因此,我们要转变作风,把管理工作转化为服务工作,努力为群众的生产、生活提供有效服务,切实帮群众排忧解难,做群众的“贴心人”。要把心思放在琢磨农民需要什么,我就为农民做些什么上,从根本上彻底转变工作方式,更好的为农村经济服务。

4、真抓实干、争出实效。

我们的书记和村主任是“一班人”的“班长”,要带头搞好各项工作,模范地遵守各项制度,努力通过自己的模范作用,带动“一班人”做好工作。书记和主任要起好组织作用、表率作用、协调作用,真抓实干,争出实效。

(略)。

只有村党支部书记和村主任的作用发挥好了,才能带动支部或村委一班人“九牛爬坡,个个出力”,带领群众走向振兴农村经济、强村富民之路。

女干部培训班讲话稿

各位领导同志们:

举办全市妇女干部培训班,是今年确定的干部培训计划的一项重要内容,是进一步提高妇女干部队伍素质的一项重要举措,也是进一步细化妇代会工作目标任务,强化措施,狠抓落实,推进我市经济社会又好又快发展的需要。对这期培训班十分重视,为了办好这期培训班,组织部、市妇联、党校做了大量的准备工作,希望大家以严肃认真的态度和勤奋扎实的作风,认真参加培训。这里,我对大家提三点要求:

第一,要端正态度。参加今天培训的同志都是全市各条战线上比较优秀的同志,在单位上也都承担着相当重要的工作任务,挤出时间把大家召集起来,进行集中培训,虽然时间较短,但是充分体现了对妇女工作的重视和对妇女干部的关心。大家要十分珍惜这次难得的学习机会,切实增强学习的自觉性,正确处理好学习与工作、生活的关系,全身心投入到学习培训中来,努力做到静心、安心、虚心、留心,在有限的培训时间里,真正学一些知识,力争使自己学有所获,能力有所提高。

第二,要严明纪律。各位学员都要有强烈的集体观念和组织观念,自觉遵守各项规章制度,按时上下课,没有特殊情况一律不准请假,确实要请假的要向组织部履行请假手续。培训结束后,每名学员都要写出个人书面小结,有关材料装入干部个人档案,作为今后干部考察考核的依据之一。

第三,要加强协调配合。这次培训活动时间紧迫,培训任务繁重,各承办单位之间一定要互相支持,密切配合。组织部和市妇联要加强沟通衔接,切实负起牵头抓总的作用,党校要尽量为参训学员创造一个优美、宽松、舒适的学习环境。参加培训的人员要服从党校的统一安排,确保培训活动顺利进行。培训结束后,对学员学习情况要进行通报。

广大妇女作为推动改革开放和构建和-谐社会的一支重要力量,全市妇女干部作为广大妇女的领头雁,作为妇女工作的组织者、执行者,在实现建设富裕、文明、和-谐新肃南的宏伟目标中发挥着十分重要的作用。借此机会,我向全市妇女干部提三点希望。

一要加强理论学习,不断提高自身素养。要树立终生学习的理念,把学习当做提高素质、指导实践、武装头脑的主要抓手。当前,要认真学习科学发展观、和-谐社会建设等党的最新创新理论成果,特别是要在深刻领会其精神实质和理论精髓上下功夫,不断提高思想政治素质,真正做到政治上更加坚定、思想上更加解放、行动上更加自觉。要积极学习和掌握社会主义市场经济理论、现代科技知识以及哲学、历史、法律、金融等方面的知识。要熟悉和精通本部门的业务知识,成为工作上的行家里手,以突出的工作业绩赢得组织的信任、社会的认可和家庭的支持。

二要加强实践锻炼,努力提高工作能力。要增强竞争意识,勇于迎接市场经济条件下对妇女工作提出的新挑战,以能力求发展,以贡献争地位,积极参与竞争,在竞争中不断掌握市场经济规律,提高工作能力,成为适应市场经济发展需要的强者。要勇于到工作基础薄弱、环境艰苦、问题复杂的地方去经受锻炼,接受考验,不断提高工作能力和应对复杂局面的应变能力。要在实践中学会科学管理和科学决策,积累领导经验,不断提高管理决策能力和驾驭全局的领导能力,为更好地组织引导广大妇女参与全市经济建设发挥作用。

三要加强自我修养,树立良好人格形象。参加培训的妇女干部在各自岗位上都担负着一定的责任,是广大妇女中的佼佼者,是公众关注的对象。因此,在座的各位,作为妇女干部要将女性具有的温柔、宽容、勇于拼搏、乐于奉献的精神融汇到工作中,积极营造奋发向上的工作氛围。要重视自身形象的塑造,培养自己良好的心理素质、优秀的人格品质,面对坎坷和挫折,善于调节心理,磨炼意志,影响和带动女性群体,提高群体素质。

同志们,这次培训时间虽然十分短暂,但内容比较充实,课程安排比较合理,希望大家严格按照培训的规定,集中精力,专心致志,真正通过几天的学习,学有所思、学有所悟、学有所获。 在全市上下深入学习贯彻落实科学发展观,凝心聚神,全力实施“五大行动计划”的关键时刻,由组织部、党校、市妇联联合举办的全市妇女干部培训班今天正式开班了。首先,我代表,对辛勤奋斗在工作一线的广大妇女干部表示诚挚的慰问,对培训班的成功举办表示热烈的祝贺!

最后,预祝这次培训班取得圆满成功!

各位女工会干部:

大家上午好!今天女职工委员会安排了一个培训,很高兴能有机会跟在座的同志们一起学习讨论一下女工干部在当前形势下如何正确认识女职工委员会的性质,履行好工作职责,发挥女工委员会的职能,出色完成好各项工作任务等有关方面的问题。所以本次培训我主要想跟同志们一起学习讨论如下几个问题。

一、女职工委员会的性质和职责

这是关于女职工委员会是一个什么样的组织的问题。很多同志知道自己是女工委干部,但未必知道女工委是一个什么性质的组织。根据《工会法》和《女职工委员会工作条例》的规定,工会女职工委员会是在工会统一领导下的女会员组织,他是工会内部组织,因此,代表和维护女职工的合法权益是女职工委员会的基本职责。女职工委员会在履行参与、协商、监督、交涉等各项职权时,始终要从女职工利益出发,站在女职工一方,以女职工合法权益和特殊利益的代表者身份出现,替女职工说话,反映女职工的意见和诉求。要在依法维护女职工政治、经济、文化、教育、劳动工资、医疗、保险和家庭财产等方面的特殊利益和合法权益;为受歧视、侮辱、虐-待、残害的女职工撑腰做主、伸张正义;帮助、协调来自社会、家庭各方面对女职工造成的矛盾和压力,消除女职工的身心痛苦;督促本单位制定适合于女职工的劳动保护措施,并监督实施女职工劳动保护措施。除代表和维护职能以外,我想啊,我们学校女职工委员会应该还有一个重要的职能就是,团结动员广大女职工,发挥女同胞“半边天”作用,发挥女职工的聪明才智,为建设高水平理工大学作出更大贡献,实现女同胞的人生价值。

二、女职工委员会的社会职能

女职工委员会的职能是由它的性质决定的,女职工委员会的主要社会职能包括:维护职能、建设职能、参与职能和教育职能。

维护职能是基层女工委职能的主要表现,它要求女工委要为女职工的合法权益服务,保护好女职工的特殊群体利益;建设职能是履行女工委职能的重要途径,基层女工委要积极动员和组织女职工参加单位建设,努力完成工作任务,在社会建设中成为名副其实的“半边天”,要组织开展内容丰富、形势多样的劳动竞赛、技术创新、积极提出合理化建议等各项活动,充分展示女职工的聪明才智;参与职能是实现女职工职能的重要形式,也是学校民-主建设的重要体现。要畅通女职工参与学校管理的渠道,通过女职工广泛联系群众,反映女职工的心声意见和要求,让广大女职工积极参与到学校建设各项工作中来;教育职能是维护女职工利益的根本保证,女工委要积极开展女职工的各项学习和培训,不断提高女职工素质,促进女职工成才成长,做到“自尊、自信、自立、自强”,塑造新时期女职工的新形象。

三、当前女职工委员会的工作重点

1、适应新形势,积极创建学习型工女组织

这点对于大学女职工委员会来说尤为重要。如何更好地发挥我校女职工的作用,为建设我校高水平理工大学做出更大的贡献,需要提高女职工的整体素质、提高工作能力和业务水平。这就迫切需对女工建设学习型组织,创造学习的氛围,增强自信心和自我意识,激励她们重新扬起理想的风帆,树立争、赶、超的学习和工作热情。

2、适应新要求,全力提高女职工素质

使女职工适应新的形势,发挥其“半边天”作用.关键在于提高女职工素质。一是组织女职工认真学习,提高政治修养,在拼搏与竞争中实现自己的人生价值:二是加强“四自”教育。增强自信心。要积极主动教育引导女职工树立“自尊、自信,自强、自立”的意识,把广大女职工的智慧和积极性凝聚到完成单位改革和发展的工作任务上来。作为女职工组织,应该当好女职工的“娘家人”,在提高女职工素质上下功夫。

3、适应新目标,努力创新女职工工作实践

要组织形式多样的活动.展现女性风采。女工组织要根据女性的特点,举行有意义的各项活动,陶冶女职工的身心,活跃女职工的生活。要利用“三八”节,“母亲”节等重大节日,举行形式多样、丰富多彩的各项活动,让女职工开阔视野,活跃身心。同时要促进女职工家庭文明建设。家庭是组成社会的基本单位,家庭是每个工会成员、每个职工生活中的港湾,是社会稳定的基础,良好的家庭生活风气,健康的家庭生活模式是社会进入良性轨道的重要条件。要组织女职工学习《婚姻法》和国家计生政策,培养家庭生活美德,树立正确的家庭伦理和社会道德观念.尊老爱幼,勤俭持家.互敬互爱。

4.适应新情况,认真做好女职工的教育工作

新时期新目标,为现代女性的成长与发展提供了广阔的舞台,同时也为广大女职工提供了新的机遇和挑战,女职工必须按煦社会发展的要求重新调整自己,更新观念,完善自我,增强竞争意识,面对挑战。因此,女工组织要从更新女职工观念,提高女职工的竞争力着手,做好以下工作;一是教育女职工树立乐观向上,积极进取的观念。二是唤起女职工强烈的时代责任感,充分发挥聪明才干。采取形式多样的活动,引导女职工增强现代意识,在工作或家庭困扰面前顽强拼搏,充实自己,坦然面对新生活,重塑女性形象,为学校的各项工作顺利开展贡献力量.奏响时代最强。

5、努力培养女职工的良好意识和精神风貌

一是培养其强烈的主人翁意识。就女职工而言,要有做主人的姿态.有做主人的素质,有做主人的行为。在当前要充断提高自身的工作能力,搞好自我储备,自我开发.形成较强的接受挑战的素质,真正体现主人翁的地位和作用。二是培养创造性的开拓精神。三是培养其抓机遇的竞争意识。逐步适应市场竞争的压力,适应机制转换及各项改革措施实施的需要,要学会竞争、善子竞争,不断增强自身的竞争实力。

四、作为工会女干部,应该理顺几个关系,扎实工作,为女职工班实事和好事

1、进一步理顺女工工作与工会的关系,帮助女工成长成才,树立自信心,增强上进心。

2、进一步理顺党组织、行政领导与女工工作的关系,取得党组织和行政领导对女工工作的最大支持和关心。

3、进一步理顺家庭与工会女工工作的关系,温润亲情、化解矛盾、和-谐相处、共同提高。

4、进一步理顺维权与工会女工工作的关系,做到以人为本,依法维护女职工的合法权益。

要怀有深切的厚爱,积极主动、理直气壮的为她们维权,用真情、热情、激-情关心她们,同时,要适时组织女工学习  关于妇女的相关法律法规和其他文件,使她们懂法知法,善于利用法律武器来保护自己。

同志们,上面我简要的为大家讲解了女工委的性质、职能、职责、任务,也结合当前形势给大家介绍了做好女职工工作的一些方法,这是我个人的一些观点,不妥之处请大家批评指正。这些年来,我校女职工在学校党委的领导下,积极工作,开拓创新,涌现出一大批先进典型,为学校发展做出了巨大贡献,借此机会我代表学校党委和行政对全校女职工表示亲切的慰问,对工会女职工干部的辛勤劳动表示衷心的感谢!祝同志们节日快乐,家庭幸福,事业进步!

同志们:

今天,全县基层妇女干部培训班正式开班了。前段时间,全县村(社区)“两委”换届工作已基本结束,女性进两委工作在2011年换届的基础上,又实现了新的突破,全县335个行政村中,女性进村委比例为100%,党支部中有女性的村数为200个,占59.7%;11个社区中,女性进居委会和党支部比例均达到100%。全县村和社区中,担任“两委”正职的36人,圆满完成了“村委会、社区居委会100%有女性,村、城市社区党组织女性成员和‘两委’女性正职比例有所提高”工作目标。今天来参加培训的同志,都是老百姓选出来的优秀妇女代表,在此,我代表县政府,向你们的顺利当选表示热烈祝贺!

举办这次培训班,非常及时也很有必要。这不仅是深入贯彻落实党的、十八届三中四中全会精神,加强妇女干部的教育培养,推动基层女干部队伍建设的一项重要举措,对于提升新一届村、社区女性两委成员和基层妇女干部的整体素质,更好的发挥在发展经济、服务群众、维护稳定、促进和-谐等方面的作用也具有十分重要的意义。对于这次培训班,高度重视,县妇联也做了大量准备工作,特别是结合基层实际和女干部特点,精心安排了授课内容。希望大家珍惜机会,认真学习,深入思考,力争学有所悟、学有所获、学有所成。

借此机会,我讲三方面意见,供同志们参考。

从经济社会新形势新要求看,去年底召开的中央经济工作会议上,中央作出了我国经济发展进入新常态的战略判断,并对做好新常态下经济工作进行了系统阐述。省市经济工作会议也分别对我省、我市经济新常态进行了深刻阐述。1月14日,王可杰书记在十二届七次全体会议上,动员全县上下要认识新常态、适应新常态、引领新常态。面对新形势新要求,我们只有通过不断的学习,充分认识党中央一系列决策部署的重大意义,准确把握党对基层妇女干部在新形势下发挥作用的新要求新期待,才能够跟上时代的步伐,在投身全县经济转型升级的实践中彰显先进性和主动性。从基层干部的重要职责看,去年3月17日,在与兰考乡村干部座谈时指出:“乡村处在贯彻执行党的路线方针政策的末端,是党执政大厦的地基。广大乡村干部是地基中的钢筋,位子不高但责任很大。上面千条线,下面一根针,党和国家有关农业、农村的各项方针政策要贯彻下去,都得靠村干部一条一条去落实、一家一家去传达。基层干部身兼重任,基层干部的工作能力,服务水平如何,直接影响到群众是否能享受到党和政府的政策方针,直接影响到基层群众对整个干部群体的评价。因此,基层妇女干部要加强对新知识的学习,牢记使命,履职尽责,更好的发挥在发展经济、服务群众、维护稳定、促进和-谐等方面的作用。从妇联工作新要求看,在座的各位基层妇女干部是带领基层妇女群众致富发展的排头兵、领头雁,直接关系到改革发展稳定大局,关系到广大妇女群众的切身利益。近年来,我县“两委”女干部素质不断提高、能力不断增强,但同时,我们也要看到,一些基层女干部仍然存在思想观念守旧、创新能力不强、工作缺少魄力等问题,这就要求广大基层女干部要努力学习和提高,更好地适应新形势下妇女工作的要求,不断巩固妇女在村居发展中的应有地位和作用,做好妇女群众的“娘家人”,努力使我县妇女工作迈上新台阶。

要把学习成效体现在提高工作水平上。我们在座的有很多是从事村居工作多年的“老”干部,也有很多是刚踏上基层领导岗位的新干部。尤其是对于新干部,加强自身学习,尽快适应角色、进入工作状态尤其重要。要注重学习党的各项方针政策和各级党委政府有关基层工作的重大决策部署,学以致用、用以促学,不断提高服务大局、服务基层、服务群众的能力。要提高带头致富能力,发挥好示范引导作用。特别是紧密联系实际,因地制宜,寻找适合本村实际的致富项目,千方百计寻找致富门路,带领群众共同致富。要把学习成效体现在依法履职上。现在都在讲依法履职,今天县妇联也为大家安排了妇女维权和矛盾纠纷调处相关的法律知识培训。大家要通过学习培训,提高依法解决问题的能力。平时大家也要重点学习与农村工作密切相关的土地管理、计划生育、民政救济、妇女儿童权益维护等法律法规。同时要带头守法用法,善于运用法律手段解决问题、推动工作,严格依法依规办事。要加强对法律法规的宣传,引导基层群众自觉依法办事、依法合理反映利益诉求、依法解决处理问题,增强运用法律法规维护自身权益的能力。要把学习成效体现在密切联系群众上。基层工作直接与群众打交道,必须努力提高做好新形势下群众工作的能力。村居工作不仅要讲-法律、讲道理,还要讲感情,大家要发挥女干部女同志较强的亲和力和沟通协调能力的优势和长处,经常走家串户、与群众拉拉家常,听听群众们的意见建议,做群众的知心人。要从群众实际需要出发,关注关心贫困家庭、贫困妇女群众,积极为她们提供各方面的支持和帮助,多做暖民心、得民-意、管长远的实事好事,让群众真正得到实惠。要敢于面对问题,及时排查化解矛盾纠纷,努力做到家庭矛盾不出门、邻里矛盾不出组、社会矛盾不出村。

下面对学员们今后的工作和生活提几点希望:

要搞好团结。大家要发挥好女同志平易近人、善解人意的特点和优势,注意搞好村两委成员间的沟通,日常工作中遇事要与班子成员及时商量,善于听取多方面的意见,尤其是听取不同的和反对的意见,集中大家的智慧,做出正确的决策。要摆正位置、摆正心态,积极配合、主动承担,服从集体领导,干好分内工作,主动搞好与其他班子成员的关系,维护班子团结和睦。要提升品德修养。大家工作在村居一线,与群众尤其是妇女群众打交道,你们的一言一行对周围的妇女群众有很强的影响力和辐射力。因此,大家时刻都要加强自我修养,把心思集中到想事上,把才干运用到干事上,把目标锁定在成事上,自己带头做尊老爱幼、夫妻和美、家庭和-谐、邻里和睦的模范,在点点滴滴、一言一行中逐步树立威望。要保持积极向上的生活态度,培养高尚的生活情趣,自尊、自信、自立、自强,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。要清正廉洁。在工作中,大家要严格要求自己,牢固树立公仆意识和节俭意识,正确行使权力;要自觉遵守党和国家的法律法规,自觉接受党员和群众的监督,踏踏实实做事,公正公平处事,清清白白做人。要秉公用权、严格自律,弘扬艰苦奋斗精神,保持高尚的精神追求,养成良好的生活作风,以优良的素养、出众的能力、过硬的本领,赢得组织认可和群众拥护,树立新时期基层女干部的良好形象和风貌。

希望大家都能珍惜、把握好这次宝贵的学习机会,严格遵守学习纪律,端正学习态度,集中精力认真听讲,确保学有所获、学有所成、学以致用。希望大家通过学习进一步提升自己的综合素质和业务能力,胸怀全局,志存高远,求实创新,开拓进取,为打造实力桓台、建设幸福城乡做出新的更大的贡献!

最后祝同志们身体健康、精神愉快、阖家幸福!

同志们:

大家好,在第100个国际劳动妇女节到来之际,全市基层妇女干部欢聚一堂,共同庆祝妇女同胞的伟大节日,共同探讨新时期妇女新发展。首先,向在座的各位,并通过你们向全市广大妇女同胞致以节日的问候!

近年来,全市广大妇女紧紧围绕党和政府的中心工作,发扬自尊、自信、自立、自强的精神,积极投身于建设河口的大潮中,在各行各业奋发进取,扎实工作,为和-谐河口发展作出了重要贡献,同时也实现了全市妇女事业和自身的发展与进步,全市妇女素质明显提高,能力不断增强,工作领域不断拓展,维护妇女权益的社会化格局基本形成,妇女发展和妇女工作的环境进一步优化。

在实现老河口快速崛起的时期,我们组织本次基层妇女干部培训活动,具有十分重要的现实意义。借此机会,我就本期培训班讲三点意见。

一、加强组织建设,全面提高妇女干部队伍自身素质 加强组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。我们这次培训班学员有市直各单位的妇委会主任,乡镇办妇联主席和村妇代会主任,都是我们基层的妇女干部,都是妇女工作开展和妇女事业发展的重要力量。

和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。

其次,全面提高妇女干部素质,是在经济社会发展进程中充分发挥“半边天”作用的需要。妇联干部作为妇女群众的领路人,只有具备超前的意识、敏捷的思路、过硬的本领,才能增强自身号召力、凝聚力、影响力,才能把全市广大妇女的思想和行动统一到、政府的重大部署上来。实现河口快速崛起离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇联干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和妇联干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。

第三,全面提高妇联干部素质,是妇联干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。近年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到经济社会建设中,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

二、加强学习实践,努力提升新时期妇女干部新形象

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的的新型干部,成为熟练开展各项工作的复合型人才。

第一,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,首先要学理论,克服思维不活的问题。其次要学知识,克服见识不广的问题。再次要学他人,克服心胸不宽的问题。

第二,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。广大妇女干部只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的'呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一要在实践中树立目标。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任,积累经验、智慧和胆量。三要在实践中提高能力。提高对上级方针政策的理解能力,提高对广大妇女群众的组织发动能力,提高做好新形势下妇女工作的创新能力,提高为经济建设作贡献的服务能力,提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

第三,要加强自我修养,树立良好的人格形象。妇女干部要有健康的心理,坚强的意志。对工作有强烈的事业心和责任感,能够面对坎坷和挫折,能够承受困难和压力,善于调节心理,磨炼意志。要正确对待社会的各种舆-论、偏见和误解,认真审视自己的言行,有气度,有信心,有勇气,有耐力,不急不躁、不卑不亢;妇女干部要加强身心锻炼,提高身体素质,塑造良好的心理素质,才能以强健的体魄、充沛的精力、饱满的精神状态投入到工作生活中。同时要做到自重、自省、自警、自励,在群众中树立威望,以自己的人格魅力去赢得组织和群众的认可。

三、学有所成学以致用,不断开创妇女工作新局面

学习的目的是为了应用。不管是我们基层的妇联干部还是我们基层的妇女干部,大家在学习中,都要紧密联系本地、本单位、本部门及本职业务工作的实际来思考问题,把学到的理论知识融会贯通到工作实践中去,努力在提高工作水平上下功夫、出成效。

妇女学习新知识、掌握新技能,提高她们就业、创业的本领。要紧紧围绕、市政府工作大局,进一步深化“双学双比”活动和“巾帼建功”活动,广泛开展“和-谐家庭”创建等群众性精神文明创建活动,充分发挥妇女在推进经济社会发展中的重要作用。

二是要切实维护妇女儿童的合法权益。要加大普法宣传工作力度,通过送法下乡、举办法律知识培训班等宣传形式,提高广大妇女的法律素质。加大维权工作力度,切实维护广大妇女的合法权益,协助司法机关严厉打击侵害妇女儿童的违法犯罪行为,努力在全社会形成尊重妇女儿童、关心妇女儿童、保护妇女儿童的良好风尚。

三是要竭诚帮助困难妇女儿童解决实际问题。要密切关注、及时反映事关广大妇女特别是外来打工妇女、下岗失业妇女、留守妇女、单亲特困母亲等特殊群体的利益,着力解决事关妇女儿童切身利益的民生问题,使她们充分享受社会发展的成果。大力发扬扶贫济困的优良传统,努力为广大妇女儿童办实事、做好事、解难事。

同志们,这次培训班时间比较短,内容比较丰富,希望大家珍惜机会,静下心来,端正学习态度,遵守学习纪律,发扬良好的学风,使培训工作收到预期的效果。

最后,祝大家学有所获,身体健康,节日快乐,预祝培训班取得圆满成功!谢谢大家!

赵丹在漯河市女干部素质提升培训班开班仪式上的讲话#e#

同志们、姐妹们:

按照漯河市干部教育培训计划安排,由组织部、市妇联联合举办的漯河市女干部素质提升暨妇女儿童发展规划业务知识培训班今天正式开班了!这是近年来市妇联与组织部按照惯例开展的一次省外培训,也是市妇联落实“培训年”工作计划、提升全市妇女干部综合素质、确保妇女儿童发展规划顺利实施的具体措施。参加本次培训班的同志都是全市各条战线上优秀的女干部,在此,我谨代表市妇联向参加本次培训班的学员表示热烈的欢迎和诚挚的问候,向专程参加今天开班典礼的原浙江大学继续教育学院院长、浙大干部培训研究中心主任陈萃光,以及为这次培训班提供大力支持的浙大的各位老师表示衷心感谢!

下面,我想就三个方面的意见与姐妹们进行交流与探讨。

一、关于“培训年”

2015年,是市妇联确定的“培训年”和“项目年”。所谓“培训年”,就是加大教育培训力度,在全年不同时期,针对不同层面的妇女干部开展分层分类培训,培训重点向基层倾斜。“培训年”的提出主要基于以下几个方面的考虑:

一是适应新形势新任务的需要。首先,党的对妇女儿童事业发展做出了新部署新要求,这些新部署新要求,主要体现在四个方面:一是更加突出男女平等基本国策的贯彻和落实 :报告提出,要“坚持男女平等基本国策,维护妇女儿童合法权益”,这是党的历史上首次把“男女平等基本国策”写进党代会报告,是全国妇联积极运作的结果,具有划时代的意义。它不仅充分体现了党和国家对妇女儿童工作的高度重视和支持,标志着我国社会文明的进步、发展与提高,更是对我们妇女工作者的巨大鼓舞,为我们开展妇女工作奠定了十分牢固的基础。二是更加明确妇联组织在社会管理中的职责作用。报告提出,“强化企事业单位、人民团体在社会管理和服务中的职责,引导社会组织健康有序发展,充分发挥群众参与社会管理的基础作用”。这表明,党和国家支持人民团体参与社会管理和公共服务,明确了人民团体组织群众、引导群众、服务群众、维护群众合法权益的职责,为妇联组织在参与社会管理创新中发挥作用,进一步创造性地做好新形势下党的妇女群众工作,指明了方向、赋予了重任。三更加强调妇联组织的桥梁纽带作用。密切党与群众的血肉关系,支持妇联等人民团体充分发挥桥梁纽带作用,一直是我党维护妇女群众合法权益,推动妇女发展的成功经验。党的报告在进一步总结经验的基础上,指出“支持工会、共青团、妇联等人民团体充分发挥桥梁纽带作用,更好反映群众呼声,维护群众合法权益。”四是更加重视对妇女干部的培养和选拔。我们党始终高度重视培养选拔女干部、发展女党员。党的报告对重视培养选拔女干部又进行了明确强调,这说明面对新形势,作为半边天的女同胞越来越得到国家的重视和社会的认可,这为我们女干部健康成长提供了政策依据和大好机遇。

其次,各级党委政府描绘了新目标新任务:提出了以“国家富强、民族振兴、人民幸福”为本质内涵的“中国梦”,河南书记郭庚茂指出,谋跨越求崛起,建小康富人民,兴河南强中原,是中国梦在河南的具体目标,是一亿河南人民的“中原梦”。在六届六次全会暨经济工作会议上,作出了《推进“一区两城一中心”建设加快“两个率先”的决定》,提出到2015年,圆满完成“十二五”目标任务,为实现“两个率先”打下坚实基础;到2017年,建成“一区两城一中心”;力争2020年之前,实现“两个率先”的基本构想。

无论是的新部署,还是各级党委、政府的新构想,都需要各级干部(包括我们在座半边天)的学习理解、全面参与和贯彻落实。作为妇联组织,有责任加大宣传,营造有利于妇女参政议政的社会环境;有责任通过多形式、多层次、多领域、多方面的理论武装和实践锻炼,提高女干部的理论素养和思想政治素质,努力造就一支数量充足、素质优良、结构合理的女干部队伍;有责任建立完善与党委组织部门联系沟通制度,配合做好培养选拔女干部工作的长效机制;有责任做好后备女干部和基层女干部的发现、储备、培养和推荐工作,切实做到对女干部在政治上关心、精神上鼓励、生活上帮助、心理上关怀,动员激励广大妇女投身经济和社会发展,为一区两城一中心建设作出贡献。

二是适应妇女干部人员变动的需要。从2011年开始,市、县、乡相继开展了换届工作,各级领导班子和中层干部都进行了调整,县区、乡镇的妇联干部调整了三分之二,市直的女领导干部、妇委会主任,特别是两规划成员单位的分管领导和联络员变动的范围也比较大,很多女同志或刚刚走上领导岗位,或新从事妇女工作,迫切需要对当前面临的形势任务有准确的把握,通过培训进一步提高自身能力和素质,以出色的业绩树立妇女干部优秀、务实、严谨、负责的良好形象。截止目前,各级妇联已经组织开展了县区女干部培训班、乡镇妇联干部培训班和村妇代会主任培训班,培训妇女干部1300多人次。

三是推动妇女儿童发展规划顺利实施的需要。去年8月,新一轮漯河市妇女发展规划和儿童发展规划颁布实施,两规划的学习读本已经发给大家。新两规划是指导今后10年我市妇女儿童发展的纲领性文件,与其它地市相比,更加符合漯河实际,具有三个方面的亮点和特色:一是新两规划提高省级量化指标30项,占到总量化指标的41%。其中,妇女发展规划高出16项,儿童发展规划高出14项,体现了我市在推进妇女儿童发展上实现全省领先的决心和勇气。二是新两规划新增2项量化指标。在妇女参与决策和管理领域,新增了“县处级、乡科级党政领导班子后备干部中的女干部比例应分别不少于20%和25%”的指标;在妇女与环境领域,新增“建设1所市级公益性妇女儿童综合性活动场所,为妇女儿童参加培训、开展活动提供便利条件”的指标。指标的增加对解决当前妇女儿童发展中存在的问题更加有利。三是新两规划更加关注城乡和群体差异,注重促进农村和弱势妇女儿童的发展。特别指出的是,提高妇女的话语权,优化妇女参政环境,是广大妇女关注的焦点,新规划在妇女参与决策和管理领域提出了更加全面的目标任务,明确了5个方面的具体指标:一是积极推动有关方面逐步提高女性在各级人大代表、政协委员以及人大、政协中的比例。到2017年,全市各级人大代表和政协委员中的女性比例要达到25%,人大、政协中女性数量有所增加。到2020年,要在保持和巩固上述比例的基础上进一步提高。二是各县(区)、乡(镇、办)政府领导班子中有1名以上女干部,并逐步增加。三是到2015年,市、县(区)政府55%以上工作部门的领导班子配备有女干部;到2020年,要在此基础上有所提高。四是县处级、乡科级党政领导班子后备干部队伍中的女干部比例分别不少于20%、25%。五是村委会成员中女性比例达到30%以上。村委会主任中女性比例达到10%以上。居委会成员中女性比例保持在50%左右。这些指标能否在今后的几年时间内得以落实,不仅需要各成员单位的努力,更需要我们妇女干部的鼓与呼,我们要站在女性的立场,宣传我们自己的规划,落实好我们自己的事,在全市上下形成尊重妇女、保护儿童的良好风尚和重视、支持妇女儿童事业发展的浓厚氛围。

二、关于“项目年”

各级妇联组织作为党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带,担负着维护妇女儿童合法权益、改善妇女儿童生存发展环境、提高妇女儿童生活质量和幸福指数、促进妇女儿童事业长足发展的重任。怎么样才能把妇女儿童的事情办好,归根结底一句话,就是要为妇女儿童办实事、办好事。今年,市妇联提出了围绕“五位一体”总体布局,以引领妇女创业致富推动经济建设,以强基固本夯实阵地巩固政治建设,以弘扬倡导核心价值推进文化建设,以维护权益办好实事助力社会建设,以巾帼创卫形成合力共建生态漯河,努力推动妇联工作由“活动化”向“项目化”转变,由一般的“动员号召”向具体的“持续见效”转变的指导思想,确立了妇联工作社会化、项目化、实事化的工作路径。所谓社会化,就是与社会各界联动起来,走出妇联小天地,跨入社会大舞台,形成由党委政府领导、妇联领唱,社会各界齐唱的工作局面,社会化地推进各项工作。所谓项目化,就是搭建一个与社会各界联动的平台,这个平台,就是项目。实践证明,妇联工作社会化、项目化、实事化是壮大工作力量、延伸工作手臂、拓展工作渠道、扩大工作成效的有效手段,是新形势下妇联组织从单一的内循环走向社会化开放式运作,增强自身的联系功能、渗透功能、代表功能和服务功能的必然选择。在今后的妇联工作中,只有坚持妇联工作社会化,我们才会摆脱孤军奋战的尴尬境地,赢得社会各界的理解支持,推动妇联工作实现由独舞到领舞到群舞的转变;只有坚持妇联工作的项目化,我们才会有效弥补资源不足,促进工作更加严谨、科学、规范,不断提高服务妇女群众的能力和效益;只有坚持妇联工作实事化,将妇女群众的总体利益与具体利益紧密结合,我们才能不断改善妇女生存发展中的不利处境,扎实推动解决妇女儿童热点难点问题,促进妇女儿童真正享受到和-谐社会成果。

具体到操作上,从今年开始,市妇联在市慈善总会设立了“妇女儿童发展基金”,面向社会各界多渠道募集资金,实施以弱势妇女儿童关爱、农村妇女致富、维权案件援助为主要内容的六大公益项目,提出了惠及妇女儿童民生的八件实事,项目相关资料也已发给大家。特别感谢的是,我们的工作得到了包括各位姐妹在内的各级妇女干部的真诚响应。市计生委、地税局、供销社、畜牧局、房管局妇委会积极参与到“关爱母亲”救助项目当中,动员单位干部职工为贫困母亲募集救助金。市公积金、市建委、市统计局妇委会参与了“春蕾行动”救助项目,为贫困女童助学圆梦。市文联、女企协等单位募集资金为留守儿童高标准建设留守儿童之家。大家的爱心令人感动,也给贫困妇女儿童送去了爱的温暖。希望各位姐妹继续发挥好动员协调优势,吸引和带领更多的爱心组织和爱心人士,参与到各个公益项目和民生实事当中,为妇女儿童奉献爱心和力量。

三、关于对本次培训班的几点要求

一要重学,做一名知性的女干部。在座的各位都是单位的骨干人员,不仅要做工作中的骨干,也要做好学习上的表率,要坚持学习,带头学习。学习能力是一个人能力要素的重要组成部分,是最具基础性的能力,一定程度上反映了一个人的可持续发展力。学习的意义,不在于我们懂得了多少,而在于我们知道自己还有多少东西没学会,不知道,对自己有一个客观准确的评价和定位。学得越多,才知道自己不懂不会的越多,做人做事才会谦虚谨慎,才会不妄自尊大。要把提高学习能力作为自身建设的必修课,坚持常学常新,这样知识才不会老化,思想才不会僵化,能力才不会退化。

二要善思,做一名睿智的女干部。孔子曰:“学而不思而罔,思而不学则殆。”专靠学习,取法前人,而不加上自己的分辨、判断就容易受到前人的思想蒙蔽和限制。有一句说得好,“不要让自己的头脑成为别人思想的跑马场”,这一点作为女性尤为重要。思考是一个把外部知识变为个人内在素质的过程,我们的大脑不仅要做知识的“储存器”,更要做知识的“处理器”,要开动脑筋,缜密思考,力求把零散的东西变为系统的,孤立的东西变为相互联系的,粗浅的东西变为精深的,感性的东西变为理性的。日积月累,当量变实现质变的时候,就会拥有非同凡响的思路,真正做到博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。

三要慎独,做一名严谨的女干部。所谓“慎独”,是指在独处无人注意时,自己的行为也要谨慎不苟。慎独是一种情操,是一种修养,是一种自律。具体到本次培训班,就是要遵守学习纪律,树立良好形象。遵守纪律既是学习的保证,也是素质的体现。大家都是经过组织推荐参加培训的,我们的举止、表现不仅代表个人,还代表单位,更代表着漯河女干部的形象。希望大家在培训期间能够增强全局观念,强化自律意识,尊重老师的劳动成果,静下心来参加培训,真正做到坐得住,学得进,确保学有所得,学有所获。为确保培训质量,这次培训班除了市妇联副主席李凤霞、办公室主任郭德菊全程带班外,还设立了组长和副组长,负责培训期间的学习和日常管理。希望班组负责同志要切实履行职责,加强沟通协调,认真做好各项服务工作,努力为大家完成学习任务、取得优异成绩创造良好的环境和条件,确保本期培训预期目的的实现。

最后,预祝这期培训班取得圆满成功,祝姐妹们学习愉快,工作顺利、生活美满!

同志们:

在全县上下认真贯彻落实全委(扩大)会暨全县经济工作会议精神、全力推进各项重点工作的关键时刻,由组织部、党校和县妇联联合举办的全县第22期妇女干部培训班今天正式开班了。在此,我代表、县政府,对培训班的成功举办表示热烈的祝贺!向参加这次培训的全体学员,并通过你们向长期奋斗在工作一线的广大妇女干部表示诚挚的敬意!

举办全县妇女干部培训班,是今年全县干部培训计划的一项重要内容,是进一步提高妇女干部队伍素质的重要举措。为了搞好这期培训班,组织部、妇联和党校按照的要求,做了大量的准备工作,我相信这次培训班一定能够办好,一定能够收到预期的效果。希望大家以严肃认真的态度和勤奋扎实的作风,积极参加培训。借此机会,我就做好今年的妇女工作和办好这期培训班再讲几点意见:

妇女是推动经济发展和社会进步的重要力量,妇女干部是党的干部队伍的重要组成部分。培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织充分发挥桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。全县各级妇联组织要充分认识加强妇女干部培训、全面提高妇女干部素质的重大意义,进一步增强做好妇干培训工作的紧迫感和责任感。

1、全面提高妇女干部素质,是新形势对妇女干部队伍建设提出的客观要求。时代在发展,社会在进步。当前,各级妇联组织的工作环境、服务对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这要求妇女干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇女干部只有不断更新思想观念,改进工作方法,用新理念、新知识、新技能充实自己、完善自己,才能适应妇女工作的新需要,才能富有创造性地开展工作,才能不断开创全县妇女工作的新局面。

2、全面提高妇女干部素质,是组织带领广大妇女群众推动经济社会更好更快发展的现实需要。年初召开的全委(扩大)会暨全县经济工作会议审时度势、科学提出了“一二三四”发展战略和“兴产业、促民营、强基础、重民生,推动梯田大县向产业大县迈进”的奋斗目标。要实施好确定的发展战略,实现既定的发展目标,推动全县经济社会科学发展、和-谐发展和跨越式发展,必须有广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,必须使广大妇女干部充分发挥模范带头作用。妇女干部作为女性中的优秀分子,只有具备更高的素质,才能增强号召力、当好引路人,团结和带领广大妇女为全县经济社会发展做出新的更大贡献。

3、全面提高妇女干部素质,是加强全县妇女干部队伍建设的迫切要求。历来十分重视妇女干部的成长和发展,非常注重加强妇女干部队伍建设。近年来,县上通过各种渠道、运用多种方式,使广大妇女干部的政治素质、业务能力得到进一步提高,年龄、专业和知识结构得到进一步优化,一些在工作中取得优异成绩的妇女干部先后被提拔到重要岗位,充分展示了当代妇女干部的聪明才智和精神风貌。但也必须看到,部分妇女干部的素质、能力还不能完全适应新形势、新任务的要求,思想解放的程度还不高,改革创新的意识还不强,特别是不重视理论学习、理论指导实践不够有力。这些问题既制约了妇女干部自身的发展,也影响了整体功能的发挥。对此,我们必须高度重视,认真解决,通过不断加强妇女干部培训工作,努力建设一支政治坚定、思想过硬、作风扎实、业务精湛的妇女干部队伍。

各级妇联组织要积极顺应形势发展,突出工作重点,发挥自身优势,不断丰富工作内容,创新活动载体,扎实做好组织妇女、引导妇女、服务妇女的各项工作,更好地为维护社会和-谐稳定、促进全县经济社会发展服务。

1、要切实维护妇女儿童合法权益。要把妇女事业发展放在全县“十二五”规划的大背景下去考虑,广泛了解妇女的所需所盼,真情关注妇女民生,从妇女儿童最关心、反映最强烈的事情抓起,真正让妇女群众得实惠、普受惠、长受惠。要认真履行维权服务职能,切实发挥网络健全、载体丰富、面向群众的工作优势,整合信访资源,畅通维权渠道,认真做好维护妇女儿童权益的各项工作。要建立健全维权制度,加大-法制宣传力度,强化妇女群众对法律知识的学习,增强妇女群众依法维护自身合法权益的自觉性和主动性。要充分发挥“12338”维权热线、“妇女儿童维权岗”和“妇女维权投诉站”的作用,依法开展就业维权服务,切实维护妇女儿童的合法权益。

2、要认真实施好“两个规划”。今年是实施“两个规划”的收关之年,也是编制新一轮“两个规划”的关键一年。县妇儿工委办公室要充分发挥组织协调作用,督促各成员单位对“两个规划”达标情况进行全面自查,对工作中存在的突出问题,要采取得力措施,切实加以解决,努力推动“两个规划”目标的全面落实,以扎实的工作、良好的成效迎接国家和省、市的评估验收。同时,县上近期将对新一轮“两个规划”编制工作进行全面安排部署,县妇联和各乡镇要高度重视,对妇女儿童发展规划要高起点谋划,高标准编制,大力度运作,全面促进妇女儿童事业与经济社会协调发展。

3、要积极引导广大妇女在经济发展中建功立业。要认真研究和把握省、市、县关于调整经济结构、转变发展方式的政策和信息,组织引导广大妇女积极参与农业特色产业开发、工业经济发展和商贸旅游业发展。县妇联要把实施农村妇女小额担保贷款项目与扶持发展现代农业、培育发展妇女专业经济合作组织和深度开发文化旅游产业有机结合起来,积极争取并组织实施省妇联、省旅游局推出的“7个旅游示范村、75个农家乐”建设项目,不断增强妇女在促进城乡经济发展中的生机与活力。要广泛开展“岗村共建”结对帮扶活动,深入开展单亲特困母亲、贫困女大学生和留守流动儿童结对救助活动,不断提高“双学双比”活动整体水平,引导广大妇女群众在发展农业特色产业和生态观念农业、创建妇女创业就业基地和“巾帼科技示范基地”、助推新农村建设和商贸旅游业发展等方面发挥更大的作用,进一步提高妇女儿童公共服务的政策效益和社会效益。要立足实际、因地制宜,充分利用社会资源,加强创业就业培训,拓宽创业就业渠道,积极引导和鼓励妇女自谋职业、自主创业和灵活就业。

4、要不断深化文明和-谐创建活动。要切实加强对广大妇女社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,不断提高妇女群众的思想境界和道德觉悟,形成男女平等、尊老爱幼、互爱互助、见义勇为的社会风尚,树立庄浪妇女勤劳务实、文明进取的良好形象。要立足家庭和社区两个优势领域,积极开展巾帼志愿服务活动,引导群众努力创建和-谐家庭、和-谐社区。要深入开展“五好文明家庭”、“学习型家庭”、“低碳家庭”、“平安家庭”和“美德在农家”等各类特色家庭创建活动,增进家庭和美、邻里和睦、社会和-谐。要广泛开展“双合格”家庭道德教育宣传实践活动,使“为国教子、以德育人”的观念深入人心。要建立“流动儿童之家”,为流动儿童健康成长创造良好的环境。要重视妇女自身发展,有针对性地开展农村妇女实用技术、家庭教育知识、下岗失业妇女和外出务工妇女等各类技能培训活动,切实提高妇女群众的综合素质和就业技能。

5、要全面加强妇联基层组织建设。要全面推进各级妇联组织的思想、组织、作风和制度建设,努力提高妇女干部服务基层、服务妇女、服务大局的能力。一要夯实基层妇女组织基础。要大胆探索妇联组织的设置形式和活动方式,扩大覆盖面,增强针对性,把工作的触角进一步延伸到新经济组织,在女性较为集中的就业群体和其他非公经济领域建立形式多样、富有实效的妇女组织。要积极创建“妇女之家”,为广大农村妇女开展科技培训、普法维权、文化娱乐搭建服务平台,真正把妇联组织建设成为党开展妇女工作的“坚强阵地”和深受广大妇女信赖热爱的“温暖之家”。要加强村“两委”委员特别是女干部的教育培训,通过举办乡村妇女干部培训班、召开座谈会、组织外出学习考察等方式,开阔视野,增长见识,提高女干部的参政能力和参政水平。要深入实施女大学生“村官”成长支持行动,把女大学生“村官”纳入各级妇女人才培训计划,建立帮扶助学制度,使她们快速成长、早日成才。二要加强妇女干部队伍建设。组织部要对全县妇女干部分行业、分领域、分层次进行调查摸底,建立妇女干部资源信息库,并根据形势发展及时调整、充实和完善内容;要选派能力强、有发展潜力的女干部参加各类培训,鼓励和支持妇女干部积极参加各类成人教育,进一步提高她们的业务能力和综合素质。党校要把妇女干部的培训作为长期的工作,制定规划,多渠道、多层次、多形式的举办有利于提升妇女干部素质的培训班,并力争创出具有庄浪特色的培训之路。各级妇联干部也要在工作中审视自己、寻找差距,在工作中加强学习、勤练内功,以自己的人格魅力、工作业绩赢得组织和妇女群众的认可。三要进一步加强妇联作风建设。妇联组织是党联系广大妇女群众的桥梁和纽带,妇联的工作水平、工作作风直接决定着全县妇女事业的发展,因此,全县各级妇联组织要把竭诚为广大妇女群众服务作为妇联工作的出发点和落脚点,经常深入基层,深入妇女群众中间,帮助她们解决生产生活中的实际困难,以实实在在的工作成效赢得广大妇女的信任和支持,真正使广大妇女平时看得见妇联、关键时刻想得起妇联、遇到问题找得到妇联。要进一步增强联系和服务妇女群众的广泛性,有效利用各类社会资源,在更加广阔的领域为妇女儿童办好事、办实事,不断扩大妇联组织的号召力和影响力。

对这次学习培训,、县政府非常重视,为了保证办班质量,组织部、党校、县妇联作了认真细致的准备工作,为大家安心学习创造了良好的条件,大家要克服各种困难,排除一切干扰,静下心来学习,确保圆满完成各项培训任务,确保培训取得预期效果。

1、要集中精力,认真学习。每个学员都要端正学习态度,服从教学管理,严格遵守学习纪律,集中精力学好政治理论和业务知识,力求学得多一些、学得深一些、理解得透一些,真正做到学有所思、学有所获、学有所得。

2、要围绕重点,潜心思考。在理论学习和交流研讨中要结合各自的工作实际,刻苦钻研,理性思考,真正从理论与实践的结合上寻找破解难题的切入点、找准促进工作的突破口,力争使自己的工作思路更清晰、工作方法更灵活、履行职责更到位。

3、要学以致用,推动工作。学习的目的在于运用。大家都是全县妇女干部中的优秀代表,完全有基础、有能力把所学的知识融会贯通,并有针对性地运用到实际工作中去。在培训中,要结合实际学、带着问题学、深入思考学,做到学以增智、学用结合、学以致用,真正把学习取得的成果转化为推动工作的实效。

同志们,这次集中培训虽然时间不长,但我希望大家以此为契机,在今后的工作中,不断加强自身修养,努力提高服务水平,扎实做好本职工作,以崭新的姿态、良好的风貌和昂扬的干劲,组织引领广大妇女群众建功立业、丰富自我,为推动全县经济社会跨越式发展做出应有的贡献!

最后,预祝这次培训班取得圆满成功,祝大家学习进步、工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

同志们:

正当全国上下深入学习贯彻十六届五中全会精神、全县上下深入实施“工业立县、特色发展”战略之际,第十四期全县基层妇女干部培训班开学了。这次培训班是根据干部培训计划的要求,由县妇联筹备实施的,培训时间虽然不长,但学习内容很丰富。对于大家来说,这既是一次学习提高的机会,更是一个相互交流的平台,全县的妇女干部聚在一起,共同学习,共同进步。在此,我代表就本期培训班讲三点意见:

一、明确培训目的,充分认识提高自身素质的重要性

加强组织建设,培养一支高素质的妇女干部队伍,是妇联组织发挥党的桥梁纽带作用,更好地为广大妇女群众服务的前提和保证。首先,全面提高妇联干部素质,是新时期、新形势对妇女干部队伍提出的客观要求。当前,妇联的工作环境、工作对象和组织依托都发生了深刻变化,妇女事业的发展正面临着前所未有的良好机遇和严峻挑战,这就在客观上要求妇联干部必须在理论素质和知识水平、思想境界和精神状态、工作作风和工作方法等方面与之相适应。广大妇联干部要牢固树立巾帼不让须眉的信心和勇气,不断增强战胜一切困难的实力和本领。其次,全面提高妇联干部素质,是组织带领妇女在全面建设小康社会中发挥半边天作用的需要。十届十二次全会明确提出了“工业立县、特色发展”战略,号召全县上下,团结一心,推动经济社会加快发展,努力把我县全面建设小康社会推向一个新阶段。全面建设小康社会,实现常山经济全面发展离不开广大妇女的广泛参与和不懈奋斗,离不开广大妇联干部模范带头作用的有效发挥,这就需要各级妇联组织和妇联干部通过积极有效地工作,把广大妇女的工作积极性最大限度地调动起来,为三个文明建设做出积极贡献。第三,全面提高妇联干部素质,是妇联干部自身发展的需要。妇联是妇女干部的摇篮,是培养输送妇女干部的基地。几年来,一些在妇联岗位上取得突出成绩的女干部先后被提拔到重要岗位,她们以饱满的热情投身到改革开放和经济建设的伟大实践中,自觉把富民强县与实现自身发展结合起来,树立自尊意识、增强自信精神、培养自立能力、倡导自强品格,以自己的聪明才智展示出了当代妇女的崭新风貌。实践证明,有作为才会有地位,而只有具备较高的素质,才能有所作为。所以说,提高素质就是提高生存和竞争能力,是实现自身价值的必要条件。

二、加强学习实践,努力塑造新时期妇联干部新形象

妇女干部要通过学习锻炼,把自己培养成理论素养高、专业知识丰富、综合能力强又富有人格魅力的的新型妇联干部,成为熟练开展妇女工作的复合型人才。

第一,要加强学习,不断提高理论知识和能力水平。学习本身就是自我充电、自我提高的过程。重视学习、善于学习,是一个人事业成功的重要法宝,作为妇女干部,加强学习,首先要学理论,克服思维不活的问题。当前,妇女干部一个带有普遍性的问题就是理论水平不高,想问题、办事情容易仅从感性认识出发,思路不宽、思维不活、敏感性不强,上升不到一定的理论高度。理论就是规律,学理论就是教会大家把握规律的方法,是抓住共性问题的钥匙,是增强政治敏感性和洞察力的前提。通过学理论提高辨别大是大非,去伪存真,抓住要义的能力。其次要学知识,克服见识不广的问题。掌握知识少,往往导致见识不广、眼界窄,解决矛盾和问题的方法不多、底气不足、能力不强等问题。知识决定修养,修养需要方方面面知识的融会贯通。妇女干部要善于从繁杂的家庭事务中解脱出来,多读一些书,多思考一些问题,多增长一些见识,从而提高增强新形势下搞好妇女工作的能力。再次要学他人,克服心胸不宽的问题。海纳百川,有容乃大。我们每一位妇女干部都要敞开心胸,向每种性格的人学习、借鉴,善于和敢于团结和自己观点不一致的人,取长补短,为我所用,营造一个有利于自身进步的良好环境。 原创文章,网。

第二,要加强实践锻炼,不断提高工作能力。实践锻炼是提高-干部素质、增强工作能力的重要途径。妇联工作直接面向基层,面对群众,只有到实践中去锻炼,才能了解妇女群众的呼声和反映,才能创造出符合本地实际的特色工作。一要在实践中树立目标。以一家为天下,动力来自于家,以社会为天下,动力来自于社会。动力不同,对自己的要求也会相应不同。以社会为天下来做事不是好高骛远,而是一个目标问题。妇女干部要在协调好家庭关系的基础上,敢于实践自己的社会要求,树立一个远大的目标,开阔视野、强化动力、发现缺憾,寻找进步的突破口。二要在实践中锻炼胆量。妇女干部要克服怕字当头,要走出家门,承担社会责任。做大事的胆量不是在书本上,不是想象,只有在实践中磨砺,在承担社会责任中锻炼。解决问题的过程就是练胆量的过程。遇问题不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和问题,这样才能积累经验、智慧和胆量。三要在实践中提高能力。当前妇女干部需要提高五种能力,即:要提高对上级方针政策的理解能力,要提高对广大妇女群众的组织发动能力,要提高做好新形势下妇女工作的创新能力,要提高为经济建设作贡献的服务能力,要提高妥善处理家庭与事业关系的协调能力。

村干部培训班讲话

同志们:

镇党委政府今天举办村干部培训班,其目的就是通过开展学习培训,不断提高村(社区)干部的素质,增强村(社区)干部工作的信心,使我镇镇村干部能够更好适应新形势下农业农村工作的要求,出色的做好各项工作。下面我讲三个方面的意见:

一、抓好村级换届选举,促使村级区划调整工作步入正轨。

全镇原有22个行政村和1个居民委员会,共有支村两委干部102人,平均年龄48岁,初中及初中以下文化程度的占干部总数的70%以上。通过村级区划调整后,全镇共合并为9个行政村和2个居民社区。经过几个月有条不紊的工作,全镇村支“两委”换届工作已于四月份基本圆满结束。从整体情况看,除了*村的村委选举未完善外,其他10个村(社区)已圆满完成,整个选举过程依法有序、健康平稳,达到了“选出一个好班子,选出一种好村风,选出一股好干劲”的良好效果。从支村两委干部由原来的102人减少到现在的75人,其中退休20人,落选21人,新进班子14人,现村书记村长一肩挑的有4个村。新进班子的成员年龄都基本上在45岁以下,大多数是当地的经济能人。通过换届选举,支村两委班子成员平均年龄43周岁,比原来下降5周岁,文化程度在高中及高中以上的有36人,占干部总人数的48%,其中有25人具有大专以上学历。一批有知识、有能力的年轻党员被选进两委班子,为村级班子增添了新的血液和活力,两委班子的结构进一步优化,创造力、凝聚力、战斗力明显增强。镇党委、政府对这次选举是满意的,这也为今后健康、持续、快速发展提供了良好的组织保障。

二、立足长远发展需要,通过学习培训带动全面工作。

一是进一步提高执政能力的需要。近年来,农村基层党组织建设得到了进一步加强,基层干部队伍政治思想素质进一步得到提高,工作作风得到进一步好转,一些涉及到群众利益特别是群众反映突出的问题得到进一步解决,党群干群关系得到了进一步改善。这些都体现了基层组织的执政能力进一步加强结果。但是,基层组织的执政能力建设仍然还存在许多制约其发挥的因素:村官能力水平方面,思想作风方面,等等。党的xx大报告指出,加强党的执政能力建设,关键在于学习,在于创新,只有加强学习教育,才能在根本上提高我们解决实际问题能力,驾驭复杂局面的能力。我们各村(社区)、各单位一定要把创建学习型单位,党员的思想理论教育摆在重要的位置,培育一种良好的学习氛围,创造一种积极向上的工作环境,来促进基层党组织执政能力建设。

二是群众对干部高要求的需要。近年来,通过我们连续几年的不懈努力,创造了这样大好的发展局面和发展条件,人民群众在充分享受到改革发展成果的同时,对我们干部的要求更高了、更“叼”了,要求进一步加快发展的呼声更大了、期望值更高了。如果说我们的干部还在原地不动,就会被淘汰;如果还抱着现有的点点成绩沾沾自喜,就会被落后。特别是我们这次新进班子的成员,一定要有一种良好的为民服务的心态,要经常想一想入党为什么、任职干什么、身后留什么,不断提高解决矛盾的能力,依法办事、依法行政的能力,驾驭农村经济工作的能力。时刻用严谨的工作作风,创造性的开展好各项工作,不断在生活、学习、实践中提高自己综合能力,来适应新形式、新环境下人民群众的新需求。

三是适应快速发展的需要。这几年确实发展很快,但在今后一段时期来看,我们承受压力会更为巨大、面临的竞争会更为激烈。随着长沙拓城步伐的不断加快,我镇已列入城市都市区规划。从20xx年起县对各乡镇的目标考核就分了2个考核档次,我镇纳入一类型的7个都市乡镇考核,从其他6个乡镇来看,、发展势头咄咄逼人,、快速崛起,我们面临着前有标兵,后有追兵的严峻形势。可以说,慢走一步就可能差之千里,耽误一时就要落后多年。因此,我们各镇村干部、各单位负责人一定要认清发展的态势,克服竞争的劣势,形成崛起的强势,逐步增强个人的竞争意识,提高个人的竞争能力,来适应、加快星城快速发展的步伐。

三、崭新镇村干部形象,以理性管理加速星城发展。

面对新形势、新任务,我镇村支两委这支基层干部队伍也存在着一些不容忽视的问题。一是理论学习不够。部分村干部不注重学习,对市场经济条件下如何带领群众致富束手无策,对于农村出现的新情况、新问题还缺乏工作经验和能力;二是工作职责不明。部分新任村党支部书记、主任对党支部、村委会工作职责不明确,关系不够理顺;三是工作方法不妥。少数村干部民主意识不强,法制观念较差,工作方法简单,不会做群众思想政治工作。这些问题归结到一点,就是干部素质问题,都需要我们通过教育培训这个有效途径来认真加以解决。

(一)、理顺好“两委”关系,在增强村级班子的凝聚力、战斗力上有新起色。从换届选举后的工作运转情况来看,在党支部与村委会的关系上,有三种模糊认识和错误需要认真加以纠正:一是片面强调“自治”,不要党的领导,认为村民自治就是村委会说了算,由村委会带领群众搞“自治”就行了,不需要党支部的领导。二是认为村委会是群众选举产生的,党支部是党员选举产生的,村委会代表面大,一般工作应由村委会做主。三是认为村委会只应对群众负有责任,只考虑本村群众的利益,而党支部主要对上级党委、政府负责,二者关系不协调。从实际出发,规范村党支部和村委会的工作,建立核心突出、程序规范、协调高效的运行机制,是提高目前农村工作水平的当务之急。首先,要坚持党支部的领导核心地位不动摇,村委和其他组织要自觉维护党支部的领导。村支部是领导核心,村委会是党支部领导下的村民自治组织,这一点必须搞清楚。村委会特别是村主任要自觉维护党支部的领导核心地位,自觉做到到位不越位,自觉树立服从和配合意识,不争权、不越权,根据集体领导和职责分工,切实履行好自己的职责。二是明确原则、规范程序,工作中要充分发扬民主。“集体领导、民主集中”是党的领导的最高原则。“个别酝酿、会议决定”,是各级党组织内部议事和决策的基本制度,是维护和增强支部班子领导权威的重要途径。这一基本制度坚持好了,班子内部才能达到思想上合心、工作上合力、行动上合拍。工作中,党支部特别是支部书记要做到主持不专断,勤通气、多协商,该让村委办的事情大胆放手;村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众团体也要在村党支部领导下开展工作。三是要明确当干部是为了什么,怎样才能当好干部,带头搞好团结,形成工作合力。党支部书记作为村里的“一把手”,要充分调动“两委”成员的工作积极性。俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。党支部书记能力再强,也得需要村委成员的支持配合,必须要有团队意识,讲究工作方法,积极争取其他同志的支持配合。特别是对自己有看法、有意见的同志,支部书记要以诚相待,平时注意及时沟通,形成工作合力,努力在村内营造一种团结向上的良好风气。四是对上负责,对下负责。对上负责,就是对镇党委、政府负责,就是要讲政治,讲下级服从上级,努力完成上级各项任务,对得起党组织对你的培养和信任。对下负责,就是要为群众公平、公正地办好事,办实事,促进经济发展、村里面貌的改变,构建和谐社会,对得起群众的信任,对得起那神圣的一票。

(二)、立足岗位、充分履职,在带领群众发展致富上创造新业绩。

近年来,从每年的中央一号文件不难看出,国家对农业农村工作越来越重视,尤其是随着农村税费改革的深入和完善,应该说建设农村小康社会新的实践为村干部发挥聪明才干、建功立业创造了比以往任何时候都要好的机遇和条件。今天参加培训的都是各村选举产生出来的支村两委成员,面对新形势、新任务和新要求,村干部如何发挥领头人,领头雁的作用,我想最直观的就是要牢固树立一个观念、增强五种意识、发挥好三个方面的作用。

牢固树立一个观念。即牢固树立群众观念。群众观念是“三个代表”重要思想的核心内容之一,也是做好农村工作的根本。只有坚持走群众路线,运用手中的权力实实在在为群众办事,带领群众脱贫致富奔小康,才能真正得到群众的拥护和支持。

增强五种意识。即要增强政策意识、学习意识、法制意识、服务意识和发展意识。增强政策意识。就是要善于用党的政策来调动群众的积极性,凝聚人心。要以宣讲中央1号文件来切实减轻农民负担为契机,以建设环境整治来净化社会风气、优化投资环境为栽体,加强对农业政策、征地拆迁等方面的学习与宣传,并严格按政策办事,以保持农村的大局稳定,增加农民的合法收入。增强学习意识。村级组织植根于农村,但又不完全等同于农民,在思想意识方面、在掌握科学技术上、在观念转变上、在政策理论水平上都应高于农民。只有这样,才能在致富奔小康的道路上走在农民的前列,而且能够带领农民共同致富。因此,我们村级基层干部,尤其是我们新进来的年轻干部要培养不断学习的习惯,通过不断的学习,掌握更丰富的科学文化知识,指导生产实践和工作实践,不断增强驾驭农村经济发展的能力,为“三农”做出更大贡献。增强法制意识。就是要善于运用法律来处理农村中出现的各种矛盾、纠纷,在农村,尤其是在我们,村级干部依法办事的首要任务是切实做好村务公开工作,各村做到村务真公开和全方位公开,规范公开内容和公开程序,并建立起相应的公开的保障机制和村民参与管理的一系列制度,理顺群众情绪,密切干群关系。自去年区划调整、今年换届选举以来,特别是各村的财务方面,是否达到“并村、并人、并帐”的效果,这是农民关心的热点和焦点问题。增强服务意识。就是要善于运用典型示范、说服教育、有效服务的工作方法做好农村工作,把管理工作转化为服务工作,努力为群众的生产、生活提供有效服务,切实帮群众排忧解难,做群众的“贴心人”。要从过去旧的思想观念中解放出来,把心思放在琢磨农民需要什么,我就为农民做些什么上。从根本上彻底转变工作方式,更好的为农村经济服务。增强发展意识。今年是我县的“项目建设年”,全县108个项目,我镇就占其中的26个项目,如何启动完成这26个项目,就是我们今年镇、村全年工作的核心与重心,各村都要迅速明确好工作职责,理顺好工作思路,落实好各项措施,以“敢干事、会干事、干好事”的精神,推进全年工作的进步。同时,我们各位基层干部要努力提高发展农村经济工作的指导水平,千方百计壮大集体经济实力,使农村基层组织具备为农民办事的经济基础,从而增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力。

发挥三个方面的作用。即要发挥好组织作用、表率作用和协调作用。这三个方面的作用主要是讲我们的书记和村主任。书记(主任)是“一班人”的“班长”,要带头搞好各项工作,模范地遵守各项制度,努力通过自己的模范作用,带动“一班人”做好工作。书记(主任)在“一班人”中应起好三个方面的作用:一是组织作用。书记(主任)要经常组织“一班人”认真学习邓小平理论,深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的xx大精神,学习党的路线、方针、政策和基本知识,学习科学文化和业务知识,提高“一班人”的思想素质和工作水平;要经常组织班子成员围绕党的基本路线和本村工作任务进行研究讨论,推进三个文明建设;要经常主持召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,加强班子自身建设。二是表率作用。书记(主任)的责任要求大家必须成为贯彻落实党的各项方针政策和上级批示决议的带头人,成为生产、工作、学习的带头人,成为密切联系群众的带头人,成为廉洁奉公、遵纪守法的带头人。三是协调作用。书记(主任)要正确处理好同委员的关系,遇事多同委员商量,发挥他们在各自工作中的作用,并注意协调他们的工作。当委员在工作中遇到困难或出现问题时,要热心帮助他们解决,并主动承担责任;对委员在工作中发生的矛盾,要及时进行调解、疏通,使“一班人”互相支持,搞好团结。只有村党支部书记(村主任)的作用发挥好了,才能带动支部或村委一班人“九牛爬坡,个个出力”,带领群众走向振兴农村经济、强村富民之路。

(三)、切实加强和改善村级党组织的领导,在基层党建工作上有新突破村级党组织建设状况如何,直接关系着巩固农村基础地位,关系着农村经济发展和社会的稳定,我们要按照党的xx大提出加强党的执政能力建设的要求,就是要把村级基层党组织建设好,要以农村基层党组织建设“三级联创”为主要载体,以深化“双培双带”和健全规范制度为重点,进一步巩固农村基层党组织的核心领导地位,紧紧围绕农民增收、农业增效、农村稳定和全面建设农村小康社会开展工作,积极发挥村级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,引导和带领群众增收致富,加快发展,使农村经济年年有发展,农民收入年年有增加,农村精神文明和民主政治建设年年有进步,全面建设农村小康社会年年迈出新步伐。我们的村党支部书记(村主任)在抓村级党组织建设中,要做好以下四个方面的工作。

一是要抓住关键,建立一个好班子。农村的事情能不能办好,经济能否迅速发展,关键在于是否有一个好的领导班子。近几年的实践证明,凡是致富奔小康走在前列的村,都有一个好的党支部。“农民要致富,全靠党支部”、“给钱给物,不如建个好支部”,是一条普遍得到证实的历史经验,也是近年来星城取得快速发展的成功经验。要建好村级领导班子,一是村党支部书记(主任)要切实加强学习,提高自身素质,要努力做到政治上强、思想上高、行为上实,真正拥护并全面贯彻党的基本路线,能把“三个代表”重要思想作为想问题、作决策、办事情的出发点和立足点;要有强烈的改革开放意识,坚定不移的发展农村社会生产力,积极带领农民致富奔小康;要有经济头脑,有比较清晰、开阔的发展思路;要善于学习,接受和运用现代经济、管理、科技等方面的知识,懂经济、会管理、善经营;要有事业心,有创业气魄,有把工作干好的责任感;要有廉洁勤政、公道正派,不谋私利、不怕吃苦,密切联系群众的好作风。二是要牢牢抓住思想教育这个中心环节,注重提高班子成员的思想政治素质。把加强思想教育,提高政治素质贯穿于基层组织建设的全过程。三是要加强村级配套建设,作为现阶段11个村(社区)要迅速抓好村委会、村民小组、共青团、妇委会、民兵连、理财小组,治保调解小组等村级组织配套建设。既要健全这些组织,还要让他们真正发挥作用。四是要继续加强村级后备干部队伍建设。育人是用人的基础,为了解决村级干部后继乏人的问题,必须持之以恒地抓好后备干部队伍建设,要把村级后备干部工作的重点放在培养教育、选拔使用上,要采取多种形式,加强对村级后备干部的思想教育,促使他们坚定地执行党的基本路线,树立起带领群众致富奔小康的信心和决心,不断提高自身素质。要注意在实践中培养和造就人才,在实际工作中主动给他们交任务、压担子,促其尽快成长,对符合任职条件的要及时起用,以保证村级班子建设和农村工作的可持续性。

二是要夯实基础,培育一支好队伍。“把农村党员培养成致富能手,把优秀的致富能手培养成党员,把党员致富能手中的优秀分子培养成村干部”,这是新时期农村党员教育培养的目标,要按照这个培养的要求,一是要抓好现有党员队伍的政治理论、法律法规教育和科技文化知识培训,使农村党员加深对党的基本路线和党的农村政策的理解,增强贯彻执行的坚定性、自觉性,明确党员的标准,认清自己在发展农村经济,推动农村社会全面进步中的责任,强化市场经济意识和法律意识,学会运用市场经济知识和法律知识办事。二是要坚持“三会一课”制度。“三会一课”制度是搞好党员思想教育的有效形式,要以党的先进性教育为契机,通过召开“支委会、党小组会、党员大会、上党课”等形式来加强党员长期性的教育,来提高他们的政治思想素质。三是要着眼于提高农村党员的素质,多渠道、多层次、多形式地抓好党员的科技培训。对一些高新实用技术,可先组织党员通过短期培训、外出参观、请能人传经等多种形式进行学习培训,开阔思路,增长见识,使他们掌握一定的先进实用技术,成为带领群众致富奔小康的带头人,达到发展有目标,致富有本领的目的。四是要不断探索加强党员管理的有效途径。加强党员队伍建设,要有载体,一定的内容要通过一定的形式表现出来,比如在农村开展的党员联系户、共同致富小组、支部帮带等活动,对加强党员队伍的管理都起到了很好的作用。五是要继续加强对外出务工经商农村党员的管理,做好《流动党员活动证》的登记发放工作,做好流动党员的跟踪管理。六是要切实重视发展优秀青年农民入党的工作。要积极做好宣传教育工作,使青年农民了解党的基本知识,增强入党的愿望和要求,并采取各种方式加强培养,把符合条件的及时吸收到党内来,逐步改善农村党员队伍年龄偏大、文化偏低的状况,为党的队伍补充新鲜血液。从而使基层党组织更加坚强有力,更好地担负起带领群众致富奔小康的重任。

三是要突出中心,寻找一条好路子。加快发展农村经济,是群众的迫切愿望,是提高农村党支部战斗力、凝聚力、号召力的核心问题。党的xx大报告中指出,党的基层组织建设“要围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化功能,扩大党的工作覆盖面,不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力”。这就要求农村基层党组织必须把适应新的形势,选准致富路子,加快经济发展,早日奔向小康作为根本任务,不断增强党的基层组织为发展经济服务的功能,为经济建设提供精神动力和组织保证,从而不断推动生产力的发展。发展路子带有根本性和方向性,凡是路子选得好的地方,农村经济发展的步子就迈得快,反之,发展就缓慢。只有抓住了农村经济建设的主动权,村党支部才能有效地发挥核心领导作用,才有战斗力、凝聚力、吸引力、号召力。

四是要强化保证,健全一套好制度。当前,村级组织要迅速完善一套制度:一是要明确党支部职责,建立完善村党支部目标考核制、民主测评制、党员议事制度、民主评议党员制度和党员教育培训制度,发展党员公示制和预审制、党费收缴公示制等制度,逐步实现村党支部工作规范化;二是要进一步明确村委会职责,完善村民自治章程和村规民约,理顺村委会与其他村级组织的关系,制定和完善村民代表会议议事规则和程序,使村民自治法制化;要建立议事日制度和村级财务审计公开制度,使民主监督程序化。要通过上与党纪国法相一致,下与村情民意相结合的原则,不断加强各项制度建设,逐步形成适应市场经济要求的新机制、新规范。

讲话,静下心来,聚精会神、专心致志地坐下来,紧密联系各自村或单位的实际制定出各项工作盘子。同时我也希望这次培训能使我们的村干部素质得到提高,服务意识得到增强,真正成为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的引路人;成为思想解放、开拓创新、带领群众发展经济奔小康的带头人;成为懂经营、善管理、识大体、顾大局、依法办事的明白人;成为关心群众冷暖疾苦、为群众办实事的热心人;成为实事求是、作风正派、廉洁奉公的老实人。

同志们,时代创造了你们发展的机遇,人民赋予了你们发展的权利,党委政府给予了你们发展的舞台,希望你们要倍加珍惜这来之不易的一切,紧紧围绕党委政府年初提出的工作思路,“咬定一个目标,突出三个重点,实现五大突破”,为我镇早日步入长沙经济强镇而努力奋斗!!

干部培训班讲话稿

同志们:

xx林业局工会举办的工会干部培训班,今天正式开始了。这次培训班的主要目的是:通过学习与培训,提高工会干部的业务能力和整体素质,为全面完成工会工作任务奠定基础。大家知道,在建设社会主义新林区中,工会组织承担着教育、参与、维护、建设职能作用,这就要求我们要按照组织起来、切实维权的工会工作方针要求,动员和组织职工参加经济建设,维护职工合法权益,为建设新林区做贡献。工会组织要完成其工作任务,工会主席责任重大,为搞好工作,需要学习,需要增长知识、增长才干,需要不断总结经验、克服不足,只有这样,我们的事业才能进步、才能发展。因此,我们利用这个时间,举办培训班,对于做好今后工作,有着极其重要的意义。下面利用这个机会,与大家共同探讨一下,怎样当好工会主席。

怎样当好工会主席,这也是一个比较大的课题,也是我们在座的工会主席经常思考的`问题,我认为,当好工会主席,至少要做到如下几点:

工会主席的岗位责任有哪些,大致有以下几个方面:

一是负责召集工会委员会议,传达上级决议、指示,制定工作计划,对职工进行形势教育;。

二是组织本单位的职工参加民主管理,负责筹备职工会员代表大会,贯彻好大会决议;。

三是组织职工开展劳动竞赛,协助行政改进奖励制度;。

四是做好劳动保险工作,开展文体活动;。

五是深入班组了解班组生产生活情况,倾听群众呼声,改善职工生活办实事。

学习使人进步,在新的历史条件下,工会工作者必须掌握一定的科学、文化、业务知识,而要获取科学文化知识,必须要加强学习,学习的途径是多方面的,其主要途径是靠参加培训和刻苦学习来实现。我们要向书本学习,要向同行学习,要相互交流、共同提高,要走出一条学习—思考—提高—再学习良性循环的路子。工会主席要学习的内容很多,主要有:马克思主义理论,工会理论知识,工会法律知识,管理科学,思想政治工作等。

作为工会主席,要想提高自身素质,其一条重要途径就是在实践中经受锻炼、经受考验。实践出真知、实践出才能。一个成功的工会领导,往往是在实践中不断探索、反复思考,形成了自己一套行之有效的工作方法,这样才能成为职工拥护的工会领导人。实践的方法有很多,深入生产一线,调查研究,参加各类会议,独立开展一些活动,这都是勤于实践的好办法。

凡是实践活动,都值得我们总结,通过总结,得到新认识。什么叫总结,就是指人们对自己一定时期的实践活动的综合概括和分析。总结有短期总结,中长期总结,阶段性总结,全过程总结,这是从时效性看。那么从内容性质上看,有学习总结、工作总结、思想总结、会议总结等,作为工会干部,工作中就是要善于总结,不断提高自己。

实行民主参与和社会监督,是工会重要的社会职能。作为监督者,首先要接受监督。接受监督,主要是接受来自上级的监督检查,自我监督和同行监督,群众监督等。接受监督并非易事,需要长期的实践,需要具有公开自己和自我批评精神。

从工会的职能、作用和影响看,许多内容属于社会活动。参与管理林业局政治、经济和社会生活,参与职工切身利益的重大计划、政策制定等,这些活动的主要目的是,维护安定团结、稳定大局,为改革、建设创造一个稳定的社会环境。参与社会活动的过程,也是提高我们素质的过程,因此,我们要求大家要做社会活动家。

工会工作面广线长,要完成任务,必须具备一定的领导艺术和工作能力。处理事情、运筹时间,召集和主持会议,组织家访,组织活动,这些都需要艺术和能力。工作要讲究方法,要因人而宜、因地而宜,要善于做思想政治工作,善于走群众路线,以情感人、以理服人,要具有感染力和凝聚力、向心力,处理问题要果断,要学会弹纲琴。要以新的姿态投入到工作之中,当好工会主席还有其它方面要求,在这里就不多讲了。

同志们:这期培训班要半天时间,希望大家集中精力参加培训,通过学习,要有所收获。

干部培训班讲话稿

尊敬的各位领导、各位专家、各位学员朋友:

上午好!

非常荣幸,今天能够作为集团公司第二期党群干部培训班学员的代表在这里发言。

首先,我代表全体学员,向关心、支持、筹备此次培训班的集团公司领导、授课专家、所有工作人员表示衷心的感谢!

集团公司举办培训班,是我们党群工作者加强自我升级、涵养工作理念的一次学习机会。当今社会,学习是企业管理的创新之源和进步之基,学习已成为干部追求成长、企业追求发展的现实需要。大家熟悉的.《第五项修炼》的作者,彼得·圣吉对企业管理者提出了一条非常有名的忠告:“未来唯一持久的优势,是有能力比你的竞争对手学习得更快”。因此,我们党群干部不仅要树立终身学习的观念,加强自身学习;还要推动经营管理层的团队学习,发挥团队协同优势,提高决策水平和工作效能;更要站在企业发展的战略高度,倡导全员学习,按照建立学习型组织的理论和方法,努力打造学习型企业,促进企业不断向市场竞争的高地攀登。

今天,有机会参加集团公司举办的党群干部培训班,对于我们每个人来说,是一个难得的机遇,甚至是一个重要的里程碑。虽然培训班只有短短的三天时间,但浓缩了领导和专家们的深谋远虑。我们一定不辜负学习班的期望,正确处理好学习和工作关系;集中精力保证学习的时间和效果。我们一定要密切学习与实践的联系,一方面要认真听课,汲取理论素养,另一方面要结合自己的工作实际,认真思考、理解、消化领导和专家的课题,紧密围绕着企业“业务聚焦、管理改进”战略,在学友中积极开展讨论,促进党群工作更好地融入、推动企业管理;真正使党群组织的政治优势转化为企业的竞争优势,形成企业核心竞争力的主流。

谢谢大家!

文档为doc格式。

干部培训班的讲话稿

各位学生干部:

今天,在这里举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院党委向前来参加培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极的贡献,你们的工作以及取得的成果,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!

学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作过程中的.得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的过程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划的专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提高,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和未来,更加坚信自己能够获得成功,并且能够带领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。

从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想坚定,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都能够立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但肯定主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。

提高学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:

在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和掌握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要努力做到勤于学习,善于思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提高工作能力的根本途径,更是提高广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,勇敢面对各种挑战,增强自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作部署上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。

理论的价值在于实践,学习的目的在于应用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。

首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。

第二是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的实际情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关心学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开拓性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,带领同学共同进步。

第三是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、班级的,其权力来自于广大学生,学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。所以,要想成为一名优秀的学生干部,必须要确立“领导者就是服务者”的领导观念。

本期培训班参加人员较多,规模较大,希望参训的学生干部都要从严要求自己,自觉遵守学习纪律。要排除一切干扰,真正做到静下心来,潜心学习。集中辅导讲座结束后,各级学生干部要围绕学院重点工作,联系各自的工作实际,开展深入的学习讨论,以此带动全院学生干部的学习风气,推动学院各项工作的顺利开展。衷心希望,通过这期培训,使大家的理论素养和知识水平得到新的提高,驾驭工作的能力得到新的增强!

同学们,当前,我院正处于改革与发展的关键时期,学院的发展需要全体师生的共同努力,需要我们更为艰辛地工作。广大学生干部必须紧紧抓住这一重要战略机遇期,最广泛最充分地调动一切积极因素、团结广大同学,充分发挥学院联系广大同学的桥梁纽带作用,服务学院大局,服务中心工作,服务广大同学,求真务实,艰苦奋斗,埋头苦干,开拓进取,大力加强自身的能力建设,在建设和谐校园中充分发挥先进模范作用,作出新的更大的贡献,努力做让党放心、学生满意的优秀学生干部!

最后预祝本期学生干部培训班取得圆满成功!谢谢大家!

干部培训班讲话稿

亲爱的全体学生干部:

表现为:

1、工作积极性要强,要有奉献精神,吃苦在前,享受在后,而不是靠这一顶帽子仗势欺人。只有以身作则做表率,严格要求自己,才能赢得同学的佩服。

2、学习要勤奋踏实,最起码在班上成绩要达到良好以上,否则学习上不能起带头作用,同学也不会真正佩服你。

3、要有一定的工作方法和工作能力,处理问题要灵活机智而不是光充当老师的耳朵和眼睛,当然能充当好老师的耳朵和眼睛,这也是工作责任强的表现,能及时向老师反映班级里发生的好人好事以及不好的苗头风气,有助于老师及时解决问题,但如果技高一筹,有的小事情,小问题能自己独立妥善解决掉那就是老师得力的.小助手了。

4、平常班干部要和同学搞好关系,多关系同学,发现同学间关系网,尽量杜绝和引导同学不能搞团团伙伙,特别是班干部自身不能搞团团伙伙,否则你在处理事情上就会很难做到公平公正,即使自己做到了、你们也很难让同学信服。

又没有钱,只有奉献是不是?表面上好像吃亏的,如劳动时干得比别人多,有时班上出现纪律问题时,老师首先会批评班干部等,所以有的班干部甚至产生了不想当班干部的想法,其实有这种想法的同学大错特错了。从另一角度上来说,这样的同学心理素质比较差,害怕处于舞台中心一样地接受四周的眼光的监督,唰唰唰,灯一亮害怕了。而且这也是对自己的要求不够严格,缺乏意志力,没有接受竞争挑战的勇气,不敢超越自己的人,怎么又能超越别人呢?所以当班干部其实能得到很多的锻炼,由于来自老师同学等方面的期望压力,心理素质会不断得到提高,还有更多的机会主持班会、出黑板报等班级工作,提高了自己的口头表达,书写等能力。

因为同学老师的期望信任,所以学习工作中有了一定的压力,同时也会化作自己的动力,从而更加严格要求自己一言一行,促进自己克服惰性,取得更大的进步。这可都是“金钱买不到的机会”。皮尔·盖次就说过:“这个世界是没有人有耐心来发现你的才能的,唯有靠自己的表现去追求”。其实当班干部真的是一份荣誉,是老师同学对你的信任,所以我们每个班干部应该觉得无尚光荣,不仅锻炼自己,更应该带领班上的同学共同进步,为营造良好的班风、学风、营造一个优秀的班集体而努力,这也是你人生价值在学生生涯中的体现。

1、主动性方面,如:上课领响后,没人来上课?(班长、课代表)如:每天的卫生打扫情况检查(劳动委员)。

如:上课前课前的准备工作(要发本子或要拿实验仪器等)。

2、班干部之间的协作问题,有的班级班干部之间互相说不是,遇到问题互相责怪,推卸责任,小集体搞不好大集体肯定也会搞不好。所以班干部其实只是分工不同而已,每一个岗位都能很好地锻炼人。班长一方面要行使好对他们工作的监督、督促作用,也要善于协调班干部之间的关系。班干部队伍要团结协作,团结一致,不能各敲各的锣,否则反而会丧失在同学们当中的威信,歪风邪气也会乘机滋生。如:纪律委员管纪律时,劳动委员旁边的同学在讲话,劳动委员视而不见,甚至还帮着说些风凉话,不但破坏了班上的学风,也是丧失自己的威信,下次你调动同学劳动时,别人也不会理睬你。所以班干部一定要齐心协力,才能弘扬正气,打响主动仗,谁作用发挥得好,谁的威信也会最高。

3、怎样进行表扬和批评?这些都是工作的能力,要有一定的艺术性、方法性,处理得好,同学心悦诚服,处理得不好,也许有的同学会和你吵架,那么你该怎么办?如果同学和你顶嘴,不妨先冷处理,最好不要动不动拿“告诉老师”这个法宝,而是语言要文明,不要动不动骂人。俗话说“给别人一份快乐,你会得到两份快乐,给别人一份痛苦,你会得到两份痛苦。”所以应等那个同学冷静后,你找一个适当的机会可先表示一下抱歉的诚意,另外说明这样讲你是为他好,为我们这个班级好。遇到好人好事,在班上要大加表扬,弘扬美德,但遇到别人做了一件不好的事或犯的错误,一般可以个别谈心交流,经常违反的不良习惯来个友情提醒或严肃警告。如果凭借自己的力量解决不彻底,找个机会和老师及早沟通,老师会有机地去处理好问题的。

4、怎样处理偶发事件?如:班上自己课纪律糟糕,有的同学拿一把尺子敲桌子,如:同学在打架,而有同学急忙跑去办公室叫老师如:两个班在争篮球,一个不服气,拉一群人去争篮球,更有严重的邀约一伙人也不分青红皂地打起来,等等情况你们怎么办,老师在这里建议你就要平常有一批忠诚的同学帮忙一起将事态先平息下来,如果自己能处理好自己处理,不行的话就带着双方找老师解决。同学们!当班干部是自己人生成长的宝贵财富,希望你们好好珍惜。谢谢大家!

工会干部培训班讲话

各位基层工会干部:

大家上午好!一年一度的工会干部培训班今天如期开班。这次培训班得到区委书记亲自关怀和指导,更加得到了来自各级工会干部的大力支持。首先让我们以热烈掌声向区委段书记表示由衷的谢意!向奋战在一线的各位工会干部,特别是企业工会的干部,表示亲切慰问和衷心的感谢!

我说感谢事出有因。我到区总工会担任主席8个多月,在区委的正确领导下,在上级工会和基层工会大力支持下,上半年工作取得显著的工作成效。

一、上半年工作总结

测算平均定额工作已结束,已形成调查报告报到省产业工会。实现行业职工维权工作新突破。

(六)围绕民生工程,为职工办实事。提供用工岗位信息2.2万个。上半年举办 “岗位送军嫂”、 “岗位送青年”、“岗位送妇女”、“岗位送下岗失业党员”等专题招聘会六次,安置就业1102人。在全区工会系统开展了“连心走访助学”、“心助学”、“劳模助学”等活动,多方筹集资金62万元,先后帮助146名困难学子解决就学困难。中秋佳节慰问了困难职工、劳模,走访了环卫工人和养路工人。区总工会机关干部还与太平洋海珍品有限公司农民工一起共度中秋,举行联欢同台演出节目。在汶川大地震发生后,全区广泛开展“百万职工献爱心,人人捐助一元钱”活动,区总工会接收到各级工会代表职工会员捐款共50.7元。实现区工会贴近职工新突破。

上半年工会工作取得了长足的发展和进步,但是工作中还存在一定差距,工会干部综合素质有待提高;工作发展不平衡;工会基础工作比较薄弱;《劳动合同法》实施对企业效益产生了影响,企业老板产生一种畏难情绪等。特别是工会经费税务代收,也引起大企业老板情绪的波动,大家要引起关注。

下半年重点工作主要有五项:

(一)工会经费税务代收工作要继续做好。

(二)举办“建行杯”职工技能大赛活动。本周日首先在金融系统拉开序幕。

(三)区总工会要全面落实区委、区政府《关于在企业全面开展工资集体协商工作的通知》精神,区工会已下发了文件,要再掀起工资集体协商新高-潮。

(四)年底召开3a创建活动表彰大会,做好3a的.推荐、评比、考核工作。

(五)筹备召开旅顺口区工会第十五次代表大会。

各项工作的具体要求,各部长将在后面的课次上具体布置。我就不再重复。

二、基层工会干部学习班几点要求

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

首先对这次培训班的圆满成功表示祝贺,在几天的培训中,大家学到了不少知识,但也很辛苦,在这里我代表xxx向大家表示慰问。

关于当前宣传工作的专业知识,这几天专家、教授们已经讲了不少了,我也就不多说了,下面我想结合自己多年做宣传工作的体会,跟大家交流一下怎样才能做好一名宣传干部。

宣传部门是党委的喉舌,宣传干部更是其中的关键所在,没有一个坚定的政治立场是不行的。此外,不断加强政治学习,跟紧形势,也是十分必要的。有时候我们费了很大劲写了一篇材料,到领导那里却不行,为什么呢,主要就是在一些政治提法上没有跟上形势,达不到领导所需要的高度。

宣传干部的岗位很重要,上传下达,领导部门与基层的沟通多是通过我们来实现的,要想做好这项工作,过硬的业务水平是必需的。宣传工作的多是急活累活,能否及时完成往往关系重大,所以大家一定要加强学习。领导派下来一个任务,能在一天之内完成和三天之内完成,无论是对于工作本身还是在领导的印象中都有着很大的区别。还有一个就是,现在我们很多宣传干部笔头儿上很过硬,但嘴头儿上不行,这是一个缺陷,大家要注意克服。

宣传干部的工作任务十分繁重,想必大家都深有体会。但很多同志每天疲于应付各种事务性工作,在其它方面的主动性上就有所欠缺,有时候我们就常常听领导说,某某不勤快,其实呢,这个同志的工作并没少做,但都是等领导派下来,而是很少主动去做,这样就不好了。还有就是我们不能只满足于在机关坐等基层送上来的材料,而是要深入到一线去,掌握一手的资料,这样才能写出丰满充实的东西。特别是有时得到了好的新闻线索,手底下加把劲就可以报道出去,但是一懒就会滑过去了,从而很可能失去很多机会。

xx工作跟别的'行业不一样,涉及到很多xx的东西,在这方面,尤其要注意。一个是对内。宣传干部接触领导多,有时会提前掌握一些消息,该说的不该说的,大家心里要有谱。另外一个是对外,尤其是对外宣传,现在社会上一些媒体为抢新闻都扎到我们xx系统内部来了,宣传干部成了香饽饽,越是在这个时候,我们越要掌握好分寸,该报道的不该报道的,要分清了,从而避免发生问题。

今天就讲这些,希望大家能够在今后的工作中,积极努力,做出更大的成绩。

干部培训班讲话稿

培训班的各位学员们:

大家好!

今天,在这里举办信息工程学院主要学生干部培训班。借此机会,我谨代表院党委向前来参加培训的各位学生干部表示热烈的欢迎!一直以来,你们为学院的发展和建设作出了积极的贡献,你们的工作以及取得的成果,为学院的发展注入了动力并增加了亮点,借此机会向为学院的建设和发展作出积极贡献的全院学生干部致以亲切的问候!

学生干部是学生思想政治工作队伍的重要组成部分,也是老师在工作过程中的得力助手;是学院建设的参与者,政策的拥护和支持者;是学生与学院、老师之间的情感、思想等方面的协调者和沟通者。学生干部担负着配合学院教育和引导学生,使他们成为德才兼备的人才的职能。一直以来,学院十分重视对学生干部的教育、培养和锻炼。我们强调,学生干部要使用好,在使用的过程中不断锻炼你们各方面的能力,但学生干部更需要培养好、教育好,要通过有计划的专业培训,才使你们在思想上进一步开阔,在能力上进一步提高,在工作上有进一步的发展,要让你们看到自己能力和素质的显著变化和明显进步,从而看到自己的希望和未来,更加坚信自己能够获得成功,并且能够带领广大学生一起走向成功。这样的学生干部队伍,才是有生机,有活力的,蓬勃向上的。

从整体上来看,我院的学生干部队伍是好的,主要表现在:思想坚定,上进心强,反应敏捷,富有创造力,精神状态好,战斗力强。广大学生干部都能够立足于本职岗位,兢兢业业,勤奋工作,都在各自的岗位上作出了积极贡献!但肯定主流的同时,我们也不能忽视学生干部队伍中存在的一些问题和不足。如理论水平不高,学习能力不强,大局意识欠缺,主动思考不足。有些学生干部的思想还经不起大家的检验,有些学生干部的行为还比不上一个普通同学,有损于学生干部的称号,有些学生干部连续锻炼了较长时间,仍然没有较大的进步,这些问题都是客观存在的,也是需要我们共同解决的。

提高学生干部们的能力和素质,是举办学生干部培训班的主要目的。下面,我就办好这期培训班对学生干部们提几点希望和要求:

在新的时期,新事物、新知识层出不穷,需要大学生们熟悉和掌握的知识越来越多,不坚持学习,势必落伍,我们每位学生干部都要努力做到勤于学习,善于思考,精于总结,时刻保持与时俱进的思想意识,逐步提升自身的大局意识、创新意识和责任意识,这是广大学生干部树立正确世界观、人生观和价值观的迫切需要,也是广大学生干部提高工作能力的根本途径,更是提高广大学生干部领导能力的根本途径,希望学生干部们在努力学习实践的前提下,勇敢面对各种挑战,增强自身工作能力,把思想认识统一到学院的工作部署上来,争做广大学生的模范表率,为学院发展和建设做出新的贡献。

理论的价值在于实践,学习的目的在于应用。理论学习能否深入,能否取得实效,关键在于能否坚持和发扬理论联系实际的学风,着眼于对实际问题的理论思考,着眼于新的实践和新的发展,在学以致用上取得实效。

首先要做好榜样。做干部的首先是做一个榜样。俗话说,“其身正、无令则行,其身不正,虽令不行”,学生干部更应严格要求自己,以身作则,为人楷模,并树立威信。要作风端正,仪态大方,待人有礼,谦虚谨慎,刻苦学习,积极锻炼,体现出先进青年的风采。要富有正义感、上进心。见到违纪违规和不良的现象要勇于指出,并严正诚恳地提出批评,帮助改正。

第二是要积极参与学生管理。学生干部是全校的学生代表,是联系学校和同学之间的桥梁和纽带,因此,学生干部要主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,及时反映学生的思想、学习、生活等各方面的实际情况,努力解决同学的一些实际问题。另一方面,要及时了解学校领导和各个部门的要求,围绕学校的中心任务开展工作,关心学校带有全局性的大事,以高度的主人翁的意识和责任感,开拓性地开展工作。帮助学校解决问题,完成学校各个时期的中心工作;帮助同学全面成才,带领同学共同进步。

第三是为同学服务好。学生干部是学生推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、班级的,其权力来自于广大学生,学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为同学服务的思想,就不可能做好学生干部的工作。只有自始自终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。所以,要想成为一名优秀的学生干部,必须要确立“领导者就是服务者”的领导观念。

本期培训班参加人员较多,规模较大,希望参训的学生干部都要从严要求自己,自觉遵守学习纪律。要排除一切干扰,真正做到静下心来,潜心学习。集中辅导讲座结束后,各级学生干部要围绕学院重点工作,联系各自的工作实际,开展深入的学习讨论,以此带动全院学生干部的学习风气,推动学院各项工作的顺利开展。衷心希望,通过这期培训,使大家的理论素养和知识水平得到新的提高,驾驭工作的能力得到新的增强!

同学们,当前,我院正处于改革与发展的关键时期,学院的发展需要全体师生的共同努力,需要我们更为艰辛地工作。广大学生干部必须紧紧抓住这一重要战略机遇期,最广泛最充分地调动一切积极因素、团结广大同学,充分发挥学院联系广大同学的桥梁纽带作用,服务学院大局,服务中心工作,服务广大同学,求真务实,艰苦奋斗,埋头苦干,开拓进取,大力加强自身的能力建设,在建设和谐校园中充分发挥先进模范作用,作出新的更大的贡献,努力做让党放心、学生满意的优秀学生干部!

最后预祝本期学生干部培训班取得圆满成功!谢谢大家!

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