线组长培训心得心得体会(优秀13篇)

时间:2023-11-23 08:09:29 作者:翰墨 线组长培训心得心得体会(优秀13篇)

培训心得体会是对自己在培训中所面临的问题和困惑的思考和总结。接下来,是小编为大家搜集的一些有关培训心得体会的范文,希望能够给大家在写作中带来一些帮助和启迪。

线组长培训心得_心得体会

今天我参加了“国培计划”——四川省中小学教师信息技术应用能力提升工程“线下集中研讨”活动,在活动中收获着,在交流中感动着。几位老师的讲座,不仅全面而且细致,形式多样,使我的头脑增添了不少的教育理论,促进了我对教学的反思,回顾今天的研讨活动,感触颇多,现把我的一些体会总结如下:

1、教师具备良好的信息素养是终身学习、不断完善自身的需要。信息素养是终身学习者具有的特征。在信息社会,一名高素质的教师应具有现代化的教育思想、教学观念,掌握现代化的教学方法和教学手段,熟练运用信息工具(网络、电脑)对信息资源进行有效的收集、组织、运用;通过网络与学生家长或监护人进行交流,在潜移默化的教育环境中培养学生的信息意识。这些素质的养成就要求教师不断地学习,才能满足现代化教学的需要;信息素养成了终身学习的必备素质之一,如果教师没有良好的信息素养,就不能成为一名满足现代教学需要的高素质的教师。

2、教师具备良好的信息素养是培养高素质、复合型创新人才的需要。中国需要更多的高素质、复合型的创新性人才参加国际竞争。同时,信息社会呼唤信息人才,如果我们培养的人才缺乏捕捉信息的能力、有效利用信息迅速发现新机会的能力,就很难在激烈竞争的社会环境中求得生存与发展。也就是说,要求这些高素质的人才具有良好的信息素养。而这些人才培养的速度、数量和质量直接由教师的信息素养的高低来决定。

3、教师具备良好的信息素养.是教育系统本身的需要。

在迅猛发展的信息社会,信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有决定意义的因素。在教育系统中,教育信息则成为最活跃的因素,成为连接教育系统各要素的一条主线;而教育系统的一项主要职能就是由教育者把教育信息传递给受教育者。因为从信息论的角度看,教学过程是一个教育者(主要是教师)对教育信息的整理、加工和传播的过程。教师是这一过程中主要的信源和传输者,在教育信息的准备和传递等方面起着举足轻重的作用。因此,教育系统本身要求教师具备一定的信息素养。

4、微课学习的亲身感受——说起来简单,做起来就难了。

从张艳老师的讲座中,我知道了:微课是一个教学视频,是一个浓缩在短短的5分钟之内的精华。简而言之,微课就是一个微型课堂,它拥有2大要素:声音ppt制作。“微课”不同于常态教学研究活动,“微课”的规模小、时间短、参与性强,“微课”的反馈及时、客观、针对性强,微型和说课的区别很明显,只有试过后才明白“看花容易绣花难”。

微课是一种以微视频为主的多种教学资源构成,并在教学应用实践过程中不断“生长”,是随着无线宽带技术、网络视频技术和新媒体的迅速发展以及广大用户对学习方式多样化的迫切需求大背景下应运而生的,它的出现顺应了时代发展潮流。

今天的培训虽然短暂,但使我受益非浅,其感触非一一能言尽。

总之,在未来的工作岗位上,我一定扎实工作,努力学习,把所学到和掌握的信息技术知识与能力,更好地应用到教研教改中,做一名对学生负责,对学校负责,对社会负责的优秀教师。最后,我想说,在紧张而繁忙的工作之余进行培训是我的荣幸!我会不停地学习各种关于信息技术的知识、提升应用能力,持之以恒,不懈地努力优化课堂教学,培养新时代所需要的具有高信息技能的新兴人才。

线组长培训心得体会

通过这次“国培计划”信息技术工作坊线下集中学习培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教育教学理念,找到了自身的差距和不足。我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对信息技术教学有了更多新的认识。

经过这次的培训令我感触很大,下面将谈谈我的一些感受:本次培训给我许多思考,深刻的体会到自己有很多东西要去学习。怎样成为一个受欢迎的信息老师呢?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?怎样才能?我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。

首先,从爱出发,尊重学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题时及时处理,处理的方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你。

其次,如何使我们的信息课堂愈发显得真实、自然,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。

最后,我还认识到:一节好的信息课与教师的教育技术分不开的。我要以更勤奋的心态来学习教育技术,并应用到信息课堂。

通过这些天的学习,我从中学到了很多,不仅拓宽了我的视野,还丰富了我的实践经验,更让我的思想得到了升华,使我对信息教学有了更新的认识,更加热衷于教育事业。今后,我会更加努力学习,为教育事业贡献自己的一份力量。

线组长培训心得_心得体会

11月27日上午,我有幸参加了国培基地校平遥实验中学的政治集体备课活动。本次活动的集体备课组由学校的名师主持,参与的各位老师积极发言,建言献策,教研员们畅谈了对集体备课的看法,指出集体备课中存在的问题及困惑,大家探讨了解决问题的办法。老教师做了重要指导,各位老师积极交流互动,气氛热烈、融洽。

下面谈谈我参加这次集体备课的.心得体会。

一.要有科学合理的方法。

这次集体备课,学校备课组强调了在每次集体备课中都确定一位主备人,主备人介绍自己的教学构思,教学目标,教学重点、难点,教法,学法,教学时数,教学构思,教学设计等,其他成员进行补充、删减、矫正,初步形成教学设计预案,最后备课组长总结,形成共案。这是集体备课的好模式,值得贯彻。

二.集思广益,博采众长。

集体备课为老师们提供了一个互相交流的平台,同事们进行教研交流,学生的学习,也利于我们教师自身素养的了解他人的教学思路和方法,相互取长补短,推陈出新,这既有利于学生的学习,也利于我们教师自身素养的提高。。

三.组织形式可以灵活多样。

线组长培训心得体会

第一段:引言(100字)。

近年来,随着企业的发展,线组长的角色日益重要。为了提升管理水平,公司组织了一次线组长培训。我有幸参加了这次培训,并从中获得了很多启发和收获。在此,我将分享我参加线组长培训的心得体会。

第二段:学习内容和收获(300字)。

在培训中,我们系统地学习了线组长的职责和工作方法。首先,我们学习了如何制定目标和规划工作,以确保团队能够高效地完成任务。其次,我们掌握了沟通和协调的技巧,以便能够有效地与团队成员沟通和合作。此外,我们还了解了如何有效解决问题和处理紧急情况。通过学习这些内容,我深刻认识到线组长在团队管理中的重要作用,也提高了自己的管理能力。

我从中获得了许多启发和收获。首先,作为线组长,我需要树立正确的价值观和领导风格,以便能够正确引导团队成员。同时,我还意识到领导者需要具备良好的沟通能力和情绪管理能力,以便能够与不同类型的员工有效地沟通和协调工作。其次,我学会了如何制定明确的目标,并将其分解为可行的步骤,以便团队成员能够清楚地知道自己的工作任务和目标。此外,我还学会了利用团队的优势,将每个团队成员的优点和特长发挥到最大,以实现团队的最佳效能。

第三段:实际应用和成效(300字)。

我在实际工作中积极应用了培训中所学到的知识和技巧,并取得了一定的成效。首先,我能够更清楚地制定工作目标,合理安排工作进度,并确保团队成员清楚任务和目标。这使得团队能够更加有序地进行工作,并提高了工作效率。其次,我能够更好地与团队成员进行沟通和协调,及时解决工作中出现的问题和冲突,确保团队的协作顺利进行。这些实际应用的成效进一步巩固了我在培训中所学到的知识,也提升了我的管理能力。

通过参加线组长培训,我认识到作为一名优秀的线组长,除了需要具备管理知识和技巧外,更需要不断修炼自己的品格和修养。只有做到以身作则,赢得团队成员的尊重和信任,才能更好地发挥自己的领导作用。另外,在管理工作中,要注意与团队成员的沟通和理解能力,及时了解他们的需求和困难,为他们提供支持和帮助。此外,作为线组长,要具备解决问题和处理紧急情况的能力,以应对各种复杂的情况。我在培训中对这些方面有了更深刻的认识和体会,并会在今后的工作中不断加以完善和提升。

第五段:结束语(200字)。

通过参加线组长培训,我深刻认识到作为一名优秀的线组长需要具备的知识和技能,并在实际工作中得到了实践和体会。我将继续努力,不断提升自己的管理能力,以更好地发挥自己的职责和作用。我相信,通过不断学习和实践,我一定能够成为一名优秀的线组长,为团队的成功贡献自己的力量。同时,我也希望将我在培训中学到的知识和经验分享给其他同事,以促进整个团队的共同成长和发展。

线组长培训心得

在这次的线组长培训中,注重主体参与,并巧用本节课所学内容,激起了学生们对英语学习的兴趣,营造了宽松,民主,和谐的教与学的氛围,让学生真正成为了课堂的主人。下面是本站小编为大家收集整理的线组长培训心得,欢迎大家阅读。

通过这次“国培计划”信息技术工作坊线下集中学习培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教育教学理念,找到了自身的差距和不足。我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对信息技术教学有了更多新的认识。

经过这次的培训令我感触很大,下面将谈谈我的一些感受:本次培训给我许多思考,深刻的体会到自己有很多东西要去学习。怎样成为一个受欢迎的信息老师呢?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?怎样才能?我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。

首先,从爱出发,尊重学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题时及时处理,处理的方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你。

其次,如何使我们的信息课堂愈发显得真实、自然,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。

最后,我还认识到:一节好的信息课与教师的教育技术分不开的。我要以更勤奋的心态来学习教育技术,并应用到信息课堂。

通过这些天的学习,我从中学到了很多,不仅拓宽了我的视野,还丰富了我的实践经验,更让我的思想得到了升华,使我对信息教学有了更新的认识,更加热衷于教育事业。今后,我会更加努力学习,为教育事业贡献自己的一份力量。

今天我参加了“国培计划(20xx)”——四川省中小学教师信息技术应用能力提升工程“线下集中研讨”活动,在活动中收获着,在交流中感动着。几位老师的讲座,不仅全面而且细致,形式多样,使我的头脑增添了不少的教育理论,促进了我对教学的反思,回顾今天的研讨活动,感触颇多,现把我的一些体会总结如下:

1、教师具备良好的信息素养是终身学习、不断完善自身的需要。信息素养是终身学习者具有的特征。在信息社会,一名高素质的教师应具有现代化的教育思想、教学观念,掌握现代化的教学方法和教学手段,熟练运用信息工具(网络、电脑)对信息资源进行有效的收集、组织、运用;通过网络与学生家长或监护人进行交流,在潜移默化的教育环境中培养学生的信息意识。这些素质的养成就要求教师不断地学习,才能满足现代化教学的需要;信息素养成了终身学习的必备素质之一,如果教师没有良好的信息素养,就不能成为一名满足现代教学需要的高素质的教师。

2、教师具备良好的信息素养是培养高素质、复合型创新人才的需要。中国需要更多的高素质、复合型的创新性人才参加国际竞争。同时,信息社会呼唤信息人才,如果我们培养的人才缺乏捕捉信息的能力、有效利用信息迅速发现新机会的能力,就很难在激烈竞争的社会环境中求得生存与发展。也就是说,要求这些高素质的人才具有良好的信息素养。而这些人才培养的速度、数量和质量直接由教师的信息素养的高低来决定。

3、教师具备良好的信息素养.是教育系统本身的需要。

在迅猛发展的信息社会,信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有决定意义的因素。在教育系统中,教育信息则成为最活跃的因素,成为连接教育系统各要素的一条主线;而教育系统的一项主要职能就是由教育者把教育信息传递给受教育者。因为从信息论的角度看,教学过程是一个教育者(主要是教师)对教育信息的整理、加工和传播的过程。教师是这一过程中主要的信源和传输者,在教育信息的准备和传递等方面起着举足轻重的作用。因此,教育系统本身要求教师具备一定的信息素养。

4、微课学习的亲身感受——说起来简单,做起来就难了。

从张艳老师的讲座中,我知道了:微课是一个教学视频,是一个浓缩在短短的5分钟之内的精华。简而言之,微课就是一个微型课堂,它拥有2大要素:声音ppt制作。“微课”不同于常态教学研究活动,“微课”的规模小、时间短、参与性强,“微课”的反馈及时、客观、针对性强,微型和说课的区别很明显,只有试过后才明白“看花容易绣花难”。

微课是一种以微视频为主的多种教学资源构成,并在教学应用实践过程中不断“生长”,是随着无线宽带技术、网络视频技术和新媒体的迅速发展以及广大用户对学习方式多样化的迫切需求大背景下应运而生的,它的出现顺应了时代发展潮流。

今天的培训虽然短暂,但使我受益非浅,其感触非一一能言尽。

总之,在未来的工作岗位上,我一定扎实工作,努力学习,把所学到和掌握的信息技术知识与能力,更好地应用到教研教改中,做一名对学生负责,对学校负责,对社会负责的优秀教师。最后,我想说,在紧张而繁忙的工作之余进行培训是我的荣幸!我会不停地学习各种关于信息技术的知识、提升应用能力,持之以恒,不懈地努力优化课堂教学,培养新时代所需要的具有高信息技能的新兴人才。

10月15至16号,我有幸参加了湖南省信息技术能力提升线下培训活动。通过这两天的学习,我收获很大,受益匪浅。我领略到了我们县出类拔萃的英语教师的教学风采,深厚的教学功底,以及精湛的教学艺术,虽然这些优质课的水平不一,风格各异,但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西,从而也让我从中发现了自身在课堂教学方面的浅薄与不足。下面我来谈一下我的浅薄的认识:

1.教师基本功扎实,充分调动学生的积极性。

塘渡口中学的王茜老师口语流利,发音准确,全堂使用英语教学,整堂课轻松、活泼。只有这样,才能保证孩子对教学全过程的理解,才能让孩子学到正确的知识。教师都是借班上课,但师生配合程度丝毫没有受到影响。教师教态亲切,身体语言丰富,充分调动了学生的积极性。英语的学习要求在语境中学习句子,在句子中学习单词。这就是说我们在教给学生一句话、一个词时还要给学生创设一定的情境,让学生学会在一定的情境中学会用句子、词语。所创设的情境如何即利于课文的导入,也利于重点单词、句子的引出是一节课成败的重要方面。这也让学生很自然地进入课堂。我想以后多注意这一点,让学生编对话时,给他们设立一个情境,让他们更好的发挥,也让他们明白如何把所学的知识运用到实际生活当中去。

2.多媒体ppt。

课件。

的运用彰显教学特色。

媒体等的加入,使得黑板的内容更加丰富。此次活动,老师们都运用了多媒体这现代的教学工具,以鲜艳的色彩、活动的图像和有声的对话,让教学内容更形象化,给人一种赏心悦目的感觉,创造了一个轻松愉快的学习氛围。通过各种直观形象得图片来帮助学生加深对单词句型以及课文的理解,充分激发学生的学习兴趣,更有利于学生对所学知识的牢固掌握。

3、高效的阅读课模式。

大多数的老师都采用了大声朗读课文的方式,并呈现出阅读的方法及具体指导,培养学生好的阅读习惯。而且每个阅读环节都设有一定的任务,十一中的李晓霞老师的设计很有新意,每个环节都给学生设定一定难度得任务,任务由易到难特别恰当,并指出了难度指数,使阅读步步深入,让不同水平的学生都得到展示,这堂课没有想象中那么花哨,更多的是注重课文,注重基础知识。在精讲精练课文基础知识的前提下,进行相应的拓展延伸。由于前面将基础知识都夯实了,后面的拓展学生进行起来也就得心应手。正是这种“磨刀不误砍柴工”的远见,提高了整节课的课堂效率。也激发了学生的学习积极性,使得学生们读有所获。

4、课堂体现了教为主导、学为主体的教学模式,让学生真正成为课堂的主人。

这是新课标的重要特点,也是素质教育的要求。通过这次所听的三堂课我发现教师的教学理念都发生了转变,都树立了“以学生为主体”的教学理念。把整个课堂还给了学生,注重学生能力的培养,注重主体参与,并巧用本节课所学内容,激起了学生们对英语学习的兴趣,营造了宽松,民主,和谐的教与学的氛围,让学生真正成为了课堂的主人。

5、创设教学情境,重知识的运用。

塘渡口中学的刘姣老师非常重视在操练中讲解英语语言知识,在情景中进行精讲多练,培养学生扎实地掌握和运用语言。英语的学习要求在语境中学习句子,在句子中学习单词。这就是说我们在教给学生一句话、一个词时还要给学生创设一定的情境,让学生学会在一定的情境中学会用句子、词语。所创设的情境如何即利于课文的导入,也利于重点单词、句子的引出是一节课成败的重要方面。这也让学生很自然地进入课堂。我想以后多注意这一点,让学生编对话时,给他们设立一个情境,让他们更好的发挥,也让他们明白如何把所学的知识运用到实际生活当中去。利用各种直观手段讲解英语语言知识,教师重视通过板书和在多媒体等创设的情景中对语法知识进行归纳。并且通过表格、问题等手段启发学生思维,分析掌握课文内容,从而发展学生的思维能力,深层次地理解整体语篇。

通过这次听课,拓宽了我的视野,并看到了自己思维的狭隘,让我深切的体会到了紧迫感,自己需要学的东西太多太多。首先要提高自身的专业素质。其次,虚心向别人请教,多听课,吸取经验来充实自己,扬长避短,做一个永不自满的学习者。

线组长培训心得_心得体会

历时3天的培训,不短不长的时间段,可是收获的知识却是很多,在培训中我了解了更多的新知识、新技术和科组管理经验,开拓了新的教研视野,通过培训让我对科组工作和今后的工作方向有了新的认识,有了新的工作教研方向。

在培训中,区教育局提出了明确的要求,希望在学习中科组工作提高认识,提高将来工作的能力,使科组工作的得到质的提升。在培训中深深体会到科组长在实际教学中的责任和重担。

第一次培训(5月17日):听黄芳主任和四间本土学校科组长演讲。

心得体会:快乐是幸福的源泉;科组长要起到引领作用,要加强备课组的作用。这一天是教研室黄芳主任主持,黄芳主任在培训中提出了一个很明确的要求,教学和教研中要有足够的快乐,当老师就是要开开心心的,不计较得失,不计较忧愁,做一个快乐的教育工作者。一个人快乐是一天,不快乐也是一天。若是不快乐就会影响工作情绪,将这种不良的情绪带到教学中,是不值得的,会感染自己的学生,试想学生在这样的氛围中,怎能学得好。只有快乐了,幸福指数也会得到提高,工作效率也会得到提高,做事情也容易成功。因此,黄主任说:快乐是幸福的源泉。

黄主任好提到:科组长是科组的引领人,组织好科组工作,让科组每位教师得到提升和发展,那么每位教师幸福也会得到提升。黄主任要求每位教师在实际工作中要把立德育人放在首位,品德优先,知识很重要,但是没有良好的思想品德,这个人也不能成才。教师要做表率,一言一行都会影响学生。老师快乐的情绪会感染你的学生,他们也会快乐。

黄主任鼓励科组长多看书,看好书,书籍是人类进步的阶梯。科组长站在科组建设的至高点上,学识自然要高一些才能服众。同时,教研组是教师从事集体教学研究和教学活动的基本组织,学科教研组的活动是教学研究的一个重要环节,推进课改、实施校本教研的关键是教研组建设。教研组长在课改中承担着引领、改进和组织教学的职责。通过教研组建设、教研活动的组织与开展、教学常规管理为重点,以全面提升教研组长组织教学、指导教学、研究教学、管理教学的能力为突破口,促进教研组工作的全面深入开展。

第一天上午,黄主任开展了很多的互动,在互动中,让我们体会到增城区各间学校不同学科组的风采。

第一天下午,在新塘二中数学科组,增城中学英语科组、增城中学生物科组、中钧中学。

数学科组的发言中,深深体会到科组长在科组建设中作用。科组长不但要把握教研和教改方向,还要制定科组发展计划,形成科组建设文化。完善科组制度,形成规范的教研体系,形成教学研讨氛围。他们分别强调了科组建设的重要性。还强调了“传—帮—带”作用。加强了每个年级备课小组的作用。备课过程中,要求做到三备“备教材,备课堂,备学生”。课堂教学好坏,教师功夫要到位。俗话说:台上十分钟,台下十年功。做教师的尤其面对那么多的学生,你就是在面对观众,要有风趣和激情去上课。要让学生学友所成,备课组的作用不可替代。

第二次(5月19日):听常州北郊中学陈小平校长和英语科组长演讲。

心得体会:教育是一种有思想的行为,教育只要有心去做,思想才会闪亮;科组一定要形成自己的文化。

20xx年陈小平校长来到常州北郊初级中学担任校长,在陈校长的带领下,常州北郊中学取得了长足的进步。办学质量越来越高。陈校长是一位懂教育爱教育的校长,在他的引领下,他的每一个教研科组发挥的有声有色。他在治理学校的过程中,先进行顶层设计,每位教师积极参与其中,形成特色的班级文化和教研组文化。学校的教研组是学校发展的生命线,陈校长很重要学科的建设,每个学科组都有自己的特色文化。在打造教研组文化的时候,陈校长亲力亲为,注重教研组教学的有效性探究。陈校长在科组建设中,特别注意,科组建设不是一个人的行为,而是集体行为,一个人战斗不算战斗,一群人合作才能赢。一群人合作才能赢。学科组的建设由教研组长、备课组长引领,做到各尽其职,科组长引领科组建设,备课组长承担起备课组领路人的角色。在学校的发展中,陈校长还聘请了一些知名的专家来学校指导工作,在专家的指引下,科组和备课组有了方向指引,在方向指引下,每个科组形成了自己的特色,促进了北郊中学的素质教育发展。

到这种极致状态,对教师就不一样了,他们要备好一节课,通常花费了很长的时间,通过各种方式让教学得到有效呈现。教师的课下功夫主要体现在:开展公开课,上课前备课组说课,指定主讲人,说课后修改,斟酌,讨论,再修改,于是课堂上的课就上成了精品课,极致课。北郊中学在备课组建设上是舍得花功夫的,将科组教师又分成备课小组,组员在备课组长带领下落实工作和责任到个人。制定了扎实的工作计划,计划不虚,落实到位,学期制定的计划有很好的延续性,定期进行计划落实工作检查。

俗话说“环境造就人。”如果在科组教研工作中按照北郊中学的标准去做,虽然教师是辛苦点,但是对于学生来说是一种幸福的事情,对学生日后的成长很有帮助,在这样一种环境下读书,想不成功都难。

下午,常州北郊中学的英语科组长进行了发言,这位英语科组长讲得很精彩,他从接任科组长开始就组建科组文化,具体体现在:做一个反思型的教师;改变课堂传授方式,形成翻转课堂;编写《教师手册》和《学生手册》;形成“injoy”英语科组特色文化;建立“微课堂”“云课堂”等等。

报告中,对我印象最深的是微课堂和云课堂,这是一种新型教师传授知识的方式。教学与时代共进步。在智能化社会中,需要改变传统授课方式,学生喜欢碎片化的知识积累,喜欢在游戏中学到知识。教师要不断学习,学习新的教育教学技术,要对教材进行二次开发。在对教材进行二次开发发言报告中,我深深感到科组长肩上的担子重了很多。学校虽然虽然有校本研修框架,但是在二次教材的开发上做得很不足够,没有充分了解现代学生接受知识的方式,尤其是新智能社会学习方式和方法。由此我想到,科组要建立起自己的资源库。

第三天(5月30日)微信群内组内讨论。

心得体会:科组要建设好,一定要立足本校学生基础和实际情况,科组要在传统教学中进行革新,以适应新科技教育发展的需要。

这天大家在微信群内讨论的很激烈,大家都奔着一颗“改变”的思想去认真探讨科组建设,收获很大。

通过三天的培训学习,收获很多,感触很多,我深深觉得科组建设应该要从以下几个方面着手建设:

一、教师要改变角色。传统的知识传授者转变为新课改下的能力传授者,教师成为学生发展的促进者,教师成为研究者。

二、研透教材,课标,考纲,对教材进行二次开发,形成本校的校本教材,力争在几年时间内促进科组有效教研体系。在对教材二次开发中,做到基于教材,高于教材,立足于形成培养学生能力教研体系,问题教学教研体系。

三、做实课堂。如常州北郊中学一样在教研体系中要做到“五实”。课堂功底扎实、教学内容丰实、学生知识充实、师生互动既要平实又要真实。

四、建设有特色文化的化学科组。

五、组建当代社会新型智能化教师队伍,培训教师制作“微课堂”教学,建立本科组教学资源库。

六、开展校本特色的科组课题研究。立足本校,根据本校学生实际,开展有针对性的农村学校校本课题体系。

线组长培训心得_心得体会

《准则》紧扣廉洁自律主题,重申党的理想信念宗旨、优良传统作风,坚持正面倡导、重在立德,树立了看得见、摸得着的高标准。《条例》把党章对纪律的要求整合为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,开列负面清单,重在立规,划出了不可触碰的底线。这两部党内法规,把从严治党实践成果转化为道德和纪律的要求,是我们党对新形势下从严治党规律和依法执政规律认识的不断深化,实现了党内法规建设的与时俱进,体现了依规治党和以德治党相结合、高标准与守底线相结合、破与立相结合,体现了纪法分开、挺纪在前、纪比法严的特点,突出了全面从严治党的全方位和全覆盖,为纪检机关履行职责、强化监督执纪问责提供了重要遵循依据。

《准则》和《条例》的贯彻落实,是一个环环相扣的系统工程。在政协机关,首先党组织要严格按党规党纪办事,切实把主体责任放在心上,扛在肩上,推动《准则》和《条例》落地生根。其次,每一位共产党员要把党规党纪刻印在心上,头有所敬、胸有所戒、行有所止,特别是党员领导干部要发挥表率作用,带头维护党规党纪的严肃性和权威性。第三,纪检组要全面履行监督执纪问责职责,让纪律制度化、具体化、明晰化,通过党风廉政建设责任的清单化管理,确保对党内法规和各项纪律的执行情况监督到位,切实唤醒广大党员干部的党规党纪意识。

《准则》和《条例》的贯彻落实,关键是创新执纪方式。要把握好执纪监督的“四种形态”,纠正全面从严治党只是反腐败的片面认识,使党内关系正常化。让咬耳扯袖、红脸出汗的经常性批评和自我批评成为常态;让党纪轻处分和组织处理成为大多数;让严重违纪的重处分、作出重大职务调整成为少数;让严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极极少数。切实科学把握“常态”、“大多数”、“少数”、“极极少数”的层次和关系,主动把监督执纪的关口前移到盯住违反纪律的行为上来,坚持抓早抓小,通过层层设防,级级阻挡,使党员干部不断自我净化,自觉立德守规,实现标本兼治。

《准则》和《条例》的贯彻落实,必须锻造一支铁打的纪检监察队伍。纪检干部必须敢于坚持原则、秉公办事,牢固树立“执纪者必先守纪、监督者必先接受监督”的理念,将严以律己的要求变成自觉行动。以知行合一为要,做对党忠诚的老实人,以党纪国法为规,做清正廉洁的干净人,以自重自省为戒,做防微杜渐的清醒人,以党内外监督为镜,做立德守规的带头人。

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线组长培训心得

作为线组长,我参加了最近的一次培训。这次培训的主题是如何提高团队效率和工作满意度。在这次培训中,我学到了很多有用的知识和技能,下面是我的心得体会。

首先,我认识到作为线组长,我的角色不仅仅是管理,更重要的是要领导团队。这意味着我需要激发团队成员的潜力,帮助他们发挥自己的能力,并建立一个互相尊重、互相支持的工作环境。只有这样,团队才能取得更好的成绩。

其次,我学到了如何有效地沟通。在工作中,团队成员之间需要相互协作,良好的沟通是成功的关键。我学会了如何更好地倾听和理解团队成员的需求和意见,同时也能够清晰地表达自己的想法和期望。

此外,我还学到了如何处理团队冲突。冲突是不可避免的,但是如何处理它关系到团队的稳定性和效率。我学会了通过沟通和协商来解决冲突,而不是采取强硬的措施。这样不仅能够解决问题,还能够维护团队的关系。

最后,我学到了如何激励团队成员。团队成员需要被激励和鼓励,以便更好地完成工作。我学会了如何更好地评估团队成员的表现,同时也能够提供更有力的`支持和鼓励。

总的来说,这次培训对我有很多的启示和帮助。我学到了如何更好地管理团队,如何有效地沟通和处理冲突,以及如何激励团队成员。我相信这些知识和技能将帮助我更好地担任线组长的角色,并带领团队走向更好的未来。

线组长培训心得报告

经过这次的线组长培训,我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对信息技术教学有了更多新的认识。下面是本站小编为大家收集整理的线组长培训心得报告,欢迎大家阅读。

今天我参加了“国培计划(20xx)”——四川省中小学教师信息技术应用能力提升工程“线下集中研讨”活动,在活动中收获着,在交流中感动着。几位老师的讲座,不仅全面而且细致,形式多样,使我的头脑增添了不少的教育理论,促进了我对教学的反思,回顾今天的研讨活动,感触颇多,现把我的一些体会总结如下:

1、教师具备良好的信息素养是终身学习、不断完善自身的需要。信息素养是终身学习者具有的特征。在信息社会,一名高素质的教师应具有现代化的教育思想、教学观念,掌握现代化的教学方法和教学手段,熟练运用信息工具(网络、电脑)对信息资源进行有效的收集、组织、运用;通过网络与学生家长或监护人进行交流,在潜移默化的教育环境中培养学生的信息意识。这些素质的养成就要求教师不断地学习,才能满足现代化教学的需要;信息素养成了终身学习的必备素质之一,如果教师没有良好的信息素养,就不能成为一名满足现代教学需要的高素质的教师。

2、教师具备良好的信息素养是培养高素质、复合型创新人才的需要。中国需要更多的高素质、复合型的创新性人才参加国际竞争。同时,信息社会呼唤信息人才,如果我们培养的人才缺乏捕捉信息的能力、有效利用信息迅速发现新机会的能力,就很难在激烈竞争的社会环境中求得生存与发展。也就是说,要求这些高素质的人才具有良好的信息素养。而这些人才培养的速度、数量和质量直接由教师的信息素养的高低来决定。

3、教师具备良好的信息素养.是教育系统本身的需要。

在迅猛发展的信息社会,信息日益成为社会各领域中最活跃、最具有决定意义的因素。在教育系统中,教育信息则成为最活跃的因素,成为连接教育系统各要素的一条主线;而教育系统的一项主要职能就是由教育者把教育信息传递给受教育者。因为从信息论的角度看,教学过程是一个教育者(主要是教师)对教育信息的整理、加工和传播的过程。教师是这一过程中主要的信源和传输者,在教育信息的准备和传递等方面起着举足轻重的作用。因此,教育系统本身要求教师具备一定的信息素养。

4、微课学习的亲身感受——说起来简单,做起来就难了。

从张艳老师的讲座中,我知道了:微课是一个教学视频,是一个浓缩在短短的5分钟之内的精华。简而言之,微课就是一个微型课堂,它拥有2大要素:声音ppt制作。“微课”不同于常态教学研究活动,“微课”的规模小、时间短、参与性强,“微课”的反馈及时、客观、针对性强,微型和说课的区别很明显,只有试过后才明白“看花容易绣花难”。

微课是一种以微视频为主的多种教学资源构成,并在教学应用实践过程中不断“生长”,是随着无线宽带技术、网络视频技术和新媒体的迅速发展以及广大用户对学习方式多样化的迫切需求大背景下应运而生的,它的出现顺应了时代发展潮流。

今天的培训虽然短暂,但使我受益非浅,其感触非一一能言尽。

总之,在未来的工作岗位上,我一定扎实工作,努力学习,把所学到和掌握的信息技术知识与能力,更好地应用到教研教改中,做一名对学生负责,对学校负责,对社会负责的优秀教师。最后,我想说,在紧张而繁忙的工作之余进行培训是我的荣幸!我会不停地学习各种关于信息技术的知识、提升应用能力,持之以恒,不懈地努力优化课堂教学,培养新时代所需要的具有高信息技能的新兴人才。

10月15至16号,我有幸参加了湖南省信息技术能力提升线下培训活动。通过这两天的学习,我收获很大,受益匪浅。我领略到了我们县出类拔萃的英语教师的教学风采,深厚的教学功底,以及精湛的教学艺术,虽然这些优质课的水平不一,风格各异,但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西,从而也让我从中发现了自身在课堂教学方面的浅薄与不足。下面我来谈一下我的浅薄的认识:

1.教师基本功扎实,充分调动学生的积极性。

塘渡口中学的王茜老师口语流利,发音准确,全堂使用英语教学,整堂课轻松、活泼。只有这样,才能保证孩子对教学全过程的理解,才能让孩子学到正确的知识。教师都是借班上课,但师生配合程度丝毫没有受到影响。教师教态亲切,身体语言丰富,充分调动了学生的积极性。英语的学习要求在语境中学习句子,在句子中学习单词。这就是说我们在教给学生一句话、一个词时还要给学生创设一定的情境,让学生学会在一定的情境中学会用句子、词语。所创设的情境如何即利于课文的导入,也利于重点单词、句子的引出是一节课成败的重要方面。这也让学生很自然地进入课堂。我想以后多注意这一点,让学生编对话时,给他们设立一个情境,让他们更好的发挥,也让他们明白如何把所学的知识运用到实际生活当中去。

2.多媒体ppt。

课件。

的运用彰显教学特色。

媒体等的加入,使得黑板的内容更加丰富。此次活动,老师们都运用了多媒体这现代的教学工具,以鲜艳的色彩、活动的图像和有声的对话,让教学内容更形象化,给人一种赏心悦目的感觉,创造了一个轻松愉快的学习氛围。通过各种直观形象得图片来帮助学生加深对单词句型以及课文的理解,充分激发学生的学习兴趣,更有利于学生对所学知识的牢固掌握。

3、高效的阅读课模式。

大多数的老师都采用了大声朗读课文的方式,并呈现出阅读的方法及具体指导,培养学生好的阅读习惯。而且每个阅读环节都设有一定的任务,十一中的李晓霞老师的设计很有新意,每个环节都给学生设定一定难度得任务,任务由易到难特别恰当,并指出了难度指数,使阅读步步深入,让不同水平的学生都得到展示,这堂课没有想象中那么花哨,更多的是注重课文,注重基础知识。在精讲精练课文基础知识的前提下,进行相应的拓展延伸。由于前面将基础知识都夯实了,后面的拓展学生进行起来也就得心应手。正是这种“磨刀不误砍柴工”的远见,提高了整节课的课堂效率。也激发了学生的学习积极性,使得学生们读有所获。

4、课堂体现了教为主导、学为主体的教学模式,让学生真正成为课堂的主人。

这是新课标的重要特点,也是素质教育的要求。通过这次所听的三堂课我发现教师的教学理念都发生了转变,都树立了“以学生为主体”的教学理念。把整个课堂还给了学生,注重学生能力的培养,注重主体参与,并巧用本节课所学内容,激起了学生们对英语学习的兴趣,营造了宽松,民主,和谐的教与学的氛围,让学生真正成为了课堂的主人。

5、创设教学情境,重知识的运用。

塘渡口中学的刘姣老师非常重视在操练中讲解英语语言知识,在情景中进行精讲多练,培养学生扎实地掌握和运用语言。英语的学习要求在语境中学习句子,在句子中学习单词。这就是说我们在教给学生一句话、一个词时还要给学生创设一定的情境,让学生学会在一定的情境中学会用句子、词语。所创设的情境如何即利于课文的导入,也利于重点单词、句子的引出是一节课成败的重要方面。这也让学生很自然地进入课堂。我想以后多注意这一点,让学生编对话时,给他们设立一个情境,让他们更好的发挥,也让他们明白如何把所学的知识运用到实际生活当中去。利用各种直观手段讲解英语语言知识,教师重视通过板书和在多媒体等创设的情景中对语法知识进行归纳。并且通过表格、问题等手段启发学生思维,分析掌握课文内容,从而发展学生的思维能力,深层次地理解整体语篇。

通过这次听课,拓宽了我的视野,并看到了自己思维的狭隘,让我深切的体会到了紧迫感,自己需要学的东西太多太多。首先要提高自身的专业素质。其次,虚心向别人请教,多听课,吸取经验来充实自己,扬长避短,做一个永不自满的学习者。

通过这次“国培计划”信息技术工作坊线下集中学习培训,使我提高了认识,理清了思路,学到了新的教育教学理念,找到了自身的差距和不足。我从中学习到了很多知识,而且在国培计划中有幸倾听了众多专家和学者的精彩讲解,使我对信息技术教学有了更多新的认识。

经过这次的培训令我感触很大,下面将谈谈我的一些感受:本次培训给我许多思考,深刻的体会到自己有很多东西要去学习。怎样成为一个受欢迎的信息老师呢?怎样才能在教学过程中给学生营造一个良好的氛围,建立平等、民主、信任的新型师生关系?怎样才能?我认为要解决的问题还很多,还需要自己不断的积累,不断的去学习。

首先,从爱出发,尊重学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题时及时处理,处理的方法得当,注意和学生沟通,学生就会信任你,喜欢你。

其次,如何使我们的信息课堂愈发显得真实、自然,只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西,要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。

最后,我还认识到:一节好的信息课与教师的教育技术分不开的。我要以更勤奋的心态来学习教育技术,并应用到信息课堂。

通过这些天的学习,我从中学到了很多,不仅拓宽了我的视野,还丰富了我的实践经验,更让我的思想得到了升华,使我对信息教学有了更新的认识,更加热衷于教育事业。今后,我会更加努力学习,为教育事业贡献自己的一份力量。

线组长培训心得

首先,我非常感谢公司给我这次线组长培训的机会。这次培训让我对线组长的工作有了更深入的理解,也让我掌握了一些实用的管理技巧。

在培训中,我学到了很多关于团队管理、生产管理、人员沟通和协调等方面的知识。特别是在团队管理方面,我学会了如何激发团队成员的积极性,如何建立信任和默契,以及如何处理团队成员之间的矛盾和冲突。这些技能对于我作为线组长来说非常重要,因为我要负责整个团队的生产效率和产品质量。

在培训中,我也深刻认识到了沟通的重要性。在一个团队中,有效的沟通是建立和谐、协作关系的.关键。我学会了如何倾听和理解团队成员的需求和意见,也学会了如何清晰、明确地表达自己的想法和决策。这种有效的沟通可以避免不必要的误解和矛盾,促进团队的协作和发展。

最后,我深刻领悟到了培训中强调的持续学习和改进的重要性。作为线组长,我需要不断学习和改进自己的管理技能,以适应不断变化的生产环境和团队需求。只有这样,我才能带领团队不断进步,实现公司的生产目标和业绩。

总之,这次培训对我来说非常有价值,我学到了很多实用的知识和技能,也深刻认识到了持续学习和改进的重要性。我相信这些知识和技能将对我未来的工作产生积极的影响,我也将不断努力学习和提升自己的管理能力。

线组长心得体会

线组长是一个很重要的角色,在工作中起到了至关重要的作用。本文将分享我作为线组长的心得体会,探讨如何更好地管理领导团队。

【第二段:负责的责任】。

作为一名线组长,我深知自己负有诸多责任。首先,我需要确保团队按照计划高效率地工作。同时,我需要协调各成员之间的合作,解决工作中的问题并分享成功经验。最后,我也要和其他组长沟通,互相学习,以便更好地协调整体的项目计划。

【第三段:建立信任与沟通】。

对我而言,在管理线组的过程中最重要的一点就是建立团队成员之间的信任。通过小时候的小活动,“30秒无间断倾听”就是一个试了效的小游戏,活动中团队成员分享自己的心情、情感和思想,而其他成员就要全神贯注地听,并在聆听结束后反馈自己所听到的内容。这一过程有助于建立互相信任与联系的关系。另一方面,我也会定期组织会议,倾听每个成员的声音和想法,鼓励团队成员之间进行积极的沟通和反馈。

【第四段:充分利用技术】。

在现代工作环境中,技术是我们的重要支持。作为线组长,我更关注如何充分利用技术来协调整个团队。例如,我们经常使用即时通讯软件和在线项目管理工具,随时跟进团队的工作进展并及时解决问题。在项目开始前,我也会向团队成员提供技术培训和资源分享,让大家共同掌握最新的重要技术。

【第五段:处理困难】。

在线组管理的过程中,难免会遇到各种各样的困难和挑战。在这种情况下,我尝试将每一种困难看作是一个机会来探索新的解决方案,并和团队成员一起寻求解决方案。同时,我会积极评估每一位团队成员的技能和潜力,并鼓励他们在培训和进一步发展中提高自己的技能水平。在每个困难中,我保持灵活,始终倾听并相信自己的团队。

【结尾】。

作为一名线组长,我深知如何更好地管理和统筹领导团队是非常重要的。建立信任和沟通、充分利用技术、处理困难等方法对于管理线组具有重要意义,目的都是为了更好地实现项目目标。我相信,通过不断提高自己的管理和领导能力,我可以为领导团队的成功作出更大的贡献。

线组长培训心得

9月17日至21日,五天的班组长培训班已经结束,这次的班组长轮训和以往的每次培训有所不同。不仅增加了一项拓展课(学员们分四组做两个游戏:不倒翁和开火车)使每一个学员认识到一个团体团结协作的力量和火车头所起的重要带头作用,而且在培训纪律方面和培训内容上都有了新的变化。

培训内容更加充实,更加新颖,有视频播放、案例分析、画图释解,由浅入深,环环相扣,老师们讲的绘声绘色,让我收获颇多,体会颇深,受益匪浅。承蒙老师们的关照和学员们的帮助,我还被评为优秀学员。

作为一个班组长,我认为要做到以下几点:

第一,班组长要具备良好的身体素质、政治思想素质、管理素质、文化素质及技术业务素质,工作中要做到眼明、耳聪、腿勤、手能、心公,才能全面搞好班组的管理工作。

第二,要认清自己的角色定位及所要发挥的作用,要做一个先进文化的传播者、做一个安全行为的带头人、做一个安全法规有效的执行者、做一个事故预防的`能手和榜样,按照作业标准化、管理规范化、创建常态化的要求,全面提升工作质量,确保安全生产。

第三,要做职工的贴心人,与职工建立良好的沟通方式,了解职工的思想动态,关心职工的疾苦,要让职工在班组感受到家的温暖,激发和调动职工的工作积极性,从而增强班组的凝聚力。

第四,面对工作上的困难和压力、生活上的艰辛和劳累,要保持良好的心态,要有自我调节心态的能力,做到快乐工作,健康生活。

线组长心得体会

线组长是团队中非常重要的一个职位,线组长不仅要承担团队工作的责任与任务,而且也是团队与上级领导沟通的桥梁。在担任线组长这一职位期间,我也积累了一些心得体会,想和大家分享一下。

第二段:建立信任与沟通。

建立信任和沟通是线组长工作的基础。在新的工作团队中,大家都需要时间去适应彼此的工作方式,找到适合大家的共同语言。作为线组长,需要耐心地与团队成员聆听彼此的需求和想法,以此树立互信,最终达成彼此的共识。

第三段:积极展现领导风范。

身为团队的线组长,需要积极地为团队成员展现领导的风范。这并不是说需要成为铁血军人,而是要以身作则,表现出高度的责任心和领导胸怀。当团队在困境中时,作为线组长需要先行示范出积极的态度,展现出一种充满信心和干劲的领导风范,以此鼓舞团队成员的士气。

第四段:在工作中坚持细节把控。

细节把控是线组长工作的重中之重。只有在细节把控上持续努力,工作才会更有质量和更高效率。作为线组长,需要以高度的专业素质来审查团队成员的工作成果。同时,需要保持与团队成员的不断沟通,以了解工作进展并及时提供帮助和指导。

第五段:时刻关注团队成员发展。

在团队中,每个成员都有他们的故事和经验。作为线组长,需要时刻关注团队成员的发展。这包括对团队成员进行系统培训,以提高他们的工作技能,也包括关注每一个成员的工作经验与发展机会,以便更好地满足他们的需求。同时,也需要每个成员投入时间与精力,不断提高自我。

总结:

担任线组长是有压力和挑战的,但是这个职位也充满了成就感。通过我的经验,建议团队承担这份责任的人员,应该坚定地迈出第一步,奉献出最大的努力来实现团队目标。只有这样,才能真正的成为一个出色的线组长,带领团队在项目中取得成功。

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