新疆清真寺工作总结(汇总15篇)

时间:2024-02-21 12:47:01 作者:薇儿

通过月工作总结,我们可以记录下自己在工作中的成果和收获,为今后的发展做好积累。接下来,小编为大家提供一些实用的月工作总结范文,供大家参考和学习。

新疆双语工作总结

双语的工作是怎样的?下面请参考别人怎么写的吧!

本学期在教材使用上,我们按国家幼儿教育有关规定,选用了统一的幼儿教材,保证了学前教育的科学性和系统性。

在双语教学上,吸取幼儿双语教材优点,保证教学的有效性。

配合适合幼儿特点的教学方法,逐步形成科学的幼儿双语教育体系。

在实践中我认识到玩是孩子的天性,幼儿教育不能脱离其天真、活泼和好动的特点。

对幼儿开展第二语言教育,关键在于给孩子创造一种语言气氛,我认识到,我所面临的是一群天真、活泼,对周围世界充满好奇心的孩子,他们不是学生。

而我又必须让他们学到一些知识。

对孩子们来说,他们不知道这就是知识,他们只感到好玩就行。

通常的做法:

1、让小朋友一起唱一、二首平时容易上口、大家都会唱的歌。

2、让学习较好的小朋友带领全班孩子念儿歌或对话。

3、老师在幼儿做好后,给他们提出一个很新颖的问题, 让孩子来猜带子里的东西。

这样一来,学生们的积极性就被调动起来了。

4、拿出一组图片,让孩子们迅速地朗读、辨认。

5、针对幼儿启蒙教育特点,我们给幼儿进行双语教育时,刚开始不是以学到多少知识为目的,而是以幼儿对双语感兴趣度来衡量教学效果。

我们尽力在全园创造双语语言气氛,平时教师尽量用汉语口语幼儿化,即在常规活动中尽量使用汉语指令,对周围环境布置多标出汉语语言,孩子走到那听到那,看到那说到那;经常播放汉语小故事、歌谣、歌曲,让孩子们随时都可以听到汉语。

通过这种汉语听说环境的创设,使孩子们受到汉语语言的影响,熟悉了,习惯了,他们会体悟到汉语并不是什么奇怪的现象,也不是很难学的,这对于他们进一步学习汉语起到积极有效的作用。

在日常生活中渗透汉语如早上好、排队、喝豆浆、吃早餐等都运用汉语和幼儿进行指令。

在教学上,想尽办法,让教学现场生动活泼,根据所学内容,配合各种玩教具,开展各种游戏,让玩和乐贯穿于双语教学中。

其他老师也积极参与教学,自制教具,讲故事,唱歌,领着孩子们做游戏,纯正的汉语伴随这些快乐的活动使幼儿受到了熏陶。

此外,我让孩子表演汉语节目, 播放汉语卡通片给他们看等。

我们的工作刚刚开始,许多方面都处于摸索过程中,我们认为,双语教育的发展应该在学习环境、师资队伍和教育效果上体现出来。

一、 教学设备方面

自20xx年以来,我校在上级部门的关心照顾下,配备了6台点读机,所以1-6年级,每个年级的汉语教师发放了一台点读机共同使用。

所以老师们就利用网络下载相关教学内容进行播放,在汉语课中合理使用这些点读机、播放器,更好的`为学生纠正了发音,激发民族学生学汉语的兴趣。

老师们制作、下载有关教学内容,进行有效教学,多样的教学形式,充分调动了学生的学习积极性。

虽未接入互联网,但能保证学生信息技术课正常使用,电脑老师认真对待每节课,仔细备课,课后作授课登记。

我校还充分利用二楼多媒体教室,教师上好公开课。

并且每位教师每学期都征订了有关本学科

的教学用书,与文字教材、电教设备配套的教学卡片、挂图、音像资料和教学软件,数量基本了满足教学需要。

二、 其他条件

“双语”班班额,平均班额未超过45人;基本满足改善“双语”教学条件和“双语”教师培训的需要,公用经费优先保证实施“双语”教学的需要。

三、 人员配备

我校属于结构性超编学http:///xueshengyanjianggao/ 学生演讲稿校,教师人员较充足,因此汉语教师人均周课时不超过14课时。

语文(民)教师人均周课时未超过10课时,其他教师:使用汉语授课的课程,人均周课时数学小学未超过10课时;其他学科未不超过18课时。

四、 任职条件

不穿戴宗教服饰;无品行不良和违法、违纪问题;无歧视、体罚、变相体罚等侮辱学生人格尊严的行为,无侵犯学生合法权益的现象。

考试课程教师所任课程与所学专业一致或相近;母语为汉语(含民考汉)的教师普通话水平达到二级乙等,母语非汉语的小学教师汉语水平达到hsk五级或mhk三级乙等。

我校无慢性传染病、精神病患者从事教学工作。

五、 教学能力

我校教师在中小学教师专业知识水平测试合格家长会演讲稿率达到100%。

双语教师教学设计和环节符合要求,授课基本无知识性错误,能达到规定的教学目标;学生学习积极性高,所授知识基本能掌握。

教师汉语发音基本准确,表达流畅、清晰,板书规范、正确。

六、业务培训

充分发挥骨干教师在校本培训中的作用,每周组织1次校本培训活动,每学期至少组织1次专题讲座、经验交流、教研科研等活动,培训内容针对“双语”教学中的实际问题。

按要求组织“双语”教师参加继续教育;按要求选派教师参加教育行政部门组织的“双语”教师培训,将培训合格的教师安排在“双语”教学岗位上。

七、组织领导

经常调查了解“双语”教学工作情况,听双语教师推门课、门外课,了解双语教学情况,定期研究解决“双语”教学工作存在的困难和问题。

根据实际情况我校指定了双语教学长期规划,学期工作计划,并进行学期教学工作经验总结,学年教学工作经验总结。

制定了相应的“双语”教学工作制度(包括教学常规管理制度),

对“双语”教学工作实行目标管理;相关部门分工明确,协调配合;工作人员认真履行岗位职责,有监督检查措施;“双语”教学工作档案资料齐全,整理规范。

家访等各种形式,积极开展面向社会的“双语教学宣传活动, “双语”教学工作得到了家长认可。

八、办学方向

问题学生转化工作成效明显;无留级生,在校学生辍学率在1%以下;没有劝学生转学、退学、离校和开除学生的现象。

间、节假日、寒暑假进行集体补课或上新课。

九、课程设置

至2012年9月,我校一-六年级全体学生已进入全汉语授课,除六年级汉语以外,其他课程均使用统一人教版教材。

严格执行《义务教育双语教学课程设置方案(试行)》和课程标准,开齐课程,开足课时,按规定开设综合实践活动课程和学校与地方课程,无随意增加、减少课程和课时现象,按规定使用教学用书。

我校已全员进入双语教学模式一,要求除了极个别学生不理解的地方可以使用维语解释,其他内容必须使用全汉语授课。

十、教学常规

各学科教师利用周二、三分年级、学科进行集体备课,过教材活动。

老师们能主动及时改正,交组长复查,教师教学进度安排合理,作业量适中,每学期每位教师听课不少40节,至10月,部分教师听课已达到30节,并针对授课存在的问题及时反馈。

无论教师是还是学生,各类活动均使用汉语开展,汉语记录,每天升国旗、每天国旗下讲话,要求完全使用汉语,锻炼每一位教师的汉语水平。

许教师把分数告诉学生,无论作业成绩还是考试成绩,均以a、b、c等级形式出现在学生面前。

十一、环境创设

因地制宜,充分利用团队活动、校园广播、宣传栏、宣传画、标语指示牌等,创设具有学校特色的、学生喜闻乐见的、有利于开展“双语”教学工作的校园环境。

宣传用语及文字准确规范。

充分利用班会活动、教室空间和黑板报、墙报、宣传画等,创设具有浓厚“双语”教学氛围的班级环境。

宣传用语及文字准确规范。

十二、教学质量

“双语”班学生其它课程各年级上,优秀率有所提高或保持上年水平。

“双语”班学生,数环保演讲稿 学、汉语、语文基本能达到期末考试合格率小学在85%以上。

相信在上级部门领导的关怀下,在全体师生的共同努力下,我校双语教学水平一定会不断进步。

新疆工作总结

哈密市去极端化工作,紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,坚持疏堵结合、分类施教、多方参与、综合施策的原则,以现代文化为引领,以治理三非为主要内容,以,以肃清圣战殉教进天堂等宗教极端思想为主要目标,坚持打击的一手要硬、教育疏导的一手也要硬;用好五把钥匙,正信挤压、文化对冲、法治约束三管齐下,以治理宗教极端表现为切入点,深入推进去极端化工作,在地市坚强领导下,通过各级努力取得明显成效。

(一)、高位推动,坚定凝聚力量推进去极端化的政治责任。

哈密市委、市政府高度重视去极端化工作,先后5次召开专题会议,研究、部署、安排去极端化工作。成立了去极端化工作领导小组,哈密市四套班子领导分片包干负责去极端化工作,制定和印发了《哈密市深入推进去极端化工作方案》,明确各部门(单位)任务、责任强化各级党委、政府主要领导对去极端化工作直接抓、负主责的政治责任,特别是要求把去极端化工作与维稳工作同分析、同研究、同决策、同部署,并将去极端化工作纳入了领导班子一领导干部年度考核、绩效考核、综合治理和平安建设考核的内容,制定目标,量化指标,形成了以考核促落实的强大推力,形成各级党政负责、各有关部门齐抓共管、全社会共同参与的去极端化工作长效机制。

(二)强化政策法规宣传,增强依法管理宗教事务的法治理念。

一是树立大宣传理念,构建大宣传格局。坚持三级宣讲,在去极端化宣讲中,坚持四套班子带头讲,乡镇街道党政主要领导反复讲,组织党员干部、宗教人士专题讲等方式,坚持不懈的抓好广大党员干部群众的思想教育工作。各职能部门结合各自职能通过政法部门讲法律、卫生部门讲健康、科技部门讲科学、宗教人士讲教义、群团组织讲风尚,充分发挥群众主体作用,实现了宣传主导、教育先行,统一思想、凝聚力量,打赢意识形态领域反分裂反渗透斗争的硬仗。今年以来,哈密市组织市、乡(镇)街道、村(社区)三级160余名宣讲队伍,深入到村、社区、厂矿、学校、医院等,采取漫灌与滴灌式教育相结合,开展去极端化宣传教育360余场,受益群众32万余人次。

二是开展大培训,增强法治观念。哈密市委、市政府高度重视两文件一条例的学习,将其作为提高各级干部素质的重要抓手,编印了《哈密市学习两文件一条例百题问答》及《新疆维吾尔自治区宗教事务条例》5万册在全市范围内发放学习宣传;举办了乡(镇)、市两个层面32场次7000余人的学习两文件一条例的知识竞赛活动;开展了乡镇、街道党政正职、政法工作分管领导,统战民宗、地市访惠聚工作组队员、村(社区)干部、教师和宗教人士,共计15批23个班次3200余人的两文件一条例专题培训,聘请自治区专家讲课8次,通过培训,掌握了两文件一条例的主要精神和相关法规规定,增强了干部队伍、教师队伍、宗教人士队伍在抵御宗教极端思想渗透中的能力,从根本上解决不敢管、不会管、不善管现象。

(三)大力开展文化活动,以现代文化对冲宗教极端。

一是大力倡导现代文明生活。通过举办青苗麦西来甫跳起来百姓大舞台农民春晚社区春晚、争创好婆婆、好媳妇以及开展摔跤比赛、足球比赛、刺绣比赛等群众性文体活动,引导广大群众追求健康文明生活新风尚,强化宣传效果,让先进的文化有力地占领农村意识形态领域。二是充分发挥农村大喇叭作用。加大对广大干部群众党的宗教政策、自治区非法宗教活动26条界定、22种宗教极端思想的表现形式的宣传教育力度,正能量歌曲唱起来;三是让各族农牧民群众享受公共文化服务基础。哈密市19个乡镇文化站、35个农家书屋以及137个行政村(社区)阅报栏、20113个村村通和26476个户户通,图书馆、文化馆、博物馆等免费开放,促使广大群众丰富科学知识,抵御宗教极端思想侵蚀。四是建强宣传思想文化阵地。积极争取援疆项目,完成哈密市电台的地面无线数字电视覆盖工程,可传输1套民语节目、2套以上汉语节目,有效覆盖全市80%的农村人口。开通《哈密市新闻网》《红色手机报》(维吾尔、汊文版),建立了《瓜乡零距离》等多个微信公众平台和市、乡、村356个微信群,形成了网上宣传强势。指导并帮助基层缉拿实际建设茶馆书屋、户外简易运动场,动员社会各界免费赠送书报和运动器材,为广大群众开展文体活动提供基础保障,切实让文化引领服务群众。五是加强宗教活动场所文化设施建设。在地委领导大力支持下,在具备条件的17座宗教活动场所设立了图书室,为信教群众提供了宗教类的政策与法律法规读本、报刊杂志,引导群众崇尚健康文明的现代生活。

(四)依法管理宗教事务,用正信挤压宗教极端。

哈密市坚持保护合法、制止非法、遏制极端、抵制渗透、打击犯罪的基本原则,深入开展宗教人士和宗教活动场所的清理整顿工作;强化四项管理,提高宗教人士遵纪守法、抵御渗透、维护稳定的意识。一是强化宗教正信。严把讲经、解经关口,驳斥圣战殉教进天堂等谬论,引导信教群众崇尚科学文明的现代生产生活方式,远离宗教极端思想,树立正信,抵制极端。二是强化爱国感恩意识。分批组织我市宗教人士赴经济发达地区和援疆省市开展参观见学活动,使广大宗教界人士亲眼目睹中国特色社会主义现代化建设取得的巨大成就和各民族亲如一家的团结氛围,强化五个认同,激发宗教界人士在维护民族团结、促进宗教和谐的使命感和责任感。今年9月至2017年4月,计划覆盖全市宗教人士和民族团结模范300余人到内地参观见学,目前已组织三批75名宗教人士赴内地参观见学。三是建立奖励激励机制。定期对宗教人士及民管组织负责人进行每半年一考核,考核优秀的在双五好评比活动中优先考虑,考核不称职采取批评教育停职等措施,确保宗教界队伍的纯洁可靠。四是建立和完善宗教事务管理制度和机制。认真落实《哈密市领导干部联系宗教活动场所和与宗教人士谈话制度》、《哈密市宗教教职人员职责》,翻译印制了《哈密市领导干部联系宗教活动场和与宗教人士谈话制度记录册》,发放到四套班子领导和各乡镇、街道科级领导手中,要求市四套班子领导每月至少对所联系的宗教活动场所和宗教人士进行一次走访、谈话,督促宗教人士和民管组织履行民主管理职责,加强宗教事务管理。进一步完善对宗教活动场所的依法管理、民主管理和社会管理机制,健全敏感节点清理整顿和日常摸排检查长效机制,坚决防止宗教领域群体性事件发生。

新疆工作总结

按照省委组织部的统一安排,去年11月份,作为唯一的一位女同志我被省地税局选派到xxxxxxxxx村担任村主任助理。在上级领导、xxx政府、xxx村委会的的支持帮助下,我克服各种困难,与xxx村广大干群一道,紧紧围绕农村工作大局,努力夯实各项工作,科学谋划xxx发展方向,认真履行驻村工作职责,确保驻村工作健康有序开展,并取得一定成效。现将驻村工作情况汇报如下:

一、深入群众,了解村情民意。

1拟定调研课题,进行认真的梳理、归纳和总结,形成有针对性的调研报告,不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。四是勤于锻炼,积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验,我积极参与镇党委、政府开展的各项中心工作,主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的土地确权制度改革中去,主动深入到新型农村养老保险工作中去……。

二、发挥优势、找准发展方向。

农村要发展,产业支撑是关键。如何培育出支柱产业来,着眼长远可持续发展,一直是我思考的问题,通过几个月的潜心调研和悉心收集、归纳和总结,在镇党委、政府的支持和村两委成员的共同努力下,为xxx村勾勒出了一副兴产业、促发展的美好蓝图,并努力为之实现。

一是确定了可持续发展的扶贫项目:大力发展抗肿瘤药草细梗香草的种植,走出一条绿色经济的道路。xxx村是抗肿瘤药草细梗香草的原生地,为此我村积极与市农科所取得联系,成立了中国福建(xxx)细梗香草种植示范基地和研发中心,2017年1月与龙岩市农科所签订合作协议发展种植抗肿瘤药材细梗香草,每亩收入可达8000元左右,计划到2020年种植面积达到1000亩,总产值达800万元。同时还成立了中草药农民专业合作社,现有21户村名参与,其中贫困户4户。目前正在申请xxx细梗香草地理标志保护。2017年规划种植林下50亩,农田200亩,温室育2苗大棚1个,由于前期启动资金严重缺乏,加上育苗扩繁难度大,种植进度受到影响。

二是努力促成xxx森林公园的立项和规划。基于xxx得天独厚的原始森林资源和区位优势,在保护生态的基础上规划建设运动健身、休闲疗养、旅游探险于一体的xxx森林公园是全体xxx村民多年的期盼,也是我的一个梦想,不管能不能成功,我都要试一试,有句话说的人一定要有梦想,万一就实现了呢!。为此,我为了深入了解这片森林的自然资源和景点,收集相关图片信息资料,我邀请当地熟悉地形的热心村民带我进山10余次,带上面包干粮徒步爬山涉水,累了饿了无怨无悔,同时积极争取林业部门、汀州旅游发展公司、宣传部、新闻中心的支持,制作图片文字宣传资料等通过长汀新闻、微长汀、长汀论坛、大美汀州等宣传媒体进行宣传并收集民众意见建议,历时3个多月的探访和宣传,终于形成了一份完整的报告(《关于规划建设xxx森林公园的意见和建议》)已呈报县委县府,得到县委县府的高度重视,廖深洪书记做了重要批示,现林业局已拟在xxx规划建设森林公园,目前县林业局正在做前期的调研和规划。

三、内引外联、寻求项目支撑。

3先后争取到县交通局安排的道路建设项目一个20万元、省农业厅种植补助项目一个10万元,县扶贫办项目资金(光伏发电项目)5万元,同时与县国土局、发改局、农业局、水利局、林业局汇报联系,争取县国土局农田土地综合整理项目300亩、县发改局扶贫项目前期启动资金2万元、县农业局山垅田改造项目200亩、县水利局安排xxx细梗香草种植水库和排灌建设项目一个,积极争取林业局林下经济项目资金补助。目前,到位项目资金35万元、县国土局和水利局已到我村进行了实地勘测、30万光伏发电项目已建成并投入使用,另省市县地税局项目扶贫资金50万元正在办理拨付中。

四、心系群众,用心服务群众。

4特产(百花蜜、红菇、灵芝等)。四是访贫问苦,关心群众疾苦,慰问困难户、困难党员、70岁以上老人共计1.1万元。五是积极组织科宏眼科医院为民办实事,通过点对点直接联系,邀请医生直接进户开展义诊,共为xxx26名60岁以上老人做了眼科检查,其中为6名患白内障老人做了摘除手术,通过为群众办好事实事,树立村两委形象和威信,增强群众发展的信心,也赢得了群众的一致好评。

五、体会感受。

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新疆维稳工作总结

根据市、县综治委统一部署,我镇制定了《黄坛镇社会治安重点地区排查整治工作实施方案》,集中力量深入开展整治工作。4月8日,我镇召开班子会议,讨论镇区整治工作启动情况和具体工作部署;4月16日召开驻地村干部会议,动员其积极配合各项工作;4月17日召开社会服务管理联席会议暨镇区整治工作部署会议,明确各部门责任,全面铺开各项工作。又相继召开镇区整治相关村干部及老党员、老干部座谈会,并多次走访整改现场,落实了相关具体工作。7月4日,举行黄坛镇区环境整治暨志愿者队伍成立启动仪式建立了宣教、帮困、护绿、平安、和谐5支志愿者队伍,从各方面保障镇区整治长效机制的落实。目前,镇区整治工程进度按计划执行中,各项工作开展顺利。

(一)菜市场整改情况。

1、临时菜市场迁址到环城西路北侧,已启用;

2、新菜市场场地填方完成,目前施工中,一层已经建好,已完成工程量的60%。

(二)小客站整改情况。

2、镇区小客车始发路程:由始发站经兴坛西路右转至。

环城西路,再右转至黄坛西路(菜市场),之后按原线路至宁海运行。返程小客车必须从松坛路驶入到始发站。

(三)黄坛小学东大门路阻整改情况。

1、规范小学东大门车辆停放秩序;。

2、小学西南角增开出口工作已完成,东西两门分区域分流接送学生。

(四)兴坛西路疏通情况。

联合驻地村做好欲疏通地段两户人家的思想工作,争取早日疏通。

(五)临时停车场筹建情况。

1、已确定场地位z及面积,位于镇政府围墙外,可容纳约50辆车辆停放;

2、该地块上的农作物评估工作已完成,现已经过县规划局审批,规划方案已公示,即将进入平整施工阶段。

(六)黄坛街占道经营整改情况。

1、镇区沿街个体户登记统计工作完成,登记商户111家,分发倡议书,并签订了个体户门前三包责任书111份。

3、对黄坛路两侧自产自销蔬菜的农民进行劝说,将其集中到临时菜市场。

(七)治安巡查情况。

1、加强巡逻防控工作。整治工作以来,镇派出所根据。

辖区发案情况,积极调整勤务机制,将原来的巡逻时间段从夜间23点至凌晨4点调整为目前的上午8点至晚上20点,将巡逻力量放在侵财型案件高发时段。

2、制定清查任务。每天保证1组警力进行流动人口清查工作,每周保障1次集中清查,对乱点区域查清底数,争取在第一时间掌握可疑人员。3月份以来,该所共出动警力570余人次,组织集中清查21次,排查登记出租房屋底数1100余户,新办理流动人口居住证2700余人。

3、完善交通疏导工作。与黄坛交警中队,黄坛镇相关部门配合,合理安排警力,以黄坛小学为中心,做好学校上下学时段的交通问题,避免发生各类冲突矛盾。

由于土地征收、政策处理等方面存在较大困难,各方面协调需要一定的时间,给整治工作进度造成一定影响,我镇将全力以赴,做好此项工程。

社会服务管理中心建设以来,我镇党委、政府高度重视中心内部管理制度建设,由党委书记俞安河担任中心主任,分管政法副书记朱军华担任副主任。同时,建立《社会服务管理联席会议制度》,运用社会管理综合治理理念,按照政府主导、部门参与、人人动手、合力破解的要求,通过与部门协商,集中力量,共同分析化解矛盾纠纷和排摸重大不稳定因素。

由于我镇镇政府硬件条件所限,镇综治工作中心和行政服务中心未能合并,党员服务中心较早建成,并在社会服务管理中心开设了一个窗口,尽量方便群众咨询、办理业务。而流动人口以前一直合并在计生办进行服务管理,现已在社会服务管理中心增设该窗口,规范化流动人口服务管理工作。

我镇将30个行政村以自然村为基本单元划分成67个网格,各网格设z网格长、网格信息管理员各1名;以村民小组为单位设立241个网格小组,按照“互助、自治、基础、专业”分类建立完善4支服务团队;将镇现有的4个片(即黄坛片、杨家片、山岙片和双峰片)作为“网格化管理、组团式服务”的二级管理机构。同时,根据实际情况建立健全了走访、会议、信息报送、督查考评等各项工作制度,制定了《黄坛镇“网格化管理、组团式服务”操作规程》,以促进此项工作开展的规范化、制度化和科学化。

上阶段,由于个别村宣传发动不到位,导致部分群众对平安建设和“网格化管理、组团式服务”工作不知晓、不了解。为此,我镇增印了《平安宁海建设倡议书》和“网格化管理、组团式服务”宣传资料,并召开联村干部、农村工作者会议,要求“进村入户”走访宣传、全面动员,切实提高各项工作的知晓率、参与率和满意率。通过发动每个学生,以小手牵大手的形式,将《平安宁海建设倡议书》发放到每户人家,切实提高村民对此项工作的知晓率、参与率和满意率。

我镇为各片(信息)管理员配备了工作专用手机,管理员可利用该手机可以随时随地登录基层社会管理综合信息系统,以便及时输入信息、处理事件。目前,镇一级基层社会管理综合信息系统运作较为规范;各行政村宽带均已接入,信息系统电脑终端安装工作基本完成,村一级帐号由各片、村信息员管理,运行良好。对于个别缺少电脑的村,系统终端安装于村干部家中,以确保能够正常登陆。

我镇及时有效地制定了“排查整治、强基促稳”工作实施意见,成立了专项活动领导小组,强化基层基础建设,促进社会和谐稳定。一是加强矛盾纠纷排查调处工作,重点关注“三改一拆”、征地拆迁、重大工程建设等方面的问题;二是加强社区矫正人员、刑释解教人员、吸毒人员、闲散青少年等重点人员监管帮扶工作;三是深入排查整治社会治安和公共安全突出问题,重点关注交通、消防、食品药品等领域的安全隐患。

新疆工作总结

时间匆忙,转瞬20xx年即将离去,回顾过去的12个多月,真是百感交集。要总结的实在太多了,现将一年来的工作简洁总结如下:

偶然的机会我干了淘宝客服这个工作,不知不觉已有大半年了,感觉时间挺快的,一坐一天,一个星期,一个月就坐没了。有时感觉挺好的,不用干什么,但又感觉太枯燥了。但学的东西还真是不少的,遇到的人也是非常好玩的,由于买家来自五湖四海的。

上班的第一天,旺旺挂着,可是没有人与我交谈,反复的翻阅资料,熟识产品,可是似乎没有方法记忆深刻,遇到问题的时候还是无从下手。

在做客服期间,我经常会遇到顾客说这个东东能不能优待,可不行以包邮等等之类的问题,本身我自己也会从网上购物,买东西想买实惠,这个我可以理解,因此能够理解客户的心情,但是我现在的立场不同了,不再是一个购物者而是一个销售者,当然是能在不优待的状况下成交,想在不优待的状况下成交,对于这类问题当然不会同意,一旦退让,顾客会认为还有更大余地可以还价,所以,针对此类问题,我觉得态度要和善,委婉的告知对方不能够优待的。

要告知对方我们全部的珍宝价格都是实价销售,敬请谅解,对于在发货中存在的问题,给顾客带来麻烦的,那就只有赔礼赔礼,承认错误,在的客户面前装可怜,一般人都是会心软的,我也是亲身经受的,不过客户基本上都是蛮谅解的,收到货后就很满足的来告知了。

后来我们就渐渐开头熟识了一些面料,第一次熟悉这么多的面料,以前买衣听从来都不知道面料这个词,看着哪样好看就买了,也不会去想为什么一样的衣服价格差这么多呢,现在最终知道了,什么面料好,什么面料透气,有弹性,面料不一样价格也不一眼,现在对店里的衣服都有了大致的了解,也知道了从哪家进的货偏小,哪家的偏大,按合适的尺寸给客人推举衣服。

刚做客服的时候推销出去一件衣服发觉自己很有成就感,后来渐渐的用着娴熟的语气和(方法)推销更多的衣服出去,和客人沟通是一个熬炼人的脑力,应变力量,说话的技巧,同时也熬炼人的急躁,要细心的对待每一个客户,让每一个客人兴致勃勃、满载而归。

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新疆工作总结

新疆自古以来就是我们伟大祖国不可分割的神圣领土,新疆各族人民一直生活在祖国的大家庭里,祖祖辈辈繁衍生息、亲如一家,无论是维吾尔族还是汉族和其他少数民族,人们和睦相处,共同居住生活。

通过近几年的抢烧严重暴力犯罪事件,是典型的境外指挥、境内行动,有预谋、有组织的打砸事件,使和田各族人民的生命财产遭到严重威胁和损失,严重损害民族团结,破坏社会稳定。

这种暴力行为,是广大人民群众绝对不能容忍的。

通过这些事件,我们再一次清醒地看到了境内外民族分裂势力的丑恶嘴脸。

在高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导下,深入贯彻落实科学发展观,坚决按照州、县政法委、综治办的指示精神,紧紧围绕镇党委、政府重心开展综治维稳工作。

做到以下几个方面:

一、加强领导,强化责任,营造良好的宣传舆论氛围为切实做好综治维稳工作

二、夯实基础,深入创新,打造一流的社会治安环境

三是通过深入持久地开展平安家庭创建工作,打造"零案家庭",推进平安镇的建设。

四是以"三创"活动为载体,进一步夯实稳定基础。

五是制定信息研判和敌社情动态分析报告制度。

每月例会研判一次工作信息,每季度分析一次治安形势;

六是集中整治重点地区和专项治理涉法上访问题形成联动机制。

每年进行一次公众安全感调查,每月一次涉法上访的梳理。

另外还需要注意以下问题;

一是村级民兵治安分队开展值班备勤和治安巡防工作经费紧张,人员工资补助费很难兑现。

二是各村、社区、学校与基层派出所的业务沟通和协调配合工作不密切,警务室民警下去少,人员不足,不能很好地开展外来暂住人口的清查、登记和办证工作。

三是各村、社区居委会的治保主任和综治干部,调换频繁,刚刚经过培训学习,掌握一些工作方法和经验的人员就被调换。

这表明全镇基础综治队伍不稳定,选配的人员不强硬,在这个问题上应该硬选人,选强人。

我坚信,在党的领导下,在新疆各族人民的共同奋斗下,新疆的各项事业将继续向前发展。

新疆各族人民继续同呼吸、共命运、心连心。

任何旨在分裂祖国和破坏民族团结的行径,都必将会遭到新疆各族人民的强烈反对,任何企图分裂中国、破坏民族团结的阴谋最终都不会得逞。

在当前这个大是大非问题上,始终做到认识不含糊,态度不暧昧,行动不动摇,立场坚定、旗帜鲜明。

坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动,坚决维护祖国统一、维护民族团结。

切实转变工作作风,更新观念,认真履行岗位职责,依法行政,以实际行动做好本质工作,为促进和推动和田经济发展与稳定做出新的贡献。

尊敬的各位领导:

大家好!今天我代表******综治委做维稳工作汇报,我乡综治维稳工作在县委、县政府、县政法部门的精心指导下,在全乡政法综治委全体单位工作人员的共同努力下,取得了可喜的成绩。

年初,乡党委与各村、站所签订了综治目标责任书,明确了领导责任。

截至目前,全乡无群体上访事件,无治安刑事案件,确保了全乡的社会稳定。

现将我乡综治维稳工作汇报如下:

一、 以加大值班巡逻力度为重点,加强维稳工作。

我乡认真执行值班制度,坚持领导带班,执行双人双岗值班制度。

乡综治办联合乡公安边防派出所对各村、站所值班情况进行定期不定期检查,以“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”为要求,并对发现的问题及时通报并要求整改。

在敏感时期、重大节日期间加大值班巡逻力度,保证社会舆情稳定。

我乡于四月公开招聘了10名专职治安联防队员、6名村级综治协管员,夯实了维稳力量,并安排联防队,综治协管员负责乡村治安巡逻及安保工作。

形成乡综治办、派出所、村委会、各站所形成治安防控体系。

安派出所、乡武装民兵、护边员对边境一线进行边境巡逻和边境政策的宣传,经过采取以上有效措施,近几年来,我乡未发生一起人畜越界事件和涉外事件,确保了边境一线的稳定。

二、认真落实“四知四清四掌握”工作机制,按“四类管理法”服务全乡各族人民群众。

为更好的服务广大人名群众,积极有效的大抓“民生”工程和转变机关作风,克服人浮于事的工作态度,切实落实“四知四清四掌握”工作机制,乡党委要求干部做到每月入户了解农牧民生产、生活方面存在的困难,并将收集的意见和建议上报乡党委,及时妥善解决。

另外,按“四类管理法”对全乡实有人口进行分类,同时充分发挥“十户长”职能,做好四类居民的管控与排查工作,做到了及时掌握社情动态,将矛盾消灭在萌芽状态。

并针对社情、敌情每周召开综治成员单位工作例会,每季开展一次综治工作研判分析会,就维稳工作进行总结及安排部署。

为确保重点人员的监管和帮教工作落到实处,乡党委安排两名领导干部监管帮教1名重点人员,每周与重点人员进行一次谈话,及时掌握重点人员思想动态及生活状况。

为加强流动人员服务与管理工作,我乡坚持每月对流动人口进行排查,掌握流动人口动态,为确保“会议”、“亚欧博览会”顺利召开,进行了8次流动人口排查活动。

截止8

月31日,我乡流动人口中流入人员281人、流出人员210人。

通过排查,我辖区没有参与过“7·5”暴力事件人员;没有参加过邪教组织和非法宗教活动、思想顽固、拒不悔改人员;没有对社会不满、行为偏执、可能铤而走险的人员;没有在逃犯罪嫌疑人和服刑、劳教逃脱人员;没有老上访户、缠访和有进京上访经历的人员;没有直系亲属被打击处理敌视政府的人员;没有吸毒人员;无刑满释放后重新犯罪人员等危安人员。

三、坚持维稳工作预防为主的.原则,加强信访、矛盾纠纷调解力度。

坚持信访工作机制,畅通信访渠道,同时加大矛盾纠纷排查力度,及时了解民情、民意,化解矛盾冲突,做到“小事不出村、大事不出乡”。

四、严格落实领导干部联系清真寺制度。

我乡始终坚持少数民族领导与两村清真寺联系制度和每周于清真寺主持谈话制度,并在每个星期五居玛日和少数民族重大节日期间由乡综治办、乡统战、民宗干事对各村清真寺进行检查,杜绝了党员、学生、干部和外籍人员进我乡清真寺做礼拜。

五、深入开展反邪教、优秀平安乡创建活动,开创维稳工作新格局。

营造良好的舆论氛围,及时调整了组织机构,以悬挂横幅、张贴宣传画、制作黑板报的方式,围绕民生建设这条主线,大力宣传党和国家支农、惠农、扶农政策。

并组织全乡干部职工下村入户,以“热爱家园、远离邪教、共建和谐”为主题,宣传党的方针政策,改革开放成果以及平安乌恰建设。

同时开展“反邪教广播天天响”活动,乡综治办派专人录制了反邪教知识,并让全乡广播响起来,做到了反邪教宣传全覆盖。

结合干部联系群众制度,进行“平安建设”再教育、再宣传,通过广泛开展宣传教育,使“平安家庭”、“ 优秀平安乡” 创建活动家喻户晓。

六、以宣传为手段,扎牢基层群众维稳基础。

我乡以集中宣传、巡回演讲、举办普法培训班、组织宣讲团赴各村宣讲等方式,

在和田7·18、喀什7·30、7·31暴力恐怖事件后,乡党委积极组织召开了******维稳工作会议,通报暴力恐怖事件,让广大干部群众正确认识当前形势的严峻性,增强了辨别是非的能力,提高了全民积极参与反恐维稳的思想意识。

维稳工作是关系全乡长治久安、社会稳定、经济发展的重要工作,是长期性、反复性、重要性工作,是保证“十二五”规划开局之年顺利进行的有利抓手。

我乡将坚持不解的抓好此项工作,深入细致的继续开展工作,努力为新疆的繁荣富强和社会稳定做有力的支撑。

新疆公务员工作总结

公务员的工作总结应该怎么写?内容包括了哪些重要细节?下面由小编为您提供相关的总结给你们参考吧!

20xx年12月,我通过公务员考试被录用到xx,成为一名光荣的国家公务员。

转眼间,一年的试用期已满,期间在领导的培养关心、同志们的帮助支持下,我逐步完成了从学校到政府机关、从学生到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步和提高,为今后的工作和学习奠定了良好基础。

现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:

一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质

理论学习是我们的立身之本。

近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,系统地学习了理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及党的十八大、十八届三中全会精神,身体力行,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。

在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,始终严格要求自己,在思想上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观和正确的育人观。

二、注重求真务实,不断提高自身的工作能力

自己在目前的工作岗位上已工作了一年,经过不断学习、不断积累,以及向老干部请教,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过一年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。

在工作期间,我做到思想领先,讲到做到,善于发现问题,并圆满完成各项任务。

三、敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展

勤勉敬业是对一名国家公务员起码要求。

我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。

认真遵守各项规章制度,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上,我始终认为,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。

我必须以勤奋的理念去实现人生的价值。

四、尽职尽责,扎实工作,不断取得新成效

无论在何地工作,我都本着对事业高度负责的态度, 坚持任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得优异成绩。

五、不断改进作风,无私奉献,注重廉洁自律

在本职工作岗位上,能维护大局,注重团结,以诚待人。

平时工作中任劳任怨,扎实细致。

在任职期间,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观,从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。

在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。

通过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终,坚决做到立党为公,执政为民,自觉抑制不正之风和现象的侵蚀,养成奉公守法,以清廉为荣的作风,做到拒腐蚀永不沾。

当然,工作中也有一些不足和问题,这些问题和不足,我决心在今后的工作中认真克服,努力改进。

政治处在局党委的正确领导下,在上级政治部门的具体指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指针,深入贯彻落实党的十六届四中全会精神,结合保持共产党员先进性教育活动,积极开拓思路,拼搏创新,扎实努力,不断提高干警的整体素质,通过全处同志的共同努力,较圆满完成了局党委交办的各项工作任务。

在先进性教育活动、干警业务素质培训、精神文明建设、党团建设、文化学习及文娱生活等方面都取得了一定成绩,充分发挥了党委参谋助手作用。

一、深入开展保持共产党员先进性教育活动

一是提高思想认识,增强搞好学习教育活动的责任感。

在局党委的指导下,政治处高度重视先进性教育活动,从x月x日开始,积极收集转发各种学习资料,切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作,使我局成为政法系统最早开始先进性教育活动的单位。

二是健全组织机构,为搞好先进性教育活动提供强有力的组织保证。

在局党委安排下,及时成立了先进性教育活动办公室,为确保教育活动顺利开展奠定了组织基础。

三是宣传发动到位,大力营造活动氛围。

主要通过制作悬挂先进性活动横幅标语,在办公区和大队开辟“保持共产党员先进性教育活动专栏”、组织学习心得交流等活动,营造了良好的先进性教育活动氛围。

四是组织学习到位,确保学习效果。

制定了详细的学习计划,科学分解了学习内容,合理解决了工学矛盾,确保了学习时间、内容、效果三落实;采取集中学习与个人自学、研读原著与理论辅导,交流体会与主题实践等多种学习方式,充分调动了全局党员的学习热情,达到了人人参与学习、人人参与讲解、人人参与讨论的目的,起到了共同进步、共同提高的作用。

五是结合“规范执法行为,促进执法公正”活动,通过组织“六项专题活动”(“规范警容风纪,提高党员素质”活动;“体验部队一日生活”;“重温入党誓词,缅怀革命先烈”;“理论引路、典型育人”;“重温红色经典,激励昂扬斗志”;“观改革成就、赞党的政策”),不断增强全局党员的宗旨意识、责任意识、奉献意识和服务意识。

六是把握关键,制定党员先进性标准。

在围绕“立足本职岗位、树好执法形象”开展讨论的基础上,整理归纳出了符合我局工作实际、具有时代特征的保持共产党员先进性的10条具体标准,为全局党员查找不足提供了对照依据。

七是严格按照先进性教育活动的总体安排和具体时间表操作,掌握进度、把握质量,通过督导检查,做到了及时发现问题,及时研究解决,并将一些部门好的做法和经验在全局范围内予以推广,有力促进了活动的开展。

八是建立群众监督机制,充分发挥政治工作的疏导作用,耐心细致的做好全局民警职工思想的疏导工作,通过谈心交心等方法,解除思想顾虑,并时刻教育引导群众克服与己无关的思想,让群众全程参与,并充分依靠群众,相信群众,发动群众对党员、对支部、对局党委的'工作提出具体意见,进行满意度测评,使得整个活动贴近实际,贴近群众,富有实效。

九是结合我局党建工作和党员队伍现状,建立和完善了包括党员学习机制、管理监督机制、民主参与机制、激励惩处机制、党员发展机制、联系群众机制等6项科学、系统、有效的保持共产党员先进性长效机制,为实现党员管理的规范化、制度化、长期化提供了可靠的保障和依据。

十是针对自身存在的主要问题和工作中的薄弱环节,结合“机关效能建设”活动,从加强支部自身建设,转变工作作风入手,以“保质提速”为目标,带头开展“增强服务意识、提高工作效率”活动,树好形象,创优服务。

如:在下发文件时,由以往的打电话叫各部门来取文件,变成了主动送文件到基层,方便了基层的工作,受到了基层的欢迎。

二、认真扎实地做好党务工作

一是新党员的发展和转正工作。

结合我局民警队伍年轻化,思想积极向上等实际,选派x名入党培养对象到省委党校参加党务知识学习,发展x名入党积极分子加入了党组织,为x名党员办理了转正手续。

至此在我局x名民警中,有党员x名,为我局各项工作的开展奠定了良好的政治基础。

二是为促进党务工作的开展,结合我局实际,成功举办了“党支部书记培训班”,通过培训学习提高了党支部书记的理论水平和工作水平,增强了支部书记的政治意识、廉洁意识、责任意识和大局意识,进一步加强了党支部的凝聚力和战斗力。

增强了全局党员的荣誉感和使命感,使共产党员的先锋模范作用进一步发挥,党支部战斗堡垒作用进一步加强,提高了党组织在民警心目中的影响。

组织保障。

将领导考评、干部职工考评与群众考评相结合,并以群众考评为主,以群众的满意度为基本依据,进一步增强了每个党员贯彻执行党的路线方针政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。

有效改进了党员的工作作风,思想作风、纪律作风,极大推进了基层党建工作。

六是进一步做好团务工作,积极申请筹建团委,不断加强对团员民警的教育,组织团员代表参加省厅举办的座谈联谊会,使团员民警在工作中的生力军作用和党的助手作用得以充分发挥。

充分发挥自身的职能作用,与其他部门密切协作,共同努力,基本实出了预期目标,做到了想民警之局想,急民警之局急,解除了民警的后顾之忧,使政治处成为了真正的民警之家、职工之家,为全局各项工作的顺利完成起到了积极的作用。

在今后的工作中,我们将发扬成绩,克服不足,与时俱进,开拓创新,争取使各项工作再上一个新台阶。

新疆工作总结优选

10月22日,我怀揣着一个华丽的梦想和为民谋福的坚定信念,带着党和政府的重托,与两名队员来到**县**镇**村,投身驻村工作。

初到驻地,新鲜感时刻充斥着我的灵魂,激动和兴奋的情绪溢于言表。惠泽百姓、富庶桑梓的美好愿望,既让我感到驻村工作意义深远,重大,又让我倍感压力与责任。

俗话说“隔行如隔山”。驻村初期,我始终认为基层工作都是千篇一律、按部就班、周而复始的,没有什么挑战性,只要有能力和才华,在任何地方都可以发挥自己的才智和潜能。岂料在接触和体验基层工作一段时间后,我才发现当初的想法是多么的幼稚可笑,生平第一次感到要做好基层工作并不是那么简单的事,基层工作并不仅仅停留于表面,也不只是把文字工作做好就算是尽职尽责,大功告成,而是要把工作的重心移到民生方面,要想百姓所想,急百姓所急。如果我们无法做到与农牧民群众促膝长谈、推心置腹,那我们又怎么能了解民情、掌握民意?又如何能为群众办实事、做好事、解难事?各级党委、政府对驻村工作提出的一项总体要求“与农牧民群众同吃、同住、同学习、同劳动”,说的就是这个道理。

为政之道主要在于安民,安民之道在于察其疾苦。通过开展走村入户等一系列工作,我对做好基层工作有了一些切身体验和初步想法,也终于明白在对待群众和做好民生工作时,要注重培养感情,要注入真心、真情、真意。只有这样,我们才能在解决难点、热点问题上做到符合民情、切合民意,面对疑、难、杂的问题时也能当机立断、胸有成竹,即使遇上一些短期内无法解决的问题,相信也会得到群众的理解和支持,驻村工作更会取得事半功倍的效果,一举多得,苦亦为乐!

上世纪80年代初期,**村是远近闻名的“村”。全村近80%的村民以为生。事隔三十几年,每思及此,全村男女老少无不羞于启齿,惭愧不已。近年来,在党和国家富民政策的引领下,在各级党委、政府的殷切关怀下,**村旧貌换新颜,逐步迈向了幸福、和谐、文明的康庄大道。但是,村里仍有一部分弱势群体需要我们的关心和帮助,让他们感受到党和政府的关爱和支持,使他们充分参与到社会生活中,享受与常人一样的待遇和权利。“一管四联三结”工作的开展正好为解决这些弱势群体的发展问题提供了良好的契机。按照工作队的安排和实际情况所需,我与80高龄的老阿妈巴珍结成帮扶对子。在工作和休息之余,我都竭尽所能地为巴珍老阿妈解决生产和生活上的一些困难和问题。

初到巴珍老阿妈的家时,我被眼前的景象完全石化和震惊:家徒四壁、室如悬磬,几乎没有一件像样的家具,仅存的几袋青稞面和大米竟是她们全家一年的口粮。用捉襟见肘、衣食堪忧来形容她的生活丝毫也不过分。她睡的床是用劣质的木板拼凑而成,没有席梦思,也没有电热毯,很难想象在这个高寒之地,年近八旬的老阿妈何以能安睡?在与巴珍老阿妈闲谈中我还得知,她去年做了白内障手术,由于年事已高,又缺乏营养,加之家境窘迫等诸多原因后续治疗无法得到保障,双眼视力不断下降,几乎丧失生活自理能力,日常起居完全依靠她的儿子其美次仁照料。此情此景让我内心五味杂陈,涌动的情绪久久不能平静。我暗下决心,一定要尽我所能为巴珍老阿妈做一些事,帮助她解决生活中的燃眉之急,一点一点地提高她们的生活质量,让她们感受到社会主义大家庭的温暖。

自那以后,我经常去看望巴珍老阿妈,为她送去一些生活必需品,送上一点零花钱,陪她聊天,帮她消除心里的疑虑,给她带去快乐和欢笑,老人的生活境况逐步得到改善,生活质量也得到提高。每次离别时,巴珍老阿妈都会紧握我的手,用浸满泪水的双眼望着我,哽咽地说:“感谢党,感谢政府,感谢一切为人民服务的人!”巴珍老阿妈看似简单,却意义深远的一句话,禁不住让我潸然泪下、感动不已。

古语有云:福无双至,祸不单行。用这句话来形容然多自然村平措朗加一家人的境遇一点都不为过。在短短的两年时间里,他的.兄弟、妻子、儿子先后病逝,家人承受着巨大的悲痛,精神受到了巨大的打击,家庭也因此散尽了全部家当。昔日幸福的小康家庭,如今却落得赤贫如洗,弊车羸马。不久前,平措朗加又突发脑溢血不幸病逝,家境更是雪上加霜,苦不堪言。作为驻村工作队队长,我看在眼里,急在心里,并将这一特殊情况及时向镇领导进行反映,请求得到**镇和相关部门的救助。镇领导也十分同情平措朗加一家人的遭遇,并承诺一定会想尽一切办法协调相关部门进行救助,同时也要求驻村工作队从为民办实事的经费里支出一部分钱对死者家属进行抚慰。

7月12日,我和村委会副主任向巴扎西代表工作队和村“两委”班子前往然多村看望了死者家属,并送去了3000元的慰问金,同时把镇领导的意见和想法向死者家属进行了转达,希望他们节哀顺变,不要有太多的压力与心理负担,我们驻村工作队也会竭尽全力地协调民政和相关部门,积极申请医疗风险基金和困难救助,切实解决他们的后顾之忧。死者家属美朗江村双手捧着3000元的慰问金,感动的热泪盈眶,泣不成声,许久、许久才说出一句话:“党和政府是我的再世父母,我一辈子也不会忘记!”望着美朗江村步履蹒跚,渐渐远去的背影,我终于体会到了“予人玫瑰,手有余香”这句话的真正内涵。

一年的驻村工作已悄然接近尾声,回首往日的工作我们喜忧参半、有得有失,虽竭尽全力、案牍劳形地做好本职工作,但限于个人能力和基层经验所限,难免会在工作中出现一些纰漏和不足之处。但值得庆幸的是,这一年我收获了群众的信任和尊重,收获了成长,更多的则是对农牧区建设小康社会的自信与憧憬。相信在党和国家惠农政策的引领下,有各级党委、政府的正确领导,我们一定能把创先争优强基惠民活动落实到底,以西藏跨越式发展和长治久安的优异成绩向党的十八大胜利召开献上一份厚礼!

新疆工作总结优选

20xx年,我县定点屠宰管理工作认真贯彻《生猪管理条例》及自治区关于畜禽定点屠宰文件精神,严厉打击私屠乱宰现象,强化定点屠宰管理、规范行政执法行为,加大执法力度,工作中取得了一定成绩,现总结如下:

定点屠宰是为民办实事的“民心工程”需要社会各方面的支持,才能使定点屠宰工作不断推进。

二是通过县电视台、广播等新闻媒体广泛宣传实施定点屠宰的必要的意义。

三是严厉打击私乱宰现象,对查获的私屠滥宰的案件进行暴光,提高广大群众对定点屠宰工作的认识,使其自觉维护和支持定点屠宰管理工作。四是建议县人民政府调整了定点屠宰领导小组及办公室,进一步加强定点屠宰工作领导的机构建设,基本上达到了社会上下统一认识,使我县定点屠宰管理工作顺利进行。

对我县屠宰定点厂(场)进行了进一步规范,加强对乡镇屠宰厂(场)设置规划,根据上级文件及《生猪屠宰管理条例》的要求,依法关闭了不合格的原县牛羊定点屠宰厂实行了异地搬迁,引进一家投资企业,投资300余万元修建了一座现代化的牛羊定点屠宰场肉联厂已于今年2月正式营业,该企业是一家养殖、屠宰、销售一体化的企业,在县城内设立6个牛羊放心肉店,受到了各族人民群众的欢迎,平抑了肉类价格,丰富了市场。对轮台县定点屠宰厂进行了进一步整顿规范,同时建议县人民政府招商引资对现行生猪屠宰厂进行现代化的改造。

20xx年利用上级培训机会,将我县生猪、家禽、牛羊肉品品质检验员进行了调查,实行了全部轮训,持合格证上岗。同时与县畜牧局协调,加强委派检疫人员培训和管理,凡是经检疫检验不合格的肉品,不准出厂,不合格肉品进行了无害化处理,使“放心肉”质量不断提高。

新疆工作总结优选

20xx年6月9日,我登上了上海到喀什的航班。快到喀什时,从飞机上看下去满眼尽是无边无垠的沙漠、戈壁和泛着铁锈红色的山脉,不远处还能看到些雪山……这一天,从早上五点半出门,到飞机落地,已经将近12个小时了,再从喀什到泽普还有240公里的路程,由于限速及交通条件限制等原因,还将有近5个小时的车程。感觉这来疆的第一天,援疆工作就已经开始向我挑战了。

时间过得很快,一转眼来泽普已经7个月了,从对这里的一无所知到现在如数家珍,这个美丽的边疆小城,有“法桐天堂,水乡胡杨,精品枣都,寿乡之冠”之称。新疆其实是我最梦想去的地方,父亲当兵时的部队就在新疆的托克逊,母亲也曾带着哥哥来过,当我3岁的时候父亲复原了,所以我只是从父母亲那边听说了新疆的种种:广阔的土地,遍地的牛羊,淳朴的民风,甜美的瓜果。

出的让家乡人民放心、让新疆人民满意的工作目标,较好地完成了援疆工作的各项任务。下面,我就这半年来的工作总结如下:

援疆是人生非同寻常的一段经历,远离家乡,只身在外,能否在一个全新的环境中开展工作并力争做出成绩,关键是要经得起考验,抗得住风浪,树立好形象。在这方面,我除了不断加强学习,努力适应环境之外,特别注重了三点:

1、尊重当地干部。

2、注重民族团结。

3、做到廉洁自律。

泽普县的城乡规划及房屋设计是上海援疆指挥部标榜的项目,在各类会议上都得到了表扬。

1、做好分工工作。按来疆人员的情况,正确分配工作。

2、解决当地政府对与设计经费及时间上的困难。

从一名建筑师变身为一名管理人员,自觉自身还存在许多不足和问题,集中表现在以下方面:

沟通能力有待加强。援疆设计工作,任务重,细节多,时间紧,往往一个项目从接到任务到出蓝图,只有十几天的时间,图纸还要往返上海和总院协调。

争取项目的工作力度还有待进一步加大。在这半年里,虽然也在争取资金、争取项目、促进合作上做了大量工作,但是觉得力度弱,从一个院的管理者来看,这方面能力需要加强。

半年多的援疆工作,尽管自身做了大量工作,发挥了自己的作用,但仅此还不够。援疆工作是个组织行为,是个系统工程,仅靠个人的能力是微不足道的。我体会最深的有三点:一是援疆工作离不开上海院的支持。在半年多里,我得到了我们上海院及当地政府的大力支持,他们工作上的协助、生活上的关心,为我的工作、生活创造了优越条件,这是我做好援疆工作的首要前提。二是援疆工作离不开上海院的科学管理。上海院对新疆分院的管理上坚持以人为本,科学管理,做到了既严格要求,又细心关怀,在资金、项目、人员配置等方面的鼎力支持是我做好援疆工作的坚强后盾,使我们新疆的每一个项目都得到了支持和配合,也激发了我们分院做好工作的信心,这是我半年援疆工作的关键所在。

瞬息之间,二年的援疆路已走过了两季。虽然,在路上,伴随着辛酸与苦楚。可走过的这条路,让我更懂得生活的意义,工作的神圣,祖国的边疆建设需要我们。我舍下的是亲情、友情的眷恋,得到的将会是边疆人们居住条件的改善,看着我们设计的房子一批一批的建造,我心自坦然。

新疆工作总结优选

自cc年cc月cc日下派到ccc村挂职开展精准扶贫工作以来,我紧紧围绕省市区精准扶贫精准脱贫精神,按照驻村要求,切实沉下身子深入到牧点农家,尽心尽责做好每项帮扶工作,目前cc村精准扶贫各项工作取得了显著的成效,现将我驻村工作情况总结以下。

一、主要工作。

一是当好惠民政策宣传的“解读员”。驻村工作以来,我利用乡村两级集中学习时间和闲暇业余时间,精学细学省“1+17”、市“1+19”和区1+18”精准扶贫工作方案及精准扶贫相关精神,在了解吃透这些惠民政策后,针对建档立卡户牧民知识欠缺、思想落后、技术缺乏的实际,走访入户时我以通俗易懂的语言与之面对面交流,解答,及时向他们传达多元帮扶政策,着重让他们知道“精准扶贫是啥?帮扶政策都是啥?”、“怎样帮、怎么扶、怎么富?”等政策信息,使贫困户树立起“拔穷根”的决心和信心。

二是当好帮扶措施落实的“执行员”。

20xx年,cc乡返贫6户20人,cc村2户8人,cc村4户12人,精准扶贫帮扶对子结成后,主动与市外事_、黑河水电公司等4家市区两级帮扶单位、联系领导沟通,制定了建档立卡户具体可行的帮扶措施、年度计划、富民产业规划等,并将帮扶措施落地生根,贫困户人均纯收入达cc元。另外,驻村工作队为进一步加强帮扶力度,每名驻村干部联系一户贫困户,我与贫困户cc结成帮扶对子。在帮扶中,主动与cc沟通交心,了解到其家庭孩子cc上高职,我积极与区教育局协调沟通,帮助cc办理“两后生”省内高职院校补助资金5000元。与民政部门沟通,协助落实民政救助资金1000元。通过“大走访,回头看”活动,走访80户农牧民,整理民情民意20余条,落实18条。

三是当好扶贫项目建设的“协管员”。

cc村精准扶贫项目建设以“重点倾斜、整村推进”为原则,着重突出全村产业发展和基础设施建设,今年先后启动了10项公益性惠民工程。在项目建设中,我积极配合乡政府和村委会参与项目建设实施方案撰写、招投标程序评审、项目建设检查监管、项目建设进度总结上报等工作,有序推进了项目建设进度,已完成项目8个,在建项目2个。

四是当好基层组织党建的“服务员”。

狠抓党建工作,充分发挥村党组织的战斗堡垒作用。工作中,我坚持把抓好农村基层组织建设为己任,以开展精神文化扶贫和先锋引领行动五项争创活动为契机,协助村党组织利用“三会一课”制度狠抓党员的思想政治教育,建立并完善了会议制度、学习制度、村务公开、党员目标管理责任制和村规民约、五星文明户创评等长效机制,加强了基层组织建设,提高了党员素质,促进了工作落实,为实现幸福美好新牧区凝聚了强大动力。深度融合省、市、区精准扶贫政策学习和“两学一做”学习,制定月、季学习计划,合理安排学习篇目,采取集体学习和自学两种形式,加强学习力度。同时,发挥党员示范带头作用,践行“两学一做”教育活动,指导全村20名党员的学习,让基层党员转变观念,能够积极热心村中事务,关心村中发展,激发了年轻党员干事创业的激情,充实了脱贫攻坚队伍的新鲜血液,形成了广大党员抓党建扶贫、脱贫攻坚、基层组织建设的新格局。

五是当好驻村帮扶工作的“文秘员”。

工作队成立后,按照责任分工,我主要负责驻村工作队文字材料撰写、上级文件处理、月季报表等工作,至目前撰写总结、汇报、典型材料等30多篇;借助cc、cc、cc等媒体发表新闻信息4篇,有力的展现了驻村帮扶成效。同时做好省大数据信息平台、_扶贫系统数据更新。年底,按照省贫困村贫困人口第三方评估验收工作要求,整理资料,归档完善,顺利通过了省上检查验收。

二、存在的问题及下一步打算。

自从精准扶贫精准脱贫工作开展以来,我学习了很多、认识了很多、进步了很多,但在思想和工作上还存在着许多不足,主要表现在以下几个方面:基层工作经验缺少、观念更新不够、工作上主动性不够、胆子不够大、协调能力不强等。针对上述存在的诸多问题,我将认真反思与总结,并在今后的实际工作中,我将加强学习,勇于实践,带着责任、带着问题、带着任务、带着情感真正深入基层,切实融入到驻村帮扶工作中,脚踏实地的完成各项工作任务,为cc乡如期实现脱贫做出应有的贡献。

新疆工作总结优选

刘总、贾总、张刚经理及集团各位领导、职工同志们:

新年好!

20xx年新疆碳素、兰炭、沥青工程建设,在集团公司张书记英明领导,在刘总、贾总的关心支持下,在张刚、戚宗华总经理的亲自指挥下,在新疆信发其他兄弟单位的协助下,新疆农六师碳素公司的全体干部职工发扬吃苦耐劳的信发精神,紧紧团结在集团公司的周围,以围绕生产与建设同时进行的发展大局,抓机遇、求发展,全体干部职工精诚团结、奋力进取,保证了碳素一期30万吨顺利投产,又确保了二期建设的顺利进行;兰炭完成了一期30万吨的设备改造,完成了二期30万吨砌炉和部分设备安装;沥青在运行中不断的进行了工艺改造、设备完善。20xx年也是新疆碳素、兰炭、沥青各方面工作取得显著成绩的一年。

下面我对20xx年新疆碳素、兰炭、沥青生产和建设的工作做一下简要的回顾和总结。

一、以生产为中心,逐步提高碳素、兰碳、沥青的产量质量。

20xx年在集团公司的领导下,新疆碳素全体干部职工共同努力,一期碳素前20万吨,于6月份全面顺利投产。全年共生产预焙阳极73590吨,产品合格率,预焙阳极全年一级品率为85%;全年生产阳极生块93301吨,合格率为;煅后焦92766吨,产品合格率90%。一期碳素10万吨焙烧炉点火烘炉,20xx年12月底一期30万吨已完全达产。

兰碳20xx年购进原煤39600吨,消耗37500吨,生产兰炭18400吨,产生煤焦油900吨,产生煤气约亿立方。

沥青自20xx年8月一次试车成功以来,各种产品均达到合格要求。工业萘开工20小时,含萘量便达到96%,超过国标,这在同行业中也是很少见的。到10月底,高温煤焦油加工量13830吨,产出蒽油吨,轻油吨,改质沥青7600吨,工业萘1300吨,洗油868。7吨,脱酚酚油405吨,粗酚吨,产品均达到行业质量要求。

二、转化以稳定生产为主导,重点做好碳素、兰碳、沥青后续建设工作为确保新疆电解铝对预焙阳极的需要,碳素公司全体干部职工,着眼大局,保证正常生产的同时,加快碳素、兰碳、沥青后续工程的建设及加强项目改造工作并使之完善,做到生产建设两不误。

工程建设方面,随着上半年一期20万吨碳素的顺利投产,公司积极加快一期后续10万吨的紧张建设,由于一期剩余工程及二期碳素施工同时进行,公司对工作进行了分工,一期剩余工程具体工作由生产科负责,二期建设抽调了胡全芝同志牵头,督促工程进度。一期后10万吨工程主要包括一台58室焙烧炉、8台32罐煅烧炉的施工,由于焙烧、煅烧炉的同时施工,施工单位从人员到机械的投入均不能满足工期的需求,未按期完成施工任务,公司每天召开会议督促工程进度,协调和解决施工中遇到的困难;全体干部深入到施工现场,督促工程进度,经过各方面的努力,克服重重困难,于11月份顺利完成了全部工程量,实现了焙烧、煅烧点火烘炉,一期30万吨碳素全部竣工。

同时,二期30万吨碳素建设土建工程也全面展开,根据公司制定的计划,二期30万吨的生阳极车间、高压配电及综合空压站等辅助车间、焙烧及煅烧车间的土建工程,已圆满完成计划。安装方面,具备条件的生阳极车间安装工作顺利进行,关键设备已吊装就位,焙烧炉底及钢烟道已施工完成,煅烧炉已完成4台炉的钢结构。

设备改造完善方面。新疆兰碳项目设计打破了传统生产工艺,如过去敞开式加煤改为密闭式,降低了煤气的含氧量和避免了煤气外漏;传统的湿法出焦改为干出焦;传统的水洗煤气改为电辅煤气等等。工艺的改变给设备运行和人员操作带来极大挑战,我们要做到生产运行中摸索经验,从经验中不断追求工艺创新。20xx年是兰碳新工艺新设备的试运年,面对新工艺新设备无疑这种调试和试生产是存在很大难度的,机电工段长王金刚同志带领人员,加班加点对设备进行及时保养加油,在试产过程中解决了一二电捕相继失电故障、提高除尘效果及煤气风机报警跳车故障等问题,确保了设备的运转正常。炭化故冷工段是兰炭生产的心脏,在调试中存在与实际相差太大,公司多次组织技术人员讨论改造方案,并邀请设计院专业人员到现场指导,最终对水夹套冷却、热料降温装置、推焦装置、出焦装置、煤气冷却系统和煤气输送实现了工艺改造,完善了生产。

20xx年4月份沥青全面进入设备安装、工艺整改、试生产调试等工作中,由于新领域,面临没有成熟经验,对设备、工艺管线掌握不熟悉,公司多次聘请国内同行业经验丰富的专家来现场指导,结合新疆环境特点提出了合理的工艺设备改造内容,经过多次研讨,制定了整改方案。这样使我们既少走了不必要的弯路又在改造中学习到了宝贵的经验,整改项目非常多大大小小几百项,设备缺项不合理有几十项,新增加冷却器2个、150m3浓碱槽1个、管道约20xx米、阀门近千个等等。主要整改有:在焦油车间增加1台开停工冷却器,由于焦油加工工艺繁琐,开停工耗时比较长,原料焦油在进入设备内提高温度需要时间较长,塔内物料累积所产沥青温度高不易放入开停工槽内,所以在达不到合格要求时就必须放入改质车间。增加冷却器,把中温沥青温度冷却后再流入焦油储槽内,连续循环达标后,再放入改质车间,大大缩小不合格沥青的产率;在改质车间对沥青烟气净化处理增加了一台冷却器;洗涤车间更换由直径25mm改为50mm氢氧化钠管道,不经油泵,借助落差直接加入原料槽中,从而减少一台油泵,减少电耗。

三、生产建设的同时,不忘强抓生产管理来夯实基础。

生产管理是企业发展的重要工作,是各项工作能得以顺利开展的首要保障。20xx年新疆碳素公司以稳定生产、狠抓安全建设为中心。结合公司的实际情况,重点抓了以下几点来做好生产管理工作。

第一,投产初期,我们面临人员新,设备新,技术人员紧缺,自然环境恶劣等诸多困难,特别是生阳极车间人员三班三倒人员不足,维修技术力量更是相当薄弱,要在短时间内生产出合格产品,困难是显而易见的。面对种种困难,迎难而上,想千方设百计也要生产出合格产品。为了缩短调试时间,降低工人的劳动强度,公司请碳素专家米宝恒同志从山东茌平碳素来新疆进行现场指导,生产科全体人员吃住在车间进行现场办公,具体到每人负责一道工序,确保工人的每一步操作都严格遵循操作规程。凭着干部职工的“吃住在车间生产现场,不出合格品不回宿舍”的精神,发扬着信发人吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作作风,在短短10几天的时间里生产出了合格的生块,从而积极地为铝厂的生产提供了充足的供应。

第二、碳素公司的生产车间大多采用国内的先进设备,提高工作效率,实现生产自动化、科学化、现代化的同时,也对我们的员工操作水平、专业技术水平、人员整体素质等提出了更高的要求。由于我们的员工大多是新招聘入厂人员(现有新员工540人,从山东调派老员工160多人),生产和建设的迫切需要,根本来不及培训而直接进入岗位,面临的突出问题就是对生产工艺和流程都难以掌握、存在生疏,设备的日常维护不到位,从而导致设备损坏比较频繁。另外由于维修力量的薄弱,致使设备管理极其困难,严重制约了产品的产量和质量的提高。面对这样的问题,自投产以来,焙烧、煅烧及生阳极车间从主任、工段长到技术骨干自发的吃住在车间现场,和工人战斗在一起,对出现问题随时解决,以确保生产正常,直到今天这种“笨鸟先飞”的抓生产方式一直持续着,同志们一个多星期才回宿舍一次洗洗衣服、洗洗澡,然后又及时返回车间。

新疆县总工会工作总结

我们面对职工队伍结构和就业形式的快速变化,按照主动、依法、科学维权的新要求,不断完善机制,创新工作载体,扎实做好帮困救助和保障工作,全面推进新时期劳动关系和谐企业建设,在全县营造了和谐稳定的劳动关系。

一是加强民主管理和民主监督工作,大力完善了以职代会为载体的厂务公开制度,保护了职工群众的知情权、参与权,畅通利益诉求渠道,行使职工民主权力。

20xx县有3家单位被地区工会评为厂务公开工作先进集体;有2人荣获“地区厂务公开工作先进个人”称号。

目前,在全县已改制的企业和事业单位中,全面巩固和完善了职代会制度,全县非公有制企业已建立职代会63家,达75%以上。

二是进一步规范平等协商集体合同制度,帮助指导职工签订劳动合同。

广泛开展“创建劳动关系和谐企业”活动,汇同人事劳动部门对50多家用工单位集体合同、劳动合同的签订履约情况进行了大检查,把工资兑现、养老及工伤保险等作为必查内容,检查中履约情况好的占80%以上,现场指导1000余名职工与用人单位签订了《劳动合同》。

三是为了有效地调整劳动关系,加大源头参与和监督的检查力度,建立健全了以县人事劳动和社会保障局、县总工会和县经贸委为成员单位的劳动关系三方协调会议制度。

积极充分利用三方协商机制这一平台,将涉及职工劳动权益的一些切身问题递交三方协商联席会议讨论,并能够得到及时处理和解决。

今年以来来共解决了拖欠职工、农民工68万元工资的问题,得到了广大职工和农民工的好评和信赖。

四是积极开展丰富多彩的群众性业余文化体育活动,活跃了我县节日氛围。

机关工委、教育局及广电文体局等单位举办了“迎‘五一’与奥运同行”职工篮球比赛;在“十一”期间,联合县机关工委、广电文体局等单位举办了xx县直机关“颂改革、促和谐”第五届职工运动会,共有30家单位、1000余名运动员参加了此次运动会。

五是深入开展“我为节能减排做贡献”活动。

按照自治区、地区工会的统一部署,3月3日上午召开动员会,要求各协助单位领导,从实际出发,积极开展各具特色的活动。

3月8日上午,协调环保局、国土资源局等相关部门,举行“职工节能减排宣传咨询日”活动。

活动期间共发放节能减排宣传资料3000多份、宣传画页200多张、在主要街面挂横幅8条,接待400多人次咨询,通过宣传活动提高了广大职工群众“节能减排”的意识。

六是在9月积极开展了第三个工会“维权月”活动,采取悬挂宣传横幅、标语、发放宣传资料、设置专题展板、义务法律咨询等形式,走上街头,深入社区,加大工会“维权月”活动的宣传声势。

我们面向各族职工和务工人员,重点加强对《工会法》、《职工代表大会条例》、《劳动合同法》、《劳动法》、《集体合同条例》等维权法规政策的宣传。

我们先后发放各种宣传手册1000多本,工会知识问答资料1200多份,咨询的各族职工达上百人次。

通过“维权月”活动的开展,进一步增强了我县各族职工的法律意识和法律观念,学会运用法律武器依法维护自身合法权益。

七是积极参与安监、人事劳动及社保等部门对我县发生的多起安全生产事故的调查及善后处理工作,做好了死者家属的安抚和赔付工作。

3.夯实基础,扩大履盖,标准化建设明显加快

我们按照“哪里有企业,哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的建会原则,创新思路,强化措施,着力构建“横向到边,纵向到底”的工会组织网络,把壮大组织队伍和加快标准化建设步伐作为今年工作的.重要内容。

一是基层工会组建步伐加快。

以非公有制企业工会组建为重点,广泛深入开展宣传发动工作,采取多种方式方法,建立劳资协商平台,正确引导劳资双方达成共识,使业主能够同意成立工会组织,职工自愿加入工会组织。

今年以来共新组建基层工会组织21家,新增会员1000余人。

并对全县基层工会组织进行了普查统计和完善规范工作。

二是加快县总工会标准化建设步伐。

按照上级工会要求,我们以县总工会闲置的大厅为阵地,在完善机关办公场地的同时,把困难职工帮扶中心一并规划,目前闲置的大厅经过改建装修后,已做为困难职工帮扶中心服务大厅投入使用。

三是对基层工会标准化建设的扶助力度加大。

在巩固好行政、企事业单位工会三年标准化建设的基础上,今年以来先后对xx乡、xx乡、xx局及xx厂等10余家行政、企事业单位工会拨付补助款25万余元,用于支持基层工会“职工之家”建设和开展职工文化体育活动。

并加强对基层工会的指导工作力度,有力地促进了基层工会标准化建设。

目前这些得到拨款补助的单位,职工健身活动场所设施齐全,图书资料齐备,职工文化体育娱乐活动丰富。

新疆乡镇工作总结

近日,新疆泽普县依克苏乡党委根据自治区党委、喀什地委、泽普县委关于“访民情惠民生聚民心”活动的要求,召开“访民情惠民生聚民心”党的群众教育实践活动半年工作总结大会,依克苏乡督导组联合对18个村工作组,就转变工作作风、加强民族团结、促进宗教和谐、推进民生建设、综合治理维护社会稳定、加强基层组织建设和流动人员的管理及村容村貌等八个方面进行了全面考核,经考核好的方面如下:

一是各支部和村工作组都能将党的群众教育实践活动作为一项重要的政治任务纳入到日常工作中,支部班子成员和工作组成员能对党的群众教育实践活动总体要求任务明确、做到了三个主要环节的应知应会。

二是各住村工作组组长都能为所在村的全体党、团员、入党积极分子,结合党的群众教育实践活动总体要求,上一次党的群众教育实践活动专题辅导课,使参会人员受到了深刻的党性教育,用党员标准严格要求自己,接受群众的批评意见,用中央“八条” 自治区党委“十条标准”要求自己,积极反对“四风” 问题。

三是各村工作组能结合党的群众教育实践活动积极向群众宣传党的方针政策、各村有宣传栏、撰写上报活动信息。

四是经考核组对全乡l8村工作组严格考核评比,评出了6个优秀村工作组进行表扬,并颁发流动红旗予以鼓励。

对各项工作开展相对较差的村工作组,在全乡通报批评,颁发流动黄旗予以警示。

历史和现实告诉我们,密切联系群众是党的性质和宗旨的体现;能否保持党同人民群众的血肉联系,决定着党的事业的成败。

新形势下,在新疆全力推进社会稳定和长治久安之际,依靠群众、相信群众、发动群众,做好群众工作,打好群众基础是一切工作的关键。

2014年3月,新疆维吾尔自治区启动了为期三年的20万名机关干部下基层“访民情惠民生聚民心”活动。

9个多月来,7万余名干部肩负历史使命,足迹遍布了全疆每一个角落,他们与群众面对面、手拉手、心贴心,真诚倾听人民的呼声,真切关心人民的疾苦,真正代表人民的利益,共同谱写出一曲具有新疆特色的干群和谐之歌。

12月26日,在自治区“访民情惠民生聚民心”工作组组长座谈会上,各住村工作组组长激情满怀,共同分享自己的发现与收获,共同传递着正能量——住村一阵子,感受一辈子。

小山村成了牵挂

乌恰县巴音库鲁提乡巴音库鲁提村是一个小山村,是新疆通往吉尔吉斯斯坦的大通道,全村共有1100人,全部都是柯尔克孜族,民风淳朴。

自治区煤炭工业管理局党组成员、副局长,住乌恰县巴音库鲁提乡巴音库鲁提村工作组组长边德运说,小山村成了我现在最大的牵挂。

第一天入村,下基层的干部们就难忘村民们热烈欢迎的那一幕,而迎来工作组的村民们也记下了干部们不辞劳苦、心系民生的那一幕。

时间也许可以抹去一切,可对于数万名下基层干部和数百万农牧民来说,这充满温情而又珍贵的一幕,会永远留在他们心底。

克州党委副秘书长、统战部常务副部长,住阿克陶县玉麦乡库尼萨克村工作组组长石双马的记忆,半年来,一直定格在6月24日。

那天,库尼萨克村东1小队与8小队交界的打井工地周围聚集了百余名村民,大家热烈地庆祝他们期盼很久的“惠民井”出水。

由住村工作组资助的120米深、寿命可达30年以上的机井,从项目审批、800米高压线架设、钻井,历经20天的紧张施工,终于交工了。

村党支部书记库尔班·阿吉在村民们簇拥下,把一面写有“打井惠民造福一方”的锦旗送到住库尼萨克村工作组组长石双马的手中,表达村民们的感谢之情。

“没有一个统一的标准方法可以帮到所有人,”石双马说,“只有下到最基层,才知道最有效的住村不是做加减乘除,它是道复杂的语文题,但只要用心记挂着村民,住村就有收获。”

宝贵的精神财富

自治区科技厅党组成员、副厅长,住墨玉县萨依巴格乡阔什鲁克村工作组组长阿不都热依木·玉苏甫说,走到的地方、访到的人、听到的声音、看到的'情景,对大家心灵都有极大地震动,这将成为我们一生宝贵的精神财富。

在不分昼夜的加班中,沙雅县社保局副局长,住沙雅县红旗镇吾斯塘博依村工作组组长李玲霞深感基层工作的艰辛,在她看来,常年久坐办公室的机关作风是做不好基层工作,更抓不住民心的,作风不硬浑身有“病”。

李玲霞说,“访惠聚”活动,是做好新形势下群众工作的创新之举,对于她个人而言,更是一次贴近群众接地气、融入群众连民心的深刻历练。

做好新疆的工作特别是南疆的农村工作,必须有一种奉献精神,不讲奉献干不好农村工作。

边德运说:“在从城市走向农村的角色转换中,去掉了官气,接了地气;去掉了洋气,融入了土气。

我们在与村民一同喝涝坝水、下地耕种、开荒、对牧草进行品种改良,对无人区、边防线巡查维护社会与边境稳定中经受了锻炼和考验,在实践中得到了成长,收获了宝贵经验。”

以前,在南疆偏远牧区少数民族家庭,“全家福”照片是很难见到的。

但在乌恰县巴音库鲁提乡巴音库鲁提村,家家都有“全家福”。

自治区煤炭工业管理局工作组住村后,每走访一户,都为村民拍“全家福”。

边德运说:“每次看到村民们把‘全家福’摆在家里显眼的地方,我都觉得心里有几分温暖。”

洛浦县民宗委副主任,住洛浦县布亚乡黑热湾村工作组组长凯塞尔·托尔逊说:“住村以来,我们坚持安心入住、用心思考、真心服务、耐心教育、细心工作。”

凯塞尔·托尔逊说:“住村的日子,带给我们更多的是融入群众、融入基层,是与农民的一次零距离接触,是和村干部的面对面交流,拉近了干部与群众的距离,农村发展的思路清了,瓶颈通了。”

用现代文化消除杂音

2014年11月15日,泽普县波斯喀木乡玉吉买艾日克村,买买提吐尔逊·艾海提和卡丽比努尔的婚礼在欢快喜庆的《小苹果》歌舞表演中隆重地开场了。

这场婚礼,实际上也成为玉吉买艾日克村新建成的群众服务中心的开张典礼,村民们欢快地舞蹈,尽情地歌唱。

新疆油田公司住泽普县波斯喀木乡玉吉买艾日克村工作组的5名成员,成为婚礼上最尊贵的客人。

他们被新郎的父亲艾海提·阿吾提安排坐在大厅最中央的位置上。

玉吉买艾日克村全村360户中,有81户属于低保户。

村集体经济十分落后,年收入不足5万元。

村里不仅发展基础薄弱,而且后劲不足。

2014年,新疆油田公司出资修建了720平方米的群众服务中心,满足了群众文体活动的需求,现在,村里的婚丧嫁娶仪式都在这里举行。

克拉玛依市、新疆油田公司党委常委、副总经理,住泽普县波斯喀木乡玉吉买艾日克村工作组组长包尔汉·卡哈尔说,近一年的工作,换来了村民们的信任和拥护,村民从最初的冷漠,变为现在自发给工作组送来自产的瓜果、鸡蛋和牛奶,有事没事愿意来坐坐。

自治区党委编办主任,住乌什县依麻木乡汗代克吉然村工作组组长范崇民说,“访惠聚”活动和严打暴力恐怖活动专项行动,一个治本、一个治标,受到了基层干部群众的广泛赞誉和好评,特别是文化体育活动越来越多,村民世俗化的生活正在回归,用现代文化消除了许多社会上的杂音。

新疆干部工作总结

我是一名普通而平凡的教师,自1998年毕业于汉中师范学校后,一直在xxxxxx小学从事教育教学工作。十余年来,一直奋斗在教学第一线,爱岗敬业,无私奉献,勤勤恳恳,任劳任怨,深受同行的好评,领导的肯定,学生及家长的欢迎。多担任小学高段语文、思想品德教学及班主任工作,取得了较为突出的成绩。为了不断提高业务,走在时代前沿,教书育人之余我潜心教学研究,敢于质疑问难,一直以来,我都坚信学习能使我进步,教研能使我成长。下面,我就将自己在教研方面的工作做一下总结:

一、在课堂教学中实践教研。

教科研的目的是为了更好地指导教育教学工作,高质量地解决教育教学中的问题。平常教学中,我潜心钻研课堂教学,即使是普通的一节常态课,我也从不含糊。我知道,不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。如果说平日里每一节常态课都是我学习与积累的基地,那么研讨中每一节公开课、优质课就是进步与成长的舞台。

2008年10月,执教的《xxxxx》在学校和镇组织的教研活动中,得到了领导和老师一致的好评,被评为镇级教学能手。2009年5月,全镇教师的“全员赛教”活动中荣获一等奖。此外,凡是新来的教师或刚参加工作的教师,学校都会组织他们前来听课,为他们在今后的教学中起到一定的带头和帮助作用。

正是自己的不懈追求,我的成绩得到了领导的认可。2009年10月,我在全区举行的优质课评选活中,执教的《xxxxxxx》这课得到了听课领导和老师的一致好评,被教育局评为一等奖。经过这次历练,我经常参加各种教科研活动,成绩显著。历年来所带班级的语文成绩一直居全镇前茅,尤其毕业班成绩常受区级表彰。

二、勤于教研,走个人科研成长之路。

教研是教师成长、自我发展的支撑。作为一名教师,我始终坚持学习教育科研理论,无论是学校、全镇,还是全市的教科研活动,我都潜心学习,用心实践。教学中,我善于发现问题;教研中,我大胆进行尝试;实践中,我用理论知识来武装自己。每一次的教科研,我都会思考很多的问题,不断地进行假设,不断地进行修改,使得研究方案不断完善、精益求精。在实践课改的过程中,我撰写的《xxxxxxxxxxxxx》荣获教研室论文评选一等奖。

2009年全国教师报教育教学论文大赛评选活动中,我将自己的课堂与教育研究相结合,在自己的课堂中注意渗透效率课堂的理念与思想。我所写的《xxxxxxxxxxxxxxx》被大赛组评为二等奖,这更激起了我对教科研的兴趣,尝试在语文教学中渗透学生的思想品德教育,使学科之间相互联系,全面提高。

三、以教科研为乐,让思想变为行动。

在教学中,我始终坚持勤思、善问、好学。我利用课余的时间,对自己每一次成功与失误进行了反思与整理。在课堂教学中,坚持做到认真钻研课程标准,仔细分析教材的编写意图,认真备课,注意设计好每堂课的教学方法,研究现代教育技术在课堂教学中的应用,注重对学生各种能力的培养。我有时会在所教班内做一些问卷调查,了解自己身上的不足,了解学生喜欢什么样的老师,知道某一阶段学生对语文的感受等,这样我可以及时了解学情,及时调节教学的方向,使学生尽量喜欢我,喜欢我的教学方式。在认真做好日常教学工作的同时,努力探索在语文教学中落实素质教育的方法及手段,探索在教育中培养学生能力发展的途径。积极倡导自主、合作、探究的学习方式,与学生建立民主平等和谐的师生关系,营造和谐轻松的学习环境,促进学生自主发展,努力形成自己的教学风格。

我深知学习的重要性,所以抓住一切机会认真学习,在不断学习、不断实践中提高自己的教育教学水平及教学管理水平。积极参与校本教研,按时参加学校组织的教研学习、听课、评课等活动。活动中,集思广益,博采众长,深入反思自己的教学行为,以先进的课改理念矫正自己的教学行为,课堂教学位于前列。利用课余时间,学习、阅读相关的教育教学文章、书籍,做好学习笔记,本学期我阅读了《新课程下的创新教学设计》、《现代教学理论》等书籍,撰写了较多的学习笔记,为顺利完成各项工作奠定了理论基础。本学期我还参加了教育技术能力培训,为今后的教育教学提供了更多方便。

四、重视课题研究,提高教学水平。

为了在日常的教学工作中更好地进行教学研究,每学年、每学期我都会给自己定下一至两个研究课题,如“学困生的转化”、“语文创新能力的培养”、“一读三思的教学”等等,根据学生的情况及时调整教学,不断改进教学方法,使在教学的各个阶段都做到心中有数,做到有计划的进行教学。教学之余,即时写下自己的教学心得,努力做到更好。

在从“教师型”向“研究型”教师的转变中,我始终在努力着。在今后教科研的道路上,我将继续脚踏实地探索和追求,争取更大的进步和提高。

xxxx年xx月xx日。

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