分公司工作总结

时间:2023-07-31 14:29:20 作者:曹czj

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

分公司工作总结篇一

长期以来,在利通区范围内电信业务发展较为集中,是各大电信运营商相互竞争最为激烈的区域。

吴忠分公司领导极为重视,要求各单位、各部门积极行动,安排布置社区工作,尽快在去年社区工作取得成绩的基础上,全面推进电信服务进驻社区工作,极大的调动了社区经理工作的积极性。

这无疑是中国电信面对竞争,改善服务,占领市尝抓住机遇,为发展业务展开的有利举措。

在利通区市区服务区域内,按照社区客户经理服务标准和规范要求,压滤机滤布以街道、服务客户数量为基础重新划分并扩充到了7个社区,平均每一个片区3名客户经理,3名维护员,平均负责8000户左右用户的售后服务及各项电信业务的发展工作。

首先,经过摸底调查出各个社区所辖住户的数量,建立客户基本信息资料,包括在线用户的数量有多少,分平房住户、楼房住户的数量,未安装电话的居民数量,以及使用电信新业务和数据业务的情况。

其次,在搞清楚用户基本情况后,有了针对性的业务发展方向,及时下达各社区的发展计划,同时制订出切实可行的《绩效考核》办法,加大考核力度。

再次,注重社区业务发展、服务方面的新情况,新问题,及时调整思路,解决问题,采取临时性或集中召开经营、服务方面分析会的形式,让社区成绩突出的片区经理介绍经验,多方面听取不同意见和建议,取长补短,达成共识,以及分析其它电信竞争对手的动态,积极采取应对措施。

通过以上工作落实,真正做到面对市场,适应变化,思路清晰,达到有效竞争,提高服务质量和企业效益的目的。

二、正确引导,更新观念,爱岗敬业,是做好社区工作的基础

社区工作是一项综合性很强的营销服务工作。

年初以来,中心严格按照分公司领导的经营指导思想,本着早计划,早安排,早落实的原则,对社区各项工作加大力度,提倡社区工作是一面镜子,一支队伍,要带好管好,对外代表电信公司的形象,对内代表客户的服务利益,要求做一名称职的客户经理代表,时刻为公司的利益着想,为电信业务发展多做贡献。

一是提高认识,转变观念。

就是平常教育社区客户经理不要老把自己看成是一个电话障碍查修员或是业务员。

滤布其实,现在的社区客户经理从事的工作很崇高,责任也很重大。

既要有电信市场营销方面的理论知识和工作能力,还要有实际工作方面的基本技术操作技能。

二是加强业务学习,提高服务质量。

为了达到目的,社区经理在客户服务中心的精心组织下多次参与分公司举办的业务、礼仪服务学习的同时,自行组织多期学习班,《市场营销》、《电信业务与服务》、《电信礼仪服务》、《装、移、拆机规范》和《adsl宽带安装》学习班等,采取集中学习和自学相结合的原则,提高服务质量赢得广大用户。

三是教育社区客户经理在发展电话业务的时候,别忘了多说一句话,问用户电话有没有来电显示功能,办理数据业务了没有,当月的电话费交了没有,以及发现别的用户利用165上网或者使用固化话机、拨号器等问题,要采取给用户做思想工作转网或查处其它违规的现象。

四是社区工作很辛苦,很累,几乎没有正常休息天。

经常教育广大社区经理来到营销服务这个岗位,要坚定信心,有思想准备,做到吃苦耐劳,乐于奉献,爱岗敬业,始终做电信服务的模范。

三、溶于集体,乐于奉献,激发热情,是做好社区工作的动力

做好社区的工作,要让大家为了一个团队、集体的荣誉和目标奋斗,就得有一个好的集体,好的环境,好的管理机制,合格的带头人。

能使大家心往一处想,劲往一处使,团结一致,积极向上,拧成一股绳,才是做好社区工作的动力。

今年以来,htt无论是业务宣传、各种培训班,还是解决业务发展中遇到的实际问题,分公司领导、部、中心主任多次参与社区现场指导工作。

元月份,为了把丢失的吴忠仪表厂夺回来,出注意,想尽办法,扩大宣传力度,增强服务意识,使仪表人享受满意服务,在下雪天(当时是星期六),组织全部社区经理开展清扫仪表厂两个家属院、厂部大门口的活动。

为了提高社区的认知度和满意度,几乎有一半的星期天利用时间组织客户经理在居民小区、广场搞业务宣传、演示,开展上门活动。

4、5月份以来,adsl业务发展迅猛,社区经理的工作几乎达到了白热化的程度。

在做好日常基础经营、维护工作的同时,积极发展adsl业务,多少次中午、晚上还在用户家里安装,不分昼夜,有时由于用户的电脑配置问题,为了用户宽带安装成功,社区经理几遍往返于用户家中,想尽办法,直到安装成功,使用户满意,自己也感到欣慰。

交通不方便是常事,就打的,有的甚至把自己的摩托车都搭上了,还有的为了安装一次顺利,自己掏钱购买了驱动程序是常有的事情。

社区的工作紧张而又脱不开身,就是因为它不同于大客户经理的工作,主要是有具体的电话障碍查修任务,谁也不能保证啥时间到电话障碍来,只能是有障碍查修障碍,没有障碍就发展业务,摸清市场行情,熟悉社区的用户,尽可能的与广大用户多交朋友。

在业务工作中,遵循一个原则,本着巩固老用户,发展新用户,中心负责人抽出时间与社区经理随工,溶于发展业务之中;平常注重了解社区经理的情况,关爱他们,还有什么不能解决的困难。

从而增强了感召力、向心力和凝聚力,激发了大家工作的热情。

四、强化管理,措施得力,是做好社区工作的前提

社区工作内容繁多,管理在一定程度上是一个比较重要的问题。

要做到管理到位,措施得力,使社区工作开展井然有序,不使大家拘谨而缺乏工作热情,精神振奋而不散漫,值得好好研究。

根据社区的工作实际情况,采取有效的管理激励机制,才是做好社区工作的前提。

具体措施:一是社区客户经理工作时间实行弹性工作制,随叫随到。

二是根据工作的实际需要,定期汇报工作存在的问题,并填写社区经理工作日志。

三是每周五统计报告一周以来业务发展情况,了解发展进度。

四是紧紧围绕经营工作的思路,建立片区业务发展图片资料,实行动态管理。

五是根据各社区的现有用户使用业务情况,分解下达各社区的的任务指标,按照《绩效考核》办法,按月奖惩,严格兑现。

六是利用幻灯形式,每月召开一次业务发展通报会及服务质量分析会,研究对策。

七是建立健全对社区经理管理检查监督制度。

通过以上的工作落实,现在利通社区的各项管理工作规范化、制度化,有利地促进了各项业务的.长足发展。

分公司工作总结篇二

_____________、_____________和_____________,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)和其他有关法律法规,根据平等互利的原则,经过友好协商,就共同投资成立_____________(以下简称公司)事宜,订立本合同。

第二章股东各方

第一条本合同的各方为:_______________

第二条公司名称为:_______________。

第三条公司住所为:_______________。

第四条公司的法定代表人为:_______________。

第五条公司是依照《公司法》和其他有关规定成立的有限责任公司。甲乙丙三方以各自认缴的出资额为限对公司的债权债务承担责任。各方按其出资比例分享利润,分担风险及亏损。

第四章投资总额及注册资本

第六条公司注册资本为人民币_____________整(rmb_____________)。

第七条各方的出资额和出资方式如下:_______________甲方:_______________;乙方:_______________;丙方:_______________。

第五章经营宗旨和范围

第八条公司的经营宗旨:_______________。

第九条公司经营范围是:_______________。

第六章股东和股东会

第一节股东

第十条各方按照本合同第六条规定缴纳出资后,即成为公司股东。公司股东按其所持有股份的份额享有权利,承担义务。

第十一条公司股东享有下列权利:

(一)依照其所持有的股份份额获得股利和其他形式利益分配;

(二)参加或者推选代表参加股东会及董事会并享有表决权;

(三)依照其所持有的股份份额行使表决权;

(四)对公司的经营行为进行监督,提出建议或者质询;

(五)依照法律、行政法规及公司合同的规定转让所持有的股份;

(六)依照法律、公司合同的规定获得有关信息;

(八)法律、行政法规及公司合同所赋予的其他权利。

股东:_____________

___ 年 ___ 月 ___ 日

分公司工作总结篇三

我们是美国霍华德兄弟证劵交易公司。

公司介绍:

hold brothers是由霍华德兄弟(格里高利 霍德和斯蒂文 霍德)在1994年建立的。之后不久他们就发现自己不但在股票交易方面很有天赋,而且在教别人做交易的时候也很有窍门。事实上,霍华德兄弟证劵交易公司是第一家为入门级别的交易员提供导师项目的直接通道交易公司。

公司非常成功,最有利的证据就是收入的增长。1999年,公司的收入为六千零七十六万美金,超过上一年的三倍。2000年,公司的收入为一亿三千四百万美金。霍华德从白手起家,到年入一亿三千四百万美金,公司仅用了六年时间。如此快的增长速度,公司因此被inc.杂志关注,在杂志2000年增长最快公司的排名中列为152位,2001年被列为第150位。要知道,霍华德兄弟证劵交易公司是唯一进入该排名的直接通道交易公司。

随着公司快速发展,公司从2002年开始使用最新的技术,对公司自己的交易,进行独立的单据结算,从而能够更加快速和有效的为交易员提供优秀的服务和技术支持。

公司优势:

霍华德兄弟证劵交易公司的三个核心竞争要素是:行业精通,态度认真,技术尖端。在此三个核心要素的基础上,我们搭建了为入门级交易员提供指导的导师项目。在霍华德兄弟证劵交易公司,交易员是所有工作的中心。我们提供一个交易员所需要的全部服务。我们拥有从1994年延续至今的成熟管理团队,曾带领公司在2000年和2001年成为世界增长速度最快的500家公司之一,而且是其中唯一的一家直接通道交易公司。

将霍华德兄弟证劵交易公司视为自己的家。

态度认真:我们拥有最令人兴奋的技术创新,为交易员提供最好的管理和无微不至的服务。

程序员共同编写。(灰盒子)能够为交易员提供最全面的信息和最快的交易速度,让交易员能够将决定成败的关键掌握在自己手中。

公司有良好的组织机构,以保证公司拥有最大的自主研发能力和成长力,最有扩张能力的业务,最具竞争优势的软件。公司目前主要的业务包括:软件服务、远程交易服务、分公司合作、报单服务器服务、第三方的软件和服务器代理、新闻分析、对冲基金和交易团队加盟。

我们的核心使命是为交易员提供最好的技术支持和服务。

如果说速度是决定成功的关键,加盟霍华德兄弟证劵交易公司能够让你行驶在高速公路上。

六年时间,从零到年收入一亿三千四百万美金

交易软件:

关于(灰盒子)软件的新闻

在霍华德兄弟证劵交易公司,我们正致力于为我们的交易员提供最好的技术支持特别是在交易软件方面作出的努力。我们的交易员可以得到最好的技术支持(直达通道)一个可以适合他们自己风格的的交易平台,所以我们开发的(灰盒子)软件能够帮助交易员最大限度的发挥他们的潜能。(灰盒子)的这一可以发挥交易员最大潜能的特点是我们恪守的发展方向。目前我们这一软件开发的技术团队已经超过70名拥有多年经验的开发人员,他们大多有着交易员的经历,他们正致力于把我们的(灰盒子)软件不断的更新,优化努力的使软件更具行业特点,适合所有的交易风格,而且(灰盒子)的功能和优点将继续发展下去。

下面是关于“(灰盒子)”优点和新的进展:

快速地:软件设计之初便考虑到那些交易活跃的交易风格,行业最灵敏的命令系统让你可以同时发出和执行在不同价位的通道,并且可以利用最简单的单一快捷键,最大限度的节省你的时间,这就意味着你可以在一天中交易成百上千次而不必担心软件会因此而超负荷。

全面地:可以为你提供最全面的电子牌和手数的信息,在交易过程中你不必再观察交易软件以外的任何工具便可得到最即时的level 2的信息。

公司董事长

gregory

1992年,开始进行股票的日内交易1994年,管理一家分公司,为公司提供了85%的成交量。同年,和兄弟steven 开设了自己的交易公司。他开创了一对一的交易员辅导模式,并且为公司设立了慷慨的激励体制。

公司总裁

steven

关于进入中国市场的发展与计划。

霍华德兄弟证劵交易公司于2006年正式进入中国市场,抱着双赢的理念和信心,过去5年以来,在中国持续扩大交易员的规模。成功培养交易人才并且为交易员提供交易资金。到目前为止在中国市场已经有大约1400名交易员,在霍华德兄弟证劵交易公司交易。霍华德兄弟证劵交易公司将继续为交易员服务以便更好地让中国交易员了解世界市场,在瞬息万变的股市中生存发展。

目前中国美股交易公司在境况:

目前在中国大约有300家美股交易公司。总人数大约有2万人。所有公司的交易资金均为海外提供,交易软件为免费软件。其交易方法种类繁多,容易操作。公司在中国发展迅速的主要原因是外汇差异,民生水准差异,交易员选拔市场广阔,成本低。

成立公司的风险:

在美股交易公司中,交易员是重中之重,所有的一切都是为交易员服务的,所以交易员的成长,以及交易方法,市公司盈利的中心。在以下几种情况下会有风险: 1 培训交易员的方法不能普及。(多方招聘成熟交易员操作不同的交易方法)2 市场变化造成的交易方法过时。(及时和总部沟通了解最新的美股市场信息,做好交易方法转型工作)

3 交易员流失。(保证交易员交易环境的稳定,让交易员有发展空间,跟随市场的福利待遇。)

4 公司风险控制机制的漏洞。(严格遵守交易制度,杜绝贪婪和运气的交易理念。)5 交易学员的成长速度。(把好招聘关,严格选拔。重点培养。)

分公司工作总结篇四

第一条 为规范公司的行为,保障公司股东的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》和有关法律、法规规定,结合公司的实际情况,特制定本章程。

第二条 公司名称: 公司住所:

第三条 公司依法在工商行政管理局企业注册分局登记注册。

第四条 分公司由xx公司组建。

第五条 公司为分公司,实行独立核算,自主经营,自负盈亏。公司以基全部资产对公司的债务承担责任。

第六条 公司应遵守国家法律、法规及本章程规定,维护国家利益和社会公共利益,接受政府有关部门监督。

第七条 公司的宗旨:诚信、优质

第八条 经营范围:营业执照和资质证书核定经营范围

第九条 股东姓名或者名称

股东名称 身份证号 股东住所 第十条 股东应当足额缴纳各自所认缴的出资,股东全部缴纳出资后,必须经公司出具证明。

第十一条 股东是公司的出资人,股东享有以下权利:

(一) 缴纳所认缴的出资;

(二) 依其所认缴的出资额承担公司债务; (三) 公司办理工商登记后,不得抽回出资; (四) 遵守公司章程规定。

(一) 决定公司的经营方针和投资计划; (二) 选举和更换执行董事,决定有关报酬事项; (三) 选举和更换由股东代表出任的监事,决定报酬事项; (四) 审议批准公司的报告。

(九) 修改公司章程。

第十五条 股东会会议半年召开一次。当公司出现重大问题时或有重大活动时,代表四分之一以上表决权的股东,执行董事或者监事,可提议召开临时会议。

第十六条 股东会会议由执行董事召集,执行董事主持。执行董事因特殊原因不能履行职务时,由执行董事指定的其他股东主持。

第十七条 股东会会议由股东 按照出资比例行使表决权。一般决议必须经代表过半数表决权的股东通过。对公司分、合并、解散或变更公司形式以及修改章程的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

第十八条 召开正式股东会议,应当于会议召开三日以前通知全体股东,临时股东会议,就当于会议召开一日前通知全体股东。股东会对所议事项的决定作出会议记录,出席会议的股东在会议记录上签名。

第十九条 本公司选举执行董事(兼分公司经理)一名,执行董事由股东会选举产生。

(一) 负责召集股东会,并向股东会报告工作;

(二) 执行股东会的决议;

(三) 决定公司的经营计划和投资方案;

(四) 制订公司的年度财务预、决算方案;

(五) 制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六) 拟订合同合并、分立、变更公司形式、解散的确方案;

(七) 决定公司内部管理机构的设置;

分公司工作总结篇五

江苏五星建设集团有限公司镇江分公司成立于2007年5月,地址位于镇江市中山西路8号,主要经营工程施工;工业设置安装;机械化施工;基础打桩;装饰装潢;市政工程施工;消防工程;电梯安装;通风工程施工;钢结构制作安装;防腐工程施工等,具有房屋建筑工程总承包一级资质。

两年多来,公司员工凭着“严谨踏实,能打善战”的工作作风,发扬“诚信敬业、团结拼搏、勇于开拓、务实进取”的企业精神,先后承接了多项重点工程项目,如:江苏齐航数控机床有限公司厂房、办公楼,镇江市金昌机械有限公司综合楼、宿舍楼,嘉源东城绿洲翰霖苑小区住宅楼,南山华庭住宅楼,金山停车场及辅助用房,新润机械厂厂房、仓库,中金重工科技有限公司厂房、仓库、办公楼,凤凰家园住宅楼等,多项获得“省文明工地”、“市文明工地”、“市优质结构”称号,受到政府、建设单位和各界好评。

公司现有员工60名,其中有高、中级技术职称的占60%,公司自成立以来一直注重科学管理,合理设置部门,现设四科一室,即财务科、经营科、技术科、安全科、办公室,工作中既有明确分工,又有统一调度,使公司得以全面协调,健康稳步发展,各项工作步入正常化规范化的轨道。

公司于2008年成立团支部,现有团员40名,公司团的工作指导方针:以服务青年为根本方针,创新与务实相一致,增强团的吸引力、凝聚力和战斗力。公司自始至终都以加强团的基层组织建设和提高青年素质为重点,有目的、有针对性的深入基层开展各项相关工作,今年争取使共青团工作再上一个新台阶,开创出新的局面。

目前公司拥有多台大、中型建筑安装设备,如:塔吊、运输车、挖机、搅拌机、起重机、汽车等,2008年实现产值7000多万元,2009年产值1.3亿元,实现利润1000多万元。

附分公司主要人员简介:

张武春:现任分公司经理,负责公司的全面工作,分管人事、财务工作,文化程度:本科,职称:工程师。

董国华:现任分公司副经理,负责公司的计划经营工作,分管办公室工作,文化程度:本科,职称:工程师。

董峰:现任分公司技术科负责人,负责施工现场管理,文化程度:本科,职称:工程师。

董科:现任分公司安全科负责人,文化程度:大专,职称:助理工程师。

张建英:现任分公司财务科负责人,文化程度:大专,职称:经济师。

分公司工作总结篇六

发包方:(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙方)为了更好地发挥甲方的资源优势和乙方的市场网络优势,取得互利共赢的良好效益,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国公司法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、互利、平等协商、优势互补、防范风险、责利明确的原则,就甲方同意设立﹡﹡﹡﹡﹡﹡﹡﹡﹡有限公司分公司并交出乙方承包经营一事,达成以下协议。

一、承包方式

乙方承包经营、独立核算、自负盈亏、风险自担。

二、经营范围

1、甲方资质证书允许承接的工程施工承包业务。

2、经营地域范围:区域。

三、承包经营期限

1、乙方承包经营期年,自年月日至年月日止。

2、年承包期满,如双方合作满意,在同等条件下,乙方可优先继续签约。

3、如年承包期满后,还有在建工程,则本协议至在建工程竣工验收,并履行本协议所有约定后,即失效;但不影响甲方在该区域另行承接工程业务,乙方未经甲方书面同意亦不得承建新的工程项目。

四、承包费用

按工程款结算金额,甲方扣取%作为管理费。

1、分公司不具备独立法人资格,由甲方行使全面监督和管辖权。

2、乙方在本协议中的性质为承包分公司经营权性质,由乙方负责分公司的经营活动的实施,并承担其经营活动中的经济责任、民事责任和法律责任。

3、分公司单独建账,进行税务登记,独立核算,自负盈亏。

六、甲方职责和义务

1、协助乙方办理公司资质允许范围内的工程承接、并对乙方提交的经济、风险可行性评估报告进行再次评审。

2、协助乙方办理项目施工报建手续。

3、有偿提供分公司承接项目的各种资格预审文件制作、投标书制作和工程预决算(具体费用标准详甲方有关规定)。如分公司另行安排制作,则不收取该项费用。

4、及时办理分公司各种公司文件的回复和审批。

5、在乙方承包期内不在城区设立分公司。

6、对分公司提供技术支持,帮助分公司解决施工技术中的重大难题(现场处理人员的食宿、差旅费用由乙方负责承担)。

7、定期与不定期的对分公司承接项目的实施实行全方位的检查、监督,发现问题及时提出,跟踪整改。

8、根据项目规模大小,派驻项目现场专职质检员、专职安全员,对项目的质量、安全实施监控。

9、协助乙方与建设单位、政府有关主管部门的联系与沟通。

10、协助乙方办理工程竣工结算。

11、协助乙方进行基础工程验收、中间主体工程验收、工程竣工验收和办理竣工验收手续。

12、协助乙方进行优良工程申报。

七、乙方职责和义务

1、在甲方营业执照、资质证书所允许范围内,承接区域建筑工程、市政工程、土地整理、装饰装修工程等施工承包。

2、全面履行甲方与建设方所签订的业务合同中所有的约定,承担业务合同中所约定的各种奖励、处罚及法律责任。

3、全面遵守国家、省、市有关建设工程技术、建设工程质量、施工安全、文明生产、建筑市场管理等方面的法律、法规、规程、规范、规定、标准;承担因自身过错引起的各种行政处罚、经济赔偿和法律责任。

4、全面遵守甲方有关工程项目管理、项目现场施工管理、质量、安全管理等方面的规章制度,接受甲方及甲方派驻人员的监控、检查和下达的各种整改通知,承担因违章引起的各种处罚。

5、完全承担在建筑市场活动运营中的各种经济、民事和法律责任。

6、维护甲方资质等级,维护甲方社会信誉。

7、接受甲方派驻管理人员、财务人员对分公司的监控。

8、乙方在承接工程业务和项目实施中,如需要甲方有关注册资格证书人员出面配合,则按公司有关人员外出待遇规定,支付其配合人员的劳务费、差旅费等一切费用。

八、本协议经双方签字、盖章即生法律效力。在协议执行中,双方如有争议,可协商解决;如不成,可向甲方所在地法院起诉。

九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

甲方:乙方:(签字)

(盖章)

法定代表人:

年月日

分公司工作总结篇七

大家好!

年会吗,每年都是好听的讲一大堆。我是昨天晚上才确定今年年会我要讲什么。好听的话赵老师孟总监都讲过了在这儿我不再重复。

首先很高兴每年的年会上都能有这样的机会跟大家相聚。因为这是我们__的全家福是__家人最全的盛会。

说实话,过去一年对于我们__来说是很尴尬的一年,6月份遭遇__广场的违约给我们造成的直接经济损失近200万,精神层面以及客户美誉度层面的间接损失更无法用数字来统计。我对自己当初选择__的决策失误感到很痛心很懊恼。每天晚上内心都在经受煎熬。

但是,我从没失去过信心。况且面对如此尴尬艰难的局面,我在大家身上在团队身上看到相互之间的鼓励和彼此之间的默默付出。

我们更懂得了凝聚和信任,更深知经营的不易。

挫折并没有让我们发展停滞,因为我们知道客户真正需要的什么,而我们应该做得又是什么,在面对市场上我们不敢有丝毫的停歇。

说实在话,对于我来说已经过了半辈子了,我想我也只能做好一件事,那就是把照片拍好,把好照片卖个好价钱。这是我给自己的定位。

做到今天,我听太多的就是,你们__做的挺好,挺大的,现在有多少家了等等。言外之意是还是做的比较成功的。每次听到这样的言论,我心虚得很。一个婚纱摄影公司的成功,不是今年做了多少业绩赚了多少开了多少家分店,而是你在这个市场上能存活多久,能否成为百年企业?在我们身边每年都有太多太多倒闭的店面。所以我今年经常跟自己的对话就是,怎样活不重要,活得久才是硬道理。

任何一个企业成功的筹码不是业绩不是扩张不是分店越来越多的建立。而是扎实的基础,和科学的管理。也就是说我们的基础一定要牢固,不盲目的扩张而是扎实的做好基础。一座大桥可以建成某国某省某某之最等称号。但是几年以后倒了。倒掉的是因为负重吗?使用不当吗?风吹雨打吗?一定不是。原因一定是基础不牢。一定是管理不善造成的蛀虫太多。所以我们在建造一座百年大桥的时候要做到是基础而不是什么所谓什么之最的美誉。要做到的是管理流程上的严谨和标准。

20__年我们选择__遭遇违约后来又不得不选择金岸,我们毅然决然从崂山偏远山区搬到离最经典的离拍爱情最美丽的海岸线这边来。为的就是面对客户,我们更敢坦荡荡的承诺我们只拍摄爱情。我们所选择的景点必须是是永远经久弥新的永远经得起历史沉淀的爱情圣地。因为拍摄爱情是我们要做百年婚纱摄影店的基础。选择金岸摄影中心作为我们的总部,更是为管理上的更为科学和流程上更为顺畅。

公司发展在过去一年经历违约经历年底的业绩低潮,但是就公司未来发展及每个中高层的个人规划来讲,我信心满满。

在回顾前一年__的发展。在摄影上是__多元化发展的一年,在股东人数上也是__人数增加最多一年。这一年有基础打造的很牢固的并对未来充满希冀的惟度摄影团队。有市场份额越来越大越来越有美誉度的的希区片厂团队。有正在挣扎边缘的色影写真团队。前几天徐老师曾经讽刺过我说,大家当然都愿意入股了,赚了分红,不赚也少分或不分,赔了是你自己韩晓辉一个人的,觉得不好可以随便退股,根本不用承担什么责任,吃亏永远是你一个人的事情这样的事情傻子才不干。我只是笑笑,从没认为过这是吃亏,我把这样的决定看做是一种担当,一份责任,我为自己做这样的决定而自豪。

股东把资金信托与我,表示了大家对我的信任,这是我的责任和担当。我相信今年我们再开分店的时候,大家仍然愿意投资与我投资于__。

我想说我一直都是一个责任和担当的女人。

如果我的努力已经向大家展示了我的这一面并获得了你们的认同,那就是我最大的回报。

__年已经过去。

展望未来,我相信只要我们面对挑战努力不懈,只要我们面对客户如履薄冰只要我们面对品质不断创新,我们的前景一定会越来越好。

我请今天在做的各位见证,在我未来的人生,我会更加付出与包容更加努力与坚持,为__人得富强而努力奋斗。我深信我,我们将会做到。并得到。

未来我会在佛菩萨面前在每个祈祷的日子里并祝福__的家人及__的家人的家人平安喜悦健康。

最后,祝大家玩的开心玩的快乐。玩的越嗨越好。

谢谢大家。

分公司工作总结篇八

大家好!

满载收获的20xx年已经挥手别去,充满生机的20xx年迎春而来,新年的钟声已经敲响,历史又翻开了新的一页,在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,共同总结。

整合是北方北创的一件事。今年年初,原北方由原来十一个分公司精简为十个,原北创由原来七个分公司和一个旅游分公司精简为六个分公司和一个旅游分公司。对原分公司经理和部分队长进行轮岗,力求分公司管理工作公平合理的同时,又提高了分公司经理对公司全局情况的了解。整合以后,对北方、北创所有分公司进行了“一分至十六分”的统一编号,并迅速统一了两家公司原来对分公司的考核标准,把整合过度期降到最短。

整合之后,分公司管理车辆的规模再次扩大,职能部门如运营部、安全部、人力资源部、综合办公室也实现了人力和资源的优化与共享。各职能部门做到了精简高效。可以说,除了对外还是两块牌子之外,北方北创已经融为一体。截至目前,整合的优势明显显现,最直接的回报是工作效率、企业效益的提升。

伴随着企业的整合,管理队伍建设是全年工作的重心,在整合过程中,我们欣喜的看到管理队伍中不断有新人涌现,更令人鼓舞的是每一位员工在为企业做出贡献的同时,也实现了自身的价值。

分公司工作总结篇九

第一条 为规范公司的行为,保障公司股东的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》和有关法律、法规规定,结合公司的实际情况,特制定本章程。

第二条 公司名称: 公司住所:

第三条 公司依法在工商行政管理局企业注册分局登记注册。

第四条 分公司由xx公司组建。

第五条 公司为分公司,实行独立核算,自主经营,自负盈亏。公司以基全部资产对公司的债务承担责任。

第六条 公司应遵守国家法律、法规及本章程规定,维护国家利益和社会公共利益,接受政府有关部门监督。

第七条 公司的宗旨:诚信、优质

第八条 经营范围:营业执照和资质证书核定经营范围

第九条 股东姓名或者名称

股东名称 身份证号 股东住所 第十条 股东应当足额缴纳各自所认缴的出资,股东全部缴纳出资后,必须经公司出具证明。

第十一条 股东是公司的出资人,股东享有以下权利:

(一) 缴纳所认缴的出资;

(二) 依其所认缴的出资额承担公司债务; (三) 公司办理工商登记后,不得抽回出资; (四) 遵守公司章程规定。

(一) 决定公司的经营方针和投资计划; (二) 选举和更换执行董事,决定有关报酬事项; (三) 选举和更换由股东代表出任的监事,决定报酬事项; (四) 审议批准公司的报告。

(九) 修改公司章程。

第十五条 股东会会议半年召开一次。当公司出现重大问题时或有重大活动时,代表四分之一以上表决权的股东,执行董事或者监事,可提议召开临时会议。

第十六条 股东会会议由执行董事召集,执行董事主持。执行董事因特殊原因不能履行职务时,由执行董事指定的其他股东主持。

第十七条 股东会会议由股东 按照出资比例行使表决权。一般决议必须经代表过半数表决权的股东通过。对公司分、合并、解散或变更公司形式以及修改章程的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

第十八条 召开正式股东会议,应当于会议召开三日以前通知全体股东,临时股东会议,就当于会议召开一日前通知全体股东。股东会对所议事项的决定作出会议记录,出席会议的股东在会议记录上签名。

第十九条 本公司选举执行董事(兼分公司经理)一名,执行董事由股东会选举产生。

(一) 负责召集股东会,并向股东会报告工作;

(二) 执行股东会的决议;

(三) 决定公司的经营计划和投资方案;

(四) 制订公司的年度财务预、决算方案;

(五) 制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六) 拟订合同合并、分立、变更公司形式、解散的确方案;

(七) 决定公司内部管理机构的设置;

(八) 聘任或者解聘公司副经理、财务负责人,决定其报酬事项;

(九) 制定公司的基本管理制度。

第二十二条 执行董事任期三年。执行董事任期届满,连选可以连任。执行董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。

第三十三条 公司设监事,是公司内部监督机构。 第二十四条 监事1名,监事任期为三年。监事由股东会选举产生。监事任期届满,连选可以连任。

第二十五条 监事会设召集人一人,由全部监事三分之二以上选举和罢免。

第二十六条 监事行使下列职权;

(三) 当执行董事的行为损害公司的利益时,要求执行董事予以纠正;

(四) 提议召开临时股东会。

第二十七条 股东之间可以相互转让其全部出资或者部分出资,不需要股东会表决同意,但应告知。

在同等条件下,其他股东有优先购买权。

第二十九条 公司应当依照法律、行政法规和国务院主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度。

第三十条 公司应当在每一会计年度终结了时制作财务会计报告,依法经审查验证、并在制成后十五日内,报送公司全体股东。

第三十一条 公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金,并提取利润的百分之五至百分至十列入公司法定公益金。当公司法定公积金累计为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。但法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于注册资本金的百分之二十五。

第三十二条 公司法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损,在依照前条规定提取法定公积金和法定公益金之前,先用当年利润弥补亏损。

第三十三条 公司弥补亏损和提取法定公积金、法定公益金后所余利润,按照股东出资比例分配。

(三)因公司合并和分立需要解散的;

股东签字盖章:

年 月 日

相关范文推荐
  • 07-31 冬季攻势工作总结 冬天冬天冬天
    写总结最重要的一点就是要把每一个要点写清楚,写明白,实事求是。那么,我们该怎么写总结呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!冬季攻势工作总结冬天冬
  • 07-31 企业项目报告书
    随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。那么什么样的报告才是有效的呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下
  • 07-31 人大工作报告 安全教育工作报告
    在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。下面我就给大家讲一讲优秀的报告文
  • 07-31 罗江区政府工作报告
    报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。那么我们该如何写一篇较为完美
  • 07-31 品管文员的工作报告总结
    在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。下面我给大家整理了一些优秀的报告
  • 07-31 监理技术工作报告
    随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。掌握报告的写作技巧和方法对于个人和组织来说都是至关重要的。下面是小编帮大家整理
  • 07-31 财务监督情况汇报 财务工作报告
    在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的最新报告范文,仅供参考,希望能够帮助到
  • 07-31 出租屋工作总结 出租屋个人租赁合同
    总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,是时候写一份总
  • 07-31 门店店长工作报告
    报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。通过报告,人们可以获取最新的
  • 07-31 小学校长工作报告心得体会 校长个人述职工作报告
    心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。优质的心得体会该怎么样去写呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。小学校长工作
热门推荐