社区擂台比武演讲稿(汇总5篇)

时间:2023-09-13 05:18:10 作者:紫衣梦 社区擂台比武演讲稿(汇总5篇)

演讲稿具有宣传,鼓动,教育和欣赏等作用,它可以把演讲者的观点,主张与思想感情传达给听众以及读者,使他们信服并在思想感情上产生共鸣。我们如何才能写得一篇优质的演讲稿呢?下面小编给大家带来关于学习演讲稿模板范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

社区擂台比武演讲稿篇一

大家好!

首先,感谢本届擂台赛再次给我与大家学习交流的机会,去年的擂台寒,让我举一反三,不但学到了经验、看到了差距。更增强了当好村支部书记的.责任感和加快村发展的紧迫感。

俗话说“村看村,户看户,群众看党员,党员看支部”,可见一个坚强的党支部对一个村的重要作用。我认为,只有党支部、村委会同心同德,坚强有力,才能使基层党组织成为坚强的战斗堡垒;才能更好地当好领头雁,排头兵。

因此,我带领村班子,坚持落实三会一课制度,提高党员干部政治意识、思想觉悟;对村内事务严格落实四议两公开制度,使村务公开透明,不留尾巴;积极为队伍吸引新鲜血液,让有能力有作为的年轻人进入党组织和后备队伍。去年我们新发展党员1名,选配后备干部1名。另外,不管在工作上还是生活上,我都会尽力做到率先垂范,遇事不逃避、有担当,积极帮助他人,努力把村支部打造成一个坚强的战斗堡垒。

今年以来,受新冠脑炎疫情影响,村里核心工作就是抗击疫情。我和村长韩保法从年初二就返回工作岗位,对内向群众宣传疫情防控知识,对外设立卡点,堵住进村要道。指挥部成员带领党员干部、公益岗位昼夜值班。群众看在眼里,为卡点捐款捐物,自觉接受检查和监督,干群关系空前密切。几个月的防控下来,我村没有出现任何问题。

一是发展原有产业,我村主要产业是香菇种植、玉器加工、养殖。我村的食用菌产业基地占地2000平方米,有大棚20个,可容纳香菇6万袋,水电全部配套,并配有80平方米的烘干车间及配套设备。实现就业35人,带动25户贫困户脱贫。以每户种植5000袋为例,户可增收约2万元。3月底,在保证疫情防控的基础上,我们积极联系设备和工人到我村为群众制作香菇袋,有序复工复产,将疫情的影响降到最低。下半年,我们还准备再购置一套打料机和装袋机,达到降低群众种香菇成本,提高村集体收入的目的。

二是开展智志双扶,以每月开展智志双扶活动为契机,教育引导我村群众无论出门在外,还是留守在家,都要移风易俗,遵纪守法,勤劳善良,互敬互爱,关注和支持村委工作。

组织我村33名公益岗位,对我村的环境卫生,河道、拦河坝等处进行了彻底清理,并同时安排分工到段,分工到人,分工到天,并进行不定时检查,每月定期考核。现在我村的周边环境及沿线卫生有了整体改观,人们的生活习惯也有了有效改善。基本做到干净卫生,无污泥,无垃圾,无粉尘,“一眼净”。

各位领导、同志们,上述工作和成绩,与兄弟村相比,还有很大的差距,在今后的工作中,我将团结全村干部群众,为实现村振兴再做新贡献。

谢谢大家!

社区擂台比武演讲稿篇二

大家上午好!

20xx年至xxxx年,是属于乡村振兴30年的漫漫征途,如何在这30年更好的践行乡村振兴,则需要愚公精神焕发新的魅力。前有开山人,后有传承者,如此薪火相传,定能久久为功。

xxxx年7月份,我加入铁佛寺镇这个团结奋进的大家庭,在工作中,我结识了许多在这深乡僻地,默默耕耘了几十年的愚公干部,邓泽成同志、李定康同志、汪忠义同志……从业30多年里,每一个工作日,都坚持钻研技能,为村干部播撒新的种子,为广大群众带去新的希望。邓泽成同志,在50多岁退居二线休养生息的年纪里,支撑着黝黑瘦弱的身体,迈着坚强的步伐,仍铺下身子指导负责着村里各项繁重复杂的工作。李定康同志,从业34年里,领导交办的任务,他从未马虎懈怠过,他的老伴常常埋怨他要工作不要家,他仍笑着继续干工作。退耕还林核查中,他迈着痛风的双腿,艰难的走遍铁佛的沟沟坎坎,从未有过退缩。这些前辈们,身为基层干部,身为共产党员,他们以身作则,客服了家庭的不便,客服了身体的极限,客服了岁月的淬炼,几十年如一日,默默耕耘,这就是铁佛寺镇的开山人。

薪火相传,我们青年干部要成为愚公精神的传承人。在铁佛寺镇的院子里,你会经常看到一个意气风发的身影,这位充满热情的干部,叫做纪垂柳,一位90后的干部,一位年轻的父亲,一位新时代的军转干部,他的爱人考取教师常住旬阳县,夫妻两人,相隔150公里,工作繁忙少有休息,约定好固定的视频时间,为的就是那年幼的孩子每天都能见见爸爸,可是纪垂柳,常常因为工作几个月不休息,无法满足孩子小小的愿望,工作之余,他曾笑着说,每次跋涉千里归家,孩子对他如同陌生人。早上7点,纪垂柳开始办公,检查机关和社区环境卫生,整理档案规划联村工作,一刻不得停歇。胡月同志,也是这样一位充满干劲的90后干部,众所周知,农林产业是乡村振兴的重头戏,自胡月同志被镇党委分配到农综站就承担着乡村振兴举重若轻的责任,她迅速适应角色,一边努力学习新的农技知识,一边不眠不休的开展工作,农技推广有她的身影,防汛演练她奔走呼告,森林防火、惠农补贴、林业管护等等她都在为之舔砖加瓦,而这,仅仅是她新婚半年,夫妻两虽同处一城,仍相聚难得。无论工作多么繁重,又或者其中有多少辛酸,在克服一个又一个难题后,他们又成为那个步履坚定,充满热情的基层干部。他们曾笑着说,在他们20多年的人生里,选择成为一名服务乡村的干部,是一场美丽的羁绊。

作为一名青年干部,投身乡村振兴这项长久的攻坚战中,我们要追求的,不仅是家庭的温暖,还有不懈的责任和深沉的家国情怀,在这两位年轻干部身后,还有无数位优秀的青年干部,唐飒同志、曾发平同志、唐小明同志等等,晨光微微时,他们已投入业务工作,星辰满天时,他们还在陪着农户话家常,烈日炎炎,他们翻山跨河为农户送上清凉,冬雪振振,他们挥舞着铁锹为群众扫除平安隐患。他们用蓬勃的生命和浓厚的情感,丰富着愚公精神,践行着乡村振兴路。

在县委县政府的亲切关怀下,镇党委政府的坚强领导下,镇全体老中青干部的团结奋进下,近几年,铁佛寺镇先后荣获省级生态镇、省级卫生镇、市级文明镇、市级园林城镇、市级平安镇、年度目标责任六连优、市级脱贫攻坚优秀等各项荣誉。薪火相传,砥砺前行,让我们以更昂扬的姿态,更饱满的热情,更努力地奋斗,续写铁佛寺镇新的辉煌。

社区擂台比武演讲稿篇三

在座的各位领导、各位同事,大家好! 非常感谢龙湾公司能提供这样一个给我展示自己的机会。

我叫,1999年*学校法律专业毕业后,先后在法院实习过、律师楼瞎忙过,政府部门打杂过。2019年6月加入保险公司至今,先后3次被评为先进个人,除了干好本职工作外,期间还参加了××大学法律本科学习,因而,可以说技术和业务与我形影相伴。我没有过人的聪明才智,也没有大起大落的坎坷经历,更没有轰轰烈烈的豪迈事迹,我有的只是一种埋头苦干、坚持不懈的精神。

几年来,虽说查勘定损只是一两件小事,且时过三四年遥,境迁五六里远,特别是七八月间的盛夏季节,九十点钟的戌亥时分,加上至少十多天阴雨天气,案件每天高达二十多件, 压在理赔组仅有的几人身上,然着实让人惊奇不已,使人感触良深。如今对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今天的竞选,是不需要理由的,不参加才需要理由!

我今天竞聘的岗位是理赔部主任助理,我竞聘的优势有以下六方面

一、对人保事业有着血浓于水般的感情。6年光阴逝者如斯夫!不舍昼夜。可以说我的青春,我的苦乐,我的荣辱,都与人保二字息息相关,我以我是人保一员而感到自豪和骄傲,我愿为人保事业的发展,无私奉献我的一切,渴望在更大的空间里,施展才能,为人保事业的大厦添砖加瓦。

二、熟悉理赔流程。我当过理算员、车险、非车险查勘定损员、核损员,无论在什么样的岗位上,我都不甘平庸,敢为人先。6年的理赔工作使我对于理赔中各个岗位非常熟悉,这有利于指导各岗位工作的顺利开展。

三、良好的沟通和协调能力。通过做查勘定损工作,我接触到各种不同的客户和单位,处理过很多疑难问题,锻炼了我的沟通和协调能力,面对同一工作领域,这些沟通和协调能力,会使我能够更好的辅助分管经理开展理赔工作。将公司经理室下达理赔部的各项指标进行层层分解,把年计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。

四、较强的学习能力。我在完成日常工作后积极参加各类培训、岗位技能考核及业务知识交流活动,认真学习保险条款,熟读保险法等相关法律,更好掌握保险公估知识、理赔业务技巧,切实提高了本人的业务技能和工作水平。

五、具有认真负责态度。毛泽东曾说过谁没有调查就没有发言权,2019年9月,龙湾公司理赔vip小组正式成立以来,我着重从事核损工作(兼顾查勘定损),加大“打假、防骗、反保险欺诈”工作力度,取得了一定成效。截至2019年12月底,共核减案件25件,为公司避免经济损失三万多元,切实做到了不惜赔、不滥赔,有效地维护了公司的权益,同时对居心不良者也起到了警示的作用。

首先以一个合格的主任助理来严格要求自己,抓好理赔部的基础工作。1、协助建立健全各项制度。如内控制度、考核办法等,初步形成一套完整的管理制度,使整个客服工作和人的行为均在制度的管控范围之内,做到有法可依,有章可循。2、规范单证使用。采取科学、合理、实用、简洁的单证,渗透到整个理赔工作当中。3、建议经理室尽快招兵买马,强化培训,保证短期和中长期的人力资源。4、协调关系,加强沟通。a改善内部协调,做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的具体要求,能办的一定马上就办,绝不让查勘定损拖业务发展的后腿;对反映工作的动态性信息要严格按照时间要求及时上报。b强化外部协调,与交警队、公估公司、律师、修理厂等部门建立良好的工作关系,使本部一些工作能够顺利有效的进行。

其次,全面提高理赔质量和理赔管理水平。在工作中,我和我的团队要进一步加强车险查勘、定损、报价、核赔、医疗审核等关键环节的工作,做到有目标、有措施、有激励,不断提高保险理赔质量与效率。因此,我们要切实做到:1、查勘定损岗接到95518调度后5分钟内回复率力争达到100%,现场到位率力争达到100%,理算岗件数结案率力争达到85%。2、控制好车损险定损质量,确保车险赔付率明显下降。因此我们要提高第一现场 场查勘率,挤压车损险赔案中的水分,切实有效地实施定损复查和核损,加强对查勘、定损工作的监督和把关。3、 加强理赔队伍建设,严格执行纪律,全面细心接报案,及时出现场,准确报价,热情服务,合理理算赔付。进一步完善案件快速理赔办法,在坚持主动、迅速、准确、合理的原则下,保证案件处理的简化、便捷、快速。4、建立健全维修、救援、配件为主的服务网络,本着互利互惠、控制风险的原则,考核签定合作协议的汽车修理合作单位。5、出台拒赔案件奖励办法,调动员工工作积极性,进一步降低赔付率,增大利润空间。6、抽调专业组进行非车险查勘和疑难案件的调查。积极防范保险欺诈,做好疑难赔案调查处理工作。7、 加强伤人案件赔偿的审核。8、规范未决赔案管理,严格执行总公司未决赔案管理的各项规定,规范未决赔案的处理原则和操作流程,提高未决赔案的估损准确性,尽量杜绝未决赔案零估损情况的发生。9、加强内部信息反馈。理赔环节中发现的问题要及时向承保部反馈,以促进公司承保风险控制,监督承保制度的执行,从源头上遏制赔付率的上升势头,协调好业务发展和理赔管控的关系。10、积极做好防灾防损工作。在分管领导的负责下,理赔部门主动与各业务部门联系,及时拟订了重大客户防灾防损工作预案、夏季防汛安全检查办法、冬季防火防爆安全检查办法,始终做到提前把握,提前介入,积极会同相关业务部门对预案执行情况进行检查落实,对可能出现的问题及时采取措施,以减少损失,增强防范风险的能力。

最后,认清理赔部在公司所有部门工作中所处的位置,完善并修定理赔部的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量;强化服务意识,改善服务条件,提高服务层次。

通过六年来的努力,本人的工作成绩得到了公司领导的认可,理赔服务赢得了客户的信赖。但还是并存着许多不足之处:如专业知识基础不扎实,人情案子黑不下脸,处理保险拒赔案件欠缺方式、方法等等,因此,在工作中,要进一步加强学习车险查勘、定损、核损基础知识,切实有效地实施定损复查和核损,加强对查勘、定损工作的监督和把关。

这次竞聘我是抱着“一颗红心,两手准备“的心态。如果竞聘成功,我会珍惜大家给我的这次机会,不断学习进取,踏实工作,做个称职主任助理。如果竞聘失败,那也无所谓,孔子曾言:不患无位,患所以立。还是会一如既往地在本职工作上继续努力,作为人保人,我永远热爱自己的事业!

谢谢!

社区擂台比武演讲稿篇四

大家好!非常感谢公司能提供这样一个给我展示自己的机会。

我今天竞聘的岗位是理赔部主任助理,我竞聘的优势有以下六方面

一、较强的学习能力。我在完成日常工作后积极参加各类培训、岗位技能考核及业务知识交流活动,认真学习保险条款,熟读保险法等相关法律,更好掌握保险公估知识、理赔业务技巧,切实提高了本人的业务技能和工作水平。

二、具有认真负责态度。毛泽东曾说过谁没有调查就没有发言权,2019年9月,龙湾公司理赔vip小组正式成立以来,我着重从事核损工作(兼顾查勘定损),加大“打假、防骗、反保险欺诈”工作力度,取得了一定成效。截至2019年12月底,共核减案件25件,为公司避免经济损失三万多元,切实做到了不惜赔、不滥赔,有效地维护了公司的权益,同时对居心不良者也起到了警示的作用。

四、对人保事业有着血浓于水般的感情。6年光阴逝者如斯夫!不舍昼夜。可以说我的青春,我的苦乐,我的荣辱,都与人保二字息息相关,我以我是人保一员而感到自豪和骄傲,我愿为人保事业的发展,无私奉献我的一切,渴望在更大的空间里,施展才能,为人保事业的大厦添砖加瓦。

五、熟悉理赔流程。我当过理算员、车险、非车险查勘定损员、核损员,无论在什么样的岗位上,我都不甘平庸,敢为人先。6年的理赔工作使我对于理赔中各个岗位非常熟悉,这有利于指导各岗位工作的顺利开展。

六、良好的沟通和协调能力。通过做查勘定损工作,我接触到各种不同的客户和单位,处理过很多疑难问题,锻炼了我的沟通和协调能力,面对同一工作领域,这些沟通和协调能力,会使我能够更好的辅助分管经理开展理赔工作。将公司经理室下达理赔部的各项指标进行层层分解,把年计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。

以上所述情况,是我竞聘主任助理的优势条件,假如我有幸竞聘上岗,这些优势条件将有助于我很快进入角色。我深知,主任助理的工作不是轻而易举就能做好,必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和着力点。如果我这次能够竞聘成功,真正当好分管经理的助手和参谋。

社区擂台比武演讲稿篇五

演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在当今社会生活中,越来越多人会去使用演讲稿,那要怎么写好演讲稿呢?以下是小编为大家收集的保险公司理赔部经理竞选演讲稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

尊敬的各位领导、同事们:

我在完成日常工作后积极参加各类培训、岗位技能考核及业务知识交流活动,认真学习保险条款,熟读保险法等相关法律,更好掌握保险公估知识、理赔业务技巧,切实提高了本人的业务技能和工作水平。

毛泽东曾说过谁没有调查就没有发言权,xx年9月,龙湾公司理赔vip小组正式成立以来,我着重从事核损工作(兼顾查勘定损),加大“打假、防骗、反保险欺诈”工作力度,取得了一定成效。截至xx年12月底,共核减案件25件,为公司避免经济损失三万多元,切实做到了不惜赔、不滥赔,有效地维护了公司的权益,同时对居心不良者也起到了警示的作用。

面对逐年增加的4s店数量和客户无止境要求所带来的压力,本人始终保持衣着整洁、言语文明、不卑不亢、耐心细致、服务高效,以崭新的面貌应对客户,杜绝吃、拿、卡、要等有损公司形象利益的行为。

6年光阴逝者如斯夫!不舍昼夜。可以说我的青春,我的苦乐,我的荣辱,都与人保二字息息相关,我以我是人保一员而感到自豪和骄傲,我愿为人保事业的发展,无私奉献我的一切,渴望在更大的空间里,施展才能,为人保事业的大厦添砖加瓦。

我当过理算员、车险、非车险查勘定损员、核损员,无论在什么样的岗位上,我都不甘平庸,敢为人先。6年的理赔工作使我对于理赔中各个岗位非常熟悉,这有利于指导各岗位工作的顺利开展。

通过做查勘定损工作,我接触到各种不同的客户和单位,处理过很多疑难问题,锻炼了我的沟通和协调能力,面对同一工作领域,这些沟通和协调能力,会使我能够更好的辅助分管经理开展理赔工作。将公司经理室下达理赔部的各项指标进行层层分解,把年计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。

首先以一个合格的主任助理来严格要求自己,抓好理赔部的基础工作。

1、协助建立健全各项制度。如内控制度、考核办法等,初步形成一套完整的管理制度,使整个客服工作和人的行为均在制度的管控范围之内,做到有法可依,有章可循。

2、规范单证使用。采取科学、合理、实用、简洁的单证,渗透到整个理赔工作当中。

3、建议经理室尽快招兵买马,强化培训,保证短期和中长期的人力资源。

4、协调关系,加强沟通。a改善内部协调,做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的具体要求,能办的一定马上就办,绝不让查勘定损拖业务发展的后腿;对反映工作的动态性信息要严格按照时间要求及时上报。

1、 加强理赔队伍建设,严格执行纪律,全面细心接报案,及时出现场,准确报价,热情服务,合理理算赔付。进一步完善案件快速理赔办法,在坚持主动、迅速、准确、合理的原则下,保证案件处理的简化、便捷、快速。

2、建立健全维修、救援、配件为主的服务网络,本着互利互惠、控制风险的原则,考核签定合作协议的汽车修理合作单位。

3、出台拒赔案件奖励办法,调动员工工作积极性,进一步降低赔付率,增大利润空间。

4、抽调专业组进行非车险查勘和疑难案件的调查。积极防范保险欺诈,做好疑难赔案调查处理工作。

5、 加强伤人案件赔偿的审核。

7、规范未决赔案管理,严格执行总公司未决赔案管理的各项规定,规范未决赔案的处理原则和操作流程,提高未决赔案的估损准确性,尽量杜绝未决赔案零估损情况的发生。

8、加强内部信息反馈。理赔环节中发现的问题要及时向承保部反馈,以促进公司承保风险控制,监督承保制度的执行,从源头上遏制赔付率的上升势头,协调好业务发展和理赔管控的关系。

最后,认清理赔部在公司所有部门工作中所处的位置,完善并修定理赔部的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量;强化服务意识,改善服务条件,提高服务层次。

这次竞聘我是抱着“一颗红心,两手准备“的心态。如果竞聘成功,我会珍惜大家给我的这次机会,不断学习进取,踏实工作,做个称职主任助理。如果竞聘失败,那也无所谓,孔子曾言:不患无位,患所以立。还是会一如既往地在本职工作上继续努力,作为人保人,我永远热爱自己的事业!

我的演讲完毕,谢谢大家!

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