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清廉国企自查报告
认真履行《“三重一大”决策制度实施办法》，将廉洁风险防控有效嵌入企业内控管理，公司重大事项经支部研究，按规定程序和方式如实上报。结合《关于xx公司党支部xx年度落实全面从严治党主体责任及党建工作存在问题的整改建议》，开展廉洁风险防控工作，编制xx有限公司《廉洁风险防控手册》。及时调整落实全面从严治党主体责任领导小组，健全完善民主生活会、组织生活会等各项制度，积极开展批评与自我批评。认真贯彻执行党内监督条例、重大事项请示报告条例。建立健全选人用人机制，规范干部选拔任用程序，做好干部廉洁教育与任前廉洁谈话。为完善廉洁风险防控，每年进行公司职工的廉洁教育。
清廉村居自评报告
清廉村居建设是创建清廉山阴的重要组成部分，为认真贯彻落实党的十九届全面从严治党的战略部署决策，推动全面从严治党向基层延伸、提升基层治理体系和治理能力，在党组织领导下健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。福玉新村立足于村情，制定了《关于福玉新村推进清廉村居建设的实施方案》，努力打造福玉新村清廉村居生态系统。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以全面贯彻落实新时代党的建设为总要求，以全面从严治党为总揽，以新时代党建引领乡村治理为主线，紧紧围绕“清廉干部村、党建引领村、民风淳朴村、富民兴产村”为建设目标，突出“自治、法治、德治”，着力建设清廉、清正生态系统，进一步激活五大振兴功效，助力美丽乡村提质增效。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻省委、市委、县委决策部署，结合实际情况，福玉新村制定出“清廉四村”的工作思路：
(一)坚持“清廉村居”建设与乡村振兴相结合。“清廉村居”建设，是推动全面从严治党向基层延伸的重要抓手，是清廉山阴建设的重要载体之一，要将“清廉村居”建设融入到福玉新村发展建设的每一环中，助力福玉新村发展振兴。
（二）建设过硬队伍，打造清廉干部村。聚焦“班子清廉、干部清正”，把建强清廉有为的基层干部作为深入推进“清廉村居”建设的基础性工作来抓。加强对村支部“两委”党员干部特别是村“一把手”的监督，戴好“紧箍咒”，让村干部想干事、能干事、干得成事，还要廉洁干事。
（三）健全管理制度，建强党建引领村。坚持党建引领、实事求是的原则，规范了三务公开，有效落实了群众的知情权，细化公开事项，让村民对村级各项事务看得清、看得懂。
（四）推进移风易俗，建好民风淳朴村。利用村文化广场、新时代文明实践站、便民服务中心、农家书屋、图版展示等方式，将清廉文化、清廉氛围融入村居生活日常，宣扬清廉家风、清醇村风。
（五）壮大集体经济，发展富民兴产村。以加工制造业为特色示范村，推动村集体经济发展壮大。抓实清廉单元建设，将党建推动清廉理念、清廉价值嵌入到产业链上，把廉洁正能量转化为生产力，促进企业健康发展。
严格按照县委、县政府“清廉村居”建设要求，立足本村实际，在“清”字上做大文章，在“廉”字上下狠功夫，以崇德尚廉为导向，推动村党组织实现班子清廉、干部清正、村务清爽、作风清新、干群清亲、民风清朗的“六清”目标，强化基层建设，提高治理效能。
(一)坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕市委、县委决策部署，将我村“清廉村居”建设工作与“乡村振兴”“美丽乡村建设”等工作相结合，互推互促，以清廉建设护航高质量发展，进一步推动全面从严治党向基层延伸。
(二)坚持问题导向，精准发力。始终把解决问题作为最终落脚点，聚焦制约清廉村居建设的关键环节，从群众反映最强烈的问题出发，紧紧围绕村干部队伍建设、小微权力清单制度执行、清廉文化培育等工作重点，精准发力、补齐短板，持续涵养风清气正政治生态。
(三)坚持突出重点，稳步推动。认真分析党风廉政建设工作现状，以强化“三资”管理、推动村干部作风转变、村监会作用发挥等重点，以点带面推动福玉新村清廉村居建设。
（一）聚焦“政治”引领，提升干部政治三力。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，以抓党建促基层治理能力提升专项行动为载体，夯实主体责任，提高政治站位，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）建设过硬队伍，强化干部管理。充分发挥村干部在“清廉村居”建设中的带头示范作用，结合“主题党日”和党史学习教育，加强理想信念和廉洁履职教育学习，筑牢思想防线，切实增强政治规矩和纪律意识。
（三）推进移风易俗，培育廉洁文化。以“干净、美丽、文明”为主题，着力打造三个“一”，组建一支文艺宣传队伍，规划一片人居环境，树立一批典型人物，以文彰人，以文化人。
（四）抓强理论学习，开展专题培训。聚焦乡村振兴需求，制定了培训计划，通过以学促训、专题培训，全面引导村“两委班子、领头骨干、致富能人”拓视野、增见识。同时，突出抓好“三个一”，即“政治理论每周一学”“党纪法规每月一讲”“专题党课每季一堂”，认真落实“第一议题”制度，及时跟进最新理论学习，切实打牢思想政治根基。
清廉国企自查报告
积极履行主体责任，与各部门负责人签订xx有限公司党支部xx年党风廉政建设责任书。开展主题学习，通报了14起违反中央八项规定精神的案例。警钟长鸣，作风建设永远在路上。在集团指导下，公司领导带领全体员工科学防疫、精准施策、把疫情防范各项政策落实落细。成立疫情防范小组，每天通过“疫情防范工作微信群”向各部门汇总人员健康情况及员工动态，及时排查高风险区返榕人员。并根据公司实际制定《应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情专项应急处置方案》和《疫情期间工作人员健康防护手册》传达给每位员工及各租户，从思想上、行动上意识到疫情防范的重要性。复工的防疫工作，实行专人监督、动态管理、严格落实排查措施，针对办公场所、租户、物流等场所制定了对应的防护措施。为了更好地支持xx集团精准帮扶崇善村群众的经济收益，xx公司注册自有品牌“xxxx”，与xx村合作，向当地经济困难的农户采购质优、量大的稻谷1万余斤，在当地加工包装并送检测机构检验合格后在xx集团系统内部进行推广销售。消费扶贫是发挥工会组织脱贫攻坚的重要作用，我司工会积极响应号召，xx年度共计消费扶贫金额4万元。
清廉村居自评报告
xx村位于xx镇xx西边，全村常住人口1560人，村两套班子成员10人，下辖18个村民小组，村党支部有正式党员39人，预备党员3人。
一年以来，我村党支部在镇党委、镇纪委和有关部门的关心指导下，在全村广大党员的共同努力下，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极开展以“教育倡廉、自律守廉、制度保廉、监督促廉、群众颂廉”为主要内容，对党员开展政治思想教育，提高党员的政治思想觉悟，有计划、有部署的开展党风廉政建设工作。
1、认真学习党风廉政建设理论。村两委坚持学习《中国共产党纪律处分条例》等党风廉政建设的理论知识，有抓党风廉政建设和反腐败的坚定意识。用制度规范党员的言行，从领导干部自身做起，从点滴做起，要求党员干部做到政治强、业务精、经济廉、作风硬、纪律严，努力营造清正廉洁的环境。
2、加强党风廉政建设，不断提高执政能力。村两委结合自身实际，充分发挥战斗堡垒作用，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，以百姓无小事为宗旨，为村民做实事、办好事。不断改善和改进领导方式和工作方式，加强党员队伍建设，充分发挥基层党员干部的先锋模范作用，村支部经常组织党员参加植树绿化，打扫卫生庭院美化等多项公益活动，关心贫困党员的生产、生活。
1村支部经常开展民主评议活动，展开批评与自我批评，做到务实、实事求是、廉洁奉公，不谋私利。
3、严格执行廉洁从政行为规范，严格自律。村党支部认真按照中央提出的“八个坚持、八个反对”的要求，模范执行廉洁从政行为规范中的规定，廉洁奉公，忠于职守，从每名干部做起，对干部严格管理，不乱用职权，不假公济私，化公为私。特别在节假日组织党员干部义务巡逻，维护群众生产生活安全以及村容环卫工作。
4、民主法制建设，不断提高民主自我管理能力。村务和财务按规定在村务公开栏进行公开，做到每项每款都透明。按照“四议两公开”的要求，召集党员、村民代表进行议事制度，吸收他们的意见、建议，实行村民自治。完善民主管理机制，有财务监督小组，审批小组，做到财务上清晰。
我村的经济发展促进了党风廉政建设工作的开展，同时，一个廉政的支部在日常工作中为村民的经济、政治、文化等各项社会事业的发展，极大地推动了我村的新农村建设。
1、村级经济健康发展。充分利用村里闲置的土地、虾塘、滩涂等资源，进行公开招投标，使资源得到充分利用的同时也壮大了村集体经济。
2、社会各项事业全面发展。建设菜单式项目平安村居，按照“三统一管理”的要求继续加强护村队建设，挑选责任心强、有精力的村民代表作为护村队员，在村内各交通要到安装20处监控探头，进一步改善村内的治安环境；深化村调解委员会的作用，努力使各类矛盾纠纷化解在基层；加强对村级党员和入党积极分子的教育，吸收表现优秀的积极分子为预备党员。
通过几年来的工作，积累了一些成功经验，但离上级要求还有一定的差距。在今后工作中，党支部将继续抓好党风廉政建设，为xx的经济发展和精神文明建设做出更大的贡献。
清廉医院建设个人自查报告
我校严格遵照麻栗坡县人民政府教育督导室关于开展《切实保证中小学生每天一小时校园体育活动的规定》麻政教督（20xx）8号的通知精神，4月中下旬，学校开展了体育工作专项督导评估的自查工作，现将自查情况回报如下：
杨万乡中心小学地处六河、杨万、八布三乡交界处——杨万乡，竜林村委会新发寨小组，距县城72公里，距街道300米。交通方便，四面环山，民族杂居，山高坡陡，各方面较为落后。
学校目前开设15个教学班，六个年级，在校生551人，教职工26人。现占地5340平方米，教学楼、教师楼、学生住宿楼、厨房配套齐全，建筑面积3213平方米，以砖混结构建筑为主体，基本满足了教育教学的需要。目前，学校各项工作正常有序，取得了学生家长们对学校教育工作的支持和理解。
学校成立《体育工作专项督导评估》自查工作领导小组，组长：黄佐武，副组长：郑安坤、王朝华，成员：韦祖安、刘文斌。领导小组在4月3日组织传达学习了麻政教督（20xx）8号和文教基（20xx）42号文件和云教体（20xx）28号文件，通过学习，管理人员、相关学科教师充分了解和熟悉督导评估办法，包括评估标准、评估过程、评估方法等，学校要求：在平常的教育、教学工作中要严格按照督导评估要求加强学校体育工作。
近年来，学校深入贯彻《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》中发（20xx）7号和教育部关于印发《切实保证中小学生每天一小时校园体育活动的规定》教体艺(20xx)2号文件精神。
一是按国家规定开足体育课时，
一、二年级每周四节体育课，三至六年级每周三节体育课。
二是根据学校实际配好专职体育教师，现有体育专职教师2人，学校加大对体育教师的培训力度，大力开展公开课活动，定期检查体育教师备课记录，确保课堂教学质量。
三是广泛开展形式多样的体育运动，武术操比赛、一年一度的冬季学生田径暨趣味运动会，做到活动有实施方案，责任落实，过程达到保证，结果真实有效，并对成绩优秀的班级和学生个人给予表彰奖励。认真开展学生一小时的阳光体育活动，有学校一小时阳光体育活动实施方案，做到活动准时、有活动内容、活动有人组织确保学生活动的安全，并有活动记载，并坚持每天落实大课间活动，保证了学生每天一小时体育锻炼时间，增强了学生体质，促进学生健康成长，每年12月在学生体质健康测试后，学校评选出学年度开展阳光体育活动的“先进班级”和“先进个人”。
四是定期每年组织学生进行两次体质健康测试，建立健全了评价和监控机制。
五是重视校园环境卫生工作，学校历来把培养学生自觉的卫生意识和良好的卫生习惯作为抓好文明校风的重要内容之一。校园管理实行分片包干，责任到人，定期检查与抽查相结合，加强学生的环境卫生和个人卫生的教育，将卫生教育与检查考核相结合，提高学生的卫生意识，学校重视学生用眼卫生教育、加强防近视眼，防蛀牙教育，做好常见病、多发病、传染病的预防工作，传染病高发季节，定期对教室及公共场所进行消毒。
近年来，学校的体育教学质量逐步提高，学生体育锻炼的态度和习惯普遍增强，校内自觉进行体育活动人数不断增加，学生健康状况明显改善。
1、制定落实中小学生每天一小时校园体育活动实施方案。标准分4分，自评分4分。
2、成立以校长为组长的领导小组，分工落实到位。标准分2分，自评分2分。
3、中小学生每天一小时校园体育活动实施方案向社会公示，设立监督电话。标准分2分，自评分2分。
4、认真执行国家课程标准，开齐开全体育课。1至2年级每周4课时；3至9年级每周3课时。标准分6分，自评分6分。
5、教学有计划、有教案、按课时教学计划授课。标准分4分，自评分4分。
6、建立体育教学质量评价和监控机制。标准分2分，自评分2分。
7、每年至少举办一次全校运动会或趣味性竞赛活动。标准分8分，自评分8分。
8、制定阳光体育活动方案，学生参与率达95%以上。标准分3分，自评分3分。
9、制定《国家学生体质健康标准》达标活动方案，学生达标率达90%以上。标准分10分，自评分10分。
11、没有体育课的当天，学校必须在下午课后组织学生进行1小时集体体育锻炼，并列入课表。标准分5分，自评分5分。
12、积极开展当地传统体育项目。标准分2分，自评分1分。
13、建立中小学生每天一小时校园体育活动安全管理制度并制定安全应急预案。标准分2分，自评分2分。
14、学校配备的师资能够确保教学与活动任务，按照《国家学校体育卫生条件试行基本标准》，小学1-2年级每5-6个班、3-6年级每个班配备1名体育教师；初中每6-7个班配备1名体育教师；农村200名学生以上的中小学校至少配备1名专职体育教师。标准分5分，自评分5分。
15、体育教师岗位培训，中小学体育教师必须经过体育专业学习或培训，每学年接受继续教育应不少于48学时，并取得培训证书。标准分5分，自评分3分。
16、严格执行麻教发（20xx【25】和20xx【29】）文件精神，保证学校开展教学、课外活动、课余训练以及培训所需的经费，合理计算体验就是工作量，各项待遇与其他教师同等对待。标准分5分，自评分3分。
17、体育运动场地。学校田径运动场，篮、排、足、乒乓球场地达到《云南省普通中小学基本办学条件标准》要求，场地符合规定。标准分4分，自评分2分。
18、体育器材。学校体育器材配备达到《云南省中小学校体育教学装备建设标准与管理规范》要求，并维护良好，充分发挥作用。标准分16分，自评分15分。
19、将学生参与校园体育活动的情况纳入学生综合素质评价体系。标准分4分，自评分3分。
20、将组织开展中小学生每天一小时校园体育活动情况纳入班级年度考核重要指标。标准分3分，自评分2分。
21、每学年开展学校体育活动先进个人、先进班级评选活动。标准分3分，自评分3分。
以上各项自评分值合计为90分。
总之通过几年努力，学校在体育教育工作中取得了一定的成绩，丰富了学生的课余生活，为发展学生个性特长提供了的'舞台，增强了学生的体质，但也存在一些问题：
1、生均活动面积小，体育课、大课间和阳光体育活动时间操场特别拥挤。今后，我们将积极争取各级政府的大力支持，加大投入，加强学生运动场地的扩建，确保体育教学与活动的正常秩序，为全面实施素质教育，增加学生体质奠定坚实的基础。
2、体育教师配备不足。我校一共15个教学班，只有2位专职体育教师授课。学校今后将在师资队伍建设上，根据学校实际，引进体育教师，进一步增强学校体育工作。
3、学校开展的体育活动形式还很单一。学校将进一步贯彻中发（20xx）7号和教体艺(20xx)2号文件精神，创新工作，开展形式多样的趣味体育活动，以丰富学生的课余生活，增强学生的体质。
清廉村居自评报告
近年来，基层建设和治理能力不断加强，有贪必反、有腐必惩、有乱必治，基层党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效，风清气正的政治生态不断稳固。但我们必须清醒认识到，一些基层党组织作用弱化、治理体系不健全、治理能力不适应、治理职责不落实的问题还比较突出，一些基层党员干部宗旨意识不牢、斗争精神不足、服务群众能力不强的问题还比较突出，一些套取财政专项奖补资金、插手建设工程项目承发包、骗取公共财物、违规占用集体资产资源等行为依然存在。因此，进一步加强基层基础建设，推进党建引领基层治理、促进基层治理能力提升，开展清廉村居建设刻不容缓。
清廉村居建设是贯彻视察山西重要讲话重要指示和考察调研山西重要指示精神，认真落实省委省政府全面提升基层治理体系和治理能力现代化建设水平的部署要求下提出来的。它以健全党组织领导的自治、法治和德治相结合的城乡基层治理体系为抓手，突出“三务”公开、村（居）务监督、议事协商，进一步提升乡村治理水平和服务群众能力。
全面推进清廉村居建设，思想上，首先要认清开展清廉村居建设工作与抓党建促基层治理能力提升工作之间的关系。清廉村居建设工作不仅是抓党建促基层治理能力提升专项行动的重要一环，也是加强基层党风廉政建设，构建农村干部防腐保廉工程，促进社会主义新农村建设的重要保障。抓党建促基层治理能力提升工作与清廉村居建设工作并不是互不相干的，两项工作有着许多契合点。比如说，两项工作都以推进基层治理体系和治理能力现代化为总目标，注重基层党建工作，聚焦基层党员干部，都以健全治理体系，提升治理水平为任务。两项工作相辅相成，前者侧重制度建设，通过加强乡村治理骨干力量建设、精准开展乡村治理主题培训、强化党建引领农村网格治理、健全完善乡村治理工作机制、规范开展考核考评和加大激励保障力度，建立选人用人、培训、网格治理、定期分析研判、领导包联、清单报告公示、监督举报、考核考评和奖励等制度；后者侧重制度监督，通过健全治理体系、扎紧制度笼子、强化基层监督、深化廉洁文化建设，不断健全清廉村居治理体系，推动村（社区）党组织管党治党机制更加健全，增强村（社区）党员干部敬畏意识、廉洁意识，促使基层权力运行制约监督机制更加有效、群众身边腐败和作风问题明显下降，廉洁文化深入人心，人民群众的获得感、幸福感、安全感显著提升。
全面推进清廉村居建设，工作上，要将清廉村居建设工作与抓党建促基层治理能力提升工作结合起来，通过齐抓党建工作，进一步提升乡村治理水平和服务群众能力，实现基层治理体系和治理能力现代化。一是加强基层党组织建设。压紧压实全面从严治党主体责任，加强乡（街道）、村（社区）党组织对基层各类组织和各项工作的统一领导，健全党组织领导下各类组织分工分责、日常运行、管理监督、激励保障等各类制度机制，加强对村（居）组织中行使公权力人员的监察监督。二是加强村（居）委会规范化建设。坚持党组织领导基层群众性自治组织的制度，建立基层群众性自治组织法人备案制度，发挥村（居）委会下设的人民调解、治安保卫、公共卫生、妇女和儿童工作、环境和物业管理等委员会作用。三是推进村（居）议事协商工作。完善基层民主协商制度，建立村（居）民会议、村（居）民代表会议、村（居）民议事会、理事会等不同议事议商载体，注重完善协商形式，健全协商程序、运用协商成果。四是加强思想道德建设。弘扬和践行社会主义核心价值观，推动以清为美、以廉为荣的价值取向深入人心。注重家庭家教家风建设，弘扬光荣传统，培育文明乡风、淳朴民风。
建设清廉学校班会心得体会
第一段：引言(大约200字)。
班会作为学校教育中重要的环节之一，是培养学生思想品质、提升道德素质的重要途径。近年来，为了进一步加强班会的教育效果，学校提出了建设清廉学校班会的目标。在参与清廉学校班会的过程中，我深感清廉班会对学生成长的积极影响和意义，今天就来分享我对建设清廉学校班会的心得体会。
第二段：思想觉悟的触动(大约200字)。
建设清廉学校班会使我对人生的观念发生了一次重要的触动。原本，在班会中我只关注表面的形式，忽略了品行修养的重要性。然而，参与清廉班会的学习，我了解到清廉不仅仅是指廉洁奉公，更是指思想道德的高尚。于是，我开始从根本上审视自己的人生价值观，重新认识清廉的重要性。我把清廉视为人生追求的目标，将其内化于心、外化于行，努力做一名对社会有益的人。
第三段：行为习惯的转变(大约200字)。
建设清廉学校班会的过程中，我逐渐意识到观念的转变需要行为习惯的转变作为基础。清廉的班会活动提醒了我检视自身的行为，例如积极参与志愿服务、守时守信、公平公正等。并且，班会中的互动和讨论帮助我发现了自己一些不良的行为习惯。通过学习班会的倡廉知识，我开始逐渐改正自己的缺点，以身作则，引领他人，为班级的清廉发展作出积极贡献。
第四段：心灵沟通的提升(大约200字)。
建设清廉学校班会的过程中，心灵沟通是一个非常重要的环节。班会活动提供了一个开放的交流平台，让大家敞开心扉，分享彼此的思想感受。通过班会活动，我与班级同学的交流变得更加真诚、深入，我愿意去聆听别人的心声，也愿意分享自己的困惑。在班会的引导下，同学之间的关系变得更加密切，形成了一种互勉互励的氛围。这种心灵沟通的提升在班级的凝聚力和向心力上起到了积极的推动作用。
第五段：对未来的展望(大约200字)。
在建设清廉学校班会的过程中，我看到了自己的进步，也看到了班级的进步。这种进步是我们班级的宝贵财富，也是我们为建设清廉学校做出的贡献。展望未来，我相信清廉学校班会会迎来更加美好的发展。我们会继续深入学习清廉知识，并将这些知识运用到实践中去，不断提升自己的道德修养和思想素质。我相信，通过班会的力量，我们可以为社会培养更多的优秀人才，为建设美好的未来做出自己的贡献。
结尾：
通过参与建设清廉学校班会，我深感清廉班会对我个人的成长和发展的积极影响。思想觉悟的触动、行为习惯的转变、心灵沟通的提升，让我从一个懵懂的学生逐渐成长为一个有道德修养的合格公民。我相信，只要我们继续努力在班会中学习、实践清廉的理念，我们的班级将会更加凝聚，学校将变得更加清廉，为社会培养更多的优秀人才，为我们共建美好社会贡献自己的力量。
清廉建设情况报告集合
强化清廉医院建设，提升反腐倡廉水平近年来，我局把清廉医院建设作为推进卫生系统反腐倡廉建设工作的重要举措，加强领导，统筹协调，强化措施，狠抓落实，系统党风廉政建设水平显著提升，清廉医院建设初见成效。我们的主要做法是：
长期以来高度重视清廉医院建设工作建和谐社会、和谐医院、落实科学发展观、提高执政能力建设的重要各科室具体落实的领导责任制。各医院分别组建了相应的清廉医院建设领导小组，落实了专抓领导和具体工作机构。
二是加大经费投入。坚持“专款划拨、算划拨“清廉医院”建设启动经费，对年度创建验收合格的医院给予资金的补助，有效解决了资金的问题。
三是加强督查督办和目标考核。制定了《卫生系统清廉医院建设总体方案》和专项目标考核办法，围绕各责任单位建设任务和进度，定期组织人员深入督导检查和督查督办，定期通报全系统建设情况，对推进不力的限期整改，实行专项目标考核结果与单位评先推优、责任人员绩效挂钩，形成了赶有目标、干有动力、齐抓共管的工作格局。
“救死扶伤是天职”大讨论和“三任感。二是强化纪律教育。组织干部职工深入学习《廉政准则》、《廉洁行医行为规范》等党规章制度，撰写廉政心得体会和调研文章，扎实开展了领导干部家属助廉集体承诺、读书养廉、创建“勤廉之家”三大活动，进一步筑牢了廉洁从政、廉洁行医的思想道德防线。三是加强对重点单位和重点岗位工作人员专项教育。县局及各医院认真开展“会前说纪讲法”工作，院长和中层管理人员岗前廉政谈话和廉政考试制度，打好廉洁“免疫针”，定期分线召开药剂、医疗设备、人事、财务等重点人员专题会议。结合治理商业贿赂专项工作，加强重点岗位人员廉洁教育，推行重点岗位人员定期轮岗制，推进预防腐败关口前移。通过一系列活动的开展，筑牢。
通过过廉政文化建设使干部职工的廉洁从政、廉洁行医意识进一步加强。一是以“设廉政展板、立廉政明镜、摆廉政座牌、制廉政屏保、贴廉政警句、书廉政格言、办廉政画廊、发廉政设宣传活动。
二是在系统内开展“树新风正气。促廉洁从政”主题教育宣传活动，“廉洁、崇诚信、守法律”的良好氛围。
三是召开廉政文化进医院现场会。通过宣传好的做法和经验，让整个卫生系统掀起廉洁行医、廉洁从政。
一是进一步加强反腐倡廉制度建设。加大制度创新力度，制定了《卫生系统干部职工纪律规定》、《卫生系统领导干部选拔任用办法》等一系列制度，并将各项制度编印成册发放到全县各医疗卫生单位统一学习。
二是结合医药卫生体制改革。加强反腐倡廉预防机制建设，成立了财务集中核算中心，制定了《卫生系统固定资产投资和设备采购管理规定》等制度，加强对各医疗卫生单位财务管理。
三是进一步贯彻落实重大事项集体决定制度，深入推进政务、院务公开。严格执行党政领导干部问责制和领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度。
下一步，我局将根据“文化引导、制度约束、丰富载体、服务洁行医氛围。
一、思廉。开展“七个活动”。将清廉医院建设与提高干部职工道德素质相结合。即，观看一部反腐倡廉电影或电教片，邀请县反贪局领导讲一堂廉政专题教育课，举办一期医务人员廉洁行医和医德医风教育培训活动，签订一份廉洁行医承诺书，建立一套中层以上干部的廉政档案，书写一篇廉洁行医的心得体会，进行一次科室负责人述职述廉活动。
二、宣廉。开辟“六个阵地”。将清廉医院建设与营造良好环境相结合。即、在医院楼道、公共区域设立廉政教育警示牌，在医院网站设立清廉医院教育专题网页，在院宣传橱窗设立清廉医院教育专栏，在住院部大厅电子显示屏滚动播出廉政警示语在院内醒目位置悬挂廉政教育宣传横幅，在医院的醒目位置张贴政风行风和效能投诉电话。
三、崇廉。搭建“五个平台”，将清廉医院建设与新颖、健康的文化娱乐活动相结合。即开展廉政演讲比赛，廉政文艺演出，廉政歌曲传唱，廉政书画展示，廉政有奖征文等一系列丰富多彩的廉政文化活动，引导医务人员形成崇廉恶贪崇廉敬洁的文明新风尚。
四、倡廉。采取“四项措施”。将清廉医院建设与强化医疗质量、优化医疗服务活动相结合。即通过岗位大练兵竞赛，“廉洁医生”和，医疗服务点评等措施，树立一批医术精湛、医德高尚的学习标兵，解决诊疗活动中存在的问题，为广大患者提供优质的医疗服务，逐步构建和谐的医患关系。廉洁建设贯穿于医院管理和决策的各个环节之中。加强对医院“三重一大”等重大事项及招标采购等重点工作的监督检查，进一步完善药品、一次性医用耗材、医用设备、后勤物资、基本建设管理等长效机制建设，努力实现源头治腐。
清廉建设情况报告集合
xx：
根据《关于xx的通知》文件精神和要求，现将工作汇报如下：
一是领导高度重视，亲自部署落实工作。今年以来，在领导带领下中支认真贯彻落实文件精神，按照工作部署和清廉金融文化建设责任和廉洁自律的各项要求，围绕中心，服务大局，创造性地开展全面性廉洁自律工作，进一步推进和加强了廉洁自律工作的深入开展，为促进保险业清廉金融文化建设各项任务的完成起到了积极的保障作用。
二是开展学习党史教育活动，着重解决宗旨和信念方面存在的问题。通过学习活动，加强理想信念和廉洁从业职业道德操守，牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线;认真抓好xx干部职工自身建设，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。对全体干部职工严格要求、严格监督、严格考核，杜绝金融领域违纪违法行为发生，及时干部职工传达监管部门下发的各项文件和规定。
三是围绕绕金融领域反腐、清廉金融文化建设、内控管理及合规经营等内容，在我中支职场显眼位置的墙体上设置了以“强化一体推进‘三不’筑牢廉洁底线”为主题的清廉金融文化园地，宣扬清廉金融文化理念，在职场内营造崇廉尚洁的工作氛围，进一步筑牢保险从业人员廉政思想防线。把廉洁自律教育作为世界观、人生观、价值观和权力观教育的重要内容，使干部和职工树立正确的世界观、人生观、价值观，在金融反腐的斗争中，经的住考验、耐的住磨练，使全员素质、工作作风与时俱进，全面提高队伍的整体素质。
四是对职工进行反腐倡廉教育，警示干部职工自觉的遵纪守法，大家认识到在日常工作中必须要有可靠、可行、可操作的制度来约束，金融廉洁建设工作度不能是形同虚设，对干部职工的思想教育一刻也不能放松，真正的在思想上筑起“不敢腐、不能腐、不想腐”的牢固防线。并利用每周一晨会，由综合管理部合规岗为干部职工进行合规文化宣导，对全体职员开展爱岗敬业、严明纪律、廉洁从业的教育活动。
五是切实针对容易发生腐败的部位和环节，加大从源头预防和治理腐败的力度，通过制度创新，建立健全制约机制，实施有效的源头治理，铲除腐败孳生蔓延的条件和土壤。按照文件的要求，开展了清廉风排查工作，制定严明的工作制度;进一步健全管理、约束和激励机制，加强了内控管理及合规经营。
六是积极参加协会组织的一系列清廉金融文化活动及结合今年开展的各项主题活动正面积极的向社会广泛宣传了清廉金融文化理念，传播清廉金融正能量。
总之，今年以来我中支的廉洁自律工作取得了较好的成绩，促进了清廉金融文化建设各项工作的完成，全年无一起违纪违法案件发生。在后续的日常工作管理中，我们要继续将廉洁自律工作抓紧抓好，落到实处，从而推动xx清廉金融文化建设工作的全面发展。
特此报告。
清廉大厅检查报告
按照xx精神，xxx党组班子对照党章党纪、党的优良传统和职能，深入学习、广征意见，认真查摆自身存在的问题，深刻分析根源，对照检查报告如下：
通过对沙塔尔•沙吾提等人违法违纪案件的学习，班子成员深刻认识到了“两面人”台上一套、台下一套，人前一套、人后一套的本质，认清了他们不感党恩、不以为耻，凭借其特殊身份支持参与分裂渗透破坏活动的丑恶嘴脸，班子成员先后在不同场合多次发生亮剑，表示坚决拥护习近平同志为核心的党中央的领导，始终保持政治定力、战略定力，争做维护稳定的坚强卫士，坚决执行政治纪律和反分裂斗争纪律，把维护社会稳定和长治久安作为一切工作的总遵循。
二、“七个不讲”方面的问题和表现。
(一)不讲政治的问题。一是学习教育形式单一，对理论政策学习吃深悟透的韧劲不足，满足于一知半解，互相学习、讲授经验不多，开展工作时思维有局限性。如：班子成员外出参加学习培训，返回后互通互学、传授经验、传授心得做的不够，促进能力共同提高做的不好。二是对“三股势力”斗争的长期性、复杂性、尖锐性估计不够充分，忧患意识和长期作战思想缺乏，管长远、打基础的维稳措施仍需进一步谋划、落实。
(二)不讲纪律的问题。一是以上率下做的不好，个别班子成员不拘小节，从简办公、办事做的不好。如：对上级领导来xxx县调研、检查、参观学习、指导工作，有时主要领导或分管领导到xxx宾馆或xxx与xxx交界地去迎送。二是把权力真正用在为民办事、解决难事上的力度不够。如：下乡调研倾听民意民声不够，解决问题时安排部门处理，跟踪问效做的不够;有时接待群众不热情，对一些群众反映和调研发现的深层次问题还缺少细致的思考和研究，导致解决问题的办法措施不多，解决问题的能力仍有待提升。
(三)不讲大局的问题。一是有的班子成员对自身要求不严格、满足现状，只求过得去、不求过得硬;部分班子成员协作意识仍有欠缺，落实工作中沟通、交流不够。二是部分班子成员推进工作前瞻性不够，关心关注分管领域工作的多，围绕改善民生和群众关注的热点难点问题主动思考、主动谋划的少。
(四)不讲团结的问题。一是对党的民族宗教政策没有真正吃深吃透，在开展的民族团结进步年、民族团结教育月、“民族团结一家亲”活动等工作中，内容和形式创新不够，创新方式、丰富内容思考不多。二是在促进民族团结工作中示范引领、率先行动做的不够，争当模范、争做表率的意识有所欠缺。如：“民族团结一家亲”活动选树的典型、打造的示范不多，示范引领作用发挥不明显。
(五)不讲责任的问题。一是自我批评不够经常，发现问题的能力不足，工作缺乏创造性，方式方法不够灵活，有时只考虑完成任务，对于有的工作落实效果不佳，问责部门较多、从自身找原因较少。二是开拓进取精神缺乏，不求有功、但求无过的心理依然存在，党员领导干部的带头示范作用发挥不明显。如：遇到重复性、繁琐性工作时，积极性、主动性不高，习惯于安排部门处理。
(六)不讲忠诚的问题。一是民族宗教理论政策没能做到学深学透，在宣传上遇到难题时政策解答不多，未能把宣传工作做实做深做细，对意识形态领域遏制宗教极端思想的蔓延和渗透分析不够。二是处理宗教事务的能力有待提高。如：在有些场合不够理直气壮，听到一些对党和国家政策及社会稳定的错误言论、错误评价，没有及时制止驳斥。
(七)不讲原则的问题。一是面对南疆暴恐案件时有发生、非法宗教活动屡禁不止的现状信心不足，对维稳工作存有疲于应付、侥幸心理。如：调研时发现一些维稳措施不到位，认为基层干部比较辛苦，严肃问责较少。二是工作中存在“老好人”思想，对待犯错的干部委婉的指出，害怕得罪人，没有严格按照原则办事。如：在包联村联系过程中，对村干部工作中慢作为，没有直面指出。
三、产生问题的原因剖析。
一是思想基础不牢。忽视了思想理论武装，主观世界改造不足，思想上对理论学习重要性认识不到位，对一些政策方针学得不多不深不透，与时俱进地加强理论修养不够，没有主动及时地加强针对性学习，运用科学理论指导实践，导致党性修养提高不快。
二是作风建设流于形式。与群众的感情不深，没有完全摆正人民公仆的位置，导致脱离群众的派头、架子和优越感有所滋生，“一切依靠群众”的认识不深，没有充分认识到党的力量源泉在于相信和依靠最广大群众，个别同志随着职务的升迁，一定程度上滋生了骄傲情绪和优越感，碰到困难向基层干部和群众请教学习不够，导致解决问题的办法不多。
三是大局意识不强。理论学习不主动，改造主观世界不足，共产主义理想信念淡化，在实际工作中放松了对人生观、价值观的持续改造，干工作掺杂着对个人形象、局部利益的“小算盘”，对班子成员要求放松了，考虑群众利益和全局利益少了，满足于完成工作任务，积极性、主动性和创造性缺失。
四是团结意识弱化。缺乏对习近平总书记系列重要讲话学习，对关于民族团结这条“生命线”的内涵把握不准确不深刻，没有事事为了团结、时时想着团结，导致在促进民族团结工作中方法措施单一，主动思考谋划不足。
五是担当意识不足。勇于担当的责任感和积极向上的精神欠缺，遇到矛盾、问题和困难，担心处理不好、解决不到位，不敢面对挑战。工作安于现状，缺乏开拓进取的意识，存在把安排的工作干好不犯错误就行的思想观念，满足于当“二传手”，大胆作为、敢闯敢干的勇气不足。
六是忠诚意识缺乏。理念和实践脱节，心中想的是事业为先、群众利益至上，信奉的是马列主义，但落实在行动却不自觉变成实用主义和功利主义，导致有时强调个人荣辱、计较个人得失，怕干多了吃亏。
四、今后的努力方向和改进措施。
一是讲政治，加强理论学习。加强政治修养，坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思主义理论，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在思想上、行动上始终与上级党委和县委保持高度一致。
二是讲纪律，加强廉洁修养。坚定不移地反对腐败，时刻对党纪国法心存敬畏，自觉接受法律法规约束，带头讲党性、守原则、知荣辱、明是非，身体力行、洁身自好，做到做人干净、做事干净、做官干净，以身作则永葆纯洁性。
三是讲大局，健全制度体系。一是完善科学决策机制。认真贯彻执行民主集中制，坚持集体领导和个人分工负责制，加强班子成员之间的沟通衔接，共同营造团结和谐、群策群力的良好环境。二是完善监督约束机制。认真落实民主生活会制度，扎实履行班子成员之间定期约谈制度，形成提醒与相互提醒、批评与自我批评的良好氛围;全面从严治党，认真执行党员领导干部个人有关事项报告制度，建立“纪律、组织、群众”监督机制，促进形成工作合力。
四是讲团结，营造良好氛围。把对上级负责与对群众负责统一起来，经常深入基层、深入群众，坚持不懈推动打造“嵌入式”居住社区，持续开展“民族团结一家亲”活动，持续提高城乡教育、医疗、文化服务水平，推进公共服务均等化，让改革发展成果更多的惠及各族群众，让各民族关系更加融洽和睦。
五是讲责任，发扬艰苦奋斗作风。坚持长期过紧日子的思想，用勤俭节约的标准谋划工作、推动工作、检验工作，真正做到不摆阔气、不讲排场，坚持在思想上不怕艰苦、工作上敢吃苦，用艰苦奋斗的作风赢得群众的认可。
六是讲忠诚，推进问需于民。通过定期座谈、随机访谈等形式，在产业发展、生态环境、社会稳定等重大问题上，充分听取基层群众和基层干部意见，深入基层接地气，真心实意、真切实际地去感受民情、体验民意，设身处地收集社情民意，及时帮助解决群众关心的热点难点问题。
七是讲原则，加强作风建设。完善作风建设机制。积极帮助基层群众解决实际困难，进一步完善公务接待、公车使用、因公学习考察、经费管理等方面的具体标准和细化措施，严格压缩接待规模，坚决杜绝人情消费、职务消费。加强法制化建设。完善xxx班子学法制度，提高班子成员知法、懂法、用法的能力;督促xxx部门加强法律法规知识学习，提高部门依法行政、依法管理的水平，推动法制化进程。
清廉大厅检查报告
明确了社区、各成员的工作职责向阳社区党委居委会干部带动社区居民，积极开展安保巡查。安排社区居委会工作人员和社区居民志愿者，每天轮流上岗值班，在社区内主要道路及周边地区巡视。
二、方案明确，工作职责。
在中华人民共和国全国人民代表大会和中国人民政治协商会议期间要做到“四个不发生”，“一个确保”。即：不发生重大刑事案件、不发生重大治安灾害事故、不发生重大交通事故、不发生危及社会稳定的群体性的事件，进一步加强对重点人的帮教转化和监控工作，确保实现零指标。
三、全面检查，确保安全。
居委会干部每天分七个时段，计9人次在小区内巡逻，并在周六日安排人员值班。社区居民志愿者分8个班，每班4个小时，共100人（新三里门口5人、向阳平房区5人）参与小区巡逻。在巡逻的同时，社区党委书记高立廷带领居委会干部，在社区范围内进行了全方位立体安全检查。
四、严密社会面控制。
对社区内地下室、商户进行了安全防火隐患的排查，保证了社会内施工无明火，并加强了对流动人员的按原教育。与社区地下室和制高点的管理单位签订了安全责任书。加强了对重点认得管控措施。社区居委会的工作人员和社区居民志愿者们，冒着风雪严寒，每天按时参与社区安保工作，不辞劳苦，虽然牺牲了自己的休息时间，增加了工作强度，但可以为“中华人民共和国全国人民代表大会和中国人民政治协商会议”的胜利召开尽自己的绵薄之力，大家都非常的欣慰。
五、加强信息反馈，重大问题及时上报。
每天按时向办事处上报值班情况，遇到重点问题及时向街道综治办进行上报。
六、社区完善基础工作台账的建设。
建立健全七项工作台帐：流动人口和出租房屋的基础工作规范台账、重点人员服务管控台账、安置帮教和社区矫正工作台账、人民调解工作台账、管理员队伍建设台账、矛盾纠纷和安全隐患排查台账、群防群治队伍管理台账。完善出租房屋、居住安全、政策宣传等方面信息服务功能，为社区群众和流动人口提供切实有效的服务。
七、切实发挥整体作用，实现社区“六无”和“五防”
从20____年社区成立到现在两年的时间里，无刑事案件，无治安灾害和安全生产事故，无影响政治稳定的案事件，无群体性的事件，无上访事件，无邪教组织活动事件。20____年到20____年3月止，社区无可防性案件发生。群众治安满意率达92%。
清廉班会的心得体会
第一段：导言（200字）。
清廉班会作为学校反腐倡廉的重要活动之一，不仅能够提升学生的道德水平，更重要的是要培养学生正确的人生观和价值观。我在参加清廉班会活动中深刻认识到了自身的不足和努力方向。在这篇文章中，我想分享我对清廉班会的心得体会。
清廉班会是一种良好的常规活动，通过参加班会活动，学生们能够了解学校反腐倡廉的政策和相关法律法规，并提高反腐倡廉意识。同时，班会活动还能够培养学生的民主意识和能够独立思考的思维能力。
在清廉班会中，我们进行了多种形式的活动，包括反腐倡廉专题讲座、班级道德巡查、公正阅卷等。这些活动涵盖了学生们学习生活的方方面面，并且针对性非常强，有利于帮助学生在具体方面了解如何做到清廉。
参加清廉班会活动，不仅仅是能够学到知识和技能，更重要的是其积极的影响。在清廉班会中，我和班级同学们一起深入学习、热烈讨论，共同谋划班级的清廉工作，促使班级风清气正。这些活动也促进了班级同学之间的交流，增进了彼此之间的信任和友谊。
第五段：结论（200字）。
通过清廉班会，我感受到了班级的集体力量，也认真思考了自己的行为规范以及在学校中的道德责任。通过这种交流和沟通，我意识到清廉班会活动不仅是一次班级的工作，更是提升意识和促进班级和谐的机会。我相信，通过清廉班会的实践，我会始终坚守清廉的信念，树立正确的价值观念，做一个道德高尚的人。
清廉班会心得体会
班会是学校教育中极为重要的环节，它不仅能够增进同学们之间的了解和交流，还能够培养同学们的品德修养。最近，我们班级组织了一次以“清廉班会”为主题的班会活动，通过这次班会，我深切感受到了班会的魅力以及清廉的重要性。
第二段：清廉的意义。
清廉是社会主义核心价值观中的重要内容之一，它强调的是廉洁正直的道德品质，是整个社会积极向上的力量源泉。在这次班会中，我们组织了相关的讨论和分享，以让同学们更加了解清廉是什么意思以及它对个人和社会的重要意义。我们通过播放短片、观看图片等方式，深入浅出地向同学们讲解了清廉的概念和内涵，引导同学们认识到清廉的重要性。
在这次班会中，我深刻体会到清廉对个人的重要影响。清廉使一个人保持纯洁的心灵，不受外界的诱惑和腐蚀。一个清廉的人不会因贪欲而违法乱纪，不会为了个人私利而损害他人的利益。而我，在这次班会中，认真地思考了自己的思想和行为，发现了自己在一些方面存在的不足之处。我决心要以清廉的态度和行为来约束自己，做一个廉洁正直的人。
第四段：社会影响。
清廉不仅对个人有着重要的影响，更对整个社会产生积极的影响。一个清廉的社会，能够有效地减少腐败现象的发生，维护公平正义的社会秩序。在这次班会中，我们通过分组讨论和展示，探讨了如何从自身做起，为社会创造更多的清廉之风。大家纷纷表示要带头树立良好的榜样，自觉遵守党纪国法，严守公共规则，与侵害群众利益的不良行为划清界限。
第五段：深化理解。
通过这次班会，我们不仅加深了对清廉的理解，也增强了大家对于建设清廉社会的责任感。在班会结束后，我们班级制定了行动计划，通过每月一次的班会形式，定期组织同学们讨论、分享和工作汇报，进一步加强班级的团结和资源共享。我们还将组织一次社会实践活动，参观廉政教育基地，深入了解廉政文化和纪律建设，将清廉的理念融入到我们每个同学的日常生活中。
总结：
清廉班会是一次意义深远的活动，通过这次活动，我深切感受到了班会的魅力以及清廉的重要性。清廉不仅对个人有着重要的影响，更对整个社会产生积极的影响。我们要从自身做起，以清廉的态度和行为来约束自己，努力创造一个廉洁正直的社会。每个人都应该担起责任，行动起来，为清廉建设贡献自己的力量。
清廉班会心得体会
近年来，我校积极推行反腐倡廉教育，在加强学生廉政意识的同时，特别注重课堂外延伸，通过组织清廉班会活动，引导学生正确认识权力，教育学生明辨是非，自觉远离腐败行为。在这次清廉班会活动中，我收获颇多，深感珍贵，下面我将结合自己的体验与感受进行分享。
首先，清廉班会活动为我打开了反腐倡廉知识的大门。在班会上，老师和同学们一起探讨腐败现象的危害和腐败案例，学习反腐倡廉知识，讨论如何防范腐败。通过听取案例背后的故事，我深刻感受到腐败行为对个人、家庭和社会的巨大伤害。同时，我还了解到了反腐倡廉政策的制定和执行，知道了自己对腐败行为的法律责任。这些知识让我认识到作为一名学生，要远离腐败行为，树立正确的价值观，立足学生角度，为未来的社会做出贡献。
其次，参加清廉班会活动，我明白了廉洁的重要性。在课堂上，老师告诉我们，廉洁就是要诚实、正直，依法办事，为人民服务，不利用职权谋私利。无论在学习、工作还是生活中，我们都要坚守廉洁之道，严守纪律，不接受、不给予贿赂，不谋取不正当利益。在班会活动中，我和同学们一起讨论了如何在课堂上、家庭中、社会中树立廉洁意识，如何避免贪污腐败行为的侵蚀。通过这些讨论和交流，我明白了廉洁对于个人发展和社会进步的重要作用，更坚定了我坚守廉洁原则的决心。
此外，清廉班会活动还培养了我审视现实、敢于发声的能力。在班会上，我们不仅要学习知识，还要关注社会问题，积极参与讨论。通过调研相关信息，我了解了当前经济领域中腐败行为的形式和特点。通过学习案例，我发现在一些不能及时发现和纠正腐败现象的场合，不仅会损害社会公共利益，还会降低公众对政府和社会信任的认可度。因此，我认识到了我作为一个小学生，在发现不正当行为时要勇于发声，及时向老师和家长报告。只有积极参与，才能促使清廉文化在学校中得到更好的落实。
最后，在清廉班会活动中，我体会到了家庭和社会对培养廉洁意识的重要性。班会上，老师强调了学校、家庭和社会三方的责任。家庭是培养孩子各方面素质的重要场所，家长的榜样行为对孩子的影响至关重要。同时，社会也要加强合规教育，搭建廉洁文化的平台，为学生提供廉洁教育的导向和依据。在清廉班会活动中，我深感学校、家庭和社会的肩负的责任之重，更加明确了家庭和社会在培养学生廉洁意识上的重要性。
总之，参加清廉班会活动不仅丰富了我的知识，提升了我的思想觉悟，更增强了我树立正确的价值观和忠诚的勇气。我相信，在今后的学习和生活中，我将更加积极投身到维护廉洁社会的行列中去，为中华民族的廉洁进步贡献自己的力量。
清廉医院科室自查自纠报告
全县逐步实施了乡镇卫生院规范化管理。通过召开动员会、下发实施方案、明确工作目标任务、制定工作措施等工作方式，先以部分乡镇卫生院试点为引导，逐步在全县推开。到目前为止，此项工作已在全县13个乡镇卫生院全面实施。按上级要求，现将我县乡镇卫生院规范化管理试点工作的进展情况自查汇报如下：
1、通过对卫生院医疗方面各临床科室和公共卫生方面的预防接种门诊规范化建设以及环境建设，进一步完善了包括科室配置、医疗设备配备及使用、专业技术人员岗位聘任等在内的乡镇卫生院基础设施建设。
2、通过对乡镇卫生院人、才、物的统一管理，使卫生院对本单位及下属辖区内村卫生室的技术人才调配、资格准入、经费投放、资产管理以及业务指导和工作统筹、公共卫生、医疗市场监管等，理顺了乡镇卫生院的管理体制。
3、完成了乡镇卫生院人事分配制度改革，在实行院长任期目标责任制和健全各项管理制度的基础上，将乡镇卫生院科室设置分成了公共卫生和医疗两部分，明确了各乡镇卫生院以公共卫生服务为主，中心卫生院要在此前提下，进一步提高医疗技术水平，指导周边一般卫生院的业务工作的职能。建立了严格的绩效考核制度，人员工资的分配与其所提供的服务和劳动贡献挂钩，提高了乡镇卫生院的内在活力，激发了广大干部职工的工作积极性。
4、在卫生院行政和业务两方面均实行了制度化管理。设定了院领导和科室负责人的阶级性目标任务。实行责、权、利相结合的岗位责任制度，建立健全了包括各临床科室交接班、医疗文书规范书写、差错事故登记、消毒隔离等各项医疗护理工作制度，防范医疗纠纷、杜绝医疗责任事故的发生。
5、积极开展农村卫生机构对口支援工作，安排了5家县级医疗卫生机构对口支援13所乡镇卫生院，安排13所乡镇卫生院按其区域划分，负责全县248所村卫生室的包片责任制，切实建立健全了农村三级医疗保健网的基础建设，最大限度地发挥了其应有的作用卫生院管理自查报告卫生院管理自查报告。通过签订对口支援协议书的形式明确了工作目标、工作任务、工作方式、时间及双方责任和权力，提高了各级基层医疗卫生机构的管理及服务能力，从而使受援的乡镇卫生院及村卫生室在环境建设、内涵建设方面有了明显变化，整改。
6、加强了乡镇卫生院会计、卫防专干、妇幼专干、合疗专干等专职人员管理，制定了各专干的聘用及考核管理办法，所有专干的聘用必须由卫生院申报，卫生局审批后录用，未经上级主管部门许可，卫生院不得随意更换，确保了卫生院专职人员队伍的稳定性，有效地促进了财务及公共卫生等各项工作的顺利进行。
7、制定下发了《华县乡镇卫生院院长规范十条》，加强了卫生院院长的管理工作。明确要求卫生院院长要按照国家的有关法律、法规开展各项工作，服从卫生局管理，确保政令畅通，按照《华县乡镇卫生院院长规范十条》要求严以律己，按期完成各项工作任务。
1、由于历史原因，个别乡镇卫生院技术人员短缺、规模小，现有医疗设备不能发挥其应有作用。解决办法：正在通过临时借调、委托培训等方式予以解决卫生院。
2、医疗设备资源分布不平衡。解决办法：卫生局通过调查摸底统计，将全县乡镇卫生院所有损坏、闲置的医疗设备进行统一登记、维修、保养、调试后，重新调配使用。以提高设备使用率，方便群众就医。
3、将村卫生室规范化建设、乡镇卫生院规范化管理及乡村卫生服务一体化管理三项工作中的.内在共同点有效结合，齐抓共管，科学合理安排部署，大幅度提高了工作效率。