高职学期工作计划(模板6篇)

时间:2023-09-13 22:25:06 作者:曼珠 高职学期工作计划(模板6篇)

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,一起对今后的学习做个计划吧。计划为我们提供了一个清晰的方向,帮助我们更好地组织和管理时间、资源和任务。下面是小编带来的优秀计划范文,希望大家能够喜欢!

高职学期工作计划篇一

今年是决战决胜脱贫攻坚的收官之年。实施好重点高校招收农村和贫困地区专项计划具有重要意义。20__年以来,专项计划实施取得积极成效,累计录取学生近60万人,初步建立起保障农村和贫困地区学生上重点高校的长效机制。根据第三方评估显示,专项计划得到多方认可,高校满意率为80%、学生为90%、地方为100%。

针对今年的特殊形势,教育部近期已对做好专项计划进行了安排。

一是实施区域不变。根据中央有关文件精神,国家专项计划实施区域的贫困县脱贫后20__年仍可继续享受国家专项计划政策。

二是合理安排后续有关工作。根据高考时间推迟一个月的部署,合理安排专项计划考生报名、资格审核、招生录取等各环节工作时间。

三是严格招生录取管理。加强对录取工作的事前事中事后监管,督促地方、高校认真履行工作职责,严格执行招生政策规定,严格投档、录取等环节管理,严肃查处违规行为,确保招生录取公平公正。

高职学期工作计划篇二

牢固树立科学发展观,认真贯彻落实市委、市*、市政法委《进一步加强对重点人员稳控的通知》,把切实做好重点人员稳控工作,作为*安建设的一项重要任务,加强领导、精心组织,强化责任落实,严格依法办事,确保重点人员稳控工作取得明显成效。

为了更好地做好重点人员稳控工作,强化措施,成立重点人员稳控工作领导小组。各村及成员单位要根据自己的实际情况确定专人负责,并在党委、*的领导下,负责抓好本辖区重点人员稳控工作。各村、各单位对稳控工作必须进一步加强领导,加大投入,落实责任,扎实工作。特别是对个别重点人员,责任单位及稳控措施必须逐项落实,同时,可以采取教育疏导、人文关怀和依法引导等多种方法,促其转化,规范其活动,通过对重点人的稳控,实现全群体的*稳。

各村,各相关单位要专门组织力量对本辖区本部门的各特殊利益诉求群体及其他重点涉稳人员进行一次认真的排查摸底,特别是对群体的挑头人、策划人、串联人等重点人员,以及长期缠访闹访、以*为职业和以*谋利、可能制造极端个人事件的重点人员,要做到底数清情况明。对摸排出来的重点稳控对象,要逐人建档,完善台账,实施重点管控。

各村、各相关单位对重点稳控对象要坚决落实领导责任制度,各村主要领导为重点人员稳控责任领导,各单位负责人为重点人员稳控第一责任人,村主要领导和各单位负责人必须掌握本辖区本部门重点人员的基本情况及思想动态,积极做好他们的思想疏导和稳控工作。

(一)加强领导,精心组织。要充分认识开展稳控工作的重要性,切实加强领导,把这项工作纳入到重要议事日程,专题研究,及时解决存在的问题。

(二)落实责任,强化措施。要实行领导包户责任制,各村、成员单位按照“属地管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”的原则,对每一个重点人员确定包保领导、责任人、工作措施,形成层层抓落实的格局。

(三)扎实工作,确保质量。全镇干部要带着责任和感情做好重点人员稳控工作,对法律法规和政策不了解或理解有偏差的各种重点人员,要向他们讲清楚有关法律和政策,促其转变认识。对坚持过高要求的,要通过认真细致的思想教育,做好思想转化和稳控工作。

在稳控工作中,严格实行目标考核和责任追究,对重点稳控对象要坚决做到不牵头、不串联、不策划、不失控。稳控力量不足的,要采取有力措施,做到问题有人管,事情有人做。

稳控工作中,*工作人员要严守工作纪律,讲究工作方法,坚决防止和杜绝泄密事件和因工作方法欠妥造成矛盾激化的现象发生。

高职学期工作计划篇三

群防群治,节能降耗

以治理跑冒滴漏为手段,转变广大员工四项观念,基本杜绝跑冒滴漏现象,为广大职工创造一个整洁、舒适、文明的生产生活环境,树立工厂清新、整洁、文明的崭新形象。

1。宣贯准备阶段(10月13日—10月19日)

(1)成立xx活动小组,确保活动有效开展

(3)划分责任区域,明确责任人:以工厂内班组区域划分区域,班组长为区域责任人,各岗位操作者为本岗位责任人。

2。自查自制阶段(10月20日—11月2日)

各班组首先按岗位对生产现场内所有设备“跑冒滴漏”现象进

行排查,汇总上报班组内设备跑冒滴漏情况,做好“跑冒滴漏”巡检维修记录,并填写?“跑冒滴漏”排查治理情况表 ,每周上报工厂设备管理员,再由设备管理员汇总整理上报设备保障部。

3。集中整治阶段(11月3日—12月7日)

对存在的的漏点,工厂制定治理计划,并配合设备部按计划进行治理;由于设备设施缺陷或其他原因,暂时无法消除的,报设备部延期整改,配合设备部制定整改方案,及时完成整改。

4。验收阶段(12月8日—12月31日)

“跑冒滴漏“工作小组对治理成果进行检查,通报治理成果,并对问题点进行进一步治理,以迎接事业部验收。

1、各班组要充分认识开展此次活动的意义,做好宣传动员工作,以节能降耗、安全生产为主导,结合班组实际情况,制定出切实可行的活动计划。

2、活动结束后,各班组要认真做好总结和分析工作,在日常工作中继续开展“跑冒滴漏”专项治理工作,长期固化活动成果,建立专项治理长效机制。

3、活动期间,工厂活动领导小组对各班组工作开展情况进行抽查,对此次活动期间工作不扎实的工段,给予通报批评、经济处罚。

五、 考核办法

1、各班组对出现跑冒滴漏的设备设施熟视无睹或未及时上报的,对班组长罚款每项50元,责任人每项30元。

2、专项活动结束后,工厂将组织人员不定期对现场进行检查,对发现的跑冒滴漏问题及时报修,及时整改,不积极整改的,对班组长罚款每项50元,责任人每项30元。

高职学期工作计划篇四

一、“影子公司”“影子股东问题专项整治工作情况

(一)专项整治开展总体情况。xx 公司党委站在讲政治的高度看待专项整治工作,积极主动践行“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,始终把做好专项整治工作作为对党绝对忠诚的现实检验,真正把管党治党主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。期间,公司党委专门成立了以党委书记 xxx 同志为组长的专项整治工作领导小组,研究制定工作方案,及时召开会议传达^v^有关文件精神,对公司开展集中整治工作进行安排部署,进一步明确职责分工,层层压实责任。同时,公司党委能够定期听取工作进展情况汇报,研究解决工作中存在的问题,切实推动专项整治工作顺利开展。结合公司实际,成立专项督导检查工作专班,对开展集中整治工作进行全程督导,切实抓好整改落实,提升工作成效。

(二)专项整治过程中发现的主要问题。深入贯彻落实^v^^v^重要指示批示精神,准确把握“靠企吃企”问题新情况新表现,认真梳理分析“影子公司”“影子股东”问题产生的根源和存在形式,全面排查管理隐患,着力解决“影子公司”“影子股东”问题腐败问题。

1.组织自查发现的主要问题。通过加强思想政治教育,要求领导班子以身作则、率先垂范,认真查摆自身存在的问题,如实填报自查情况,带动申报人员全覆盖,确保做到应报尽报。同时,明确要求集团领导班子成员、所属企业各级领导班子成员、关键岗位管理人员及 3 年内离职、退休的上述人员按照“把自己摆进去、把岗位摆进去、把工作摆进去”要求开展自查,对漏报瞒报的,严格按照干部管理权限及时移交纪检机构,依规依纪依法严肃处理。经过查找,不存在此类问题(或:结合实际填写)。

2.梳理排查发现的主要问题。召开专题会议,要求需自查人员切实提升政治站位,强化责任落实,结合近年来查处的涉案案件情况,深入找准共性问题,深入分析本企业是否存在的“影子公司”“影子股东”等突出问题,坚持做到问题导向、效果导向,目标导向。同时,聚焦问题剖析根源,结合实际举一反三,确保深挖彻查、不留死角。经过查找,不存在此类问题。(或:结合实际填写)。

(三)整改落实情况和取得的成效。

1.整改措施完成情况。实际内容。

2.开展追责问责情况。实际内容。

3.建章立制情况。在遵守政治纪律和政治规矩的基础上,全面梳理、对照检查、完善制度、健全机制。截至目前,公司结合实际制定了领导干部亲属和特定关系人经商办企业报告及核查制度等一系列制度文件,进一步理清工作思路,做到用制度管人、用制度管事。同时,切实落实主体责任,认真查找工作薄弱点、风险点,研究制定了建立健全廉洁风险防控长效制度,设立了专门举报电话和邮箱,受理相关信访举报和问题线索,围绕专项整治重点内容,强化专项监督检查,切实推动工作落实。

4.开展警示教育情况。利用近年来查处的案例资源,扎实开展警示教育系列活动,用足用好反面典型“活教材”,提高警示教育针对性和实效性。通过微信不定期推送^v^^v^关于加强作风建设、力戒形式主义官僚主义等方面的重要论述,丰富警示教育内容,筑牢思想防线。同时,结合党史学习教育活动,进一步加强思想教育,牢固树立政治规矩意识,加强对党纪国法的敬畏之心,自觉抵制不良思想的侵蚀,切实做到未雨绸缪,防患于未然。

二、持续深化化公为私问题专项整治工作情况

(一)整改落实情况。

1.化公为私问题专项整治中发现问题的整改落实情况。包括专项整治发现的x 项问题整改落实情况,是否全部整改到位,销账清零。逐项列明尚未整改到位的问题,并说明原因。化公为私问题专项整治中,公司严格按照相关要求开展,对专项整治发现的 x 项问题,对标对标,抓好整改,举一反三,健全机制。截至目前,已全部整改到位,实现清零目标。

2.集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为工作中发现问题的整改落实情况。在集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为工作中发现问题,我们严格按照要求进行整改。目前,全部整改完毕。

(二)制度机制建设情况。化公为私问题专项整治以来,公司建立了一系列规章管理制度,进一步规范管理和风险管理,常态化加强内控体系,确保流程体系和标准体系与规章制度体系相结合;通过定期对制度的制定进行全面排查,掌握准确实施执行情况,对需要及时修订的制度,经过公司党委研究及时予以修改完善,确保制度内容得到有效贯彻,流程执行得到有效保障,企业的风险得到有效控制。

理解不深,没有将开展专项整治工作作为一项重大的政治任务,没有保持高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,导致在工作推进中效果不明显。二是工作举措不够具体。如,在认真梳理分析“影子公司”“影子股东”问题上行之有效的措施不多,在全面排查管理隐患中存在短板,在建立制度体系、强化监督管理、建立长效机制等方面有待进一步加强。建立健全防范治理“影子公司”“影子股东”问题的长效机制。三是效果导向不到鲜明。还不能把问题整治和建章立制结合起来,没有做到进一步规范企业人员离职从业行为的具体办法,没有进一步加强人员管理;开展警示教育活动不够深入,导致效果不是很明显。

(二)下一步工作计划。

一是提高政治站位。始终从讲政治的高度看待专项政治工作,持续深入学习^v^新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实十九届中央纪委五次全会的部署,严格按照^v^工作部署,以专项整治工作为抓手,切实解决当前企业存在的问题。二是加强日常监督。xxx 及所属企业将盯住重点环境,严查重点事,坚持和完善监督体系,形成合力对发现的问题进行整改。要结合实际进一步强化政治监督,划定纪律红线,加强人员管理,夯实工作举措,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,推进所属企业全面从严治党向纵深发展。三是加大宣传教育。以党史学习教育为契机,进一步加大警示教育力度,引导公司上下进一步提升思想觉悟,强化纪律规矩意识,同时,创新开展宣传形式,拓宽教育窄体,进一步推动党员干部强化理想信念、敢于务实担当。四是全面督促指导。进一步创新监督指导工作机制,进一步结合实际分析问题根源,建立长效管理机制,持续巩固提升整治成果,确保专项整治不走过场、取得实效。

高职学期工作计划篇五

积极构建和谐校园,加强精神文明建设,加强教师职业道德和学生思想教育。努力提高全校教职员工的思想道德素质和业务素质,借“昌图县教育质量年”契机,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,把学校创建成为精神文明创建的重要基地,充分发挥我校在创建社会主义精神文明中的示范作用。

二、创建目标

我校要以教育素质优良,校园环境优美,教学秩序优化,管理服务优质的“四优”标准“办人民满意学校”,争创省市县文明学校。

三、创建工作计划

(一)高标准创建队伍,为创建文明单位提供组织保证。

1、抓好班子创建,发挥创建领导作用。

(1)加强班子思想作风创建。坚持学以致用;努力提高领导班子的思想政治素质、理论决策水平及执政执行能力。

(2)抓好我校中层干部队伍创建。增强岗位意识和责任意识,提高管理效益。各职能部门明确分工,各司其职,各负其责,形成合力。学校干部要敢于管理,善于管理;要以身作则,带头廉洁自律,带头开展教学研究,带头执行教学常规,带头实践个人奋斗目标。

2、建好教师队伍,打造一流名师队伍。

(1)从政治上关心鼓励教师进步。以师德创建教育活动为载体,加强师德教育,鼓励教师站在教育改革、发展的前沿,刻苦学习,勤奋工作,开拓创新,多作贡献。

(2)积极培养名师。从学校事业发展和教育教学需要出发,坚持业务培训,制定《小学教师校本培训计划》,有组织有计划地安排教师培训学习,造就骨干、名师创造有利条件。

一是坚持走出去学习,鼓励全体教师参加学历进修,积极选派教师外出学习,提高教师学历层次、知识水平和教学能力。

二是加强培养青年教师的工作,充分发挥我校教师、骨干教师、名师的引领作用,开展专题讲座、课堂互动活动,做好传、帮、带的工作。

三是定期举行公开课、示范课、考核课、研讨课等活动,促进青年教师尽快成长。

四是大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、教研组长、年级组长、中层干部。在重要岗位上培养锻炼青年教师。

(二)高要求学习理论,增强创建意识。

高职学期工作计划篇六

一、加强组织建设,强化责任制度

20__]12号文件下发了指导全年工作的《__年环境保护工作意见》;于20__年__年镇政府投资80万元,对镇区路面在内7条主要道路进行绿化,并在明堂村、南河村、河图村、投资75万元,新建休闲广场3处,增加绿地50亩。在中在加强生态创建的同时,必须遏制秸秆焚烧,提高秸秆综合利用率。将秸秆禁烧列入年度目标考核内容,坚持24小时不间断全面巡查和重点区域监督,并执行镇干部包村、村干部包组、组干部护林员、党员、妇女小组长保地块的层层责任制,并执行日报告制,落实秸秆禁烧责任,由于措施得力,责任明确,夏、秋两季没有发生一起秸秆焚烧现象。

四、加大环保经费投入,强化抵御污染能力。

镇域环保重点在企业,难点也在企业,根据内污染源分布情况,责成镇内各企业完善环保配套设施建设,坚持环保三同时,狠抓企业环保工作。镇政府多方面努力,争取到农村清洁工程项目,投资一百多万元,该项目已通过市、县验收。农村清洁工程的实施,大大改善了镇区生态环境建设,人民生活条件得到了很大提高。加强对镇区水源保护区的管理工作,保证饮用水水源地的环境质量,保证镇区饮用水安全。

五、加大农村环境污染治理力度,强化人民环境安全。

为改善生活污水直接排放对环境造成污染的状况,我镇投资50万元,新建垃圾池170座,垃圾中转站1座,配备环卫工人12人,配备垃圾清运车4台。在明堂村建立垃圾处理站,按要求对垃圾进行无公害处理,镇区生活污水处理已完成规划。我镇生态环境保护明显提高,努力为打造宜居宜游乡镇提供资源保障。

(一)、存在问题:20__年环保工作计划

20__年整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动工作方案》,13个县(市、区)结合各地实际情况制定了实施方案。

三是明确了工作任务和工作重点。今年环保专项行动主要包括四个方面工作:查处自备电厂、水泥、钢铁等减排重点企业环境问题;查处废水、废气等污染环境违法问题;涉重金属企业专项整治;排查医药行业、医疗机构及医疗废物集中处置单位环境污染问题。市政府还确定了四项重点任务,即市区饮用水源地集中整治、市区建筑施工污染整治、重点医院及医疗废物处置单位执法检查和怀化工业园重点企业污染整治。对这四项重点任务,市政府提出了具体整改要求,并进行了责任分解。各县市区在环保专项行动中也突出了重点,溆浦县重拳整治河道非法采沙,靖州县强力推进非法矿山整治,辰溪县大力开展河流型集中式饮用水水源地环保执法,芷江对医疗机构污染进行全面排查,麻阳县开展对非法企业强制断电行动。

(二)强化宣传,营造氛围

一是结合《人民法院、人民检察院关于办理环境污染刑事案件适用法律若干问题的解释》的实施进行宣传。把“两高”司法解释的学习宣传作为环保专项行动的宣传重点。市县两级环保部门采取深入企业上门送宣传手册和召集企业集中宣传学习的形式,对包括化工、医药、冶金、机械、危废产生和处置单位及污水厂等企业进行“两高”司法解释的宣传,共发放宣传手册500余本,宣传单3000余份,让企业很好地了解两高司法解释,自觉遵法守法。

二是多渠道进行广泛宣传,为专项行动开展营造浓厚氛围。为确保环保专项行动工作的顺利推进,利用广播、电视、报纸,广泛开展专项行动宣传,在各类媒体上发表相关信息报道90余条。同时,充分发挥“12369”环保热线作用,畅通投诉渠道营造社会广泛参与和监督的良好氛围,通过新闻媒体公开报道,有力地促进了环保专项行动的深入开展。

(三)注重督查,务求实效

为推进全市环保专项行动深入开展,20__年10月21日至25日,对全市13个县市区的环保专项行动开展情况及环保重点项目实施情况进行了一次全面督查。督查组深入各县市区采取听取汇报、查阅资料和现场检查的方式,认真帮助各县市区查找存在的问题和不足,总结好的经验和做法,对发现的问题当场向相关县市区予以反馈,并下达督办函责令改正。督查结束后,对各督查组发现的问题进行了梳理,对突出问题予以通报,下发了督办函,并还将于11月25日对督办函落实情况进行逐一核查。通过市政府层面的督查,起到了检查和指导相结合,推进工作和总结经验相结合的效果,确保了我镇环保专项行动取得实效。

三、下步工作打算

1、进一步加强部门配合。完善环保专项行动部门联动工作机制,经常性地开展多部门联合执法,在整治违法排污企业的问题上形成齐抓共管的局面。

2、进一步加大执法力度。对有违法行为的,坚决依法查处;对要求停产整治的,要求规定时限内完成治理;对污染严重、国家明令淘汰的企业,坚决取缔关闭。

3、进一步加强督查力度。各县市区的专项行动工作开展的好不好,效果实不实,督查是最有效的手段。下步,我们还将向市政府建议继续对全市环保专项行动进行督查,争取督察组班子不散、人员不变、力度不减。

相关范文推荐
  • 09-13 医院结算处工作计划 医院工作计划(实用8篇)
    时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,让我们一起来学习写计划吧。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。下面我帮大家找
  • 09-13 2023年工作计划及打算(优质5篇)
    在现代社会中,人们面临着各种各样的任务和目标,如学习、工作、生活等。为了更好地实现这些目标,我们需要制定计划。写计划的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?
  • 09-13 工作方案制定 制度制定工作计划方案(通用5篇)
    方案可以帮助我们规划未来的发展方向,明确目标的具体内容和实现路径。我们应该重视方案的制定和执行,不断提升方案制定的能力和水平,以更好地应对未来的挑战和机遇。以下
  • 09-13 2023年一份完整的工作计划书(实用5篇)
    时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!通过制定计划,我们可以更加有条理地进行工作和
  • 09-13 光纤入户工作计划表 供热入户安检工作计划(大全5篇)
    计划是人们在面对各种挑战和任务时,为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。通过制定计划,我们可以将时间、有限的资源分配给不同的任务,并
  • 09-13 2023年机电中职生职业生涯规划书 中职教学工作计划(通用10篇)
    计划是一种灵活性和适应性的工具,也是一种组织和管理的工具。通过制定计划,我们可以将时间、有限的资源分配给不同的任务,并设定合理的限制。这样,我们就能够提高工作效
  • 09-13 景观投标工作计划(实用8篇)
    在现实生活中,我们常常会面临各种变化和不确定性。计划可以帮助我们应对这些变化和不确定性,使我们能够更好地适应环境和情况的变化。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划
  • 09-13 各岗位工作计划表(模板10篇)
    时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作与生活又进入新的阶段,为了今后更好的发展,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!计划书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇计
  • 09-13 水利行业扶贫工作总结(通用7篇)
    总结的内容必须要完全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写
  • 09-13 书展会展策划 班主任工作计划工作计划(优秀5篇)
    计划是一种灵活性和适应性的工具,也是一种组织和管理的工具。计划可以帮助我们明确目标,分析现状,确定行动步骤,并制定相应的时间表和资源分配。下面是小编为大家带来的
猜你喜欢
热门推荐