乡卫生院长述职述廉报告总结 卫生院副院长述职述廉报告(实用8篇)

时间:2023-09-26 09:33:46 作者:翰墨 乡卫生院长述职述廉报告总结 卫生院副院长述职述廉报告(实用8篇)

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乡卫生院长述职述廉报告总结篇一

****年度,在市委、区委和上级法院的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十六大和十六届四中全会精神,紧紧围绕“公正与效率”的工作主题和“司法为民”的工作宗旨,努力加强自身建设,积极发挥“一岗双责”作用,带领全院干警团结奋斗,廉洁勤政,开拓创新,努力抓好以审判为中心的各项工作,使全院工作有了新的发展,为维护全区社会稳定和促进经济发展做出了应有的贡献。

一、加强自身建设,努力提高自身整体素质

一是坚持政治理论和业务学习,不断提高综合素质。一方面,带头认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚决贯彻各项会议精神和党的路线、方针、政策,在思想上、行动上自觉与党中央保持一致。另一方面,不断加强对各类法律、法规的学习,特别是新颁布的法律的学习,从而为指导审判工作奠定了良好基础。

二是坚持调查研究,增强工作主动性和实效性。通过建立实施“四定”院企职系制度,带领班子成员和干警,采取登门走访,召开执法执纪监督员座谈会、企业负责人座谈会等形式,虚心征求司法服务的意见和建议,并具体落实为《优化经济发展软环境建设》、《服务企业发展的实施意见》等规定*项**余条,较好地指导了审判实践。另外,我带领班子成员坚持定期深入到各庭室特别是派出法庭进行调查,及时掌握全院工作动态和干警思想状况,从而有效指导了各项审判工作的开展。

三是坚持民主集中制,发挥“班子”的整体效能。坚持把党的民主集中制原则作为克服官僚主义、促进廉洁勤政的一项重要措施。凡对全院有影响的大事,都坚持深入干警广泛征求意见,然后党组集体研究作出决定;坚持每季度召开一次领导班子生活会,开展批评和自我批评,做到互相尊重、互相谅解,大事讲原则,小事讲风格,从而使院领导班子形成了心往一处想、劲往一处使,团结奋进的战斗堡垒。

二、发挥“一岗双责”作用,认真全面开展全院工作 ***年。

我带领全体干警以发挥审判工作打击、保护、调节、服务职能作用为载体,讲求办案法律效果与经济、社会效果的有机统一,有效保障了全区秩序稳定。全年共受理各类案件***件,其中新收***件,处结***件,结案标的额达到***万元,同比分别上升**%和**%。

一是深入开展“严打”整治斗争,积极参与社会治安综合治理,共判处各类刑事案件**件**人,为我区经济实现超常规、跨越式发展创造了安定的社会环境。二是积极审理涉及人民群众、企业利益的民商事诉讼案件,全年共审结民商事案件**件,有力地促进了我区经济的快速、健康发展。三是积极开展行政审判工作,围绕保护行政相对人合法权益开展行政审判;依法支持行政机关依法行政,加大非诉执行案件的执行力度,共依法执结各类非诉执行案件**件,取得了良好的社会效果。四是严格按照《破产法》和相关政策,切实把好企业破产立案审批关、维护职工利益关和国有资产评估拍卖关,依法保护了破产企业职工的合法权益,防止了国有资产流失,全年共依法审结破产案件*件,结案标的达**亿元,没有出现职工来信上访问题,全部实现“无震荡”解决。五是加大案件执行力度,努力提高案件执行的质量和效率,全年共执结各类案件**件,执行标的额***万元,同比分别上升**%和**%,保护了权利人的合法权益。在执行工作中,重点抓好基金会案件的执行,为区基金会和各乡镇基金会执行基金、股单及财务变现共计***万余元,促进了全区对基金会部门的兑付工作。六是切实做好涉诉信访工作,本着从根本上解决问题的原则,认真解决涉访问题,收到良好效果。全年共受理人民来信*件,接待群众来访*人次,分别同比下降**%和**%;在全市法院立案信访百分考核中,名列前茅。

三、强化开拓创新、争创一流意识,不断深化司法改革 **年。

我们不断加大司法体制改革创新力度,通过实施现代化立案手段,创新立案审查机制和推行即收即结的简便审理方式,加快了办案节奏,缩短了办案期限。同时,高度重视案件调解工作,坚持完善案件调解机制,从根本上消除矛盾纠纷;其中我院在审监工作中实施了“一二三四”调解法,进一步提高了再审案件审理质量和效率,取得了最佳社会效果。这一调解工作经验受到省高院的充分肯定,并在全省审监工作会议上进行了经验交流。此外,健全完善案件质量监督管理体系,通过明确案件质量监督重点,实行专人监督、无限期责任追究制度和建立“链条式”案件质量监督体系,在全院营造起“大质量”的机制和氛围,各类案件审判质量有了明显提高,卷宗评查优秀率达到**%,该经验被市中院给予转发。

四、多策并举,积极推动招商引资工作发展

我们继续把招商引资工作作为一项重要的`政治任务来抓紧抓好,先后落实了招商引资工作个人责任制及相应的奖惩措施,在搞好审判的同时积极捕捉投资信息,热情向外地客商介绍本区优质的投资环境。目前,全院招商工作实际到位资金***余万元,完成任务数的***%,超额完成下达给我院的招商任务指标。

五、严格落实党风廉政建设责任制,不断加强干警队伍建设

我们严格按照“为民、务实、清廉”的要求,以思想教育为先导,以廉政建设为重点,建立健全一整套队伍的管理、自律、惩诫、防范机制。***年我院层层签订了党风廉政建设责任书和一般干警公正执法廉洁自律保证书。在此基础上,建立反腐倡廉工作“一把手”工程,我担任全院廉政建设的第一负责人,对本院的反腐倡廉工作负总责,各分管院长对分管部门的反腐倡廉工作负领导责任,对出现问题的庭室和干警实行“一票否决”,筑牢了全院干警廉洁自律的思想防线。同时,继续在全院推行干警述廉、评廉、考廉的“三廉”制度,并将述廉主体由去年的中层正职扩大到庭室副职,通过自己谈、大家提的方式,组织全院四十多名中层副职以上干警在全院干警大会上进行述廉,接受全体同志的监督,有效防止权力失控、决策失误和行为失范现象的发生。***年,我院未出现一起违法违纪事件,案件信访率也大幅下降。

总之,在我和全院干警的共同努力下,一年来我院的各项工作都有了较大的发展,取得了诸多成绩,但是自己在工作中仍存在一些问题和不足,主要是思想还不够解放,工作上求稳的意识较重,在开展工作上存在急燥情绪,要求干警的方式方法上存在批评多、表扬少的问题;开展调查研究不够,对系统性、深层次的问题研究得少。对上述问题和不足,我将在今后的工作中高度重视并不断整改,按照市委、区委和上级法院的要求,围绕社会稳定和经济发展的需要,进一步解放思想,完善审判运行机制,不断提高办案质量效率和服务水平,深入司法改革,加大调研宣传力度,强化队伍建设,坚持与时俱进,开拓进取,切实提高自身素质,创造性地做好法院工作,为全区实现超常规、跨越式发展做出新的贡献。

乡卫生院长述职述廉报告总结篇二

各位领导、同志们:

大家好!

现在,我代表莲花乡卫生院向大家作述职报告。敬请提出宝贵意见。

2014年是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进,在“三个代表”和科学发展观重要思想指导下,在市卫生局的正确领导下,在乡党委、政府的关怀下,带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和-谐医患关系放在第一位,通过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升卫生院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展,并通过有效开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的卫生院管理年活动,促进了我院持续、健康、协调发展。业务收入较上年度增长100%,我们主要抓了以下几个方面工作:

一、加强精神文明和行风建设。

识得到加强,树立了卫生院良好形象。

二、建章立制,接受监督

制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实,按章处理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。

三、心系群众,用实际行动赢得群(更多文章请关注:)众的理解和支持

从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢记为人民服务的宗旨,在征得全体职工同意的前提下,我们在卫生院经济基础还很薄弱的情况下,先决定暂时取消收取住院患者的取暖费,对家庭条件特别困难的,我们根据实际情况对其医药费实行减免。我们还严格执行国家物价政策,让利于民,卫生院药费等收费价格都在物价部门规定的标准以下,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象,主动改进工作,及时受理、妥善处理患者的投诉,减少了医患纠纷的发生,构建了和-谐的医患关系。

四、关心职工,用诚心和爱心调动大家的工作积极性

职工利益无小事,我们始终将职工利益看得高于一切,对职工晋升、晋级,我们积极予以帮助和支持。对职工进修、学习、培训,只要是卫生院工作需要,只要是有利于卫生院建设和发展,我们都一路绿灯,积极帮助联系进修、学习的单位,我们还积极帮助职工根据卫生院需要选择最适合自己干的岗位,使之在事业上有所成就,对卫生院发展有所贡献,对老百姓的身体健康有所帮助。

五、医防并重,努力寻找新的经济增长点

医防并重,以防为主是我们一贯坚持的办院方针,我们根据卫生院发展需要及社会需求及时添置了一些急需的医疗设备并将继续加大投资力度,根据本地区疾病的发病率高低适时开展新的诊疗项目,设置新的科室。

在公共卫生工作方面,我们除努力做好基础免疫、疾病预防控制的基础上,切实执行好国家的各项惠民政策,各疫苗接种我院均按规范操作,接种率均达到卫生局的要求,取得了社会效益和经济效益双丰收。

对职工素质的提高我们舍得花大力气投资,我们除经常组织病例讨论,院内会诊,业务学习外,2014年我们还先后派出了1名同志到遂宁市中心医院进修学习,2014年我院新增共产党员23名。

由于多管齐下,职工业务水平,思想素质都有了明显提高。卫生院整体服务功能得到了进一步加强,卫生院在群众中的信誉度有了显著改善。

六、稳中求进,促进卫生院健康、稳定、和-谐发展

对卫生院的发展,我们相继制定了短期规划,中长期规划,不论是短期规划还是中长期规划,都离不开一个“稳”字,社会效益始终放在首位。我们要求职工在诊疗活动中一定要有科学的态度。对待每一位患者都要对亲人一样,科学检查,合理用药,力求尽善尽美。

八、存在的问题和不足:

虽然我院经过多方努力,业务收入有了一定提高,医院形象也有

很大的改善,但还存在不少问题:1、由于底子薄,收入的提高远远不能满足发展的需要。办公设备陈旧,简陋的问题制约着卫生院的发展。2、随着业务量的增加,专业技术人员人手少、水平低的矛盾逐渐暴露出来,防保队伍人手少,远远不能满足全乡人民的需要。目前,新型农村合作医疗正在稳步发展,我们要抓住机遇,乘势而上,前进的道路任重而道远,我们一定要找出差距,自强不息,发奋图强,更好地为全乡人民提供优质、高效服务,为全乡人民的健康提供更有力的保障,为全市卫生事业作出更大贡献。

同时,借此机会,向多年多来给予我工作及生活上支持的领导、与我风雨同舟、相濡以沫、荣辱与共、相互理解、配合与支持我工作的全院职工以及家属表示衷心的感谢!上级组织的考核,领导、朋友和同志们对我过去工作的信任、关爱和期望将永远铭刻心中,将成为今后做好工作的动力!

谢谢大家!

安居区莲花乡卫生院 杨永贵2014年11月14日

乡卫生院长述职述廉报告总结篇三

各位领导和同志们:

为切实提高本人廉洁从政的责任意识和自律意识,形成领导干部干净干事和自觉接受群众监督的氛围,切实推进我院觉风廉政建设,根据年初制订党风廉政建设责任制职责规定以及结合本人执行党纪章规、廉洁自律一年来的情况,向各位领导和同志们述廉,请予评廉。

今年以来,本人在上级党委、纪委和院党组的领导下,在区、市人大和上级法院的监督下,在全院干警的支持、配合、监督下,认真贯彻落实党的十六届四中全会精神和肖扬院长在全国法院院长会议上的讲话精神,根据党中央、国务院、中纪委《关于实行党风廉政建设责任制》的规定精神,自觉执行《领导干部廉洁从政若干准则》,按照“一岗双职”要求努力工作,牢固树立正确的权力观、勤政廉政,认真踏实地做好廉政工作,特别是担任院领导职务以来,能主动自觉地做到严以自律,率先垂范,所分管的庭、队没有发生违法违纪行为,较好地落实了廉洁从政承诺和党风廉政建设责任状的要求。

一、落实“学习先行”,努力提升政治业务素质。

本人今年工作岗位变化相对较为频繁,年初的岗位交流后被任命为执行庭庭长,4月份又被任命为副院长。本人能充分认识到工作环境和要求的变化以及加强学习的必要性,端正学习态度,创新学习方法,在加强政治理论学习和业务学习方面取得了一定的成绩。1、在政治理论学习方面主要强调两个抓:一是抓学习。一年中,本人一直坚持学习“三个代表”重要思想和十六大以及十六届四中全会精神以及及党中央、国务院到地方各级党委关于加强党风廉政建设的法律条规,规章制度,不仅带头参加全院性的政治学习,还多次利用工作空闲时间组织自学,有力的夯实了思想基础。二是抓教育。一年中本人通过各种途径组织并参与各项思想教育活动,将政治理论学习与具体教育活动有机结合。4月下旬参加了区委组织的科级领导干部培训班,认真听取了各位区委常委所作的报告,学到了一些领导工作方式方式和艺术,并撰写了一篇题为《在经济发展的大环境中同步强化政法工作》的论文,被区委组织部录入干部调研论文汇编中。本人还带头积极参与全院组织的公正司法树形象教育、机关效能教育、一月一专题廉政教育等具体活动,并在强化自身教育的同时,狠抓分管部门干警的思想教育,多次参与分管部门召开的庭务会和政治学习,就加强干警思想学习以及充实学习内容做了指导。2、在业务学习方面主要强调两个精:一是精领导业务学习。面对新的工作环境,,本人立足法院副职领导角色,从如何在院党组领导下配合正职工作、做好分管工作、提升工作方式、讲究领导艺术等各方面加强学习,强调在工作实践中学和学以致用。二是精分管业务工作学习。担任副院长分管刑事、审监和法警工作后,除对较熟悉的刑事业务学习不放松外,还自觉学习审监和法警专业业务知识,对新法规新规定的出台及时组织相关部门干警集中学习,强调学习的实效,将业务学习与强化对分管业务工作的领导紧密结合起来。

二、落实“尽力尽职”,努力推进本职各项工作

一是摆正位置,强调配合,尽心做好副职领导工作。本人充分认识到作为一名副职领导应当扮演的正确角色,自觉摆正位置,尽职做好分管工作。首先在)思想上有配角意识,副职是承担分管责任,掌握一定权力的领导,既是充当正职的助手,扮演配角的下属,又是下级的领导。一年中,本人认真履行工作职责,自觉服从党组决定的工作安排,做事情强调一个“度”,多请示、多汇报,对未得到授权的不轻易越权、说话、表态。二是在行动上尽职尽责。一年中本人在院党组和院长的领导下,明确自己分管工作的任务、范围、权限,克服对新岗位的不熟悉,善于学习和借鉴他人的经验和成功之处,寻求做好分管工作的方法、技巧和途径,充分发挥下属同志的积极性、创造性和协作精神,取得了一定的成绩,圆满完成了分管领域内的各项工作。

二是强化领导,注重方式,尽心做好分管范围工作。1、充分利用优势加强分管刑事审判工作。今年在全院刑事案件收案增幅高达40%以上,同时刑庭人员变动频繁办案新手多的实际情况下,本人利用曾长期担任刑庭庭长对工作情况较为熟悉的优势,在加强对工作全局指导的同时还多次亲自参与具体审判工作,使刑事审判工作取得了预期的成绩。在本人及刑庭的努力下,今年刑事审判工作取得了前所未有的成绩,办结案件同比上升37%,而发回重审和改判率下降33%。一是抓业务指导。年初的岗位交流后,刑庭审判人员变动幅度高达50%,且新任庭领导又系未未从事过刑事审判的新手,刑庭审判力量一度较弱。为了不使刑庭工作为此受到影响,本人一方面)在指导庭长抓好办案提升办案质量的同时,一方面亲自参与刑事审判具体工作。对重大案件亲自把关请示,对庭审活动通过旁听、阅卷、检查裁判文书的方式强化指导。上半年每月旁听案件4件,下半年改为不定期旁听案件,对当庭宣判的刑事判决书在事后均能认真检查,对重大案件的处理均能亲自旁听开庭和阅卷,与合议庭共同分析案情,共同探讨处理方案,共同把关,如刑庭处理的被告人×××等7人聚众冲击公安机关一案,由于被告人冲击的是公安机关,以前我市从未发生过,属新类型犯罪,社会影响较大,各级领导也较为重视,本人能及时了解情况进行指导,与办案人员一起共同把好量刑平衡关,对7被告人均判处了实刑,分别判处了10个月至1年6个月刑罚,社会各界反映良好,取得了较好的社会效果。又如本院受理的被告人×××等6人聚众冲击检察机关一案,受理后发现××区检察院既是被害人,又是公诉机关,依法应当回避,由本院审理明显不当,为此本人主动向上级法院联系要求指定管辖,开始××区检察院不予配合,不同意撤回,后经中院领导和市检察院领导协调后,××区检察院才同意撤回,既达到了依法处理了案件的目的,又有效遏制了信访上访源。二是抓工作方式。本人多次在刑庭强调办案方式方法的问题,对通过开庭旁听和查案中发现的问题,能到刑庭庭务会上予以一一讲评,有的甚至进行了必要的批评,与庭长共同把好案件质量关;面对案多人少特别是刑事案件今年呈大幅度攀升的实际情况,本人及时建议对简易案件实行集中审和专人审的方法,促使审判效率提升20%以上,且二名审判人员首次突破人均办理刑事案件××件的大关。本人还在繁忙的工作中抽出时间参与办案,今年共主审案件2件,参与办理新类型案件1件。3、抓维权工作。本人担任副院长后,继续将青少年维权工作当作特色和优势工作来抓,进一步拓展了工作途径和范围。在工作重心上,今年主要强调了特殊青少年维权基地建设,年初即与少年法庭同志共同研究进入帮教基地的对象,共同把关,还先后2次深入基地实地考察,促成了第二位帮教对象的落实,12月份市人大常委会副主任×××一行9人在对帮教基地进行考察指导时,给予了充分的肯定和好评。2、充分强调监督加强分管的审监工作。在分管的审)监工作中,本人强调“强化监督”的意识,从加大对审判工作监督力度入手,做好对内部案件评查和再审案件审理的指导工作,今年以来在本人的领导下共查评各类案件3000余件,裁判文书200余份,差错纠正率始终保持在100%。我院审监工作还被全省法院系统召开的审监工作会议所肯定,市中院专门编发工作简报予以报道。本人还在审监工作中注意强调案结事了,控制信访源,还通过自己的工作帮助办结了一起抗诉老案,即9月由××市人民检察院提起抗诉的××省水电建筑基础工程公司不服我院××民事判决一案,该案因由一方当事人下落不明,案情较为复杂,因涉嫌犯罪而中止审理,已有5年尚未结案。今年下半年,本人会同审监庭同志多次和公安分局,市、区二级检察院和水电公司联系沟通,并做了大量的工作,终于办结了该案件。3、充分把握重点加强分管的法警工作。今年以来,本人以法警队的编队管理和队伍建设工作为两个重点,着力解决我院法警正式编制人员少、年龄偏大、工作量大且管理不便等困难,提出了“整合力量,内部挖潜,集中办公,分散使用”的工作思路,实践证明效果良好。对于重大的刑事案件的开庭等活动,本人均能与法警队长、刑庭庭长事先进行研讨,指定预案,确保庭审活动安全、顺利进行。如12月15日我院开庭审理的被告人俞钦等9人利用邪教组织破坏法律实施案,因该案系全省最大的×××案,制作和传播×××光盘、传单数量多,影响大,该案被告人居住地分布我市在各县、区,又被关押在三个看守所,为了保证该案顺利审结,确保安全,不出事故,本人事先能积极予以协调,让刑庭负责发放旁听证,对领取旁听证的人员进行身份登记,掌握旁听人员的身份情况;指示法警队对旁听人员均由法警予以身份登记和安检;指示办公室打开监控设备,并对开庭过程中可能出现的突发事件,会同法警队、刑庭指定了详细的预案,使庭审各项工作有条不紊,未出现事故隐患,顺利结案,受到了××区委政法委、6110办公室、区公安分局、区检察院的好评。本人还主动抓好法警大队的业务集训工作,多次亲临现场进行业务指导,为法警大队在中院组织的年度业务考核中取得较好成绩做出了贡献。

三是强化意识,牢记宗旨,尽心做好司法为民工作。本人作为一名院领导,在工作实践中始终自觉践行“三个代表”重要思想,牢记“司法为民”宗旨,执法中应处处以人民利益为重,切实解决当事人的困难。1、搞好院长接待。本人在院长接待日接访中,对当事人反映的问题,均能认真对待,并对当事人反映的情况抓好督办工作,如本人在院长接待日接待了马山镇东安村村干部的来访,要求本院对该村村民×××从轻处罚并请求使用缓刑,同时还提交了该村200余人村民签名盖有指纹的请求报告。事后本人通过对案情的了解,查明本案被告人李小琴在作案时特殊的动机和情节,并存在自首情节。为进一步了解是否具备适用缓刑条件,本人会同承办人到该村调查并开了座谈会,查明了具体情况,并建议合议庭适用缓刑,后通过审委会讨论同意适用缓刑,还会合村委做好缓刑考验期内的延伸衔接工作,为此村委专程送来感谢锦旗一面,社会效果良好。2、重视具体环节。本人通过指导教育等方式,努力使分管部门的干警从具体工作实践中增强为民意识。今年利用机关效能建设开展的机会,在分管部门内开展了一次效率教育,清理了一些久拖未决的案件和具体事项,切实解决了当事人的一些实际困难。

三、落实“一岗双职”,努力加强党风廉政建设工作

本人在党风廉政工作中,认真履行院领导应有职能,对分管部门坚持“一岗双职”和“两手抓”的方针,做到把反腐倡廉与各项审判工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,即管好业务工作,又管好党风廉政工作,在自身率先垂范严格遵循党风廉政有关规定、抵制说情风的同时,还多次指导分管部门的廉政工作,经常找干警谈心交流,一年来分管的部门未在廉政建设上出任何问题。

一是加强自我监督。今年以来,本人通过认真学习党员领导干部廉洁从政若干准则和一系列的党纪条规,增强了廉洁自律意识,率先垂范,要求他人做到的首先自己做到,要求下级遵守的自己首先遵守。首先自觉执行《法官法》关于法官十三种不得有行为之规定、省高院六条禁令以及本院制订的《不廉洁行为一票否决制》等一系列制度,严格要求自己,牢固树立马列主义世界观、人生观、价值观,树立正确的权力观、地位观、利益观,能堂堂正正的做人,踏踏实实地做事,清清白白的做官,忠于职守,勤政廉政,严于律己,不利用职权和职务之便假公济私,化公为私,谋取不正当利益。第二是严格执行党中央关于领导干部不准收贿下属单位和个人的现金,有价证券的规定,由于本人分管刑事审判等工作,说情的压力也较大,对此本人能始终做到慎重交友,不为钱动心,严格把好自己的家门,对说情、送礼、请吃者做好解释工作,能坚持做到说情不听,送礼不收,吃请不到,能坚持依法办案,坚持原则。

二是抓好干警监督。一年来,本人坚持领导干部一岗双职的要求,切实履行抓工作抓廉政的职责要求,及时了解掌握所分管部门庭科长廉洁自律和履行抓党风廉政建设职责的情况,准确了解掌握分管部门的干警思想情况和执法执纪情况,坚持了教育严、要求严、管理严、制度严的路子,干警的廉政建设意识明显提高,将分管部门的党风廉政建设工作做到了实处。首先是强调教育。本人经常组织分管部门的干警学习法律法规,党纪条规,努力提高干警的政治素质,特别针对刑事审判人员直接从事审判一线办案工作,容易受到说情风影响的实际,特别注重对办案人员进行廉政教育,提高他们的廉洁意识,除参加院里组织统一教育的活动外,本人还要求刑庭和审监庭坚持以反腐倡廉为主要内容定期开展专题集中教育,发挥出了良好的效果。二是强调结合。本人在开展干警廉政教育工作中注意找准载体,做好结合文章,今年以来紧密结合十六届四中全会精神专题学习、公正司法树形象教育、平安创建、机关效能建设等专题进行讨论和对照检查,找出廉政建设方面的存在问题,表扬廉政方面的好人好事,时刻做到警钟长鸣。三是强调纪律。本人在强化教育引导的同时,还根据相关规章制度规定结合分管工作实际对相关干警规定了一些应当遵照执行廉政纪律,对领导指示或者当事人信访的案件干警要主动向领导汇报廉政情况,对一线办案人员强调必须做到“五不”,即不住高档宾馆,不进高档餐厅,不进营业性娱乐性场所,不用当事人的钱游山玩水,不接受当事人赠送的钱物。四是强调制度。为保证廉政制度的落实,本人还根据院党组和院长的统一部署,在分管部门中采取了多种检查督促措施,层层签订廉政责任书,即分管院长与庭、队领导签订责任状,庭、队长与干警签订廉政责任状,分别对廉政问题进行检查监督。

总结一年来的工作,本人虽然取得了一些)成绩,但成绩的取得主要是院党组及院长正确领导结果,是分管部门全体干警辛苦努力的结晶,本人只是尽了一名领导干部应尽的职责,做了我应该做的工作。由于工作能力、领导水平所限,工作中也存在不少问题和不足,离领导的要求以及群众希望还有一定的差距,主要表现在:作为一名刚走上法院领导岗位的新兵,在领导能力艺术上还有一定欠缺;深入审判一线调查研究,了解工作还不够,掌握情况还不全面,不深入;对已经布置的工作还需要加强检查督促,有的工作还需要进一步抓好落实,努力抓到位;与分管部门干警谈心交流的面还不是很广,对他们的思想状况了解不够;极个别情况下有为个别案件当事人说情的现象等。对于这些问题,本人将在今后的工作中高度重视,认真研究,采取有力措施,努力加以克服和解决。本人将进一步加强学习,克服不足,以与时俱进、开拓创新的精神,求真务实,努力工作,力争为全院发展作出更大的贡献,以此回报院党组和干警们的信任。

乡卫生院长述职述廉报告总结篇四

本文是关于2020中心卫生院院长述职述廉报告范文,仅供参考,希望对您有所帮助。

各位领导、同事们:

现在,根据县历口镇党委有关文件精神,我把自xx年度的政治思想、工作情况向各位作一个简要汇报。请予审查与评议。

一、政治思想情况

本人能自觉遵守国家法律法规,带领全院职工认真学习党的“xx届三中全会”精神和国家的卫生方针政策、以实践“科学发展观”为统领,以卫生改革为契机,加强职工的政治学习,强化职业道德和服务理念,全心全意为当地农民百姓健康服务。

二、履行本职工作情况

xx年,在历口镇党委、政府及县卫生局的正确领导下,以“科学发展观”为统领,带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务。回顾总结工作主要有以下几个方面:

(一)继续积极开展“医院质量管理年”活动,建设好“人民群众满意卫生院”。

继续积极开展“医院质量管理年”活动,紧紧围绕“以病人为中心”的服务理念,提高我院的医疗服务质量。同时着力加强全院职工的服务意识,品牌意识,以“四个努力”建设好“人民群众满意卫生院”。

一是努力提高医疗质量,建立健全了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制和问责制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法,使医疗质量明显提高,xx年未发生一起医疗事故。医院业务量较快的增长,年门诊、住院人次分别比上年同期增长15%和30%。

二是努力改进服务态度,“态度决定一切”,医院把服务态度作为一项“实事工程”来抓,为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出“六项便民利民措施”,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。在临床护理式工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念,为患者提供康复和健康指导,促进患者心理和身体的康复。每季度进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院继续聘请5名社会行风监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。今年6月25日与院支部在石矶村举行了“温暖乡亲、免费义诊”活动,参加农民300多人次、各类医疗药品约5300元,得到当地老百姓的赞誉。

三是努力控制医疗费用,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,规范药械的进货渠道,降低了药品价格,平均降价幅度达到40%,对普通手术医疗费用实行最高控费,平产接生费450元单纯性阑尾切除、疝手术费用为1000元等。据不完全统计,医院让利群众达40多万元。要求各科室严格执行《处方管理办法》和《抗菌药物临床应用指导原则》,进行临床医务人员相关知识的培训,在诊疗活动中遵循“合理检查、合理用药、合理治疗”原则,在用药结构提倡成本低、效果好的“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药分级管理制度,加强处方规范化管理,做到合理使用抗菌药物。有效控制了药品费用的不合理增长。

乡卫生院长述职述廉报告总结篇五

各位领导、同志们:

大家好!

现在,我代表***卫生院向大家作述职报告。敬请提出宝贵意见。

2014年是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进,在“三个代表”和科学发展观重要思想指导下,在市卫生局的正确领导下,在镇党委、政府的关怀下,带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升卫生院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展,并通过有效开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的卫生院管理年活动,促进了我院持续、健康、协调发展。业务收入较上年度增长6%,我们主要抓了以下几个方面工作:

一、加强精神文明和行风建设。

在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇卫生院”活动,公开向社会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,聘请社会行风监督员,并定期召开行风监督员座谈会,为了确保此项活动取得明显实效,我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务,提高医疗质量相结合,与规范医疗行为相结合。通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,服务意识得到加强,树立了卫生院良好形象。

二、建章立制,接受监督

制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实,按章处理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。

三、心系群众,用实际行动赢得群众的理解和支持

从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢记为人民服务的宗旨,在征得全体职工同意的前提下,我们在卫生院经济基础还很薄弱的情况下,先决定暂时取消收取住院患者的取暖费,对急危重病人先抢救治疗后收费,对家庭条件特别困难的,我们根据实际情况对其医药费实行减免。我们还严格执行国家物价政策,让利于民,卫生院药费等收费价格都在物价部门规定的标准以下,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象,主动改进工作,及时受理、妥善处理患者的投诉,减少了医患纠纷的发生,构建了和谐的医患关系。

为提高全民的健康保健意识,我们先后为全镇中小学生进行了体检,在全镇发放了《健康保健手册》。通过以上举措使人民群众意识到***卫生院确实是他们自己的卫生院,是值得支持和信赖的卫生院,是和他们同呼吸共命运的卫生院,卫生院建设的好坏同他们的切身利益息息相关。

四、关心职工,用诚心和爱心调动大家的工作积极性

职工利益无小事,我们始终将职工利益看得高于一切,对职工晋升、晋级,我们积极予以帮助和支持。对职工进修、学习、培训,只要是卫生院工作需要,只要是有利于卫生院建设和发展,我们都一路绿灯,积极帮助联系进修、学习的单位,我们还积极帮助职工根据卫生院需要选择最适合自己干的工作,使之在事业上有所成就,对卫生院发展有所贡献,对老百姓的身体健康有所帮助。

过去,由于种种原因,卫生院内职工同职工之间出现过争吵,甚至斗殴,我们针对这一情况,主动介入,摸清问题的症结,利用各种关系,通过各种渠道帮助他们解决工作、生活中的实际问题,解开他们思想症结,通过努力,全体职工及家属工作、生活日趋和谐,促进了卫生院全面工作。

五、医防并重,努力寻找新的经济增长点

医防并重,以防为主是我们一贯坚持的办院方针,我们根据卫生院发展需要及社会需求及时添置了一些急需的医疗设备并将继续加大投资力度,根据本地区疾病的发病率高低适时开展新的诊疗项目,设置新的科室。

在公共卫生工作方面,我们除努力做好基础免疫、疾病预防控制的基础上,切实执行好国家的各项惠民政策,各疫苗接种我院均按规范操作,接种率均达到卫生局的要求,取得了社会效益和经济效益双丰收。

六、增强素质,提高为患者服务的水平为适应新时期卫生院发展的需要,我们非常重视职工素质和卫生院整体服务水平的提高,今年以来我们狠抓医护质量和诊疗规范,制定了一系列首诊、转诊制度和奖惩制度,由于措施得力,我们的医护质量和诊疗规范得到了大幅度的提高。

对职工素质的提高我们舍得花大力气投资,我们除经常组织病例讨论,院内会诊,业务学习外,还经常请上级专家来我院会诊,2014年我们还先后派出了2名同志到上级医院进修学习。

由于多管齐下,职工业务水平有了明显提高,卫生院整体服务功能得到了进一步加强,卫生院在群众中的信誉度有了显著改善。

七、稳中求进,促进卫生院健康、稳定、和谐发展

对卫生院的发展,我们相继制定了短期规划,中长期规划,不论是短期规划还是中长期规划,都离不开一个“稳”字,社会效益始终放在首位。我们要求职工在诊疗活动中一定要有科学的态度。对待每一位患者都要对亲人一样,科学检查,合理用药,力求尽善尽美。

八、存在的问题和不足:

虽然我院经过多方努力,业务收入有了一定提高,医院形象也有很大的改善,但还存在不少问题:1、由于底子薄,收入的提高远远不能满足发展的需要。病房陈旧,设备简陋的问题制约着卫生院的发展。2、随着业务量的增加,专业技术人员人手少、水平低的矛盾逐渐暴露出来,防保队伍人手少,远远不能满足全镇人民的需要。

目前,新型农村合作医疗正在稳步发展,我院为首批定点医疗机构,我们要抓住机遇,乘势而上,前进的道路任重而道远,我们一定要找出差距,自强不息,发奋图强,更好地为全镇人民提供优质、高效服务,为全镇人民的健康提供更有力的保障,为全市卫生事业作出更大贡献。

同时,借此机会,向三年多来给予我工作及生活上支持的领导、与我风雨同舟、相濡以沫、荣辱与共、相互理解、配合与支持我工作的全院职工以及家属表示衷心的感谢!上级组织的考核,领导、朋友和同志们对我过去工作的信任、关爱和期望将永远铭刻心中,将成为今后做好工作的动力!

乡卫生院长述职述廉报告总结篇六

一、加强精神文明和行风建设。

在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇卫生院”活动,公开向社会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,聘请社会行风监督员,并定期召开行风监督员座谈会,为了确保此项活动取得明显实效,提高医疗质量相结合,与规范医疗行为相结合。通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,服务意识得到加强,树立了卫生院良好形象。

二、建章立制,接受监督

制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实,按章处理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。

三、心系群众,用实际行动赢得群众的理解和支持

在卫生院经济基础还很薄弱的情况下,对急危重病人先抢救治疗后收费,对家庭条件特别困难的,我们根据实际情况对其医药费实行减免。我们还严格执行国家物价政策,让利于民,卫生院药费等收费价格都在物价部门规定的标准以下,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益。

四、关心职工,用诚心和爱心调动大家的工作积极性

职工利益无小事,我们始终将职工利益看得高于一切,对职工晋升、晋级,我们积极予以帮助和支持。对职工进修、学习、培训,只要是卫生院工作需要,只要是有利于卫生院建设和发展,我们都一路绿灯,积极帮助联系进修、学习的单位,使之在事业上有所成就,对卫生院发展有所贡献,对老百姓的身体健康有所帮助。

六、增强素质,提高为患者服务的水平

为适应新时期卫生院发展的需要,我们非常重视职工素质和卫生院整体服务水平的提高,今年以来我们狠抓医护质量和诊疗规范,制定了一系列首诊、转诊制度和奖惩制度,由于措施得力,我们的医护质量和诊疗规范得到了大幅度的提高。

七、稳中求进,促进卫生院健康、稳定、和-谐发展

对卫生院的发展,我们相继制定了短期规划,中长期规划,不论是短期规划还是中长期规划,都离不开一个“稳”字,社会效益始终放在首位。我们要求职工在诊疗活动中一定要有科学的态度。对待每一位患者都要对亲人一样,科学检查,合理用药,力求尽善尽美。

目前,新型农村合作医疗正在稳步发展,我院为首批定点医疗机构,我们要抓住机遇,乘势而上,前进的道路任重而道远,我们一定要找出差距,自强不息,发奋图强,更好地为全镇人民提供优质、高效服务,为全镇人民的健康提供更有力的保障,为全市卫生事业作出更大贡献。

乡卫生院长述职述廉报告总结篇七

根据市人大会代表述职工作的安排意见,下面我向 县人大会作述职报告,请大家评议。

一、加强自身建设,提高理论水平。

年,我当选为市人大代表,这是人民群众对我的信任,面对这一光荣的使命,我深感责任重大。为适应新形势下人大代表的工作要求,就必须加强人大版块,转载必就!自身建设,提高理论水平。为此,我努力做到:一是认真学习党的路线、方针、政策和邓小平同志的 特色理论 ,认真学习和贯彻党的xx大精神,努力实践 三个代表 重要思想。同时认真学习了在全国人大成立周年大会上的讲话以及中共中央转发的全国人大会党组关于进一步发挥全国人大代表作用,加强全国人大会制度建设的若干意见。二是认真学习《宪法》、《代表法》以及人大制度和人大工作业务知识。三是认真学习《树立和落实科学发展观》,并结合思想实际、工作实际,努力做到理论联系实际,面对新形势下出现的新问题、新任务、新要求,牢固树立与科学发展观相适应的学习理念、工作理念、服务理念,以诚实的态度、科学的方法和进取的精神,不断学习、勇于探索、努力提高自己的管理素质、管理能力和管理水平。通过学习,不仅使自己的理论水平进一步得到提高,而且也进一步增强了一名人大代表为人民群众谋利益的使命感和责任感。

二、认真履行职责,不负人民重托。

做为一名人大代表,几年来,我始终牢记代表职责,不负重托,不辱使命,发挥作用,积极工作,努力做一名人民群众满意的人大代表。一是积极参加人大组织的会议,按照审议规则要求,本着实事求是的原则、尽职尽责的态度,认真审议列入大会议程的各项报告。二是积极宣传本级人大及其会的决议、决定,并带头贯彻执行。三是积极参加人大组织的视察、调研活动,走进社区,贴近群众,当好人民群众的代言人,认真听取群众的意见和要求,密切同人民群众的联系,积极传达贯彻党和国家制定的方针、政策。在视察和调研活动中获取了大量第一手资料,为更好地履行好代表职责,推动我院的医疗服务工作,提高工作的主动性等方面发挥了积极作用。

三、发挥代表作用,扎实开展工作。

牢固树立公仆意识和服务意识,尽心尽力维护好人民群众的根本利益是人大代表的首要职责。做为一名人大代表,无论是履行代表职责,还是做好本职工作,我始终把人民群众的利益装在心里,真正把人民群众的要求当作开展一切工作的出发点和落脚点。多为群众办实事办好事,努力把服好务这件好事办实,把看好病这件实事办好,使人民群众真正得到实惠。

县医院是全县人民群众的医疗保健中心。近几年来,在县委、县政府、县人大的正确领导下,我带领全院员工始终坚持 以病人为中心、以质量为核心、以病人满意为目标 这一服务宗旨,内强素质、外树形象、科学管理、更新设备,不断增加基础设施投入,制定便民利民新举措,狠抓医护服务质量,确保了诊疗水平和整体服务质量的稳步提高,从而使医院各项工作逐步驶入健康发展的快车道。工作中我主要抓了以下几个方面:

(一)开展行风建设,强化服务意识,树立良好形象。

为了把 以病人为中心、以质量为核心,以病人满意为目标 的服务宗旨落到实处,不断增强医护人员的职业道德素质和政治思想素质,树立良好的医院形象,我主持研究制定了 抓管理、强素质、树形象、促发展 的工作思路。一是实施科学管理,强化服务意识。并把科学管理和优质服务有机地结合起来,先后主持研究制定出台了《服务承诺制》、《首问负责制》、《首诊负责制》、《举报投诉待岗制》等一系列切合医院实际的科学管理体系,使广大员工的服务意识明显增强。二是积极开展形象教育活动,树立良好的医院形象。三是组织召开了 学先进、树形象、加强医德医风建设 大会,并在全院深入开展了形象教育大讨论。四是请专家教授为全院员工做了《关于职工形象建设》、《如何树立良好的医院形象》等专题讲座。五是在全院积极开展了 抓行风建设,促优质服务 活动。同时重新补充完善了《医德规范》、《医务人员形象标准》、《医务人员文明行医八不准》等制度,并将这些制度印制成《职工形象教育手册》下发到每个职工手中。

(二)加强业务学习,提高人才素质,促进科技进步。

为了不断提高医护人员的业务素质,提高医护质量,增强医院的竞争力,满足病人的需求。我带领全院做了大量行之有效的工作。一是狠抓了业务学习活动。开展了 业务查房擂台赛 、 护理技术操作大比武 、 岗位练兵 、 三基三严考试 等活动,同时我们每年都选派多名业务骨干到上级医院进修学习,请上级医院的专家、教授来院会诊、指导手术、开展科研教学活动,这些措施有力地促进了医院业务技术的发展。二是加强人才队伍建设,主持研究制定了一系列优惠政策,积极引进人才。二年以来,县医院先后引进了多名医疗专业本科生和具有大专学历的高护生。三是相继制定出台了《科研成果奖励条例》、人大版块,转载必就!《医院职工进修规定》、《关于医院工作人员在职上学的规定》等奖励措施,努力为他们创造良好的工作环境和学习条件,充分调动了医护人员学业务搞科研的积极性。每年有多篇学术论文在省市医学杂志上发表,每年有多项科研成果在市县获奖。

乡卫生院长述职述廉报告总结篇八

各位领导、同志们:

大家好!

现在我把峤山卫生院2014年上半年整体工作及以后打算向各位领导做一个简要的汇报,请领导审查与评议。

2014年上半年我院在县卫生局的直接领导下,以科学发展观为指导,认真贯彻落实各项政策,按照全县卫生工作要求,全院职工齐心协力,各项工作扎实推进,取得了阶段性成果。截止6月30日,门诊诊疗人次达28955人次,出院人次1079人次,本院医疗收入50.5万元,完成上级规定的任务,一体化卫生室医疗收入63万元,完成上级规定任务的233%,并主要做了以下几个方面的工作:

一、公共卫生服务项目和国家基本药物制度实施情况。

建立健全农民健康居民档案,现在居民档案纸质档案已完成,电子档案完成32450人份,完成总数的62%,建立慢性病患者档案2870人,重性精神病患者管理234人,孕产妇保健270人,儿童保健423人,免费发放孕产妇叶酸213人。上半年预防接种工作,完成初免5817人 ,加强免疫接种2610人,接种率达 98.5%;
乙肝疫苗查漏补种977人,接种2793针次,无相关疫苗的传染病发生。

我镇自2014年5月1日实施基本药物制度后,现有国家基本药物230种,省补基本药物120种,共计350种,卫生院及全镇24处卫生室基本药物全部按零差价销售,现无非基本药物及自采自购药物。

二、疾病预防控制工作成效显著。

强督导检查,手足口病等流行病防控工作取得了重大成效。

三、深入开展三力建设年活动、三好一满意活动。

按照卫生局党组及镇党委的安排部署和要求,我院党支部精心组织、周密安排,扎实开展学习“三力建设年”及“三好一满意”活动,紧密联系本单位工作实际,通过理论学习,深入调查研究,召开座谈会,广泛征求各方面的意见和建议,认真思考了学习“三力建设年”及“三好一满意”活动对医院发展提出的新要求、新任务,重点查找了自身在贯彻落实活动方面存在的主要问题,深入分析问题产生的原因,并逐项落实整改。通过学习“三力建设年”及“三好一满意”活动,全院党员干部职工思想观念有了较大的转变,工作作风进一步改进,以人为本的服务理念和主动服务的意识明显增强。

四、医疗质量和服务水平明显提高,医疗安全措施得力。

实行国家基本药物制度和药品零差价,我院克服各种困难,努力提高干部职工的大局意识,始终坚持注重医疗质量和服务水平的提高,充分发挥基础优势,利用院内现有的医疗资源,通过人才培养,引进技术,全力拓展医疗服务领域和范围,不断提升医护人员业务技能。在坚持医疗质量核心制度的前提下,通过日常督导检查,持续改进,三基三严训练,病例讨论,岗位练兵等有效措施,使服务质量和水平得到进一步的提高。

五、新农合及一体化管理工作扎实推进,社会效益显著。

认真执行新农合管理规定,积极宣传和推动新农合制度。2014年1月1日至2014年6月30日参合农民受益6.1万人次,总费用金额358.1万元,实际补偿金额 117.5万元;
其中门诊(包括卫生室)59625人次,补偿金额57.8万元;
在镇卫生院住院病人按规定比例报销15.2万元。

同时加强对本院和定点卫生室新农合的有关规定执行情况的监管和指导,杜绝了工作人员违规行为的发生。严格执行国家基本药物制度和药品零差价销售,接受群众监督。加强和完善了乡村医生一体化管理工作,乡医队伍整体素质不断提高。

六 我院国债项目防保楼建设情况。

病房楼主体工程已完成,现在正在进行装修,目前已完成总投资的80%,投入资金85万元,并于本月顺利完成国家审计署的审计工作。

存在的问题和不足:

虽然我院经过多方努力,各项工作取得一定的成绩,医院形象也有很大的改善,但还存在一些问题:1、由于实施国家基本药物制度及药品零差价,职工福利提成比以前减少,个别职工积极性没有充分发挥。2、个别职工对医改政策了解不够全面,没有从以前的模式中转变思想,没有充分认识公共卫生服务的重要性。

今后的工作打算:

继续以“三力建设年”及“三好一满意”活动为指导,进一步解放思想,深化认识,积极谋划医院发展的思路。

1、继续抓好公共卫生服务项目。加大宣传力度,提高农民的医疗保健意识,采取各种措施把公共卫生服务项目搞好,切实抓好居民健康档案、孕产妇保健、儿童免疫接种等工作。

2、加大新农合及一体化管理。今年实行合作医疗刷卡报销制度,我院根据工作中的具体情况加强管理,为老百姓提供优质、高效的服务。加大卫生室监管力度,针对开展的各项公共卫生服务项目,有计划、有组织的进行业务培训,不断提高乡医的综合素养,增强服务能力。

峤山卫生院

2014-7-23

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