做人与做事的心得体会(实用17篇)

时间:2024-01-17 13:06:16 作者:文轩

经历了这段时间的学习,我对于这门课程的理解和认识有了很大的提升。这是一些经典的心得体会范文,通过阅读这些范文,我们可以学到一些写作的技巧和方法。

做人

作为一个人,我们生来就有一定的价值与意义,只有通过不断地学习和成长,才能实现我们的自我价值,这其中关键的一步就是做人做事。在日常的工作和生活中,我们都需要遵循一定的道德准则和做事原则,本文将从五个方面谈谈我的做人做事心得和体会。

一、做人最重要的是诚实守信。

在现在的社会中,人们的价值观越来越混乱,许多人把利益放在第一位,不惜牺牲诚实守信的道德准则。然而,做人最重要的品质就是诚实守信,只有树立起这种信任基础,才能在个人与企业之间建立起更加良好的合作关系。在我的工作中,我时常遇到需要保密的信息,我会遵循公司的保密协议,一心一意地保护公司利益,体现了自己的诚实守信。

二、做事要有计划和目标。

无论是在生活还是工作中,我们都需要有明确的目标和计划,才能够更加有效地完成任务。对于我来说,我喜欢通过制定详细的计划和目标,让自己更明确应该如何完成任务。只有将目标和计划详细分解、指导自己的实际行动中,才能发现自己还需要做哪些工作、如何做以及如何把事情做得更好。

三、专注和耐心是做事成功的关键。

很多人都会被外界的干扰、瞬间的快感所迷惑,只有专注和耐心才是一件事情成功的关键。在我的工作中,我时常会遇到重复、单调而又繁琐的工作,这时候被专注的心态和耐心的耐力的人都能轻易地完成任务,而心态不能平稳的人,在这样任务面前更算疲倦的做不下去。

四、学会与人沟通与合作。

在现代社会,人际关系是非常重要的。特别是在工作中,我们往往需要结成强有力的团队,才能够迎接各种挑战和阻挠。因此,学会与人沟通和合作,不仅能够让合作关系更成功,也让我们自己拥有过人的个人魅力。在我的工作中,我时常和同事们进行沟通,向他们表明自己的意见和想法,学会倾听别人的声音和意见,共同完成任务,提升了自己的团队协作意识。

五、持续自我学习和更新。

在现代社会,知识和技能更新换代非常快。要成为一个有竞争力的人,必须要不断地自我学习和更新。对于我来说,持续学习新的知识和技能是非常重要的,为了掌握更好的方法和技能,我还参加了各种各样的培训和课程,通过不断地增加自己的技能和经验,提升了自己的竞争力。

总之,做人做事是我们与生俱来或是日后成长的一个步骤,它关乎个人品质、工作表现和成长发展。只有学会一点一滴地积累,吸取不同的经验和教训,不断地提升自己的素质和修养,才能更加成功和美好。

做人做事

作为人类,我们在这个世界上存在的意义不仅仅是为了活着,更是为了有所作为。无论是个人生活还是社会生活,都要求我们做人做事有一定的原则和准则。在长期的努力中,我深深体会到了做人做事的重要性。以下是我关于这一主题的一些心得体会。

首先,做人就是坚守道德底线。道德是社会文明的基石,是人与人之间和谐相处的基础。正直、诚实、包容、善良都是我们做人的准则。对自己守信、有责任感,对他人尊重、关心、同理心,这些都是每个人应当具备的素质。我记得上初中时,有位同学曾撞坏了我新买的自行车,但他主动承担了责任,并在家里帮我把自行车修好。这件小事不仅教给我守信的重要性,也让我深刻认识到一个人是否守信是可以通过他的行为去衡量的。做人就是要行为正直,言行一致。

其次,做事情要有责任心和求实精神。无论是学习还是工作,要勤奋努力、持之以恒,严谨认真、不马虎从事。责任心不仅体现在工作上,更体现在对自己、他人、家庭的态度上。在工作中,我常常碰到那些马马虎虎做事、敷衍了事的人,他们可能能够混一段时间,但长远来看,他们注定无法成为出色的人才,因为他们没有勤奋的工作态度和责任心,让他人无法依靠。

第三,做人做事要有创新能力。随着时代的进步和社会的发展,单纯重复性的劳动已经不能满足要求,需要有创新的意识和能力。创新不仅体现在工作中,也体现在对生活的态度上。我想起创业家马云曾经说过:“未来的工作机会不在于你能做什么,而在于你能不能解决问题。”在团队合作中,创新能力可以让你在解决问题过程中有更多的选择和发挥空间。对于个人来说,创新能力可以让你在面对困境时有更多的思考和创造解决办法的能力。

再次,做人做事要有合作精神。一个人的力量是有限的,只有与他人合作才能实现更大的价值。合作与团队精神是做事成功的关键。在生活中,我曾经参与过社区义工活动,那种团结协作的力量令我刻骨铭心。不同的人有不同的优势和特长,只有将各自优势合理整合,才能形成一个充满活力和智慧的团队。無論是家庭、公司還是社會,都需要相互合作,才能共同進步。

最后,做人做事要有发展的眼光。人生是一个不断发展的过程,我们要积极地追求进步和成长。不论是学习还是工作,持续学习和自我提升是不可或缺的。只有不断地更好地去认识自己,才能跨越自我,不断突破自身的局限。而且在追求进步和发展的同时,我们也始终保持谦虚和谨慎,理智地看待自己的成就。

总之,做人做事的原则可以归纳为坚守道德底线、有责任心、求实精神、创新能力、合作精神以及发展的眼光。这些原则在我个人的成长中发挥了重要的作用,也让我始终保持着前行的动力。只有在做人做事中不断锤炼,我们才能成为精彩的人物,为社会创造更大的价值。

《做人与做事》心得体会

人生的道路上,我们不仅要做人,还要做事。作为人类,我们要在人际交往中展现自己的品质与风范,同时在工作岗位上积极主动地付出努力。最近我读了一本名为《做人与做事》的书,让我对于做人和做事的重要性有了更深刻的认识。在这篇文章中,我将分享我对这本书的心得体会。

首先,做人与做事不可偏废。作为一个受过教育的人,我们不能只关注自己的人性,而忽视了自己的社会角色。无论是在家庭、学校、工作场所还是社会,我们都需要做人。做人要具备坚定的道德底线,尊重他人,宽容包容。只有在与他人的相处中,我们才能真正展现出我们的优点和品格。另一方面,做事也是我们不能忽视的重要任务。无论在什么岗位上,我们都应该尽心尽力,勤奋工作。只有全力以赴地完成工作,才能够获得成就感和更好地发展自己。

其次,做人比做事更重要。做人是否正直道义,是否诚实守信,是否善良友善,直接关系到人际关系的良好与否,也决定了我们的形象和声誉。如果我们只注重工作,而不注重人际关系和沟通能力,也很难在事业中有长远的发展。良好的人际关系和健康的人际交往是成功的关键因素之一。而且,在人际交往中,我们可以通过与他人的相处来学到更多的知识和技能,有助于我们的个人成长和进步。

再者,做事需要做到专业与创新。无论在哪个领域,只有具备过硬的专业知识和技能,才能立足于这个领域并获得长期发展。我们应该保持学习的态度,不断提升自己的专业能力。同时,在做事的过程中,要有勇于创新的精神。只有勇于尝试新的方法和思路,才能在激烈的竞争中处于主动地位。创新不仅能够提高工作效率,还能够让我们在职场上脱颖而出,获得更多的机会。

最后,做人和做事之间相互促进。做人和做事并不是相互独立的,而是相互依存的。做人需要做事的支撑,而做事也需要正确的做人态度来指引。当我们做到了做人与做事的统一,才能够更好地应对生活和工作中的各种挑战。而且,正确的人际关系和职业道德也会对我们的工作产生积极的影响,让我们更有动力和热情去追求事业的成功。

综上所述,《做人与做事》这本书给了我很多的启示和思考。做人和做事不可偏废,做人比做事更重要,做事要专业与创新,做人和做事之间相互促进。在今后的生活和工作中,我将更加注重做人与做事的平衡,以提高自己的核心竞争力,实现个人的成长和成功。

做人做事心得体会

这本书的上篇“做人”有五章,分别写了做人、沟通、性格、交友和品行五方面。这本书真是面面俱到。在这里,我来讲一下交友这方面。

俗话说呀,多个朋友多条路,多个冤家多堵墙。世上有很多路,但朋友之路是万万不可断绝的。因为,人是感情动物,需进行感情上的交流,以获得帮助和友谊。在迈向成功的道路上,要想坚持到底,仅仅靠信念的力量是不够的,还必须有友谊的滋润。良好的人际关系会是你得到一种强大的力量和热情,在成功的道路上得到分享,在遇到挫折的时候得到倾诉和鼓励,这不但有助于心理的平衡,还可提高勇气迈向新的旅途。

一架飞机起飞前,一位女乘客请空姐给她倒一杯水,她需要吃药。空姐很有礼貌的说:“小姐,飞机刚刚起飞,还在颠簸。为了您的安全,请稍等片刻,等飞机进入平稳飞行后,我会立刻把水给您送过来,好吗?”

飞机进入了平稳飞行状态很久后,那位空姐才猛然想到:糟了,由于太忙,她忘记给那位乘客倒水了!就在此时,有人按响了服务铃。当空姐来到客舱,看见按响服务铃的果然是那位女乘客,知道自己错了,她小心翼翼的把水送到了那位乘客跟前,面带微笑的说:“小姐,实在对不起,是我的疏忽,延误了您吃药的时间。”但是这位女乘客似乎并不领情,她指着手表怒气冲冲的说:“医生要求我中午一定要吃药,但现在已经三点了,你让我怎么吃药?”空姐端着水,脸上带着歉意的微笑,不停的解释着可是无论怎么说,这位女乘客都不肯原谅她的疏忽。

接下来的飞行途中,为了补偿自己的过失,每次去客舱给乘客服务时,空姐都会问那位女乘客是否需要什么服务。然而那位女乘客并不理会空姐。

临到目的地前,那位乘客要求空姐把意见本送过去。此时空姐虽然心里委屈,但面带微笑的'说:“小姐,请允许我再次向您表示真诚的歉意,无论您提出什么批评意见,我都欣然接受!”那位怒乘客没有开口,接过留言本,写了几行字。等到飞机安全降落后,空姐惊奇的发现,那位女乘客在本子上写的竟是一封热情洋溢的表扬信!

由此可见,只要你诚恳,绝对能打动别人的心。

这本书的下篇“做事”有六章,分别是合作、谋略、思考、目标、行动和成功。

从前有一个老农,家里又是个儿子,个个都是响当当的好汉。可是他的儿子却非常不团结,每天不是大儿子跟小儿子吵架,就是小儿子跟大儿子吵架。日子过得特别不舒心,家庭关系也极度恶化。

一天,他把十个儿子都叫到床前,给他们每人一根筷子,叫他们折断。每个儿子都很轻松地折断了筷子。接着,这个老农又拿来十根筷子捆在一起,叫他们轮流折,可谁也折不断。于是,这个老农就告诉他们,你们十兄弟就像这十根筷子,单独的一根不用费力就折断了,可十根和在一起谁也折不断。进而老农教育他们,兄弟要团结,不要分-裂。这样才能形成一股力量,克服困难,保护自己,过好日子。从此,十兄弟团结如一人,这个家庭也越来越发达。

看来,“团结就是力量”这句话说得一点也没错呀。我们现实生活中,无论干任何事情,都离不开团结。失去了团结,就失去了成就事业的力量,就失去了干事业的凝聚力和向心力。

此外,我明白了做人要涵养品格,以德修身。要做一个诚信的人。对同学要负责,不欺骗,不讲空话。要做一个谦虚的人。谦虚不仅是美德,更是一种付出。要有平和的心态,对荣耀、成绩与进步能保持一种平常心;要坦荡,不骄傲不气馁,不妒忌别人的优点,也不嘲笑别人的缺点。尊重人、关爱人、团结人、支持人,为事业凝聚人心,体现形象。要做一个懂得感恩的人。时刻怀有一颗感恩的心,珍惜自己的岗位,增强社会责任感,以真心面对他人、面对社会,感恩他人,感恩社会。要做一个勤学的人。学习是进步的阶梯。要发挥参谋助手作用,把学习当成一种责任,从书本、实践中学习,做到学与思相结合,学以致用。

《做人与做事》心得体会

做人与做事一直是人们关注的话题,我们如何在生活中做到做人与做事相得益彰,取得成功呢?《做人与做事》这本书给了我很多启发和思考。在阅读中,我深刻体会到了做人与做事之间的紧密关系,做人的品质对做事的影响,以及如何在做事中体现出高尚的品德。以下是我的心得体会。

首先,做人的品质决定了我们做事的态度和方式。《做人与做事》中提到,诚实、正直、守信、勤劳、谦虚等品德是一个人做事成功的基础。作为一名学生,我深知在学习中如实写作,不抄袭他人的作品是诚实的表现;在学习中认真完成作业或准备考试是勤劳的具体体现。诚实、勤奋的品质使我在学习中努力进取,在面对困难和挑战时始终保持着积极的态度。

其次,做事时秉持高尚的品德可以取得更好的效果。书中提到的“不辱使命、尽心尽力、真、善、美”等准则,为我们指明了做事的方向。无论是在学习中还是工作中,我们都要以尽心尽力的方式去对待,不断追求更高的标准。作为一名学生,只有付出努力、兢兢业业,才能够取得好的成绩;而在工作中,只有真心实意地服务他人,才能得到客户的信任和认可。做事时要秉持真善美的原则,既要真实可靠,又要做对社会有益的事情,同时注重美的呈现,才能取得更好的成果。

第三,善待他人、善待环境是做人与做事中不可忽视的方面。在《做人与做事》这本书中,强调了人与人之间的关系和人与环境的关系。做人要善良,遵守社会规范,以礼待人,关心他人。只有建立良好的人际关系,才能够在做事中获得更多的支持和帮助。同时,我们在做事的过程中也要注意保护环境,珍惜资源,减少浪费,推动可持续发展。只有善待他人、善待环境,才能够构建和谐的社会环境和可持续的发展模式。

第四,做人与做事需要不断学习和自我提升。在学习和成长的过程中,我们需要不断地学习新知识,提升自己的技能和能力。书中提到,“修身齐家治国平天下”是一个人需要追求的目标。我们要从内而外地改善自己,做到心身健康、道德修养,才能够在做事的过程中取得更好的结果。同时,也要注重家庭的和谐与稳定,关注国家和社会问题,并积极参与解决。只有不断学习和自我提升,才能够更好地做人与做事。

最后,做人与做事的具体实践要结合自身实际情况。在《做人与做事》这本书中,对做人与做事的实践给出了多个案例,我认为这些建议对我们的生活有很大的帮助。但是,具体实践要结合自身的实际情况,因人而异。我们要根据自己的特点和目标,合理安排时间和资源,找到适合自己的方法去做人与做事。每个人都是独特的个体,在不断实践的过程中,我们要总结经验、吸取教训,不断改进和完善自己的做人和做事的方式。

总之,《做人与做事》这本书通过讲述做人与做事的关系,以及做人与做事的具体实践,使我更加深刻地认识到了做人与做事的重要性。做人与做事是相互促进的,只有在做人的过程中不断提升自身的品质,才能够更好地在做事中发挥出自己的潜力和价值。做人与做事都需要我们用心去做,只有以积极的态度处理好人际关系,关心他人和环境,才能够在生活中取得更好的成就。同时,我们也要根据自身实际情况,找到适合自己的方法去做人与做事,不断提升自己,实现自己的人生价值。

《做人与做事》心得体会

作为一本经典的管理学著作,《做人与做事》中蕴含着丰富的智慧和人生哲理。通过对作者张维迎的理论观点的学习与探索,我对于做人与做事有了更深刻的理解和体会。本文将从时间管理、沟通能力、责任感、创新能力和学习能力五个方面,分享我在阅读这本书时的心得体会。

首先,时间管理是成功人士必备的重要素质之一。作者在书中强调了时间的珍贵性,提出“合理安排时间,提高工作效率”的观点。我深有体会地认识到,只有合理分配时间,才能更好地完成工作任务。在我的工作中,我开始采用时间管理的方法,将每天的任务按照重要性和紧急程度进行分类,从而更加高效地完成工作。这种有效的时间管理不仅提高了我的工作效率,还提升了我的个人能力。

其次,沟通能力在人际关系中至关重要。作者在书中指出,沟通是一种艺术,掌握良好的沟通技巧能够更好地与他人合作。在我与同事和领导的交往中,我学会了主动倾听,并通过积极的沟通方式,解决了许多工作中的问题。同时,我也学会了在沟通中注意语气和表达方式,以确保信息的准确传达和良好的工作氛围。这种良好的沟通能力不仅提高了工作效率,还增强了团队合作的能力。

责任感是一个人成长和成就的立足点,也是展现个人价值的重要标志。作者在书中论述了责任感对于个人发展的重要性,希望每个人都能在工作和生活中承担起责任。在读完《做人与做事》后,我对责任感有了更加深刻的理解。我意识到,只有对自己的工作负责,才能对他人和组织负责。因此,我更加努力地履行工作职责,尽到自己的责任。在工作中,我认真对待每一个任务,并且始终保持高度的责任心,以期在工作岗位上取得更好的表现。

创新能力是现代社会发展不可或缺的一个重要能力。作者在书中倡导了创新精神的重要性,并鼓励读者在工作中勇于创新。通过学习《做人与做事》,我看到了创新对于个人和组织的积极影响。在我日常工作中,我积极思考问题,尝试各种不同的解决方法,并鼓励团队成员提出创新的建议。这样的改变不仅为我带来了更多的工作乐趣,也极大地提升了团队的创造力和竞争力。

最后,学习能力是一个人持续发展的关键。在《做人与做事》中,作者强调了学习的重要性,并提出了一些学习的方法和技巧。在我的工作中,我积极主动地学习新知识、新技能,并养成了每天反思总结的习惯。我深知,只有不断学习,才能不断进步。通过不断学习,我提升了自己在工作中的能力,也为自己的职业发展打下了坚实的基础。

总之,通过《做人与做事》的学习,我对做人与做事有了更加深刻的理解和领悟。时间管理、沟通能力、责任感、创新能力和学习能力是一个成功人士所必备的关键素质。通过运用这些素质,我相信我能够更好地履行自己的职责,提升工作效率,并在事业上不断取得新的成就。同时,我也渴望通过不断探索和学习,不断完善自己的做人与做事能力,成为一个更加优秀的人。

做人与做事的心得

路政上岗培训第一天,班主任老师就给我们留了一个作文题目为“做人做事”的作业,刚开始听到这个题目时我是一脸茫然,觉得做人做事还要写写出来吗?这不都是我们每一个人每一天都在做的事情吗?但作业就是作业,必须要完成的。通过几天来的网上查阅,我得出了这么个结论:“人生实际就是四个字--做人做事”。人来一世,无外乎两件事:一件是做人,一件是做事。做人做事是一门艺术,更是一门学问,很多人用一辈子的时间都在这四个字上面学习,但是有些人一辈子都没有弄明白该怎样去做人做事。

每个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想付出了很多,然而得到的却很少,这个问题不能不引起人们的深思,你不能说他们不够努力,不够勤劳,可为什么偏偏落得个一事无成的结局呢?这值得一个人认真思考。

从表面上看,做人做事似乎很简单,有谁不会呢?其实不然,比如说我们想当一名路政执法者,你的主愿望是当好一名路政执法者,但事实上却不受超限司机和车老板的欢迎;你去做生意,你的主观愿望是为了赚大钱,可偏偏就赔了本,抛开这些表层现象,增发掘问题的症结,你就会发现做人做事的确是一门很难掌握的学问,可以这么说,做人做事是一门涉及现实生活中各个方面的学问,单从任何一个方面入手研究,都不能窥其全貌,要掌握这门学问,抓住其本质,就必须对现实生活加以提炼总结,得出只有普遍意义的规律来,人们才能有章可循,而不至于迷然无绪。

人活在世上,第一重要的还是做人,懂得自爱自尊,使自己有一颗坦荡又充实的灵魂,足以承受得住使命的打击,也配得上命运的赐予。

做人最重要的是诚实地出对自己,在自己良心的法庭上公正的审视自己,既不护已之短,也不疑已之长,从而对自己有一个清清的认识,要学做井井有条的人,不厌倦小事,不聚小流,无以成江海。不积跬步,无以致千里,饭要一口一口的吃,路要一步一步地走,事情其实也是要一件一件地去完成,做事得有条理,将复杂的任务细分成几个步骤去完成,按步就班,逐级攻破,往往能起到事半功倍的效果,每天定期清理自己办公桌,看起来是件不起眼的小事,但正是一个小习惯,可以让自己知道哪些是重要和紧急的事情,哪些是自己还没有来的及的处理,不至于让自己丢三落四,在忙碌应付之中可以让自己工作更加有效率。

要学会评估自我,我们问题习惯于去注视别人,却很少愿意心平气和地来认识一下自我,能正确评估自己的人就更少了,其实每一个人都不是完人,都会说错话,做错事,连圣人都有“吾日三省吾身”,对于我们凡人来说就更加要不时地检视自己才行,留一只眼看自己,才能对自己做出正确的评估,而能否做出正确的自我评估,也就是通常所说的自我定位是否正确,往往决定了我们自己能取得有怎么样的成就,评估过高则会好高骛远,评估过低,则会妄自菲薄,只有清楚知道自己的真正实力,自己该干什么,路该往哪儿走就有了方向,就会专注于自己的领域,开创出属于自己的一片天地,要保持热情与乐观向上的人生态度,每个人的人生道路不可能总是一片坦途,总会不时伴有一些沟沟坎坎,这对于每个人都是相同的,但是要区分成功与否,就要看这个人是能够突破困难还是看到苦难就逃避,不管怎么样和困难,始终保持热情,想着怎样去突破,这样的人就一定会成功,认为无法突破的人,才会觉得那是一件很困难的事我们在工作、学习、生活中要始终牢记“做事先做人”这句话,做到踏踏实实做人,兢兢业业做事,坚定执行党的路线和政策,坚持原则,踏实工作,爱岗敬业,公道正派,坚持理论学习,始终保持了政治上的清,坚定用实际行动展示路政执法者的良好形象。

积极履行一名中国共产党,一名路政执法者的义务,以高标准严格要求自己,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策,通过各种途径加强学习新经验,并运用于工作实践。结合自身工作制定切实可行的学习计划,围绕干什么学什么的要求,主动加强学习组织工作相关政策、法律法规、条例等,积极参加单位组织的理论学习、业务知识学习,不断提高理论水平,提高为民服务能力,用理论指导实践、在实践中检验理论。认真学习,勤于思考,善于结合工作开展学习,对发现的问题有针对性地在工作中努力加以改正。始终保持军人过硬作风,平时模范带头遵守党纪条规,自觉树立服务意识,表现出较好的先锋模范作用。

坚持努力工作,始终做到了工作上的勤勤恳恳。干一行、爱一行、专一行。对工作对自己始终高标准严要求,踏踏实实做事,任劳任怨,无私奉献,在业务工作中,坚持把规范工作程序,刻苦钻研业务,成为精通业务的行家里手作为自己的目标。爱岗敬业,在工作中甘于吃苦。在工作中表现出非常强的主动性和积极性,遇到困难勇于承担,总是能想办法解决。

坚持团结协作,始终保持了做人上的谦虚谨。只有团结协作,才能出战斗力;只有谦虚谨慎,才能提高自我。

真心做人用心做事立足本职干好工。本职工作是一个人必须每天要做要完成的基本工作和任务。我们要把自己的本职工作视作人生的一个要素,全力经营,把这点点滴滴的平凡工作,融入到我们社会、我们民族建设的伟大事业中。我对立足本职干好工作有以下几点体会:一、真心做人用心做事做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,都将失去起码的条件。做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。讲实话、办实事,诚实、守信。做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的'模范。不应做的事不做,不应干的事不干。对今天拥有的,应该倍加珍惜。要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。世上无难事,只怕有心人。用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。从事质监、标准化工作,涉及各个行业,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。二、点滴铸就伟业小草轻举露珠,迎向太阳折射光芒,这是一种平凡;大树舒展枝叶,植根土地凝目苍穹,这也是一种平凡。我们生活在一个平凡的世界里,每一个个体都如沧海一粟般渺小、平淡。然而,正是这点点滴滴的渺小与平淡,铸就了这个多姿多彩的世界,组成了我们丰富充实的生活。

从横向上看,众多点点滴滴的本职工作组合成推动社会前进的滚滚巨浪;从纵向上看,日复一日的本职工作累加集合成人生的参天大树,成为社会一条不可或缺的支柱。三、学会创新不断的挑战自我在知识经济、信息时代的环境中,努力学习掌握现代知识、现代思维方法,努力增强自己的职业技能,在自己岗位上避免每一个失误,才能干好本职工作。创新才能发展,守旧必然滞后。任何事业的发展和进步,都离不开创新。要有大胆创新的勇气,不要墨守成规,在虚心学习先进科学技术的同时,树立超越先进水平的勇气和决心。

胸中有天地,脚下有乾坤,机遇与挑战并存,困难与希望同在,要挑战机遇、挑战自我,要迎着困难,带着自信,向希望的彼岸执着前进。不断挑战自我,奋发向上,我们才能永远立于不败之地。面对过去的成绩和荣誉,要用平静的心态去看待,因为那只能代表过去,每个未来都是一条崎岖而艰难的道路,要充满信心,有决心为自己的本职工作去付出、去努力。在人生的道路上,常常会有许多更高的目标等待着我们去攀登,常言说的好“人比山高,脚比路长”,道路曲折坎坷并不是通向目标最大的障碍,一个人的心志才是成败的关键。只要心中的灯火不曾熄灭,即使道路再崎岖难行,前途也是一片光明!

做人

做人做事是每个人生命中不可避免的任务,人生的道路中难免会面临各种磨难和困境,如何应对和解决这些问题,取得更好的成绩和进步,是每个人不断追求的目标。在这个过程中,悟出做人做事的心得和体会,对于每个人都是非常有益的。

做人的方式很多,但在我看来,最重要的是要做一个善良、诚实、宽容和尊重他人的人。宽容能让你容纳别人的缺点和不足,尊重能让你对待他人的言行更加谨慎,诚实能让你赢得别人的信任和认可,而善良则能让你成为别人眼中的“好人”。当我们能够做到这些,就能获得别人的尊重和认可,也会拥有更好的生活与未来。

在做事的过程中,我认为最重要的是要具备责任感、耐心和专注力。责任感让你不会轻易放弃和逃避,在面对困难和挫折的时候,你能够坚定地前行;耐心能让你在遇到繁琐的事情时毫不抱怨,持续付出也许会为你带来意想不到的回报;专注则能让你事半功倍,做到最好的自己。这些品质不仅能帮助我们提高工作效率,还能打造我们的个人品牌,为我们带来更好的未来。

做人做事本质上是联系在一起的,做好其中一项,必然会对另一项产生积极影响。正确的做人方法可以让我们拥有更加良好的人际关系和互动,进一步帮助我们协调做事的能力,让我们更加顺利地达成目标。反过来,优秀的做事方法也可以让我们在工作中表现更佳,树立起良好的形象,进一步增强我们的做人能力。

第五段:总结。

做人做事是我们不断寻找进步和提升的过程。这个过程中,需要我们具备真诚的心态和积极的行动,需要我们不断的吸取新知,不断的总结经验,努力实现自己的梦想和目标。只有这样,我们才能走出自己的人生路,成就非凡的可能。让我们心心相印,共同追求这样的目标吧!

做人做事

人生在世,无论是为人处世还是从事工作,我们都面临着各种各样的选择和挑战。对于我们来说,做人做事并不仅仅是完成任务,更重要的是理解自己的价值观和原则,并与之一致。在过程中,我们会经历失败和成功,但每一次经历都会给我们留下宝贵的教训。在我多年的阅历中,我深刻体会到了做人做事的重要性。下面将从培养优秀的品质、树立正确的人生态度、追求卓越的目标、勇于面对困难和改变、与他人和谐相处几个方面来展开,以期给读者带来一些启示。

在做人做事中,首先我们应当培养一些优秀的品质。诚实、正直、勇敢、宽容、谦虚等,这些品质是一个人的道德底线,也是成功的关键。我记得有一次,我在工作中犯了一个严重的错误,当我面对领导的质疑和责备时,我没有选择推卸责任,而是毫不犹豫地承认错误,并积极采取措施纠正错误。这一举动让我赢得了领导的尊重和信任。诚实正直不仅是对他人负责,也是对自己负责。只有对自己诚实,我们才能真正提高自己的能力和素质。这种品质不仅是做人成功的基石,也是做事得到他人认可的前提。

其次,树立正确的人生态度是做人做事的关键。人生的道路并非一帆风顺,我们会面临各种各样的困难和挫折。正确的人生态度能够让我们积极应对困境,并保持乐观的心态。比如,我曾经遇到了一个面试失败的挫折,心灰意冷的时候,我决定不再自怨自艾,而是反思自己的不足,积极学习和成长。通过不断的努力和自我提升,我成功地找到了一份更好的工作。只有积极面对困境,我们才能不被挫折所击垮,达到更高的人生高度。

追求卓越的目标是做人做事的动力源泉。一个人只有不断追求卓越,才能不断提高自己的能力和素质。在做事的过程中,我们应该树立追求卓越的目标,并不断推动自己向这个目标迈进。比如,我在工作中碰到了许多困难和挑战,但我始终保持对自己的要求高标准,给自己设定了一个追求卓越的目标,并不断努力学习和提升技能。通过持之以恒的努力,我得到了同事和领导的认可,并获得了更多的机会和成就。只有追求卓越,我们才能不懈地向前,越过种种困难。

勇于面对困难和改变是做人做事中的重要素质。人生总是充满了各种不确定性,我们需要面对各种突发事件和困难。勇于面对困难、承受压力,能够锻炼我们的意志力和适应能力。我遇到过一次困境,当时公司经营不善,我所在的部门也面临裁员的风险。面对这个突发事件,我没有退缩,而是积极主动地学习和适应,不断提高自己的实力。最终,我成功地留下来,并在之后的工作中展现了出色的表现。只有勇于面对困难和改变,我们才能不被环境所束缚,取得更好的成绩。

与他人和谐相处是做人做事的一个重要方面。一个人的成功往往与他人的关系密不可分。与他人和谐相处,不仅能够建立良好的工作关系,还能够获得他人的支持和帮助。我曾经在一个团队中工作,由于个性和利益的差异,团队内出现了很多矛盾和纷争。但我坚持以诚信、公正和友善的态度对待团队成员,注重团队合作和协作。最终,我成功地促进了团队的和谐发展,并取得了很好的工作成果。只有与他人和谐相处,我们才能在团队中融洽相处,取得更好的业绩。

总结起来,做人做事是一个人成长的过程,它不仅是能力和素质的展示,也是人品和品质的体现。通过培养优秀的品质、树立正确的人生态度、追求卓越的目标、勇于面对困难和改变、与他人和谐相处,我们可以做到优秀的人与事连结,在人生的旅途中不断成长和进步。只有这样,我们才能真正实现自己的价值,成为一个真正有价值的人。

做事先做人心得体会

巨野县核桃园镇山西小学开洪岗本学期,读了时晓玲的《用心做校长》,郑杰的《给校长的建议》,我感触很深,同时也感到今后肩上的担子巨大。

新的教育形势下对教师的要求是越来越高,社会、家庭关注学校越来越强烈。那么如何挖掘优秀教师的潜能,充分发挥他们的辐射带动作用;如何办出社会、家长满意的学校;如何培养学生的创新精神和实践能力,已迫在眉睫的摆在了我们的面前。实践证明:拥有优秀的教师,就等于拥有了优秀学校,反之没有优秀的教师,学校的优秀就无从谈起。这是一个不争的现实。

纵观那些知名学校的经验不难看出,学校校长的能力起决定的作用。品位那些成功的校长之所以能把一所平淡的学校,经过几年的努力一跃发展成省、市、县知名学校,在于领导有深厚的文化底蕴,在于有灵活巧妙的用人机制,在于有不断创新的教学与管理方法,在于有迎难而上的坚定信念。尤其在于领导者与时俱进、孜孜不倦的探索、反思、感悟、总结,才使今天率领自己的优秀团队走上了成功之路。

时代在发展,社会日新月异,教育改革势在必行。因此作为学校第一负责人必须清醒的认识到自己所肩负的历史使命。加强学习新理念,改进先进教学方法,是关系到学校的生存,学生的成长,以及国家教育兴衰的一件头等大事。

我们应把主要精力集中在提高人的自身素质和行动上。只有这样,才能更好的带动学校的发展和进步。

二、过去我总是拘泥于整个学校的发展,极少关注教师个人的发展。如果不尽快从该误区中走出,那么这种低效管理还将延续,因此要竭尽全力去提高每一位教师的效率,以此来促进学校的进步。因此说教师的发展就是学校的发展,没有教师的发展就没有学生的发展。

三、充分发挥教师在课堂教学上的积极主动性。

作为领导不能把精力用在教学上,教师业务素质提高上,单靠教师来创新、科研,那是纸上谈兵。只有在教学中积极领跑,做课堂的领路人,起到我带你,大家帮大家,做中教,做中学,充分发挥集体的智慧,才能稳扎稳打不断提高。我们知道,每天我们都要面对很多不同的亟待处理的事情,深入课堂的次数是少而少之,这也是导致我们对课改、对教材的陌生。然而高效能的校长同样每天也面临着繁重的任务,但是却没有让这些妨碍到最重要的事情,坚持去了解老师的课堂教学情况,这就是与众不同之处。

四、让教师们走进彼此的课堂是提高现有教师素质的有效方法

力,使之才能共享。这种合作可能会给优秀教师带来超负荷的工作量,但是普通教师会通过这种方式迎头赶上,以此脱离普通教师的行列。这种教师间的合作是提高教师素质有效的方法,我们可以尝试。

五、在改革决策前,要广泛征求优秀教师的意见有利于学校各项工作的顺利开展。

一个学校有三种教师:既名师、骨干、普通三种类型。为更顺利开展工作,作为校长在做任何一项决定之前,我们应该向少数几个优秀教师试探他们对此的看法。他们的认同是我们执行任何改革之前的一个重要环节。任何工作开展都要有积极响应的教师参加。最为难的是如何让第一位教师行动起来。过去我们总是在决策学校重大事情时,领导班子一研究就和老师公布执行,结果有时总是在操作中遇到教师的阻碍或在执行中受挫。因此充分挖掘优秀教师的潜能,尊重优秀教师,信赖优秀教师,在学校里树立优秀教师榜样和威信,那么其他教师支持我们的工作就会直线上升。即使那些平淡的、犹豫不前的那些人、慢慢地也会尝试加入这个群体中。所以说榜样的力量是无穷的。早在几年前,我们学校开展了让家长走进课堂听课活动。过去从没有这种尝试,当时又没有征求优秀教师的看法,总认为老师会积极响应的,结果老师很抵触。但是学校还是要求每人上一节课。活动结束后,家长反馈良好,老师也随之认同,同时也充满了自信。如果事先征求部分教师的意见就不至于出现活动前的场面。因此决策前征求部分教师的意见对我们今后工作的开展十分必要。

六、选择积极的方式面对每一天,每时每刻尊重每个人,积极营造一种宽松乐观和谐的氛围是至关紧要的。

加大赏识力度会起到事半功倍的效果。赏识就是以鼓励和表扬等手段肯定老师和学生的优点和长处,鼓励他们不但追求成功的一种手段。赏识教育可以给人以自尊、保护、激发和鞭策的动力。世界上没有人不喜欢被赞扬的,只要方式正确,再多的表扬都不为过。但虚情假意的吹捧不可取。赞扬要发自内心深处。通过表扬,我们自己也会慢慢的得到快乐。现实生活和工作中,赞扬会有三种效果:学生们修正了自己的行为,老师们工作得到了肯定,我们自己也由此感觉更好。相反每天处在挖苦和排斥中,那么最终结果是老师工作消极抵触,学生学习情绪低落,我们也因此身心疲惫。为此,以人为本,温馨善待,胸怀宽广、和谐幽默、平等待人,这是很值得我们大家应该一直所要去追寻和倡导的方法。

七、关注力争上游的人。

注的重点放在优秀教师上。如果我们不好好珍惜他们,那一切工作都是徒劳的。

我们知道,一个信息的传递需要几秒,一个观念的转变需要几年甚至几十年。真正提高一个人的整体素质,并非易事。归根结底我觉得要多读书、多学习、多实践、多思考、多请教是必不可少的。教师是一项神奇的事业,它富有挑战的、动态的、充满活力的、殚精竭虑的。只有不断的为自己充电,全身心的投入到今后的教育改革之中,才能逐步脱离平淡靠向成功,才能和老师一道共铸学校的辉煌。

本次读书,感悟较深,体会浮浅,和大家交流了一些其中的几个肤浅体会。要想真正领会其真谛,掌握工作技巧,只有加大深读和研究、感悟和反思,才能学有所得,不断进步。

做人做事教育心得体会

做人做事是每个人一生中必须面对的重要课题。在成长过程中,我们接受了形形色色的教育,其中包括了关于做人做事的教育。这个课题是如此重要,它关系到我们的人际关系、职业发展以及个人品质的培养。我相信,在这一段时间的教育中,我收获了很多宝贵的经验和体会。

做人的教育是我们成长过程中最早接触到的教育之一。在这个阶段,老师和家长主要关注的是培养我们的社会责任感、互助精神以及相互尊重等品质。在我的教育中,我学会了尊重他人的意见和选择,学会了倾听和关心别人的需要。这些品质让我成为了一个能够与他人和谐相处的人,并且能够理解和包容不同的观点。

做事的教育是培养我们判断力和决策能力的重要途径。在学校和家庭中,我们被教导如何高效地完成任务,并且学会了时间管理、团队合作以及解决问题的能力。在我个人的体验中,我通过参与各类团队项目,学到了如何与他人协作,如何做出正确的决策。这些教育让我在工作和生活中更加自信和能干。

做人和做事的教育在现实生活中是密不可分的。做人的教育产生了做事的品质,而做事的教育又深化了做人的意识。比如,在工作中,我们需要与同事和领导建立良好的人际关系,这就需要我们运用做人教育中的关心和尊重来建立信任。此外,做事教育中的团队合作也需要我们在处理人际关系时运用做人教育中的品质。

第五段:结语。

在做人做事的教育中,我明白了做人和做事的重要性,也学到了如何做到两者的有效结合。从我个人的经历来看,做人和做事的教育帮助我更好地理解自己和他人,对待事物更加深入和全面。我相信,只有在做人做事教育的基础上,我们才能够成为一个有价值和能够为社会做出贡献的人。

《做人与做事》读后感

李嘉诚是全球华人圈里最耀眼的商界领袖。他以自己的亲身经历演绎了一个从身无分文的穷小子到华人首富的神话,他白手起家的经历鼓舞着无数逐梦者。

如果你仍在商场上奋力拼搏,如果你是个雄心勃勃渴望一展宏图的人,就要像李嘉诚一样思考和行动,学习李嘉诚的为人处事之道。一个有信用的人,比起一个没有信用、懒散、乱花钱、不求上进的人,自必有更多机会。”这是李嘉诚给年轻人的忠告,同时也是他的座右铭。李嘉诚的人生经历可以给我们很多启示。但正如李嘉诚所说:“世情才是大学问!”要真正掌握为人处事之道,只有在社会实践中、在运用中来领会其精髓。

李嘉诚说:“善待他人,就是善待自己。”如果想得到别人的尊重,首先就应该尊重别人。如果你用敌对的态度对待周围的人,同样也会受到相同的“礼遇”;你对别人好,别人也会对你好;先帮助别人,别人也会乐意帮助你。很多人总在想为什么自己得不到他人的尊重,却没有扪心自问自己的`所作所为,结果让自己的人际关系越来越糟糕。让我们再一次记住李嘉诚那句至理名言:“善待别人,就是善待自己。”

自己超乎常人的管理能力,开创出了一条人生的成功之路。他的一生具有传奇色彩,但是这种传奇人生是靠一步一个脚印走出来的。他没有靠天赋,靠的是自己的努力,才创造了今日的辉煌。这样一位传奇人物风管理之道,值得我们好好学习。

(一)决定看卢勤的书,是因为自己一次深夜里看电视,听了她的讲座,被她的观点吸引。我上网浏览了关于她的介绍。这是我国教育界著名的青少年教育专家,她30年如一......

做人和做事是相互创造、相互生成的过程。以下是小编整理的,希望对大家有帮助!1今天,我读了《做人与做事》这本书,它令我深有体会。这......

今天,我读了一本书,名叫《做人与做事》,。这本书是知心姐姐卢勤写给我们和家长的一本书。让我们亲子阅读,帮我们培养良好的思想品德。这本书的第一篇名就叫......

做事先做人心得体会

我们大家都常听常讲一句话:“世上无难事,只怕有心人”。这个有心人,就是用心的人,就是用心想事、用心谋事、用心干事的人。

参加工作10多年了,随着工龄的增加,“用心”是自己在工作中最深刻的体会。用心工作,就是要用负责、务实的精神做好每一天中的每一件事;用心工作,就是要不放过工作中的每一个细节,并能主动看透细节背后可能潜在的问题;用心做事,就是要让自己比过去做得更好,比别人做的更好。做好自己的本职工作是成功的前提,本职工作是最大的实际。连该做的`都做不好,也就没有理由没有资格来挑剔工作的环境和待遇。大家都知道有能力才会有地位,只有脚踏实地,努力适应环境,用心去做才能有收获的回报,每做好一项工作,就会在自己的成长道路上迈出坚实的一步。“一屋不扫,何以扫天下”,如果连小事都做不好,想要做好大事的梦想可能就要与你擦肩而过了。人生没有彩排,每天都是现场直播,失去了就不会重来,唯有真正用心去做,真正把自己融入到工作中,为它思,为它想,只有真正用心了,积累得多了,成功的机会自然就多了。

作为一名办公室室文秘人员,我认为,对自己的工作负责,用心干好自己的工作,就是对领导负责,就是对自己负责。一个认真工作的人,只能称作是称职的员工;一个用心工作的人,才能算是优秀的员工。要做到用心去工作,就要做到以下四点:

一是要有责任意识。责任重于泰山,一个没有责任心的人,会一事无成。因此,我们要始终保持旺盛的工作热情,要有高度的事业心、责任心,在其位履其职、行其责,忠于职守,尽心尽力、尽职尽责、尽其所能,发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,细心做好每项工作;要增强工作的自觉性和主动性,积极完成各项工作任务,不拖拉,不推诿,为了矿井的建设,多想办法,多出主意,真正把工作的事情当做自己的事情,切实把工作做好、做细、做扎实、做到位。

二是要高标准,严要求。要树立“把工作当事业干”的理念,对工作高标准,严要求,做到精益求精、一丝不苟,不敷衍了事、得过且过,力求把工作做细、做好、做到位。在具体工作中,要认真领会领导的思路,了解领导对工作的总体部署和要求,明确目标任务,理清工作思路,把精力和心思用在工作上、用在学习上。要少一些攀比,少一些计较,少做一些场面上的事;要老老实实做人,踏踏实实做事;要多考虑工作,少考虑其他事情;要做老实人,不做场面人。同时,结合自己的岗位职责,对工作精心谋划,扎实推进,保质保量完成各项工作任务。

展工作,在自己的岗位上积极探索、勇于创新,不断创造新的佳绩。

四是要着力提高业务素质。学习是提高业务能力、综合素质和促进工作的有效途径。要坚持“用学习促提升”的理念,加强自身综合素质的锻炼,刻苦钻研业务知识,不断提高办事能力和业务水平,使自己成为工作的行家里手,努力把自己打造成复合型人才,做到一职多专、一职多能,为用心工作、把工作做到位打下坚实的基础。

做事先做人心得体会

做人、做事、做文,对从事办公室工作的同志至关重要,是一个比较称职的办公室人员的基本要求。

办公室人员在领导身边工作,一言一行关系甚大,良好的思想素质是最根本的,必须具有高度的责任感,具有改革创新的气魄和锐意进取的精神,具有坚定的信心和不移的信念。

坚定。要有坚定正确的政治方向,在思想上,政治上,行动上坚定地同公司党委保持一致。办理事务,处理问题,一言一行,都要以公司的利益为重。什么是坚定,就是在各种困难、困挠前不失信心,在复杂的情况下保持清醒的头脑,不左右摇摆,经得起考验。

正派。在领导身边工作,自身形象在各方面随时都会引起关注,如果政治素质不高,思想作风不正派,领导不放心,那是不行的。正派体现在对上对下的一致性。对待领导,要明快不庸俗,要敢于直言。作为领导身边的工作人员,要服好务,并不是领导说什么就是什么,要敢于给领导提建议,想办法,切不可唯唯诺诺。一个有事业心的领导并不喜欢身边的同志惟命是从。领导在制定决策过程中,有一个构思、加工的过程,其间要听取多方面意见,对各种方案进行比较,最后才能做出较为科学的决策。如果领导征询你的意见,即便考虑不甚成熟,也不妨直抒已见。随声附和,不是对领导尊重,而是缺乏独立思考,见解和胆识的表现,任务明智的领导都不会喜欢你这样做。对下要热情而不冷淡,开诚相与而不失原则。正派还体现在办事公道。无论对领导,对下面,还是对周围的同志,都要保持一致性,切忌对上是一套,对下又是一套。

吃苦。做人要能吃苦,甘于淡泊,耐得寂寞。做办公室工作不能图什么名利,要树立澹泊明志的人生观,舍得吃苦。古人说“在音希声,大象无形”。古今中外一些取得成就的人,大都甘于淡泊,默默无闻地工作,即便赢得世人瞩目的地位,也能超之度外,个中寂寞甘苦不言而喻。不要做点事就大事喧哗,唯恐人家不知;不要遇到困难就叫苦;要踏踏实实,兢兢业业,日积月累方能成气候。

修养。办公室工作人员随时和方方面面的人打交道,与上级和同级领导接触也较频繁,工作难度较大。有些工作虽然尽力去做了,但别人还可能不满意。遇到这种情况怎么办?这就要胸怀宽大,临大事、难事有静气。要加强自己修养,无论遇到什么情况,都要头脑冷静,安心工作。要遵守纪律,廉洁奉公,自觉履行职业责任,严格按领导意图办事。办公室工作人员所办的很多事情或多或少代表着领导的意见,一言一行往往体现领导的形象。因此,处理问题,反映情况,接待来访等要尽量做到措辞准确,解答合理,切不可认为是领导身边的人就高人一等,盛气凌人,让人见而生厌;更不能打着领导旗号为自己办事,损害领导和办公室的形象。

团结。办任何事情,都是“和则兴”。推诿扯皮,“一人一把号,各吹各的调”,吹的再好,也不会和谐一致。同志相处,不可“前门长揖后门关,今日结交明日改”,要热心款曲,以诚相待。同志之间,要少想点自己,多想点别人,关系自会融洽;光想自己,不想别人,永远也搞不好关系。团结是一种责任,是从长久的认识与共同的契合而产生的。要光明磊落,胸怀坦荡,不要搞小动作,不要把感情上某些不合带到工作上来;工作要讲配合,不带私人杂念;大事要讲原则,不涉及原则的小事,今天碰到了明天就要把它忘掉。要争取团结更多的人,把工作做好。

办公室是不管部门,办好日常事务是我们的基本工作。处理具体事务,要做到四点:

一是办事干练。干练包含利索和精细。在办公部门工作,无论办什么事,都要给人一种敏捷利落的感觉,反应要快,思维要敏捷,处理问题要准确。毛泽东同志十分推崇“敏于行,讷于言”的古训,“敏于行”就是行动敏捷,办事利索,不出现漏洞。办公室工作是参与政务,处理事务,要把这些事情完成得及时、圆满,让领导满意,就要勤于思考,善于观察,开动脑筋,随时处于良好状态。经常想问题,到了需要的时候就可以从容不迫。办公部门的工作大事很大,小事也不小。古人说:“圆难于其易,为大于其细;天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”在办公部门工作的同志,无论对大事小事,都要有一定之规,不能遗漏。要超前考虑问题,全面考虑问题,把事情尽量办圆满。

二是有条不紊。办公部门工作头绪繁多,且往往计划赶不上变化。要避免打乱仗,各项工作要合理安排,疏密得当,井然有序。既要重点突出,又要讲究节奏。要有始终不渝的精神,终日无所事事,或工作没有设想推着干,是干不好办公室工作的。对一年中全公司抓几件大事也要心中有数。要准确把握每一个问题的实质,增强工作的自觉性和科学性。到一个阶段,就要总结一下自己做了些什么,是正数还是负数。这样工作一段,总结一段,才能使工作不断螺旋式上升。

三是语言表达要清楚。口才是表达思想、传情达意的一种技能,也是我们办公部门工作人员应具备的素质之一。讲话清楚、得体,会给人以稳重、干练的印象。向领导汇报工作,反映问题,向下布置工作,传达事宜,都要力求言简意赅,切忌罗罗嗦嗦,拖泥带水,使人不得要领。要注意语感,讲话清楚、动听,使对方能够并乐意接受。还应注意场合,尽量多听别人的意见,少表现自己,更不要争强好胜,把观点强加于别人,特别要言而有当,当说则说,不该说则不说,要考虑效果。

四是管理要规范。要进一步完善办公部门的各种台帐、各项工作制度和程序,尽量把各种资料收集齐全完整,分类归档,以便随时为领导提供所需。对于领导交办的事,绝不能遗忘,这方面一旦失误或出问题,轻则造成不良影响,重则造成重大的甚至不可挽回的损失。一定要有时间观念,今天的事不要拖到明,办事要有着落,有回音。办公室工作要培养既能办事又能办文的复合型人才,不断提高工作水平、工作效率、工作质量。

办公室相当一些同志长年累月与文字打交道,对这些同志来说,做文是一项基本功,非下苦功过这一关不可。而且能写一手好文章,是人生工作中一件至关重要的大事,是人素质高的重要体现。当然,写好文章,非一朝一夕之功,不下一番苦功是过不了关的。反映办公部门工作水平的一个重要方面,往往也表现在文字质量上。因此,办公部门选才用人,除了政治素质,都很重视文字能力。要有过硬的文字能力,一方面要多读书,加强理论修养。有了理论指导,才不至于捧着一大堆素材苦于无处下手而搜肠刮肚,才能从中提炼出有价值的观点,才能上升到一定的理论高度。另一方面要多练习、多请教,常年努力,持续不断,经过自觉钻研,长期积累,必有所获。

做文必须不失其真,不随其实。要从实践的真知中概括出正确观点,具有鲜明性和针对性。切忌抄来抄去,切忌想当然,脱离实际。无论起草领导讲话、总结报告,还是各种信息材料,都应做到反映真实,观点鲜明,简明扼要,立意高,文字通顺、准确、生动。

心得体会做人做事

做人做事,是人们在生活中面临的重要问题,它关系到一个人的人格修养与生活态度。近年来,我不断思考与总结,在工作中也有了一些心得体会。

首先,做人要诚实守信。诚实是一个人的立身之本,守信是一个人的行事准则。一旦失去了诚信,人与人之间的信任关系就破裂了,而信任是人际交往的基础。在工作中,我时刻保持真实的态度与双方交流,不讲虚假的话,不做虚假的事,这样才能在职场中获得信任。同时,我也要时刻提醒自己,言而有信,做到说到做到,始终坚守自己的承诺,才能够让别人对我产生认同感,从而与我合作愉快。

其次,做人要懂得感恩。在工作中,我时常感慨于身边的帮助和支持。我深知,一个人的成功离不开众多人的帮助与付出。因此,我始终保持一颗感恩的心态。遇到问题时,我积极寻求他人的帮助与意见;取得成绩时,我及时向队友和师长表示感谢;在工作中,我经常回顾过去,总结经验教训,不断提高自己,同时也深思熟虑地帮助他人。我相信,只有懂得感恩,才能真正获得内心的踏实与宁静,更能在人际关系中保持和睦与和谐。

此外,做人要勇于承担责任。责任感是一种使命感,是对自己与他人负责的表现。在工作中,我始终将“为人民服务”作为首要任务,尽自己所能为他人提供帮助与支持。同时,我也要时刻记住自己的职责与义务,不推诿、不逃避,积极参与工作,并勇于承担责任。经过一段时间的工作和锻炼,逐渐意识到责任感的重要性。只有勇于承担责任,才能积极主动,主动作为,做到在工作中有所作为。

然后,做事要勤奋努力。勤奋是成功的基石,努力是持久成功的动力。在工作中,我时刻保持高度的工作热情与积极的工作态度。遇到困难与挑战时,我从不退缩,而是全力以赴地解决问题。我坚信,只要付出了足够的努力,就一定能够获得回报。有时候,我也会参加一些培训和学习,不断提高自己的专业能力。努力不仅仅是为了赢得别人的认可,更是为了提升自己的实力,做到在工作中自信满满。

最后,做人做事要谦逊。谦逊是一个人的美德,是一个人修炼内外的重要方式。在工作中,我们会接触到各种各样的人,有优秀的,也有比自己差的。无论面对谁,我们都要保持一颗谦逊的心态。对于比自己厉害的人,我们要虚心请教,学习他们的优点,汲取他们的精华;对于比自己差的人,我们要以身作则,善意引导,帮助他们成长。通过谦逊,我们能够拥有广阔的视野,从而使得自己能够在工作中不断地成长与进步。

综上所述,做人做事,在生活中起着至关重要的作用。要诚实守信、懂得感恩、勇于承担责任、勤奋努力和谦逊,这是我多年来从实践中总结的心得体会。希望未来我能够在工作中不断实践并完善这些理念,让自己成为一个守信的人、感恩的人、有责任心的人、勤奋的人和谦逊的人。只有做到这些,才能真正实现自身的价值,为社会做出贡献。

公司做人做事心得体会

在我工作的这段时间里,我深深地体会到公司做人做事的重要性。在这个快节奏的社会中,每个人都要履行自己的工作职责,同时也要成为一个守信守信用的好同事。公司的成功并不仅仅取决于业绩的好坏,更关键的是员工能否做到专业、负责、友善和团队合作。因此,我总结了一些关于公司做人做事的心得和体会,希望能对其他同事有所帮助。

首先,做人要具备诚信与正直的品质。诚信是一个人最基本的道德要求,也是公司做人做事的首要准则。只有诚信才能建立起良好的人际关系和工作关系,才能使公司的内外部合作更加顺畅。正直则要求我们坦诚以待,坚守底线,不言而信,不言而喻。在公司中,我们应该遵守公司规章制度,讲究公平公正,不给公司带来任何负面影响。

其次,做事要有责任心和敬业精神。责任心是做好工作的基础,也是公司对员工的基本要求之一。我们要对自己的岗位负责,尽职尽责,不推卸责任,不拖延工作进度。同时,敬业精神则要求我们对工作要有高度的热情和积极的态度。无论是什么岗位,只要我们以追求卓越的精神投入到工作中去,就能为公司做出更大的贡献。

第三,与同事和善相处。公司是一个大家庭,良好的团队合作关系对于公司的稳定发展至关重要。我们要学会尊重他人,理解其他同事的工作需求,积极配合完成工作任务。同时,要学会沟通,保持良好的沟通和协调机制,解决工作中的矛盾和问题。友善的态度能够为工作带来更多的和谐和进步。

第四,懂得管理自己的时间和压力。随着工作任务的增加和工作压力的加大,我们需要懂得如何高效地管理自己的时间。通过设置合理的工作计划,分配好工作优先级,做到有序、有节奏地工作。另外,压力是常态化的,我们需要学会调整自己的心态,采取积极的应对方法,避免压力对工作和生活造成的负面影响。

最后,不断学习和进步。随着时代的发展,每个行业都在不断变化和发展,我们要保持学习的心态,不断提升自己专业能力和知识水平。通过参加培训、学习课程等方式增加自己的竞争力。同时,我们还要时刻关注市场和行业动态,不断提升自己的眼界和洞察力。只有通过不断学习和进步,我们才能在公司中保持自己的竞争优势。

总之,公司做人做事是我们每个员工都必须面对和践行的。通过诚信正直、责任敬业、友善相处、时间压力管理和不断学习进步,可以帮助我们在公司中取得更好的发展,并为公司的成功贡献一份力量。希望通过我的努力和实践,能够成为一个更好的员工和更有价值的人。

《做人与做事》读后感

这本书告诉我们要先学会做人,要脚踏实地的做人。如果你遇到了什么困难,不要退缩,向前大喊一声:“太好了!我终于可以面对困难了!”这样,你是不是感觉轻松多了?就如“知心姐姐”说的:“如果你学会了使用‘太好了’这三个字,从小学会乐观、潇洒的人生,将来无论遇到什么困难和挫折,你都能微笑着去面对,你的生活也会是愉快幸福的。”同学们从小就要学会“助人为乐”,因为:你把最好的给了别人,就会从别人那里获得最好的回报。你帮助的人越多,得到的也越多;你越小气,就越一无所有。同学们,你们记住了吗?这就是“助人为乐”最好的回报!

然而,现在的大人都把最好的给自己的孩子,希望他们能健康快乐的成长;希望他们有愉快幸福的童年;希望他们长大后能报答父母。可是,这些父母们并不知道,他们这样做反而牢牢的锁住了儿童玩耍的天性,他们就像一只小鸟被困在笼子中,而笼子便是这些父母。

现在的孩子为什么不能独立?就是因为他们被大人“锁”住了,在被“锁”的.同时,还受到了过分的溺爱,所以他们不能独自飞翔,还认为自己的父母亲很唠叨,就像两个“唐僧”一样。就说我吧,就像上次,我妈妈就是误解我,以前也是,现在也是,我看她以后可能会更唠叨的!父母亲的唠叨就像有一只苍蝇在我的耳朵旁飞来飞去,把我的好心情都给搅乱了。现在,很多的父母亲总是要自己的孩子按照他的吩咐去做,而他们不知道这样做会让孩子长大后没有主见和主张。所以,请家长们让孩子在天空中自由自在的飞翔吧!

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