自查报告能够帮助我们认清问题，找出解决方法，进而提升自己的能力和素质。如果你对自己的自查报告还不够满意，不妨参考一下以下的自查报告范文，或许能有新的收获。
宣传工作自查报告
20xx年，xx公司党支部结合实际情况，严格围绕总公司党委20xx年党务及宣传思想工作导则各项责任目标，积极主动推进各项工作的顺利开展，较好完成了各项工作任务，有效保持了党员、职工队伍的思想稳定。经自查，xx党支部各项工作中没有出现扣分事项。现将自查情况报告如下：
1、党支部围绕三个示范点为内容，积极开展各项工作，被总公司评为双文明建设先进单位。
2、不断强化三项机制建设，结合实际情况，开展了月评先进党员活动活动，以生产一线为重点推进“双培”工程，有效带动了党员职工队伍整体政治素养和工作技能的提高。
3、在践诺活动中，按照要求从党支部书记到每位共产党员，都分别围绕不同职责做出了；在领导点评工作中，党支部围绕十大方面进行认真查摆，并与3月29日召开了民主生活会暨领导点评会议，对每位党员进行了点评；在争创“双十星”工作中，xx公司结合工作实际，要求各党小组组织党员认真学习标准，争创“十星”。入党积极分子xx就是争创“十星”活动开展以来涌现的典型代表。
在计划生育工作、综合治理工作、反恐防控工作、安全生产工作、廉洁自律工作中没有出现任何问题。
1、xx支部树立党政一体思想，党政工密切配合，充分发挥党组织的思想优势、组织优势、和密切联系群众的优势，为推动各项工作顺利开展提供了强有力的组织保障和精神动力，圆满的完成了各项工作任务。
2、坚持职工安全教育，加强车辆安全管理，未发生安全生产类事故和交通事故。
3、党支部能够坚持每月总结分析平安建设工作，对领导班子进行分工，明确平安建设工作责任。没有职工越级上访或群访事件。
4、未发生干部职工违反公司标准制度或以权谋私，损害公司形象和经济利益现象。
1、党支部结合领导点评工作，领导班子成员在认真查摆问题和不足的基础上，于3月18日召开了民主生活会，公司副总经理xx参加了会议，公司党委有关部门到会进行督导。会上领导班子开诚布公的进行了批评与自我批评，对下步工作提出了各自的思路和建议，有效促进了我处整体工作。
2、党支部能够坚持每月党政工联席会议制度。
3、班子成员积极参加所在党小组民主生活，双重组织生活率达100%。
4、认真学习政治理论，落实党委安排的政治学习任务。xx公司坚持每月学习一次理论知识，主要学习《中国共产党章程》、《中国共产党发展简史》、省委书记卢展工的讲话《用领导方式转变加快发展方式转变》，提高党员干部的政治理论水平，要求党员联系工作实际写出心得体会，通过定期检查党员学习笔记和心得体会，使理论学习不留于形式，保证学习效果。
5、领导干部坚持请销假制度，在外出学习、休假等情况下，均能够按照有关规定执行。
6、党支部对党务责任目标进行分解，分别与班子成员签订了目标责任书。
7、领导班子成员坚决执行总公司各项廉洁制度规定以及“十个不允许”，没有发生任何违反廉政规定的行为。
1、党支部书记积极组织、落实好民主生活会工作，坚持每月组织党员召开民主生活会，同时还设立“总经理信箱”，及时了解党员及职工的思想动态。
2、党支部结合纪念建党九十周年，为党员和入党积极分子下发了《中国共产党发展简史》，并开展了“学党史、树信念、增责任”活动，将学习内容列入党员每月教育计划。
3、党支部均能够认真落实每月党员教育计划。
4、党支部严格按照组织发展和预备党员转正的各项要求，及时做好外调、公示等各项工作。
5、按照总公司党委要求完成了党内信息统计及系统录入工作。
6、党员未发生任何违纪现象。
7、按要求收缴党费并全额上交党委组织处。
1、落实“四会一课”制度
党支部在每次公司廉政建设工作会议结束后、重大节日假期前都组织党员骨干召开廉政工作会议，传达公司党委精神，重申廉政建设要求，并将典型案例学习纳入每月党风党纪教育内容，要求所有党员干部职工消除廉政建设与已无关的麻痹思想。
2、落实“禁酒令”和“十个不允许”要求
党支部组织所有党员职工认真学习市委书记提出的“十个不允许”精髓，要求大家熟记于脑、理解于心、实践于行。各党支部组织党员职工对照“十个不允许”要求，认真查摆自身存在问题，确保要求真正落实，促进了公司优质服务水平的进一步提高。公司职工没有发生以权谋私、违反禁酒令等规定的行为发生。
3、按要求及时上报各类报表资料以及总结等。
1、组织党员学习先进典型事迹，通过学习楷模杨善洲的先进事迹，号召全体党员学习杨善洲同志牢固树立为人民服务无私奉献的坚定信念。
2、每月开展月评服务明星活动，调动职工工作积极性，每月及时在光荣榜中公布。
3、在职工进行“开源节流、兴利除弊、实事求是、稳中求变”理念教育，不断增强团队精神和职业责任感。
4、党支部坚持每季度职工思想动态分析制度，同时设立工会主席办公室为信访室，每周三为公司信访日，工会主席为信访接待人。这样员工可以与公司领导面对面、心连心的交流沟通，确保员工思想稳定及信访工作的稳定。加强了职工人文关怀和心理疏导，努力为职工办实事办好事，没有发生职工越级上访和其他恶性的事件，没有发生职工违法、违纪事件和社会服务方面的有责投诉问题。
围绕生产工作及职工生活积极主动开展富有实效的活动。在节日期间，为坚守在一线的员工，送去上了新购置的防寒服。走访慰问患病职工以及看望远在外地做工程职工的患病家属，将公司的温暖、祝福送到了每位员工及家属的心中。
宣传工作自查报告
县委宣传部：
根据中共xxxx县委办公室、xxxx县人民政府办公室《关于做好xxxx年度科学发展观综合考核有关工作的通知》（会办通〔xxxx〕100号）和中共xxxx县委办公室、xxxx县人民政府办公室关于印发《xxxx县县直单位xxxx年度综合考核评价办法的通知》（会办发〔xxxx〕41号）等文件要求，民政局党委高度重视，及时安排部署，并对xxxx年度宣传思想工作及精神文明建设相关工作目标任务，认真进行了自检自查，现将自检自查情况报告如下：
一、干部理论教育工作。
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并倾注了大量精力，狠抓了党的组织建设和党员队伍建设，努力塑造了一支有能力、有道德、有纪律的民政党员干部队伍。四是通过外出参观、观看电视电教片、知识竞赛、图片展览、办宣传栏、开展形势政策报告会等形式，切实抓好了全局干部职工的理论和形势政策宣传教育工作，把党的政策及时传达给每个干部职工中去。自评分5分。
二、舆论引导和对外宣传工作。
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传好党的路线、方针、政策和最新理论成果发挥了重要作用。五是为进一步做好我局的新闻宣传工作，年初成立了新闻宣传工作领导小组，明确了目标责任和奖惩制度，同时积极鼓励广大干部职工撰写民政工作简报，踊跃向“两台一刊一网站”投稿。一年来，播出电视新闻30条，曲靖日报刊登民政信息5篇，实行网上公示事项180项，办理云南政务信息在线解答问题130条，回复“96128”专线电话信息查询110人（次），为推动民政事业的发展，发挥了重要作用。自评分5分。
三、单位文化建设。
在机关文化建设中，一是以学习、教育为核心，以举办各种活动为载体，力争通过开展丰富多彩的文体活动，着力增强广大民政干部职工的参与意识，积极总结、凝练民政的机关文化内涵，使这种文化逐步渗透到每名干部职工的思想中、体现在干工作的劲头上，真正成为改变干部精神面貌、转变干部工作作风、推进民政工作创新、力促争先夺魁的不竭动力和精神支撑。今年，举办了“颂歌献给党”演唱活动、民政知识竞赛活动。二是在春节等重大节日，组织干部职工开展，篮球、扑克、象棋等文体活动。积极组织干部职工，参加我县组织的演讲比赛、篮球比赛等文化体育活动，通过活动的开展，进一步增强了干部职工的凝聚力、战斗力，促进了和谐机关建设。自评分5分。
四、精神文明建设。
－4－。
县民政局积极推进精神文明建设，不断强化“以民为本、为民解困、为民服务”理念，“以创文明和谐机关，做人民满意公仆”为实践主题，以解决民生问题为重点，以群众满意为标准，以制度建设为保障，建立和完善了精神文明建设工作实效，进一步树立了“民政为民”的良好形象。一是深入开展“知荣辱、除陋习、树新风、讲礼貌、促和谐”活动，民政窗口单位开展了“为民服务创先争优”和“四亮四创四平”活动。通过各项活动的开展，极大地提高了干部、职工开展精神文明建设的积极性和创造性。二是切实加强干部职工思想道德建设。民政局主动适应人民群众对民政服务的新要求，不断加强了对党员干部职工的党性教育和思想道德及职业道德教育，进一步加大政策法规、业务知识和岗位的技能培训力度，不断提高了广大干部职工的思想职业道德水平和业务工作能力。通过开展思想职业道德教育活动，有效带动了民政服务能力和服务水平的全面提升。三是积极开展自愿服务活动。节日期间，局党委组织工会、工、青妇人员到社会福利院，帮助五保老人办实事、做好事，开展走访慰问活动。自评分5分。
宣传思想工作及精神文明建设自评分20分。
宣传工作自查报告
2011年，我局通过理论知识的学习，结合创建省级文明单位，参加“十大孝星”评选活动，进一步提高了干部职工的政治思想素质，增强了干部职工的法制和职业道德观念及为民服务的宗旨意识。使全体干部职工爱岗敬业、刻苦钻研业务、勇于创新，有了正确的价值取向，世界观和人生观得到了改造。
一是政治思想觉悟明显加强。落实科学发展观思想进一步加强，学习贯彻和实践“十七届六中全会”精神得到进一步深入推进。
二是进一步树立了良好的行业风气。把构建和谐社会、服务好群众及外来企业、保障企业利益和促进地方经济社会健康、稳定发展作为自觉行动，树立了良好的形象。
三是工作的主动性增强。全局干部职工把工作的重点和着眼点放在了适应县域经济的发展，如何更好的开展各项服务工作，确保外来企业的健康持续发展。
为了贯彻好党中央、国务院关于进一步加强和改进思想道德建设的一系列重大决策部署，我们坚持以求真务实的精神切实加强和改进干部思想道德建设。为了让企业能在良好的环境里健康发展，对文化市场进行集中整治，在企业行了“平安创建”活动。同时以活动为载体，组织开展了一系列活动，逐渐把道德建设工作推向深入。有效地加强了思想道德建设。
回顾一年来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但离县委和上级党委的要求还有一定的差距，工作中仍存在着不足之处，主要表现在：
一是政治理论学习深度不够，党员干部适应形势发展所需的综合素质还有待提高。特别是对基层分局理论中心组学习指导督促力度还不够；对基层宣传意识不够强，宣传经费紧缺，宣传队伍建设有待加强；精神文明建设的亮点不多等等，二是对一般干部职工的理论学习制度须科学化和实用化。
三是理论联系实际须更进一步深入，从而适应新形势的发展需要。现实业务工作与理论知识须更紧密结合，所有这些不足之处都将在今后的工作中认真加以改进。争取今后的工作中在县委和县政府及宣传部的正确领导下取得更大的进步。
滦平县国家税务局。
2011/11/25。
宣传工作自查报告
四小党支部在路书记带领下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深刻学习领会党的十九大精神，结合工作实际，以改革创新的精神推进学校党建工作，强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，认真及时地完成了上级布置的各项工作任务，现根据文件要求，通过自查报告如下：
（一）加强经常性教育，建立学习教育制度。建立支部“三会一课”、每周五政治学习例会等学习教育制度，坚持把学习作为提高干部队伍素质的重要手段，建立学习教育长效机制，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习新党章、十九大报告精神、中央和省、市委市政府相关会议、文件精神。
（二）顺应时代要求，探索思想政治工作新方法。创新工作方法，畅通党员群众沟通联系渠道，党员领导和普通党员结成对子，每季度开展一次思想政治状况分析和交流谈心活动，使支部能即时全面掌握党员的思想状况、工作状况和生活状况，增强思想政治工作的针对性和时效性，教育党员要始终坚持正确的人生观、价值观和世界观。
（一）建立落实支部党建工作目标职责制。按照支部党建目标的总体要求，支部将党建工作目标细化分解，分别建立了支部和党员工作目标职责制，对照目标职责制的具体规定，要求做到逐项落实，不定期地对活动开展状况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，同时要求做好党建研究和信息报送工作，按规定完成党费收缴和党内年度统计工作。
（二）建立健全各项规章制度。坚持“三会一课”制度，坚决贯彻党务公开制度，增强党组织工作透明度，建立和完善党内民主选举制度，落实以“重大事项党员先明白，重大问题党员先讨论，重大决策党员先行动”为主要资料的党员“三先”制度，切实保障党员的选举权、知情权、参与权、监督权。
（一）认真抓好学校支部作风教育。我们始终把作风教育与党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育相结合，同党纪和国家法律法规教育、党的光荣传统教育、社会主义荣辱观教育、廉洁从政教育相结合，同纪律教育相结合，使党员干部真正认识加强作风建设的重要性，切实增强“四个意识”。其次是坚持党的群众路线，真正找准问题、解决问题，透过征求意见、开展谈心活动、自我剖析、召开专题民主生活会等环节，广泛听取群众意见，真正找准在作风建设方面存在的突出问题。针对征求到的意见和查找出来的问题，深入分析问题发生的原因，理清解决问题的思路和办法，认真制定整改方案和整改措施，在整改提高的基础上，针对存在问题的薄弱环节，制定完善有关规章制度，建立健全加强作风建设的长效机制。
（二）在日常工作中，要求所有教师从优化服务、提高效能、完善制度、群众满意四个方面入手，创新工作方法，提高工作效能，坚持以人为本，强化服务理念，把为民服务、勤政为民作为工作的立足点，用心为群众排忧解难，千方百计为民办好事、办实事。
1、部分党员对政治学习不够重视；
2、部分党员不能积极发扬先锋堡垒作用；
下一步我们将进一步加强党的建设，实施党建工作职责制，发挥党组织堡垒作用和党员先锋带头作用，具体从以下几个方面开展：
一是加强理论学习与工作实际联系。正确引导党员干部处理党建工作与业务工作的矛盾，提高对党建工作的认识，主动地参与到党建工作中来。
二是增强服务意识。自觉主动的工作，把教育教学放在工作的首位，始终以家长的满意度做为检验工作成绩的标准。
三是改善工作方法，争创工作先锋。在今后的工作中，调动党员干部的先进性，构成一种你追我赶的工作氛围，以争创先锋为目标，扎实苦干，提高学校推进科学发展的总体水平。
宣传工作自查报告
一年来，个人工作在做好学校宣传工作以外，还圆满完成了党政办公室其他工作。宣传工作在党政工作部的领导下，围绕学校中心工作，积极发挥校内各种宣传媒介的作用和努力拓展对外宣传为重点，始终坚持正确的舆论导向，为促进学校全面、协调、可持续发展提供了有力的精神动力和舆论支持，为学校各项改革建设和发展营造了良好的环境。
一、充分利用学校官网和校报对我校在教育教学、科学研究、社会服务、文化引领等方面取得的主要成绩和开展的重点工作进行全方位、多角度，且图文并茂的宣传报道。本年度采写、编辑、校对、发布学校官网新闻_余篇，编辑制作校报×期。特别是对学校各部门各学院多种形式学习宣传党的十九大精神进行及时宣传报道，为学习宣传十九大渲染了良好氛围。
二、在社会媒体和学校媒体积极宣传学校，展现我校师生积极向上、勤奋努力的精神风貌，树立学校的良好形象。20_年我校在社会媒体发布新闻_余篇次，并被各大媒体转载。
三、借助彩虹门、条幅、气球等宣传物品为迎新、开学典礼、运动会、毕业洽谈会、毕业典礼等学校各大活动做好氛围营造工作，为活动的开展渲染良好的气氛，助力活动成功举办。
四、带领学生网情监管队伍时刻监管引导学校网情，并每月月初对各种涉及学校的网情进行梳理，编辑成《网情专报》，供领导参考。《网情专报》现已出版_期。
六、根据学校各个时段工作重点，或配合各院部开展的活动，利用校大门和图书信息综合楼一楼电子显示屏及时发布宣传服务信息。同时每日更新第二教学楼后的_块报栏，让学生关注时事政治、了解社会动态。
七、指导大学生新闻中心工作。除日常对中心成员进行指导外，每周一晚还召集中心干部召开例会，不定期对中心_余名成员进行新闻业务（包括文字和摄影）培训。
宣传工作自查报告
今年上半年我乡的人口与计划生育科技宣传工作，在市委、市政府正确领导下，在市人口计生局的关心指导下，以有效控制违法生育，提高人口素质为目标，切实稳定低生育水平，努力提高人口与计生工作的整体管理水平、服务水平和工作水平为目的，通过全乡干部群众的不懈努力，计生科技宣传工作取得了一定的成绩，全乡计生氛围深厚。结合市计生局科技宣传工作会议精神，现就上半年的工作自查汇报如下：
（一）加强组织领导，落实责任到位。乡党委、政府始终把人口与计划生育科技宣传工作摆在可持续发展的重要位置，每年年初召开全乡计生工作会议，研究讨论和布署新的一年计划生育科技宣传工作，制定全乡计划生育科技宣传工作实施方案，确保全年计划生育科技宣传工作抓早、抓好、抓实，抓出成效。乡党政主要领导每月按时参加乡计生例会，先听取各村计划生育科技宣传工作的落实情况和遇到的问题，后解决工作中遇到的问题和指导各村计生科技宣传工作，切实把计划生育科技宣传各项工作落到实处。
（二）深入宣传，促进新型婚育观念逐步形成。利用广播、宣传车、宣传栏、宣传标语等宣传工具，采取分散宣传与集中宣传相结合的方式，大张旗鼓宣传新型婚育观念、国家免费孕前优生健康检查、《人口与计划生育法》和《流动人口管理办法》等相关政策措施。同时，在醒目地段制作大型宣传牌，在活动人员多的中心户家中建立计生宣传阵地，在村协会会员活动室建立计生宣传园地、计生动态管理栏。今年以来，订做宣传年画20xx余张，计生各种宣传手册6000余份，有力地推动了新型婚育观念深入人心。
（三）加强人口计生科技工作。一是做好免费孕前优生健康检查工作。乡工作人员与各村村委会书记、主任、计生专干合力，在全乡普及优生知识，对符合政策计划待孕夫妇加强宣传指导，规范开展优生检查，提高全乡人口出生质量。二是做好“三查”工作。配齐配强技术人员和设备，对已婚育龄妇女每季度开展定期的“查孕、查环、查病”工作，切实控制违法生育并保障育龄妇女生殖健康。三是认真搞好科技药具管理和发放工作。乡计生指导站负责人定期对各村计生专干进行关于科技药具管理和发放方面的培训，确保各村计生专干掌握好这方面的知识。同时，乡计生工作人员定期对各村科技药具管理和发放工作情况进行检查，并把检查结果纳入该村计生工作的年终考核内。
(一)群众知晓率偏低。我乡人口与计划生育宣传方式比较单一和计划生育法律法规宣传深度不够，使我乡计划生育科技宣传工作滞后，群众知晓率不高。
(二)我乡村计生队伍人员素质亟待提高。一是我乡计生干部是刚刚换届选举上来的，对计生方面的业务知识不熟悉，工作方式方法上欠缺，造成在工作上有所疏漏。
(三)工作经费投入不足。由于市、乡财政较困难，把有限的财力都投入到计生“硬件”及设施建设、奖励优惠政策兑现及计生队伍工资报酬上，对宣教阵地建设及设备投入乏力，宣传品往往是一张纸，阵地培训缺乏吸引力。
(一)加强宣传，提高群众知晓率。一是摸底调查。通过向各村计生干部和群众代表中，以问卷调查的方式了解我乡在科技宣传工作存在的不足之处。同时，我乡计生工作人员对这些不足之处进行分类归档，作为以后进行科技宣传工作的依据。二是宣传方式多样化。针对我乡在计生科技宣传工作中方式比较单一，我乡可以借鉴其他乡镇在这方面工作取得成绩的优秀经验。同时，我乡计生科技宣传工作上可以向市计生局征求指导意见。
(二)加强计生队伍建设，提高计生工作人员素质。一是提高计生干部的业务素质。我乡将在每月定期对各村计生专干进行计生工作业务方面的培训，并对各村计生专干掌握业务知识的情况进行考核。同时，在条件允可的情况下，我乡将向市计生局或者兄弟乡镇寻求支援：派精通计生业务知识的工作人员对我乡计生工作人员和计生专干进行业务知识方面的培训。二是提高计生干部的责任意识和纪律意识。在计生干部的选用、管理、培训上下功夫，强化干部的责任意识和纪律意识，防止个别干部不作为或乱作为，严禁计生干部吃、拿、卡、要。
(三)确保我乡计生工作经费落到实处。在我乡计生工作经费投入不足的情况下，我乡将计生的各项工作按照重要程度进行分类。在不影响其他计生工作的情况下，我乡将计生工作经费落实到最重要、最关键的计生工作中，保证我乡的计生工作经费落实到实处。
在计生科技宣传工作中，我乡取得了一定的成绩。但通过这次自查后，在今后工作中，我乡会尽能力解决在计生科技宣传工作中存在的问题，并按照市委、市政府和市计生局的人口计生工作精神和要求高质量地开展好我乡计生工作。
环保自查报告
主要包括环境影响报告书（表）及其审批部门审批决定，初步设计（环保篇）等文件，国家与地方生态环境部门对项目的督查、整改要求的落实情况，建设过程中的重大变动及相应手续履行情况，是否按排污许可相关管理规定申领了排污许可证，是否按辐射安全许可管理办法申领了辐射安全许可证。
对照环境影响报告书（表）及其审批部门审批决定等文件，自查项目建设性质、规模、地点，主要生产工艺、产品及产量、原辅材料消耗，项目主体工程、辅助工程、公用工程、储运工程和依托工程内容及规模等情况。
3.1建设过程。
施工合同中是否涵盖环境保护设施的建设内容和要求，是否有环境保护设施建设进度和资金使用内容，项目实际环保投资总额占项目实际总投资额的百分比。
3.2污染物治理/处置设施。
按照废气、废水、噪声、固体废物的顺序，逐项自查环境影响报告书（表）及其审批部门审批决定中的污染物治理/处置设施建成情况，如废水处理设施类别、规模、工艺及主要技术参数，排放口数量及位置；废气处理设施类别、处理能力、工艺及主要技术参数，排气筒数量、位置及高度；主要噪声源的防噪降噪设施；辐射防护设施类别及防护能力；固体废物的储运场所及处置设施等。
3.3其他环境保护设施。
按照环境风险防范、在线监测和其他设施的顺序，逐项自查环境影响报告书（表）及其审批部门审批决定中的其他环境保护设施建成情况，如装置区围堰、防渗工程、事故池；规范化排污口及监测设施、在线监测装置；“以新带老”改造工程、关停或拆除现有工程（旧机组或装置）、淘汰落后生产装置；生态恢复工程、绿化工程、边坡防护工程等。
3.4整改情况。
自查发现未落实环境影响报告书（表）及其审批部门审批决定要求的环境保护设施的，应及时整改。
自查发现项目性质、规模、地点、采用的生产工艺或者防治污染、防止生态破坏的措施发生重大变动，且未重新报批环境影响报告书（表）或环境影响报告书（表）未经批准的，建设单位应及时依法依规履行相关手续。
环保自查报告
在区委、区政府的领导下，在xx市环境保护局指导支持下，我局坚持依法行政和便民五项承诺的理念，采取有力措施，改进工作作风，增强服务意识，全面落实区委、区政府一服务两公开”“十二五”规划要求，制定措施，落实人员，扎实开展政务公开工作，行政审批和政务服务的效能明显提高。现将自查情况如下：
1、提高认识，加强领导。我局高度重视政务公开工作，成立了以局长黄泽平为组长的政务公开领导小组，具体指导工作的开展，并结合实际，出台“便民五项承诺”。在4月23日区“一服务二公开”会议后，局长组织人员，严格按照区政务服务中心相关安排要求，选取应进项目，落实人员到位。严格值班制度，经过自查,我局派驻区政务中心工作人员无迟到、早退、离岗、脱岗的现象发生,无上班时间办理与公务活动无关的的事情发生。
2、认真筛选，明确任务。根椐市环保局有关审批权限下放情况，我局的审批项目有：（1）建设项目环境影响评价文件审批；（2）建设项目环境保护设施竣工验收；（3）排污许可证核发；（4）排放污染物申报登记（非行政许可）；（5）排污费征收核定。其中，进驻区政务中心的审批项目有：（1）建设项目环境影响评价文件审批；（2）建设项目环境保护设施竣工验收；（3）排污许可证核发。我局在建设项目环境影响评价文件审批工作中，严格按照《xx市建设项目环境影响评价文件分级审批管理办法》的相关规定，并对所需材料及程序实行一次性告知原则，对相应评价文件实现承诺办结制度。同时根据审批项目的特点，我局按照统一的格式提供办事指南、办事程序、申请条件、办理时限等,制作了规范性表册资料和文本样式,方便项目业主了解各个审批的'流程和所需要的材料。进驻大厅审批事项办理全部输入政务服务电子监察系统。由于我局成立不久，到目前为止，我局共受理并办结建设项目环境影响评价文件审批22件、建设项目环境保护设施竣工验收1件、排污许可证核发27件，因我局6月才进驻政务中心服务，在政务大厅共受理审批项目11件，11件审批项目全部在承诺时限办结。
3、高度重视，落实人员，高效办理。选派了我局业务业务骨干，在职在编的叶春华、杨兰芬两同志负责进驻政务大厅。根据区政务中心安排，我局进驻时间为每周的星期二。目前,我局派驻政务中心人员已经到位，工作运行正常，无违规现象。
1、政务服务工作有待进一步规范；
2、进驻人员业务水平和服务水平有待继续提高；
3、审批项目服务宣传力度有待加强。
1、结合工作实际，逐步完善工作程序，细化执行标准。
2、增加全局意识，加强领导，继续落实人员，与xx市好环境保护局对口窗口联系，加强人员的业务水平和服务水平的培训。根据不同业务量，坚持到政务大厅，做好窗口服务工作。
3、针对审批项目服务指南，到市环保局学习取经，完善服务指南。加大经费的投入，印发更多的审批项目服务指南，让广大民众了解环评审批、项目竣工验收、排污许可证核发的流程，做好宣传工作，一次告之。
通过对政务服务效能工作的自查和总结，我局行政审批工作落实到位，行政审批管理规范，行政服务效能明显提高。在下一步工作中，我局将实事求是，发扬成绩，学习先进经验，建立完善提高行政效能的长效机制，继续做好政务服务工作，为进一步优化xx区发展环境，促进经济社会持续发展服务，为群众办实事。
宣传工作自查报告
（一）加强组织领导，落实责任到位。乡党委、政府始终把人口与计划生育科技宣传工作摆在可持续发展的重要位置，每年年初召开全乡计生工作会议，研究讨论和布署新的一年计划生育科技宣传工作，制定全乡计划生育科技宣传工作实施方案，确保全年计划生育科技宣传工作抓早、抓好、抓实，抓出成效。乡党政主要领导每月按时参加乡计生例会，先听取各村计划生育科技宣传工作的落实情况和遇到的问题，后解决工作中遇到的问题和指导各村计生科技宣传工作，切实把计划生育科技宣传各项工作落到实处。
(一)群众知晓率偏低。我乡人口与计划生育宣传方式比较单一和计划生育法律法规宣传深度不够，使我乡计划生育科技宣传工作滞后，群众知晓率不高。
(二)我乡村计生队伍人员素质亟待提高。一是我乡计生干部是刚刚换届选举上来的，对计生方面的业务知识不熟悉，工作方式方法上欠缺，造成在工作上有所疏漏。
(一)加强宣传，提高群众知晓率。一是摸底调查。通过向各村计生干部和群众代表中，以问卷调查的方式了解我乡在科技宣传工作存在的不足之处。同时，我乡计生工作人员对这些不足之处进行分类归档，作为以后进行科技宣传工作的依据。二是宣传方式多样化。针对我乡在计生科技宣传工作中方式比较单一，我乡可以借鉴其他乡镇在这方面工作取得成绩的优秀经验。同时，我乡计生科技宣传工作上可以向市计生局征求指导意见。
(二)加强计生队伍建设，提高计生工作人员素质。一是提高计生干部的业务素质。我乡将在每月定期对各村计生专干进行计生工作业务方面的培训，并对各村计生专干掌握业务知识的情况进行考核。同时，在条件允可的情况下，我乡将向市计生局或者兄弟乡镇寻求支援：派精通计生业务知识的工作人员对我乡计生工作人员和计生专干进行业务知识方面的培训。二是提高计生干部的责任意识和纪律意识。在计生干部的选用、管理、培训上下功夫，强化干部的责任意识和纪律意识，防止个别干部不作为或乱作为，严禁计生干部吃、拿、卡、要。(三)确保我乡计生工作经费落到实处。在我乡计生工作经费投入不足的情况下，我乡将计生的各项工作按照重要程度进行分类。在不影响其他计生工作的情况下，我乡将计生工作经费落实到最重要、最关键的计生工作中，保证我乡的计生工作经费落实到实处。
第二篇：宣传思想自查报告洮砚乡二〇一四年宣传思想工作自查情况的报告。
一、加强组织领导，落实理论学习。
一是积极做好思想政治宣传工作。全乡干部职工敬业奉献，无违法违纪现象；领导班子团结，成员廉洁奉公，认真落实党风廉政责任制，执政能力不断提高；农牧民安定团结，生活、生产秩序良好；积极开展思想道德宣传教育活动，有针对性的对返乡农民工、未成年人、流动人口等重点人群做了思想政治工作；全乡社会稳定，无经济刑事案件发生，杜绝农牧民群众参加邪教和“黄(本站隆重推荐本站：)毒赌”等活动；在全面完成党报党刊征订任务，督促本单位科级个干部完成《甘南日报》的自费订阅任务。
心得体会。
调研报告，共办黑板报40多期，悬挂横幅12条，张贴标语45条。根据这些活动的重点工作，向县委宣传部报送信息60多条，舆论信息10多条。对我乡新闻宣传工作，及时总结全乡好的工作经验和做法，反映工作动态，并积极向县委宣传部和电视台提供新闻线索。
（三）、群众生活地分散，交通不便，政策宣传力度不够，群众获得信息的渠道少。
第三篇：思想宣传工作自查报告玉龙县民政局2014年度宣传思想工作目标管理自查报告县委宣传部：
一是高度重视对外宣传工作。年初，我局按照县委宣传工作要求和本局宣传工作要点，充实和完善了宣传报道工作组织机构，制定专人负责宣传报道工作，同时，为了加强民政部门对外宣传的工作导向，我局根据本系统工作特点，把宣传目标分解到各科室，落实到科室负责人，纳入了对各科室目标任务的考核，确保了宣传工作的有效开展，并制定了对外宣传工作的奖励制度。
二是建立健全外宣新闻信息报送制度。结合本年度中心。
工作和创新性工作经验，及时向宣传部门和新闻媒体报送有价值的信息和新闻线索，有效促进了全体干部职工对宣传工作的重视和参与的积极性。
（一）加强思想政治工作，增强“立党为公，执政为民”的责任感。
一是深入学习贯彻相关会议精神。2014年，局党组认真贯彻落实了党的十七大、十七届四中、五中全会精神和省委八届九次全会、市委二届七次全会以及县委十二届四次全会精神。运用马克思列宁主义、毛泽动思想的基本原理，加强党组成员的思想政治理论学习，并结合民政部门工作实际，将思想和行动统一到了县委中心工作上来，确保了全年目标任务按时、保质保量完成，为全县经济社会又好又快发展作出了贡献。
一是我局以深入开展创先争优活动为载体，按照“推动科学发展，构建和谐玉龙、增进民族团结、服务人民群众、加强基层组织”的目标要求，结合民政工作面向基层、服务困难群众的特点，大力开展了“情系困难群众”为主题的双深入思想教育活动。二是积极开展形势政策教育活动。今年，我局积极配合法制办、综治办和县人武部扎实开展“五五普法”、法制宣传日、国防教育日宣传教育活动。
随着我区城市化发展，城市载体功能不断扩展和完善，法制宣传教育工作已摆上社区和村街工作的重要日程，法制教育作为政治文明的重要组成部分，越来越引起各级领导、各部门和社会方方面面的关注。根据《天津市法制宣传教育条例》相关规定，现将我区城市社区居民、农村村民的法制教育宣传情况报告如下：一、目前工作开展情况。
多样的教育形式，引导其学法守法提高其依法维护合法权益的能力，力求社区普法工作取得实效。
2、村民法制教育宣传工作开展情况：一是以农村宣传栏、广播站、图书室为阵地，向广大村民宣传《土地法》、《村民议事规则》、《村规民约》等与村民生产生活相关的法律法规和道德规范；二是有针对性的做好重点人和事的法制宣传教育工作，强化村民调解室的职能，引导村民依法办事，学会依靠法律手段维护自身权益。二、目前存在问题。
1、思想观念上存在误区。部分社区和村街干部对法制宣传教育工作的重要意义认识不足，认为法制宣传搞不搞无所谓。一些社区和村街片面注重法制宣传教育的形式，如设立宣传栏、发放宣传材料等，但忽略了群众的需求，造成法制宣传教育工作流于形式，在实际中取得的实效有限。
2、一些地方缺乏必要经费。许多社区和村街受人力财力的限制，市民法制学校、青少年法制教育基地还是空中楼阁，受硬件设备器材和人员素质条件的限制，无法充分发挥现代化网络媒体在法制传播方面的作用。少数村街连购置基本的法制学习资料都非常困难，造成法制宣传教育相对滞后。
基层，调查研究，了解掌握社区群众对法律服务的需求，有针对性的开展法制宣传，创造性的开展法制教育工作。要从过去义务本位的教育更多的转向权利本位的宣传，将法制教育的重点放在公民权利观念的宣传教育，使民众既遵守法律，又珍惜法律所赋予的权利，将法律视为权利的渊源，权利的护身符。
2、加大投入，争取支持。为拓宽法制宣传教育渠道，扩大宣传覆盖面，各级各部门必须加大对社区法制宣传教育人、财、物的投入。挖掘和利用驻区单位的组织优势，加强宣传阵地建设，整合资源，建立合理的工作格局，为社区群众和村民提供优质、高效、便捷的法律服务。
天津市武清区民政局政建科二〇一四年九月十三日。
2014年，**公司党支部结合实际情况，严格围绕总公司党委2014年党务及宣传思想工作导则各项责任目标，积极主动推进各项工作的顺利开展，较好完成了各项工作任务，有效保持了党员、职工队伍的思想稳定。经自查，**党支部各项工作中没有出现扣分事项。现将自查情况报告如下：
一、国资委党委年度重要工作。
1、党支部围绕三个示范点为内容，积极开展各项工作，被总公司评为双文明建设先进单位。
2、不断强化三项机制建设，结合实际情况，开展了月评先进党员活动活动，以生产一线为重点推进“双培”工程，有效带动了党员职工队伍整体政治素养和工作技能的提高。
1、**支部树立党政一体思想，党政工密切配合，充分发挥党组织的思想优势、组织优势、和密切联系群众的优势，为推动各项工作顺利开展提供了强有力的组织保障和精神动力，圆满的完成了各项工作任务。
2、坚持职工安全教育，加强车辆安全管理，未发生安全生产类事故和交通事故。
3、党支部能够坚持每月总结分析平安建设工作，对领导班子进行分工，明确平安建设工作责任。没有职工越级上访或群访事件。4、未发生干部职工违反公司标准制度或以权谋私，损害公司形象和经济利益现象。
四、领导班子建设和中层干部管理。
1、党支部结合领导点评工作，领导班子成员在认真查摆问题和不足的基础上，于3月18日召开了民主生活会，公司副总经理**参加了会议，公司党委有关部门到会进行督导。会上领导班子开诚布公的进行了批评与自我批评，对下步工作提出了各自的思路和建议，有效促进了我处整体工作。
2、党支部能够坚持每月党政工联席会议制度。
3、班子成员积极参加所在党小组民主生活，双重组织生活率达100%。4、认真学习政治理论，落实党委安排的政治学习任务。**公司坚持每月学习一次理论知识，主要学习《中国共产党章程》、《中国共产党发展简史》、省委书记卢展工的讲话《用领导方式转变加快发展方式转变》，提高党员干部的政治理论水平，要求党员联系工作实际写出心得体会，通过定期检查党员学习笔记和心得体会，使理论学习不留于形式，保证学习效果。
5、领导干部坚持请销假制度，在外出学习、休假等情况下，均能够按照有关规定执行。
6、党支部对党务责任目标进行分解，分别与班子成员签订了目标责任书。
1、党支部书记积极组织、落实好民主生活会工作，坚持每月组织党员召开民主生活会，同时还设立“总经理信箱”，及时了解党员及职工的思想动态。
2、党支部结合庆祝建党九十周年，为党员和入党积极分子下发了《中国共产党发展简史》，并开展了“学党史、树信念、增责任”活动，将学习内容列入党员每月教育计划。
3、党支部均能够认真落实每月党员教育计划。
4、党支部严格按照组织发展和预备党员转正的各项要求，及时做好外调、公示等各项工作。
5、按照总公司党委要求完成了党内信息统计及系统录入工作。6、党员未发生任何违纪现象。
公司优质服务水平的进一步提高。公司职工没有发生以权谋私、违反禁酒令等规定的行为发生。
3、按要求及时上报各类报表资料以及总结等。七、员工教育和宣传工作。
1、组织党员学习先进典型事迹，通过学习楷模杨善洲的先进事迹，号召全体党员学习杨善洲同志牢固树立为人民服务无私奉献的坚定信念。
2、每月开展月评服务明星活动，调动职工工作积极性，每月及时在光荣榜中公布。
3、在职工进行“开源节流、兴利除弊、实事求是、稳中求变”理念教育，不断增强团队精神和职业责任感。
围绕生产工作及职工生活积极主动开展富有实效的活动。在节日期间，为坚守在一线的员工，送去上了新购置的防寒服。走访慰问患病职工以及看望远在外地做工程职工的患病家属，将公司的温暖、祝福送到了每位员工及家属的心中。
环保自查报告
我社区在上半年社会治安综合治理工作中，认真落实领导责任制，以“平安创建”“法制创建”为主题，坚持“三个代表”重要思想，实行目标管理，建立、健全组织机构，成立了由社区书记任组长，综治专委具体负责，民兵、共青团、妇联共同参与配合综合治理网络，共同维护好本社区的社会治安。
与辖区企业签定了社会治安综合治理目标责任书和联防共建协议书，签定率为100%；
我社区坚持重大矛盾纠纷的排查调处工作，每月定期召开专题会议，排查、分析重大矛盾纠纷。到目前为止，我社区没有一起重大矛盾纠纷和非正常死亡；无群众集体上访事件发生；无有影响的重大政治和治安事件发生。1—6月份共排查调解矛盾纠纷8起，成功8起，成功率100%。
我社区在严打整治斗争中，积极配合公安机关开展严打整治斗争工作，积极开展“城中村”治安整治，1—6月份我社区无重大刑事案件和“八类”案件的发生，对黄、赌、毒、娼社会丑恶现象进行了查禁打击，社区居民对周围生活和工作环境比较满意，有安全感。我社区群防群治队还先后5次抓获犯罪嫌疑人，协助破案5起。
1.建立、健全综治组织。我社区有综治领导小组成员7人；人民调解委员会成员7人；群防群治队伍成员30人；流动人口协管员2名，都在发挥其作用。
2.加强流动人口管理。20xx年1—6月份暂住在我社区的流动人口有18500多人，经过社区流动人口管理站的协管员辛勤工作与服务，流动人口的满意率越来越高；与房屋出租户签定了治安责任书，签定率100%。
3.刑释解教人员的帮教组织健全。我社区有帮教对象7人，坚持每月与帮教对象进行随访谈话，并认真填好谈话记录；做好吸毒人员每月尿检工作。
深入开展“五五”普法教育工作。今年是“五五”普法教育的第五年，我社区按照年初制定的普法工作计划，继续开展学习依法治国，学习宣传宪法和国家的基本法律活动，增强广大居民群众崇尚法律的信念。
环保自查报告
为保障群众环境权益，稳定改善我区环境质量，严厉打击环境违法犯罪行为，切实保障我区生态、环境安全，按照山西省人民政府办公厅《关于深化全省环境保护大检查的通知》（晋政办发电［20xx］10号）和大同市人民政府办公厅《大同市深化环境保护大检查实施方案》的要求，结合城区实际，区政府决定在20xx年1月至10月进一步深化环境保护大检查，现将自查情况报告如下：
城区监管10家企业，分别是：山西煤炭运销集团梅花沟煤业有限责任公司、山西煤炭运销集团达子沟煤业有限责任公司、大同市荣鑫纸业有限责任公司、大同市荣鑫达动物药业有限责任公司、大同市润巧建材有限责任公司、大同市金龙混凝土有限责任公司、大同市型煤厂、大同煤矿集团大同煤炭运销城区平旺发煤站、大同市城区块煤发运站有限责任公司、大同市古店发煤站。目前，山西煤炭运销集团梅花沟煤业有限责任公司、山西煤炭运销集团达子沟煤业有限责任公司、大同市荣鑫纸业有限责任公司和大同市荣鑫达动物药业有限责任公司全部处于停产状态；大同市润巧建材有限责任公司目前设备生产设备全部拆除，已破产。
大同市金龙混凝土有限责任公司位于大同市南郊区大塘路（大同市第二奶牛场旁），该单位发运站安装了挡风抑尘墙；搅拌站使用8个封闭式搅拌罐，原料运输皮带为半封闭式；该单位搅拌站建有一个车辆清洁池，用于清洁运输车辆轮胎。该单位于20xx年进行了环境影响评价，大同市环保局予以批复，文号为：同环函[20xx]435号；20xx年12月9日进行了建设项目竣工环境保护验收。
大同市城区块煤发运站有限责任公司位于大同市南郊区马站村109国道以北，为煤炭发运站，该单位发运站安装抑尘墙约50米，站台已安装完成喷淋设施，安装喷头20个，整个喷淋带约500米。该单位于20xx年进行了环境影响评价，大同市环保局予以批复，文号为：同环监字[20xx]32号；同年该单位进行了建设项目竣工环境保护验收，文号为：同环函字[20xx]60号。
大同市型煤厂位于大同市南郊区平旺村村北约500米处，为煤炭发运站，该单位发运站台已建成挡风抑尘墙约300米，该单位发运站台已安装完成喷淋设施，安装喷头10个。20xx年该单位对储煤场作了环评(《大同市富力达煤炭销售有限公司30万吨/年储煤项目环境影响报告表》)。
大同市古店发煤站位于大同市南郊区古店镇，为煤炭发运站，该单位发运站台东侧已建成约700米的风抑尘墙，发运站台已安装完成喷淋设施，安装有10个喷头，另安装了2个移动喷头。该单位未进行环境影响评价。
大同煤矿集团大同煤炭运销城区平旺发煤站位于大同市南郊区平旺村村北，为煤炭发运站，该单位发运站台北侧已建成约200米的挡风抑尘墙；发运站台北侧已安装完成喷淋设施，安装喷头10个。该单位未进行环境影响评价。
截至目前为止，并未发现环境违法犯罪行为。
环保自查报告
根据《关于在全省环保系统开展专项行政执法监察工作方案》（浙监201021号）要求，我局专门成立了领导小组，对照方案的具体要求，对20xx年以来我局行政审批、资金管理、环境监管和环境违法违规行为查处情况进行了自查，现将自查情况报告如下：
一、行政审批工作服务于推进转型升级，坚决否决落后产能项目。
一是加强与部门之间联系，把好项目受理关，尤其是今年以来，建设项目合理用能和排污总量控制联审制以来，项目受理必须要备齐报批材料。水泥熟料、钢铁、玻璃、印染、电力、造纸、化工、电镀、有色金属冶炼、新建锅炉项目、年综合能耗20xx吨标准煤（或年电耗300万千瓦时）以上或年耗水15万吨以上的各类项目、以及其它需要联合审查的投资项目，严格实行合理用能和排污总量控制联审。规范项目立项等前置工作。
二是在服务于我县项目推进的同时，严格把关，敢于行使环保“一票否决权”。去年至今共否决了不符合产业政策、工艺落后污染重及选址不合理及对饮用水源安全存在隐患的建设项目21个，有力地制止了新污染源的产生。
三是提高“三同时”验收率。通过项目分科室负责“三同时”验收，小项目环保所验收的办法，责任到人，来推动建设项目环保“三同时”的验收工作。截至到目前为止，验收的项目共450多家。
二、制定和完善区域生态环境保护与建设规划，维护区域生态安全。
一是配合长兴经济开发区按照生态化建设与改造规划及实施方案，加强了园区生态化的改造与整治，完成了长兴经济开发区规划环评和小浦工业集中区规划环评工作。
二是严格项目准入，按照《关于印发长兴经济开发区工业项目准入管理办法的通知》的要求，坚决执行环保“一票否决制”，做到环评执行率100%。严格执行项目环保“三同时”制度，通过今年对长兴开发区内企业环保“三同时”制度执行情况的监管、执法、下达整改任务等有效手段，使投产93家企业中87家通过了项目环保“三同时”验收，验收率达93%。
三、大力推进循环经济工作，努力完成节能减排任务。
推进企业清洁生产审核。按上级要求开展国控、省控企业和污染物超标超总量排放企业的强制性清洁生产工作，开展环境友好工程推选工作和绿色企业创建工作。在项目审批过程中鼓励企业实施煤改天然气或使用集中供热，脱硫改造项目和采用先进污染治理技术，大力实施清洁生产。项目审批中严格执行总量替代和污染物削减方案，实行排污权有偿转让。
20xx年以来环境保护专项资金共安排项目38个，共计金额1792万元。其中县环保专项资金（排污费）共安排项目30个，计1326万元；中央环保专项资金安排项目1个，金额为300万元；省级环保专项资金共安排项目7个，金额为166万元。目前大部分项目已完成项目，项目承担单位能基本按资金使用用途按安排各类环保专项资金，绩效情况总体上良好。
我局做到了对重点污染源每月不少于一次，一般污染源每季一次的频率，对重点地区与区域采取了定期巡查，加强了“两考”期间对夜间建筑施工和噪声污染的检查，加强了对太湖流域企业、蓝藻及饮用水源保护区的巡查工作，开展了每月不少于一次的县级飞行监测工作，采取了定期与不定期的检查、抽查、暗查等，同时开展了夜间与节假日的突击检查活动，同时利用在线监控对企业加强监控，建立建全了12369举报电话及与110联动制度和24小时值班制度，随时受理和处置举报与投诉。对检查发现的违法行为及时进行处理。排污费征收均按照申报——审核——核定——收费程序进行。各类相关书面资料都进行了保留、整理、归纳、保存。大队征收管理的国控企业信息已全部输入软件，其申报、征收程序全部使用软件来操作。由各所管理的其它企业，因为硬件设施未到位以及人员调动频繁、未设置专业人员等原因，还未使用软件管理。但按照省里文件，我局已经购置专门服务器，布置网络，准备让各所也使用软件征收管理，计划到九月底完成硬件及人员培训工作。
在方案规定的统计期间内，本局各办案单位共查处办结一般程序。
案件233件（20xx年1月1日至20xx年12月31日期间xx2件，20xx年1月1日至20xx年8月31日期间91件）。上述案件查结至今，均能做到行政处罚事实清楚、证据确凿、程序合法，行政处罚合法、合理、合情，无一起出现行政复议或行政诉讼。
在执法主体资格上，本局目前共有直属执法办案单位7个（其中环保所6个，环境保护在执法程序上，本局严格遵照《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律的规定，并参照国家环境保护总局《环境保护行政处罚办法》等等系统规章的规定，依照法律法规设定的执法权限、执法程序、处罚种类，认真履行环境保护行政执法职权，依法查处各类环境违法行为，保障和维护社会经济绿色发展。
我局建立建全了12369举报电话及与110联动制度和24小时值班制度，随时受理和处置举报与投诉。xx年1月到10年8月共受理各类举报投诉1108件，件件都落实了处置与回复，群众理解与满意率达到了95%以上，信访积案1件，交局领导包案调解处理，通过对企业限期治理（企业新投资近千万元改造和建设了水、大气等治理设施），多次与群众见面听取意见，邀请群众参与检查，请上级部门参与验收监测等工作，7月份按时化解了矛盾。
在制度建设和内部管理上我局制定实施完善一批内部管理制度20xx年以来，我们逐步建立健全了《县环保局会议制度》、《县环保局公务车辆使用管理规定》、《县环保局考勤制度》、《县环保局工作人员学习培训制度》、《县环保局公务接待规定》、《县环保局财务制度》、《县环保局工作督查制度》等规章制度。近期又制定出台了《长兴县环境保护局关于进一步做好服务经济发展工作的通知》、《长兴县环保局重大项目环保保护审查领导小组会议制度》、《长兴县环保局关于做好排污费征收工作的通知》、《环保局工作人员“双向选择”实施意见》、《环保局编外工作人员考核管理办法》等规章制度。只要程序公正，才能保障实体的公正。所以我局颁布了《行政执法工作责任制度》、《行政处罚罚款额度量化细则》、《行政处罚案件调查取证规定》等一系列制度并在全体职工大会上学习，我局结合本单位工作实际，根据各部门职责，将推进依法行政的各项工作和任务分解，做到工作任务、责任部门和责任人“三落实”，同时规范了行政处罚的自由裁量权，大大规范了行政执法的程序，提高了案件质量。并成立了行政处罚案件审议小组，对处罚案件进行审议，避免了乱处罚的环节，提高了处罚案件的质量减少了失误。
环保自查报告
我公司主要污染物有，二氧化硫、氮氧化物、粉尘等，在实际生产运行中严格执行各项环保制度，确保各环保设施稳定正常运行，在项目建设中严格执行“三同时”制度。
（1）脱硫及除尘装置运行情况：我公司四套脱硫装置全部采用石灰石-石膏湿法脱硫技术,脱硫综合效率均达到84.6%以上，且在设备正常运行情况下二氧化硫均达标排放,截止20xx年底累计削减二氧化硫排放量5.3万吨，为“十二五”节能减排做出了应有的贡献。
除尘系统每台炉选用两台双室五电场静电除尘器，除尘效率达99.8%，20xx年粉尘削减量为1.05万吨。
（2）无组织粉尘治理措施：我公司灰场位于布尔嘎斯太塔拉，占地面积为200ha，贮灰库容约1300×104m3,可供电厂4×330mw机组贮灰13年。我公司在灰场北设20m左右宽的绿化防风林带，以减少风吹影响。通过各项环境整治工作，今年将在原有基础上扩大绿化面积，增加洒水量及洒水次数。贮灰场按分期分块建设，分别设置隔网。这样一来很大程度上减少了粉尘及扬尘的二次污染。
我公司现已完成煤场防风抑尘网的封闭工程，长1780米高12米，贮煤高度小于8米以下，同时煤场配套喷洒水系统，减少因天气和机械操作产生的粉尘排放量。在实际操作中，制定了强有力的管理措施，强化工作人员的岗位职责，针对当地的具体气象条件，调整喷洒水量和喷洒重点以达到抑尘效果。
通过不屑的努力，现已建设成为一个环境保护设施齐全，环境管理体系完备的大型发电企业。今后我公司将一如既往的推行文明清洁生产，减少有害物质的产生及排放，为节能减排、绿色环保做出更大的贡献。
环保自查报告
xxxx年，我局在县委、县政府、县文明办的领导和指导下，在社会各界的关心支持下，经过全局干部职工的共同努力，扎扎实实地抓文明单位建设工作，取得了明显的成效。工作中，我们坚持以“三个代表”重要思想和党的十九大精神为指导，切实加强社会主义精神文明建设，进一步提高了我局文明单位质量。现将今年环保局建设情况自查报告如下。
一是加强领导，夯实创建的组织基础。我局及时调整了精神文明建设领导小组和办公室，做到人员、经费、责任三落实。每年都召开精神文明建设动员大会，对精神文明建设工作进行部署，形成了局长总负责，分管领导靠上抓、股室站队具体抓，职工广泛参与的创建领导体制和运行机制。
二是抓考核，确保创建目标落到实处。
制定年度精神文明创建工作计划和实施方案，局党委每年此项工作的重要议事日程，并召开会议专题研究各项分解任务和要求，对开展此项工作进行了专题部署，列入目标管理，与业务工作同布置，同检查，同落实，并加强日常督促检查，确保创建目标实现。
三是抓宣传动员，增强干部职工的创建意识。组织开展了各种主题实践活动，从指导思想、创建目标、创建标准等方面对开展精神文明创建工作进行了详细安排，使精神文明建设贯穿于全年工作的始终，严格落实分解任务。全面提升了局党政队伍的素质和能力。
(一)创新载体，着力实践，积极参与形式多样的主题活动。
一是建立一支文明志愿者队伍，参加了文明办组织的文化宣传、上街文明劝导者等活动，以提高市民的文明素质。二是广泛开展文明素质养成教育活动，积极开展文明礼仪常识的普及教育活动，开辟意见建议栏，发动干部职工针对有违公德、有损形象，有害环境，有碍观瞻，有悖秩序;不文明行为展开评议讨论，进一步树立公仆意识，规范公务行为，践行社会公德，不断提高公务员文明素质和礼仪水平。
(二)开展“整脏治乱”活动。一是精心组织，明确职责，形成合力，针对我局的实际情况，制定切实可行的专项行动实施方案，召开会议安排部署“整脏治乱”工作，落实了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓，各司其职、各负其责”的责任制，同时建立健全相关的卫生管理制度和责任追究制度，抓细、抓实、抓好节假日前后“整脏治乱”工作。二是加大宣传力度，营造整治活动氛围，精心策划了“整脏治乱”宣传活动，利用远程教育、宣传栏、张贴语等大力开展宣传活动，强化群众的城镇意识和文明意识。三是局与社区联动，齐抓共管“整脏治乱”，局发动全体干部职工打扫卫生，清除道路淤泥。四是强化督促检查，推进整治工作到位。
总之，今年我局的精神文明建设工作取得了可喜的成绩，但也有不足方面，有待于不断的改进和完善。目前全局干部职工正以崭新的精神状态，饱满的政治热情，为我县创建文明城市营造良好氛围。
环保自查报告
今年,在县委县政府的领导下,在县环保局的业务指导下，提高环境保护认识，坚持以经济建设为中心,努力探索实现经济建设与环境保护“双赢”的新路子，突出重点,严格管理,圆满完成了200x年度环保工作任务。
一、加强领导，明确责任。
为抓好环境保护工作，我乡成立了专门领导小组，以王素庆乡长为组长、经贸委主任商会民、纪检书记张立法、主管农业副乡长郜金花任副乡长，党政办、企业办等有关人员组成。下设办公室，由商会民同志担任办公室主任，具体负责全乡环境保护工作。
二、突出重点、狠抓落实。
一是环保宣传教育不断深入。以提高全乡群众的环境保护意识为主要内容,通过集日发放宣传材料、制做宣传展牌等形式，开展了3次集中宣传教育活动。通过环保宣传教育,增强了广大人民群众保护环境的自觉性,提高了依法保护自身环境权益的能力,保障和扩大了人民群众的环境知情权、监督权。
二是重点抓好夏秋两季秸杆禁烧工作。按照“标本兼治，疏堵并举”的原则，坚持秸杆禁烧与建设“文明生态村”相结合，严格管理与综合利用相结合，全方面防控与重点清查相结合，行政推动与技术服务相结合，扎实推进全乡的秸杆禁烧工作。实现了工作目标：全乡农作物秸杆得到有效利用，对积存在路边、地边、村边、渠边、坑边的农作物秸杆得到全部清理，焚烧隐患得到彻底清除，杜绝焚烧秸杆和烧燎地边、地头杂草现象发生，全乡达到了“不着一把火，不冒一股烟”，提高了环境保护水平。
三是集中整治榆底工业区污染问题。多次专题研究榆底新上企业污染问题，通过上设备消除污染和污染赔偿相结合，抓好污染整治工作。在个别企业没有达标的前提下，配合县环保局，对四家铁厂进行了关闭。
三、建立机制，长抓不懈。
环境保护是一项长远而重要的问题。乡党委高度重视，在环境保护工作中，将进一步加强环境监管工作;进一步加大环境治理力度;进一步加强环境保护工作;进一步加大对破坏环境行为的打击力度;进一步强化环保责任，切实把环保工作落到实处。
总之，我乡环境保护工作虽然取得了一定的成绩,但必须看到,我乡地理位置特殊,在民营经济发展过程中,个别企业主只注重眼前利益,忽视长远利益,对环境保护不够重视。我们将努力做到在全乡经济社会快速发展的同时,保持环境质量不断提高，促进我乡经济社会全面、协调、可持续发展。
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宣传工作自查报告
【导语】本站的会员“gardebor888”为你整理了“宣传工作自查报告”范文，希望对你有参考作用。
今年上半年我乡的人口与计划生育科技宣传工作，在市委、市政府正确领导下，在市人口计生局的关心指导下，以有效控制违法生育，提高人口素质为目标，切实稳定低生育水平，努力提高人口与计生工作的整体管理水平、服务水平和工作水平为目的，通过全乡干部群众的不懈努力，计生科技宣传工作取得了一定的成绩，全乡计生氛围深厚。结合市计生局科技宣传工作会议精神，现就上半年的工作自查汇报如下：
（一）加强组织领导，落实责任到位。乡党委、政府始终把人口与计划生育科技宣传工作摆在可持续发展的重要位置，每年年初召开全乡计生工作会议，研究讨论和布署新的一年计划生育科技宣传工作，制定全乡计划生育科技宣传工作实施方案，确保全年计划生育科技宣传工作抓早、抓好、抓实，抓出成效。乡党政主要领导每月按时参加乡计生例会，先听取各村计划生育科技宣传工作的落实情况和遇到的问题，后解决工作中遇到的问题和指导各村计生科技宣传工作，切实把计划生育科技宣传各项工作落到实处。
（二）深入宣传，促进新型婚育观念逐步形成。利用广播、宣传车、宣传栏、宣传标语等宣传工具，采取分散宣传与集中宣传相结合的方式，大张旗鼓宣传新型婚育观念、国家免费孕前优生健康检查、《人口与计划生育法》和《流动人口管理办法》等相关政策措施。同时，在醒目地段制作大型宣传牌，在活动人员多的中心户家中建立计生宣传阵地，在村协会会员活动室建立计生宣传园地、计生动态管理栏。今年以来，订做宣传年画20xx余张，计生各种宣传手册6000余份，有力地推动了新型婚育观念深入人心。
（三）加强人口计生科技工作。一是做好免费孕前优生健康检查工作。乡工作人员与各村村委会书记、主任、计生专干合力，在全乡普及优生知识，对符合政策计划待孕夫妇加强宣传指导，规范开展优生检查，提高全乡人口出生质量。二是做好“三查”工作。配齐配强技术人员和设备，对已婚育龄妇女每季度开展定期的“查孕、查环、查病”工作，切实控制违法生育并保障育龄妇女生殖健康。三是认真搞好科技药具管理和发放工作。乡计生指导站负责人定期对各村计生专干进行关于科技药具管理和发放方面的培训，确保各村计生专干掌握好这方面的知识。同时，乡计生工作人员定期对各村科技药具管理和发放工作情况进行检查，并把检查结果纳入该村计生工作的年终考核内。
二、存在的问题。
（一）群众知晓率偏低。我乡人口与计划生育宣传方式比较单一和计划生育法律法规宣传深度不够，使我乡计划生育科技宣传工作滞后，群众知晓率不高。
（二）我乡村计生队伍人员素质亟待提高。一是我乡计生干部是刚刚换届选举上来的，对计生方面的业务知识不熟悉，工作方式方法上欠缺，造成在工作上有所疏漏。
（三）工作经费投入不足。由于市、乡财政较困难，把有限的财力都投入到计生“硬件”及设施建设、奖励优惠政策兑现及计生队伍工资报酬上，对宣教阵地建设及设备投入乏力，宣传品往往是一张纸，阵地培训缺乏吸引力。
三、
整改工作计划。
（一）加强宣传，提高群众知晓率。一是摸底调查。通过向各村计生干部和群众代表中，以问卷调查的方式了解我乡在科技宣传工作存在的不足之处。同时，我乡计生工作人员对这些不足之处进行分类归档，作为以后进行科技宣传工作的依据。二是宣传方式多样化。针对我乡在计生科技宣传工作中方式比较单一，我乡可以借鉴其他乡镇在这方面工作取得成绩的优秀经验。同时，我乡计生科技宣传工作上可以向市计生局征求指导意见。
（二）加强计生队伍建设，提高计生工作人员素质。一是提高计生干部的业务素质。我乡将在每月定期对各村计生专干进行计生工作业务方面的培训，并对各村计生专干掌握业务知识的.情况进行考核。同时，在条件允可的情况下，我乡将向市计生局或者兄弟乡镇寻求支援：派精通计生业务知识的工作人员对我乡计生工作人员和计生专干进行业务知识方面的培训。二是提高计生干部的责任意识和纪律意识。在计生干部的选用、管理、培训上下功夫，强化干部的责任意识和纪律意识，防止个别干部不作为或乱作为，严禁计生干部吃、拿、卡、要。
（三）确保我乡计生工作经费落到实处。在我乡计生工作经费投入不足的情况下，我乡将计生的各项工作按照重要程度进行分类。在不影响其他计生工作的情况下，我乡将计生工作经费落实到最重要、最关键的计生工作中，保证我乡的计生工作经费落实到实处。
在计生科技宣传工作中，我乡取得了一定的成绩。但通过这次自查后，在今后工作中，我乡会尽最大能力解决在计生科技宣传工作中存在的问题，并按照市委、市政府和市计生局的人口计生工作精神和要求高质量地开展好我乡计生工作。
环保自查报告
我公司自投建以来就秉承“保护环境，建设国家“的生产发展理念，严格遵守“三同时“建设及相关国家法律法规，将“建设发展与绿色环保并重“，配置相应的设施设备，加强对环境的保护和治理。
企业严格按照“三同时“要求运作，针对审批文件中载明的废气、废水、厂界噪声、固体废物治理项目，制定并落实了有效的环保治理措施。环保要求与落实情况如下：
序号。
建设项目名称。
环评批复、竣工环保验收意见提出的环保要求。
实际落实情况。
1、xxxx项目落实施工期各项污染控制措施已落实。
2、xxxx项目建筑垃圾、生活垃圾集中分类集中收集处理已落实。
3、xxxxx项目噪声达标排放，避免扰民已落实。
4、xxxx项目落实各项水处理措施，生活废水达标排放已落实。
大气污染源排放达标情况。
废气排。
放量m3/h。
排口污染物浓度（单位：mg/m3）。
二氧化硫。
氮氧化物。
烟尘。
恶臭气体。
粉尘。
108。
80。
112。
水污染物排放达标情况。
(单位mg/l，除ph外)。
监测项目。
ph。
cod。
总磷。
nh3-n。
ss。
动植物油。
标准限值。
32.7。
0.166。
2.58。
18.2。
0.27。
厂界噪声达标情况。
监测车间。
昼间（db(a)）。
夜间（db(a)）。
噪声保护目标受影响情况。
1#。
57.4。
51。
不受影响。
2#。
60.4。
50.4。
不受影响。
公司成立了环境管理小组，明确职责，层层落实岗位责任制，强化环境管理。对环境保护工作负全面领导责任；分管环境保护工作的负责人对环境保护工作负综合监管领导责任；其他负责人对分管业务工作范围内的环境保护工作负直接责任。
为了加强环保管理工作，使环保工作有章可循，有法可依，环境管理小组制订了相关的环保制度，《企业环保管理制度》、《清洁生产管理制度》、《危险化学品安全管理制度》、《废弃物管理规定》、《职业危害日常监测管理制度》、《监视和测量检验设施管理制度》、《污水处理站管理规定》、《总排水巡检制度》、《污水处理站管理办法（试行）》、《固体废物转移管理程序》。同时制定了环境突发事件应急预案。
为了进一步加强我公司危险废物储存管理，提高危险废物规范化管理水平，有效控制环境风险。根据市环保监督部门对危险废物管理要求，对危险废物储存流程规范管理如下：
1、危险废物指废机油、废油抹布、废切削液、废油漆桶、废蓄电池、废电池、废硒鼓墨盒、废灯管等。
2、各产废部门按要求设立危险废物收集点，要将本部门产生的危险废物及时送到该收集点，不得随意放置。
3、公司在新厂区设立危险废物储存点。各收集点危险废物积满后要及时运至该储存点。
4、在收集及转移危险废物过程中，各固体废物产生部门要建立。
《危险废物产生台账》；当需要转移到公司固定点集中储存时，需要带着《危险废物产生台账》到仓库办理《内部产生废物入库交接表》（该表由仓库保管员依据《危险废物产生台账》填写，一式两份，一份由产废单位留存，一份由仓库留存）。
5、当集中储存点积攒一定量时，由物资部门负责联系处置单位来公司进行危险废物转移处置。物资部门必须确认处置单位是市属指定有资质的处置单位。
6、储存在公司固定集中储存库的危险废物，仓库保管员必须认真填写《危险废物储存库运行日报表》和《危险废物储存、处理、利用设施日常巡检维护记录表》，备查。
7、各产废单位必须严格遵守执行，并建立相应的责任制，责任到人，责任清晰。
从运行情况来看，我司的环境保护工作还有很多不足，下一步我们的工作重点主要是在各级环保部门的指导下，进一步加强管理和对人员的培训力度，完善环保管理规定；同时积极做好环境自查自检制度，保持环境检测工作长周期正常进行。
环保自查报告
1、主导思想。认真贯彻有关工程环境保护，水土保持的法律法规，维护企业发展的主题，加强环、水保的法制意识，和责任意思，完善各种防范措施，水保工作水平。
2、组织机构。我分部承建的某某铁路，遵循“预防为主，保护优先，开发和保护并重“为原则，从严于利己出发，尽量减少对自然环境的影响保证环水保工作贯穿工程建设的全过程。因此，我分部特成立环水保领导组，下设安全质量环保组，配备专职人员，建立完整的环境管理监督体系。组长：副组长：成员：
4、从各方面采取保护措施a、环境保护措施。
（1）施工现场保持场地平整，排水畅通，无淤泥积水。
（2）作业现场保持清洁整齐，建筑垃圾不乱堆乱放乱甩，做到挖方弃方不乱倒，废弃土石方统一堆放在经批准允许的弃土场内。
（3）为减少灰尘对环境的污染。施工现场设专职保洁人员，负责现场及周边道路的保洁工作。围挡标识牌经常清洗，保持清洁。施工运输专用道路增派洒水车，确保施工道路不扬尘、不污染环境。
（4）工程施工中控制噪音，选择施工机械时要严格控制使用强振动、强噪音的施工机械（用具）。
a、水土保持措施。
(1)保护生态，做好水土保持工作，加强对施工人员水土保持的教育管理。
(2)建立水土保持管理机构，配置专职水土保持员，建立健全水保体系，坚持“预防为主，综合防治，全面规划”原则，抓住本工程水土保持工作重点，有针对性地采取措施，确保水源，植被不被污染和破坏。
（3）施工中严格按设计方案施工，尽量减少植被破坏，废弃的石、土必须运至规定的'弃土场堆放并做好挡护和绿化。工程竣工后，对生活，生产用地及施工便道等，按照设计和当地水土保持主管部门的要求进行复耕或绿化，同时修建好排水系统，防止水土流失。
b、雨季及交叉施工条件下保证工期的措施。
(1)雨季来临之前，完善排水设施，做好排水、防洪工作，尽早对路基边坡防护到位。
(2)成立雨季防洪防汛领导小组，设立专职值班人员，并随时与当地水文气象部门取得联系，预知预防。
(3)备齐各种防雨防洪防汛设施，加强对便道的检查和养护，保证雨季道路畅通。
(4)增加材料的储备数量，防止发生因雨水过大而停工待料的情况发生。
(5)随时检查材料库、水泥库封闭状态，对漏雨破损之处及时修补。
c、弃方的处理。
1、在挖方路段开工前，做好土石方开挖、调运施工方案，该方案包括挖方及弃方数量、调运方案，弃方位置及其堆放形式，坡脚加固处理，排水系统的布置以及有关的计划安排。
2、当弃土场的位置，堆放形式或施工方案有更改时，必须提前将更改施工方案报监理工程师批准。三、存在的问题及整改情况。
通过此次环水保自查，发现我部存在1处影响环境的问题。施工便道扬尘大，定期洒水，确保不在扬尘。
我分部将继续加强环水保工作的管理力度，争取在保证工程质量和进度的同时，做好环水保工作，坚决查处违反环水保法律法规的现象，营造良好的施工环境，创造与自然和谐共处的环境。