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廉洁工作会议主持稿篇一
作为一名会议组织者和参与者，在我们日常的工作中，参加各类会议是相当常见的。尤其在公共机构和企事业单位，各种形式的会议更是此起彼伏，如何在会议中进行廉洁自律这一问题需要获得足够的重视。在近期参加的一个省级廉洁会议中，让我深刻体会到了廉洁会议的重要性，下文就围绕着这个话题来谈一下心得体会。
第二段：最近参加的省级廉洁会议介绍
最近参加的省级廉洁会议是由政府主办，会议的主题是廉洁自律，在会议中，许多政府工作人员和企事业单位的代表都参加了，这其中就包括我所在的单位的领导和员工。在廉洁会议中，通过研究和发言交流，我不仅深刻了解到了公职人员的职责和权利，更能够在工作中提高自我的廉洁性。
第三段：廉洁会议的特点
廉洁会议，一般都是由廉洁自律委员会、纪委等职能部门主办，旨在落实廉洁自律制度，推动整个工作领域的廉洁制度建设。对于会议参与者而言，廉洁会议的特点一般包括强制参加、非议题不发言、会议记录、反馈机制等等，这些特点保证了会议中公正思想的交流和讨论，更重要的是，使参会者不敢对廉洁议题漠不关心，进而提高了廉洁自律的落实。
第四段：注意事项
要严格遵循廉洁会议的规定，发言时要突出主题，真实客观，不能够夸大事实，泄露机密，影响效果。参加会议的人员要注意签到，不得请假，以免破坏规定的廉洁氛围。同时，要当好记录员，记录会议内容，不可漏掉任何以廉洁为主题的内容。
第五段：结尾
通过参加廉洁会议，我发现自己更加清晰地认识到了职责和权利的关系，同时也更加认识到了廉洁自律管理在现代工作中的重要性。廉洁会议作为廉洁自律的必要形式之一，已经得到了国家政府的充分认可和推广。作为一名受众，我们在参与会议时，要严格遵照制度规定，发扬自律精神，共同推进廉洁自律制度的实现，为全面从严治党做出自己的贡献。
廉洁工作会议主持稿篇二
20xx年2月20日，东小庄镇党委书记王永平同志主持召开东小庄镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作部署会，镇全体干部、各村主要干部及相关工作人员参加了会议。会议传达了中央、省、市、县纪委工作会议精神，总结20xx年东小庄镇党风廉政建设和反腐败工作，部署今年党风廉政建设和反腐败工作任务，纪要如下：
一、20xx年党风廉政建设与反腐败工作情况
20xx年，我镇紧紧围绕发展大局，深入开展反腐倡廉工作，全面推进党风廉政工作开展，党风廉政建设工作取得了一定的成绩,现将20xx年工作情况总结如下：
(一)大力加强组织领导，强化科学部署，进一步落实党政齐抓共管部门各负其责机制。(二)不断深化制度改革，强化措施配套，进一步规范领导干部廉洁从政行为。(三)不断加大教育力度，强化廉洁从政意识，进一步提高党员干部拒腐防变的能力。(四)积极完善监督制度，强化“三项监督”，进一步增强党员干部约束机制。
二、研究部署20xx年党风廉政建设措施
1、加强党风廉政建设责任制落实工作。以大西庄、下太村、双树三个村为17村的农村廉政建设示范点，按照“以点带面，辐射全局”的思想，抓好村级党风廉政建设。
2、坚持把各项惠农资金监管工作作为推进农村基层党风廉政建设的重头戏来抓，健全三项制度，强化资金监管，确保各项惠农政策性资金落实到位。
3、抓好预防腐败工作。以有效惩治和预防腐败为目标，以提高党员干部素质为根本，以规范权力运作为核心，以教育引导、制度规范和监督检查为手段，不断提高党员干部反腐倡廉能力，最大限度地降低腐败现象的发生。
4、实行政务、村务、党务公开制度，加强村级民主决策，完善政务、村务公开工作。持续阳光运作，推进办事公开示范点创建工作。继续完善东小庄镇政务公开网。
三、工作要求
1、思想要更加重视。
2、措施要更加有力
3、效果要更加明显
参会：
记录：
廉洁工作会议主持稿篇三
学习时间：
20xx年10月13日15:00
地点：
学习内容：
重点岗位廉政教育
参加人员：
主持人：
记录员：
会议主要内容：
一、是强化教育的警示性。科学分析、识别、评估行政权力运行过程中可能出现的腐败问题，在行政权力运行之前，有针对性的提出预警防范提示性教育。
二、是强化教育的针对性。科学设置动态廉政教育方案，抓住行政权力行使过程中的关键点、风险点和根本点搞教育。
三、是强化教育的实效性。科学评估岗位廉政教育的效果，并把岗位廉政教育纳入干部年度考核、党风廉政建设责任制考核、机关效能建设考核、民主评议考核等工作之中，搞好重点岗位廉政继续教育。
四、是抓住重点岗位可能滋生不正之风的重点环节，重点围绕遵守政治纪律、遵守组织人事纪律、依法行政、执行落实制度规定和廉洁自律等5个方面的情况进行监督。
五、是逐步建立健全有效的权力制约监督机制，强化党风廉政建设和反腐败斗争领导体制和工作机制，规范党员干部廉洁从业基本程序，不断提高有效预防腐败的能力和水平。
六、是深化政务党务公开。逐步完善监督机制。
七、是加强廉政承诺和述职述廉制度。重点岗位工作人员要签订廉政承诺书，公开做出廉政承诺，每年进行一次述职述廉，总结经验，查摆问题，提出整改措施，自觉接受群众监督。
廉洁工作会议主持稿篇四
一、
教师是一份非常神圣的职业，我们的工作性质决定我们必须是一个清廉之人，不得有任何的私欲。因为培育下一代人的重任落在我们身上，我们言行不正，必将或多或少地影响了学生，所有我们必须时刻保持廉洁自律的形像，当一名人民满意的好教师。
一、向榜样学习，开展廉洁自律
我要认真学习廉洁文化读本，树立共产主义世界观、人生观，坚持大义为先，私利居次，要自觉抵制社会“潮流”的冲击，抵制金钱、名利的诱惑，拒腐蚀、不取不义之财、非法之利，不贪受学生及家长的财物，不贪占集体与他人的财课件下载[*]而采取不同的态度和情感模式。公正从教还要坚持真理，能随时修正自己的错误，还真理以本来面目。如果教师在教育，教学中出现了错误，就要采取实事求是的态度，公开向学生说明，不强词夺理，不文过饰非，不误人子弟，做到知错就改。这是教师道德和教师法规对教师的重要要求，它体现的是教育的公平性，公正性。
三、廉洁尚德，让廉洁文化浸润学生心间。
我们手中执掌着一定的权力，如果凭借权力，近水楼台先得月，想的'是“有权不使，过期做废。”大力谋取一己之私，必然会导致腐化堕落，危害党和人民的利益。为此我们一定要耐得住清苦，顶得住歪风，管得住小节，稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验。要管住自己的腿，不该去的地方不要去；要管住自己的嘴，不该吃的不要吃；要“一丝一粒，我之名节。一厘一毫，民之脂膏。宽一分，民受赐不止一分，取一文，我为人不值一文。谁云交际之常，廉耻实伤，傥非不义之财，此物何来？”。张伯行的《禁止馈送檄》将继续成为我的座右铭，时刻提醒自己要慎对诱惑，廉洁从政。
廉洁工作会议主持稿篇五
近年来，反腐倡廉风气愈发浓厚，全社会都在为建设廉洁政治而努力。而对于普通民众而言，在工作和生活中也需要时刻保持廉洁意识，抵制贪污腐败，争做廉洁守法的个体。近期本人参加了一次关于廉洁会议的学习研讨，深切感受到廉洁守法的必要性及其意义。下文将分享本人的心得体会。
第二段
在该次会议上，首先明确了什么是廉洁，即为“干净、清白、诚实、守信”的行为准则。其次，会议探讨了如何保持廉洁，即进行自我约束、公开透明行为、加强监管等。而这样的探讨深深刻画出了每个人对待职业和生命的态度，诠释了我们生活中应该如何面对道德、法制以及公共利益的问题。从廉洁的角度去规范我们的精神生活和行为方式，对于每个人的价值观和做人准则来说都具有非常重要的意义。
第三段
会议中最引人深思的是就是廉洁行为与身份及地位无关。廉洁与否是一个人情感和人品素质的体现，而不是你职位大小和地位高低的衡量标准。会议中强调了每个人在工作中应获得公正对待，不因身份和地位的不同而在利益分配上出现偏差。廉洁不仅是对自己的要求，更是对他人和社会的负责，减轻了公众的痛苦和抵抗贪腐的压力，为社会的和谐稳定作出了贡献。
第四段
在不正确的价值导向下，很多人在面对金钱和权力的诱惑时往往表现出无法抵御的心态。然而会议中强调，自我可持续发展才是根本，获得现在的得利和权利很可能会在未来遭受惩罚。廉洁行为是对自己和家人、社会最好的保障和福祉，为未来的发展提供了更好的保障和基础。它不仅是一种职业要求，更是社会责任和行为准则。
第五段
总之，参加“廉洁会议”给我留下了很深刻的印象和教训。无论在什么场合，我们都需要构建良好的道德和行为模式，抵制各种不正之风，鼓励和传播正义之声。这不仅是对我们自己的负责，更是对社会的责任和体现。因此，我们要以廉洁的自我约束，加强自身道德素质，始终保持诚信、公正的行为准则，在工作和生活中做到公正、透明、有责任心的表现。相信在这样的路上，我们一定可以走得更加坚定和遥远!
廉洁工作会议主持稿篇六
水利工作是我国国民经济和人民生活中不可或缺的重要组成部分，也是国家发展的关键行业之一。然而，由于水利工作的特殊性，容易滋生腐败现象，损害了水利事业的公正与廉洁。为了加强水利工作的廉洁建设，提高水利系统的干部员工廉洁意识和行为规范，近日，我有幸参加了一场以“水利廉洁会议”为主题的培训，通过此次会议，我深刻认识到了水利廉洁建设的重要性，并得到了一些宝贵的启示和体会。
首先，廉洁建设是水利工作健康发展的保证。会议中，专家们深入剖析了当前水利领域存在的腐败问题，并结合实际案例进行了详细解读。由此可见，水利部门的腐败现象不仅会导致资源的浪费和资金的挥霍，还会影响到水利工作的公平公正。廉洁建设就如同一把利剑，扎根在水利系统的每个角落，可以有效遏制腐败现象，让水利事业运行更加透明高效，为实现国家发展目标做出更大的贡献。
其次，廉洁建设需要全体干部员工共同努力。会议中，专家们强调了廉洁建设的重要性，并提出了一系列的具体措施和要求，如建立健全廉洁从业规范、加强廉政文化建设、健全激励约束机制等。这些措施的实施需要每位干部员工都能积极响应，自觉遵守，形成共同的认知和行动。只有通过全体人员的积极参与和合力推动，才能够建立起廉洁工作的长效机制，确保水利工作的廉洁发展。
此外，廉洁建设还需要加强监督和惩处力度。在会议上，专家们就监督和惩处问题进行了深入探讨。他们明确指出，水利部门需要建立起刚性、有力的监督和惩处机制，对腐败问题进行严肃查处，形成强烈震慑。只有通过强化监督和惩处力度，才能够将水利部门的廉洁建设推向新的高度。因此，作为水利工作者，我们需要时刻保持警惕，加强自我约束，共同努力，建设廉洁水利事业。
最后，廉洁建设需要注重廉洁文化的培育。在会议中，专家们强调了廉洁文化的重要性，并对如何培育廉洁文化提出了具体建议。廉洁文化是一种价值观念和行为规范的内化，需要通过教育、宣传、制度等多种途径的全面配合实现。只有将廉洁观念内化于心，将廉洁行为贯彻于事，才能够形成廉洁文化的厚重土壤，保持水利事业的廉洁发展气息。
参加水利廉洁会议，使我受益匪浅。我深刻认识到了水利廉洁建设的重要性，明确了廉洁建设的方向和目标。作为一名水利工作者，我将时刻保持工作的廉洁意识，自觉遵守廉洁从业规范，做到勤洁勤政、清正廉洁，起到模范引领的作用。同时，我也将积极传播廉洁文化，教育和引导身边的同事和朋友，共同参与到水利廉洁建设的行动中，推动水利事业健康发展，为实现中国梦贡献自己的力量。