蔬菜种植工作计划 蔬菜店美女工作计划(优质10篇)

时间:2023-09-18 22:02:42 作者:雁落霞 蔬菜种植工作计划 蔬菜店美女工作计划(优质10篇)

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。什么样的计划才是有效的呢?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

蔬菜种植工作计划篇一

每天组织保安员军事化训练2小时,每周组织保安员学习安全消防知识、国家制定的法律法规、公司的各项规章制度,由于我们保安队员都来自不同的地方少部分由部队复原,更多都为地方的农村孩子,文化水平不是很高,总体人员素质过低,专业知识不足等,针对这种情况我们及时组织了多方面的培训。

班组建设是素质文明的一个重要体现,同时也反映一个班组的技术力量,为此,保安班组专门召集大家进行学习,使班组成员首先从思想上发起认识,把以前认为的班组建设只是表面文章彻底转变过来,并且规定班组建设内容结合实际工作,将工作中遇到的问题和现象以书面形式体现在班组建设中,真正做到班组建设和实际工作的良性互助,同时把班组建设与安全相结合,如班组建设中的安全活动内容,利用安全活动的内容反映班级成员对安全检查认识,提出寻安全检查的一些看法和改进意见。

没有过硬的政治思想,一个队伍就无法达到更深一步的认识,就不可能在最困难的时候挺身而出,保安班组充分认识到政治思想的重要作用,大家在工作中严格要求自己,通过队长和班长的带头作用,使保安班组人员养成了不怕苦、不怕累,关键时刻能拿得起放得下的优良作风,在管理处内部是公认的素质的团体之一。

在两年多的小区管理过程中,我们保安队以时刻保护小区业主人身和财产安全为首要目标,在这期间小区内从未发生过一起关于财产和人身安全的事件,保安队的工作得到了小区住户认可和赞扬,让人欣慰的是。20xx年10月在小区内发放的物业服务测评表中,业主对小区报案的满意率到达到了99%。

20xx年在全体保安员的共同努力下,保安队取得了一定的成绩,但这些对于今后的工作还有一定的距离,只有不断发现自身存在的问题,才能更好更快的进步,才能更好地维护小区的安全,并且希望各级领导及兄弟管理处提出宝贵意见,我们保安班组会用更高的标准要求自己,力求在今年的工作中取得更好的成绩来答谢各级领导对保安班组的支持和肯定。

蔬菜种植工作计划篇二

蔬果,指蔬菜和水果。果菜的购买率高,有季节性,颜色、种类多,不易久藏,为了保持其鲜度同时减少损耗,必须做好低温度和湿度管理,因此我们要了解蔬果的特性及保鲜方法,才能做好鲜度管理。

一、蔬果基本要求

蔬果的同化作用及异化作用

蔬果的特性

鲜度管理

品质的要求

卫生要求

商品的陈列

蔬果陈列的五项基本动作

损耗控制

二、了解蔬果的同化作用及异化作用

同化作用:二氧化碳+水+光能源葡萄糖+氧

三、蔬果的特性

生长:

生长过程一般为:发芽开花结果枯萎,在菜场贩卖的蔬果,通常在未开花或结种子,即没有完全成熟前已采收,因此在卖场中的蔬果仍维持其成长的过程。

蒸发:

蔬果采收后,就无法摄取养分及水分,而水分不断地蒸发,消耗本身能量,至使重量减轻,造成蔬果的枯萎,即为果菜的“蒸发作用”。

蔬菜中以叶菜的蒸发最大,其次是菇菌类、花果类、豆类,水果则以草莓、葡萄的蒸发作用最大,哈蜜瓜、桃子、李子的蒸发作用小。

呼吸:

果菜呼吸作用旺盛时会产生以下问题

水分蒸发、重量减轻、质地萎缩

成分被消耗,体质变弱、使微菌、细菌容易附着

成分分解、成熟、过热、软化、风味变淡

四、鲜度管理

1、抑制呼吸作用

2、抑制蒸发作用

3、抑制酵素作用

绿色蔬菜会自己消化酵素而变色,温度越低酵素分解度越弱。为了抑制蒸发作用,低温的同时适当的湿度是必需的,湿度一般保持在90—95%。

地瓜、芋头等品项湿度在80—85%即可抑制呼吸作用,柑橘类过湿则会促进呼吸作用,容易使水果汁减少,味道变差,鲜度下降。

蔬果的保鲜温度在5 ℃即可,同时提供水分,保证适当的湿度

五、品质的要求——新鲜、干净、卫生、无虫害

1、进货验收把好品质关

叶菜:色泽鲜嫩,无蔫萎、残叶及无公害蔬菜

茎菜:鲜嫩、无虫眼

根菜:表皮洁净,无虫眼、腐烂、无撞伤,无泥巴

花果:无虫眼,碰撞伤、腐烂,无畸形品

豆类:无虫眼、鲜嫩

菇类:鲜嫩、无撞伤,具有自然色泽及形状

水果:新鲜、亮泽、无碰伤、枝伤、腐烂、泥巴,无虫眼、无畸形、规格统一

干货:具有本品的特有色泽、形状,干燥、洁净,无杂物及蚊虫

泡菜:香味四溢、色泽鲜美

配菜:新鲜、卫生、不变味、包装完好、美观

2、蔬菜鲜度不良之判断方法

叶菜类

空心菜:叶子枯萎、水伤、有虫眼

小白菜:叶子枯萎、水伤、有虫眼

韭菜:叶末端凋萎、变软、变色

青葱:变黄、凋萎、水伤、腐烂

大葱:叶子变黄、叶炳变褐色、有泥土

大白菜:切口变褐色、腐烂

菠菜:叶子变黄、有泥土、茎折断、水伤、腐烂

西洋菜:叶子凋萎、变色(黄)

花果类

小黄瓜:腐烂、有斑点、软心

番茄:被压到、全部变红软软的、裂开

茄子:表面没有光泽、干软

南瓜:表皮变色、小块包装切口变色、腐烂

青椒:头腐烂、擦伤

毛豆:变黄、变黑、枯干

四季豆:枯萎、变色、脱水

豌豆:变色、脱水

丝瓜:变黑、软化

苦瓜:变黄、压伤

根菜类

马铃薯:长芽、变色(绿色)

地瓜:变色(茶色)

胡萝卜:有泥巴、变色、变软

萝卜:枯萎、表面不干净、变轻

茎菜类

竹笋:有泥巴、虫眼、木质化

莴笋:有泥巴、虫眼

莲藕:表面、切口边黑色

豆芽:变色(茶褐色)、冻伤出水

3、水果鲜度不良之判断方法

桔子:裂开、有很多皱纹、腐烂

苹果:果皮有皱纹、弹起来声音不清脆、压伤、腐烂

梨:擦伤很多、压起来软软的、变色

西瓜:压起来软软的、弹起来声音沉重、不清脆

哈密瓜:有虫眼、表皮没光泽、重量轻、腐烂、摇起来有水声

香瓜:果皮没有纹路、压起来压压的、腐烂、摇起来有水声

葡萄柚:重量轻、果皮有皱纹

凤梨:果皮有黑色斑点、向下压汁会流出来

香蕉:压伤、软软的、果皮变黑,果实脱落、果皮裂开

柠檬:皮有皱纹、长霉

奇异果:表面有皱纹、变软

杨桃:果实局部压伤、腐烂

葡萄:质软、果实掉落、压伤、裂开、梗枯萎、发霉

鸭梨:擦伤、腐烂

樱桃:腐烂、果皮没光泽

水蜜桃:果皮起皱纹、压伤、腐烂

火龙果:变软、果皮变干起皱

4、库房维护蔬果的品质措施

设立苏生库,确保蔬果低温及水分(温度5℃,湿度95%)

蔬果进货要尽早降温保湿,但香蕉、芒果之类蔬果禁止放在冷冻库

叶菜类要直立保管

5、排面

叶菜需每隔30分钟洒水,以供叶菜对水分的需要

对于需要保鲜的商品必须存放在保险柜

配菜必须干净、新鲜。对于破包装须重新包装

随时整理烂果、败叶及其他杂物,定期检查鲜度,适时出清不良品

对于腐烂或有虫眼的水果要剔除,有泥巴的水果要擦拭

上货时应按先进先出原则,轻拿轻放,以免碰伤

6、卫生要求

库房、制作场、工具、设施的卫生

库房及容器必须卫生、清洁

制作场的地面、墙壁、天花板、货架、设备、设施的清洁

所有用具、工具、陈列柜、容器等须卫生

保持洗手台清洁、下水道通畅,垃圾隔离并定时走

灭蝇灯定时清洁

清洁用具有清洁剂应与商品隔离放置整齐

7、排面的卫生

随时维持卖场地面和排面的清洁卫生

酱菜须盖好盖子,勺子、夹子须斜靠在容器壁

容器外边必须清洁干净

剔除烂果、败叶和杂物

陈列架必须干净、整齐

8、人员卫生

人员仪容:不涂口红;不留长法、胡须(男士);不养指甲;

人员仪表:工服穿戴整齐、整洁;不穿凉、拖鞋;

人员状态:始终保持高昂工作情绪

六、商品的陈列

按商品组织表之分类原则和方便顾客购买商品原则来陈列

陈列要有量感。根据同小分类不同颜色搭配陈列商品

依商品的特征有规律地陈列,让商品可视的幅度完全展示出来

时时整理排面,根据销售情况来补货

季节性促销商品可设计成自由市场的排面销售

七、蔬果陈列的五项基本动作

1、排列

2、放置

3、堆积

4、交叠

5、装饰

八、蔬果陈列的六大原则

按分类陈列

颜色搭配诱人

大、小分开排列

饱满陈列(馒头型)

九、损耗的控制

严格把好进货验收质量关,拒绝不良品进入

有水分的商品应滤干再过磅,保证数量准确

依需求合理订货,控制库存量过大,积压过久造成损耗

小心搬运,轻拿轻放,预防碰撞、擦伤、压伤

根据蔬果的特性,做好保鲜工作

个别商品不可放到冰库保鲜。如:香蕉、芒果等

依商品销售量设定商品的排面位置

在晚上

六、七点以后,将不易久藏的果菜做特价促销

蔬菜种植工作计划篇三

蔬菜采购员岗位职责一

俗话说知己知彼,百战百胜,每一个岗位要先了解具体的职责才能更好的战胜,食品采购员怎样才能做好食品采购的工作呢?以下是一则食品采购员岗位职责,仅供各位参考。

一、岗位名称:食品采购员

二、岗位级别:员工

三、直接上司:财务主管

四、下属对象:

五、主要职责:

1、一切采购物品必须按有关部有效采购单进行,并切有总经理签字方可采购。

2、经常到部门了解物品使用情况及请购物资的规格、型号精量,避免错购。

3、认真核实各部的请购计划,根据仓库存货情况,定出实际采购计划,对定型、常用物资按库存规定及时办理,防止物资积压,做好物资使用的周期性计划。

4、对各部门所需物品按急先缓后的原则安排采购,积极与供货

1 /

4 单位取得经常联系。

5、严格遵守财务制度,购进一切货物首先办理进仓手续,然后到财务报帐,不拖帐、挂帐。

6、与仓库联系,落实当天物品的实际到货的品种、规格、数量,把好质量关。然后通知申购部门,及时领出。

7、尽量做到单据(或发票)随货同行,交仓管员验收(托收除外),如因省外物资不能单据随货同行,应预先根据合同数量,通知仓管员做好收货准备。

8、下班前,做好当天工作情况记录和明天工作计划。

9、采购物品一定实行货比三家,对大件物品,特殊物品技术性设备等实行先报价看样品再购买原则,以便做到价格合理功能有效,质量保证。

蔬菜采购员岗位职责二

一、负责饮食服务集团所属食堂的蔬菜采购与配送工作。

二、蔬菜采购人员可以根据食堂当天的采购量、季节变化和道路交通情况合理调整采购时间,但必须确保在早上八点和下午四点半之前完成蔬菜采购与配送工作,资料共享平台《蔬菜采购员岗位职责》(https://unjs)。

三、蔬菜采购岗位共设两人,具体负责蔬菜采购中的质量、付款、询价、扳价、定价、确定供应商等工作;具体负责采购过程中与食堂的沟通和联系,以及发现问题后的协调与处理工作。

四、蔬菜采购的付款工作实行每月轮岗制。当月付款人员在做完

2 /

4 采购工作的同时,还承担结清当天款项和及时的报账、清帐工作。

五、蔬菜采购所需款项实行周转金预借制,由当月负责付款人于前月底前将所需款项借出,并与当月底前将款项结清并归还。

六、廉洁奉公、大公无私、遵纪守法,在采购过程中做到:勤看、勤问、勤比较,要确保从正规市场上进行采购,要保证采购价格和批发市场实际行情相一致;付款人员要认真负责,做到日账日清。

七、坚持每天一次的食堂回访制度,及时发现和处理问题,认真听取食堂的意见和建议;同时,应积极、及时、准确地向食堂负责人反馈最新市场行情。

八、严禁采购无证、无照、变质或不符合食品卫生要求的食品原材料。

九、严禁私自支付非蔬菜的任何货款。

十、严格遵守学校和集团的各项规章制度,服从分配、相互配合、协调一致地做好蔬菜采购工作。

十一、认真研究蔬菜采购的规律,努力钻研采购知识,探索采购工作的新思路、新办法。

蔬菜采购员岗位职责三

1.搞好食堂的粮食、蔬菜、水果、燃料等物品采购工作,经常到市场了解物价行情,在采购中要不断地摸索经验,提高采购技巧。

2.大宗食品原料的采购必须在验核营业执照和资质证明后,与供货商签订供货协议,供货商提供商品质量合格证明后才能购买。

3.廉洁奉公,忠于职守,采购的一切物品必须是货真价实,价

3 /

4 廉、质鲜、量足、味美。

4.严禁采购霉烂变质和伪劣食品原料。购物发票必须定期报销,结算清楚,严禁在采购中拿回扣或贪污挪用先进。

5.在采购中因工作失职造成的经挤损失和事故,采购人员必须负责。

6.协助食堂总监做好食堂管理工作,配合做好食堂常规日常工作,认真做好责任区的清洁卫生工作。

7.除完成本职工作外,还要积极完成领导交办的其他工作任务。

蔬菜种植工作计划篇四

一年多的深思熟虑,想在城市的规模小区门口或者内部开蔬菜便利连锁超市,就象到处都是的便利店一样。优势、核心竞争力为:

1.每个小区门口都有我们开的便利菜超市,居民不用跑一公里之外的菜市场去买菜。。

2.一般菜市场蔬菜的利润大概在每市斤零点八-两元之间,根据初步的市场调查,现在菜市场价格贵的蔬菜一般每市斤的利润在一点五-两元之间,便宜的蔬菜每市斤的价格利润在零点八-一元之间,市场上每个摊位一天的营业额大概在五百-七百元之间。利润在两百-三百之间。按照每个市场一百摊位计算,每天整个市场的销售总额在五万以上,利润在两万以上。

5.蔬菜我们采用自己采购自己直销,对于肉类,鱼类和副食品类我们采用替批发商代销的模式,对于禽蛋类我们作为特价商品,按原进价销售,作为吸引消费的特色。

我们根据经济学规律房租不超过利润15%计算,我们一个月的利润在万左右,这样每天的利润在750左右,根据蔬菜利润平均25%计算,一天的营业额在3500左右,按照每天买一次菜平均10元计算,一天要有300个人进我们的 菜店,按照每个小区15%户数在我们店买菜,那么我们的菜店必须开在有2000户的规模小区门口。

我们的销售策略:

蔬菜种植工作计划篇五

公司高层岗位职责说明

总经理职责:

岗位名称 总经理

直接上级 总经理办公会

责任范围 承担执行公司各项目标实现的责任

主要岗位职责:

1、认真贯彻公司董事会等部门的执行方针、政策、法令及规定、指示、决议,领导整个公司的职工搞好各项工作。

2、总经理全面主持公司行政工作,组织制定公司的机构设置和人员编制;向董事会提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人;聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员。对公司发生的重大事情进行奖惩。

3、总经理的岗位职责要求确定公司的发展方向和管理目标,组织制订公司的战略发展规划、年度工作计划,积极努力完成董事会下达的各类任务。

4、总经理主持召开总经理办公会议、中层干部会议;协调公司内各部门与组织机构的工作,发挥各职能部门的作用。

5、总经理负责组织制订和健全公司各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断全面提高公司管理水平。

6、总经理带领职工进一步推进后勤服务社会化改革,公司立足本域,面向社会,开拓创新,不断发展壮大。关心职工生活,改善和提高职工的生活福利待遇。提高内部员工的满意度。

7、总经理的职责还有加强公司员工队伍、干部队伍的建设,不断提高公司全员的职业素养和业务素质。

8、总经理主持制订公司年度预决算、审批公司重大经费的开支和公司预留基金的使用和分配方案。

9、总经理直接领导总经理办公室,负责审批以公司名义发出的各类文件、报表,批办上级级外部来文,处理涉外事宜,做好公司内外的接待工作。

10、总经理还应该定期向董事会汇报工作,向公司职工大会报告工作,接受监事会的咨询和监督,对于提出的问题和建议,积极解决和落实。

11、总经理岗位职责还还包括公司章程和董事会授予的其它职权;完成董事会决议,以及监事会交办的其它任务。

生产副总职责:

岗位名称 生产副总经理 直接上级 总经理

直接下级 生产部长、人事部长、品管部长、物管部长、物管部长

本职职责:负责组织全公司生产工作,保质、保量、按时为用户提供产品及满足顾客需求。负责沟通组织联系物资供应工作。职责与工作任务:

1协助总经理工作,参与公司经营管理与决策工作任务参与制定公司发展战略;负责组织制定生产战略规划,对生产发展战略规划的正确性负责;实施生产战略规划,提高公司生产能力和生产效率;参与制定公司年度经营计划、预算方案;参与公司重大财务、人事、业务问题的决策;负责掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议。

2 领导分管部门制定工作计划,实现生产、采购年度工作目标工作任务领导制定生产、采购部门年度工作计划和预算,并组织实施;按生产任务的大小权限审核、审批生产计划,并检查执行情况;审批生产作业计划、外包生产计划,并检查执行情况;及时处理影响生产计划实施的问题。

3参与生产管理、物资保障仓储日常工作;降低生产成本和采购成本工作任务参与外包厂家考查;按产值大小权限审批确定厂家;建立长期合作关系参与供应商考查,按供应量的大小权限审批确定供应商;建立长期合作关系监督控制生产和采购进程,保证产品、物资供应的及时性;监督产品工艺准备、执行情况,主持重大工艺方案的论证,主持公司工艺技术改造项目的立项和实施负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理监督检查公司及外包厂的产品检验工作;参与产品重大质量问题的分析和处理;组织现场开通与售后维护工作。4参与公司全面质量管理制度体系的建设工作任务,领导并监督执行生产、品管、企管、人事、物管等部门建立和完善质量管理制度,领导所管部门协助品管部制定产品质量标准、采购品质量标准,并监督检查实施情况。

5负责分管部门的组织管理工作,负责分管部门的员工队伍建设,提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见;主持生产、企管、人事、等管理制度的制定;检查执行情况 负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其它部门间关系;解决争议、监督审核分管部门经费预算的执行情况,及时给予指导。6,完成总经理交办的其他工作任务。权限:

公司重大决策的建议权;

在产值权限内,对生产计划制定的审批权; 对生产作业计划、外包生产计划的审批权;

对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权; 权限内的财务审批权。工作协作关系:

内部协调关系

高层管理人员、各部门经理等 外部协调关系

外包加工厂家、供应商 任职资格:

教育水平大学专科以上 专业

企业管理或相关专业 培训经历

企业管理、财务管理培训

6年以上工作经验年以上管理经验在部门经理岗位工作2年以上。

通晓相应的生产管理知识、具备财务管理、法律、质量管理等方面的知识了

解食品领域专业知识。

技能技巧

蔬菜种植工作计划篇六

在华联香百超市半个月的实习时间很快就过去了,在这半个月里我实习的岗位是超市果蔬区营业员。虽然这并不是我的目标岗位,但在在实习的过程中我收获颇丰,半个月的时间真的很短,在不停的忙碌中就已经接近尾声,在这短短的半个月里,我要感谢上级领导的沟通与指导,谢谢我的同事对我的耐心帮带,谢谢蔬果区的大姐们对我的关心,这些都是我不断进取的动力,无形中加强了我对做好这份工作的信心与勇气。现在的我与刚入超市的那时候相比,已不再懵懂,经过时间的磨砺,我最终掌握了相关的技能并且找准了自己的位置,相信自己在不断的努力后,可以在以后找准自己的定位。回顾过去的半个月,主要学习了一些果蔬价值,了解了本地果蔬一些行情,并通过同事交流学习了超市运营的相关知识。

初来乍到,我对水果蔬菜的价格以及功能还知道得很少,老同事们很耐心地引导使我受益匪浅。几天后,我大概对市面上各种水果和蔬菜有了很大的认识,功能和营养也有了大致的了解,以下是我边实践边总结出来的一些果蔬知识:

苹果: 苹果被誉为温馨圣果,吃较多苹果的人远比不吃或少吃苹果的人感冒机会要低,现在空气污染比较严重,多吃苹果可改善呼吸系统和肺功能,保护肺部免受污染和烟尘的影响。苹果中的胶质和向量元素铬能保持血糖的稳定,苹果是糖尿病患者的健康小吃,它还能有效地降低胆固醇。苹果还能防癌,预防铅中毒。火龙果: 火龙果可以排毒解毒、保护胃壁、预防脑细胞变性,抑制痴呆症发生;还可以美白皮肤、养颜;减肥、降血糖、润肠滑肠、预防大肠、预防大肠癌发生等。此外,火龙果有预防便秘、促进眼睛保健、增加骨质密度、帮助细胞膜形成、预防贫血和抗神经炎、口角炎、降低胆固醇、皮肤美白防黑斑的功效外,还具有解除重金属中毒、抗自由基、防老年病变、瘦身、防大肠癌等功效。而较新的研究结果显示,火龙果和枝的汁对肿瘤的生长,病毒及免疫反映抑止等病症上表现出了积极作用。

雪梨: 梨有降低血压、养阴清热、镇静的作用。梨中含有较多的配糖体和鞣酸成分以及多种维生素,故对高血压、心肺病,肝炎、肝硬化病人出现头昏目弦、心悸耳鸣时,常吃梨大有好处。肝炎病人吃梨能起到保肝、助消化,增食欲的作用。雪梨还可止咳生津、清心润喉、降火解暑,可为夏秋热病之清凉果品;又可润肺、止咳、化痰。对患感冒、咳嗽、急慢性气管炎患者有效。

番茄: 番茄红素对心血管具有保护功能,并能减少心脏病的发作,对前列腺癌也有预防作用。它性甘酸微寒,有生津止渴,健胃消食,清热解毒,降低血压等功效。多吃番茄具有抗衰老的作用,使皮肤保持白皙。

萝卜: 萝卜有红萝卜和白萝卜,萝卜,素有“士人参”之美称,其外表虽粗而其色其味倍受儿童喜爱。萝卜含有b胡萝卜素,它是一种维生素a原,对保护视力,促进儿童生长发育,降低血脂,增强机体抗病、抗衰老能力有显著作用,具有清除氧自由基的抗氧化、抗诱变化性能,增强人体免疫功能,能减少或阻止癌细胞的生成。实践证明,萝卜具有降压、强心、利尿、抗炎、抗过敏的自然功效。

在这半月的实习中,我发现有一些水果特别好卖。比如苹果,砂糖橘,柑橘,橙子,火龙果等等,后来在和一些顾客的聊天中我才发现,原来水果也有它们本身的寓意。苹果代表着平安;柑橘,砂糖橘代表吉祥;橙子代表心想事成;火龙果则预示来年的生意红红火火。而雪梨之类的,就没多少人买,因为“梨”同“离”是同音,大家都不怎么喜欢,总觉得不吉利,并前雪梨也很难保存。在顾客买了水果之后,我们还要向顾客解说如何正确地保存水果,从而使它不容易腐烂。

通过与其他岗位的同事交流,我还了解了关于超市运营的一些相关知识。例如,一个营业员工订货、上货、促销、护理、报损、盘点的每一个细节都充满着学问,订货的准确、上货的效率和细致、促销的降低姿态和针对性、护理的仔细认真耐心、报损的责任心、盘点的熬夜和坚持……每一个细节都充满着学问,虽然我的工作不像收银员那样频繁的与顾客打交道,但我们的言行举止仍关系着整个商场的形象,服务的态度同样向外界传达的是整个商场的服务理念。

通过那么多天的实习,我发现自己在说话和接待方面还存在着很大的欠缺,通过我的观察,我发现以下几点:

一、服务态度至关重要做为一个服务行业,顾客就是上帝,良好的服务态度是必须的。要想获得更好的利润就必须提高销售量。这就要求我们想顾客之所想,急顾客之所急,提高服务质量语言要礼貌文明,待客要热情周到,要尽可能满足顾客的需求。目前职场上流行一句话“细节决定成败,态度决定一切”,如何去服务好我们的顾客,是一件不仅除了领导要去思考的问题,对我们每一位服务人员来说,更应该好好斟酌。我们的工作薪水来自哪里?答案是:顾客。顾客是我们的衣食父母,顾客是上帝,一个企业,组织要发展生存,员工的劳动报酬都是来自顾客,我们没有理由不为顾客着想!

二、诚实是成功的根本诚信对于经商来说无疑是生存的根本,如果没有诚信,倒闭是迟早的事情,诚信,我的理解是人对人的诚实,真诚才能得到很好的信誉。刚开始不明白为什么我们要每天都进货,而不是一次进很多,后来才知道,每天去进货才能保持水果的新鲜度,这样销售才会更好!利润也才会更高!

三、创新注入新活力创新是必不可少的东西,经商同样需要创新。根据不同层次的消费者提供不同的商品。据老员工介绍,今年很多水果是去年没有的,比如百香果等等。现在的生活水平提高了,消费水平也会跟着提高,所以今年进了很多高级的水果。

蔬菜种植工作计划篇七

为进一步提升全县应对新冠肺炎疫情发展的产品市场供应能力,切实保障“菜篮子”产品市场稳定有序进行,依据《xx省部分生活必需品市场供应突发事件应急预案》、xx市人民政府《关于切实做好“菜篮子”产品增产保供为坚决打赢疫情防控阻击战提供物质保障的通知》(xx政发〔20xx〕x号)和县联防联控指挥部第5次会议要求,特制定如下方案:

积极全面应对新冠肺炎疫情发展的严竣形势,预防市场供求关系突变影响,统筹资源、多措并举、形成合力,全力保障“菜篮子”产品市场供应基本充足、价格基本稳定、群众需求基本满足,为打赢疫情防控阻击战、确保全县经济社会大局稳定提供重要保障。

(一)以人为本、预防为主。以建立适度、完备、高效的应急物资保障体系为支撑,努力提高全县突发事件应对处置能力,最大限度降低新冠肺炎疫情造成的影响,最大程度保障全县经济社会大局稳定。

(二)属地管理、分级负责。各乡镇人民政府、综合服务中心、街道办事处要按照“统筹布局、分级负责、分类储备、共享资源、综合调度”的要求,建立健全应急物资保障体系,有关部门要加强对本行业、本系统应急物资的储备、管理、统筹和指导工作。

(三)适度完备、重点突出。市场保供以生活必需品为主,保供品种为米、面、食用油、猪肉、蛋、蔬菜、食盐、方便食品、瓶装水共9类。市场保供要求至少满足全县居民一周的基本需求,收贮和投放数量每周实行动态调整。

(四)多种形式、注重实效。政府储备以利用现有社会仓储能力代储为主;商业储备以对重要生活必需品经营企业实行最低库存管理为主;生产能力储备以扶持重要应急物资生产企业保有必要的生产能力为主。

(一)加强市场监测。县经贸局牵头,对全县米、面、食用油、蔬菜、肉、蛋、奶、盐、方便食品等生活必需品的销售价格和供求信息进行跟踪监测,及时掌握市场行情,预测市场运行趋势,为政府决策提供准确依据。

(二)建立货源档案。县农业农村局牵头,县市场_配合,摸排全县猪、牛、羊、禽、蔬菜、瓜果等种养殖情况,以及商超、农贸市场、批发市场的货源渠道,掌握农畜产品供应渠道和供应能力,对规模以上的种养企业和货源企业建立档案,及时统计供应信息,建立县级“菜篮子”基地联系制度。

(三)强化货源保障。县“菜篮子”产品增产保供应对工作领导小组各成员单位按照职责分工,督促生产企业、货源企业与我县各类商贸流通企业加强联系,通过市场预测和财政补贴,引导企业签订保供协议和储备协议,建立安全可靠的商品供应链。

(四)增加市场储备。县发改局负责,增加大米、面、食用油、瓶装水储备量;县经贸局负责,加大肉、蛋、蔬菜、方便食品储备量;县市场_负责,加大食盐储备量。各责任单位要通过政策扶持,鼓励储备企业加快基础设施建设,督促企业及时收贮和投放,在疫情防控期内不断增加储备量。

(五)提高生产自给率。县农业农村局牵头,落实扶持农业产业发展各项政策,加快设施农业、种植、养殖基地建设,尤其是要加快设施蔬菜生产,要制定蔬菜保障供给预案,积极动员设施农业企业、合作社充分利用现有设施合理安排蔬菜生产布局和产品结构,提高产量、加大保供能力;要加强设施蔬菜生产技术指导服务,强化设施蔬菜质量安全监管,落实市县设施蔬菜生产支持政策,暂定2月底前种植蔬菜的企业、合作社,由市级财政给予每亩补助500元,动员农业生产企业、农民合作社尽快复产,不断提高猪肉、蔬菜生产能力和自给率;强化检疫监管,抓好非洲猪瘟、口蹄疫、高致病性禽流感等重大动物疫病防控。县供销联社牵头,保障饲料、种子、化肥、农药等农业生产资料运输供应。县发改局牵头,县_、市场_、经贸局配合,动员米面加工厂、豆腐加工厂以及酱菜、方便食品、瓶装水等应急物资生产经营企业复工,扩大生产能力。

蔬菜种植工作计划篇八

聘请方(甲方):

应聘方(乙方):

为了更好的提升家家乐商贸有限公司的经营业绩及蔬菜水果采购工作,甲方聘任担任一职,经甲乙双方充分协商,就双方的权利义务达成一致意见,订立下列条款,共同遵守:

一、聘任时间:年月日––年月日

二、工作职责:

1、负责公司蔬菜、水果采购工作。

2、保障店内到货入账

3、供应商的考评。

4、采购相关数据上报。

三、权利义务:

(一)、甲方的权利义务:

1、决定本公司的蔬菜、水果采购方案。

2、制定本公司的年度采购预算方案、决定方案。

3、制定本公司的利润分配方案和弥补亏损方案。

4、负责对被聘用精力岗前培训。

5、领导、监督乙方的工作。

(二)、乙方的权利义务:

1、同从甲方指挥,及分配,并严格遵守公司各项规

章制度和有关规定

2、遵守法律法规和财务会计制度,拟定采购方案、及报账、到货情况。

3、聘用经营期间,若以甲方的名义贷款,须经甲方同意。

4、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。

5、聘任或者解聘除应由甲方聘任或者解聘以外的管理人员。

6、保守本公司的商业秘密和工作秘密。

7、不得盗卖、侵占所采购的货物,否则造成货物损失应当全额赔偿。构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

8、采购所需费用及剩余费用,应当及时上报财务部,不得私自截留,侵占或挪用。否则造成损失应当全额赔偿,并处一倍罚款,构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

四、合同解除

乙方违反本合同约定,经甲方指出十日内不纠正,甲方有权单方解除合同,并不承担任何责任。

五、合同到期或者提前解除后,甲方有权对乙方经营管理期间的本公司采购情况进行清产核查,清产核资后双方办理移交手续。

六、违约责任:

任何一方均不得单方终止本合同。否则违约方应向守约

方承担相应违约责任。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方应向甲方支付违约金万元,乙方违反本合同给甲方造成损失的,还应当赔偿甲方全部损失。

七、其他事项:

八、合同生效及本文

本合同经甲、乙双方签署后生效,一式两份,甲方、乙方各执一份。

甲方:乙方:

签订日期:年月日

家家乐商贸有限公司

蔬菜种植工作计划篇九

今年以来,我县紧紧围绕市委、市政府提出的打造“全国农业经济总量第一市”和县委、县政府提出的“三年全面小康,五年挺进百强”的总体要求,以农民增收为核心,组织开展“现代农业重点突破年”活动,推进设施农业规模化、特色农业产业化、主导产业高端化,蔬菜工作进展较好。现将情况汇报如下:

一是蔬菜产业规模迅速扩张。20xx年上半年滨海县蔬菜播种面积达到万亩,设施蔬菜面积万亩,其中新增设施蔬菜面积万亩,新增设施蔬菜种植户3961户,蔬菜总产量达万吨。省道327高效农业示范带新建东坎盘洋、东坎孟杨、滨淮双树、现代农业园区套稍村等五个千亩连片设施蔬菜基地、坎振线新建东坎兴庄千亩连片设施蔬菜基地、328线新建通榆腰庄设施蔬菜基地,同时在五汛三顷路沿线、蔡桥官尖各新建1个千亩连片设施蔬菜基地。20xx年上半年全县种植四青蔬菜2万多亩,建成四青蔬菜生产专业村60个,目前正在落实5200亩西兰花种植。

二是园艺科技展示平台建设初见成效。我县从20xx年下半年开始在东坎镇新安农业示范园建设园艺科技综合展示平台,示范园引进西甜瓜、丝瓜、草莓、茄子、青椒等23个优质高产新品种,示范推广设施蔬菜有机基质无土栽培技术、大棚蔬菜物理防治病虫害技术、度锐苗床淋溶剂应用技术、秸秆生物反应堆应用技术、功能型生物有机肥应用技术5大类蔬菜无公害生产技术。组织农民300多人次参观新品种、新技术展示基地,邀请滨海电视台报道2次。

三是科技入户工作全面开展。今年我县园艺科技入户按照“规模相对稳定、产业结构调优、指导服务进村、信息快捷入户、质量大幅提升、示范效应显著”的原则,突出健全“一村一名农技指导员”制度,加快蔬菜“新品种新技术新模式”推广应用,在全县12个镇区100个村共遴选出示范户1000户,确定《农家致富》手机报用户600名,在全县各级农技推广人员中选聘100名技术指导员。选择园艺科技入户一村一品2个,分别为天场绿杨村、东坎新安村。目前园艺科技入户工作已全面展开。

四是蔬菜产品质量进一步提高。上半年我县积极组织申报农产品质量建设项目,加大蔬菜标准园建设力度,完善蔬菜标准化生产规程,大力推广无公害生产技术,提高农业生产标准化水平。积极开展蔬菜农药残留超标问题专项整治行动。在蔬菜生产基地,围绕白菜类、绿叶菜类、豆类、葱蒜类蔬菜,突出豇豆、豆角、芹菜、韭菜、菜心、普通白菜等蔬菜品种,以甲胺磷等禁用农药和克百威、氧乐果、水胺硫磷等高毒限用农药为重点,深入开展蔬菜农药残留超标问题专项整治。目前正在申报无公害蔬菜产品9个。

一是整体效益不高。由于从去年开始秋冬春连续干旱,不仅增加了蔬菜种植成本,也对蔬菜高产产生影响。同时,今年叶菜类蔬菜价格大幅下降,我县甘蓝、萝卜、芹菜等出现滞销情况,虽然经过多方努力部分化解了滞销情况,但仍然对农民种植蔬菜的积极性产生消极影响。

二是龙头企业带动的作用未能充分发挥。因蔬菜龙头企业引进的时间较短,与其配套的农产品生产基地建设起步时间短,需要的投入大,见效的周期长,加之部分基层干部认识模糊,群众接受程度低,现有的基地规模尚不能满足龙头企业生产需求,龙头企业的作用未能充分发挥。

三是种质管理需加强。我县蔬菜品种选育良莠不齐,既增加了种植、管理难度,也不利于形成产业优势,尤其是设施栽培和加工出口的专用品种主要依赖引进,已不能适应快速发展的产业需求。同时,良种繁育体系十分薄弱,蔬菜种子生产和经营管理较为混乱。

一是突出四青蔬菜基地扩张。依托海大公司在废黄河沿线的现代农业园区、东坎、界牌、樊集、八巨、八滩、滨淮、滨海港等八个镇区,培植60个“四青”特色蔬菜专业村。每一个村种植“四青”特色蔬菜500亩以上,其中连片种植面积100亩以上。通过“四青”特色蔬菜专业村做给农民看、引导农民干,逐步在面上推开,确保面积达15万亩。

二是突出设施农业规模拓展。确保全年新增9000个设施蔬菜种植户,新建10个千亩连片设施蔬菜基地,新增3万亩设施农业面积。建成县有万亩、镇有千亩、村有百亩的连片设施蔬菜基地,消灭设施蔬菜空白村。

三是突出产业化经营的思路。蔬菜产业发展坚持适度规模性,结合高效镇村创建,建设特色产业镇村,积极发展合作组织及农民经纪人队伍,搞活市场流通,依托农业龙头企业,发展产品深加工及附属产业开发,进一步延伸产业链条。大力发展订单农业,建立龙头企业+基地+农户的经营模式,形成“风险共担、利益均沾”的共赢局面。

四是突出品牌建设的理念。蔬菜产业要严格按照无公害标准组织生产,积极完善蔬菜全程质量监控制度,着力加强蔬菜产业品牌创建,力争由产品经营向品牌经营的转变。引导鼓励各类市场主体认证申报无公害产品、绿色食品、有机食品,注册农产品商标。并通过广告宣传、申报“三级”名牌名品、参加展销会、举办新闻发布会等形式,加强产品宣传,扩大品牌知名度,放大品牌效应,不断提升我县三大农业特色产业市场竞争能力。

蔬菜种植工作计划篇十

加强对农业外向型经济发展的支持引导,构建适应新时期农业对外合作要求的政策支撑和保障机制,创造农业对外合作良好政策环境。加强对外交流合作与开放的组织力度,建立市区、局企、部门联动机制,畅通协调解决农产品出口企业困难的联系渠道。加强农业对外合作工作宣传,利用友好城市关系,积极开拓农业合作新领域,发挥友好协会、贸促机构、商协会和侨商会等民间团体的桥梁纽带作用。设立农产品出口促进专项资金,支持特色优势农产品出口。加大外向型人才队伍建设。通过组织农业出口银企对接会促进解决企业融资难问题。

二、夯实农业外贸出口实力

支持企业参与国际产品质量管理认证,提高企业生产水平和农产品质量标准,培育一批具有国际竞争力的出口农业龙头企业,带动农业企业抱团“走出去”。依托湖北自贸区武汉片区建设,推动农产品保税出口。支持黄陂台湾农民创业园做优做强,促进华中两岸农业交流与合作。支持农产品出口企业行业协会建设,在组织企业参与国际交流、获取国际市场信息、应对国外“贸易壁垒”、拓展市场等方面发挥行业整体作用。

三、坚持“走出去”和“引进来”并重

围绕服务于现代农业发展,坚持走出去和引进来并重。依托援外项目、国际会展、出国(境)访问、外事接待等平台,推动武汉农业走出去。拓展优势农产品海外销售市场,全力开拓“一带一路”沿线和欧盟各国等重点市场,引导支持有意愿有实力的市场主体,建设境外重要农产品生产、物流及境内配套设施。加强农业贸易促进,建设武汉农产品境外营销平台,支持农产品出口优势企业参加国际农产品展销会。深化农业对外科技合作交流,注重农业新品种、新农机、新技术的引进与推广应用。

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