医疗投诉总结报告(优秀18篇)

时间:2024-01-04 01:20:02 作者:GZ才子

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医院投诉处理总结报告

我院20xx年严格按照卫生行政管理部门要求,认真执行各项医疗相关法律法规,遵守法律法规和遵守医疗常规操作规范,广大医务人员尽心尽力完成了本职工作,但还是出现了一些医疗纠纷。20xx年1月-20xx年8月共计发生医疗投诉5起,发生医疗纠纷4起(其中达成赔偿4起)。

1、责任心不强。医务人员缺乏高度责任心,思想警惕性不高,从而出现纰漏导致投诉3例。

2、临床基础知识欠缺及操作不当。医务人员未按常规诊疗方案执行,医务人员对治疗操作不当导致并发症、延误诊治导致纠纷2例。

3、科室监管缺位。部分医务人员工作时带有个人情绪,激化矛盾,引起投诉1起。

4、社会舆论导向误区。部分群众认识不足,想当然以为只要医院治不好病,就是医院负全责,要求赔偿。出现纠纷3例,已协商解决。

了解目前的病情,并将检查和治疗的因果告知,让病人和家属感觉到尊重。

2、加强“三基”学习,加强业务学习,加强人才培养,着力提高医疗技术,从源头减少诊疗风险,提高诊疗成功率。

3、增强法律意识。全社会法制观念的逐步建立,患者及家属的维权意识大大增强。而目前大部分医务人员对目前所处的`法律环境认识不清,缺乏法律意识,不能很好的维护医患双方的合法权益。

4、重视医疗文书的书写质量。医疗文书是医疗纠纷中技术鉴定、司法鉴定的重要依据,要保证病案的真实性、可靠性,为妥善处理医疗纠纷提供法律依据。

医疗系统年终工作总结报告

20_年省医疗器械协会在省药监局的领导下,在各会员单位的支持下,围绕促进和服务医疗器械行业发展中心,充分发挥“桥梁、自律、服务、维权”工作职能,不断拓展服务领域,提高服务水平,增强工作的主动性和创造性,协会的凝聚力影响力进一步提升,受到了有关领导和会员单位的充分肯定。

一、拓展服务领域,为会员单位搭建服务平台。

1、利用多渠道帮助企业贷款融资,寻求合作伙伴等。协会与x银行x分行企业金融部、x银行电子城支行、x行x支行等金融单位联系,建立业务联系,先后为解决x药业有限公司、省医疗器械检测中心等单位的贷款牵线搭桥,另有不少单位已经达成贷款协议。

为了解决企业长远发展战略,寻求投资合作伙伴,协会先后组织x医药(集团)股份有限公司(投资公司)、x术产权交易中心等到x医疗用品开发有限公司、x公司等单位考察洽谈投资合作业务。

协会与x银行电子城支行积极筹建“陕西省医疗器械行业城市商业合作社”,以便更快捷有效地为企业提供融资服务平台,此项工作经过反复调研商谈,已经发文征求会员单位意见,目前正在着力做好前期准备工作。

2、通过邀请专家、协调企业与主管部门等方式,先后为x省x医疗器械公司、x公司等单位建立x认证体系、办理新产品注册等进行前期辅导、业务咨询等。

协会为x公司等单位开据相关遵守法规、无投诉等的证明,为其参加销售投标起到重要作用。协会还为一些单位征地、租厂房等牵线搭桥提供服务。

3、为了加强陕西省医疗器械协会咨询管理工作,更好地为会员企业服务,组建了由x人组成的专家委员会,这些专家来自于_及有关研究所和企业,并且制定了《专家委员会工作暂行规则》。

一年来有的专家为企业标准认证、产品注册等进行辅导、咨询,有的专家进行专题讲座辅导,有的专家为协会期刊撰写论文等,得到了企业的广泛欢迎。

4、根据法规规定与专项整治等要求和企业的生产、经营需要,先后举办了内审员及生产、经营企业质量管理人员、无菌医疗器械检(化)验员培训班等共x期,培训人数达x多人次,开展了有关法规、标准、体系、业务等方面的培训教育,提高了企业的管理水平和相关人员的业务素质。

5、协会组织九家企业参展20_健康产业博览会。由x省药促会主办,x省医疗器械协会、x省中医药协会等单位协办的20_健康产业博览会于20_年x月x日-x日在x国际会展中心x馆举行。省医械协会组织x等x家大众民用健康、x械企业参加了展出活动,进一步扩大了产品影响,宣传了企业形象。

20_年x月x日,协会组织x家医疗器械企业,在x公司召开了x省医疗器械行业发展座谈会,邀请x省工业和信息化厅消费处x副处长到会,介绍传达了国家和省政府对医械发展产业振兴和技术改造有关政策及重点扶持的产品类别,并回答了企业关心的有关问题。x指出20_年国家将重点支持产品结构升级、新技术应用,对医用电子医学影像、体外诊断、植入介入、无菌医械、现代生物、人造组织器管、血液净化、高质材料等有一定规模的生产企业给予政策、资金等方面的优惠资助。他还向企业重点介绍了对中小企业产品升级、技术创新扶持的渠道。x家与会企业代表全部发了言,介绍了各自企业的基本状况、发展前景,需要政府支持的事项等,还就一些问题进行了咨询,提出了相关建议,大家高度评价协会举办的这次座谈会。协会秘书处介绍了协会开展的企业融资、专家咨询、业务培训、项目合作、维护权益及组织省内外、国内外参观考察、参展招商等服务项目。省药监局医械处x处长在座谈会总结时,要求各企业要多了解政府对发展医械行业支持的相关信息,与有关部门多联系,争取更多的支持,加快企业的发展。x处长还对协会换届以来为会员服务所做的工作予以肯定,希望各会员单位对协会的工作多提意见和建议、更加关心和支持,并要求协会与会员单位多联系和沟通,多为企业排忧解难,真正成为“企业之家”。

“x省医疗器械中小企业发展论坛”于20_年x月x日在省中小企业服务平台多功能厅召开,有x多家企业参加。省药监局副巡视员x参加会议并讲话,他首先通报了医械发展相关情况,并要求全省医械企业要紧抓机遇、努力创新、加快发展。协会邀请x专家就企业如何技术创新,实现产、学、研、医结合;如何加强医械生产现场管理;从医械政府采购,谈陕西省企业的差距等专题进行了报告。报告既有理论性、政策性,又有指导性、可操作性,使与会同志受到了很大的鼓舞和鞭策。

三、扩大社会联合和交流,提升协会的知名度和公信力。

1、四家协会联合发起成立“x省健康大联盟”。为了使x省各有关健康行业协会资源共享、凝聚合力、优势互补,经充分协商,由省药品健康产品企业合作促进会、省养生协会、省医疗器械协会、省中医药协会等联合发起,于20_年x月x日召开了“x省健康大联盟”成立大会,大会确定了大健康联盟宗旨、大健康联盟自律公约、大健康联盟轮值制度等。大健康联盟将通过各方面的合作,扩大影响力,更好地营造大健康氛围,动员广大会员为大众健康提供安全有效的产业和优质高效的服务。

2、成立x省工业标准化技术委员会医疗器械标准化工作组。经省质量技术监督局同意,由省器械协会负责组建陕西省工业标准化委员会医疗器械标准化工作组,于20_年x月1x日召开成立大会。医械标准化工作组的主要任务是为省上制订行业产业地方标准提出意见、建议和初步方案,宣传推广医疗器械标准化工作,推选执行标准先进单位,为医械标准规范实施创造条件,推动医械产业健康发展。

3、协会还派代表参加了x省中医药发展高峰论坛和x协会的有关活动,对于收集信息、学习经验、交流情况等有很大促进作用。

四、加强自身建设,改进工作作风,提高工作效率。

1、协会二届二次会员大会于20_年x月x日召开。协会秘书处报告了20_年协会工作总结和20_年协会工作要点,大会表彰了20_年度评出的首批x家x省医疗行业诚信企业,颁发了奖牌和证书。省药监局医械处x处长在会上传达了医械监管工作相关文件和要求,要求全省医械企业要注重科技创新,抓好产品质量安全管理,依法生产和经营,力争把企业做强做大做规范,他对协会20_年开展的工作给予充分肯定,并希望各会员企业对协会的工作给予关心和支持。省协会会长、省结核病防治院院长刘锦程对协会今后的工作提出了希望和要求,要求协会要紧密结合各会员企业的实际,发挥好桥梁纽带作用,把协会的工作做得更有特色,在此之前20x年x月9x日协会召开了会长、副会长会议,总结和安排协会工作,讨论并决定了诚信企业名单,还研讨了协会发展有关重大问题。

2、省协会年内还申请成为了中国医疗器械协会理事单位,为进一步提升协会影响力创造了条件。

3、协会在发展新会员方面做了许多调查、摸底、沟通、联系,20_年吸收新会员x个,强大了协会力量,加强了协会自身建设。

4、协会于年内创刊《x省医疗器械信息》,并已发行五期,刊物有政策法规、监管动态、专题报道、专家沙龙、行业动态、协会工作、企业之窗、工作交流、信息集萃等栏目,每期印数x册,发行对象为医疗器械生产和经营企业、医疗机构、有关部门和专家,刊物内容翔实、图文并茂、版面丰富,受到了企业的好评和领导的表扬。

协会还建立了医疗器械信息网站,内容不断充实,加强了医疗器械行业信息的宣传和推广。

5、协会秘书处不断完善内部管理制度,理顺程序,不断提高办事效率。完成了20_年年审、年鉴和各种报表、资料等。

20_年协会工作虽然取得了很大进展和成绩,但仍存在不少问题和不足,主要表现在,为会员服务的领域还不够宽,与企业联系还不广泛,工作和业务能力还不够强,专家委员会的作用发挥还不够有力,另外,部分企业与协会沟通少,因而缴纳会费不积极主动等,制约了协会工作有序运行。

第一季度医疗投诉管理工作总结

2017年4月10日,医患关系协调办公室主持召开了第一次工作会议,会议讨论了我院第一季度医疗安全工作形势,分析、归纳、总结了第一季度医疗投诉事件,对下一步如何减少医疗投诉,加强投诉管理工作提出了建议及整改措施。

一、投诉事件分析

本季度共发生医疗投诉事件2件,其中1件为服务态度投诉,另一件为五官科医疗纠纷事件,赔偿人民币8000元(具体事件见刘云英投诉档案材料)。

二、会议一致认为,目前医院医疗安全形势不容乐观,存在居多医疗安全隐患,主要表现以下几个方面:

(一)、医疗服务态度差

少部分医务人员仍缺乏“患者第一,安全第一”的理念,没有体验到患者生病时那种急躁、焦虑心情,当患者或家属情绪表现为偏激时,医务人员不是以一种“关爱、理解”的心情对待病人,而是以一种“以牙还牙”的态度对待病人,缺乏人文关怀,如医疗中心门诊药房工作人员袁敬财就是一典型例子,对患者大声呼唤,言词生硬,把文明礼貌语言置之脑后,没有体现出一个医务人员对患者“关爱、礼貌”的仁心。

(二)、法律意识淡薄

中缺乏自我保护意识,当出现医疗纠纷时,主要证据丢失,导致举证不能,陷入被动局面。患者刘云英投诉五官科2011年11月在五官科住院做“副鼻窦手术”时,鼻腔遗留纱条2年余,而主诊医生刘堂松取出纱条时没有保留,导致无法鉴定纱条是否为我院手术时遗留,最终赔偿8000元。

(三)、医疗核心制度落实不到位

刘云英投诉事件发生后,医务股调取了2011年其住院病历,病程记录中未详细描述术中填塞纱条数目,术后取出纱条数,导致对事故性质认定困难,举证不能。

三、整改措施

(一)继续深入开展“三好一满意”、“平安医院建设工作”活动,整顿服务态度。

各科室要以上述活动为依托,树立以人为本的服务理念,始终把“患者第一”服务理念放在首位,教育医务人员规范使用文明礼貌语言。计划在第二季度成立行风建设工作督导小组,对全院医务人员上班迟到、早退、玩手机、服务态度恶劣的行为给予督查。

(二)加强卫生法律法规知识培训。

计划全年开展2次医疗卫生法律、法规知识培训,并进行考核,对考核不合格者再次培训,直到考核合格;加强职能部门督导检查,对违反卫生法律法规现象按医院相关制度处理。

(三)加大医疗核心制度查处力度

医务股、质控办定期开展医疗核心制度督导检查,计划在2017

年开展医疗核心制度专项整改活动,使我院各科室执行医疗核心制度成为一种常态,人人牢记在心中。

医患关系协调办公室

2017年4月10日

随着患者法律和维权意识的普遍增高,医疗纠纷正呈增加趋势,这不仅严重影响了医院正常的工作秩序,也影响了医院和医务人员在社会上的声誉。只有有效地防范医疗纠纷,才能从根本上消除医疗纠纷造成的不良影响。3月20日下午16:00,我院在三楼会议室举行了医患纠纷分析会,院领导与各临床、医技科室主任、护士长均参加了会议。

分析会由医务科徐金升主持,由张明副院长给大家回顾了我院关于医疗投诉的相关文件和制度,通报了2012年发生的口头投诉和书面投诉,对其中较典型的口头投诉和书面投诉进行了详细解读。会上张明副院长指出在分析讨论中,出现最多的一个词是“沟通”,绝大多数医患纠纷和投诉都是沟通不畅引起的,真正因为医疗质量引起的医疗纠纷案例很少。院投诉管理领导小组成员对每个案例发表意见,进行讨论,对于对纠纷事件和当事医生如何处理,大家也都纷纷献言献策,其中不乏具有建设性的建议,就一些典型事例的起因、处理和预防措施进行了重点讨论,大家各抒己见,畅所欲言,对于有争议的话题,讨论更为激烈。大家一致认为,通过2012年医疗纠纷总结及制定相应改进措施,目前我院医疗纠纷明显减少。当前医疗市场竞争日趋激烈,医生也面临着更大的.压力和风险,这就要求我们的医疗水平要不断提高,服务态度和沟通技巧要进一步加强和完善,尤其要注意到一些产生纠纷的隐患,通过及时沟通交流和协调,将之消灭在萌芽状态。

医疗器械展会总结报告

第73届中国国际医疗器械展在上海已经落下帷幕,此次展会中公司的场地规模约200多平米、展品的种类包括核医学、核磁、超导、x射线产品和超声产品,丰富的产品展示对公司品牌的推广起到了很好的作用。而在展会上遇到的各种各样的问题,则使我的知识面更加宽广,对医疗器械行业有了更新的认识并且从中汲取经验,学会了很多在平时工作当中学不到的专业知识,现特对本次展览会加以总结,具体如下:

一、展会前期准备。

为了能够顺利参加本次展会,公司全体员工都全力投入,分工合作:

1、销售人员深入的了解和熟悉产品知识,对产品性能、结构和参数都牢记于心。

2、接待人员统一服装和装扮,以良好的精神面貌面对每一位客户,树立了公司的精神风貌。

3、展会宣传资料、展品以及办公用品的准备。

4、展台的搭建更是通过各个公司的方案对比,最终选择性价比高的`公司为我们进行展台的搭建。

二、展会分析。

本公司展位位于耗材馆最中心位置,不管是规模还是展位设计风格都应该是工具馆名列前茅的,虽然根基不如做了10几年工具的几个知名品牌,但是我相信经过公司所有人的努力,这些都不是问题。

三、现场观众分析。

参观的人分为几类人:

参展商。

其他行业的人员。

经销商。

而对于我们来说要准确判断客户属于哪类,这就需要具备一种特殊的观察能力。对于来参观的每一位客人,我们都及时的把客户资料做好备份,有名片的交换名片,没有名片的也做了登记,以便今后能够方便公司的业务联系。

展会效果。

(1)崭露头角,提高了企业知名度。

(2)推动销售,促进业务增长。

(3)树立企业员工信心。

总体来说,本次展会经过全体员工的努力还是比较顺利的,并且对公司的品牌也进行了很好的推广,本人更是在展会上学到了以前没学到的知识,并且对玻璃行业有了一个更新的认识,而且更是体会到:一个公司想要健康有序的运营下去是需要全体员工的一致努力、互帮互助的。

本人在以后的工作当中,将进一步提升自身的专业知识以及销售谈判能力,与同事保持良好的关系,与公司共同成长,见证中国式bohle的崛起!

关于展会后的计划安排,具体安排行程将与2014年工作计划一致,对于出差方面将根据具体客户情况进行相应调整。这里就不做赘述!

医疗机构年度总结报告

张xx中医诊所在市区卫生局的正确领导和关心支持下,认真学习医疗法律法规,紧紧围绕为人民服务的精神,扎实做好诊所的各项工作,积极参加卫生部门的各种岗位培训,努力发扬中医中药的特长,为社区的卫生事业作出了贡献,现具体工作总结如下。

一、加强思想教育,提高服务质量。

在市区卫生局及有关部门的领导下,积极参加各种卫生系统政治思想教育,认真学习贯彻“十八大”精神,高举“邓小平理论旗帜”,坚持以“三个代表”重要思想为指导。认真学习执业医师法的有关内容,高度重视个体医疗在医疗活动中出现的医疗纠纷问题,按医师法的规定的范围进行行医,不超范围行医。全面按照市区卫生局的精神进行各项工作。在工作中视患者为亲人,急患者所急,想患者所想,全心全意为患者服务。年救治患者千余人,无一例医疗纠纷发生,并且受到患者的一致好评,使患者就诊量在不断增加。

二、加强中医理论学习工作,充分发挥中医服务作用。

自己在工作中,不断的研究中医学理论,并且与实践相结合。在30年的医疗工作中,充分挖掘和发挥中医药“简、便、验、廉”的特色与优势,努力为群众提供优质的医疗服务。在治疗慢性疾病中充分发挥了中医的特色。并在工作中也感到了中医的博大精深,自己深深的体会要为患者更好的服务就要不断的加强医疗理论的学习。

三、争创合格优秀的中医诊所。

近期本诊所进行了全面检查,检查中发现还存在不足,从现在开始积极加以改进,在诊疗中,大力推广中医特色,为广大患者提供高超技术,优质服务,低廉价格医疗服务,争创合格优秀的中医诊所。

医疗器械公司总结报告

(一)有效地承担起全院的医疗设备的维修及保养工作。如:磁共振成像系统,放射科x线机,b超及脑电地型图仪,全自动洗胃机,各病区及手术室的mp-900多参数监护仪、吸引器,供应室高压锅,各科室空调和病员供水设备,洗衣房洗衣设施,院内通讯设备及线路,制药设备等的维修。使全院设备的完好率在90%以上,有效保证临床使用。

(三)加强设备管理市场化、法制化建设。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责任意识。按要求及时上报大型贵重、重点医疗器械《医疗机构购进医疗器械登记表》和《医疗机构在用医疗器械登记表》。积极实施大型医疗设备的配置许可申报。还积极参加市.县组织的《医疗器械法律法规》及《特种设备安全条例》培训,正制作《医疗设备管理法律法规普及暨我院设备管理实践》幻灯教学片,进一步增强法律意识,逐渐使设备工作走上制度化、规范化、法制化的.正轨。

(四)加强设备计量管理和设备安全运用宣传和实施。积极配合市、县技术监督局及测试所作好设备计量工作。加强如:b超、心电、x线机、监护仪、检验仪器的计量检测,提高设备报告的准确性。组织人员对有安全隐患的设施进行鉴定和检修,如高压消毒设备、高压电力设施、医用急救设施,可利用安全通道。该撤出的坚决撤出,该整修的就整修。参加绵阳市电业协会举办的《电工进网作业许可》培训,并取得了电工进网作业许证,树立起持证上岗,安全第一的思维意识。

(五)加强新设备的引进,新技术的应用,提高医院综合实力。近几年,为了改善医院设备落后,医教科研滞后,医院发展迟缓的窘境,医院多方努力加大设备投入,先后引进了全自动生化分析仪,东芝彩超,英国等离子内窥镜系统,奥林巴斯电子胃肠镜,磁共振成像系统等,改变中医院只靠“望、闻、问、切”吃饭的历史,提高了诊疗水准。

(一)作好全院计算机信息管理系统的网络管理及软硬件维护;加强数据安全运行监测和维护;加强网络设备安全运行监测和管理。及时维修网络硬件和解决软件运行中的难点问题,保障his系统正常、高效、安全运行。

(二)加大硬件投入,改善网络设施。递交《关于医院网络系统现况汇报和升级改造的建议》,申请、建议购入hp370服务器一台,并进一步改善网络配置,保证网络安全高效运行。

(三)完善软件系统,加强制度建设。进一步完善计算机信息管理系统,新上了住院收费系统和标准费别系统,组织相关操作人员进行技术技能培训和规章学习,确立行之有效的操作规程,如《药房计算机操作规程》、《门诊收费计算机操作规程》和《住院收费计算机操作规程》。加强团队精神和个人责任培养。完善了报表系统。新设计统计报表,如科室工作量报表、医生工作量报表、收入对比报表。

(四)加强知识培训,强化操作技能。利用参加“思科网络专家神州行”的机会向与会代表学习,增长网络安全运行及高速运行方面的知识,提升网络管理及维护方面的能力,推动医院计算机应用的健康发展。

医院投诉处理总结报告

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们抽出时间写写总结吧。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编整理的医院投诉处理总结报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

为体现我院“以病人为中心”的服务理念,本着提高医务人员职业道德水平,增强服务意识和法律意识,提高医疗质量,注重人文关怀,优化服务流程,改善就诊环境,加强医患沟通,努力构建和谐稳定的医患关系的宗旨。20xx年度,我科在院领导的悉心指导,在公安、保卫及各科室的支持配合下,积极开展工作,保证了我院的正常医疗秩序,在为医院的和谐发展,提高整体医疗质量和增加病患满意度等工作中做出了巨大贡献。自20xx年1月至20xx年9月,我科共处理各类投诉30余例,同比去年(43例),下降了30.25%;处理医疗纠纷7起(待处理2起),同比去年(6起),增加了1.67%,在这7起纠纷中,通过法院、人民调解委员会调解处理2例,赔付2例,共计35200元。为使今后的工作更加完善,现对20xx年工作做以下总结:

现如今,医患关系日趋紧张,如何正确处理医患关系,化解医疗纠纷,保证医院的和谐稳定发展,是我科室一直在努力解决的问题。肩负着组织、协调、指导全院的医疗投诉及纠纷工作,保障全院的声誉及稳定的重大责任,我科室全员,在院级领导的指导下,积极开展工作,走在医疗纠纷处理的前线。按照相关规定,严格执行标准,致力于实现医院的全面稳定和谐发展的核心工作。

识储备。我科室作为医患纠纷处理的重要平台,在医学文化的基础之外,我们更应该补充专业的法律法规知识,深入体验人文关怀,这样才能在应对各种医疗纠纷和投诉的过程中,应付自如。因此,我科积极组织人员通过多种方式参加学习。为了使全院医护人员的医疗道德水平和法律法规知识得到整体的提升,我科组织了全院医护人员的法律法规知识测试。在今后的工作中,我们会继续坚持,并且在现有的基础之上,加入医护人员的医疗纠纷案例讨论和学习等方式,增强我院全体职工应对医疗纠纷的整体能力。

医务工作的稳定开展是多方整体协作的结果,处理医疗纠纷也并非凭一人能完成。我科坚持医院的领导,在领导部门的悉心指导下,联合政法、公安、司法和院内各部门,团结协作,积极开展工作。20xx年全年,共处理医疗纠纷7起,其中2起是通过法院和人民调解委员会调解;投诉30余例,也是经过各方协作,得到了有效化解。通过电话回访等方式,患者对于我院的服务满意度有所上升。

医疗纠纷复杂多变,如何能够在处理过程中有据可依,有章可循,其根本对策在于要时刻完善规章制度,规范处理流程。坚持首诉负责制,及时接受投诉,接纳意见建议,这是我科开展工作的前提。坚持以真相和事实为本,在处理各类医疗纠纷和投诉的`过程中,我们不遗余力深入调查,多方面收集证据和事实资料,坚持公平公正的原则,准确有效的处理好每一例投诉和医疗纠纷,是我科开展工作的重要保证。为明确医疗纠纷的责任,规范处理办法,特制定关于《医疗纠纷责任追究办法》(镇医发[20xx]76号)文件,并及时发放到各科室,组织学习,为今后所面临的医疗纠纷的责任追究提供了有力的保障,做到真正的有据可依,有章可循。

总之,在过去的一年中,我科工作取得了明显的成绩,思想汇报专题从处理各类医疗纠纷和投诉的总量来看,相比20xx年有明显的下降趋势;通过收集和处理医患人员提出的意见建议,在提高整体医疗服务水平方面,也取得了相应的进展,这是对我科工作的一种肯定,同时也说明了我们在改进医患关系方面所作出的努力是值得的。当然,我们的工作也存在诸多不足,例如在组织医务人员学习应对医疗纠纷的讨论学习方面还不尽完善,但我们相信我们会在今后的工作中不断总结,臻于完善,为提高医疗服务水平,为我院和谐稳定发展贡献力量。

医疗机构年度总结报告

为进一步贯彻落实国家和省、市医药卫生体制改革精神,本着人才优先、高端引领的原则,xx市直医疗机构计划于xxx年12月4日参加在北京举办的“第十九届全国医药卫生行业人才招聘会”,现场招聘事业单位工作人员155名。有关事项通知如下:

一、招聘对象及条件。

(二)往届硕士研究生,未经人事部门正式派遣。

法律规定的不得聘用的人员,不能应聘。其他条件以用人单位发布的公告为准。

二、招聘岗位和专业要求见附件1。

三、招聘时间和地点。

(一)时间:12月4日。

(二)地点:全国农业展览馆3号馆。

请有意应聘人员务必于12月4日9:00—14:00到应聘单位展位前报名。xxx年应届毕业生需提供毕业生就业推荐表、身份证等证明材料原件和复印件;往届毕业生需提供毕业证、学位证、报到证和身份证等材料原件和复印件。招聘会上通过用人单位和应聘者的双向选择,在市人力资源和社会保障局、市卫生计生委等招聘主管部门的指导领导下,由用人单位组织面试,面试合格的应聘人员,可以现场签订就业意向书。现场签订意向人员经体检、考察合格后与用人单位签订聘用合同,实行编制备案制管理。

医疗投诉登记表内容范文

三年的大专生活似弹指一挥间,从刚跨入大专时的失落和迷茫,到现在即将走上工作岗位的从容、坦然。我知道,这又是我们人生中的一大挑战,角色的转换。这除了有较强的适应力和乐观的生活态度外,更重要的是得益于大专三年的学习积累和技能的培养。

这三年的锻炼,给我仅是初步的经验积累。因此,面对过去,我无怨无悔,来到这里是一种明智的选择;面对现在,我努力拼搏;面对将来,我期待更多的挑战。战胜困难,抓住每一个机遇,相信自己一定会演绎出精彩的一幕。三年的成长与历练,我由稚嫩青涩走向沉稳。一点一点的转变,而如今,我可以说,我个性随和,沉稳。时间提升了我的语言表达能力。我倾向言出必行,答应别人的事就一定会做到。待人热情诚恳,因此人际关系不错。

在专业学习方面,在学好理论的同时,注重与实践相结合,在三年的学习中,我在声乐方面有所提升,在钢琴方面也掌握了很多,总之在这三年当中让我学到了很多知识,思想能力方面,我积极递交入党申请书,怀着极大的热情向党靠拢,学习党的思想,树立正确的价值观人生观。同时积极配合班级活动,配合老师班干的工作。大学三年里,在提升自己科学文化素质的同时,也努力提升自己的思想道德素质,使自己成为德,智,体诸方面全面发展,适应21世纪发展要求的复合型人才,做一个有理想,有道德,有文化,有纪律的社会主义建设者和接班人。

大学三年,塑造了一个健康,充满自信的我,自信来自实力,但同时也要认识到,眼下社会变革迅速,对人才的要求也越来越高,社会是在不断变化,发展的,要用发展的眼光看问题,自身还有很多的缺点和不足,要适应社会的发展,得不断提升思想认识,完善自己,改正缺点。要学会学习,学会创新,学会适应社会的发展要求。

这三年的锻炼,给我仅是初步的经验积累,对于迈向社会远远不够的。作为积极乐观新时代青年,我不会因为自己的大专文凭而失去自信,反而我会更加迫切要求自己充实充实再充实。完善自我石我未来目标。且我相信:用心一定能赢得精彩!“良禽择木而栖,士为伯乐而荣”,勤奋的我将以不怕输的韧劲融入社会。愿借您的慧眼,开拓我人生旅程!因此,面对过去,我无怨无悔,来到这里是一种明智的选择;面对现在,我努力拼搏;面对将来,我期待更多的挑战。战胜困难,抓住每一个机遇,相信自己一定会演绎出精彩的一幕。

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医疗年度总结报告模板

医疗质量和医疗安全是科室的生命,直接关系到我科的生存与发展,所以,从我科成立以来,就紧紧围绕以病人为中心的宗旨,始终把医疗服务质量放在首位,严格遵守我院的各项规章制度,坚持三级医师查房制、首诊负责制、首问负责制,完善值班制度、交接班制度、会诊制度、三查七对制度等,积极配合我院开展的‘病人选医生’活动,真正地做到高质量、高水平、高效率地为患者服务。《医疗事故处理条例》出台以后,我科更加注重科室管理,规范医疗行为,从小事做起,理顺工作程序,杜绝医疗隐患。我们着重做了如下工作:

1、一个科室的发展,医疗质量是关键。结合我科糖尿病患者多的特点,我们制定了糖尿病及其常见并发症的诊疗常规,制订了糖尿病饮食治疗方案和运动治疗方案,使糖尿病的治疗规范、合理,为保证医疗质量奠定了基础。无论是住院病人,还是门诊患者,无论是职工,还是家属,我们都认真对待每一位患者。凡是在我科就医的病人,我们都一视同仁,认真询问病史,详细体格检查,合理检查,合理治疗。

2、为把住医疗质量关,我科严格执行三级医师查房制,确实做到住院病人24小时内有上级医师查房;对每个住院病人,科主任都要亲自询问,检查,定期查房,提出指导性意见。遇到疑难危重病人,随叫随到,及时解决临床上遇到的问题。

3、门诊是医院的窗口,我们一直注重门诊工作,在人员少的情况下,坚持高年资医师定时出门诊,保证医疗质量。为使门诊病人得到合理、正确、连续的治疗,我科还建立了糖尿病门诊病案,提高了门诊质量。住院病人出院后,我科在门诊保留一份出院小结,使得病人在出院后在门诊就医,仍然得到连续的治疗,在很大程度上,提高了门诊质量。

4、我科注重病历书写质量,不仅限于模式的正规,还要在内在质量上有所提高,因此,我科加强病历质量管理,二级医师要对一级医师的病历负责,三级医师全面负责。对专科病历,三级医师亲自修改,严把病历质量关。经过2年的努力,我科的病历质量有了明显的提高,甲级病历达到90x%。

5、我科定期开展医疗安全教育,成立质量管理小组,定期活动,专人负责检查抢救药品,器械等,严防医疗差错事故的发生。

6、针对我院参保职工多的特点,我们坚持合理检查、合理收费、合理治疗,有效地降低了药费比例,减轻了患者的负担,缓和可医患矛盾。

总之,通过我们的不解努力,我科的医疗、护理质量和服务质量有了明显的提高,无明显的医疗差错事故发生,无医疗纠纷事件发生,较好地完成了各项医疗指标。但是,我们还有很多地方做得不好,还有许多地方存在医疗隐患。如:我科位于我院后面,紧靠马路,围墙低矮,经常有人从墙上跳进跳出,存在行政安全隐患;我科治疗室窗户关闭不严,多次空气培养难以合格;电源插座不稳,抢救病人时不力;病人在病房偷用电炉作饭等情况。

医疗机构投诉接待心得体会

医疗机构是人们解决健康问题的重要场所,但是医疗机构也可能出现医疗纠纷和服务不规范等问题。这时,投诉机制就成为了重要的解决问题的途径。投诉不仅能够保障个体权益,同时也有助于促进医疗机构和医务人员的服务质量提升。

医疗机构投诉接待的工作不容易,面临着来自各个方面的压力。首先,病人的质问和情绪化表达时常会让接待者倍感压力;其次,医疗机构的规章制度和各项程序繁琐复杂,投诉接待者需要了解并熟练掌握,而且需要耐心细致;最后,在医疗纠纷时,接待者需要具备辩证的思考和灵活的反应。

为了更好地解决投诉问题,我们需要遵循一些有效做法。首先,需要倾听投诉者的意见和困难。了解问题发生的原因和背景,可以有利于寻找最合适的解决方案。其次,需要依据实际情况,根据实际法律条款和规章制度,制定具体的处理方案。第三,尽可能地开展调解和协商,通过沟通对于矛盾的解决方案达成共识。最后,要始终记住,以病人和医疗服务质量为重心,以求真务实的态度为出发点,解决问题,为病人提供更优质的服务。

医疗机构投诉接待者首先要具备足够的专业素养,深入了解医院治疗流程和详细规定,遵守法规制度。其次,他们需要耐性与耐心,对所有病人确保公平待遇。平时要不断用心学习,针对问题不断改进服务方法和优化服务流程。此外,更需要的是沟通技巧,善于引导病人表达需求和参与协商,了解相关问题并取得对处理方案的认同。

医疗机构投诉接待是一项非常重要、具有挑战性的工作,接待者需要掌握各个方面的知识和技能,并付出较大的努力。在此过程中,我们也需要保持对病人的理解和尊重,与他们共同探讨解决方案。这个过程虽然不容易,但通过投诉接待的工作,我们可以不断提升医院服务质量,提高医疗机构的形象和声誉,最大限度地呵护病人的身心健康。

医疗投诉控诉范文

近日,道义法庭进行了一场特殊的审判。

原告居然是一条鱼,一条没有尾鳍,鼻孔像猪的鱼,鳞片也变成厚厚甲壳。就是这样一条丑陋不堪的鱼向道义法庭提起了诉讼,而被告竟然是人类——一直以“大自然主宰”自居的人类。

鱼儿的陈述令人震撼——。

作为一条鱼,我本应自由自在地遨游在清澈的水中,“鱼翔浅底”应该是和“鹰击长空”一样的“天赋鱼权”,可是,尊敬的法官,只要有人类活动的地方,你还能够找到一小块能清澈见底的水域吗?我们鱼类,只有像我这样的“四不像”才能活下来:为了躲开被污染的水域,我拼命摇摆尾部,试图跳上岸,留下的老茧替代了我的尾鳍——为了寻求一线生机,我只能跳到岸上,渴望“置之死地而后生”;为了适应越来越频繁和持久的陆地生活,我的呼吸系统也变异了,于是我便有了象猪一样的鼻子;我们的鳞片也变成穿山甲一样的甲壳了。如此下去,我相信:在以后的日子里,人类将会越来越难见到他们称之为“鱼”的物种了。

因为人类的贪婪,许许多多的物种渐渐陷入灭绝的境地。他们只知道“竭泽而渔”,却不知道“休养生息”。我的同伴——不计其数的鱼类就像其他的小动物一样变成了人类口中的美味,那是因为他们为了自己一时的口腹之欲,肆意地侵害残杀着那些无辜的小动物。

被告的懒惰污染了空气,他们的贪婪污染了水源。很多人出门是不会忘记开车的,无论路程远近,都驾车行驶,却懒得迈动他们称之为“腿”的器官,汽车的尾气黑乎乎的,在城市上空飘荡;为了利益,人类兴办工厂,除了对空气的污染,仅仅是对一些化学废料的处理就贻害无穷,河里的鱼被熏死得所剩无几,能饮用的水源日益枯竭——就像鱼儿离不开水,人类自己也同样离不开新鲜的空气和清洁的水源,相信人类也正在吞咽自己酿就的苦果。

一条鱼的控诉竟然让聪明绝顶能言善辩、上天入地无所不能的人类哑口无言,瑟瑟发抖。

法官、被告及观众席内一片寂静,大家都陷入沉思之中。

后记——据悉,人类中越来越多的有识之士已采取有效的措施来保护环境,相信人与自然之间的和谐共处很快就能实现。

处理医疗投诉心得体会

随着医疗服务的日益发展,投诉已成为现代医院管理中不可避免的问题。作为医疗服务人员,我们应该学会适当处理医疗投诉,以提升服务质量和满足患者需求。在过去的几年中,我在处理医疗投诉方面积累了一些经验,并从中获取了一些心得体会。下面将就此主题展开讨论。

首先,我认为正确的心态至关重要。遭遇投诉时,我们不能抱怨或生气,而是要以一种冷静的态度对待。我们应该客观分析投诉内容,了解患者的需求和不满情况,并意识到患者投诉的目的是为了改善医疗服务质量,而非对我们个人的攻击。在接受投诉时,我们要保持耐心、理解和尊重,并始终以患者为中心。

其次,我坚信在处理医疗投诉时,与患者进行积极的沟通和交流是非常重要的。在患者提出投诉时,我们要及时回应并采取措施,以表明我们对投诉的重视,并及时沟通了解患者的诉求。在与患者进行沟通时,我们应该以平和、客观的语气表达自己的观点,并尽量通过与其建立良好的沟通关系来解决问题。通过有效的沟通,我们可以更好地理解患者的需求,并为他们提供满意的解决方案。

此外,建立完善的投诉处理机制也是非常重要的。医院应该建立投诉处理部门或相应的岗位,负责接收、记录和解决投诉。在处理投诉过程中,我们应该遵循一定的程序,如登记投诉内容、调查事实、制定解决方案以及跟进处理结果等。通过这样的机制,可以及时识别和解决患者的问题,并保证问题得到妥善处理。同时,医院还应该对投诉进行统计分析,并采取相应的措施,以改进服务质量和预防类似投诉的出现。

最后,我认为医疗机构应该加强对医疗人员的培训与教育,以提高他们处理投诉的能力。医护人员应该了解投诉处理的基本原则和方式,并学会运用有效的沟通技巧和解决问题的方法。医院可以通过定期组织专题讲座、培训班或借鉴其他成功案例,提供专业的培训和指导,以帮助医疗人员更好地应对投诉挑战。

综上所述,处理医疗投诉需要正确的心态、积极的沟通交流、完善的投诉处理机制以及医疗人员的培训与教育。作为医疗服务人员,我们应该始终将患者的需求和安全放在首位,并不断提升自身的专业素质,以提供更好的医疗服务。只有这样,我们才能真正解决患者的问题,提升医院的声誉和形象,推动医疗服务的进一步发展。

医疗投诉控诉范文

可谁知,这能奏出美妙音乐的二胡背后竟然藏着一个不可告人的秘密。这里有一段悲惨的故事,正因为悲惨,所以受害者感到忿忿不平了,他决定打一场官司,一场保卫自己生命权的官司,他就是蟒蛇。

蟒蛇把人类告上了法庭。原来,二胡里有蟒蛇皮。因为蟒蛇皮不受冷热影响,又牢固又漂亮,人们就用他的皮来做二胡。蟒蛇说:“可恶的人类,破杀动物,把我们逼到了绝境。看!一个中国每年要杀近四万条蟒蛇。我们蟒蛇类正在你们的屠刀下慢慢地灭绝。我们现在就要发出反击!”

而被告人类却振振有理:“牺牲你们就能做出能奏出美妙音乐的二胡也值得呀!现在拉二胡多么的流行啊!二胡是我们的民族乐器,多少人为了学二胡不惜一切,有人还以二胡谋生,想必二胡是多么受人欢迎。而且,中国的二胡已走上了国际舞台,这都是你们的功劳,你们应该高兴才对呀!”

人类越讲越理直气壮。

蟒蛇气得扭弯了身子,他们表示不服:“你们人类真可恶,这是在吹捧我们吗?自私!牺牲我们成全你们!可耻!可恶!可恨!可……”蟒蛇一下子说了一大堆“可”字带头的骂人类的话。怎么能不骂呢?命也没了,哪还顾得上礼貌了!

蟒蛇又大声地控诉:“你们人类把动物都逼到绝境,无法维持生态平衡。你们人类要吃天生飞的,水里游的,地上跑的……”人类惭愧地低下了头。因为人类也是动物,只不过有了思想。

“人类应于动物和谐相处!”

“禁止捕杀蟒蛇!”一条条的,由人类书写的标语出现在各大报纸和电视台。

一条条的,由人类书写的标语出现在各大报纸和电视台。

医疗机构投诉接待心得体会

在医疗机构投诉接待中,作为医务人员的我们需要始终以服务病患为宗旨,耐心听取患者的意见和建议,认真记录并及时处理问题。在长期的工作中,我逐渐总结出一些医疗机构投诉接待的心得体会。

第二段:重视患者的诉求。

在接待投诉时,需要认真倾听患者的诉求,让患者感到被尊重和被重视,避免冲突升级,尽快解决问题,让患者满意离开。当有投诉案件涉及到医疗纠纷等法律纠纷时,一定要告知患方获得诉讼权的维护途径,如向卫生计生部门、人民政府卫生计生部门、医疗机构行政部门投诉,向人民法院提起诉讼等。

第三段:文明接待。

在接待患者投诉时,必须以礼貌态度待人,语言要符合专业标准,避免出现粗暴冷漠的事件,以防引起误解和让病患增加痛苦。同时要比病患更加耐心和冷静,在接待中要审慎处理,不要让病患听到你冷漠的回答,从而影响病患的心情和治疗效果。

第四段:正确处理。

接到患者投诉行政部门的处理要付出更高的质量与热忱,需要主动积极了解行政部门的工作流程和相关规定,掌握正确的处理流程,如以书面形式将投诉材料报送行政部门,要向患者反馈投诉的处理结果,思考并通过行政部门提出建议和改进方法,帮助医院全面快速提高诊疗水平。

第五段:始终以患者为中心。

最后,当我们接待病患投诉时,我们应该始终以病患为中心,用心倾听他们的需求和诉求,并及时解决问题,让病人感到被重视。有时候对病患投诉情况,仅仅是一些表面性的问题,但仍需要和患者进行交流沟通,了解他们的感受和体验,以便于完善服务。

总之,医疗机构投诉接待是不可忽视的工作,医务人员需要始终以服务病患为原则,听取病患意见和建议,文明接待,正确处理,让病患感到被重视,最终达到满意的效果。

医疗事故投诉材料范文

第十三条医务人员在医疗活动中发生或者发现医疗事故、可能引起医疗事故的医疗过失行为或者发生医疗事故争议的,应当立即向所在科室负责人报告,科室负责人应当及时向本医疗机构负责医疗服务质量监控的部门或者专(兼)职人员报告;负责医疗服务质量监控的部门或者专(兼)职人员接到报告后,应当立即进行调查、核实,将有关情况如实向本医疗机构的负责人报告,并向患者通报、解释。

第十四条发生医疗事故的,医疗机构应当按照规定向所在地卫生行政部门报告。

发生下列重大医疗过失行为的,医疗机构应当在12小时内向所在地卫生行政部门报告:

(一)导致患者死亡或者可能为二级以上的医疗事故;。

(二)导致3人以上人身损害后果;。

(三)xxx卫生行政部门和省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门规定的其他情形。

第十五条发生或者发现医疗过失行为,医疗机构及其医务人员应当立即采取有效措施,避免或者减轻对患者身体健康的损害,防止损害扩大。

第十六条发生医疗事故争议时,死亡病例讨论记录、疑难病例讨论记录、上级医师查房记录、会诊意见、病程记录应当在医患双方在场的情况下封存和启封。封存的病历资料可以是复印件,由医疗机构保管。

第十七条疑似输液、输血、注射、药物等引起不良后果的,医患双方应当共同对现场实物进行封存和启封,封存的现场实物由医疗机构保管;需要检验的,应当由双方共同指定的、依法具有检验资格的检验机构进行检验;双方无法共同指定时,由卫生行政部门指定。

疑似输血引起不良后果,需要对血液进行封存保留的,医疗机构应当通知提供该血液的采供血机构派员到场。

第十八条患者死亡,医患双方当事人不能确定死因或者对死因有异议的,应当在患者死亡后48小时内进行尸检;具备尸体冻存条件的,可以延长至7日。尸检应当经死者近亲属同意并签字。

尸检应当由按照国家有关规定取得相应资格的机构和病理解剖专业技术人员进行。承担尸检任务的机构和病理解剖专业技术人员有进行尸检的义务。

医疗事故争议双方当事人可以请法医病理学人员参加尸检,也可以委派代表观察尸检过程。拒绝或者拖延尸检,超过规定时间,影响对死因判定的,由拒绝或者拖延的一方承担责任。

第十九条患者在医疗机构内死亡的,尸体应当立即移放太平间。死者尸体存放时间一般不得超过2周。逾期不处理的尸体,经医疗机构所在地卫生行政部门批准,并报经同级xxx门备案后,由医疗机构按照规定进行处理。

医疗事故致病患死亡已经涉嫌刑事犯罪,患者最好不要直接向法院起诉,医院也应该及时向卫生行政主管部门报告,等事故鉴定报告书出来以后,若构成犯罪,会直接移送司法机关处理,受害者家属可提起附带民事诉讼。

医疗投诉控诉范文

尊敬的孙女士:

您好!

首先十分感谢您入住中信井冈山会议中心酒店,同时我们也对5月10日早上发生的事情感到万分地抱歉!此次的问题,我们酒店很重视,酒店总经理与相关部门和当事的员工进行了谈话,要求培训到位。在此因为我们工作的失误给您带来的不便向您郑重地致以深切的歉意!

由于本酒店员工沟通不到位,使您有了非常不愉快的入住经历,我诚恳地希望您相信,我们绝对不允许员工如此对待像您这样尊贵的客人。当然,我们也希望在您方便的时候,再次入住我们酒店,我非常希望能当面对您表达歉意。

xxx。

xx年x月x日。

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处理医疗投诉心得体会

医疗是人民健康的保障,然而,在实践中,难免会出现一些医疗纠纷和投诉。作为从事医疗工作的人员,我们必须认真对待每一个投诉,并妥善解决问题。在处理医疗投诉的过程中,我积累了一些心得体会,以下是我对于处理医疗投诉的五个方面的个人见解。

首先,要对患者的投诉保持耐心和尊重。每一个患者的投诉都代表了他们对我们的信任和期望,我们在处理他们的投诉时,应该始终保持耐心和尊重。无论患者的情绪有多激动,我们都应该冷静下来,倾听他们的诉求,积极与他们沟通。当患者感受到我们的真诚和关心时,他们往往会更容易与我们合作,解决问题。

其次,要及时采取措施并进行调查。当接到投诉后,我们要迅速采取措施,确保患者的安全和健康。如果是因为医疗疏忽或者技术问题导致的投诉,我们要立即展开调查,找出问题的根源,并采取相应的改进措施。只有通过及时有效的调查和处理,才能让患者真正感受到我们的关爱和负责。

第三,要不断强化团队意识和沟通协作能力。作为医疗工作者,我们不应该把医疗投诉当作个人责任,而是要以团队的名义去面对投诉和解决问题。在处理投诉时,我们要主动与团队中的其他成员沟通和协调,共同研究解决办法。只有通过紧密的团队协作,才能快速有效地解决患者的问题,并避免类似的投诉再次发生。

第四,要加强与患者之间的沟通和教育。在医疗工作中,沟通是非常重要的一个环节,良好的沟通能够有效地预防投诉的发生。因此,我们应该不断加强与患者之间的沟通和交流。我们可以通过提供关于疾病、治疗、用药等方面的知识,让患者更全面地了解自己的病情和治疗方案,从而减少误解和不满。同时,我们还应该向患者和家属解释医疗过程和风险,让他们明白医疗工作的复杂性和不确定性,避免不必要的误解和纠纷。

最后,要建立健全的医疗投诉处理机制和监督机构。处理医疗投诉不仅需要医务人员的努力,也需要有一个完善的机制来保障投诉的公正和争议的解决。政府和医疗机构应该加强对医疗行业的监管和管理,确保医疗服务的质量和安全。同时,还需要建立一个专门的医疗投诉处理机构,为患者提供公正、客观和及时的投诉解决服务,使医疗投诉的处理更加规范和有效。

综上所述,处理医疗投诉是一项需要耐心和专业能力的工作。通过保持耐心和尊重,及时采取措施和进行调查,加强团队意识和沟通协作能力,加强与患者之间的沟通和教育,建立健全的医疗投诉处理机制和监督机构,我们可以更好地处理医疗投诉,提供更优质的医疗服务。希望我个人的心得体会对于处理医疗投诉能够有所帮助,并能够为改进医疗工作提供一些建议。

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